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物理教师
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4.普通话标准,语言表达清晰,具备良好沟通协调能力 5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
海口龙华区高中物理老师
1-1.5万/月
物理教师5-10年本科培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试毕业班经验讲义/教纲编写能力课程/课件研发能力销售经验普通话发音标准线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)初中高中二级甲等
高中物理老师
初高中物理老师
7千-1.2万/月
物理教师经验不限学历不限培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试毕业班经验大型教育机构经验教育学专业背景教育工作经验普通话发音标准线下教育线上教育教师坐班一对一教学小班教学(3-25人)初中高中小学
岗位职责: 1.负责初中/高中物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 根据教学大纲和学生特点设计教学方案,提升课堂互动性与学习效果 3.组织物理实验教学,确保实验安全规范,培养学生动手能力与科学思维 4.参与学科教研活动,配合完成教学评估、期中期末命题及阅卷工作 5. 关注学生心理与学业发展,及时与家长沟通学情,提供个性化学习建议 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备物理相关专业背景,持有相应学段教师资格证 3.普通话标准,语言表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的学科基础与实习经历 5. 具备信息化教学能力,能熟练使用多媒体及教学平台
物理教师
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证优先 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4.有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
化学教师5-10年本科教师教育学专业背景课程/课件研发能力毕业班经验教育工作经验小班教学(3-25人)重点学校一线教师培训机构线下教育不坐班
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:不限 工作时段:周末节假日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-10-10 要求具备多年一线教学经历,授课风格生动活泼,掌握中考命题规律,合作稳定,诚信可靠,具体事宜面议。 工作内容 1、承担初中化学课程讲授任务,保障教学效果与学生知识吸收 2、参与教案设计及课后练习的批阅工作 3、与学生及家长保持有效沟通,跟踪学生学习进度 任职要求: 1、拥有扎实的化学专业基础和授课能力 2、善于调动学生对化学的学习兴趣,提升主动学习意愿 3、具备耐心与责任感,能适应弹性兼职工作安排
化学教师1年以下本科教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:3-4天 工作时间:不限 工作时段:周末节假日 结算方式:月结 招聘截止时间:2032-09-30 岗位描述: 1)为高中生提供专业且高水平的教学服务,合理规划学生课程安排; 2)激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好习惯; 3)与学生及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系; 4)参与学科教研活动,提升教学研究能力,为机构持续输出优质教学资料与教案; 5)具备高中化学授课相关经验; 6)完成上级交办的其他工作任务; 7)可长期稳定合作的兼职高中化学教师。 任职要求: 1)本科及以上学历,普通话标准,仪容得体,富有亲和力; 2)具备良好的教师职业道德与服务意识,热爱教育事业,关爱学生,以身作则,行为示范; 3)语言表达流畅,授课逻辑清晰,风格生动有趣,善于互动,能根据学生特点实施个性化教学; 4)责任心强,抗压能力好,执行能力强; 5)持有教师资格证。 复大点睛教育致力于为每位学生量身定制个性化辅导方案,提供线下一对一、一对三及小组课等多种班型。 工作地址:上海浦东多家校区,就近分配
