岗位职责： 1、主导汽车/摩托车减振器从概念设计到量产全过程的技术开发，涵盖性能匹配、阀系调试、试验验证及生产支持，推动项目自需求分析至SOP的完整落地，确保整车在舒适性、操控稳定性与耐久性方面达到既定目标。 2、根据整车性能要求，制定减振器系统及零部件的技术参数与设计标准； 3、完成结构方案比选、阀体布局设计、阻尼特性优化、安装空间协调与强度验证，编制开发计划、DFMEA、DVP&R、技术文件及物料清单； 任职资格： 1、机械设计、车辆工程、力学、机电一体化等相关专业背景，具备5年以上行业相关经验； 2、深入掌握汽车/摩托车减振系统的工作原理、构造组成、阀系结构及调校方法，熟悉整车匹配流程； 3、熟练操作二维与三维设计工具，具备扎实的工程制图与结构设计能力；

【岗位职责】 1. 精益生产系统建立：结合公司实际业务参与建设适合业务发展的精益生产系统，包括精益体系建设、精益工具标准化、精益评价实施系统，实现组织低成本、高质量、快交付运营目标。 2. 精益改善工具运用：熟练运用精益生产相关工具和方法，对生产或运营中的瓶颈问题提出改善措施、提升效率，实现持续改进。 3. 精益改善专案推进：运用项目管理知识，结合精益工具运用推进精益改善专案。 4. 精益氛围建设：规划主导精益活动，提升员工精益参与度，提升精益影响力，营造全员参与改善氛围。 5. 负责辅导推进AM、PM、FI等相关支柱工作。 【岗位要求】 1. 有制造业精益生产现场工作经验3年以上。 2. 大专及以上学历，食品、工业工程、机械等相关专业。 3. 具备推进TPM、WCM、IE等工作经历，了解FI、AM、PM等支柱推进方法和路径。 4. 熟练掌握精益生产相关工具和方法。

岗位职责: 1. 参与低空智能无人机系统的软硬件开发及系统集成，承担核心模块的方案设计、编码实现与测试验证； 2. 负责无人机飞行控制、路径规划、环境感知与自主决策等关键算法的研发优化，并完成代码实现与嵌入式平台部署； 3. 主导或协作开展机载计算单元、传感设备、无线通信模块的选型评估、接口调试与整体集成工作； 4. 撰写技术文档、测试记录及相关说明文件，保障研发流程的规范化与全过程可追溯； 5. 关注行业先进技术动态，参与技术路线研讨与可行性分析，为产品化提供有力技术支撑。 岗位要求： 1. 工作经验：具备2年以上无人机、机器人或相近领域研发经历（特别优秀的硕士应届生可根据项目经验适当放宽）； 2. 软件能力：熟练掌握 C/C++ 或 Python 至少一门语言；熟悉机器人操作系统（ROS/ROS2）开发环境；具有扎实的算法理解与工程实现能力； 3. 硬件能力：了解嵌入式系统开发（如STM32、PX4等平台），拥有常用硬件接口调试经验；掌握无人机常用传感器与执行机构的工作原理及应用方法； 4. 综合素质：责任心强，具备主动学习意识和实际问题解决能力，善于团队合作并具备良好沟通技巧，能适应以项目为导向的技术研发节奏； 5. 加分项：1. 熟悉Gazebo、AirSim等仿真平台使用；2. 有开源无人机项目贡献、相关专利或学术论文者优先。 专业要求： 自动化、计算机科学、电子信息工程、航空航天、机器人工程、机电一体化等相关工科专业

岗位职责： 1. 根据公司车型项目研发要求，承担各项目动力总成系统（包括发动机、变速器、离合器、换挡器、悬置等）技术路线制定及性能指标设定工作； 2. 负责动力总成产品开发过程中的结构设计、性能优化及相关计算分析与校核，提出优化措施并组织验证实施； 3. 主导开展台架及整车试验（涵盖性能、耐久性、三高测试），进行数据解读、问题诊断与闭环整改；持续关注排放法规更新与行业技术动态，参与新技术、新材料、新工艺的前期研究； 4. 负责动力总成零部件的验证进度跟踪及质量问题改进； 任职资格 1. 本科及以上学历，汽车工程、内燃机等相关专业背景，具备8年以上相关领域工作经验； 3. 具备较强的责任意识和自我管理能力，拥有良好的团队合作态度； 4. 具备优秀的技术分析与问题解决能力，以及持续学习和适应新技术的能力；

