
设计总监
岗位职责:
1.负责广告创意构思与视觉设计,独立完成海报、宣传册、展板等平面物料的设计制作
2.根据品牌调性及营销需求,优化广告视觉表现,提升用户关注度与转化效果
3.配合市场推广节奏,按时交付高质量设计素材,确保线上线下活动顺利推进
4.跟踪设计行业趋势,持续优化设计风格,保持品牌形象的时尚感与竞争力
任职要求:
1.具备良好的美术功底和审美能力,对色彩、构图有敏锐感知
2.熟练使用Photoshop、Illustrator等主流设计软件,能高效输出适配多平台的视觉素材
3.具备较强的理解与沟通能力,能准确把握需求并及时调整设计方案
4.有广告公司或品牌设计相关经验者优先,具备完整项目案例者更佳
IT经理
1-1.5万元/月
技术总监5-10年本科服装/纺织
一、岗位职责
集团IT战略规划
1.制定并推动落实集团公司信息化整体战略,确保与公司发展战略同步推进。
2.主导信息化系统的选型、实施及持续优化工作。
3.负责生产类软件的全周期管理。
4.组织开展生产相关系统(如智能制造平台、工业控制软件)的需求调研、开发管理和版本迭代。
5.监管软件开发过程(敏捷/瀑布模式),保障代码质量、交付进度及成本合理管控。
业务流程优化
1.梳理生产、供应链、仓储等关键业务流程,运用数字化工具提升运营效率。
2.建立IT标准化管理体系,促进流程规范化和合规执行。
团队与技术管理
1.统筹管理IT团队(含开发、运维、技术支持),整合内外部资源保障项目落地。
2.研判前沿技术(如工业物联网、AI质检)在制造场景中的应用可行性。
风险与安全管控
1.维护信息系统稳定运行与数据安全,制定灾备策略及应急响应机制。
二、任职要求
1.基本条件
年龄:35-45岁,本科及以上学历(计算机、软件工程、自动化等相关专业)。
2.核心能力
具备10年以上IT管理经验,其中至少5年在制造业或大型集团企业担任IT主管职务。
3.技术能力:
熟悉生产类软件开发流程及工业通信协议。
4.管理能力:
拥有大型IT项目(预算500万以上)全过程管理经验,掌握PMO运作体系。
善于跨部门协同,可有效推动生产、研发、财务等多职能流程对接与整合。
技术负责人
2-2.5万元/月
技术总监3-5年本科Java全栈开发Vue微服务架构互联网/AI
1.负责技术研发的管理
2.带领技术团队完成研发任务。
3,技术能力过关。
4,经验丰富。
专业监理工程师--------北京、天津、河北
5000-7000元/月
监理工程师经验不限大专房建工程
主要职责:
参与工程项目的监理事务,确保施工流程符合设计要求及相关施工规范。
对施工现场进行质量监督和巡查,及时识别并反馈潜在问题。
与承包单位、施工队伍及项目管理方保持有效沟通,保障监理工作有序开展。
参与监理方案、监理报告及其他技术文件的编制与审核工作。
协助解决施工过程中出现的技术难题及变更事项。
参与项目风险识别与管控,提出可行性优化建议。
任职要求:
土木工程、建筑工程或相近专业专科以上学历。
5年以上相关行业工作经验,有工程监理经历者优先,年龄范围30-45岁。
掌握国家及地方颁布的建筑法律法规、技术标准与规范。
具备较强的项目统筹能力和团队合作意识。
具备优秀的沟通协调能力,能妥善应对现场突发情况。
持有工程监理相关资格证书者优先考虑。
IDC设计总监/总负责人(工作地北京)
5-7万元/月
设计总监10年以上本科五险一金带薪假期周末双休餐补房补其他室内设计
一、岗位职责
1. 主导数据中心建筑、结构、电气等全专业的设计工作,确保设计成果满足项目定位、客户需求及行业规范要求;
2. 负责设计方案中的核心决策(如等级设定、PUE指标、供电与制冷系统选型等),评估技术路径的可行性与经济性,统筹性能、成本与能效的平衡;
3. 组建并带领专业技术团队,协调设计院、供应商等内外部协作单位,解决多专业交叉配合中的关键问题;