物理老师
5千-1万/月
物理教师经验不限学历不限教师坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学大班教学(25人以上)
岗位职责:负责高中物理教学工作 任职要求:具备全职工作能力 欢迎有实力的教师积极加入
化学教师经验不限本科教师教育学专业背景学科相关专业背景坐班教育工作经验培训机构线下教育一对一教学
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 5)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。 上班地点: 无锡城区校区地址:崇安区人民中路198号交银大厦无锡新区校区地址:新吴区长江北路多友大厦4楼无锡东亭校区地址:锡山区龙湖九墅3层无锡惠山校区地址:金都惠丰广场
物理化学教师
5千-1万/月
物理教师1-3年本科培训机构教育学专业背景普通话发音标准线下教育坐班
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准,语言表达清晰,具备良好沟通协调能力 5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
海南万宁招装修木工做二天
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装修木工1-4天1-2人
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10月26日 11:17拨打电话
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10月26日 11:12拨打电话
网约车司机餐补20人以上月结公司补助1500C1照驾龄1-2年
[要求]C1、C2司机[内容] 1、负责接送各平台乘客,接单时间自由安排 2、公司合作方提供合规运营车辆,一人一车,多劳多得,车辆24小时由司机自己保管(司机负责自己汽车卫生) 3、平台自动派单,司机根据系统规划路线按导航接送乘客[服务时间】 1、每天上线接单时间司机自行安排,自由无限制 2、每日流水400-500元,10000-12000/月,具体收入以司机本人服务接单时长决定,多劳多得,接单收入自行体现 【重要提示】 收入仅供参考,实际收入受城市、季节、服务能力等因素影响 【司机要求】 1,C1,C2以上驾照及以上司机均可,年龄18-60岁,男女不限,身体健康 2、无扣满十二分记录 3、有驾驶经验,会使用智能手机导航,无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识【正规车源】 1、车辆运营证齐全,所有车辆均属于合规运营车辆 2、车辆保险以及保养、易损件均已经包含 原标题:《7500-多劳多得-可试跑-无套路》
综合维修工包住包吃3-5人月结
急招!!!(口味王槟榔城基地)设备维修员(3名)薪资:5000-7000元/月一)岗位要求1、大专及以上学历,持有有效低压电工证,有5年相关工作经验优先。(二)岗位职责:1、负责区域设备的年度保养、半年度保养、季度保养、月度保养、周保养工作及记录;2、负责设备点检巡查及异常情况记录与分析;3、负责各自管辖区域的水电维修。其他福利:1、购买社保公积金,提供食宿、节假日福利、生日福利;2、月休8天,法定节假日、年假;3、公司不定期开展文化活动及培训。工作地点:海南省万宁市后安镇乐来墟水声水库路段。有意者可联系:(黄女士)
初高中物理老师
6千-1.1万/月
物理教师3-5年本科培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试大型教育机构经验学科相关专业背景重点学校一线教师教育学专业背景教育工作经验线下教育教务教研教学法研发与培训教学管理教师坐班
岗位职责: 1.负责初高中物理课程教学,精准把握考纲要求,系统讲授力学、电磁学、热学、光学及近代物理等核心内容 2.参与校本课程开发与教学资源建设,优化实验设计与课堂互动形式,提升学生科学思维与实践能力 3.定期开展学情分析与个性化辅导,针对性提升学生解题能力与应试水平 4.主动与家长沟通学生学习状态、成长表现及学业规划建议,建立家校协同育人机制 5.配合教研组完成听课评课、命题研讨、教学反思等常规教研工作 任职要求: 1.持有初高级中学物理教师资格证,具备扎实的物理学专业基础和学科素养 2.热爱教育事业,善于运用启发式、探究式教学方法激发学生学习内驱力 3.具备良好的语言表达、课堂组织及师生沟通能力,能胜任班主任或年级管理工作者优先 4. 具有团队协作意识,认同学校教育理念,服从教学安排与专业发展要求 5.本科及以上学历,教学经验不限,有毕业班带教或竞赛辅导经验者优先
