
财务助理
4-5千/月
会计1-3年大专成本固定资产核算资金管理收入账餐饮酒店集团公司
岗位职责:
1、协助完成日常财务相关工作,包括账务登记、凭证归档及财务数据的基础性分析;
2、参与财务报表的编制过程,保障数据真实、及时;
3、协助开展税务申报事务,涵盖增值税、个人所得税等税种的核算与报送;
4、配合内外部审计工作的开展,提供所需财务资料并进行相应说明;
5、协助做好财务档案管理,确保文件齐全、安全、有序。
任职要求:
1、掌握扎实的会计理论基础,了解会计准则及相关财务法规;
2、能熟练操作财务系统及常用办公软件,如Excel等工具;
3、具备良好的沟通能力,可与团队成员及外部单位高效协同;
4、工作认真细致,责任心强,能够确保财务信息的精确性;
5、有酒店行业或相关领域工作经验者优先录用。
会计1年以下大专混合办公应收应付结算总账成本资金管理财务分析税务风控中级会计师不可兼职
光伏电站安装公司会计,管理,试用期两个月,工资3500元每月,试用期后工资一个月4200元加提成,具体面议。早上8:30上班,下午5:30下班,中午吃饭休息1.5小时。每个月15号左右发上个月工资。
财务会计
7千-1万/月
会计3-5年大专财务分析收入账结算审计
1、掌握建筑行业及商贸企业全套账务处理,熟悉税务申报及相关涉税事项的风险管控,能独立完成往来账目统计与财务筹划工作!
2、负责与各下属单位对接协调,具备良好的沟通技巧和较高的情商,能够高效推进工作!
3、工作态度严谨踏实,责任心强,稳定性高
上班时间:9:00-18:00
包吃、五险、双休,年终奖,目前项目赶工期,周六需上班,近三个月项目完工后恢复正常
财务负责人
6-8千/月
财务经理大专
一、任职条件:
1.年龄在30周岁(含)以上
2.具有大学专科及以上学历,会计、财务或审计等相关专业;
3.有5年以上建筑施工企业财务管理经验,持有会计中级职称证书;
4.薪酬待遇:6000-8000元;
5.特别优秀的条件可适当放宽,薪酬待遇面议。
二、岗位职责
1.负责公司的财务会计管理工作;
2.负责审核各类原始凭证及会计记账凭证制单工作;
3.负责建立健全各类项目管理台账,及时、准确编报各类财务报表;
4.负责各种税金的核算及申报缴纳工作。
会计主管/财务人员
5-6千/月
财务经理/主管1年以下大专
岗位职责:
1、日常会计核算:开展公司日常财务核算工作,负责记账凭证的编制及账务处理,确保各类账目规范、清晰、准确。
2、财务报表编制与分析:按时完成财务报表的编制与数据分析,提供专业财务信息和报告,助力企业财务决策支持。
3、预算管理:依据公司战略规划与发展目标,组织实施利润、投资及预算管理工作,撰写经营与分析报告,服务经营管理决策。
4、税务管理:负责税务申报、税务筹划等相关事务,保障企业依法纳税,实现合规运营。
5、成本控制与分析:对成本、费用及盈利情况进行系统分析,提出降本增效建议,持续优化成本管理体系。
6、资产管理:负责固定资产及库存物资的管理,组织定期盘点,确保资产账实相符、账目明晰。
岗位要求:
1、大专及以上学历,财务、会计、经济类相关专业优先。
2、熟悉税务相关政策,具备扎实的税务申报操作能力。
3、具备较强的财务管理技能,能高效完成各项日常财务工作。
全盘会计 5000-8000
5-8千/月
会计3-5年大专成本财务分析集团公司不可兼职固定资产核算制造业用友U8税务
岗位职责:
1、负责公司日常账务处理、费用控制,并编制相关财务报表。
2、开展成本核算与分析工作,配合公司实施有效的成本管理措施。
3、管理往来款项核对、存货及固定资产的账实管理工作。
4、审核各类费用报销凭证,负责发票开具及相关票据事务处理。
5、依据税法规定及公司制度,按时完成各项月度税务申报工作。
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,财务类相关专业毕业,具备初级或以上会计职称;
