岗位职责： 1、根据公司规定的实习流程与实习内容，有序开展实习工作 2、熟悉部门运作需求，迅速融入企业文化与管理制度 3、负责跨部门沟通协调，配合主管完成各项交办事务 任职要求： 1、年龄18-25周岁，性格阳光，积极向上 2、熟练使用电脑及常用办公软件 3、具备良好的职业态度和进取精神 薪资福利待遇： 1 实习期底薪4000 2 欢迎在校生及应届毕业生报名 3 每年组织2至3次全国范围免费旅游，并定期开展团队户外生活体验活动 4 享受带薪年假、法定节假日休假，以及生日礼金、节日礼品等福利 5 提供系统化的入职培训与持续的在职学习支持，零经验亦有专人指导 6 具备广阔的职业发展空间，晋升机制公开透明 7 拥有舒适的工作环境与融洽的团队氛围 8 公司配备免费员工公寓宿舍，水电网费用全免（可实现拎包入住） 职位福利：弹性工作制、提供住宿、绩效奖金、出差补贴

岗位职责： 实习生将参与公司人事、运营、资料、会计等多个岗位的轮岗学习，全面了解各部门工作流程；经过三个月培养期后，根据个人兴趣与综合能力确定具体岗位，实现转正并长期发展！ 薪资福利待遇： 1 公司提供公寓式住宿，配备齐全，可直接拎包入住 2 欢迎在校生及应届毕业生申请 3 无相关经验也可报名，公司安排专人指导带教 4 具备完善的成长路径，享有公平透明的晋升机会 5 工作环境舒适，团队协作氛围积极融洽

工作内容：负责商家店铺的日常运营，以提升店铺访问量为核心目标 工作时间：早9晚6 薪资待遇：5000-8000

无销售性质，不涉及业绩考核！！！ 工作时间：8小时工作制，月休6-7天，休息时间自由安排 薪资待遇：基础收入到手约4500元，积极投入可达7000元左右 配备五险，工作轻松易上手，提供岗前培训，无需担心操作不熟练

一、公司介绍 中迅农科成立于2002年，是一家集农药、原药、中间体、制剂、药肥产品的研发、生产、销售、推广及技术服务为一体的国家级高新技术企业。荣获国家科学技术进步奖、国家知识产权优势企业、省级科学技术奖、省级农业科学院科学技术奖、省级知识产权优势企业等多项荣誉。旗下拥有“中迅”、“科利隆”、“海特”、“康护”等多个全国知名品牌，已在广东、湖南、四川、江西、湖北等地建立生产基地。 公司现有员工近4000人，业务覆盖全国31个省市区，产品远销13个国家和地区，服务客户超10000家。经过二十年发展，公司在产业规模、产品品类、技术方案及研发能力等方面均位居行业前列。目前，公司年营业收入突破40亿元，在全国农药制剂领域稳居领先位置。 公司秉持“不断超越”的企业文化，以“提升作物价值，造福人类生活”为使命，坚持“科技领创 行业领跑 全球领先”的发展愿景，践行“开放包容、诚信公正、协作共赢”的核心价值观，坚持用户导向、贡献为本、持续反思，致力于打造以价值创造和核心能力为基础的可持续发展格局。 二、招聘岗位 增长运营专员：本科及以上学历，专业不限，农学、植保、市场营销等相关专业优先 三、工作职责 1. 负责所辖区域内公司产品的市场推广，维护并深化客户关系； 2. 开展市场调研，收集竞品动态及产品在市场的实际反馈信息； 3. 依据公司营销策略，推进并达成区域内的推广与营销任务目标； 4. 拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大公司产品的市场覆盖范围。 四、晋升路线 营销类：区域经理-省区经理-战区总监 运营类：运营专员-运营师-运营部长-运营总监 五、福利与培训 本科：综合年收入 7-10W 硕士：综合年收入 9-15W 博士：综合年收入 25-30W 员工福利：五险一金、带薪培训、食宿补贴、节日福利、高温补贴、低温补贴、出差补贴、团建活动、带薪年假、入职礼包、人才补贴

岗位需求：运营岗 1-2人 接受短期出差（京津冀地区） 任职要求：本科及以上学历，物流工程、交通运输、计算机等相关专业；2年以上港口、物流或IT行业经验，熟悉陆港业务流程（如报关报检、场站管理、班列运营），具备智慧园区、数字口岸建设经验者优先；具有较强的战略思维与跨部门协同推进能力。 核心职责： 1、主导陆港订舱平台的全面上线与后续运营管理，制定陆港数字化发展路径，统筹规划智慧口岸、多式联运数字平台等产品线布局。 2、梳理陆港供应链全链条业务场景（如仓储、运输、智慧场站、通关等），识别数字化升级关键需求；跟进产品研发各环节，协调多方资源，保障项目高效落地并实现闭环管理。