物理教师1-3年本科物化一体培训机构大型教育机构经验线下教育教师坐班一对一教学
注意:面试地点在花果山地铁站附近四海宜家大厦北座2楼 一、岗位职责 1、负责对应学科的课程教学服务,结合学生学习基础、性格特质,制定适配的学习成长方案,开展课堂教学,引导学生理解学科知识,培养良好学习习惯; 2、积极参加公司组织的教研、月考,不断提升专业水平和授课技巧,持续精进学科专业能力与课堂授课水平; 3、配合教务部门做好学情对接,及时反馈学生课堂状态,共同做好学生学习服务,提升家长服务体验; 4、完成教学相关备课、学习资料整理、学情记录等其他教学配套工作。 二、任职条件 1、本科及以上学历,具备相关学科教学实践经验优先; 2、形象得体,举止大方,普通话标准流利; 3、师德端正,责任心强,热爱教育服务工作; 4、具备良好沟通表达能力,工作主动,有耐心,善于和青少年沟通。 三、岗位薪酬及福利 1、薪酬:月度平均收入在8000‑13000元,表现优秀者月度收入13000‑15000元,多劳多得; 2、每年至少1次涨薪评估机会; 3、福利:缴纳五险,带薪年假、节日福利、下午茶、团建活动,校区常备应急药品; 4、食宿自理;公司配备微波炉、冰箱,员工可自带餐食。 四、职业发展空间 公司设置专业线、管理线两套晋升通道,员工可结合个人能力、职业意向自主选择发展方向。 部分员工入职3-5个月可晋升科目负责人;入职 5‑8 个月可成长为学科组长、教学主管;入职 6-12个月可晋升教学校长。 1、管理方向:学科教师——科目负责人——教学主管——教学校长——教学经理 2、专业方向:普通学科教师——优秀学科教师——金牌学科教师 面试地址: 花果山地铁站附近四海宜家大厦北座2楼 工作地点: 广东省深圳市福田区香蜜湖街道红荔西路8133号(农林地铁站B口步行110米)8楼
高中物理老师
1-1.1万/月
物理教师1-3年本科培训机构线下教育教师一对一教学小班教学(3-25人)
岗位职责: 1. 负责高中物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 根据教学大纲和学生学情,设计科学有效的教学方案与实验活动 3. 组织开展物理学科兴趣拓展、竞赛辅导或研究性学习指导 4. 参与教研活动,配合完成教学评估、试卷命制及教学质量分析 5. 关注学生心理与学习状态,加强家校沟通,协同促进学生全面发展 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备高中物理教师资格证,普通话二级乙等及以上 3. 掌握物理学科知识体系,熟悉新高考改革方向与核心素养培养要求 4. 具备良好的课堂组织能力、语言表达能力和信息技术应用能力 5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历
物理教师经验不限本科
初高中物理教师招聘 岗位名称:初高中物理教师 所属部门:教学部/理科教研组 工作地点: [襄阳] 招聘人数: [2人] 汇报对象:教学主管/校区负责人 岗位目标 负责初中/高中物理课程教学,帮助学生夯实物理基础、掌握实验与解题方法、提升考试成绩,同时参与教研、学情管理、家校服务、续费转化及教学质量管理等工作。 核心职责 1. 课程教学 - 负责初中/高中物理一对一、小班课或班课授课; - 根据学生学情制定教学计划,完成备课、授课、作业布置与课后答疑; - 重点帮助学生理解物理概念、模型、实验原理和典型题型。 2. 学情诊断与提分管理 - 通过入学测评、作业、测验和试卷分析学生薄弱点; - 针对力学、电学、热学、光学、实验题等模块制定提分方案; - 跟踪学生阶段性成绩变化,及时调整教学策略。 3. 教研与课程研发 - 参与集体备课、磨课、听课评课和教研活动; - 研究教材、考点、中高考物理命题趋势和典型题型; - 优化讲义、课件、实验题讲解、错题体系和题库资源。 4. 家校沟通与服务 - 定期向家长反馈学生课堂表现、作业完成、测试成绩和学习状态; - 解答家长关于物理学习方法、考试规划和提分路径的疑问; - 帮助学生建立审题习惯、模型意识和规范答题能力。 5. 招生与续费支持 - 配合试听课、课程咨询、学员续费、转介绍等工作; - 通过教学质量和专业服务提升家长满意度与续费率; - 协助校区完成阶段性招生和教学运营目标。 6. 教学管理与制度执行 - 按要求完成教案、课后反馈、学员档案、测试记录等教学文档; - 遵守排课、考勤、课堂管理、教学质量检查等制度; - 配合校区完成教学数据上报、学员维护及其他临时性工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,物理、应用物理、电子信息、光电、机械、自动化、教育类等相关专业优先; 2. 