2、拥有3年以上会计岗位工作经验,熟悉制造行业财务流程者优先;
3、熟练操作财务ERP系统及Office办公软件;
4、工作认真严谨,责任心强,具备良好的职业素养和团队精神;
5、性格积极乐观,数字敏感度高,具备独立分析问题与总结提升的能力;
6、有注塑、五金等相关行业从业经历者优先考虑;
7、单休制。
薪酬福利:
1、综合月薪:5000-8000元,另享工龄工资50-300元/月;
2、福利待遇:五险、法定节假日、年休假、带薪病假、婚假、产假等,外宿补贴、年度体检、培训机会、内部晋升通道、团建活动、生日礼金、节日福利、文体赛事、员工关怀项目等;
3、食宿安排:提供住宿,房间配备空调、热水、独立卫生间,水电费均摊;公司设有食堂,员工可自费就餐;
4、请微信搜索“宜宾本信电子”公众号并关注,通过公众号渠道提交简历。
财务主管
6-9千/月
财务经理/主管3-5年大专
工作职责:
1. 全面负责企业账务管理,完成凭证审核、账目登记及月度结账工作,确保财务信息的准确性与及时性。
2. 组织制定并实施财务预算与资金收支计划,跟踪预算执行进度,开展差异分析,支持碳陶刹车盘生产运营目标达成。
3. 按期开展财务数据分析,为管理决策提供数据支撑,重点关注生产与销售环节的核心财务指标变动情况。
4. 承担税务规划与申报任务,保障税务合规,优化税负结构,协调处理与税务机关的各项事务。
5. 监督公司资金流动状况,审核各类费用支出,协助健全财务管理制度与内控机制,维护企业财务安全。
6. 协同外部审计及税务稽查工作,准确提供所需财务资料,保障各项审查顺利推进。
7. 带领财务团队高效运作,组织日常业务培训与技能提升,增强团队专业能力与协作水平。
任职要求:
1. 大专及以上学历,财会类相关专业背景,具备会计从业资格或中级会计师以上职称者优先考虑。
2. 3年以上财务岗位经验,其中至少1年制造业财务实操经历,熟悉制造型企业成本核算流程,有碳陶刹车盘行业经验或出口退税操作经验者更优。
3. 熟练掌握Word、Excel、PPT等办公工具,能熟练操作用友、金蝶等主流财务软件,具备高效处理大量财务数据的能力。
4. 对数字敏感,具有较强的分析判断与逻辑思维能力,善于从数据中识别问题并提出改进方案,熟悉国家财经、税收法律法规,具备良好职业道德和责任心。
5. 具备优秀的沟通协调能力及团队领导能力,能够带领团队高质量完成各项财务任务。
6. 工作认真细致,心理素质良好,能承受一定工作压力,适应制造业快节奏工作环境。
餐饮店长
瑞幸咖啡招聘瑞幸咖啡招聘门店储备店长3名储备店长:1.储备店长需高中、大专学历有连锁品牌2-3年管理经验2.年龄25-35岁有3-5年工作经验,能够完成公司各项考核指标、抗压能力强、能够完成门店运营及日常管理、有长期合作共赢意识。3.性格活泼开朗、为人正直、有大局观、吃苦耐劳、公司提供专业培训和晋升空间。4.工资待遇:储备店长年薪5~6万,转正后综合年薪7~8万(包含社保).5.需适应门店外派工作,宜宾及泸州门店(有房补)。工作地点:瑞幸咖啡宜宾及泸州门店瑞幸咖啡欢迎您的加入欢迎各位朋友推荐联系电话:陈先生
导游1-2人
高县李硕勋烈士纪念馆讲解员离校2年内未就业的高校毕业生或16至24岁登记失业青年(需具备全日制大专及以上学历,专业不限)。具备基本的礼仪素养、拥有良好的语言表达能力、沟通能力及应变能力。对革命历史有一定了解,热爱红色文化传播工作者优先。讲解员薪资福利:每月发放基本生活费(2200.00元)、绩效(最高800.00元),另根据见习人员工作表现及讲解场次给予讲解补贴。办理人身意外伤害险,不办理五险一金。招工人数:2人报名截止时间:招满即止。现场报名时间为:工作日9:00-12:00,14:00-18:00。录取通知电话。工作地址:宜宾市高县庆符镇李硕勋烈士纪念馆游客中心(硕勋公园南门)
质检员品检工社保包住包吃20人以上月结全职接受无质检经验只上白班两班倒上六休一
【岗位职责】
1. 负责车间产品组装、包装、分拣、流水线操作等基础工序
