有无经验均可，有人教授，服从安排，也招实习人员，，有生活补助2000 。中午有饭补，不提供住宿，30岁以下 成手需要有考驾驶证4800，体育总局发的全国通用，成手工资底薪3500，高提成，淡季基本七八千 旺季肯干一万多很轻松，干活好的，长期在公司做的，公司可以给每月给补贴驾驶证费用，直到补助完驾驶证费用。

听从安排，现场教学，无需经验

薪资：4500-12000（据经验能力定薪，含税）+提成，专员底薪4500-7500，经理底薪7500起。每周休2天、入职即缴纳五险、带薪年假等。晋升空间：专员-经理-总监。 工作性质：不地推陌拜电销，客户服务 + 售前支持 + 项目协调 + 政策/财税/合规咨询支持（前端为主，逐步深化） 可入职学习：前期以“线索承接+咨询答疑+需求梳理+售前材料/报价要点”为主；后期逐步深入合同推进、项目节点管理、复购增购等。 工作内容： 1）客户需求挖掘与方案设计​ 通过与客户沟通，识别其在出海/跨境电商中的核心痛点（如财税合规、物流通关、平台入驻、运营支持等），梳理需求优先级。 结合公司服务模块（财税、物流、数字化、政务支持等），设计初步解决方案与服务组合，推动签约意向。 （2）解决方案销售与合作推进​ 清晰传达公司服务价值、交付范围与优势，引导客户选择合适方案。 负责报价、合同协商与流程跟进，确保合作高效落地。 （3）项目协调与进度管理​ 协同内部交付团队（财税、物流、关务、技术等），跟踪项目节点与材料准备，及时同步客户进展。 协助处理客户临时需求与常见问题，保障服务体验。 （4）客户咨询与响应支持​ 针对出海常见问题提供初步解答与引导，复杂专业问题协调内部专家接驳，确保响应及时性与信息准确性。 （5）客户关系维护与价值延伸​ 定期回顾项目效果与客户满意度，在客户业务扩展（如新增国家、平台、支付方式等）时，及时调整服务策略。 推动长期合作、复购与转介绍，提升客户生命周期价值。 任职要求 （1）学历与专业：本科及以上，英语/市场/管理/传媒/客服/国际贸易/电子商务/物流/财税相关优先； （2）经验背景：熟练英语，有1-3年客户对接、售前支持、客户/企业服务、客服或项目协调工作经验优先；有营销服务/平台服务背景加分。 （3）核心特质：主动性强，乐于学习，具备出色的沟通、协调能力与客户服务意识。 （4）知识储备（需具备基础认知，公司提供系统培训及成长时间） （以下有则优先录用） •1-3年以上企业服务/财税咨询/园区企业服务/代理记账公司项目管理等相关经验；有“政策+税务+企业设立"综合经验者优先。 •税务知识扎实：熟悉企业常见税种及申报逻辑，能独立进行基础税务咨询与合规提示；能对接税务师完成复杂事项。 •自贸港政策理解能力强：熟悉海南自贸港企业所得税、个税等优惠政策框架及适用条件，能为企业提供“可落地的申报辅导与材料清单管理。 加分项 •具备英文工作能力（口语/书面），能服务外籍客户与涉外企业者优先。