熟悉初高中物理知识体系、教材版本和中高考考点; 3. 能够清晰讲解物理概念、公式推导、实验原理和典型解题模型; 4. 逻辑性强,表达清晰,具备较强的课堂掌控能力和因材施教能力; 5. 有责任心,沟通能力强,能够与家长、学生及团队良好协作; 6. 能适应周末、寒暑假及晚间排课节奏; 7. 持有高级中学/初级中学教师资格证者优先; 8. 有教培机构授课经验、毕业班教学经验或明显提分案例者优先。 晋升发展 - 教学方向:初级教师 → 成熟教师 → 资深教师 → 学科组长 → 教研负责人; - 管理方向:学科组长 → 教学主管 → 校区教学负责人 → 校区管理岗位。
物理教师
8千-1.1万/月
物理教师3-5年本科私立学校教师资格证线下教育教师坐班
岗位职责: 1.负责中学物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.根据教学大纲和学生特点设计教学方案,提升课堂互动性与学习效果 3. 组织物理实验教学,确保实验安全规范,培养学生动手能力与科学思维 4. 参与学科教研活动,配合完成教学评估、期中期末命题及阅卷工作 5. 关注学生心理与学业发展,开展个性化指导,协助班主任做好育人工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备物理相关专业背景,持有相应学段教师资格证 3.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的学科基础与实习经历 5. 具备信息化教学能力,能熟练使用多媒体及教学平台
教师
8-9千/月
教师1-3年本科公立学校数学英语语文普通话发音标准外语发音标准线下教育坐班学科应试类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2.关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4.沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神 5.无违法违纪记录,身心健康,能胜任教育教学工作
实习生
80-90元/天
助教经验不限中专/中技育婴师资格证私立学校线下教育保育员资格证大班教学(25人以上)
【岗位职责】 1. 协助教师开展日常教学活动,参与课程准备与教具整理; 2. 观察并记录幼儿在园表现,支持幼儿行为引导与情绪管理; 3. 配合班级完成环境布置、活动组织及日常保育工作; 【岗位要求】 1. 热爱学前教育事业,具有良好的亲和力与责任心; 2. 具备基本的沟通能力与团队协作意识,能与幼儿和家长有效互动; 3. 有相关专业背景或教育实践经验者优先; 4. 遵守幼儿园规章制度,认同机构教育理念,工作积极主动;
生物教师经验不限本科
全职!岗位需线下坐班,坐班时间灵活安排~~ 岗位职责: 1.承担相应学科的教学工作,助力学生提升学习能力; 2.参与学科教研活动,持续提升教学研究水平; 3.按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力; 4.跟踪学生学习进展,定期向家长进行学习反馈。 任职要求: 1.统招985/211院校毕业,专业不限,对教育行业有热情; 2.所授学科基础知识扎实; 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先录用
中学物理老师
8千-1.5万/月
物理教师1-3年本科线下授课集体授课一对一授课教师资格证书高中初中小班授课授课老师初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书热爱教育事业
岗位职责: 1、依据教材教学大纲及学科组教学安排,认真完成教案编写,并高效组织课堂教学; 2、全面落实各项教学服务工作; 3、负责所带班级学生人数的稳定与增长; 4、保障学生在校区学习期间的安全与课堂纪律; 5、协同教务处完成相关教学管理事务。 岗位要求: 1、统招本科及以上学历,教育类专业或师范院校毕业者优先,须持有教师资格证,有1年以上中学物理教学经验者优先,应届物理专业毕业生可面议; 2、普通话标准流畅,具备良好的语言表达与逻辑组织能力; 3、专业知识扎实,具备较强的题目解析与讲授能力; 4、具备良好的职业操守,热爱教育事业,能适应教育培训行业的工作节奏与工作强度。 薪资福利: 1、提供具有竞争力的薪酬+完善的福利待遇+社保+双休+明确的职业发展路径 2、工作稳定,课时充足,收入可观,拥有广阔的发展空间 3、配备完善的教学培训机制,定期开展培训、磨课、赛课等活动,助力教学能力提升 工作时间: 非寒暑假:周一周二休息,周三至周五参与学科组教研备课,周末按课表前往各校区授课 寒暑假:根据课程安排上课,课程结束后可享受调休假期