4. 建立设计质量管控体系,组织各阶段技术评审,审查设计文件的完整性、准确性和合规性,有效防范技术风险;
5. 面向客户及政府部门进行方案汇报,为现场施工提供技术支持,审核设计变更内容,确保设计方案顺利实施;
6. 关注液冷、预制化等前沿技术发展,积极推动新技术在项目中的应用与落地;
7. 参与企业级设计标准的编制与迭代优化。
二、任职要求
1. 985/211重点高校本科及以上学历,电气、暖通等相关专业背景,具备硕士学位者优先;
2. 具备8年以上数据中心领域设计或管理经验,其中至少3年担任Tier3及以上级别项目的总体负责人;
3. 有单体面积超1万㎡或电力容量达30MW以上项目全流程实践经验者优先考虑;
4. 熟练掌握GB 50174、TIA-942等国内外设计标准,熟悉供配电、制冷及智能化系统,了解绿色节能技术,具备LEED或绿色建筑认证项目经验者更佳;
5. 具备优秀的团队管理与跨部门协作能力,沟通高效,抗压性强,富有创新意识。
Base:北京,需偶尔出差至宣化
加分项
具备以下行业背景者优先:大数据、信息安全、计算机服务
钢结构监理工程师
3000-5000元/月
监理工程师1-3年大专土木建筑工程监理工程师培训证型钢混凝土驾驶证钢结构
具备监理工作相关经验,熟悉钢结构领域的业务知识,掌握管理关键要点!
创意总监
8000-12000元/月
设计总监5-10年本科包吃住月休四天
岗位职责:
1、具备策划意识,对运营工作有一定认知,负责制定及审定部门日常管理规章;
2、主导设计团队的设计执行,拥有敏锐的市场感知能力,勇于创新突破,善于融合多种风格,创造具有辨识度的创意方案;
3、可独立完成概念性设计方案,并能与客户高效沟通,准确传达设计构思与核心理念;
4、统筹项目整体设计方向,包括概念构思、空间布局等,把控设计风格、视觉效果及项目周期,对最终设计方案进行决策与审核;
5、协同推进项目成本管控,确保成本目标顺利达成;
6、具备独特的创意思维与设计见解,熟练掌握施工细部、装饰材料、工艺流程及装修全流程,熟悉项目运作机制,能独立主导方案落地;
7、负责处理项目实施过程中出现的设计相关问题,并及时调整优化方案;
8、配合总经理优化团队内部任务分配,有效监督设计进度与品质,确保公司各项任务按时保质交付
岗位要求:
1、本科及以上学历,室内设计、环境艺术等相关专业背景;有文旅项目经验者优先(若综合能力突出、经历匹配且与企业价值观契合,学历可适当放宽)
2、具备6年以上室内设计从业经历,拥有扎实的团队管理经验,能够带领团队完成酒店温泉、写字楼、住宅、商业空间、会所、样板间等多类型项目,具备国际前沿设计视野,审美出众,手绘表达能力强,擅长空间规划与创新创意呈现;有酒店温泉类项目实操经验者优先
3、具备较强的设计理念阐述与文案撰写能力,良好的客户沟通技巧及提案说服力;
4、熟练操作各类设计软件及办公工具;
5、进度把控能力——精通施工工艺、装饰材料,掌握市场主流材质应用,熟悉精装修设计全周期流程,能统筹关键节点,保障设计、施工、验收各阶段高效衔接与落地
6、成本管控能力——在确保设计品质的基础上,科学控制项目投入,提升资源使用效率
7、质量监管能力——熟知设计规范及相关国家与地方法规,建立完善质量管理机制,确保施工全过程符合设计意图与行业标准
8、标准化建设能力——从运营视角拆解产品逻辑,实现模块化设计,制定统一技术标准与执行规范,保障产品质量、流程与输出的一致性,推动供应链协同编制标准化产品手册
9、跨部门协作能力——联动运营方(业主)、设计机构、采购、工程等部门推进方案落地,具备多职能协同与资源整合能力,推动多方合作达成项目目标
河北保定本地驿站急聘家门口好工作,长期稳定!岗位:拉件/送件员-负责驿站拉件、周边派送-整
3000-4000元/月
快递员月结
本地驿站急聘
家门口好工作,长期稳定!