木棠荣飞冻品 招一名零时工，年龄18-45 工作时间：8点-12点，下午1点半到下午6点半，工期1-2月 待遇：120/天

一、岗位核心信息 • 岗位名称：KA 大客户负责人 • 工作地点：海南（全省覆盖） • 核心目标：突破海南餐饮 TOP 客户，构建 KA 体系，实现业务增长 二、公司简介 海南冻品供应链领军企业，致力于为餐饮商户提供“一站式食材解决方案”： • 打造“餐饮超级冰柜”，每日配送新鲜冻品至上千家厨房； • 拥有稳定供应渠道、标准化仓储系统、全岛高效配送网络； • 处于快速发展阶段，诚邀顶尖人才加入，共同开拓 KA 业务，共享发展成果。 三、岗位职责 1. 大客户拓展：聚焦海南区域 KA 客户，制定策略、签订年度协议，攻坚高价值客户；分析竞争格局，提升市场渗透率。 2. 客户管理：维系重点客户关系，以“采购顾问”角色挖掘需求，提高复购率与单客贡献。 3. 全流程执行：主导谈判、下单、售后等环节，协同内部团队，确保服务连续、客户满意。 4. 团队建设：牵头组建 KA 团队，建立机制、培养骨干，带领团队完成业绩目标。 四、任职要求 1. 具备海南本地餐饮大客户资源（如酒店采购负责人、连锁餐饮高管等）；5 年以上大客户销售背景，有冻品 / 生鲜 / 餐饮设备行业经验者优先，需附 KA 开发成功案例证明。 2. 熟悉餐饮行业商务逻辑，擅长谈判与客户关系维护，能适应应酬场合，把控合同细节；了解采购流程，可输出专业方案。 3. 结果导向，数据敏感，抗压能力强、拒绝不退缩，具备拼搏精神。 4. 擅长整合内部资源，具备跨部门协作能力，不孤军作战。 五、薪资福利 1. 薪酬结构：“底薪 + 提成”，年薪 20-50 万 + 上不封顶，优秀销售人员收入可超越管理层；设置开发激励、超额奖励。 2. 支持保障：具备竞争力的产品定价、稳定的供应链体系、高效的物流支持，配备专属服务团队。 3. 成长空间：作为 KA 团队从 0 到 1 的创建者，有机会晋升为团队主管 / 区域总监，参与战略决策；随企业发展扩大管理幅面。 4. 团队文化：管理层充分授权、决策高效，无复杂人际关系，全员专注“创收、成长、做大规模”；定期组织团建、行业交流活动。 期待与“实战型销售精英”携手，共拓海南餐饮供应链新局！

1、工作内容 负责在抖音发布合规健康的短视频，用现成素材剪辑发布，单条制作不超3分钟。 日常筛选素材、发布视频、自查合规，按时完成发布任务。 2、岗位要求 熟练用手机剪辑发布视频； 线上兼职，时间灵活，宝妈，上班族都可以做。 无需经验，会基础网络操作即可。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2.制定并执行客户合作方案，推动项目落地与业绩达成 3. 定期拜访客户，收集市场及竞品信息，反馈至相关部门优化服务 4.协调内部资源，高效响应客户需求，确保服务交付质量 5.完成销售目标及回款任务，定期提交客户分析与业务进展报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备较强抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，专业不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

招聘假期工，小时工，具体薪资面议 咨询电话:（吴店）

临时工3名，包食宿，新年可以上班的

过磅，数据整理，公司安排的其他事项

招聘营业员2名，性别不限，年龄要求18至30岁，需具备中专以上学历并已获得毕业证书。要求形象气质佳，具有较强的服务意识、良好的语言表达能力、独立工作能力和协调能力，工作积极主动，服从上级领导安排，抗压能力强，有销售经验者优先。薪资福利面议，收入结构包括固定底薪、业绩提成、多项补贴、达量分红、五险、节假日福利及团建活动。提供定期培训、多种认证和竞赛机会，可获得晋升积分，达到要求即可转岗或晋升。工作地址为屯昌县屯城镇昌盛二路145号中国联通办公大楼二楼。

招聘商客经理2名。岗位要求形象气质佳，年龄在18至30岁之间，性别不限，需具备中专以上学历且已获得毕业证书。要求具有较强的服务意识、良好的语言表达能力、工作积极主动、服从上级领导安排、有较强的独立工作能力和协调能力、抗压能力强，有销售经验者优先。薪资福利面议。收入构成包括固定底薪、业绩提成、多项补贴、达量分红、五险、节假日福利及团建活动。提供职业晋升通道，包括定期培训、多种认证与竞赛机会，可获得晋升积分，达到要求即可转岗或晋升。工作地址位于屯昌县屯城镇昌盛二路145号中国联通办公大楼二楼。