初高中物理教师
1.5-2.5万/月
物理教师1-3年本科大型教育机构经验毕业班经验小班教学(3-25人)培训机
工作地点:罗湖区/宝安区/南山区就近安排 岗位职责: 1、按照学校教学计划,承担相应学科的授课任务; 2、设计符合学生特点的教学方案,定期参与教研交流活动; 3、与学生及家长保持有效沟通,开展学习指导与心理关怀; 4、积极收集学生和家长的意见建议,持续优化教学质量;保障课堂秩序与教学环境; 5、配合校区完成学员续报及推荐相关工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,年龄24-36岁,持有教师资格证者优先; 2、有高三毕业班教学经验者优先; 3、专业知识扎实,语言表达清晰,普通话标准; 4、热爱教育事业,富有爱心、耐心与责任感; 5、形象端正,亲和力好,具备良好的沟通技巧和临场应对能力; 6、教学方式灵活生动,善于营造轻松互动的课堂氛围。 薪酬福利: (1)提供显著高于行业平均水平的薪资待遇; (2)依法缴纳社会保险及住房公积金; (3)享有多种奖励与福利(如下午茶点、年终奖、节日礼品、生日补贴、团队活动经费、内部竞赛奖金、推荐人才奖励等); (4)组织多样化的团队活动,包括聚餐、KTV、户外郊游等; (5)提供系统化成长支持(涵盖新人培训、上岗前集训、导师带教、集体备课、听课评课、定期大教研、名师分享会、在职提升课程等);
初中生物教师
1.2-2万/月
生物教师1-3年硕士教师初中教育集体授课教师资格证(初中)全职包吃五
岗位职责: 1、承担中学生物学科的教学任务,掌握国内生物课程教材与教学方法,实施全英文授课模式; 2、负责生物教学相关管理工作,涵盖教学计划制定、课程结构设计、作业规划、教具与教案开发、学习情况评估、教学资源库搭建、教学考核标准制定及执行、学生学业报告撰写等工作; 3、负责生物课堂的学生行为规范管理、出勤记录管理以及学习进度跟踪; 4、承担与家长的日常沟通职责,协助家长理解并支持学校教育教学安排; 5、积极参与学校各项整体工作,遵守教育主管部门对教师职业行为的相关规定; 6、策划并带领学生参与各类生物学科竞赛活动; 7、具备撰写学生推荐信的能力,能够发现并突出学生的个性优势与潜能。 福利:提供餐饮,入职即办理五险一金,享有节日福利。 其他:周末双休,法定节假日休息,享受寒暑假。
生物教师
2-3.5万/月
生物教师1-3年本科教师线下教育可兼职一对一教学
【岗位职责】 1、按照校区及教学部门的工作要求,在教学副校的指导下,高质量完成日常教学任务; 2、遵纪守法、恪守规章制度,秉持教书育人理念,关爱学生,治学严谨,严格执行教师教学行为规范; 3、结合每位学生的学习基础与个性特点,开展精准化备课与个性化辅导; 4、依据教学进度安排,实施有针对性的教学准备,积极开展课堂教学,过程中注重查漏补缺、培优提升、方法指导及学习习惯引导,并在课后及时反馈,持续提升教学服务质量; 5、按周期根据实际辅导进展撰写阶段性教学计划与总结报告; 6、定期编制个性化月度测试题,并进行科学的试卷分析,提出切实可行的优化方案; 7、动态记录学生各阶段的成长表现与进步情况,建立完整的教学服务成长档案; 8、主动配合学管师开展学生管理与学习支持工作,协助推进续费相关事宜,根据需要参与课前沟通会、学情评估会、退费挽单等环节; 9、积极配合学管师合理排课,做到不推诿课程、不选择学生,保质保量完成每月授课任务; 10、积极参与校区及总部组织的教研会议、培训课程、工作例会等各项活动; 11、服从总部及校区统一管理安排,认真完成临时交办的相关工作任务。 【任职要求】 1、仪表得体,普通话标准,具备本科及以上学历,师范类专业优先考虑,须持有教师资格证书; 2、具有2年以上相关教学经验,有公立、私立学校或教育培训行业背景者优先; 3、学科基础知识扎实,熟悉中小学生心理与成长规律,思维灵活,善于创新,具备较强的学习能力,能够探索多元教学模式,擅长知识讲解与问题解答; 4、掌握近2-3年北京地区对应学段的考试政策、考纲要求、命题动向及教材重点难点,能根据学生实际情况灵活调整教学策略; 5、了解K12教育培训机构的服务流程,具备良好的沟通协调能力,服务意识强,富有团队协作精神,能承受一定工作压力; 6、三观正确,富有爱心、热心、耐心和责任心,热爱教育事业。 【全职教师上班时间】 坐班制,每周一、周二休息; 周中上班时间为13:30-20:00; 周末可安排早班(8:00-17:00)或正常班(9:00-18:00)
物理教师1-3年本科大型教育机构经验教育工作经验高中培训机构线下教育一对一教学