岗位:拉件/送件员
- 负责驿站拉件、周边派送
- 整理货品,配合日常运营
要求
- 踏实勤快、有责任心
- 会用智能手机、熟悉本地路况
- 有无经验均可,有人带、上手快
待遇
月薪 3000–4000 元
工资准时发放,不拖欠
工作轻松稳定,适合长期干
☎ 联系电话:
有意者电话联系,面议!
外墙蜘蛛人打磨
有没能坐吊板的蜘蛛人?帆上打磨刷防腐漆,擦灯带,和柱子打磨刷漆。,板和绳子安全带自带。这几天就开始了,有人给我来电话
创意总监
1.2-2万元/月
设计总监5-10年本科
岗位职责:
1. 负责景观设计团队的日常运作及项目统筹协调
2. 跟踪项目执行进度,把控设计品质与落地成效
3. 与客户持续对接,准确把握需求并提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力及团队管理实践经历
2. 能够高效推进多项任务,保持工作条理性与执行力
3. 拥有较强的沟通表达能力,善于与团队成员及客户建立顺畅协作关系
任职要求:
1. 本岗位为部门管理岗,对外需具备独立进行方案汇报的能力,对内能主导整体设计流程,胜任方案总图或施工图总图的技术把控;
2. 有文旅项目、美丽乡村、城市更新等相关类型项目实操经验者优先;
3. 具备5年及以上景观设计工作经验,本科及以上学历,有大型设计机构从业背景者优先考虑;
4. 可独立完成中小尺度项目的方案创作,富有创新思维,具备良好美学素养;
5. 熟练掌握AutoCAD、Photoshop、SketchUp、Lumion、Enscape等专业设计工具;
6. 熟知行业动态、技术规范及项目全流程操作,能独立完成方案深化与成果呈现;
7. 在技术交流或项目会议中能清晰阐述设计理念,并有效解答专业问题,具备良好的协同沟通能力;
8. 具备扎实的职业操守,认同团队协作价值,工作认真负责,有团队带领经验者优先。
创意总监
7000-10000元/月
设计总监3-5年大专PSCADC4DAI
1. 负责企划部整体工作规划与团队管理
2. 主导公司品牌视觉系统的规划与实施,包括产品包装设计、宣传资料制作、品牌形象统一等
3. 熟练运用PS、AI等相关设计工具开展设计工作
薪资7000-10000,具体面议
每周单休,工作时间8:00-17:00
服装设计总监
1.2-2万元/月
设计总监5-10年本科服装/纺织设计五险带薪假期车补包吃周末单休3-5年经验
岗位职责:
1.全面负责统筹产品研发设计,对服装审美有专业见解,收集和分析流行资讯,带领团队完成团队目标;
2.依据品牌定位,预测流行趋势与元素,收集并提炼品牌的设计元素,包括风格、核心颜色、面料、款式、工艺、辅料、搭配、陈列等,确定设计企划和主题
3.依据公司确定的商品企划、设计企划,组织产品设计研发,制定当季产品开发计划管控表、制定设计波段企划案,包括品牌元素,标识的运用,细节的呼应,陈列搭配组合;并控制每阶段的研发进度与节奏;
4.关注商品销售情况,分析研究市场动态,及时调整货品结构,以适应市场需求;
4、明确团队内部各设计师的长处及短板因材施教,激发提升审美创意和专业能力;
5、在面辅料选择、下版单、审版环节给予设计团队面料/版型/工艺上的专业指导
6、按时完成公司或上司交办的其它工作任务!
