
酒店销售经理
5-6千/月
销售经理/主管1-3年大专酒店销售经验
工作内容
1、全面负责销售部门的日常运营,推动业务目标达成
2、开发并维护客户资源,提高客户满意度与忠诚度
3、指导销售团队工作,持续优化销售流程与策略执行
任职要求:
1、具有较强的组织协调能力及团队管理经验
2、具备优秀的商务沟通技巧和客户服务意识
3、能独立制定切实可行的销售方案与业绩目标
客户经理
4-8千/月
客户经理1年以下大专个人(To C)服务意识沟通能力批发/零售电话销售经验网络营销能力客户拜访网络营销经验地推经验客户关系维护
安排至平安银行信用卡海口分中心/三亚分中心提供服务
岗位职责:
1、开展信用卡客户拓展工作(包含陌生拜访、现场驻点、客户转介等方式)。
2、对线上申请信用卡的新客户进行上门面访及卡片激活服务。
3、推广银行各类贷款类产品并完成营销任务。
岗位要求:
1、年龄在22至40周岁之间。
2、具备国家承认的大专及以上学历。
3、有半年以上相关工作经验,从事过个人金融、保险、快消品等领域销售或管理工作者优先考虑。
4、欢迎综合素质优秀的应届毕业生积极报名。
5、具备良好的沟通表达能力,能够适应外出拜访,具有谈判技巧者更佳。
6、个人征信状况良好,无违法犯罪记录。
薪酬架构:
1.基本工资(按当地最低工资标准执行)+职级工资+绩效奖金+六险一金+节日福利;
工作地点:海口、三亚
区域销售经理
6-8千/月
区域销售销售经理3-5年大专代理商销售TOCTOGTOB混合办公批发/零售快消品快消品销售经验
职位只要是在海南开发零食经销商,我们做的是进口休闲零食。此职位不需要坐班,需要有零食行业开发经销商的经验。
海南肿瘤科放射科临床销售经理
5千-1万/月
销售经理/主管1-3年本科肿瘤科省区经理放射科
一、胜任资格
教育背景:医学、生物学、药学等相关专业本科及以上学历,具备扎实的医学基础知识,有助于深入理解肿瘤及放射治疗领域的核心内容。
专业知识:了解肿瘤科或放射科常见疾病的诊疗现状,包括各类肿瘤的病理特点及治疗手段(如手术、放疗、化疗、靶向与免疫治疗等);掌握放疗基本原理、技术类型(如常规放疗、精准放疗)及相关设备(如直线加速器)的临床应用;熟悉相关药物的作用机理、治疗效果及不良反应等信息。
行业经验:具有1-2年以上医药或医疗器械领域临床推广工作经验者优先,熟悉产品推广流程,能更快速融入岗位工作节奏。
能力素质:具备良好的沟通协调能力,可与医生、护士及患者顺畅交流;拥有较强的市场洞察力,能够识别市场需求与竞争格局;具备独立解决问题的能力,能妥善应对工作中出现的各类情况;富有团队协作意识,能与团队成员共同推进工作目标达成。
二、工作要求
产品推广:负责肿瘤科或放射科相关药品、医疗器械或诊断试剂的临床推广工作,面向医生、护理人员等专业群体讲解产品的特性、优势及其在临床中的应用价值,提升产品认知度和使用频率。
客户关系维护:与肿瘤科、放射科医生及科室负责人等关键专家建立并保持良好互动关系,定期开展客户拜访,倾听其实际需求与建议,及时回应疑问与关切,增强客户满意度与合作黏性。
市场调研:持续关注肿瘤与放疗领域的行业发展动态,跟踪竞品信息及营销动向,系统收集市场反馈与用户需求,为公司产品研发与市场布局提供有效参考。
学术支持:配合组织或参与学术会议、专题研讨及培训活动,协助邀请领域专家进行学术分享,推动公司产品研究成果的传播,提升产品在专业领域的学术影响力。
销售目标达成:根据公司要求制定个人销售计划,完成指定的销售任务指标,包括销量、收入及市场份额等。通过分析销售数据,挖掘增长潜力与目标客户群,优化销售策略以实现业绩提升。
合规管理:严格遵循国家法律法规及企业内部规范,确保所有推广行为合法合规,杜绝任何违规操作,保障公司品牌形象与行业信誉。
反馈与报告:及时向上级汇报市场变化、客户需求及产品使用反馈,按时提交销售进展与市场分析报告,为管理层决策提供真实、准确的信息支持。
销售主管
5-9千/月
销售经理/主管1-3年本科政府/社会团体面销/陌拜大客户销售软件/企业服务产品星级酒店对企业/机构(To B)销售经验政府客户面销/陌拜经验
工作地点:海南省-三亚市
编制:阅动三亚信息技术有限公司
一、岗位职责:
1、销售目标:负责所属行业的市场开拓与销售工作,达成公司下达的业绩指标;
2、市场分析:开展行业市场调研,挖掘潜在商机,精准把握客户实际需求;