各位老师,我们各学科均在诚聘优秀人才,不仅限于物理学科,欢迎有意向者咨询了解。 非K12领域,不影响正常授课安排,采用线下授课形式,教师需转型并接受学习力教学模式的培训与实践。 岗位职责: 1、依据学生实际情况制定个性化教学计划与辅导方案,承担线下一对一学科辅导任务; 2、按教学安排完成授课及答疑工作,及时做好教学过程中的各项反馈; 3、与学生构建良好的师生互动关系,引导其树立积极的学习观念,帮助养成良好学习习惯,掌握科学高效的学习方法; 任职资格: 1、本科及以上学历,毕业于985、211院校,所学专业与任教科目相关者优先; 2、具备辅导机构工作经验或家教经历者优先录用; 3、有志投身教育行业,仪表得体、举止大方、富有亲和力,具备较强的学习能力与沟通表达能力者优先考虑;
物理老师
4.5-5千/月
物理教师1-3年本科教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:不限 工作时段:周末节假日 结算方式:月结 招聘截止时间:2024-12-12 【岗位要求】 1. 1年以上工作经验,有教师资格证等相关证件者优先;优秀应届毕业生亦可; 2. 热爱教师工作,熟悉初高中学科课程设置,有相关家教工作经验者优先; 3. 熟悉初高中教材和考题考点,善于因材施教,能开拓、发掘并组织多种教学方式,灵活教学; 4. 语言表达能力优秀,富有亲和力,有责任心,有师德,擅长与学生进行沟通交流; 5. 有良好的团队合作精神。
化学教师经验不限本科二级乙等二级甲等
岗位职责: 1. 根据教学计划准时授课,课后及时跟进并解答学生提出的问题。 2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习习惯,掌握科学高效的学习方法。 3. 紧跟教学进度,积极参与教研活动,持续提升教学研究能力。 4. 参与教案设计与课程体系建设,配合完成教学环节,确保教学质量达标。 5. 完成教学主管交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,教育类、师范类等相关专业优先,持有教师资格证者优先,熟悉高中化学教材内容者优先。 2. 精通高考考点归纳,具备一对一或小班教学经验,有较强的教研能力,能精准定位学生学习薄弱点,并有效提升月考、期中、期末及高考成绩,具备短期提分经验;善于因材施教,开展互动式与启发式教学。 3. 普通话标准,逻辑思维清晰,具备优秀的沟通与表达能力。 4. 遵守教师职业规范,服务意识强,热爱教育行业。 工作时间: 周二18:00-21:00,周三至周五:14:00-21:00,周六周日及寒暑假:8:00-12:00,14:00-18:00, 周一周二休息。(本岗位支持兼职应聘) 福利待遇: 年底发放第13薪,享受年假,缴纳五险一金,享有法定节假日,提供生日补贴、节日礼品,以及学习培训机会和定期团建等丰富活动。 目前学校设有9个校区,分布于莆田、涵江、仙游、笏石、福清等地,可就近安排授课。
高中化学老师
8千-1.2万/月
化学教师1-3年本科教师坐班高中化学小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
【任职要求】 1、全日制重点本科及以上学历,具备高中化学一对一教学经验者专业不限,对化学学科有优势或浓厚兴趣(公司提供免费教资培训支持,无需担心教师资格证考试问题) 2、授课方式灵活,注重课堂互动; 3、热爱教育行业,富有责任感,擅长与学生交流,了解中学生的学习模式及生活特点。 【岗位职责】 1、承担高中学生的个性化一对一授课任务; 2、维持与学生及家长的良好互动,协助提升学习积极性,培养良好学习习惯,实施有效的教学引导与心理关怀; 3、积极参与教学研讨活动,持续提升教学能力与综合素质,确保教学目标达成。 【工作时间】 正常工作时间: 周一休息 周二:18:00-21:30 周三至周五:14:30-21:30 周六:8:00-21:00 周日:8:00-17:00 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪+课时费+绩效奖金,年度综合收入10-15万元 2、每年组织两次考核,通过后可获得晋升及加薪机会 【福利】 1、入职即缴纳五险 2、8月底享受带薪年假(6-15天),另有春节假期、国家法定节假日调休、带薪病假、丧假、婚假等人性化休假制度 3、节日福利惊喜不断 4、定期组织下午茶、生日会等员工活动,办公环境舒适,团队氛围融洽,同事相处友善 【发展平台】 教师 → 科组长 → 项目负责人 → 教学主管 → 区域教学主任(校区主任)→ 区域经理 “职”等你加入,追逐教育理想,探索教育意义,与优秀伙伴同行,共筑深圳教育梦!
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