2. 按照生产标准完成每日产量,做好产品自检,杜绝残次品
3. 维护工位卫生,整理生产物料,遵守车间安全生产规范
4. 配合班组长完成日常生产安排,服从车间调度
【职位要求】
- 不限学历、不限经验,零基础可上岗
- ,周末单休,,工作节奏稳定
1. 年龄18-50周岁,身体健康,,性别不限(当天安排住宿)
2. 无需工作经验,新手有人带,简单易学,上手快
3. 认识基础文字,做事踏实肯干
4. 无纹身、无案底,吃苦耐劳,稳定性优先
5. 招聘检验员:IPQC OQC FQC 质检员
【薪资福利】
- 五险一金、包住、包吃、年底双薪
- 加班补助、饭补、话补、房补、交通补助
- 综合月薪6000-7000元,按月准时发放,不拖欠工资
1. 基础底薪+加班费+全勤奖+夜班补贴+岗位津贴+餐补
小时工18-26/小时。
2. 多劳多得,产能达标每月稳定6500-7000,熟练工可达7000
3. 每月15号统一发放上月薪资,支持银行卡转账
电焊
招一个电焊师傅,要跟安徽人做过安徽模式。年龄38以下,体重不能超过120。请仔细看清楚在联系,安徽跑风模式,全国各地到处跑的。工资300-500一天日结,要打瓦快的,打瓦不行的不要,主要看速度定工资。非诚勿扰。看清楚在联系。
财务主管会计主管
5-6千/月
会计主管财务经理5-10年大专单位性质:劳务派遣+临床陪护业务财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理中级会计师生活服务医药团队搭建经验财务BP体系搭建经验
岗位职责:
1. 负责内外账务规范处理,外账严格执行国家会计准则及劳务派遣行业财务规范,精准完成陪护服务收入确认、人员成本结转及管理费用核算;内账满足内部管理需求,真实反映经营状况
2. 统筹增值税发票全流程管理,包括领用、开具、认证与保管,重点保障与合作医院的陪护及劳务服务费发票合规、及时、匹配结算进度
3. 独立完成各项税务申报与缴纳,动态跟踪医疗陪护及劳务派遣行业税收政策变化,主动优化税务处理方案,有效防控税务风险
4. 主导应收账款管理,定期与合作医院对账、催收,强化回款跟踪与分析,提升资金周转效率
5. 编制月度/季度/年度资产负债表、利润表、现金流量表等内外账财务报表,并规范整理、装订及归档财务资料,确保完整可溯
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务相关专业,持有中级会计职称证书
2. 3年及以上全盘会计实操经验,熟悉供应链业务及K3财务系统者优先
3. 精通全套账务处理与税务申报流程,能独立出具并分析三大财务报表
4. 具备严谨的风险意识,擅长费用、往来及出入库业务审核
5. 熟练使用Office办公软件,逻辑清晰,沟通协调与团队协作能力强
财务经理/主管
4-6千/月
财务经理5-10年大专单位性质:劳务派遣与临床陪护公司财务综合管理成本管理预算管理财务分析税务管理中级会计师生活服务医药团队搭建经验财务信息化经验
岗位职责:
1.负责内外账务规范处理,外账严格遵循国家会计准则及劳务派遣行业财务规范,精准完成陪护服务收入确认、人员成本结转及管理费用核算;内账满足内部管理需求,真实反映经营状况
2.统筹增值税发票全流程管理,包括领用、开具、认证与保管,重点保障与合作医院的陪护及劳务服务费发票合规、及时、匹配结算进度
3. 独立完成各项税务申报与缴纳,动态跟踪劳务派遣及医疗陪护行业税收政策变化,主动优化税务处理方案,有效防控税务风险
4. 主导应收账款管理,定期与合作医院对账、催收并跟进回款,确保资金回笼及时、账务清晰
5. 编制月度/季度/年度资产负债表、利润表、现金流量表等内外账财务报表,并规范整理、装订及保管财务档案,确保完整可溯
任职要求:
1.大专及以上学历,财务相关专业,持有中级会计职称证书
2.3年及以上全盘会计实操经验,熟悉供应链业务及K3财务系统者优先
