岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5. 对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 4. 责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

岗位职责： 1. 负责构建并优化国内销售产品需求管理的体系与流程 2. 策划并推进市场及消费者研究项目，形成市场与用户洞察成果 3. 负责市场信息的采集与日常维护，涵盖市场销量、价格动态、渠道数据等内容 4. 组织开展车型产品策划相关的协同共创工作 5. 整合调研数据与产品规划方向，实施竞品对标分析，输出产品需求方案 6. 编制车型定价策略表、产品核心卖点资料等支持性文档 7. 推动国内销售产品从立项至开发的全流程落地，促进产品商品化进程 8. 完成上级领导安排的其他相关工作 任职要求： 1. 具备5年以上主流整车企业市场研究与产品策划经验，主导过至少2款完整车型的产品全周期管理 2. 熟悉整车开发各阶段流程，掌握市场分析常用方法论与工具 3. 熟练操作市场调研平台及数据分析软件，如在线问卷系统、统计分析工具等 4. 擅长数据处理与报告制作 5. 具备行业发展趋势判断、政策法规解读及竞品剖析能力，了解汽车领域相关政策，拥有产业链资源协同经验 6. 擅于获取并预判市场与用户信息，具备扎实的数据解读与逻辑分析能力 7. 能精准刻画目标用户特征，具备产品中长期规划与持续迭代的能力

负责根据公司提供的资源寻找客户为客户完成投资，根据客户的需求提供全方位的理财服务。 2、负责制定投资计划和方案，进行投资决策和资产配置。 3、工作时间:周一到周五9:00–5:30，国家节假日休息。 4、薪资待遇:底薪+高提成+绩效奖+年终奖，新人个月收入5000+，稳定期月均入100000+

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队及个人业绩目标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售闭环高效运转 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有成功带团队达成业绩目标的实绩 2. 熟悉销售全流程，具备较强的客户谈判、方案呈现与问题解决能力 3. 目标导向强，抗压能力突出，具备良好的沟通协调与跨部门协作意识 4. 具备行业相关资源者优先，有B2B或大客户销售经验者更佳 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

岗位职责： 1. 主导制定产品中长期发展规划，结合行业发展趋势、公司战略方向及市场需求，明确技术发展路径与产品布局 2. 跟踪行业变化，深入分析用户需求与竞争对手产品动态，为产品定位和规划提供决策支持 3. 组织制定项目开发计划，统筹资源配置，把控项目进度，及时解决研发过程中的技术与流程障碍 4. 确保产品研发满足质量、成本及交付周期要求，推动跨部门协同高效运作 任职条件： 1. 车辆工程或机械自动化等相关专业背景 2. 10年以上主机厂产品规划工作经验，曾主导3款以上量产车型的开发项目 3. 熟悉新能源汽车市场及产品开发流程，具备成功爆款车型开发经验者优先考虑 4. 具备从立项到量产的全流程产品管控能力

1. 主导产品线研发、制造、采购、营销等全价值链的经营运作，统筹新项目开发的规划与实施，依据授权协调并推进各部门在项目开发中的协同工作 2. 监控产品线在质量、成本、交付等方面的核心指标，推动各项经营目标有效落地 3. 承担产品开发项目的全过程管理，组织制定项目目标，分解任务并推动执行与达成 4. 负责产品线的产品管理工作，涵盖关键节点把控、目标设定、开发范围界定等内容 5. 组织开展产品线人员编制的规划与管理，推进团队人才梯队建设及整体能力提升 6. 完成上级领导安排的其他工作任务

熟悉食品行业，负责工厂生产与研发的日常运营、人员培训等相关管理工作

1．开拓户用光伏工商业光伏新能源市场，挖掘潜在 客户需求并促成合作 负责项目谈，跟进项目全流程 3．就业门槛低，兼职也可以做，一单提成 1000-5000元，本行业熟悉人员月均收入1.2-3 万。（月均5-10单） 4．要求做过销售或者对销售感兴趣，新人一般情况2天能感谈成一单 5：要求必须有车（必须项） 【职位要求】 -1年内相关经验，高中及以上学历 ﹣有销售意识，能吃苦耐劳，适应出差 【工作时间】 - 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资8000-20000元／月 - 多劳多得，上不封顶