3、品牌推广:策划并实施技术交流活动及营销推广方案,增强公司产品与解决方案的市场认知度。
二、岗位要求:
1、通信、电子、计算机、信息技术等相关专业统招大专及以上学历;
2、具备1年以上通信类产品在市场推广及销售领域的成功经验;
3、了解行业动态与市场需求,拥有客户关系维护、项目运作及市场策划能力;
4、踏实肯干,责任心强,具备较强的学习意识和协作精神;
5、具有星级酒店或政府行业从业经历者优先考虑。
销售主管/经理
1-1.5万/月
销售经理/主管3-5年大专个人(To C)面销/陌拜经验电话销售经验
岗位职责:
1.负责销售团队的日常运营管理和业务能力提升指导;
2.协调对接相关职能部门,确保工作流程顺畅高效;
3.拆解月度业绩目标,优化人员作业效率及各环节转化指标;
4.监督并指导团队成员日常工作,通过定期召开会议,复盘问题点并持续改进执行效能,输出切实可行的销售提升策略;
5.根据不同阶段业务发展需求,设计并实施相应的激励机制以激发团队动力。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备2年以上电话销售或面访销售团队管理经验(硬性条件);
2.有带领20人以上团队的实际经历;
3.具备较强的学习力、执行力以及出色的沟通协调能力;
4.性格良好,思维灵活,具备良好的应急处理能力和抗压素质;
5.对数据敏感,目标导向明确,擅长目标拆解与过程管控;
6.品行端正,态度积极,具备良好的团队合作意识。
13年公司/良好口碑/双休法休/六险一金/氛围轻松
蛋鸡养殖场:场长
8千-1.5万/月
养殖主管全职
薪资待遇:面议
要求:
1. 大专及以上,动物医学、动物科学、畜牧兽医相关专业
2. 2年以上养殖场现场管理经验,处理问题能力强
3. 负责全场生产、人员管理,制定计划,完成目标
4. 懂饲养管理、兽医技术、饲料营养、环境控制,熟悉养殖场运营
销售总监
1-3万/月
渠道经理生日福利6-10人3-5年本科网络销售渠道销售直销门店销售按单提成阶梯式提成销售额提成弹性工作制
一、工作内容
1、负责苏州本地不良资产相关业务咨询、客户对接与维护;
2、跟进市场资源,挖掘优质合作渠道,整理业务资料;
3、配合团队完成日常业务运营,学习行业新知,协助落地业务流程;
4、无需外出跑市场,办公室办公,工作轻松稳定。
二、职位要求
1、学历经验不限,接受零基础小白,有无经验均可,团队全程带教;
2、沟通流畅,态度积极踏实,想长期稳定发展、赚取高薪;
3、年龄18–50岁,责任心强,服从团队安排;
4、拒绝内卷,想要轻松高薪、稳定上班的优先。
三、薪资待遇
1、综合年薪10w–30w+,多劳多得、上不封顶,收入稳定可观;
2、作息优越:朝十晚四、做四休三,法定节假日正常休息;
3、办公地点:东方之门地铁口恒力苏州中心,高端写字楼;
4、福利齐全:定期团建、生日福利、零食下午茶、每周抽奖;
5、专业系统化免费培训,新人快速上手,晋升透明公平。
销售总监
8千-1.3万/月
渠道经理生日福利五险一金3-5年大专
职位描述
1. 大专以上学历,营销、管理相关专业;
2. 具有环氧工业地坪、防水材料等化工产品销售经验及管理团队工作经验;
3. 市场独立开拓能力较强,具有制定各销售计划及实施各计划的能力;有较强的品牌意识和市场销售数据分析能力;
4. 具有良好的客服意识及销售技巧,熟悉客户维护、货品管理、人员培训等维护工作;
5. 具有良好的领导力、协调能力,能有效管理销售团队,建立、培养销售队伍;
6. 精于高效、作风稳健,良好的语言表达能力、沟通能力;
7. 有固定的客户资源优先;
8. 能适应出差。
薪酬福利:
1、包括丰厚底薪+具竞争力的业绩提成比例,享有国家法定节假日、五险一金,5天工作制。
2、将提供良好的发展平台和优厚的待遇,国家法定假期,良好的职业规划等。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利、周末双休
销售总监(汽车服务行业)不坐班 周末双休
8千-1.2万/月
渠道经理五险一金餐补1-2人1-3年本科
一、岗位职责
1、制定年度销售计划及战略,确保销售目标达成。
2、优先负责销售团队搭建、人才培养及日常管理,打造高效销售团队。
3、拓展保险公司、车企、物流企业等核心客户,维护客户关系,搭建稳定合作体系。