岗位要求:
1.轻文艺女装开发经验优先。
2.服装设计相关专业本科及以上学历,8年以上服装设计经验,3年以上管理经验
3.对轻文艺女装领域有浓厚的兴趣和深入的了解;
4.具备敏捷的眼光和较强的时尚预测能力(抓住流行元素,把握服饰的色彩,面料等流行趋势),并能够很好的运用在产品设计,
5、沟通能力强,心态开放、逻辑清晰。
室内设计主管
1-1.5万元/月
设计总监1-3年大专家装设计软装设计硬装设计居住建筑展厅建筑办公建筑总监主管
岗位职责:
1. 为客户量身定制专业设计方案,确保创意表达与客户实际需求高度契合。
2. 参与设计团队日常协作,持续输出新颖的设计思路与实践方法。
3. 主导项目整体设计规划与标准设定,保障设计成果的高品质输出。
4. 与项目组密切配合,确保设计方案具备可执行性并精准落地实施。
任职要求:
1. 拥有扎实的设计思维与创新能力,能独立推进并完成设计任务。
2. 具备出色的沟通能力与协作意识,善于与客户及团队高效交流。
3. 熟悉行业设计动向,能准确捕捉潮流趋势并理解客户核心诉求。
4. 具备较强的项目统筹能力,能推动设计工作有序、按时完成
方案总监(J14430)
2-3万元/月
设计总监5-10年本科数据中心产品数据治理产品售前方案总监
岗位职责:
1) 市场洞察与客户拓展:具备银行数据线解决方案的市场分析能力,能够主动开发客户并开展客户宣讲,进行需求调研,熟悉银行数据类解决方案的编制流程。
2) 需求定义与售前支持:能够识别行业安全建设中的关键痛点及发展动向,明确方案设计方向和可行的业务切入路径,依据客户需求,结合现有产品与技术能力,为客户定制技术解决方案,输出售前PPT及其他配套材料。
3) 方案技术支持与资源协调:可独立承担项目售前阶段的技术方案制定、软硬件配置、投标文件撰写及投标响应等工作;统筹项目所需技术资源,组织完成技术方案的设计、编写与评审;在项目实施阶段提供售中技术支持,联动各相关业务团队推进项目协同执行。
4) 竞品研究与项目推进:精通2-3个核心业务领域(如:银行数据、零售、对公、风险、财务、监管报送等),主导竞品分析工作;负责客户业务需求的收集与研判,深入挖掘并引导客户潜在需求,输出高质量的需求分析文档;掌握行业内同类产品的运作模式,定期开展对比分析,多维度提炼公司产品的差异化优势;及时向产品团队传递业务侧反馈,推动产品优化迭代;配合测试环节,协助客户完成前期数据采集与系统对接工作。
任职要求:
5年及以上售前支持类岗位经验,熟悉银行数据线、大数据产品及相关解决方案。
具备扎实的技术方案、PPT材料、投标文件等文档撰写能力,拥有良好的书面表达与沟通技巧;熟悉典型项目业务场景,具备出色的业务需求分析、归纳总结、抽象建模及文档输出能力。
性格亲和,责任心强,能承受较高强度的工作压力,接受短期出差安排。
岗位竞争优势:具备银行业务咨询、数据分析、模型设计等相关专长者优先考虑。
岗位base地:北京、广州、武汉、杭州、西安、成都
技经工程师
1.8-2.3万元/月
技术工程师10年以上本科
工作内容:
1. 前期支持:承担工程概算与财务评价分析部分的编制及审查工作。
2. 自主设计:完成可研、初步设计阶段中工程概算及财务评价章节的撰写与审核任务。
3. 设计管理:参与外部可研评审、设计监管及设计管理环节,负责相关概算与财务评价内容的审核。
4. 配合其他专业开展技术方案比选的经济测算工作。
5. 组织建立并持续更新设计模块的造价数据体系,确保造价指标贴近市场水平或满足公司内控要求。
6. 完成部门交办的临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备技术经济与管理、工程造价、土木工程、结构工程、电气工程等相关专业本科及以上学历,累计从事新能源电力设计工作满10年,熟练操作专业软件及常用办公工具,具备项目投标报价或项目结算经历者优先考虑。
2. 持有高级工程师职称或注册类执业资格证书者优先,条件特别突出者可适度放宽要求。
3. 遵守法律法规,品行端正,踏实肯干,积极主动,身体状况良好,具备良好的职业操守、沟通协调能力与团队协作精神。
备注:优先录用具有设计院背景,且长期从事可行性研究与初步设计阶段概算编制及财务评价工作的人员;来自业主单位的工作经历暂不纳入重点考虑范围。
服装服饰-研发部门主管
8000-12000元/月
技术经理5-10年大专服装服饰,帽业,鞋业
岗位职责:
1、监督并管理研发工作的进度与质量把控;
2、制定研发部门的工作计划,统筹工作协调,提供解决方案;
任职资格:
1、具备大中型知名服装服饰类或帽类产品企业同岗位5年以上工作经历;
2、在帽子制作工艺及技术革新方面具有实际操作经验;
3、责任心强,勇于应对各类挑战;
土建监理工程师
3000-5000元/月
监理工程师1-3年大专土木建筑工程监理工程师培训证IDC机房驾驶证数据中心
具备基础常识,有相关工作经验者优先考虑,有同岗位从业经历者更佳!
