招聘！ 服务专员，主管 年龄23-45周岁，男女不限， 上班时间:上午8:30--10：30 下午时间：自由安排 国家法定节假日休息。 面试通过，培训5天，有补贴。 上岗后有，无责底薪（一个月）。 工资:大专一下6000～15000 大专以上9000～20000 底薪+提成+季度奖+年终奖 每月外出旅游+团建活动 报名电话：

招聘 半天班售后服务人员，，资料整理，理赔，车险寿险业务。年龄25—50周岁。工作时间：早8:30—11:00，双休、工资(底薪+奖金)。 招聘电话:

泰康人寿河北分公司，HWP财富健康规划师项目组，专注于为中高净值人群提供财务规划、资产传承、养老方案及健康管理服务。 依托个人资源与公司平台的资金支持，深度参与大健康与养老产业发展，布局中长期理财规划领域。 若您具备优质资源，欢迎以合伙人身份加入我们！ 我们不招聘普通员工，只寻找志同道合的事业伙伴。借助集团强大平台，助力您实现自我转型与成长。 岗位职责：负责泰康养老社区冀园的市场推广与销售，制定中长期财务规划方案，提供健康规划建议，实施家庭财务风险管理体系。 任职要求：年龄25-45岁，大专及以上学历（学信网可查），年收入达12万元以上。 若您正面临中年职业瓶颈而感到迷茫，若您初入社会却尚未找到发展方向； 无论您是全职宝妈还是宝爸，兼顾家庭同时渴望发展事业，这里都是理想选择！ 岗位福利：免费旅游，免费培训学习，无责任底薪保障，免费医疗服务，培训津贴支持，工作时间灵活自主。

招聘：保险顾问 任职要求：年龄55岁以下，有主动服务意识，服从管理，性格开朗热情 薪资待遇：底薪加提成加五险一金，综合月薪5000-15000元，每天工作7小时，法定假日双休

毕节市威宁彝族回族苗族自治县招腻子/大白/墙漆

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长期工/兼职工/短期工 工作内容： 1。负责超市百货商品配送！ 2。单量超级多，长期稳定！ 3。可提供车子，0元入职 让你工作无忧！ 4。全市范围内招聘，就近安排工作，站点直接面试，不收取任何费用！！ 5。工作时间：不忙的时候自己安排吃饭休息，不限制接单，多劳多得! 任职要求： 1, 18-50岁，男女均可，无案底！ 2，会骑电动车，会看导航！ 3，有无经验均可，新手入职有熟手带跑，超快速上手！！ 4，提供公寓式住宿！！ 5, 工作简单！!

石家庄市桥西区招贴砖傅，400元/天，也可包活干

石家庄市招充电桩安装师傅，学徒，石家庄市区及周边县市区安装充电桩 要求：员工，年龄不限，身体健康，会开车，有驾照 优势：不用自己有车有工具，全部工具车辆，公司配备 薪资：保底5000加提成，月1万左右