4、跟踪销售业绩,统筹回款管理,控制销售风险,优化费用投入。
5、关注行业动态,整合资源,推动跨部门协作,配合品牌推广。
二、任职要求
1、40岁以下,本科及以上学历,市场营销等相关专业优先,优秀者可放宽至大专。
2、5年以上销售管理经验,3年以上道路救援、汽车后市场或保险相关行业经验,有成熟客户资源。
3、具备销售团队搭建及管理经验者优先,擅长团队领导与人才激励。
4、具备较强的市场洞察力、谈判能力及抗压能力,目标感强。
5、沟通能力佳,诚信务实,可根据业务需求出差。
6、加分项:有核心客户资源、新能源救援销售经验或团队搭建业绩突破案例。
三、薪资福利
薪资:年薪15-20万+高额提成(上不封顶)。
福利:五险一金、交通/餐补、通讯补贴、团建。
卓越经理人(代理制)
8千-1万/月
渠道经理1-2人3-5年大专
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、经验不限,有金融、销售、管理等相关经验者优先;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
提示:以上职位待遇,具体以公司相关文件为准。
高端养老社区区域销售总监
3.5-6万/月
渠道经理保险生日福利高温补贴餐补3-5人3-5年大专代理商销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOB弹性工作制房地产证券/互联网金融教育培训医疗/大健康15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上销售工作经验销售管理经验教育/培训产品推广经验团队管理能力营销能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理
高端养老社区销售总监
1、职位名称:高端养老社区体验官经理
2、职位介绍:
(1)项目介绍
目前泰康之家养老社区已在北京(3家)、上海(3家)、广州、成都(2家)、苏州、武汉、、杭州(2家)、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等36座核心城市布局44个项目园区,从国外引进CCRC可持续照护模式,成为全国的高品质连锁养老集团之一,入住社区的居民可在各城市间“迁徙”度假,享受旅居养老生活的幸福时光,截止2025年1月,泰康养老之家养老社区已服务17000+居民,受到广泛好评。
为了让更多人享受到高端养老社区的服务,现面向社会招募“泰康之家高端养老社区产业园营销总监”。
(2)工作内容:招募、管理体验官、邀请并带领客户参观体验泰康之家养老社区,促成入住长沙泰康之家——湘园及全国泰康之家养老社区。
(3)工作时间:早九晚五,周末双休
3、任职要求
(1)学历:大专及以上
(2)年龄:25-45岁
(3)热爱医疗康养事业
(4)有医疗、保险、银行、证券、教育、
事业单位工作经验者优先。
(5)有销售、团队经营、团队管理、团队培训经验者优先。
(6)热爱学习,自律能力强者优先。
饲料开发组长 海南岗 月入过万
9千-1.2万/月
销售专员社保交通补助五险一金3-5人经验不限大专代理商销售区域销售地推销售渠道销售不接受居家办公
工作职责:
1、负责公司销售产品的全面分析,包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进,提高产品的销售量和市场份额;
2、制定营销计划,完成销售指标;
3、开拓市场,开发新客户,维护及增进客户关系;
4、收集行业、市场信息。
岗位要求:
1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力;
2、性格开朗、抗压能力强,执行力高;
3、热爱销售,并专注于销售工作(自带小车);
薪资详情:
9000-12000元/月
五险一金
按销售额提成
债务优化顾问(可兼职)(非催收、非电销)
8-9千/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)面销/陌拜互联网金融网络销售面销/陌拜经验金融产品电话销售经验会展销售互联网/科技接受居家办公网络营销经验招商/商户拓展
销售岗位,非电话销售!非催收!