3.熟练掌握全套账务处理、纳税申报及三大报表编制,具备基础财务分析能力
4.工作严谨细致,具备费用审核、往来核对及出入库业务的风险识别意识
5.熟练使用Office办公软件,逻辑清晰,沟通协调能力强,具备团队协作精神
高级财务经理
1.2-1.8万/月
财务经理3-5年本科
岗位职责:
1.团队与财务统筹:全面管理财务团队,划分核算、预算、资金、税务模块分工;搭建人才培养与岗位备份机制,保障团队稳定高效运转。
2.核算与报表管理:统筹全公司账务处理、月末关账与报表编制;统一收入、成本、往来核算口径,核查数据差异,保证多主体财务数据真实准确。
3.预算与经营预测:主导年度预算编制与月度滚动预测,跟踪预算执行、分析偏差,输出调整方案,为经营决策提供数据支撑。
4.资金与结算风控:统筹账户管理、收付款与资金计划;管控应收应付账龄,负责平台与合作方对账结算,预警资金与异常交易风险。
5.跨境税务与主体合规:统筹境内外多家经营主体税务申报与资料留存;参与新业务、组织架构调整的财税评估,落地跨国税务筹划,严控税务合规风险。
6.经营分析与决策支持:对海内外业务单元开展利润、现金流、投入产出分析;完成重点项目测算,输出优化方案并跟踪落地,赋能业务经营。
7.内控与流程优化:梳理付款、费用、对账全链路审批机制,识别流程漏洞,完善授权制度,推动内控问题闭环整改。
8.业财协同与数字化落地:联动业务、技术团队统一财务指标口径,推进数据核对与系统对接,明确交付标准,高效协调跨部门事项。
任职要求:
1.财务、会计、税务本科及以上学历,CPA/ACCA 优先;5 年以上全盘财务管理经验,具备多主体、跨境业务财务负责人经历优先。
2.拥有成熟的跨国税务筹划实操经验,熟悉跨境架构下财税合规与风险管控。
3.具备财务内控体系搭建能力,能够设计并落地核算、资金、费用全流程管控机制。
4.优秀的团队管理能力,可搭建团队分工、人才培养与岗位备份体系。
5.精通全面预算、滚动预测与经营分析,数据敏感度强,能输出可落地的业务优化建议。
6.跨部门沟通能力强,能够推动财务标准化与业财数字化落地,结果导向,风险意识强。
福利待遇 :
1、薪酬结构:基本工资 + 绩效奖金 + 年终奖;月薪具体根据级别定薪,13薪;
2、福利齐全:五险、带薪年假、法定节假日、下午茶、节日福利、员工团建;
3、职业成长:提供内部培训与晋升机会。
财税主管
4-7千/月
财务经理
一、职位描述
1、参与财税服务现场审核相关工作,协助项目负责人工作;
2、参与专项规划相关工作,协助项目负责人完成专项规划工作的实施。
二、职位要求
1、全日制大专及以上学历,财务或税务相关专业;
2、3年以上财税工作经验,熟悉相关财税政策法规;
3、熟悉年度汇算清缴,财务报告审计等业务;
4、具有会计师、税务师资格者优先;
5、具备较好的沟通表达能力,具有较强团队精神和一定的协调能力;
6、熟悉金蝶、用友、SAP等财务软件;
7、 熟练使用办公室软件如Word,Excel及Powerpoint等;
8、有理想且具备良好的责任感及职业道德感。
财务主管会计主管
5-6千/月
会计主管财务经理5-10年大专单位性质:劳务派遣+临床陪护业务财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理中级会计师生活服务医药团队搭建经验财务BP体系搭建经验
岗位职责:
1. 负责内外账务规范处理,外账严格执行国家会计准则及劳务派遣行业财务规范,精准完成陪护服务收入确认、人员成本结转及管理费用核算;内账满足内部管理需求,真实反映经营状况
2. 统筹增值税发票全流程管理,包括领用、开具、认证与保管,重点保障与合作医院的陪护及劳务服务费发票合规、及时、匹配结算进度
3. 独立完成各项税务申报与缴纳,动态跟踪医疗陪护及劳务派遣行业税收政策变化,主动优化税务处理方案,有效防控税务风险
4. 主导应收账款管理,定期与合作医院对账、催收,强化回款跟踪与分析,提升资金周转效率
