【职位要求】 1. 具备良好的沟通表达与组织协调能力，具备发展潜力，在校期间担任学生干部者优先考虑。 2. 学习能力突出，善于分析并解决实际问题。 3. 性格积极乐观，具备推动和落实工作任务的执行力。 4. 认同公司人才理念、核心价值观及企业文化，具备良好职业素养。 5. 能够适应基层岗位的学习、工作与训练安排，具备承受高强度工作的心理与身体素质。 6. 可接受阶段性出差或外派学习任务。 7. 需具备全日制本科学历。 【职位特点】 一、成长迅速 1、根据公司统一规划，入职后将深入了解公司业务，并进入职能部门进行试岗实践。 2、掌握基础业务知识后，可结合个人发展意愿确定职业方向，无需强制轮岗。 二、晋升迅速 公司每季度开展内部竞聘，所有中高层管理岗位均从基层员工中选拔培养。 三、完善的培训体系 入职即配备专业业务导师，全程提供指导与支持，助力新人快速融入与成长。 四、强大的平台资源 博岳通信已与一百余家企业建立战略合作关系，包括中国移动、小米科技、去哪儿网、拼多多等知名公司。 【培养方向】 市场：负责市场开拓与维护、招投标等市场相关工作 运营：参与运营团队管理、绩效指标监控等运营事务 人力：涵盖招聘、培训、薪酬绩效、员工关系及组织发展等工作内容 行政：涉及固定资产管控、会议统筹、大型活动执行、宿舍管理及企业文化建设等 【薪资待遇】 1、提供基本工资+绩效+奖金+五险+双休+节日福利等全面薪酬体系 2、接受实习生，可提供住宿及食堂用餐支持 3、定期举办员工生日会、组织团建旅游，团队氛围融洽 4、开放公司内部免费培训课程，支持持续学习提升 公司地址：石家庄市和平西路29号干休所综合楼4楼 乘车路线：乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车 面试时间：上午9:00-12:00；下午14:00-17:00 其他福利：法定节假日发放礼品，提供午间茶歇、小吃，定期举办生日会及部门聚餐

职位详情 1. 具备运营背景，熟悉抖音、小红书、视频号等新媒体平台的内容规划与推广方式 2. 擅长视频拍摄与剪辑，能独立完成短视频从脚本撰写到成片输出的全流程 3. 拥有创意构思与审美能力，可持续产出具吸引力的内容内容 4. 工作积极主动，责任心强，具备高效执行能力及良好的团队协作意识 主要工作： 1. 负责公司旗下新媒体账号的日常更新与运营管理 2. 策划并执行短视频创作，增强品牌曝光度与用户互动效果 3. 根据数据表现分析内容成效，持续优化运营策略 4. 协同团队推进各项市场宣传与推广任务 单休 法定节假日休息 公司福利丰富 经验要求高，薪资可面议

一、公司介绍 中迅农科成立于2002年，是一家集农药、原药、中间体、制剂、药肥产品的研发、生产、销售、推广及技术服务为一体的国家级高新技术企业。荣获国家科学技术进步奖、国家知识产权优势企业、省级科学技术奖、省级农业科学院科学技术奖、省级知识产权优势企业等多项荣誉。旗下拥有“中迅”、“科利隆”、“海特”、“康护”等多个全国知名品牌，已在广东、湖南、四川、江西、湖北等地建立生产基地。 公司现有员工近4000人，业务覆盖全国31个省市区，产品远销13个国家和地区，服务客户超10000家。经过二十年发展，公司在产业规模、产品品类、技术方案及研发能力等方面均位居行业前列。目前，公司年营业收入突破40亿元，在全国农药制剂领域稳居领先位置。 公司秉持“不断超越”的企业文化，以“提升作物价值，造福人类生活”为使命，坚持“科技领创 行业领跑 全球领先”的发展愿景，践行“开放包容、诚信公正、协作共赢”的核心价值观，坚持用户导向、贡献为本、持续反思，致力于打造以价值创造和核心能力为基础的可持续发展格局。 二、招聘岗位 增长运营专员：本科及以上学历，专业不限，农学、植保、市场营销等相关专业优先 三、工作职责 1. 负责所辖区域内公司产品的市场推广，维护并深化客户关系； 2. 开展市场调研，收集竞品动态及产品在市场的实际反馈信息； 3. 依据公司营销策略，推进并达成区域内的推广与营销任务目标； 4. 拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大公司产品的市场覆盖范围。 四、晋升路线 营销类：区域经理-省区经理-战区总监 运营类：运营专员-运营师-运营部长-运营总监 五、福利与培训 本科：综合年收入 7-10W 硕士：综合年收入 9-15W 博士：综合年收入 25-30W 员工福利：五险一金、带薪培训、食宿补贴、节日福利、高温补贴、低温补贴、出差补贴、团建活动、带薪年假、入职礼包、人才补贴