岗位职责： 1. 负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4. 定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行车路线，提升运输效率 任职要求： 1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2. 无重大交通责任事故记录，近3个记分周期内未被扣满12分 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5. 责任心强，吃苦耐劳，适应长途运输及弹性工作时间

岗位职责： 1. 负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4. 定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行驶路线，提升运输效率 任职要求： 1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2. 无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5. 责任心强，吃苦耐劳，能适应长途运输及弹性工作时间

屯昌县招建筑木工

工作内容： 在我们的工作平台上，可以让您轻松实现 混着干的年薪50万 / 努力干的年薪100万 / 拼命干的年薪300万以上！！！ 【公司介绍】: 1、华之颜集团，是一家集化妆品，轻医美，大健康类产品以及各类科美，养生仪器的研发、生产、销售、模式搭建、市场开拓、售后落地执行于一体的全闭环集团化公司 2、华之颜集团目前拥有全国6大运营中心，7家商务子公司和两家生产研发工厂。 （集团公司有足够的实力，开拓市场和售后服务才更轻松） 3、全国400多个城市，2000多个县城，现有美业店数量500万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家。 （美业是朝阳行业，市场足够大） 【主营品项】 华之颜集团联合香港生命抗衰老研究院研发三年，2025年10月30号才正式推向市场。 1/一线明星杨幂代言 2/CCTV品牌中国栏目推广 3/中国人保承保1000万 4/国家认证3A级诚信企业 华之颜脑抗衰大师的原理更加科学，全球唯一一款可以直接脑部操作的仪器，提高专注力记忆力，提升睡眠质量，延缓脑衰老，现在市场空白，也是顾客刚需的项目，非常好拓客做业绩。 【行业机遇】 90年代买股票，2000年后买房，2019年之前玩抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，才能轻松快速提升收入。 全国超5亿人有睡眠质量的问题，超8亿人有脑部亚健康的问题，每10个人当中会有8人是我们的顾客!脑抗衰是指脑抗衰老。研究表示，大脑在20岁开始衰老，20岁后大脑神经细胞的数量逐步减少，影响人的记忆力和协调性!“细胞”是人类生命的根本源泉，人体的构成就是所有不同细胞的构成，并以细胞为单位，完成人类所有的功能作用;而细胞基质则作用于细胞本身的生命起始，完成细胞裂变、繁殖、生长、成长、死亡的全过程。我们通过九经头道卫士+藏药秘方产品＋中医经络疗法，使脑细胞代谢和功能恢复到正常水平，从而达到脑功能抗衰老的效果！让身心通达，气色红润，皮肤青春的状态，真正5年老一岁。 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源{美业老板的号码}，我们电话或微信告知美业最新的技术变革，价格更低，效果更好，促成老板，先启动爆卡拓客和业绩收现，店里做出结果后再谈55分成或者26800加盟合作。 不需要老板承担购买产品，仪器，和先付费加盟等风险。 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受。 【薪资待遇】： 1、目前公司两种薪资方案，任选其一: ①底薪:8000元+每台仪器提4500元，卡提20元每张。(需要完成月收店4家) ②合作制: 直接提9500元每台，卡提40元每张。 2、北京商务部300多位在职同事，平均月薪达30000元以上。 工作内容简单，开单成交轻松。 3、从启动脑抗衰项目至今，目前优秀的同事:李洋，刘伟 月收入稳定50万+ 还有很多优秀同事月入20万+月入10万+的，一铭总入职两个月，薪资突破16万＋。可实地验证！！！ 4、混着干的年薪50万/ 努力干的年薪100万 / 拼命干的年薪300万以上！ 5、事实如此，经得起实地验证，因为我们的平台足够好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，等你来公司考察验证。（我们属于高提成平台，所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是） 6、足够好的平台+足够好的努力和心态，一定会有好的收获！ 【岗位要求】： 1、不限制文化程度，不限制工作经验，年龄满20-40岁。 2、有 美业经验，或者电话销售/招商经理 及销售岗位1年以上 工作经验者优先录用。 【工作时间】： 1、早上08:30-下午18:00 2、周日单休 【常见问题】： 1、岗前培训：入职前三天有标准培训录音和资料统一学习。 总监个人也会对新入职同事一对一培训。 2、数据资源：公司提供全国美业院长号码，我们只负责打电话邀约 3、成交率： 收店率/优秀的同事单月收店可达20家以上， 加盟率/启动399元的店，目前是70%的加盟率 例如：当月A业务员收10家，7家。卡提+加盟提成的综合收入8-10万以上。 最高收入：在华之颜平台， 一: 做个人业绩的，月薪最高8-15万 二: 做团队拿伯乐奖+管理奖的，月薪最高已50万+ 5、行业经验：华之颜的大多同事，基本都没有我们相关的行业经验，我们都是在同一零起跑线上。 不靠关系，不靠人脉，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个月后实现月薪5-8万以上