5. 编制月度/季度/年度资产负债表、利润表、现金流量表等内外账财务报表,并规范整理、装订及归档财务资料,确保完整可溯
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务相关专业,持有中级会计职称证书
2. 3年及以上全盘会计实操经验,熟悉供应链业务及K3财务系统者优先
3. 精通全套账务处理与税务申报流程,能独立出具并分析三大财务报表
4. 具备严谨的风险意识,擅长费用、往来及出入库业务审核
5. 熟练使用Office办公软件,逻辑清晰,沟通协调与团队协作能力强
会计
6-7千/月
会计1-3年本科会计初级职称会计中级职称
(一)负责项目财务核算,准确归集各项成本与费用。
(二)编制并填报公司各类财务报表,确保数据及时完整。
(三)办理公司税务申报事宜,提交相关税务资料,按时足额缴纳税款,负责税务登记及票据管理工作。
(四)参与财务预算的编制工作,并对执行情况进行分析评估。
(五)完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、年龄25-35岁,统招本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业。
2、具备良好的沟通协调能力、分析能力和抗压能力,工作细致认真,责任心强,熟练使用办公软件及财务软件。
3、熟悉工程类会计核算制度、相关法律法规及税收政策者优先,具有中级及以上职称者优先考虑。
4、有建筑行业会计工作经历者优先。
注:月休4天,提供食宿
财务经理/主管(J21847)
1-2万/月
财务经理/主管3-5年大专
工作职责
负责公司日常财务核算,参与企业经营管理决策;
根据公司资金运营状况,科学规划资金安排,保障资金链稳定运行;
开展成本与费用的预测、计划、控制、核算及分析工作,推动相关部门降低消耗、节约开支、提升效益;
编制公司月度、季度及年度经营与财务计划,并定期跟踪执行情况,开展检查与分析;
收集整理公司经营数据、资金流动、收入及费用支出信息,进行综合分析并提出改进意见,定期向总经理汇报;
负责企业资产、应收应付账款等债权债务管理工作;
组织完成年度财务决算,审核并编制总公司各类财务报表,开展整体财务分析;
主导企业ERP系统财务模块的运行与维护,确保会计信息的真实性、准确性和完整性;
统筹企业税务事务,合理运用税收政策,依法申报纳税,实施合规节税措施;
负责财务会计凭证、账簿、报表等档案资料的归集、分类、整理及移交工作;
完成上级领导交办的其他工作任务;
任职资格
1、大专及以上学历,具备中级会计师职称;
2、拥有全面的企业财务管理经验,熟悉预算编制、财务分析、资金运作、税务筹划及成本管控等全流程工作;
3、具备团队建设与管理能力:可高效组建财务团队,依据成员能力与状态合理授权,明确职责权限,兼顾激励与管控;
4、具备系统化流程优化能力:曾主导ERP系统的搭建与迭代升级,擅长财务流程再造,提升部门整体工作效率与数据准确性;
5、熟悉企业融资操作流程,掌握多种金融工具的应用,了解行业数据模型,具备良好的金融资源网络;
宜宾公司物资部材料会计
7-8千/月
会计经验不限学历不限
材料会计岗位职责:
1. 负责物资材料收发存环节的账务登记、核对及核算工作。
2. 负责原始收发存单据的归集整理、保管及相关账务处理。
4. 负责按管理制度要求建立各类统计台账,并完成统计报表的填报。
5. 负责物资管理信息系统中的数据录入、上报及日常维护。
6. 负责与供应商进行账务核对及结算对接工作。
7. 负责物资材料质量追溯相关记录的登记与汇总工作。
专业:物流管理、会计学。具备中交系统内材料会计工作经验者优先
财务总监
1.9-2万/月
财务总监3-5年本科房地产/建筑
核心工作职责
1. 财务战略与经营决策
- 参与公司整体战略制定,牵头制定财务战略、中长期财务规划。
- 组织编制年度全面预算、经营计划、业绩目标,并跟踪执行、分析偏差。