接受实习生!周末休!!!无销售 提供食宿!!!到点下班，不加班!! 工作内容 抖音商家运营岗 工作时间:早九晚六 试用期6000-8000+ 双休 接受无经验者，电影院、下午茶提供住宿

工作内容： 负责抖音平台消费者在团购、酒旅、票务等方面的问题咨询，通过在线文字沟通方式，及时响应并解决用户疑问 工作时间： 7天×24小时轮班制，每天工作8小时 工资待遇： 3800-6000元/月 月休安排： 每月休息7天 发展与晋升： 突破传统，不拘一格，为年轻人才提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营组长（班长）、运营主管、运营经理等； 方向二：支持序列——数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位 面试地点： 新华区和平西路29号干休所综合楼4楼博岳通信（省二院附近） 乘车路线： 可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车，在“军械学院”站下车 面试时间： 上午9:00-12:00；下午14:00-17:00

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，整理运营需求、协调资源并推动项目进度 4. 管理基础运营文档及台账，确保信息准确、归档及时 5. 监测竞品动态与行业趋势，定期输出简要分析建议 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2. 有1-3年互联网、电商或本地生活类运营相关经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据处理能力 4. 细致耐心、责任心强，能适应快节奏协作环境 5. 具备学习意愿与团队意识，对运营工作有基本认知和热情

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石家庄工地找管工，工资500，懂图，不差工资，老板韩，电话想干的联系。

日结！！日结！！日结！！ 朋友！不用担心身高，体重，不用担心学历高低，成年人就行！能吃苦的就多挣点，一个说干就干的工作！还等什么？联系我吧 招日结或全职包装工，分拣，搬运，库管保安，市区县区长期招日结或全职包装工，分拣，搬运，库管，保安，职位多，可长期可日结，包食宿，工作场地在市区，正定，鹿泉，栾城，藁城开发区，栾城，元氏，晋州。。。可自选，可+V详谈

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现在要两车60以下小工，有人的打电话

微信接单、发单、写送货清单；熟练使用EXCEL、WORD等办公软件；日常业务文件整理，可协助经理辅助工作，有生鲜行业、客服销售类工作经验优先；详细面谈

一、岗位职责： 1.开拓有效推广渠道及网络营销资源； 2.抖音、小红书、大众点评等沟道推广内容制作与宣发； 3.做好线上客服接待，协助线下开发客户资源； 4.协助招商经理完成相关推广工作； 5.协助运营做好对场地的布置与形象管理。 行政职责 1、负责前台及公共区域环境卫生，保证干净、整洁、美观； 2、负责水、电、网络等各项行政后勤工作有序开展，保证租赁区正常运转； 3、负责与客户建立良好的关系，保证较高的客户满意度； 5、负责空房间的干净、整理、美观； 6、负责租金收款的正常完成，客户续约工作，发票管理 二、岗位要求： 1、 大专以上学历，熟悉抖音、小红书等自媒体渠道； 2、 熟练使用视频剪辑及相应AI内容宣发工具； 3、 强烈的团队意识、客户服务意识，较强的逻辑思维能力； 4、 积极热情、善于与人交往和沟通、协调能力强； 5、 熟练掌握OFFICE办公软件。

1，主要负责发布视频，操作简单 2，按单结算，一单一结，多劳多得 3，时间自由，接受小白，无任何要求

1.司机招募与日常管理：通过外呼或线下渠道招募，邀约，面试新司机完成签约； 2.维护司机社群，解答日常疑问，处理投诉申诉，提升留存率； 3.组建司机小队，选拔队长进行团队氛围营造； 4.培训与安全服务监管：组织岗前培训，安全学习，服务规范考试(SOP落地); 5.日常监控出车数据，订单完成情况及服务分； 6.针对客诉，违规(如话术不当)的司机进行约谈和回炉培训； 7.数据与运力策略运营：分析司机流水，在线时长等数据，协助制定运力提升策略(如高峰期调度); 8.根据平台要求落地司机奖励方案(如拉新，激活，高峰出车奖励); 9.问题解决与风险管控：协调处理司乘纠纷，交通事故等突发事件； 10.负责逾期预警，催收等车辆资产风险管控； 11.配合办理换车，租车，保险咨询等增值业务； 12.车辆里程，保养，维修，事故，年检，发车，，出入库验收， 事故应急处理，车损相关维修，退车时检查车内整洁度。 任职要求: 1.汽车管理经验者优先; 2.优秀的学习能力及沟通能力，有服务意识; 3.有责任心，上进心。 4.有驾照。 工作时间：8:30-17:30 公司福利: 社保、公积金缴纳，带薪年假、带薪病假，年终奖，咖啡、小零食供应等员工福利，做六休一，排班轮休。