技术主管
9000-12000元/月
技术经理经验不限硕士电子/通信/半导体
工作职责:
1)交付管理:作为“交付官”,遵循“多快好省”的原则,负责客户需求的梳理、检测方案的制定,并推动项目顺利落地交付;
2)报价支持:根据客户实际需求与预算情况,整合供应链资源,提供合理的成本测算及报价建议方案;
3)售前支持:每周撰写推广文案、特色服务介绍等文章,展现公司技术优势与服务亮点,助力提升品牌知名度与行业影响力。
任职要求:
1)物理、化学、材料、微电子或相关专业背景,硕士及以上学历;
2)具备自主学习与持续优化能力,对工作经验不作硬性要求;
3)具备出色的口头表达与书面沟通能力。
设计部门主管
8000-15000元/月
设计经理/主管3-5年学历不限
岗位内容:
1. 负责各类设计项目的落地实施与过程管理。
2. 梳理并优化设计规范与工作流程,提升作业效率与成果质量。
3. 协同市场团队开展项目需求调研及产品方案规划。
4. 参与团队成员的能力培养与专业训练,增强团队综合能力。
系统架构设计工程师
2.5-5万元/月
架构师5-10年本科SQL
岗位职责:
1、主导雄安新区人工智能类项目整体解决方案的架构设计,包括业务架构、技术架构与数据架构,保障方案在先进性、稳定性、安全性及可扩展性方面的综合表现;
2、把握行业前沿技术动向,制定符合雄安本地化需求的AI技术发展战略路径,推动技术创新与方向引领;
3、协同解决方案、产品研发及算法工程等多方团队,推进大型复杂项目的高效实施与技术落地;
4、牵头攻克关键核心技术难题,建立并落实相关技术标准与规范体系。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备8年以上解决方案领域工作经验,其中至少3年从事咨询规划类工作,具备清晰的逻辑分析能力与跨行业方案统筹能力,能够对接客户高层并推动达成共识;
2、具有2年以上大模型方向解决方案实践经历,成功参与过至少1个面向垂直领域(如政府、大型企业)的人工智能项目,能准确识别行业特定需求与痛点,并输出匹配的整体架构与解决策略;
3、熟悉主流大模型落地技术场景,如模型微调、知识库构建、RAG、Agent机制、知识图谱等,拥有机器学习、自然语言处理、对话系统、知识图谱、机器翻译、文本生成或数据挖掘等相关技术背景者优先;
4、具备政府或企业级顶层架构设计与战略咨询经验者优先考虑;
5、人工智能、计算机等相关专业背景优先,复合型技术能力(如掌握机器学习、SQL数据库、商业智能等)突出,善于结合实际业务场景实现技术转化;
6、品行端正、作风务实、责任心强,具备较强的实操能力,有面向企业客户的项目交付与实施经验;
7、曾在知名科技公司或头部咨询机构担任技术岗位者优先,熟悉企业级数据工程建设流程与客户需求对接机制,具有良好的技术成果交付履历。
安全监理工程师
4000-7000元/月
安全工程师经验不限高中
河北定州市风电项目招聘:
1、安全监理工程师1名,要求有安全员证,属于相关安全规范,能审核施工单位安全资料。
2、安全副总监1名,要求有注册安全工程师证,熟悉相关安全规范,能审核施工单位安全资料。
电话
建筑智能化工程监理师
5000-7000元/月
监理工程师3-5年本科注册监理工程师土木建筑工程监理工程师培训证IDC施工员证机房基站数据中心
岗位职责:
1. 负责建筑智能化工程的监理任务,保障项目质量与施工进度
2. 协同项目组成员,协调技术难题,提供专业技术支持
3. 按周期向项目管理方汇报工程实施情况及存在问题
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识
2. 能够独立分析并解决工程建设中的各类技术问题
3. 对建筑智能化方向有高度热情,具备持续学习与提升专业能力的意愿
BIM工程师
9000-12000元/月
BIM工程师5-10年本科