食宿、五险、生日礼物、节假日礼品、冬日奶茶夏日西瓜饮料管够 新人入职奖励：1500元 【工作内容】 负责解决抖音商家在运营过程中出现的各类问题，如入驻流程指导、店铺日常运营相关咨询等 【工作时间】 8小时工作制 【休息】 8天 【薪资】 试用期3200-4000 转正4000-6000（平均4500+）

岗位职责： 1、根据公司规定的实习流程与实习内容，有序开展实习工作 2、熟悉部门运作需求，迅速融入企业文化与管理制度 3、负责跨部门沟通协调，配合主管完成各项交办事务 任职要求： 1、年龄18-25周岁，性格阳光，积极向上 2、熟练使用电脑及常用办公软件 3、具备良好的职业态度和进取精神 薪资福利待遇： 1 实习期底薪4000 2 欢迎在校生及应届毕业生报名 3 每年组织2至3次全国范围免费旅游，并定期开展团队户外生活体验活动 4 享受带薪年假、法定节假日休假，以及生日礼金、节日礼品等福利 5 提供系统化的入职培训与持续的在职学习支持，零经验亦有专人指导 6 具备广阔的职业发展空间，晋升机制公开透明 7 拥有舒适的工作环境与融洽的团队氛围 8 公司配备免费员工公寓宿舍，水电网费用全免（可实现拎包入住） 职位福利：弹性工作制、提供住宿、绩效奖金、出差补贴

招聘：服营专员，提成，公休 薪资：1000-2500 职位详情： 服营专员 1.服务追踪续期客户 2.协助组织开展活动 地址：晋州市中兴路415号 招聘人数：3人

工作内容：负责商家店铺的日常运营，以提升店铺访问量为核心目标 工作时间：早9晚6 薪资待遇：5000-8000

招聘：运营实习生，提成，公休 薪资：2500-3000 职位详情： 内容创造：策划和制作有趣、有料的图文和短视频。 直播互动：在镜头前与粉丝聊天分享，有整理好的话术。 账号运营：打理我们的各大平台账号，让它越来越火。 感兴趣吗?投个简历，让我们认识你! 招聘人数：2人

岗位职责： 1、优化并提升患者就诊流程的流畅性与体验； 2、开展品牌宣传及业务形象塑造，增强市场认知度； 3、策划并执行会员活动，提升用户活跃度与口碑传播； 4、进行数据统计与分析，聚焦核心业绩指标变化； 5、拆解工作目标，制定计划并推动落地执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，医疗相关专业或具备医疗行业从业经验者优先； 2、具备强烈的目标导向意识，善于从客户角度出发思考问题； 3、擅长数据分析，具备较强的逻辑分析与实际问题解决能力。

岗位职责：通过线上形式解决商家用户相关问题，主要涉及：店铺入驻、商品维护、订单处理等工作内容 （办公室固定工位，非销售岗，工作氛围轻松，无需加班，接受零经验人员） 工作时间：每月休息8天，上五休二 岗位福利： 1. 标准8小时工作制，办公环境舒适，配备空调，提供免费茶水、零食，条件优越，可协助安排住宿 2. 享受带薪假期——包含年假、婚假、产假、丧假等，法定节假日如正常出勤，按三倍薪资发放 3. 基础保障齐全——入职即安排免费健康体检，入职当月缴纳五险一金，每月设有水果日、举办员工生日活动 4. 培训支持到位——新员工享有带薪培训期，资深员工一对一指导，助力个人成长与能力提升 5. 团建活动丰富——公司每年组织多次员工外出旅游，增强团队凝聚力