【值得加入】 1、我们是国内保险经纪领域龙头企业，成立于2004年，品牌势能和市场竞争力非常强劲。 2、收入上不封顶：多劳多得，公司平均月入2万+，主管平均收入5万+。 3、团队实力强大：成员200+，连续夺得分公司业绩冠军。团队成员素质高，80%为本科以上，大多来自985、211名校。 4、培训体系完善：公司提供线上、线下的新人培大家从0基础小白到资深专家训。加入我们团队后，各阶段都有完善的训练，帮助大家从0基础到资深专家。 5、晋升机制公开透明：公司基本法完善，晋升通道明确，公平公正，人际关系简单，无办公室政治，团队氛围友爱开放，共生同成。 6、工作自主：时间自由、地点自由、可居家办公。 7、尊重个体发展：开放的办公环境、个性多元展业模式、注重个人IP打造、尊重个性化发展，考核标准低，不鸡血、不画饼! 8、发展路径多样：可以做个人销售冠军，也可以做团队主管。 9、整合资源：走过必留痕迹，过往皆是财富，保险经纪人可以帮你整合过往经历和人脉，打造变现渠道。 【入职要求】 1、本科以上学历，参加公司培训，通过专业考试，持证上岗。 2、年龄25~50岁。 3、具有较强学习能力和内驱力、沟通能力、积极乐观。 4、有金融、法律、医学、管理及销售经验者优先。 【岗位职责】 1、利用保险等金融工具为客户提供一站式风险保障。资产配置、海外信托、高端医疗、财富传承等服务。 2、通过线下方式（缘故、转介绍、沙龙活动）、以及线上方式（微信公众号、知乎、小红书、视频号等自媒体平台）开拓客户，建立被动获客体系，不依赖人脉资源也能做好。 3、建设和发展自己的团队，晋升主管。 【薪资福利】 1、行业内有竞争力的薪酬福利体系，包含基础佣金+季度津贴+管理津贴+引荐奖励+团体保险等等。 2、绩优人员享受五险一金+团体保险+公司和团队组织的国内外高端游学活动。 3、享受公司以及团队层面完善的培训体系，系统性学习保险及金融、投资、法律、医学、财税等相关专业知识，以及互联网营销、个人IP打造等实用技能。

岗位职责： 1.深耕客户康养需求，依托“太保家园”养老社区、源申康复医疗等集团大康养生态资源，提供健康、养老、财富传承等领域的个性化保险规划方案 2.践行长期服务理念，通过定期回访与专业支持，动态跟踪客户全生命周期需求变化，建立稳固信赖关系 3.积极参与市场拓展活动，运用数字化工具创新服务模式，提升品牌影响力并精准触达潜在客户 4. 主动参与公司“现场培训+数智学习”双轮驱动平台，持续提升AI时代下的数字化营销能力与康养专业素养 5. 协同团队开展客户服务与项目推进，共享经验、共促成长 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 有保险、金融、康养或客户服务相关经验者优先 3.认同长期主义服务理念，责任心强，富有同理心与亲和力 4. 具备基础数字化工具使用能力，乐于拥抱AI赋能新趋势 5.诚信正直，具备较强的服务意识与职业操守

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的寿险保障方案，解读保险产品条款及权益 2. 开展客户拜访、需求分析与持续服务，提升客户满意度与续保率 3.参与公司组织的培训与业务推动活动，不断提升专业能力与销售技能 4.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 5.协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，践行“简捷、品质、温暖”服务理念 任职要求： 1.学历不限，有金融、保险、营销类从业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 积极进取，责任心强，能适应目标导向的工作节奏 4.认同中国人寿企业文化，愿意长期在寿险行业深耕发展 5.无不良从业记录，符合保险销售从业人员基本资格要求

发薪日：26日 提成：销售额提成 福利补贴：周末未双休、培训、弹性工作 职位详情 工作时间：～（弹性工作） 岗位职责 1. 协助客户完成保单签订、续费提醒。 ​ 2. 理赔协助及时解答客户疑问。 ​ 3. 处理客户投诉，提升客户满意度。 ​ 4. 负责售后老客户福利维护 ​ 5. 普通话标准， 会上海话或听得懂上海话优先。 任职要求 1. 基本条件：年龄在25-45周岁，大专及以上学历，具有良好的沟通能力和亲和力，普通话标准。 ​ 2. 个人特质：具备较强的学习能力和乐观的心态，有良好的团队合作精神和服务意识，工作积极主动，责任心强。 薪资福利 面议 工作时间与地点 1. 工作时间：周一至周五 9：00-17：00 弹性工作制度，合理安排工作与生活。 所属行业：保险 语言：上海话简单沟通/读写、