主要职责:通过公司提供的渠道资源开发客户,对接相关业务需求,为债务人制定个性化的债务重组方案等销售类工作!
工作时间:10:00-19:00,中午休息两小时,大小周休假,法定节假日正常休息
公司主营业务涵盖四大板块:债务重组、法律咨询服务、企业信用修复、企业贷款服务
针对个人债务问题,我们提供三大核心服务:
1. 信用卡本金可申请最长60期分期还款;若客户已逾期产生罚息,可协助申请减免处理
2. 信用卡托管服务,托管周期为1至2年期间无需还款,服务结束后可衔接本金分期,最长同样支持60期,整体还款周期可达7年
3. 减债服务,主要面向平A普惠客户,利用其过往支付的利息对冲未还本金,实现本金减免目标
(具备相关经验或拥有客户资源者,薪资可另行协商)
销售专员
7-8千/月
销售专员经验不限大专
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3.深入了解客户需求,提供专业解决方案,促成签约与回款
4. 及时反馈市场信息及客户意见,协助优化产品与服务策略
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及活动执行
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 具备基础办公软件操作能力,能高效处理客户资料与销售数据
3.学习能力强,愿意接受系统化培训并持续提升业务水平
4.有销售经验者优先,无经验者可提供带教培养
5.诚实守信,责任心强,认同公司价值观
大客户销售经理
9千-1.4万/月
销售经理/主管3-5年本科企业(To B)
本岗位为区域销售岗,工作范围覆盖海南全省
【岗位职责】
1、开展智慧渔业(物联网渔机设备)自动投饲机的市场推广与销售工作;
2、拓展区域内客户资源,重点面向B端大型企业客户;
3、组织实施客户邀约、现场洽谈、销售跟进、合同签订及回款跟踪;
4、受理客户投诉与建议,协调内部资源处理非技术类问题;
【任职资格】
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备2-5年销售工作经验,曾服务于大中型企业客户者优先;
3、能接受频繁出差,享有差旅报销及相关补贴;
4、具备良好的沟通表达能力,积极主动,具备较强的应变与问题解决能力;
POS机业务经理
3-6千/月
销售经理/主管社保经验不限学历不限营销策划客户开发电销管理
一直在招聘,从来不缺人,缺的是人才!不苛求你有多优秀,但必须有追求、有目标,做事踏实且富有责任心!不会可以教,只要你愿意学,敢于迎接挑战!
儋州城瑞网络科技
【招聘条件】
1、品行良好,表达流畅,性别不限
2、具备强烈的赚钱动力
【岗位职责】
1、拥有较强的学习能力,能快速适应工作节奏;
2、性格开朗,思维敏捷,善于表达,具备出色的沟通技巧和人际交往能力,富有亲和力;
3、素质体现:语言清晰,擅长沟通,具备良好的社交能力,勤奋努力,抗压能力强,具有高度的团队合作意识和进取心;
4、持续与客户保持联系,提供咨询、引导及相关服务支持
【任职资格】
1、不限经验(我们更看重你的态度和意愿)
2、大专及以上学历(学历非决定因素,能力与付出才是关键)
3、具备良好的服务意识和综合素养(有服务类或销售类经验者优先)
4、能承受工作压力,吃苦耐劳,拥有明确的目标和奋斗精神
5、会办事,懂处世,知感恩!
【薪资待遇】
(底薪+提成+服务奖)
正常干3000---7000元/月
努力干7000---15000元/月
使劲干15000--30000元/月
拼命干30000元/月以上(上不封顶)
1、享受法定节假日
2、签订正式劳动合同
3、无责任底薪+提成+日奖励+服务奖+年底分红+福利,业绩提成不设上限
4、提供广阔的职业晋升空间
【:想月薪过万,就来加入我们!】
工资详情面议!
