
高低压设备成套设计工程师
5-8千/月
其他生产营运人员3-5年大专设计电力设计配电柜开关柜
【岗位职责】:
1、承担高低压成套设备的技术方案设计及图纸绘制工作,涵盖一次系统图、二次原理图、柜体布置图等内容
2、参与产品技术选型过程,协同采购部门输出准确的物料清单BOM表
3、配合生产部门处理生产环节中的技术问题,指导柜体装配、接线等工艺流程的执行
4、支持销售部门开展技术沟通,为客户提供专业的技术解答与方案支持
5、完成上级安排的其他相关任务
【任职要求】:
1、学历不限,具有3-5年高低压成套设计经验者优先;熟悉GGD、GCK、MNS、KYN28等柜型结构及其设计标准
2、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景者优先
3、熟练操作CAD、利驰等设计软件,可独立完成成套设备的电气设计与出图工作
4、了解高低压元器件特性及选型方法,掌握相关国家规范与技术要求
5、性格踏实诚恳,执行力强,工作细致负责,具备良好的学习态度和团队协作精神
福利:
1、五险、双休、法定节假日;
2、免费提供营养午餐;
3、员工生日关怀礼遇;
4、公司每年组织一次健康体检;
5、定期开展团建活动及外出旅游;
6、享受高温补贴、节日福利、女神节特别福利等;
欢迎您的加入!
工作地址:保定市高新区恒源西路888号智慧谷总部园子盛电气C-2-4
减振器研发设计工程师
1.6-2.4万/月
其他生产营运人员5-10年本科设计测试底盘系统乘用车摩托车
岗位职责:
1、主导汽车/摩托车减振器的正向开发全过程,涵盖性能匹配、阀系调校、试验验证及量产阶段的技术支持,推动从需求分析至SOP的全流程技术实施,确保整车在舒适性、操控性与耐久性方面达到设计目标。
2、根据整车性能要求,制定减振器系统及零部件的技术参数与性能指标;
3、完成结构方案设计、阀系布局、阻尼特性设定、安装空间整合与强度验证,编制开发计划、DFMEA、DVP&R、技术文件及物料清单;
任职资格:
1、机械设计、车辆工程、力学、机电一体化等相关专业背景,具备5年以上相关领域工作经验;
2、深入掌握汽车/摩托车减振系统的工作原理、结构组成、阀系设计方法、阻尼调校逻辑及整车匹配技术;
3、熟练操作二维与三维设计工具,具备扎实的工程制图与产品开发能力;
研发工程师
6千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限本科普通手术器械自动化专业机械专业一本院校毕业生优先硬件辅助手术器械家庭保健器材光导手术器械物理诊断器具材料专业结构
根据市场及客户需求,开发医疗类、机械类新产品。
座椅发泡工程师
1.4-2.8万/月
其他生产营运人员1-3年大专座椅UGNXCATIA3D MAX
岗位职责:
1、依据客户需求开展座椅发泡数据设计,完成2D/3D图纸绘制;
2、按照质量体系要求,向零部件供应商提交相关技术文件,确保开发产品符合客户标准;
3、对接供应商及相关人员,跟进产品后期验证与认可,及时解决设计过程中的各类问题。
任职要求:
1、具备2-3年汽车座椅发泡设计工作经验,可独立承担发泡项目设计任务;
2、大专及以上学历,机械设计、模具设计类相关专业优先考虑;
3、熟练掌握CATIA软件操作;
4、了解汽车座椅开发流程,熟悉座椅结构及工艺特性;
5、对座椅成型工艺具备一定认知;
6、工作积极主动,具备良好的沟通能力和职业热情。
项目稳定 ~ 薪资可谈!!!
上班地点:深圳/西安/保定/宁波/芜湖/郑州
早九晚五,周末双休,节假日正常休息!!!
五险一金,房补,车补,加班费另算!!!
年会聚餐,福利多多,人性化管理!
