岗位职责: 1. 协助法务主管开展日常法律事务工作，如资料整理、合同归集等； 2. 参与法律纠纷的处理过程，提供基础性法律支持与建议； 3. 协同维护公司合法权益，协助识别并规避潜在法律风险； 4. 配合组织法律培训活动，增强员工法律素养与合规意识； 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 热爱法律工作，具备扎实的学习能力及基本法律知识储备； 2. 拥有良好的沟通与协调能力，能高效配合完成各项法务事项； 3. 工作积极主动，责任心强，可独立承担分配的工作任务； 4. 具备团队协作意识，善于与同事进行有效交流与合作； 5. 工作细致严谨，能够准确理解并落实相关法律条文要求。

【岗位职责】 一、客户服务 1、负责起草及审查顾问单位的各类合同文件与法律文书。 2、针对顾问单位在日常经营中遇到的法律问题，提供专业咨询与指导服务。 3、收集、整理并汇编企业运营所需的相关法律法规及管理制度。 5、为顾问单位组织开展法律知识普及与实务培训。 5、就顾问单位涉及的仲裁、诉讼事务进行分析研判，并提供处理建议与协助支持。 6、与当事人及司法机关保持沟通，参与或主导诉讼案件中的调解、开庭等相关工作； （本岗位提供案源支持） 二、售前支持 1、完成单位交办或指派的其他法律相关事务； 2、协同前端销售团队，提供常见法律问题解答，并配合开展客户上门接洽工作。 【职位要求】 1、大专及以上学历，持有律师执业证者优先（享受薪资补贴），无任何不良从业记录； 2、具备良好的沟通协调能力，逻辑思维清晰，应变能力强； 3、为人正直、责任心强，具有团队协作意识； 4、熟练掌握公司法、合同法、知识产权法等领域的法律法规； 5、有律师事务所或大型企业法务工作经验者优先考虑。 【工作时间】 工作时间：8:30—18:00，中午休息1.5小时。

岗位职责： 1. 负责公司各类合同的拟定、审查、修订及法律风险把控； 2. 参与公司法律纠纷的应对与处理，提供专业的法律支持与建议； 3. 持续关注并解读相关法律法规动态，保障公司运营合法合规； 4. 协助推进外部法律事务工作，包括与律师事务所、司法机关等单位的对接沟通。 任职要求： 1. 具备系统的法律专业知识，熟练掌握合同法、劳动法等法律法规； 2. 具有优秀的逻辑分析能力，能独立开展法律问题研判与处理； 3. 具备良好的协调沟通技巧，能够高效协同团队及业务部门开展工作； 4. 工作认真严谨，责任心强，具备较强的学习适应能力与抗压素质。

工作内容： 1、负责案件资料的查找、起草及法律文书的审核等相关工作 2、办理立案手续，开展调查工作，整理当事人提供的各类证据材料 3、对各类合同进行审查、修订及文本拟定 4、解答当事人法律咨询，提供专业法律建议与解决方案 5、协助处理各类法律案件事务 任职要求： 法学相关专业背景，具备法律实务工作经验者优先，持有法律职业资格证书者优先

岗位职责: 1.协助法务主管开展日常法律事务工作，如资料整理、合同归集等； 2.参与法律纠纷的处理过程，提供基础法律支持与建议； 3.协助维护公司合法权益，识别并防范潜在法律风险； 4.配合组织法律培训活动，增强员工法律认知与合规意识； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.热爱法律工作，具备扎实的法律基础知识和较强的学习能力； 2.拥有良好的沟通技巧与协调能力，能高效推进法律事务处理； 3.工作积极主动，有责任感，可独立承担分配的工作任务； 4.具备团队协作意识，能够与同事保持顺畅交流与合作； 5.工作细致严谨，能准确理解并规范执行相关法律条文。

任职要求： 1、法律类相关专业背景 2、具备企业法务、律师事务所或大型公司法律岗位从业经历者优先 3、掌握企业运营相关的法律法规及政策，能够熟练处理各类法律事务，有民商事诉讼实践经验者优先，持有法律职业资格证或律师执业资格证者优先 工作内容： 对接已合作客户的服务需求，提供及时、专业的法律支持；参与搭建并优化公司法律运作体系与风险防控机制，为企业的日常经营提供法律保障与合规支撑

1，具备法学专业背景或相关工作经验者优先考虑 2，有售后支持、续费服务或销售经验者优先录用 3，负责为合作客户提供咨询答疑、文书资料整理及需求反馈工作 4，负责客户关系维护、续约跟进以及推荐引荐等相关事宜 年龄要求25至40周岁，工作时段为8:30-12:00、13:30-18:00

