岗位职责： 1、在小红书、知乎、B站等新媒体平台发布优质内容，包括图文或视频，实现有效引流 2、拓展各大网络渠道资源，高效运用自媒体工具，持续提升流量转化 3、达成每日流量指标，持续优化内容策略，增强账号影响力与企业品牌曝光 任职要求： 1、大专及以上学历，具备相关岗位工作经验者优先 2、熟悉主流网络媒体生态，了解B站、小红书、知乎等平台的运营机制 3、热爱互联网内容传播与营销，对热点话题、社会动态具有较强敏感度 4、具备良好沟通能力，思维灵活，富有创意，性格积极乐观 5、执行力强，结果导向，能按时保质完成每日既定任务 6、掌握基础文案撰写与视频剪辑技能，熟练操作者更佳 福利待遇： 1、基本工资+提成； 2、员工激励福利：不定期激励奖金+下午茶+团建活动； 3、带薪休假福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等； 4、加薪福利：表现优秀者享有一年两次加薪机会； 5、购买五险一金； 6、弹性工作时间、优越的办公环境、轻松融洽的团队氛围、扁平化的管理、很亲民Nice的老板。

岗位内容： 1. 根据公司新媒体运营战略，承担品牌社交平台账号的日常维护与内容创作； 2. 结合营销规划，策划并落地执行多种类型的线上推广活动； 3. 负责企业微信公众号的运营与管理，持续提升社交媒体运营成效； 4. 熟练使用平面设计工具，如PS、AI等软件； 5. 协同其他部门，按需完成交办的各项工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业优先； 2. 具备3年以上新媒体运营工作经验，拥有成功案例者优先； 3. 熟知主流社交平台运营规则，具备出色的文案撰写与编辑能力； 4. 沟通能力强，富有团队协作精神，工作踏实严谨，诚信可靠。

是运营也是板块负责人，能力强可享板块分红，前期要辛苦些搭建运营体系，稳定后可纳新组建小组，成立运营部门 地点：燕郊mobo国际中心东区 时间：09:00-18:00 周末双休/法休 要求：有经验，有创业般的冲劲，独立负责运营工作 业务：创业公司，为各企事业单位提供一站式团建策划执行 待遇：底薪+客资提成+成单提成+，提成比例高） 晋升渠道：运营专员-运营主管-运营总监-公司合伙人 优势：公司拥有户外运动+旅行社+团建公司三重基因和资质，团建资源丰富齐全、产品力强，重视运营，待遇随能力正向发展、扁平化管理、工作氛围轻松愉快 岗位职责 ———— 1.平台:小红书、抖音、视频号、知乎、美团等新媒体的日常运营 2.内容规划:初期以小红书图文为核心日更（已有 4个基础账号，已进行企业认证，账号稳定后会基础投流） 3.竞品分析:在运营不同阶段，选取同领域对标账号进行分析，如基础信息(昵称、简介、头像、人设)、封面、排版、风格、选题、内容、发文数据、赞藏评数据、评论等维度拆解分析内容发布:根据视频内容规划，排期发布 4.爆文拆解:选择对标账号的爆款，从标题、封面、排版文案类型、内容结构，关键词等进行拆解分析，总结要点进行模仿创新 5.团队管理:制定运营 SOP 流程，考核机制，定期组内总结经验、优化工作方法，使得组内工作效率及能力得到显著提升 6.数据分析:通过分析账号的数据，深入了解用户兴趣和行为习惯，输出更好的内容策划 我们需要这样的你 ———— 1、熟练使用图文、视频、AI 等辅助工具创作，会简单拍摄更佳（加分项） 2、运营能力:拥有丰富的抖音、快手、视频号及小红书自媒体运营经验，擅长热点捕捉与转化，以创新文案策划提升账号曝光度与互动率。熟练运用飞瓜等工具深度分析用户需求，精准调整运营策略以增强效果， 3、综合素质:具备较强的文字撰写能力和文案策划水平产出高质量的内容。反应灵活，思路清晰，对工作充满责任心，擅长将已有的内容进行创新性的改写，使其更具吸引力和传播力，为自媒体账号带来持续的增长和影响力