岗位职责： 1.协助运营发布文章发布到抖音上 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长类项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同的工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作精神，抗压能力良好

招聘消杀普工 职责描述： 1、为客户提供上门消杀服务。 2、制作相应服务记录、服务报告等资料，学习相关行业知识。 3、任职要求： 有驾驶证优先、自备交通工具电车、有一定沟通能力。 能长期稳定工作，有一定学习能力、能吃苦耐劳，工作认真负责 、适应弹性工作时间。 4、年龄 18-45 周岁以下。 5、工作时间：每天工作8小时制，双休周六日，法定节假日休息。 6、单位地点： 长安区建华大街和平路居然之家六楼6051室。 7、工资待遇：3500-7000

接受新人小白！均薪5000+ 培训期间照常发薪，凡要求提前缴费的均为诈骗！ 【工作亮点】 带薪年假，带薪培训，节假日享三倍工资，提供住宿，配备食堂，定期发放下午茶 工作内容轻松无压力，全程带薪学习！ 【薪资待遇】 6-8k，月休7-8天 欢迎想轻松工作的伙伴来电咨询～也可直接添加微信了解详情～～

【名称】招假装上班人员15名【要求】男女不限，18-55周岁，至少干一个月（适合单招生，宝妈，应往届毕业生，待业，自由职业，老头老太太，想换工作的，无聊没事的等）超级推荐！！【内容】假装（保洁）上班，来了就是歇着，从上班歇到下班，能玩手机，没事出来转转，让领导看见有人就行【时间】8-12点；13:30-17:30【工资】周结70元/天，可提供住宿【地址】时光街附近，乘地铁可直达【报名】直接

岗位职责： 1.负责游戏产品的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及数据监控 2.分析用户行为与运营数据，优化留存、活跃及付费转化策略 3.协调研发、市场、客服等多方资源，推动运营目标落地 4. 管理游戏社区及用户反馈渠道，提升玩家满意度与口碑 5.跟踪竞品动态，结合市场趋势提出创新运营方案 任职要求： 1. 热爱游戏，熟悉主流手游/端游产品及玩家生态 2. 具备游戏运营相关工作经验，有成功项目经验者优先 3. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel或SQL等工具 4. 沟通协调能力强，具备跨部门协作与项目推进经验 5.学历不限，对游戏行业有热情、学习能力强

下午一点找运平一人

工作内容：专注于图片与文字的审核工作 工作时间：上午9点至下午6点 薪资待遇：5000-7000元 重要提示重复三遍！ 缴纳五险！缴纳五险！缴纳五险！ 要求大专学历，大专学历！！！

接受无工作经验！提供岗前带薪培训！ 工作内容：抖音后台驻场办公 工作时间：早9晚6 免费观影福利，食宿全包，缴纳五险，短期可晋升 无销售性质，不接受远程办公！！！ 不接受远程办公！！！ 不接受远程办公！！！

招6月中考21号，22号，23号扫码人员，风雨无阻，7点到11点30，下午1点半到5点半，底薪100元，(无任务)，扫一个码1.5元，电话

招聘手工活工人。熟练后可转为包工计件制，具体薪资面议。常年有工作。假期工亦可。工作地址为深泽南苑路26号（翡翠书香对面）。

[工作内容]：负责抖音平台商家运营，协助商家处理店铺日常运营问题 [工作亮点]：提供住宿与食堂，园区配套电影院，不强制加班，缴纳五险，工作氛围轻松，享受带薪培训 [工作时间]：上午9点至下午6点，享有超长休息时间 [综合薪资]：5000-7500元 [发展与晋升]：突破传统晋升模式，不拘泥资历，为年轻人才提供广阔发展空间！开放运营岗、支撑岗、职能岗

工作内容：负责订单责任判定，流程清晰无需过度思考，结果明确后直接与用户沟通，提供标准话术省心省力！ 工作时间：早九晚六，任务完成即可离岗，不拖堂不强制加班！ 月休六至七天！（休息时间自由安排，可自行选择） 薪资：综合收入5000-8000+（轻松达成，收入稳定！） 待遇：班次固定无频繁调整，团队氛围融洽，工作压力小，操作便捷易上手！ 职位福利：全程白班无夜班，晋升机会多，免去早起困扰，工作内容简洁明了！