岗位职责： 1.负责中国人寿保险客户的售后服务工作 2.为老客户办理红利，生存金领取，理赔等手续，邀约老客户参加公司的答谢活动 3.为新客户提供保险相关的咨询与指导 4.为星级客户进行星级礼品派送，保单整理，星级客户专属活动邀约 5..熟悉公司的各项政策，掌握工作流程，协助部门经理进行团队管理 任职要求： 1.25-45岁，大专以上学历，优秀者可放宽条件，党员优先 2.具备出色的沟通技巧与良好的服务态度 3.能够出色的完成领导交办的任务，执行力强 4.积极参与团队活动与建设，拥有较强的团队管理能力 岗位福利： 1.薪资结构：佣金+基本法津贴+各项方案奖励+其他，综合收入6-10K； 2.公司有购买保险； 3.公司提供免费培训； 4.晋升透明：员工→主管→总监，最快三个月晋升 5.公司有团康，旅游等活动 工作时间： 1、8:30-17:30，中午休息两个小时。 2、周末双休，节假日公休

【先看福利待遇】 1、工作时间：8:30-18:00，午休两小时；月休7天，享受法定节假日； 2、定期组织下午茶、生日聚会、团队建设活动；工作氛围轻松融洽！！！ 3、入职即办理五险一金； 4、底薪3000-5000+提成+绩效奖励，平均月薪6000-8000，综合收入到手7000-15000； 【再看工作内容】 无需办理电话卡！通过银行系统或公司配备手机开展工作！ 1、主要负责对系统提供的精准客户进行外呼，针对逾期情况做提醒通知，协助客户及时处理相关资产问题； 2、无经验也可胜任，提供岗前培训及老员工一对一指导； 3、表现优异者可直接晋升管理岗位，带领团队发展

很多人说销售不好做，因为99%的精力，都花在了大海捞针、被拒绝、自我怀疑上。 但在这里，我们砍掉了“陌生拜访”这个最耗能、最磨人的环节。 你不是在找客户，你是在筛选客户。​ 公司已经通过精准渠道，把有需求、有潜力的客户带到你面前。 你需要做的，是用你的专业和温度，在舒适的环境里，为他们提供真正需要的服务。 ​ 2500~5000元​ 津贴打底，让你起步稳、心不慌。 每月提成、月度奖、季度奖、各种方案激励…… 你的收入不靠“求人”，而靠“优质服务带来的长期回报”。 在这里，高收入不是画饼，而是可拆解、可累积、可预期的结果。 如果你：​ 20~35岁，不想每天被“内耗”消耗热情； 渴望有尊严、有节奏地开展事业，而非疲于奔命； 相信专业和真诚能换来长期客户，而不是短促话术； 想要一个“有底薪保底，但收入天花板自己决定”的角色； 快快加入我们吧！！！ 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

欢迎同行业有经验的优秀人才加入！待遇可面议，想多劳多得就来吧！稳的！ 一、工作内容： 1、结合日常催收过程中发现的问题，提出切实可行的优化方案； 2、通过设定目标、分解任务、协同团队，高效完成公司下达的工作指标； 3、借助电话等方式对逾期客户进行提醒通知，并引导其按时结清欠款； 二、任职要求： 1、个人征信良好，无违法犯罪记录； 2、性别不限； 3、具备催收、电销、信贷或服役经历者优先录用； 4、具备较强的沟通表达能力、谈判技巧，逻辑思维清晰，应变能力强； 三、福利待遇 五险一金齐全，团建活动定期组织； 节日节气均有礼品发放，晋升机制透明畅通！ 四、薪资待遇 一线员工：阶梯底薪3-5K + 阶梯提成 = 综合收入6-12K，业绩突出收入更高！想赚钱你就来！稳的！ 有管理经验者，薪资可协商，你懂的~ 五、上班时间： 8:30-18:00，午休2小时，月休7天（均为周六日休息，陪伴家人毫无压力）

公司成立于2010年，总部坐落于石家庄，全国设有40余家分支机构，长期专注于银行不良资产处置领域，旗下按业务类别划分运营多个专业平台！ 要求：具备互联网或信用卡类催收团队管理经验者优先；大专及以上学历；无征信瑕疵及违法犯罪记录 薪酬：底薪+团队提成+绩效奖励【具体薪资面议】 福利：五险一金、法定节假日休假、带薪年假、节日礼金、员工生日会、国内外团建旅游、专项奖金等 工作时间：8:30-12:00；14:00-18:00