岗位职责： 1、主导汽车/摩托车减振器的正向开发全过程，涵盖性能匹配、阀系调校、试验验证及量产阶段的技术支持，推动从需求分析至SOP的全流程技术实施，确保整车在舒适性、操控性与耐久性方面达到设计目标。 2、根据整车性能要求，制定减振器系统及零部件的技术参数与性能指标； 3、完成结构方案设计、阀系布局、阻尼特性设定、安装空间整合与强度验证，编制开发计划、DFMEA、DVP&R、技术文件及物料清单； 任职资格： 1、机械设计、车辆工程、力学、机电一体化等相关专业背景，具备5年以上相关领域工作经验； 2、深入掌握汽车/摩托车减振系统的工作原理、结构组成、阀系设计方法、阻尼调校逻辑及整车匹配技术； 3、熟练操作二维与三维设计工具，具备扎实的工程制图与产品开发能力；

【岗位职责】 1. 负责自动造型机械的液压系统设计 【岗位要求】 1. 有相关液压设计经验 2. 本科及以上学历，985、211院校或留学生优先 3. 英语或者德语良好 4. 具备液压系统设计经验

工作内容: 1、承担新产品从构思设计到原型实现，再到测试验证及推广应用的全流程开发任务。对现有产品性能与功能开展系统评估，提出优化方案，增强产品市场竞争力和占有率。 2、开展相关技术的研究与可行性分析，甄选适宜的技术路线与材料体系，保障产品技术先进性与市场适应性。推动新技术、新材料在产品中的实际应用，提升产品技术附加值。 3、主导研发项目的计划执行，把控项目进度、成本投入及潜在风险，确保项目按期达成既定目标。统筹跨团队协作，保障各阶段工作高效衔接与顺利推进。 4、组织实施产品的各项测试验证工作，涵盖功能、性能、可靠性等方面，确保产品满足行业标准与使用要求。结合测试数据与用户反馈持续优化产品设计，提升质量水平与市场认可度。 5、编制并归档研发过程中的各类技术文件，包括研发记录、技术文档、产品说明等。参与工艺规范制定、企业标准备案及相关产品认证的技术支持工作。 6、搜集竞品信息与市场资料，开展对比分析与趋势研判，为产品研发提供市场依据。跟踪行业动态与技术发展方向，支撑公司产品升级与创新决策。 7、完成上级交办的其他工作任务 任职资格: 1、具备有机非金属材料、高分子材料或化工类专业本科及以上学历。 2、具有3年以上现场检测相关工作经验。 3、掌握有机非金属材料、高分子材料等领域扎实的专业理论知识； 4、熟练操作实验室常用仪器设备，熟悉多种实验检测方法与流程。 5、为人诚信、责任心强，工作认真负责，具备积极主动的工作态度和良好的职业素养

岗位要求： 1、承担风机盘管新机型（如静音款、超薄款、智能款）的机械结构、换热组件及风道系统的设计与开发工作。 2、使用三维设计软件（如SolidWorks/UG）完成建模与工程图纸输出，并借助CFD等手段开展气流分布、热力性能及噪声仿真评估。 3、主导样机装配调试、性能验证、故障分析及结构优化，保障产品满足性能指标、成本控制与品质标准。 4、编制产品设计文件、物料清单、测试规程及相关技术规范。 5、协同生产与质量团队，提供技术支持，解决产品量产过程中的工程技术难题。 【任职要求】-分层明确，标注“必备”与“优先”条件 学历专业：本科及以上学历，热能与动力工程、制冷与低温工程、机械工程或相关专业。 工作经验： 1、具备1-2年以上风机盘管、空调箱、家用空调等HVAC类产品的研发经历。（年限依实际需求调整） 2、优先：具有完整项目从立项到量产落地经验者优先考虑。 专业技能： 必备：熟练掌握SolidWorks、Pro/E、UG中至少一种三维设计工具。 优先：熟悉CFD/FEA仿真软件（如Fluent、Star-CCM+）应用者优先。 必备：具备扎实的传热学、流体力学和力学理论基础。 综合素质：具有较强的逻辑思维能力、问题处理能力、团队合作意识及工作责任感。