上江北普什个性化管理：享受正式工待遇：工资透明公示，无套路：12小时2班到，18一52岁高产量时能接受加班有加班补贴岗位:②叉车工：已满③焊工：二保焊，持焊工证（急招有岗补）以上岗位：12小时制（车间产量增加，要服从车间安排加班）【薪资结构】薪资待遇:计件工资+夜班补贴+质量奖+餐补+购物卡+季度劳保+加班补贴工资待遇6500-8500。

宜宾市高县招二保焊/气焊

手机贴膜 组装 包装（可预支） 工资18～22元每小时 综合5500～6500元 长白班，两班倒可选 包吃包住，五险一金 当天办理宿舍 带薪年假

薪资范围：7000-8000元/月+五险一金 薪资构成： 底薪： 3500元/ 加班费： · 平时加班 1.5倍（19.2元/时） · 周六日全天 2倍（25.6元/时） · 节假日全天 3倍（39元/时） · 补贴： · 餐补 300元 · 夜班补贴 300元 · 岗位津贴 500元 · 车补 100元 · 其他奖金： 绩效奖金、全勤奖、工龄奖 福利保障： 五险一金、免费住宿（4人间/空调/WiFi）、厂内食堂、做六休一 招聘岗位： 车间辅助管理、总装、焊装、涂装、冲压、物流、组装、包装、驾驶员、普工、操作工等 工作地点： 厂吃厂住，均在园区内

招聘汽车叉车工，要求持有叉车证，年龄18-45岁，男女不限，会驾驶杭叉、佛朗宁电叉。 薪资待遇：底薪2600-3100元，焊装车间额外补贴500元，全勤奖500元现金，平时加班18.96元/小时，周末加班25.28元/小时，节假日加班37.93元/小时，周末餐补15元/天，夜班补贴15元/天，车补10元，另有优秀员工奖励、住房公积金、高温补贴0-500元。综合工资6000-7000元/月。 额外福利：9-12月期间有全勤奖500元现金，正班出勤满66天奖励1300元补贴。大额预支每次500-1000元。

缝纫工：按工艺要求操作缝纫设备，完成裁片缝制；保证线迹、针距等质量达标；配合流水线工序，完成产量定额；做好设备日常保养和工位整洁。 厂长：制定并调度生产计划，确保按时交货；把控质量、控制成本；管理员工、设备和安全生产；协调采购、仓储、客户等内外部事务，对工厂整体经营负责。

【岗位职责】-负责生产流程管理，确保生产计划按时完成-监控生产进度，协调各部门保障产能效率-控制生产成本，优化资源利用，降低浪费【职位要求】-5-10年相关行业经验，熟悉家具/家电/印刷/包装/电子/半导体领域生产管理-具备生产计划与成本管理能力，有团队协作意识-工作年限3-5年及以上，学历不限【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】-综合薪资：4500-7000元/月

招聘岗位：生产现场主管（薪酬6K-8K） 工作地点：广东省佛山市顺德区 岗位职责： 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理，保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训，落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善，协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析，提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护，营造安全、和谐的生产环境 任职要求： 1. 大专及以上学历，制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法，具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强，认同制造业务实作风，能适应生产一线工作节奏 福利待遇： 1.中秋春节元宵节日礼品福利； 2.劳保，日用品，零食，团建等，每三月一次； 3.年度健康体检，完善的商业补充保险；

1.岗位职责：管理工厂员工.入职.借支.考勤 2.薪资待遇：底薪6000+ 3.福利待遇：包吃包住五险带薪年假 任职要求：活泼开朗.老实可靠.无经验可实习

招聘岗位：生产现场主管（薪酬6K-8K） 工作地点：广东省佛山市顺德区 岗位职责： 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理，保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训，落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善，协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析，提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护，营造安全、和谐的生产环境 任职要求： 1. 大专及以上学历，制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法，具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强，认同制造业务实作风，能适应生产一线工作节奏 福利待遇： 1.中秋春节元宵节日礼品福利； 2.劳保，日用品，零食，团建等，每三月一次； 3.年度健康体检，完善的商业补充保险；

重点：要有有机肥丰富生产经验！！！非诚勿扰 招聘有机肥厂长/车间主任。工作地点四川宜宾。岗位职责：负责有机肥生产全流程管理，包括生产组织、质量把控、安全环保等。任职要求：有有机肥生产全流程经验，熟悉生产标准和技术要求，具备团队管理能力。薪资待遇优厚，具体面议。有意者请联系