1. 基本条件：年龄18-40周岁，高中及以上学历，能力突出者可适当放宽；无不良信用记录及违法记录，品行良好。 2. 核心能力：普通话标准，具备较强的沟通表达与谈判技巧，反应迅速；心理素质稳定，抗压能力强，富有目标意识。 3. 技能要求：掌握计算机基础操作，能准确、规范地完成工作信息记录；熟悉金融领域或相关法律法规者优先考虑。 4. 经验偏好：具备电话催收、客户服务、销售或金融类岗位工作经验者优先录用。

早九晚六，7小时工作制，支持多人同时入职，欢迎情侣或朋友结伴参加面试。 电话客服岗位，非销售类工作，主要负责对接银行及贷款机构的逾期提醒事宜。零经验可投，提供带薪培训，配备标准话术，安排资深员工一对一指导。 薪资福利 1、无责任底薪+新人补贴+多重奖金（个人月奖/季度奖/年奖+团队月奖/季度奖/年奖），综合收入平均7-9K，表现优异者收入上不封顶 2、依法缴纳本地五险一金，享有工龄奖励（每年递增100元）、年终分红等多项激励； 3、享受带薪年假、病假、婚假、产假、护理假、丧假等法定假期； 4、提供系统化带薪培训及专人带教，快速掌握岗位技能（符合条件者可提前转正）； 诚邀有意向共同成长的伙伴前来公司面谈交流~！！

以电话形式提醒还款，非销售类岗位，协助用户保持良好信用记录，工作内容简单易操作，可携带朋友一同入职！要求高中或中专及以上学历——不接受实习生（需年满18周岁及以上） 工作时间： 早9:00-12:30/13:30-18:30，中午休息1小时，每月休息4天！ 薪酬范围： 综合收入：4000-8000元（上不封顶） 职位福利：五险、绩效奖金、提供住宿、定期团建、全勤奖、年轻团队 一、岗位职责 1、本岗位无销售任务，但有机会获得高提成，属于坐席客服类，无需轮夜班。 2、通过外呼与客户沟通，协助制定还款计划，引导客户按时履约，助力维护个人信用 3、工作轻松，入职后有专业团队带薪培训，快速掌握流程 4、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓 二、应聘要求 1、为人诚实守信，有催收或电销经验者条件可适当放宽 2、具备良好的沟通表达能力 3、具备一定团队协作意识和合作精神 岗位福利： 1、薪资结构：底薪+岗位补贴+高比例提成，收入可观，首月保底3300元，月均收入4-8k，勤奋者月入过万，上不封顶 其他福利：办公环境优越：全新办公场所，氛围舒适 2、享受带薪年假，有催收或电话外呼经验者优先录用

名企招聘 中国人寿财产保险股份有限公司石家庄中心支公司因业务发展需求，现面向社会招聘: 岗位:车险续保岗招聘数量:10人岗位职责: 1.向公司现有客户提供续保提醒及承保服务; 2.向公司潜在客户提供保险咨询; 3.对客户满意度进行回访;招聘条件: 1.中专以及以上学历，20-40周岁，男女不限; 2.有较强的沟通表达能力，逻辑思维能较好的团队精神。 3.有电话销售或者客服经验者优先。薪资待遇: 2900-10000元，上不封顶。 2.固定工作时间:周一到周五，上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，七个小时工作制，周六日双休，享法定节假日，带薪年假; 3.公司福利:社保; 更多福利，入职后详细了解。 想要月入过万的，想早九晚六的，想要缴纳社保的，想要凸显价值的，想要提升家庭地位的，想要给孩子一个美好未来的，欢迎咨询:

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▲具有吸引力的福利待遇 1、高底薪+高提成+丰厚奖金（底薪3-5k+阶梯式提成+各类奖励=月薪8-15k） 2、五险一金（提供全面的社会保障） 3、多样化的现金激励（包含绩效奖金） 4、丰富的团队活动（生日庆祝、团队聚餐、季度出游、年度海外旅游、拓展训练及各类积极健康的集体活动） 5、带薪休假制度（涵盖婚假、病假、年假、产假、丧假） 6、岗前系统培训（无需行业背景，完善的培训体系助你快速掌握所需技能） 任职要求： 1.中专及以上学历，专业不限，综合素质突出者学历可适度放宽。 2.性格积极、思维敏捷、抗压能力强、善于自我反思，具备良好的团队协作意识。 3.退伍军人及有相关行业工作经验者优先考虑。 工作时间： 8:30——12:00 中午休息2小时 14:00——18:00 每日工作7.5小时 工作职责：提醒信用卡还款逾期客户及时履行还款义务

1、负责带领团队达成公司业绩目标 2、记录并反馈市场其他竞争渠道的政策情况 3、有一年以上保险公司电销工作经验或4s店续保岗工作经验 4、薪资上限高，适合有能力者

招聘车险续保专员: 年龄:40岁以下，学历:大专 工作经验:有电销及同业经验者优先录用 福利待遇:底薪加提奖制，职级津贴，全勤奖，年终奖新人津贴，五险，包两餐(早餐，午餐)。加班有加班费。法定节假日休。入司三个月以上工资六千+ 工作地点:新华区新华路19号太平洋大厦一楼

~无需开发客户，公司提供精准客资！！不加班！ ~带薪培训，正常缴纳社保 ~发薪日每月20日，不拖欠准时发放（无责底薪+高提成+激励奖金一并发放！！） 工作职责： 1、通过电话、短信等方式对逾期账户客户进行还款提醒，协助客户按时、正确归还欠款，维护良好个人信用记录； 2、针对失联账户开展信息查找与修复，降低失联率； 3、准确记录催收过程，收集、更新与催收对象相关的信息资料，并做好归档登记； 任职要求： 1、有电话催收、资产管理和电话客服相关经验者优先； 2、年龄20-32岁之间优先考虑； 3、大专及以上学历，行业经验丰富者条件可适当放宽； 福利待遇： 1、无责底薪+绩效提成（最高达16%）+奖金（月均税后8500左右），历史最高薪资税后35800（80%员工月收入超8k），整体收入高于同行水平； 2、工作时间：9:00-19:00，周日休息，无需加班！！ 3、享受社保、补充医疗保险、定期团建聚餐、工龄奖、团队激励奖励，团队以90后为主，氛围年轻有活力； 4、拥有完善的培训机制，包含岗前培训（带薪）、试用期培训（带薪）等

想赚钱，干销售！！！！ 泰康人寿河北分公司，HWP财富健康规划师项目组，主要工作是负责中高净值人群的财富传承，养老规划，健康管理的工作。月收入两三万都属于较低的平均值。 通过自身社会资源，公司的平台，公司资金支持，从事大健康养老产业，中长期理财规划， 如果你有较好的资源，可以加入我们作为合伙人！我们不是招员工，我们找的是合作伙伴。如果你没有资源，却想通过自己的努力赚到人生第一桶金，请加入我们。 岗位职责：泰康养老社区冀园销售，中长期财务规划，终身健康规划，全家财务风险管理。 任职要求：25-45岁，专科及以上学历（学信网可查）年度收入12万以上 如果你35岁中年失业在迷茫，如果你毕业即失业找不到工作在彷徨，如果你是宝妈宝爸，左手家庭右手事业。来这没错！ 岗位福利：公费旅游，公费学习，有责底薪，公费医疗。工作时间自由弹性大。可自行安排。

支付宝官方合作正规贷后提醒岗，无销售性质。 【工作时间】 9:00-18:30，午休1.5小时，月休5-7天。 【薪资待遇】 保底4000起+回款高提点，综合薪资6k-4w上不封顶。 【工作地点】 裕华区核心写字楼办公。 【福利待遇】 1. ； 2. 无经验可带薪培训。