岗位职责: 1.负责机械设备中开闭部件的设计工作，保障其运行稳定与结构可靠。 2.与项目组密切配合，确保设计方案兼顾功能性、外观协调性及安全性。 3.参与产品测试与验证流程，保证设计成果达到质量规范要求。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效协同团队成员推进项目。 2.富有创造性思维，善于提出创新性的设计构想与技术解决路径。 3.学习能力强，可迅速掌握并应用新兴设计软件与工程方法。

【岗位职责】 1. 参与公司生产运营全流程的轮岗学习与实践； 2. 协助制定和落实生产计划，保障生产任务有序推进； 3. 跟进生产过程中的执行情况，协调解决基础性问题； 4. 支持生产现场管理，提升作业效率与规范性。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和执行力，能适应生产现场环境； 2. 有较强的责任心和团队协作意识； 3. 具备基本办公软件操作能力； 4. 愿意在生产管理方向长期发展，学习能力强。

保定市容城县启动区招强电工2人，320一天，几天活，干完活结清，45岁以内，不管吃住

50小时后一天一结 日结20元/小时 月结20元/小时 男女不限17岁-40岁 一年四季恒温车间 任职要求身体健康，吃苦耐劳，学习适应能力强，可接受加班、倒班、站立作业 免费工作餐及加班餐 4-6人间独立卫卫浴/空调/住宿

明天招小时工装箱打包20一个小时有来得联系

容西招聘一名小工，负责在地下室关闭阀门，工作强度不大。薪资为180元，现结。要求年龄在60岁以下。

保定市竞秀区招装修木工会走人字梯

要求：大专学历 1、熟练操作电脑系统，通过多种专业软件管理半导体装备生产进度； 2、根据生产目标，合理分配各生产装备的工艺与运转时间； 3、装备或工艺出现异常时，及时联系关联负责人，详细沟通异常情况； 4、积极参与现场自主改善活动，提升生产效率，减少生产成本。 薪资：300元/天 月结

本地新建工厂，大量招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班 厂区人事招聘，大量招人:日结，周结，月结工 ---------------------------------------------- 薪资待遇 小时工：28~32一小时，月薪8500-11000多劳多得 正式工：上六休一，保底工资8000，有五险一金 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，随走随结。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款苹果、小米等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有质检、扫码、贴标签、组装、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4~6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖5000，季度奖3000 本公司招聘业务在全国各地，根据厂区用工需求和求职者自身综合条件合理分配，本地厂区名额有限，可能会分配到其他分厂区，或求职者有要求亦可调配，目前高薪岗位在江苏，主招厂区:颂祺电子(常州)有限公司，厂区地址:常州市武进区高新区新永路，特殊情况可以报备，会优先推荐本地厂区岗位，介意者请慎投! ---------------------------------------------- 招聘要求 18~50岁，身体只要健康即可，不分时间当天到了就可安排住宿 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

负责生产现场电梯安全管理，每日技术交底（有模板），

岗位职责: 1. 负责箱包生产企业的日常运作与全面管理 2. 监控生产各环节，保障产品品质与作业效率 3. 推动公司战略目标落地，助力企业稳步成长 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力及团队管理背景 2. 能够及时应对并处理生产现场各类突发状况 3. 熟悉箱包行业动态，具备市场变化的敏锐洞察力

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有一定工作经验，懂工艺安排，可以编复杂曲面程序

二保焊需有证，年龄18一44周岁，能倒班薪资福利:日结27元/小时，月结28元/小时，管工作餐，有宿舍

招聘氩弧焊焊工1、按照生产要求进行氩弧焊焊接作业，主要焊接不锈钢/碳钢等工件；2、焊接后焊缝清理、打磨，自查焊接质量，发现缺陷及时返修；3、焊机日常简单维护保养，焊丝、配件整理，保持工位整洁；4、服从生产安排，完成其他相关辅助工作，严格落实安全生产。任职要求1、有氩弧焊实操经验，熟悉焊接工艺，能够保证焊缝平整牢固；2、有无焊工证均可，有证优先；3、能吃苦耐劳，稳定性强，服从车间调度；4、具备安全意识，正确佩戴劳保防护用品。薪资福利1、薪资：6000-80002、常年订单充足，工作稳定。有饭补，有住宿，加班费。工作地点：润禾街有意者可直接电话咨询或到厂面试联系电话：

小时工:工价30元一小时，300一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

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