临时工有提成1-2人月结
招图书对接员因业务需求,我公司现招聘25~45岁之间的人薪资:底薪3200元+提成工作时间:周一至周五上班,每天8小时工作制,具备一定的沟通能力
河北保定招小时工,打快递包装.17元/小时,45岁以下,手脚麻利的,地址:汽车站附近,电话
17元/时
打包
招小时工,打快递包装.17元/小时,45岁以下,手脚麻利的,地址:汽车站附近,电话:
渣车司机
涿州运输岗位招聘,薪资日结。运输单价为7公里10.5元一方。需要前四后八车型的车辆共二十台。前期一个月内每天工作12小时,之后转为24小时工作制。具体安排以合同条款为准。
货运司机
招聘送货司机,要求干活麻利、实实在在、踏实肯干,负责往乡镇超市送货,并参与装车卸货,有经验者优先。
薪资待遇为6000-10000元,可送货理货的计件薪资为6000-8000元,根据绩效给予福利,绩效多则福利高,绩效少则福利少。单位一年组织一次旅游,过年有福利。
工作地址位于河北省保定市涿州市街道张飞庙。
招几个焊工420一天包吃住不要证会焊就行
400-500元/天
工厂焊工工龄奖餐补高温补贴社保夜班补贴20人以上日结
招几个焊工420一天包吃住不要证会焊就行,扬州新能源厂
制造业管培生
4-8千/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专全职做六休一厂内食堂工作餐免费月结工资4人间宿舍
一、工作内容
通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗,系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能,快速熟悉公司整体运营模式与企业文化;在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣,为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。
二、岗位职责
1. 学习适应:快速融入轮岗部门团队,严格遵守部门规章制度及工作纪律,主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。
2. 协助执行:在部门导师指导下,协助完成日常事务性工作(如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等),参与部门项目执行中的辅助性环节,确保工作有序推进。
3. 主动学习:积极参加部门内部培训、业务研讨等活动,主动向导师及资深员工请教,梳理学习成果,形成个人轮岗学习笔记;结合专业知识,尝试为部门工作提出合理化建议。
4. 沟通协作:加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作,及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得,配合跨部门协作任务的推进。
5. 总结汇报:每阶段轮岗结束后,撰写轮岗工作总结,清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划,向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。
三、岗位要求
1、有强烈的学习意愿,积极主动,良好的沟通表达及抗压能力 。
2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。
四、员工福利
包住,宿舍有空调。
包午餐晚餐。
节日福利。
绩效奖金。
有社保。
五、薪资结构
试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。
综合薪资:4-5.5k。
转正后,底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。
底薪+岗位津贴:4.5-16K,共分九级。
绩效奖金:0-400-10000,共分九级。
全勤奖:100。
南溪天海线束招储备干部、技术人员
6-9千/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒三餐免费月结工资4人间宿舍不穿无尘服恒温车间缴纳商保读写26个字母
南溪本地上市企业
生产汽车线束、包吃包住
南溪本地上班16/H+[1-3元绩效]
外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴
外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂
回来人员将是技术人员-或一线班组长
有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模
储备干部
6-7千/月
其他生产营运人员包住有提成月结经验不限大专对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
【岗位职责】
1. 在公司的市场营销、团队管理、企业管理等板块轮岗学习,轮岗后往管理团队方向发展。
2. 前期以学习和了解为主,逐步适应公司基础节奏。
3. 协助公司主管或者经理完成工作职责,会安排主管一带一,不用担心没经验,好上手。
【岗位要求】
1. 有想法想上进。
2. 具备求真务实的精神,用心了解和学习集团文化和系统,以结果为导向。