客户经理
岗位职责:
1。积极参与企业管理服务型公司的每日销售活动,通过网络平台或者线下拓展客户关系;
2。负责市场调研,了解行业动态,为销售策略提供参考;
3。与客户进行有效沟通,了解客户需求,提供专业解决方案;
4。维护客户关系,建立长期合作伙伴关系;5。参与销售团队的日常运作,协助完成销售目标。
任职要求:
1。对销售工作充满热情,具备良好的沟通能力和团队合作精神;
2。有较强的市场分析,营销,谈判能力;
3。能够独立解决问题,具有较强的自我驱动力;4。全职兼职均可,适应灵活工作安排。
区域拓展经理(华南地区)
1-2万/月
销售经理/主管3-5年本科商场网红街区购物中心华南大区
工作地点:海口(弹性管理,无固定打卡地)
一、工作职责
负责拍立方自助拍照机在购物中心、网红街区的点位布局拓展、合作实施及关系维护,构建符合用户消费习惯的优质点位网络,助力业务持续规模化发展,具体包括:
1. 区域规划与市场研判:制定所辖区域的点位拓展策略,调研商业体定位与人流特征,识别具备高潜力的合作目标。
2. 商务开拓与谈判推进:主动对接核心商圈、连锁商业集团(如万达、印力、新城控股等)以及热门文旅地标的相关招商或运营负责人;主导商务沟通,清晰呈现“智能影像+互动体验”的差异化优势,设计互利共赢的合作模式,并推动合同签署落地。
3. 项目执行与全程统筹:作为点位落地的核心责任人,协同商业体对接方及公司内部技术、运维团队,全面跟进从选址确认、设备入驻、场景布置到调试运行的全流程,保障项目按时高质量上线。
4. 客户维系与价值深挖:定期走访现有合作点位,巩固合作关系,收集实际运营中的反馈信息,探索新增布点或短期活动合作的可能性,提升单个点位的合作产出。
5. 数据追踪与策略优化:监控拓点完成率、落地时效、单点收益回报等关键指标,定期总结分析并调整拓展策略,沉淀标准化合作流程与资源档案,助力团队整体效能提升。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,市场营销、商务拓展等相关专业优先;具备3年以上同类岗位工作经验,有连锁商业体系合作成功案例者优先;有广东、福建、海南区域市场开发经验者优先。
2. 能熟练运用PPT制作商务提案,具备基本的数据分析能力,持有驾驶执照,可接受短期出差安排。
3. 具备出色的商务谈判与资源整合能力:能够准确理解合作方诉求,灵活推进谈判进程,高效链接行业内外资源;
4. 目标导向强,执行力突出:能将拓点任务有效分解,快速响应并推动各环节落实,适应高强度工作节奏;
5. 具备商业敏感度:能评估商业场景与拍立方产品的契合度,制定匹配的合作方案;
6. 跨部门协作能力强:能顺畅对接技术、运维、运营等内部团队,确保项目闭环运行。
7. 拥有万达、印力、新城控股等连锁商业体招商资源或合作渠道者优先;具备智能自助设备、影像科技或商业空间互动体验类项目拓展经验者优先。
业务管理岗
7千-1.2万/月
销售经理/主管3-5年本科企业(To B)建材方太电器
工作职责:
1、依据公司战略方向与发展规划,开展区域市场布局,推进各项业务指标落地,确保区域回款、发货量、增长目标、订单审核及录入、价格申报、产品结构配比、高端产品销售占比等核心数据达成。
2、负责渠道拓展与日常维护,完善区域销售网络体系,推动空白区域招商引入,发展新经销商资源。
3、组织策划区域内品牌宣传与营销活动,包括每周主题促销、商场内跨行业合作联动、产品线专项推广等。
4、对经销商团队及促销人员实施产品知识与业务技能指导,支持其提升区域售后服务执行能力。
5、落实并维护区域市场价格政策,保障市场秩序稳定,持续优化客户合作关系。
6、协同市场部、财务部、产品部、售后部、培训部等部门完成跨部门协作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备市场营销相关领域工作经验;
2、具备较强的沟通协调与谈判能力,工作认真负责,勇于面对挑战,执行力突出;
3、具有敏锐的市场分析判断力、洞察力及活动策划能力。
京东养车招客户经理前台收银员
4-7千/月
客户经理包住包吃1-2人1-3年学历不限客服经理前台收银员京东养车渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOC互联网/O2O互联网/科技数据分析能力服务意识沟通能力电话销售经验客户关系维护客户开发客户活动组织客户信息搜集客户数据分析
普通话标准
有4S店同岗位经验有销售经验会本地方言
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负责京东养车门店前台接车,保障门店客户服务满意度,沟通能力强,协助团队成员完成客户车辆服务,有销售推广能力加分,有汽车养车经验加分,能力越强工资越高!