- 定期出具经营分析报告,为管理层决策提供财务依据。
2. 会计核算与财务报告
- 建立并完善财务核算体系、报表体系、内控流程。
- 确保账务真实、准确、完整,按时出具财务报表及管理报表。
- 对接内外部审计、税务稽查、监管检查,保证合规。
3. 资金管理与融资运作
- 统筹公司资金计划、现金流管理、资金调度,保障资金安全与效率。
- 负责融资方案设计、银行对接、授信、贷款、发债、股权融资等。
- 优化融资结构,降低融资成本,控制财务风险。
4. 成本费用与内控管理
- 建立成本管控、费用管控、采购审核、付款审批体系。
- 监督业务全流程财务合规,防范舞弊、浪费、资产流失。
- 完善内控管理制度并监督执行。
5. 税务管理与筹划
- 负责税务申报、发票管理、税务合规。
- 在合法前提下开展税务筹划,降低综合税负。
- 应对税务风险、稽查及争议处理。
6. 投资与资本运作(如适用)
- 对投资、并购、项目扩张进行财务尽调、盈利测算、风险评估。
- 参与IPO、重组、资产处置、股权架构设计等资本事项。
7. 财务团队建设
- 搭建、管理、考核财务团队,提升专业能力与工作效率。
- 推动财务数字化、信息化、业财融合。
三、关键KPI(考核指标)
1. 财务报表及时率、准确率
2. 预算完成率、成本费用控制率
3. 现金流安全、资金周转效率
4. 融资额度、融资成本控制
5. 税务合规率、无重大税务风险
6. 内控无重大漏洞、无资金安全事故
7. 财务团队稳定性与工作效率
四、基本任职要求(参考)
- 财务、会计、金融等相关专业本科及以上,中级/CPA/税务师优先。
- 5年以上财务负责人/财务经理/财务总监经验。
- 熟悉会计准则、税法、审计、内控、融资、成本管理。
- 具备较强数据分析、风险意识、沟通协调、决策支持能力。
- 诚信正直、责任心强、原则性强。
成本管控岗-P7876L
6千-1万/月
财务经理/主管3-5年本科成本核算成本分析数据分析统筹规划生产管理
一、主要职责
1. 负责车间成本经营目标的分解,跟踪并监督月度预算执行进度
2. 组织开展月度成本核算工作,编制成本分析报告
3. 管理系统账务处理及固定资产盘点相关事务
4. 完成上级安排的其他相关工作
二、任职要求
1. 熟悉生产环节成本管理的内容及相关业务流程
2. 掌握财务基本知识,了解成本费用科目的分类与应用
3. 具备良好的数据分析能力和整体工作规划能力
4. 能熟练操作财务电算化软件
接力远东—财务岗(融资专员方向)
7千-1万/月
会计经验不限硕士
1.财务经营计划 1.1配合组织月度财务计划编制。 1.2月度财务计划执行情况分析报告。 1.3远东电缆(宜宾)公司月度财务计划执行情况分析报告督导。 2.资金计划 2.1 根据公司需求,对确定开展的融资项目,提供融资授信资料,负责落实与各中介机构的合同/协议的评审、修改、报批。 2.2预测各公司日均经营性、融资性现金流,合理安排资金计划并上报,跟踪计划实施情况。 2.3按周、按月汇总编制资金计划、资金使用计划、现金流预测报表,保证资金使用效率。 2.4监控资金使用情况,出现重大偏差时须及时汇报,向资金使用部门反馈。 2.5统计月度资金实际使用情况与资金计划的偏差,分析偏差的原因,编制资金使用情况分析表,汇报上级领导,并反馈至相关部门。 2.6审核银行承兑汇票票据,按规办理背书、贴现业务。 2.7配合出具银行询证函,做好银行业务会务及接待事务。 3.固定资产管理 3.1 建立和维护资产实物档案卡、管理台账和基础数据库。 3.2 落实资产出售、报废手续,协同相关资产归口管理部门做好资产管理。 3.3 全面掌握资产变动情况,对资产进行动态监督,保证资产安全。 3.4 根据资产的使用状况和记录,统筹、协调相关维修和保养计划、降低费用支出。 3.5 定期(不定期)组织资产盘点,核对确认资产实物使用状态,确保帐、卡、物相符。 