工作内容： 负责抖音平台消费者在团购、酒旅、票务等方面的问题咨询，通过在线文字沟通方式，及时响应并解决用户疑问 工作时间： 7天×24小时轮班制，每天工作8小时 工资待遇： 3800-6000元/月 月休安排： 每月休息7天 发展与晋升： 突破传统，不拘一格，为年轻人才提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营组长（班长）、运营主管、运营经理等； 方向二：支持序列——数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位 面试地点： 新华区和平西路29号干休所综合楼4楼博岳通信（省二院附近） 乘车路线： 可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车，在“军械学院”站下车 面试时间： 上午9:00-12:00；下午14:00-17:00

接受实习生!周末休!!!无销售 提供食宿!!!到点下班，不加班!! 工作内容 抖音商家运营岗 工作时间:早九晚六 试用期6000-8000+ 双休 接受无经验者，电影院、下午茶提供住宿

工作内容： 邀请实体店商家免费入驻抖音 职位要求： 1、年龄18-39周岁，中专及以上学历； 2、表达清晰，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通技巧； 3、掌握基本的计算机办公软件操作； 4、专业不限，提供为期5天的带薪培训； 保底薪资3800元，初期月收入4500-5500元，熟练后可达6000-7000元 5、工作时间：9:30-18:30，每月休息7-8天，固定周末双休

负责抖音直播过程中的部分操作，例如拉黑，发福袋等等

【我们的优势是】 * 销售模式：室内办公，通过微信社群开展运营式销售，客户资源由公司统一提供； * 五险一金齐全，试用期薪资全额发放，无责底薪5000元+高额绩效奖励； * 晋升机制：每年四次晋升窗口，职级路径从专员→主管→高级主管→经理； * 互联网属性企业，年轻化团队为主，95后与00后聚集地，氛围活跃，颜值在线，公司处于快速发展阶段，提供更多成长空间，诚邀志趣相投的你加入！ 【我们的工作内容是？】 1、用户服务：基于公司提供的体验课用户名单，组建班级群组，通过社群管理、电话交流等方式完成用户的日常维护与服务支持； 2、直播陪学：协同主讲教师，全程参与免费体验课的直播环节，跟踪学员出勤及学习进度； 3、答疑辅导：负责班级群日常运营，及时回应学员及家长咨询，提升互动频率，增强信任感与归属感； 4、课程转化：运用关单技巧，推动体验课用户向正式课程的报名转化。 【我们需要您？】 1、本科及以上学历，不限专业，不限经验； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，能快速理解并适应业务节奏，逻辑思维清晰； 3、抗压能力佳，具备用户导向意识，对销售岗位持开放态度。 * 工作时间：13:00-22:00，晚间休息1小时；每周休1.5天，23点后下班可报销打车费20元； 工资待遇：无责底薪5000元+业绩提成（正式员工）+五险一金，综合收入8-20k+ * 工作地点： 石家庄市桥西区翰林大厦A座9层（5A级办公环境） 【我们是谁？】 名师天团是一家融合教育底蕴与AI技术能力的企业，总部坐落于北京海淀区中关村科技园，现于石家庄、郑州等城市设有分支机构。核心成员来自新东方、高途、学而思等知名教培机构以及阿里、字节跳动、百度、滴滴等头部互联网公司，拥有深厚的技术与教学背景。 公司以“名师+科技”双轮驱动教育革新，旗下名师团队均由上市教育机构顶尖教师组成，具备多年一线授课经验，助力众多学生考入理想名校。

岗位职责： 1、负责店铺日常运营数据的采集、整理、监控及核查工作。 2、统筹体系内的服务培训、认证安排以及晨读活动的对接与管理。 3、跟进并推动体系双周考核的实施，落实检查与督导管理。 4、支持区域运营周会召开及巡店工作的执行与保障。 5、协助体系运营经理及大运营中心负责人完成相关任务的跟进与作业收集。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄在25至35周岁之间。 2、具备2年以上管理工作经验，拥有一定的团队管理能力。 3、具备较强的组织协调与沟通能力，能适应一定工作压力。 4、具备良好的职业操守，责任心强，富有事业心。 5、具备优秀的综合管理能力和执行力，善于分析问题并做出有效决策。 年龄要求：35周岁以下

工作内容： 1. 制定并落实门店标准化运营流程； 2. 负责新店选址及团队组建工作； 3. 指导各门店开展营销策划，提升客户引流与转化； 4. 组织新员工培训考核、管理岗能力提升及团队体系建设； 5. 完成上级交办的其他工作任务； 薪资福利： 底薪+绩效+岗位补贴，具体薪资面议 要求： 1. 具备相关工作经验者优先考虑 2. 有连锁门店运营管理背景 工作地址：石家庄桥西区解放大街与普惠路交口