岗位内容:
1. 编制BIM实施规划,统筹各阶段建模任务,推进BIM技术在项目全生命周期的应用
2. 对BIM数据进行提取、转换、导入及优化处理,支持多维度信息呈现
3. 处理建模过程中的技术难题,并定期组织进度汇报与专业技能培训
4. 运用BIM手段对施工环节实施管控,保障施工安全、质量与进度的可控性
任职要求:
1. 具备5年及以上BIM工程师从业经历,完整参与过不少于2个大型建筑工程的BIM实践
2. 精通Revit、Navisworks、Tekla、Solibri等软件,具备自动化脚本开发与应用经验
3. 了解建筑领域相关标准与规范,能高效应对BIM建模中的技术挑战
4. 拥有良好的组织协调能力,能够有效推动项目顺利执行
空调末端技术总监
2-3万元/月
技术总监经验不限本科制造业
一、专业技能
1. 机械设计•专业知识:掌握机械设计原理和方法,能够设计和优化空调器的机械结构。•CAD软件:熟练使用AutoCAD、SolidWorks等机械设计软件进行三维建模和图纸绘制。
2. 电⽓工程•电路设计:具备电路设计知识,能够设计和优化空调器的电⽓系统。•PLC编程:熟悉PLC编程技术,能够编写控制程序,确保空调系统的⾃动化运⾏。
3. 热力学与流体力学•热力学基础:理解热力学基本原理,能够计算和优化空调器的热交换效率。•流体力学:掌握流体力学知识,能够设计和优化空调器的气流路径。
4. 材料科学•材料选择:了解不同材料的特性和用途,能够合理选择和使用适合空调器的材料。•腐蚀防护:具备防腐蚀的知识,能够设计防护措施,延长空调器的使用寿命。
5. 制冷技术•制冷原理:掌握制冷技术的基础理论,能够设计和优化制冷系统。•环保制冷剂:了解环保制冷剂的应用,能够根据环保要求选择合适的制冷剂。
6. 智能制造•自动化技术:熟悉自动化生产线技术,能够设计和优化生产流程。•机器人技术:了解工业机器人的应用,能够使用机器人进行自动化生产。
二、管理能力
1. 项目管理•项目策划:具备项目策划能力,能够制定项目计划和进度安排。•项目执行:具备项目执行能力,能够协调资源,确保项目按时完成。2. 团队管理•团队建设:具备团队建设能力,能够组建和管理技术团队。•人员培训:具备人员培训能力,能够提升团队的技术水平和业务能力。3. 质量管理•质量控制:具备质量控制能力,能够制定质量标准和检测流程。•持续改进:具备持续改进意识,能够推动质量管理体系的不断完善。4. 成本控制•成本核算:具备成本核算能力,能够准确计算产品的成本。•成本优化:具备成本优化能力,能够通过技术创新降低成本。
三、沟通协调能力
1. 跨部门沟通•内外协调:具备良好的内外部沟通协调能力,能够与其他部门有效合作。•报告撰写:具备优秀的报告撰写能力,能够清晰地表达技术方案和成果。
2. 客户沟通•客户需求:具备良好的客户需求理解能力,能够准确把握客户的需求。•技术服务:具备出色的技术服务能力,能够解决客户在使用过程中遇到的技术问题。
四、创新意识
1. 技术创新•技术前沿:关注行业技术前沿,能够引入新技术,提升产品竞争力。•专利申请:具备专利申请意识,能够保护公司的知识产权。
2. 市场洞察•市场需求:具备敏锐的市场洞察力,能够把握市场趋势和技术发展方向。•产品创新:具备产品创新能力,能够推出符合市场需求的新产品。
五、其他要求
1. 学历背景•相关专业:机械工程、电气工程、热能与动力工程等相关专业本科及以上学历。•工作经验:至少5年以上相关行业工作经验,有管理经验者优先。
2. 外语能力•英语水平:具备良好的英语读写能力,能够阅读和翻译英文技术资料。
3. 职业素养•职业道德:具备良好的职业道德,能够遵守公司规章制度和法律法规。•工作态度:具备积极的工作态度,能够承受一定的工作压力。
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