云杉溪谷4点到2小时起步1小时30元。

下午红星街北二环附近找一个保洁熟手，生手就别打电话了

普工，5工作地址:河北安诺自动化科技有限公司5000-8000车间零件搬运、设备辅助装配、厂区现场清理

焊工，5工作地址:河北安诺自动化科技有限公司6000-12000按图纸完成设备钢结构焊接，自检焊缝质量熟练气保焊、手工焊持有效焊工证

今天下午4点至9点找烧烤替班5小时200块，活简单，没几样烧烤。在石家庄裕华区

微信接单、发单、写送货清单；熟练使用EXCEL、WORD等办公软件；日常业务文件整理，可协助经理辅助工作，有生鲜行业、客服销售类工作经验优先；详细面谈

一、岗位职责： 1.开拓有效推广渠道及网络营销资源； 2.抖音、小红书、大众点评等沟道推广内容制作与宣发； 3.做好线上客服接待，协助线下开发客户资源； 4.协助招商经理完成相关推广工作； 5.协助运营做好对场地的布置与形象管理。 行政职责 1、负责前台及公共区域环境卫生，保证干净、整洁、美观； 2、负责水、电、网络等各项行政后勤工作有序开展，保证租赁区正常运转； 3、负责与客户建立良好的关系，保证较高的客户满意度； 5、负责空房间的干净、整理、美观； 6、负责租金收款的正常完成，客户续约工作，发票管理 二、岗位要求： 1、 大专以上学历，熟悉抖音、小红书等自媒体渠道； 2、 熟练使用视频剪辑及相应AI内容宣发工具； 3、 强烈的团队意识、客户服务意识，较强的逻辑思维能力； 4、 积极热情、善于与人交往和沟通、协调能力强； 5、 熟练掌握OFFICE办公软件。

1，主要负责发布视频，操作简单 2，按单结算，一单一结，多劳多得 3，时间自由，接受小白，无任何要求

1.司机招募与日常管理：通过外呼或线下渠道招募，邀约，面试新司机完成签约； 2.维护司机社群，解答日常疑问，处理投诉申诉，提升留存率； 3.组建司机小队，选拔队长进行团队氛围营造； 4.培训与安全服务监管：组织岗前培训，安全学习，服务规范考试(SOP落地); 5.日常监控出车数据，订单完成情况及服务分； 6.针对客诉，违规(如话术不当)的司机进行约谈和回炉培训； 7.数据与运力策略运营：分析司机流水，在线时长等数据，协助制定运力提升策略(如高峰期调度); 8.根据平台要求落地司机奖励方案(如拉新，激活，高峰出车奖励); 9.问题解决与风险管控：协调处理司乘纠纷，交通事故等突发事件； 10.负责逾期预警，催收等车辆资产风险管控； 11.配合办理换车，租车，保险咨询等增值业务； 12.车辆里程，保养，维修，事故，年检，发车，，出入库验收， 事故应急处理，车损相关维修，退车时检查车内整洁度。 任职要求: 1.汽车管理经验者优先; 2.优秀的学习能力及沟通能力，有服务意识; 3.有责任心，上进心。 4.有驾照。 工作时间：8:30-17:30 公司福利: 社保、公积金缴纳，带薪年假、带薪病假，年终奖，咖啡、小零食供应等员工福利，做六休一，排班轮休。

岗位职责： 1.协助运营发布文章发布到抖音上 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长类项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同的工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作精神，抗压能力良好

适合，就是地推工作，联系我一定让你喜欢这个工作 每天10单完成下班，可能3至4个小时，亲测一般就是4个小时下班，工作地点不限，不用每天打卡，没有固定上下班时间，完成10单即可。 可以选择有底薪和无底薪两种 选择底薪的提成少，月收入大概在4500左右 选择无底薪的提成多，日均大概在200左右 就是给微信公众号和抖音做推广，抖音不是做拉新