工作氛围轻松，有意者欢迎私信/投递简历，期待你的加入！ 标题：招运营专员 | 沟通佳、有亲和力优先 岗位：运营专员 要求：沟通表达能力突出，性格开朗有亲和力，能良好对接内外人员；熟悉基础运营工作，踏实肯干。 福利：薪资面议、正常作息、团队氛围好 联系方式：米女士

直播运营助理无需经验工作内容简单轻松 在直播间和弹幕进行互动聊天带动聊天气氛就可以 早九晚六不加班到点下班，隔三岔五下午茶福利，主打95后00后轻松办公，公司工作氛围嘎嘎好，没有kpi压力！！！

石家庄市新华区招木门安装一名，九套木门，专业的木门安装师傅，能干的联系。

石家庄市赵县招钢筋工

找替班炒锅300一天，面点200一天，位置：信息工程学院替2。联系电话金

石家庄市长安区招装修木工

石家庄市鹿泉区招空调安装/维修、工地小工/杂工

微信接单、发单、写送货清单；熟练使用EXCEL、WORD等办公软件；日常业务文件整理，可协助经理辅助工作，有生鲜行业、客服销售类工作经验优先；详细面谈

一、岗位职责： 1.开拓有效推广渠道及网络营销资源； 2.抖音、小红书、大众点评等沟道推广内容制作与宣发； 3.做好线上客服接待，协助线下开发客户资源； 4.协助招商经理完成相关推广工作； 5.协助运营做好对场地的布置与形象管理。 行政职责 1、负责前台及公共区域环境卫生，保证干净、整洁、美观； 2、负责水、电、网络等各项行政后勤工作有序开展，保证租赁区正常运转； 3、负责与客户建立良好的关系，保证较高的客户满意度； 5、负责空房间的干净、整理、美观； 6、负责租金收款的正常完成，客户续约工作，发票管理 二、岗位要求： 1、 大专以上学历，熟悉抖音、小红书等自媒体渠道； 2、 熟练使用视频剪辑及相应AI内容宣发工具； 3、 强烈的团队意识、客户服务意识，较强的逻辑思维能力； 4、 积极热情、善于与人交往和沟通、协调能力强； 5、 熟练掌握OFFICE办公软件。

1，主要负责发布视频，操作简单 2，按单结算，一单一结，多劳多得 3，时间自由，接受小白，无任何要求

1.司机招募与日常管理：通过外呼或线下渠道招募，邀约，面试新司机完成签约； 2.维护司机社群，解答日常疑问，处理投诉申诉，提升留存率； 3.组建司机小队，选拔队长进行团队氛围营造； 4.培训与安全服务监管：组织岗前培训，安全学习，服务规范考试(SOP落地); 5.日常监控出车数据，订单完成情况及服务分； 6.针对客诉，违规(如话术不当)的司机进行约谈和回炉培训； 7.数据与运力策略运营：分析司机流水，在线时长等数据，协助制定运力提升策略(如高峰期调度); 8.根据平台要求落地司机奖励方案(如拉新，激活，高峰出车奖励); 9.问题解决与风险管控：协调处理司乘纠纷，交通事故等突发事件； 10.负责逾期预警，催收等车辆资产风险管控； 11.配合办理换车，租车，保险咨询等增值业务； 12.车辆里程，保养，维修，事故，年检，发车，，出入库验收， 事故应急处理，车损相关维修，退车时检查车内整洁度。 任职要求: 1.汽车管理经验者优先; 2.优秀的学习能力及沟通能力，有服务意识; 3.有责任心，上进心。 4.有驾照。 工作时间：8:30-17:30 公司福利: 社保、公积金缴纳，带薪年假、带薪病假，年终奖，咖啡、小零食供应等员工福利，做六休一，排班轮休。

岗位职责： 1.协助运营发布文章发布到抖音上 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长类项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同的工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作精神，抗压能力良好

一对一内容审核，解决具体问题，入职即享本地五险！ 五险齐全，享受带薪年假，工作无销售性质！ 想增加收入的朋友欢迎了解，不设经验门槛，新岗位竞争小，发展空间广阔！ 新员工入职配备专人指导，无需担忧上手难度。 【工作时间】：8:30-18:00，午休1.5小时（12:30-14:00），排班制休息（月休6天） 五险按时缴纳，节日福利一应俱全！ 期待你的加入，携手共创未来！

工作内容：协助商家解决抖音店铺运营中的各类问题， 工作时间：早九晚六，长白班， 薪资待遇：5~7k，缴纳五险， 公司福利：提供食宿，配备免费电影院，晋升路径多样，短期具备晋升机会。

【工作亮点】 不加班、带薪年假，享有工龄工资，节假日享三倍薪资；提供住宿，接受应届生，可开具实习证明。 【工作内容】 负责短视频内容审核工作 【任职要求】 1、性别不限 2、年龄20至35周岁，沟通顺畅，具备基础电脑操作能力 【上班时间】 固定白班，早九晚六，无加班 【薪资福利】 试用期收入约5000元；转正后月薪6000-10000+