依托泰康三十年深耕积淀，紧扣集团新寿险核心战略与支付+服务+投资三维协同商业模式，聚焦长寿时代大健康、大养老、财富管理核心赛道。我们有自己的养老社区、仙鹤湖湿地园、泰康同济医院、泰康口腔医院等实体，平时会在实体有很多活动，邀请客户参与活动，在参与实体的过程中进行销售 【岗位要求】 1.年龄：28-50岁，大专及以上学历（优秀者可放宽） 2.渴望事业有突破、追求高收入的人才 【岗位职责】 1、专业的为客户定制专属的健康财富规划及持续的管理服务； 2、制定自己的职业发展目标，与公司一起成长； 3、带领客户体验泰康实体产业：养老社区、医学中心、纪念园、京山农场等； 4、与时并行，专业展业，不断增加自我的知识领域，对金融、法律、税务、健康等知识学习与积累； 5、负责公司客户日常保单维护工作，客户咨询、理赔、续费工作； 6、针对客户进行家庭规划分析； 7、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 8、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 9、负责与客户交流，找到客户医疗、理财、养老等需求，提供咨询服务。 【福利待遇】 1.年薪12万保底写入合同（需完成指标） 2.薪资结构：出勤薪资+项目佣金（产品佣金、养老入住佣金、口腔治疗佣金、殡葬墓地佣金）+月度优秀业绩奖金+团队管理津贴（需成为主管以上职级才有），平均第一年收入15-20万，上不封顶。我们有专门的HWP奖励，，对应的津贴也越高。 3.定期专业培训，帮你能更好的适应、开展工作。如：新人班、特训营、BAC销售培训等。 4.国内外旅游，吹不一样的风。如：迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等。 *如果是同业MDRT的优秀人才，提前给予10万元优聘奖励 【工作时间】 周一至周五，上午9:00-11:30，双休，节假日全休。时间自己安排，每个月至少18天出勤打卡即可，家庭、工作两不误，也可以兼顾现有的工作或事业，合作双赢。 【客户资源】 公司有分配一定数量的客户名单供二次开发，拓客渠道不限，公司有各种培训，授人以鱼不如授人以渔 泰康人寿是泰康集团旗下子公司，是世界五百强企业之一，目前在五大全国全资布局35城42个养老社区。在全国全资建造高端医院、商业纪念园、高端口腔连锁中心、京山农场度假地、三亚海棠湾度假酒店。 泰康依托“活力养老、高端医疗、卓越理财、颐养关怀”四位一体的商业模式，将虚拟的保险与实体的医养社区相结合，打造超脱于传统寿险的全方位服务客户模式。为客户做综合健康财富的规划，范围涉及到对健康、养老、医疗、财富的管理和传承。