3.6 审核各类资产入账的发票及原始凭证,对不符合税法、公司有关制度规定的及时退回更正。 3.7负责固定资产、无形资产和在建工程的账务核算和折旧计提、资产摊销工作。 4.税收申报管理 4.1每月按时抄报税,按时填制申报表办理申报业务,办理税务登记及变更等有关事项。 4.2负责日常发票开具,统计分析发货及逾期未开票明细等发票管理。 4.3做好季度、年度企业所得税的申报及年度汇算清缴,配合税务事务所完成税务审计工作。 4.4积极配合税务稽查,做好税收相关数据的分析,控制税收风险,降低税务检查概率。 4.5配合开展税收筹划,落实筹划方案,减轻公司税收成本。 5.统计工作 5.1协助总经办整理政府补贴申请及兑现资料,跟进审批、兑付进度。 5.2编制新兴供应链台账、每月提供财务资料,撰写往来函件或说明并用印等。1.财务报告 1.1 编制单体财务报表、合并财务报表和撰写财务报告、报表附注等相关资料。 1.2 按监管要求提供定期公告中财务相关报告及资料。 1.3 整理与分析上市公司各期经营数据。 2.会计核算 2.1 监督、审核各类记账凭证,及时处理解决各项问题,保证会计核算正常进行。 2.2 指导、编制特殊业务的账务处理。 2.3 组织上市公司体系内公司报表项目、预付及长期挂账往来的核查、分析和清理。 2.4 组织各子公司开发、优化各类财务报表。 2.5 组织学习有关国家财政政策和会计准则,不断提高员工业务工作能力。 3.税务管理 3.1 收集、掌握财税政策最新变动情况,落实各项税收优惠政策。 3.2 参与公司各项经济业务流程的拟定,协助公司税收筹划方案的推进跟踪落实。 3.3 申报企业各项税费,避免公司税务风险。 3.4 监测日常税收风险,配合税务机关税务稽查、风险评估工作。 4.统计管理 4.1 配合提供银行融资需要各项财务资料。 4.2 提交能源统计报表及统计局统计报表、提交高新技术企业(季/年)度报表、提供财政快报数据。 4.3 配合公司各部门做好荣誉申报、政府补贴申报、供应商评审、客户评审。 5.档案管理 5.1 组织整理、装订、保管会计凭证、账簿和报表等资料,保证会计档案的完整。
记账会计-接力远东校园招聘
6-7千/月
会计经验不限本科会计初级职称
记账会计任职资格:
985/211及QS前100院校 学历:硕士;
专业:财务、税务、金融等相关专业;
工作经验:1年及以上相关工作经验或应届毕业生;
资质证书:无
记账会计岗位职责:
1. 编制财务报表
2. 处理日常账务
3. 完成月度结账工作
4. 负责会计档案整理与归档
会计1-3年学历不限税务财务分析代理记账公司用友U8不可兼职
主办会计
岗位要求:
1、具有三年以上财务工作经验,能全盘处理小规模纳税人和一般纳税人账务;
2、具有会计、财务、税务、审计、金融或相关财务专业
3、具有初级以上会计专业技术职称证书;
4、具有一定的沟通能力、学习能力、抗压力能力;工作细致、有责任心;具有风险意识、保密意识和良好的职业道德。
5、30周岁以上
薪资:3-6K,购买五险+节假日福利
工作时间:早9:00-12:00 13:30-18:00,周末双休 法定节假日休息
工作地点:宜宾南岸西区
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财务兼文员
3-5千/月
会计1年以下高中
财务兼文员招聘启事
公司名称:宜宾翠屏区凯鑫科技有限公司
年龄(30岁到45岁)
职位名称:财务兼文员
工作地点:宜宾翠屏区沿江路117号凯鑫科技
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1.负责日常账务处理,包括凭证整理、账务核对等;
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4.1年以上财务或文员相关工作经验;
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