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障运营环节高效协同与用户体验一致性 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动页策划与卖点提炼 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协调与项目推进能力 5.学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级经验者优先

轻松好上手！！！ 【工作内容】 负责平台订单的审核工作，流程清晰、操作简便，无需经验，零基础可快速适应，纯文职类岗位，无销售任务与业绩考核压力。 【上班时间】 09:00-18:00，中午休息一小时 【休息时间】 每月安排6-7天轮休 【薪资待遇】 月薪4000-7000元，表现优异者可达9000元以上，上不封顶 享有公司提供的多项福利：五险、生日礼金、节日慰问、年休假、年终福利等 公司注重员工成长，提供完善的培训体系及晋升发展空间

我们正在招聘一位资深的跨境电商运营专家，全面推动电商业务的持续发展与突破。 工作内容： 1. 负责跨境电商平台的日常运营管理，涵盖商品发布、营销推广及客户支持等环节； 2. 通过销售数据分析，策划并落地有效的销售方案； 3. 对接供应商资源，保障产品供应稳定及库存合理管控； 4. 策划并执行平台营销活动，提升品牌曝光与市场影响力； 5. 关注行业趋势与竞争格局，及时优化运营战术。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上跨境电商领域运营经验； 2. 熟练掌握主流跨境电商平台操作流程，了解相关合规政策； 3. 具备扎实的数据分析能力，可独立完成策略制定； 4. 拥有出色的沟通协调能力，善于维护供应商及合作方关系； 5. 热爱电商行业，富有责任感与团队协作意识。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-26 岗位职责： 1.无需离校，协助掌上当地分公司在校园内推广公司项目 2.本岗位主要面向大二、大三学生，能力突出者条件可适当放宽 3.在校期间每日可安排三小时投入工作 岗位福利： 1.无责任底薪2-8k，按个人能力核定薪资 2.连续工作满3个月可获取掌大官方认证实习证明 3.表现优异者，毕业后有机会获得万元月薪入职掌上大学

岗位职责: 1.负责中医课程线上用户的运营活动执行，增强用户参与度与满意度 2.保持与用户的顺畅互动，及时处理咨询与反馈，保障服务体验 3.基于用户行为数据分析，调整运营方案，提升课程报名转化效果 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队配合意识 2.适应能力强，能迅速融入动态变化的工作环境 3.具备主动学习意识，持续优化工作流程与执行方法

抖音电商运营专员 [薪资]综合4000-8000元 [时间]每日工作8小时，月休8天，无需加班，办公环境舒适轻松 [内容]协助用户解决抖音电商平台相关问题，岗位无销售考核要求 [福利]入职即办理五险一金，提供住宿支持，享受带薪年假，拥有三条职业发展晋升通道

【岗位职责】 1. 依据公司发展战略，主导拼多多平台的运营规划及合作策略制定。 2. 负责商品详情页的架构设计与视觉呈现方案策划。 3. 策划并执行产品推广计划，提升店铺访问量、点击率、浏览深度及转化效果。 4. 对推广活动进行数据追踪与效果评估，定期提交分析报告，并提出有效的优化建议和改进方案。 6. 每日监控营销、交易、商品及客户相关数据，持续优化关键词布局与产品表现。 【岗位要求】 1. 具备拼多多平台运营经验，掌握其规则与运营机制，年龄26岁以上； 2. 熟练操作拼多多后台系统； 3. 掌握基础PS技能，能独立完成简单图片处理； 4. 具备一定的文案撰写能力。 【薪资福利】 1. 薪资福利：无责任底薪5k-8k+全勤奖＋综合奖金＋年终奖＋五险，能力突出者可面议！ 2. 工作时间：上午8:30-12:00；下午1:30-6:00，固定白班！不加班！单休，法定节假日正常休息 3. 日常惊喜：精致下午茶+节日礼金/礼品+定期团建+户外郊游+K歌娱乐+趣味游戏 4. 企业文化：老板亲切好相处，团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，同事关系和谐，晋升通道畅通，管理人性化，助你快乐工作、轻松成长、幸福赚钱

岗位需求：运营岗 1-2人 接受短期出差（京津冀地区） 任职要求：本科及以上学历，物流工程、交通运输、计算机等相关专业；2年以上港口、物流或IT行业经验，熟悉陆港业务流程（如报关报检、场站管理、班列运营），具备智慧园区、数字口岸建设经验者优先；具有较强的战略思维与跨部门协同推进能力。 核心职责： 1、主导陆港订舱平台的全面上线与后续运营管理，制定陆港数字化发展路径，统筹规划智慧口岸、多式联运数字平台等产品线布局。 2、梳理陆港供应链全链条业务场景（如仓储、运输、智慧场站、通关等），识别数字化升级关键需求；跟进产品研发各环节，协调多方资源，保障项目高效落地并实现闭环管理。