1. 0基础带薪培训：不用担心没经验！我们提供从医疗合规红线、短视频爆款逻辑到剪辑运营的全套体系化培训，资深导师一对一“手把手”带教，助你快速从新手蜕变为专业运营。 2. 掌握合规引流实战技能：告别野蛮营销，你将深入参与医生IP从0到1的冷启动过程，学习如何通过优质科普内容获取精准曝光，掌握公域引流与粉丝沉淀的“正规军”打法。 3. 高含金量的项目背书：直接参与真实医生IP的孵化项目，积累可写进简历的实战数据与作品集，为未来深耕新媒体或医疗大健康赛道打下坚实基础。 4. 轻松友好的团队氛围：团队年轻化，扁平化管理，拒绝无效内卷。我们看重你的学习态度和网感，包容试错，让你在快乐中快速成长。

岗位职责 一、新媒体运营工作 1. 负责公司短视频、朋友圈、公众号等日常内容发布、文案编辑、简单剪辑。 2. 维护账号日常数据，做好基础曝光、互动、留言回复。 3. 配合公司业务，制作宣传素材、图文、短视频，辅助品牌及项目推广。 二、经理助理工作 1. 协助经理日常工作对接、资料整理、文件归档、台账汇总。 2. 负责会议记录、资料排版、文案简单润色、报表整理。 3. 对接合作方、客户基础沟通，跟进简单工作事项落实。 4. 完成领导交办的其他日常辅助工作。 三、任职基本要求（简洁版） 1. 会基础文案、会简单剪视频，熟悉抖音、视频号平台。 2. 熟练办公软件，做事细心、执行力强、沟通顺畅。 3. 踏实稳定，能接受多岗位配合性工作

要求运营人员熟悉平台政策规则，运营逻辑清晰，链路完整，执行力强反应力敏锐.公司提供食宿，底薪六千起。

廊坊大城地区招聘维修监控的师傅，有意者可报名。

长城座椅高薪诚聘长期工:1.发泡1人2搬座椅1人4焊工2人地址:小务农场。公司常年有活，工资准时发放。电联:

招库管三名，负责出入库、盘点，会基础电脑，细心稳定，熟手优先，待遇面议。电话：

南杨庄附近招聘铲车替班司机。

某粮油店招聘司机2名，负责开车送货及装卸货物，配有叉车。薪资为6500元。要求有3年驾驶经验，年龄45岁以下，能吃苦耐劳。居住地在汽车站附近者优先考虑。

居家办公 岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2.独立完成图文、短视频脚本撰写及基础剪辑，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与网感，能独立产出符合调性的优质内容 4. 熟练使用剪映、Canva、Excel等常用工具，会基础PS或PR者加分 5.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

岗位职责： 1.独立完成短视频全流程制作，包括脚本沟通、现场拍摄、素材整理、剪辑合成、调色及音效字幕处理 2.根据品牌调性与传播目标，策划并产出高质量短视频、宣传片及活动纪实类内容 3.把控视频整体质感与节奏，确保成片画质清晰、叙事流畅、风格统一，按时交付 4.负责摄像设备日常维护、保养及素材规范化归档管理 5.配合新媒体运营策略，优化视频内容表现力与用户互动效果 任职要求： 1.熟练掌握Premiere、After Effects等主流剪辑软件，具备独立拍摄与剪辑能力 2. 具备镜头语言基础，熟悉构图、运镜及光影运用，有短视频或活动跟拍经验者优先 3.审美在线，理解脚本逻辑，能高效执行创意并根据反馈快速优化调整 4.工作细致、责任心强，具备良好的沟通协作能力与多任务处理能力 5.本科学历，具备相关作品集者优先

需要本人配合操作，工资现结，适合学生宝妈兼职

寻找抖音、快手、小红书账号合作！ 合作模式： 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作期间账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 合作报酬： 单平台50/起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作。 合作要求： 1.拥有抖音 / 快手 / 小红书任一平台账号； 2.账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

寻找抖音、快手、小红书账号合作！ 合作模式： 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作期间账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 合作报酬： 单平台50/起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作。 合作要求： 1.拥有抖音 / 快手 / 小红书任一平台账号； 2.账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1、参与短视频的拍摄工作，依照剧本及导演指导完成相应的角色演绎； 2、配合团队协作，保障拍摄流程高效推进，助力内容品质提升； 3、参与视频项目前期策划与创意构思，积极提供可行性建议； 4、保持良好的协作关系，主动参与团队互动，增强团队向心力。 任职要求： 1、外形条件良好，具备较强的镜头前表现能力； 2、对表演有热情，有相关经验者优先考虑，亦欢迎零基础者报名； 3、具备良好的沟通意识和团队协作态度； 4、能适应高强度工作节奏，拥有较强的理解与学习能力。