金融客户经理
3-8千/月
客户经理1-3年学历不限
一、主推产品:银行房产抵押
二、工作内容:
1)每日开发并维护同业渠道,保持良好合作关系;
2)每天仅需打卡两次,其余时间自主安排工作节奏;(双休,法定节假日正常休息)
三、岗位福利:
底薪+高额提成,月入过万为常态,综合收入3-5万/月
四、任职要求:
1)年龄22-45岁,性别不限,学历无要求;
2)具备1年以上金融助贷领域工作经验;
3)熟悉银行房产抵押相关业务流程;
4)在当地拥有一定同业资源者优先考虑
五、公司优势:
1)实行冰点保点机制,无团队管理层级,直接向负责人对接,利润空间充分让利,实现伙伴间长期共赢;
2)深耕行业多年,与多家银行建立长期战略合作关系,渠道稳定深入,件件可接,高效获批
商务代办市场运营主管
1-1.1万/月
销售经理/主管3-5年大专电话销售门店/柜台销售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验商务代办企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验其他行业
一、职位描述:
1. 业务营销与品牌推广:
开展公司商务代办服务(包括公司注册、烟草证办理、资质申办、税务筹划、政策解读、许可审批等)的市场拓展与销售工作,提升公司在三亚及海南区域市场的品牌影响力和市场份额。
2. 方案制定与客户咨询:
深入挖掘客户需求,提供专业、高效的一站式商务代办建议与咨询服务,推动合作达成并完成签约。
3. 资源整合与关系维护:
积极对接并维系与三亚及海南省内工商、税务、烟草等相关职能部门的良好沟通渠道,保障各项业务办理流程顺畅、高效推进。
4. 市场开发与客户开拓:
主动识别并拓展有商务代办需求的目标客户群体(如新设企业、计划落户三亚或海南的外地企业、需特定资质或许可的行业客户等),持续建立并巩固长期客户关系。
二、任职要求:
1. 大专及以上学历,具备3年以上销售、商务拓展、市场营销或客户管理相关工作经验;具有企业服务、财税代理、商务咨询领域从业背景者优先录用!
2. 具备优秀的策划能力、谈判水平及客户沟通协调能力。
在三亚或海南地区拥有丰富的本地商务资源与人脉网络,熟悉政府职能部门办事流程者将被重点考虑!
关注海南自贸港发展动态,了解相关政策,并能有效转化为业务优势。
3. 拥有敏锐的市场感知能力和问题解决能力。为人诚信,责任心强,具备良好的团队协作意识。
销售经理/主管
5-6千/月
销售经理/主管1年以下学历不限
岗位职责:
1. 负责销售团队日常管理,推动业绩指标的完成
2. 策划并实施销售方案,增强市场竞争优势
3. 维系客户资源,保障服务品质与客户满意度
任职要求:
1. 具备出色的组织协调能力及团队合作意识
2. 能够高效管控销售环节,提升客户服务水平
3. 拥有较强的商务沟通能力与行业市场分析能力
销售主管
8千-1万/月
销售经理五险1-2人3-5年大专
岗位职责:
1.主要负责客户的合作签约维护:
2.负责跟进老客户,开拓新客户,客户信息的收集、维护及跟进;
3.负责渠道开发、维护、更新管理等工作;
4.负责与老客户进行沟通,及时掌握企业需要,了解客户状态;
5.负责对创业企业及团队的招商工作,参与商务谈判与合作;
6.负责协调公司内部资源,达到项目协调和资源整合目标;
7.负责配合领导的其它工作。
职位要求:
1.具有良好的表达能力、沟通能力;
2..对商务拓客有积极的工作热情,工作态度认真、负责;
3.拥有较强的综合素质、抗压能力和责任心,思想活跃具有良好的团队意识:
4.有孵化器、众创空间及产业协会产业招商运营等相关工作经验的优先。
工作时间:周末双休
栏目概述
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