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2.负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营报表，定期输出周/月度运营简报 4. 配合市场、产品等部门完成跨部门协作项目 5.维护基础运营文档及资源库，保障信息准确可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 5.具备学习意愿与团队合作精神

岗位职责：审核AI生成的视频哪个最好哪个最差，并给出理由和标注 任职要求：专科及以上学历，25/26届实习毕业生，经验不限 纯文职岗，不加班，工作轻松简单，不打电话，不销售

岗位职责： 1. 收集行业相关政策措施及项目动态，开展项目信息的分析与筛选； 2. 负责所辖区域市场拓展及客户关系的持续维护； 3. 搭建并维护公司核心客户与合作伙伴网络，挖掘并开拓新的合作渠道； 4. 结合业务发展需求，定期走访重点客户，巩固客户情感联系； 5. 依据公司业务战略规划及市场部目标，推进市场拓展计划及相关执行方案的落地实施； 6. 在市场开拓过程中，积极与当地各级行政主管部门建立良好协作关系； 7. 完成上级安排的其他工作任务。 工作地点：沧州、邯郸、承德、唐山同步招聘中，本地人员优先录用 任职要求： 1. 具备出色的市场开发与拓展能力； 2. 事业心强，责任心强，具备良好的沟通协调、社交能力及谈判技巧； 3. 熟悉商务礼仪，综合素质高，服务意识突出； 4. 有项目建设前期手续办理经验者优先考虑。 工作时间：冬季：8:30-11:45, 13:30-17:30；夏季：8:30-11:45, 14:00-18:00 除了工资外你还能得到什么：业绩突出者综合年收入可达30W以上！高收入只是起点，未来你将进入高端人脉圈层，这是一笔宝贵的隐形资源！欢迎有梦想、有追求、渴望高回报的人才加入交流。 福利待遇：双休、法定节假日、五险一金、节日福利、团队建设、员工旅游、年终奖金。

早九晚六！五险！非销售！不加班！ 售后判责仲裁订单 工作内容：依据用户在平台提交的维权工单，开展订单责任判定，协助用户处理相关问题（无销售类任务） 工作时间：早上9点至下午6点，月休6-7天 综合薪资4000-6000元，表现优异者可达7000元以上 享受企业多项福利待遇：五险、生日礼金、节日慰问、年休假、工龄工资、年终福利，公司为员工提供完善的培训及晋升发展空间。

发宣传页，介绍机构优势

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化优化 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，持续优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），提升ROI与自然搜索排名 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动页策划与卖点提炼 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门协作与项目推进能力 5.学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级案例者优先

【工作内容】负责抖音平台内容的审核、运营及责任判定 【工作亮点】享受带薪年假，节假日按三倍薪资发放 提供食宿支持，接受应届生申请，可开具实习证明 【上班时间】每周双休，上午9点至下午6点，无加班安排 【薪资福利】月薪6000-8000元，缴纳五险 欢迎实习阶段的大学生投递简历并咨询详情~

适合宝妈，就是地推工作，联系我一定让你喜欢这个工作 每天10单完成下班，可能3至4个小时，亲测一般就是4个小时下班，工作地点不限，不用每天打卡，没有固定上下班时间，完成10单即可。 可以选择有底薪和无底薪两种 选择底薪的提成少，月收入大概在4500左右 选择无底薪的提成多，日均大概在200左右 就是给微信公众号和抖音做推广，抖音不是做拉新

职位详情 广告投放类 信息流投放 岗位职责： 1。负责引流工作，通过各种渠道吸引用户关注和访问2.与用户进行互动，提供相关信息和服务，增强用户粘性 2。具备良好的沟通能力和表达能力，能够有效吸引用户 3，主要通过各大主流自媒体各类APP，引流，截流获取客户 4，不含销售，不需要做销售的相关工作 5，工作简单，接受小白