要求有服装销售经验待遇高

工作职责： 1，独立负责短视频平台账号的运营（抖音、快手、小红书、B站） 2，具备从0到1搭建账号的实际经验 3，有在线教育行业新媒体运营相关工作经验 熟练使用剪辑软件（如Pr），熟悉主流自媒体平台（抖音、快手、小红书、B站）的运营逻辑；具备较强的学习能力与创新意识 工作时间 9:30-18:30，午休12:00-13:30 月休5天（首周双休，周六周日休息，其余时间为单休，周日休息），节假日按国家规定休假 福利待遇： 1、行业领先薪酬：浮动底薪3000—6000 + 提成 + 满勤奖200（不计入底薪） 2、员工激励福利：不定期发放奖金 + 下午茶点 + 团队建设活动 3、带薪休假福利：享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等 4、加薪机制：表现优异者每年可享有两次调薪机会 5、依法缴纳五险一金 6、弹性上下班制度、舒适办公环境、轻松和谐的团队氛围、扁平化管理、领导亲和好沟通

岗位职责： 1.负责TikTok平台账号的日常运营，包括内容策划、视频制作、发布及数据复盘 2. 结合热点与目标用户画像，持续优化内容风格与互动策略，提升粉丝增长与活跃度 3. 独立完成短视频脚本撰写、出镜拍摄、剪辑及字幕包装等全流程工作 4.监测竞品动态与平台规则变化，及时调整运营策略，保障账号健康增长 5.协同市场、销售团队推进品牌推广与转化落地，支持海外业务拓展 任职要求： 1. 熟悉TikTok平台生态、算法逻辑及主流运营玩法，有成功操盘经验者优先 2. 具备基础英文读写能力，能独立理解海外用户评论及热点趋势 3.熟练使用CapCut、Premiere等剪辑工具，具备基础摄影及画面审美能力 4. 思维活跃、网感强，对流行文化敏感，具备较强的创意输出与执行能力 5. 学习能力强，适应快节奏工作，责任心强，结果导向

新媒体运营薪资：4k-10k+（底薪+绩效+线索奖金） 【岗位职责】 1. 账号全流程运营 独立运营抖音、视频号等平台账号，主导从0到1的账号搭建，涵盖内容策划、拍摄剪辑及发布引流； 围绕本地升学动态（如中考政策、升学路径）打造高传播内容（如“避坑攻略”“政策解读快读”）。 2. 精准获客与转化 通过短视频触达目标家长群体，获取有效线索（如私信咨询、社群加入）； 设置引流诱饵（如免费学习资料、学科测评方案）提高线索转化效率。 3. 主播视频支持 承担教育类主播出镜视频的拍摄与后期制作（支持横版与竖版格式）； 依据数据表现优化视频结构、标题与封面设计，提升完播率及用户互动。 4. 数据复盘迭代 每日跟踪账号流量数据、粉丝特征及获客成本，形成优化策略； 及时响应热点事件（如政策公布、招生季）抢占本地市场关注流量。

要求靠谱，有上进心，公主病勿扰，无需经验，小白即可，专业团队培训开播，，公司提供住宿，配备单人宿舍，年龄18-35岁男女不限，公司配备专业直播设备，试用期7天，底薪5000-10000加提成，月入2万轻轻松松，工作时间自由，，每天开播6小时，欢迎加入青禾传媒电话咨询：微信同步地址：胜芳镇七天酒店红绿灯向北88米

岗位职责： 1. 负责直播间的商品讲解、演示与互动，提升用户信任感与购买转化率 2. 策划直播脚本，配合运营团队优化话术、节奏及促销策略 3. 实时响应粉丝提问，维护直播间氛围，提升用户停留时长与互动率 4. 配合完成选品、样品测试、卖点提炼等前期准备工作 5. 定期复盘直播数据，提出优化建议并持续提升带货效果 任职要求： 1. 形象气质佳，表达清晰流畅，具备较强镜头表现力和感染力 2. 热爱直播行业，熟悉主流直播平台规则与用户偏好 3. 具备基础控场能力与应变能力，能独立应对突发状况 4. 有带货主播经验者优先，无经验但条件优秀者可接受培训上岗 5. 性格开朗，责任心强，具备良好的团队协作意识

