岗位描述： （硬性条件：统招大专以上学历） 1、主导公司短视频平台账号的孵化与全流程运营（涵盖抖音、视频号、小红书、B站、头条等），打造具备一定粉丝基础及行业影响力的KOL品牌； 2、全面负责短视频账号的日常运营工作，达成引流获客与转化目标； 3、结合年度营销节奏、网络热点及创意策略，依据快手平台运营机制进行数据分析，根据数据反馈优化内容方向，提升内容曝光率，推动账号快速涨粉； 4、配合短视频拍摄与制作项目，完成前期内容策划输出，承担后台数据监测与分析任务，并据此调整内容创作策略； 5、具备直播运营能力，熟悉抖音及视频号双平台直播逻辑与玩法。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、专业背景：影视动漫、广播新闻学、新媒体、新媒体后期等相关专业优先； 3、有知识付费类账号运营经历； 4、精通抖音、视频号等主流短视频平台的传播规律与规则体系，具备良好网感，了解用户偏好及内容运作模式； 5、学习能力突出，责任心强，能适应高强度工作节奏； 6、思维活跃，创意丰富，具备敏锐的内容洞察力与策划创新能力； 有知识付费领域账号孵化成功案例者优先，可参考顾均辉、张琦、章义伍等同类IP。

- 岗位职责： 1. 负责公司在小红书平台的账号内容运营与发布，维护账号健康度； 2. 能独立完成小红书图文拍摄、后期修图、文案撰写及视频剪辑等全流程内容产出； 3. 熟悉社交电商平台及内容传播渠道，掌握小红书等社交媒介的运营逻辑，具备数据分析驱动营销的能力； 4. 具备较强的语言表达能力，文字通顺流畅，擅长挖掘产品核心优势，工作细致主动，持续优化内容质量

岗位职责： 1、在小红书、知乎、B站等社交平台发布优质图文或视频内容，实现有效引流 2、拓展各大自媒体渠道资源，高效运用平台特性，提升整体流量表现 3、达成每日既定流量指标，持续优化内容策略，增强账号影响力与品牌曝光度 任职要求： 1、了解主流网络媒体生态，熟悉B站、小红书、知乎等平台的运营机制或具备相关经验 2、热爱互联网内容传播与营销工作，对热点话题、时事动态具有较强洞察力 3、具备良好沟通能力，思维灵活有创意，性格积极乐观 4、执行力强，结果导向，能按时保质完成日常任务目标 5、具备基础文案撰写及视频剪辑能力，熟练操作者优先考虑 福利待遇： 1、基本工资+绩效提成； 2、员工激励福利：不定期发放激励奖金+下午茶点+团队建设活动； 3、带薪休假福利：享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等； 4、加薪福利：表现优异者每年享有两次调薪机会； 5、缴纳五险一金； 6、办公环境舒适，团队氛围轻松和谐，管理扁平化，领导亲和好相处

工作内容： 1. 对账号进行精准定位并规划视频创作方向 2. 负责抖音账号的内容选题与创意策划，结合时下热点产出具有吸引力的视频内容 3. 具备扎实的后期剪辑与包装技能，掌握主流视频特效制作方法 4. 与相关部门协作沟通，共同完成宣传视频的制作与输出 5. 熟悉抖音平台的内容传播机制及运营规则 6. 根据数据表现优化视频内容策略，提升内容曝光与互动效果 7. 负责直播节奏的统筹管理及直播后数据总结分析 工作时间：早8:30—晚17:30

岗位职责：1、抖音，快手，小红书等平台评论点赞关注2、会简单的拍摄剪辑，视频发布3、推广，投流任职要求：踏实肯干，拍摄剪辑

会新媒体运营，剪辑拍摄。会三维家或者酷家乐软件，会量尺，预算，报价。具有较强沟通能力，有团队精神。销售提成按2个点。保底3000，公司员工平均保底加提成6000以上

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 跟踪行业热点与竞品动态，结合品牌调性快速响应，打造有传播力的内容选题 5.协同市场、设计、销售等部门，推进跨部门项目落地，支持品牌推广与用户增长目标 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑（如剪映）、排版（如秀米）、数据分析工具 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成从选题到发布的全流程工作 4.学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力