任职要求：具备独立处理案件的能力 岗位福利：提供案源支持 岗位职责：负责案件的办理与执行

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务处理及合规管理相关工作。 2. 熟悉国家法律法规，协助起草、审查、修改各类合同及法律文书。 3. 梳理优化公司内部管理制度与业务流程，推动制度体系的建设与持续维护。 4. 参与应诉、仲裁等案件处理，统筹律师团队推进案件进展。 5. 对接政府部门、司法机构及外部律所，保持良好沟通与协作。 任职要求： 1. 法学或相关专业背景，具备坚实的法律理论基础。 2. 具备相应领域工作经验，能独立开展日常法务工作并主导重要合同审核。 3. 具有较强的沟通协调能力与问题解决能力，逻辑清晰，善于分析研判。 4. 工作态度严谨，关注细节，执行力强，具备团队协作意识

［岗位职责］： 利用公司提供的客户资源，通过电话或微信沟通，深入了解客户需求，并邀约客户到店 ［薪酬待遇］: 1.转正员工月均收入在8k以上，优秀者月薪过万轻而易举！ 2.朝九晚五，无需加班！！！ 3.岗位操作简单，工作氛围轻松，快速上手无压力 工作内容 1.通过电话沟通掌握当事人案件情况 2.邀约客户上门（结合客户实际需求制定专属方案） 3.全程有专业团队带教培训，零经验也能迅速适应 接受非法律专业人员应聘 团队氛围轻松，领导亲切好相处，薪资待遇有保障，只要你有赚钱的动力，欢迎加入我们，一起成就更好的未来！

衡水市桃城区招水电衡丰电厂

招：工人1名 现在干活拼装下办公桌、换下插座盒 25小时 电话（开元大厦）

75/半天九州国际

明天蓝光加工人20名九个小时男140元，110元地库收尾零活 明天苏正男女工九个小时110元，工人150元零活管饭 明天跟车冀县工人九个小时110元管饭零活不累 日结

招聘氩弧焊学徒工数名 招聘职位: 来电咨询 公司福利: 包吃、包住、保险、全勤 工作地区: 安平县东寨子村 月薪待遇: 3000元-5000元 招聘人数: 6人

1、负责起草、审核、修订各类合同、协议、函件、制度 2、负责业务、人力、财务、运营等部门提供日常法律咨询，出具法律意见书 3、负责处理劳动、商业、知识产权纠纷，代理或协同外聘律师参与诉讼/仲裁 4、参与融资、并购、合作等项目的法律尽职调查与谈判 5、负责面向员工开展合同、合规、劳动用工等法律培训

审查合同、起草法律文件、提供法律咨询，代理公司各类案件等，确保公司的运营合法合规，维护公司利益，要求：法学本科及以上学历，通过国家司法考试者优先，但不是必须，擅长写法律文书，，沟通能力出色，逻辑思维能力强，善于处理问题，热爱团队工作，有责任心

人民调解员：依据《人民调解法》 商事调解员：依据《商事调解员条例》5月1日执行 金融调解员：依据相关金融政策管理 基本要求： 年龄18-45岁 学历高中或中专以上 普通话标准，思维逻辑清晰，善于表达 品行端正，热心调解，有责任心，具备一定的法律常识 拥护党的方针，政策，有政治素养，遵纪守法，无违法犯罪记录

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

具备法律专业法律法规基础相关知识工作经验优先 （接受应届生，实习生） 法学/法律专业优先（如银行金融，财务，人力资源，行政经验也可以），45岁以下，男女均可，户籍经验不限，应届生，实习生也可以，大专及以上学历 月薪5000-15000之间，五险一金，做五休二，周末双休 负责庭前调解，驻扎在各个法院里面，陪同法官辅助工作 入职就近上班地址：浦东，静安，长宁，青浦，闵行，奉贤，黄浦，嘉定，松江，宝山，崇明，杨浦

岗位职责： 1、合同管理与审查：协助拟定、审阅公司各类业务合同、协议及其他法律文书，确保其合法合规并维护公司权益。监控合同执行进展，配合处理履行过程中出现的法律问题。 2、法律咨询与合规支持：为各部门提供日常法律支持，解答涉及劳动法、知识产权、公司法等相关法律疑问。参与企业合规机制建设，协助完善合规管理制度与操作流程，降低法律风险。 3、诉讼与纠纷处理：协助应对公司涉及的诉讼、仲裁及非诉讼争议事项，协同外部法律顾问完成案件资料整理与进度跟进。定期归纳案例经验，提出风险防控改进意见。 4、法律研究与培训：持续关注行业相关法律法规及政策变化，评估其对业务的影响并制定应对策略。配合组织内部法律培训活动，增强员工法律合规意识。 5、知识产权管理：协助办理公司商标、专利等知识产权的申报与维护工作，参与处理侵权纠纷及相关法律事务