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力及基础视觉审美，能独立完成内容生产 4.逻辑清晰，数据敏感，熟练使用数据分析工具及基础剪辑软件 5. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强、责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

1、负责公司企业管理服务（工商注册、财税规划、品牌推广）的线上推广全链条运营 2、深耕短视频平台:抖音、视频号、小红书、行业社群，搭建高效获客矩阵，精准触达企业客户

岗位职责： 1、在小红书、知乎、B站等新媒体平台发布优质内容，包括图文或视频，实现用户引流 2、拓展各平台合作渠道，高效运用自媒体工具，提升整体流量表现 3、达成每日既定流量指标，持续优化内容策略，增强账号影响力与品牌曝光度 任职要求： 1、了解主流网络媒体特性，熟悉B站、小红书、知乎等平台的运营机制或有相关经验 2、对互联网传播和数字营销充满热情，具备较强的热点捕捉能力 3、性格积极乐观，思维灵活，富有创意，具备良好表达与协作能力 4、执行力强，目标导向，能保质保量完成日常工作任务 5、具备基础文案撰写及视频剪辑能力，熟练操作者优先考虑 福利待遇： 1、基本工资+提成； 2、员工激励福利：不定期激励奖金+下午茶+团建活动； 3、带薪休假福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等； 4、加薪福利：表现优秀者享有一年两次加薪机会； 5、购买五险一金； 6、优越的办公环境、轻松融洽的团队氛围、扁平化的管理、很亲民Nice的老板。

距离远者可包住 岗位职责 在直播平台（如抖音、淘宝等）进行服饰类直播销售，通过清晰讲解与互动展示，呈现商品的款式、面料、功能等特点，有效传递产品价值，提升用户下单意愿，完成既定销售任务。 提前掌握服饰产品的详细信息，涵盖设计风格、适用场景、洗涤保养说明等内容，整理并优化直播脚本，保障直播过程内容专业且富有吸引力。 直播期间主动与观众交流，实时回应留言、处理咨询，引导用户关注账号、参与促销活动，增强直播间互动氛围与粉丝留存率。 协同团队完成直播前的选品准备、样衣归整，以及直播后的销售数据分析，结合数据表现和用户反馈持续调整和提升直播运营方案。 任职要求 年龄 ******，形象自然大方，语言表达流畅，具备直播带货实操经验者优先，无经验但热爱服饰行业、学习能力强的候选人亦可考虑。 对服装有浓厚兴趣，能迅速提炼商品核心优势，善于用贴近生活的表达方式引发观众共鸣。 具备较强的现场应对能力，能够妥善处理直播中的突发状况，维持良好的直播节奏与观看体验。 工作积极主动，适应灵活排班安排，具有良好的沟通配合意识和团队合作精神。

一、招聘岗位：带货服装主播 二、工作地点：河北廊坊燕郊 三、工作要求： 1、年龄40周岁以下，身高1.65米以上，形象良好，亲和力佳，身体健康，无不良记录。 2、具备大专或以上学历。 3、声音条件优良，普通话标准，语言表达清晰流畅。 4、具备较强的语言组织能力、文字表达能力及沟通协调能力。 5、熟悉直播基本流程及相关禁用词汇规范。 6、心理素质良好，具备一定的营销意识和服务潜能。 7、能够调动直播氛围，增强观众互动，维持直播间的良好秩序。 8、自信大方，有较强的镜头表现力，适应在镜头前自然展现自我。 9、责任心强，积极进取，具备良好的团队协作与沟通能力，严格遵守公司各项规章制度。 四、职位要求： 1、具有一年以上抖音、视频号等短视频平台运营经验，掌握直播运作流程及推广方式。 2、熟知各平台运营机制与网络化表达特点，对当前直播生态有系统性的认知与理解。 五、薪资待遇：8K以上（由底薪+提成构成）

绿幕直播，招主播，操作简单工作轻松，读话术找商品会普通话简单讲解沟通即可小白也能行 现在有三个班 早6点-下午2点 下午2点-晚上10点 晚上10点-早6点 1.工资是月3500元歇周日，如果你想做也可以自行选加班工资另发 2.管住不管吃 3.每7天一结算工资急用也可以天结不做任何拖欠 4.你感觉行上班当天就开始算工资无试用期 5.老带新小白基本三天就会，简单会操控电脑-普通话标准 主要工作：绿幕直播-读话术-找商品-解答回复简单问题即可【此项直播是最简单且易学会的模式不用有太大压力】