岗位职责： 1、在小红书、知乎、B站等新媒体平台发布优质内容，包括图文或视频，实现有效引流 2、拓展各大网络渠道资源，高效运用自媒体工具，持续提升流量转化 3、达成每日流量指标，持续优化内容策略，增强账号影响力与企业品牌曝光 任职要求： 1、大专及以上学历，具备相关岗位工作经验者优先 2、熟悉主流网络媒体生态，了解B站、小红书、知乎等平台的运营机制 3、热爱互联网内容传播与营销，对热点话题、社会动态具有较强敏感度 4、具备良好沟通能力，思维灵活，富有创意，性格积极乐观 5、执行力强，结果导向，能按时保质完成每日既定任务 6、掌握基础文案撰写与视频剪辑技能，熟练操作者更佳 福利待遇： 1、基本工资+提成； 2、员工激励福利：不定期激励奖金+下午茶+团建活动； 3、带薪休假福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等； 4、加薪福利：表现优秀者享有一年两次加薪机会； 5、购买五险一金； 6、弹性工作时间、优越的办公环境、轻松融洽的团队氛围、扁平化的管理、很亲民Nice的老板。

岗位职责： 1、负责抖音、快手、小红书等平台的评论互动、点赞及关注维护 2、完成基础的视频拍摄与剪辑，并进行内容发布 3、参与推广执行，协助投放引流工作 任职要求： 工作态度认真，具备基本的拍摄与剪辑能力

1、负责公司企业管理服务（工商注册、财税规划、品牌推广）的线上推广全链条运营 2、深耕短视频平台:抖音、视频号、小红书、行业社群，搭建高效获客矩阵，精准触达企业客户

招聘 订板的工人数名 焊工2名 夫妻优先 工资面议 地址，堂二里镇东张柳村 电话，

辛章二号路招软包椅质检一名

招二氧焊工两名，下料弯管两名，电话

招打磨工一名，打包工一名，地址上段村电话

廊坊大成物流点 地址：廊坊大成 招:长期装卸工（管吃住） 年龄50岁以下，工资7000-8000 常年有活勤劳踏实，干活利索。 联系：

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和创意表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备较强的文字功底、沟通协调能力及项目执行力，能独立完成全流程运营工作 4.学习能力强，责任心强，适应快节奏工作，具备团队协作精神 5.经验不限，学历不限

运营工作内容： 运营管理公司自媒体矩阵账号 引流私域流量 岗位要求： 1：良好学习能力 2：态度积极，稳定 3：有团队协作精神 工作时间： 早上9:00至晚上6:00 中午午休两小时 每周休息一天。。。

运营工作内容： 运营管理公司自媒体矩阵账号 引流私域流量 岗位要求： 1：良好学习能力 2：态度积极，稳定 3：有团队协作精神 工作时间： 早上9:00至晚上6:00 中午午休两小时 每周休息一天。。

运营工作内容： 运营管理公司自媒体矩阵账号 引流私域流量 岗位要求： 1：良好学习能力 2：态度积极，稳定 3：有团队协作精神 工作时间： 早上9:00至晚上6:00 中午午休两小时 每周休息一天！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（Facebook，Instagram,tikok等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与传播玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作能力与项目执行力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，有成长意愿

陪同造雪师傅完成造雪工作，工作简单轻松

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董家堡村2.2亩厂房出租：全棚钢结构，水泥地面，水电齐全交通便利 租金8万1年 电话 招 粘海绵工 6 名 夫妻优先 套 套子工 8 名 电话： 地址：高桥村 招工 雕刻机下料师傅 1 名 司机 1 名 地址：海翔机械有限公司附近 电话 穿衣镜厂扩大生产 招聘 钉板工6名（熟练工） 粘棉工2名 组装工3名 打包工2组（熟练工） 上杠工 1组 夫妻也可以 客服1名 (熟练工) 会计1名 （熟练工） 长期有活 薪资待遇优越 有经验者优先 位置:堂二里镇商柳村 注:(事儿多爱请假者勿扰) 电话 同步

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廊坊广阳长白班 253/天 面试:普工（打磨工） [强][强]长白班，长白班， 工价:23每小时 胜利][胜利]长白班，长白班， 工作时长8-10小时，（包一餐） 只限工人 不管住，自己租房，离厂很近 工资发放形式：。 [强]年龄要求：20-45岁

要求有服装销售经验待遇高

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