岗位职责： 1. 处理各类法律事务，涵盖民事、刑事、商事领域的诉讼与非诉事项； 2. 为客户提供专业法律咨询服务，拟定、审查合同及其他法律文书； 3. 代理客户参与诉讼程序，包括出庭应诉、谈判协商及调解事宜； 4. 开展法律调研，关注法规政策更新，及时向客户提供法律资讯与应对建议； 5. 配合团队完成案件流程管理与客户关系维护，保障服务品质。 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，已取得律师执业资格； 2. 具备扎实的法律分析功底和独立办案能力； 3. 出色的书面撰写与语言表达能力，善于与客户及同行沟通协作； 4. 工作认真负责，具备良好的团队意识； 5. 热爱法律工作，积极面对挑战，有持续学习与提升专业水平的意愿； 6. 三年及以上相关工作经验； 7. 薪资面议

岗位职责： 为有法律需求的客户提供专业协助，对客户情况进行梳理分类， 并协助安排合适的律师进行面谈对接。 任职要求： 具备良好的普通话沟通能力，有销售相关工作经验者优先。 年龄要求在45周岁以下。 工作时间及休息： 8:30－12:00，1:30－6:00（无需加班）。 每周日固定休息，法定节假日按规定休假。 福利待遇： 提供广阔晋升机会、绩效奖金、公司组织旅游、五险、生日福利、节日礼品

岗位职责: 1.承担客户企业法律事务中合同的审查与归档管理工作。 2.出具专业法律建议，协助处理公司内外部各类法律争议。 3.策划并落实企业内部法律合规相关专项工作。 4.跟踪业务运营过程，确保各项活动符合现行法律法规要求。 任职要求： 1.掌握系统的法律理论知识，能独立应对复杂法律事项。 2.具备出色的沟通技巧与协调能力，妥善推进纠纷解决。 3.富有团队协作意识，可跨部门协同推进法律项目实施。 4.具备良好的分析判断与决策水平，能在合法合规基础上为企业提供可行性方案。

案件资源丰富，以民商事类为主，月收入可达1万元以上，现招聘合作出庭律师

工作内容： 1、负责案件资料的查找、起草及审核法律文书等相关事务 2、办理案件立案手续，开展调查工作，整理当事人提供的证据材料 3、对各类合同进行审查、修订及文本拟定 4、解答当事人法律咨询，提供专业法律建议与解决方案 5、协助处理各类法律案件相关事宜 任职要求： 法学专业背景，具备法律实务经验者优先，持有法律职业资格证书者优先

工作内容 1、负责诉讼案件全流程事务，涵盖案情调查、证据整理及法律文书撰写等工作。 2、依据案件实际需求，配合律师推进执行程序，如对接法院、参与调解协助等事项。 3、参与案件分析与重要案情讨论，为律师团队提供法律支持与专业建议。 任职要求 1、具备扎实的学习能力与执行能力，能迅速理解并掌握相关法律法规及业务流程。 2、具有良好的语言表达与逻辑分析能力，能够条理清晰地陈述观点与意见。 3、富有进取心和抗压能力，能在高强度工作中保持积极稳定的工作状态。

岗位要求: 1、喜欢销售，性格开朗，擅长与人沟通； 2、男女不限 3、工作时间：上午8:30-12：00，下午1:30-6:00； 4、每个月5天左右假期，法定节假日休息； 5、有目标，敢于突破，有强烈的赚钱欲望； 6、公司提供充足的客户资源 7、通过电话+面销方式开发客户! 8、开单快，成单周期短! 9、收入高无责底薪2800-4300(业绩越高，底薪越高)+高提成(8%-20%)! 10、易上手只需了解产品特点，完成产品销售环节即可，无需专业法律知识;

岗位职责： 1、统筹法务团队日常运作，指导成员协同作业，保障工作高效推进；负责任务进度管理及客户案件的统筹协调； 2、全面跟进已签约客户的后续服务安排，提供专业化的法律咨询支持与业务指导； 3、持续关注法律法规动态，适时优化团队工作流程，并组织实施法务人员的专业培训； 4、处理其他与法律事务相关的工作事项； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上法律行业工作经验，法律专业且持有A证者优先考虑； 2、掌握公司法、合同法、民法等相关法律专业知识，具备扎实的理论基础； 3、逻辑清晰，学习能力强，具备出色的沟通表达与组织协调能力，服务意识良好；

岗位职责: 1.负责客户企业法律事务中合同的审查与日常管理工作。 2.出具法律意见，协助处理公司内外部可能出现的法律争议。 3.策划并推进企业内部法律合规相关项目的实施。 4.跟踪监督各项业务运作，确保符合现行法律法规要求。 任职要求： 1.掌握系统的法律理论知识，具备独立分析和应对复杂法律问题的能力。 2.具备出色的沟通技巧与协调能力，能高效推动法律争议的解决。 3.拥有良好的团队协作意识，可跨部门协同推进法律专项工作。 4.具备较强的分析判断与决策水平，能在合法合规基础上为公司运营提供可行性建议。