中国人寿售后客户经理（急招10人） 公司简介 中国人寿大品牌，1949年成立，正规金融平台，靠谱不套路，不收任何押金、培训费、服装费，入职零投入。 日常干什么 1. 公司分配现成老客户，做保单维护、理赔协助、到期续保服务 2. 根据客户需求搭配重疾、医疗、养老、车险方案 3. 开发车险、理财等综合业务，多一条渠道多一份收入 4. 愿意长期发展可以招人组建自己团队，拿长期团队奖励 薪资待遇（全部实打实，无虚标） 1. 新人专项保底津贴，扶持十几个月，刚上手也有稳定收入 2. 业务高额提成，开一单拿一单钱，收入上不封顶 3. 月度开单奖励、季度竞赛奖金、增员伯乐奖、团队管理津贴 4. 节日礼品、生日福利、每年免费国内外旅游、团队聚餐团建 岗位最大优势（求职者最关心） 1. 时间自由不用坐班：每天只参加短早会，其余时间自己安排，周末双休，节假日正常休息 2. 全程免费教学，有人带：零基础不用怕，统一带薪培训，主管全程陪同拜访客户，手把手教谈单、拓客，不用独自跑陌生客户 3. 门槛低不挑人：不用高学历，不用销售经验，宝妈、应届大学生，想副业增收都能做 4. 晋升公平不靠关系：业务员→组长→主管→区域经理，达标就能升级，团队做大有持续被动收入，越做越轻松 任职要求 1. 年龄22–48周岁，高中及以上，踏实肯干，善于沟通 2. 想多赚钱，不想一辈子靠体力打工，愿意学习新行业 3. 能配合每日基础早会、月度团队培训，认同保险行业 4. 全职、副业兼职都可以 应聘说明 不用复杂简历，看到岗位直接点电话联系，打电话沟通更快，可预约到职场实地参观，当面讲清薪资和工作内容，无任何隐形收费！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.跟进合同执行全流程，包括签约、回款、履约及续签管理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议并反馈至产品/运营团队 5. 主动识别客户风险，协同相关部门及时响应与解决 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力好 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生投递

薪资范围 8000-15000元 岗位职责 1、开发、维护到店客户，承接包厢预订，做好客情回访； 2、向客户介绍店内优惠活动、酒水套餐，提升门店营业额； 3、接待预约客户，全程跟进包厢服务，及时处理合理需求； 4、配合门店活动策划，拓展新客源，完成月度业绩目标。 任职要求 1、18-35岁，形象得体，擅长沟通，善于社交； 2、能适应夜班工作，有餐饮、娱乐销售经验优先； 3、有无固定客源都可入职，门店提供引流渠道； 4、目标感强，愿意多劳多得，抗压能力良好。 工作时间 19:00-02:00，月休4天 福利待遇 1、底薪+高额订台提成+酒水提成+业绩奖金，上不封顶 2、包吃住，夜班额外补贴，业绩达标有现金奖励 3、定期组织团建，客源资源门店扶持 4、薪资月结，晋升通道清晰（客户经理→营销主管）

工作时间：早8:50-12:00、下午14:00-18:00 结算方式：月结 薪资结构：底薪4000＋提成＋奖金 不开单底薪照发！！！！！ 小白无经验也可加入！！全程带教，手把手指导！！月薪过万很轻松！ 岗位职责： 1、接待线上主动提交贷款申请的客户 2、收集并分析客户需求，匹配合适的贷款方案（已有成熟渠道，仅需邀约到店） 3、协助客户完成审批流程，确保顺利放款（审批高效、周期短） 4、提供专业的贷前、贷中及贷后服务支持，提升客户满意度，推动复购转化（无需盲目拓客）