3. 愿意从基础的工作开始,不断学习积累,挑战自我。
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,有能力与来自不同背景的人沟通合作。
【福利待遇】
1. 不定时组织团建、聚餐。
2. 薪资6500+提成+奖金+被动收入,提成上不封顶,综合薪资7k-12k,付出等于回报。
3. 提供免费住宿,距离公司十分钟路程,交通便利。
变压器工程师(技术/设计/外贸)
2-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
1. 产品设计:负责华变(SCB系列)、美变(ZGS系列)、欧变(箱变)及高低压变压器的整体方案规划与结构细节改进,独立完成CAD全套图纸绘制(含电气原理图、结构图),确保设计方案满足国际标准及客户具体需求;
2. 外贸技术协作:响应海外客户技术咨询,分析并转化需求为可行技术方案,协同外贸团队推进订单洽谈、合同技术条款确认,并提供售后安装调试的技术支持;
3. 报价编制:根据原材料价格、制造工艺、运输成本及市场动态,准确制定出口报价文件,保障报价的科学性与市场竞争力;
4. 技术支持:参与生产前技术交底,协助解决制造和装配过程中的技术问题,持续优化工艺流程,提升产线运行效率;
5. 技术文档管理:系统整理技术资料,包括设计图纸、BOM清单、技术规范书、产品使用说明书等,保证文档齐全且可追溯;
6. 技术动态跟踪:关注变压器领域技术发展及国际标准变化(如IEC、ANSI),不断升级优化产品设计体系。
任职要求:
1. 学历要求:电气工程、机械设计制造及其自动化等相关专业本科及以上学历;
2. 工作经历:具备3-5年及以上变压器设计经验,须有独立完成华变、美变、欧变及高低压变压器设计的实际案例,具有外贸类变压器项目技术支持经验者优先考虑;
3. 专业能力:
- 熟悉变压器结构原理、电磁计算及性能参数核算方法;
- 熟练使用CAD等制图软件,能独立承担整套产品图纸的设计与修订;
- 具备外贸报价能力,了解国际物流、关税政策者更佳;
4. 语言水平:通过大学英语四级或以上,具备良好的英语听说读写能力,可独立开展与海外客户的技术交流(邮件、视频会议等形式);
5. 综合素质:工作认真细致,责任心强,具备较强的现场问题处理能力、跨部门协同能力和客户服务意识,能接受 occasional 出差安排。
车间生产班长
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理
【岗位职责】
1. 负责本班组日常生产组织与人员调度,按时完成车间下达的生产任务;
2. 监督本班组各工位规范操作,确保产品质量达标;
3. 落实安全生产要求,每日班前安全提醒、班中巡查,制止违章操作行为;
4. 负责本班组设备日常点检、保养跟进,发现异常及时上报;
5. 做好本班组产量、质量、考勤记录,填写生产日报表;
6. 组织新员工岗位技能培训;
7. 维护班组现场5S管理,保持工位整洁有序。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,3年以上制造业一线生产经验,1年以上班组长或同岗位管理经验;
2. 熟悉汽车内饰材料生产流程,了解质量管理体系基本要求;
3. 具备较强现场组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力;
4. 责任心强,能适应倒班工作,执行力强,服从车间管理安排;
5. 有汽车内饰行业经验者优先。
月薪7000招车间主管
6-8千/月
车间主任1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验冲压工艺经验汽车经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故
3. 推动现场5S管理和工艺纪律检查,持续优化作业流程,提升生产效率与产品合格率
4.协调技术、质量、物流等部门,及时解决生产过程中的异常问题
5. 负责车间团队建设,开展员工绩效考核、技能培训与梯队培养
任职要求:
1. 具备车间主任或同等生产管理岗位工作经验,熟悉制造业生产全流程
2.具备较强的组织协调能力、问题分析与解决能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法律法规
4. 责任心强,抗压能力好,能适应倒班或加班安排
5. 具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
CAD绘图员
1.2-2.4万/月
CAD设计/制图1-3年学历不限年终奖包住现场办公机械制图工业制图包吃住AutoCAD建筑工程SolidWorks五险有CAD绘图经验/技能
1. 能看懂工程设计图纸,有模具设计经验者优先,可随时上岗;
2. 熟练使用CAD制图软件,可按照图纸要求绘制CAD图;
3. 最好会使用SW(Solidworks)软件,配合销售部门绘制三维立体图;
4. 良好的沟通技巧,能与客户/销售良好沟通;
5. 能配合车间主任处理车间模具常见问题;
6. 具备钢材折弯激光排版相关经验者优先;
7. 服从领导车间管理;
8. 踏实稳定,认真好学;
9. 提供午餐及住宿。
加分项有以下行业经验:其他制造业·金属制品
栏目概述
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