资源支持：公司提供精准客户资源，无需自主开发，新人可快速成单； 可观提成：行业内阶梯式提成机制，收入持续增长； 赋能培训：资深导师一对一指导，全程辅导客户沟通技巧与行业专业知识； 晋升透明：每双月开放晋升通道，制度公开规范； 激励及时：连续两个周期达成业绩目标，额外享3000元现金奖励； 收入保障：无责底薪+绩效奖金+阶梯提成组合收益； 成长保障：配套客户资源管理系统培训+清晰晋升路径支持； 休息保障：早九晚七工作制，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休假； 发薪保障：每月15日准时足额发放薪资，从不延迟，偶有提前； 任职要求： 1、具备销售经验，责任心强，渴望高收入，愿意通过努力改变现状者优先。 2、形象良好，气质端正，语言表达流畅清晰。 3、心态积极，具备良好的沟通协调能力。 4、有销售从业经历者优先考虑。 5、曾有销冠经历者优先录用。 6、年龄25至30岁之间优先。 7、外形条件佳者优先。 工作描述： 1、通过电话、微信等线上方式为企业客户解答海南工商税务办理流程； 2、解读海南自贸港税收优惠政策，回应各行业相关税率咨询； 3、结合企业所属行业特征，制定适配的公司在海南落地解决方案； 4、介绍海南不同园区招商优势及对应税收扶持政策； 5、做好客户关系维护，签约后定期回访，收集企业反馈与服务需求； 6、掌握基础税务知识，熟悉各类工商税务事项办理流程。 薪酬待遇：高有责底薪+业绩提成+五险一金 能力特别突出者，薪资可面议 公司福利：客户资源支持、专业系统培训、导师带教机制、下午茶点、生日蛋糕、团队建设活动、双月晋升机会、办公零食供应 主营业务涵盖：公司注册、工商执照申办、金融类资质注册、办公场地租赁、海南政策咨询服务、税务咨询支持、股权结构设计等

海棠湾附近招一名临时消杀员，主要是晚上需要消杀，白天有事就去没事不用去，100一天，工作时常很短，做一天停一天，做5天。想做的联系我黄女士

安排至平安银行信用卡海口分中心/三亚分中心提供服务 岗位职责： 1、开展信用卡客户拓展工作（含陌生拜访、现场驻点、客户转介等方式）。 2、为线上申请信用卡的新客户进行上门激活服务。 3、推广银行各类贷款类产品并完成营销目标。 岗位要求： 1、年龄在22至40周岁之间。 2、具备国家承认的大专及以上学历。 3、有半年以上相关工作经验，从事过个人金融、保险、快消品等行业的销售或管理工作者优先考虑。 4、欢迎综合素质优秀的应届毕业生积极投递。 5、具备良好的沟通表达能力，能接受陌生客户拜访，具有谈判技巧者更佳。 6、个人征信状况良好，无任何刑事处罚记录。 薪酬架构： 1. 基本工资（按当地最低工资标准执行）+职级工资+绩效奖金+六险一金+节日福利； 工作地点：海口、三亚

保底5千，加班另算，可住宿包吃，男女皆可，地址千家镇，乐光都有工作点。有意者联系钟：

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招聘岗位：【客户经理】 主要工作是：接待客户，介绍项目，办卡推卡 工资5千~8千，管吃管住，提供被褥，35以下，身高160以上，形象好，热爱沟通， 有销售经验优先

岗位职责：1.负责岛流Ai计时生活服务平台客户开发与维护，挖掘餐饮、住宿、出行等本地生活服务类商户合作需求 2.深入理解平台“计时消费”模式，向客户清晰传递产品价值，推动签约落地与持续复购 3. 协同运营与产品团队，收集客户反馈并推动服务优化，提升客户满意度与平台使用粘性 4. 定期完成客户拜访、数据录入及业绩复盘，确保目标达成与过程可追溯 5.参与市场推广活动执行，协助打造区域标杆案例，助力初创团队快速建立行业影响力 任职要求：1. 对本地生活服务行业有热情，具备良好的沟通表达与商务谈判能力，经验不限 2.学历不限，有销售、BD或客户运营相关经验者优先 3. 自驱力强、适应初创环境，能独立规划工作节奏并高效执行 4.熟悉智能手机及基础办公软件，具备基础数据分析意识 5.工作地点灵活，需常态化开展线下客户拜访与场景化协作

剧场NPC，早上8点到晚上5点。包食宿交通。有五险一金。男女不限，性格开朗活泼外向者优先。