【岗位职责】 · 负责个人、企业及政府客户的销售开发与维护 · 开展电话销售、面销、陌拜及地推等多渠道拓展工作 · 完成公司下达的销售目标，带领团队达成业绩 【职位要求】 · 无经验要求，有销售或创业经验者优先 · 具备团队管理经验，有销冠经历者更佳 · 能适应出差，具备市场推广及客户开拓能力 有城投和贷款经验的优先 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：5000—20000元/月 · 五险保障 | 周末双休 | 交通补助 | 饭补 | 话补

兴文律航法律科技服务中心因业务发展需要，现面向社会招聘专兼职业务经理，待遇3000-8000元/月，业务熟悉后业务能力强的可拿更多，工作时间灵活，年龄25-50岁，（男女不限）有市场营销经验优先。 咨询电话:

1. 协助建立并优化海外产品需求管理的体系与流程 2. 整合市场调研信息及产品规划内容，开展竞品对标分析，形成产品需求方案 3. 推动海外产品从立项至开发的全流程进展，促进产品实现商品化落地 4. 负责海外产品的全生命周期运营与管理 5. 完成上级领导安排的其他相关工作事项

爱学习，渴望挣钱，经济压力大，做事踏实且坚持。好高骛远的人勿扰谢谢！

岗位职责 1、负责一个或多个政务领域数字化建设体系的相关工作； 2、掌握高效的沟通协作方式及工具方法，能够深入分析用户需求； 3、将实际需求转化为高质量的产品设计或解决方案，并实现有效价值输出； 4、协同 UI、研发、测试等团队成员，有序推进需求落地与实施； 5、具备出色的项目管理能力，全面负责项目的进度、成本、质量、目标达成及风险管控。 职位要求 1、熟练使用产品原型设计工具，可独立承担产品线的设计、项目推进及方案执行 2、兼具产品策划与项目管理能力，能准确理解客户需求并有效控制项目投入 3、聚焦政务服务方向，主动性高，具备引导和优化客户思维的能力 4、拥有良好的数据洞察力，能通过数据分析驱动产品持续迭代升级 5、具备较强的产品规划实力，能够统筹管理产品的全生命周期 6、了解移动端、PC端、H5、小程序等多平台的产品设计特点与规范要求 7、对行业趋势及相关领域有较深认知，擅长竞品研究与自我提升；能科学制定版本计划，推动需求开发，妥善应对突发状况，保障需求顺利上线，并开展工作复盘与优化改进

物联网平台产品经理（战略级） 【岗位职责】 政策转产品：将“双碳/数字中国/城市更新/信创/AI大模型”等政策方向转化为可执行的产品规划路径。 平台0→1：主导IoT基础平台、IBMS系统、能源管理、空间智能体四大核心模块的构建，并形成专利或软著等知识产权成果。 迭代管控：制定年度及季度版本迭代计划，协调政策导向、市场机会与研发节奏三者对齐。 标准输出：牵头编制行业团体标准、技术白皮书与典型应用案例集，提升公司在专业领域的影响力。 团队领导：带领5人以上产品团队，联动研发、交付与销售部门，推动解决方案在多场景规模化落地。 【岗位要求】 8年以上产品工作经验，其中3年以上聚焦于物联网、智慧城市或节能减碳方向并担任产品负责人角色。 具备至少一个完整从0到1建设物联网平台或IBMS/能源管理系统并成功落地的项目经验。 有管理5人及以上团队经历，熟悉跨研发、交付、销售体系的协作机制。 了解信创、双碳、城市更新等相关政策背景，曾主导或深度参与行业标准、白皮书或科研课题者优先。 统招本科及以上学历，专业方向为计算机、自动化、建筑电气、能源类等相关领域者优先。

岗位概述： 统筹车间生产运营，监督并快速处理各流程环节中的异常状况；通过团队培育与流程精进，持续提高生产效能、控制制造成本、确保交付时效。 岗位职责： 1. 生产体系协调与异常管理 全面负责车间生产运作，主导安全、质量、交付、效率及生产异常的分析与改进措施落地； 实时掌握生产进度，针对突发问题迅速响应、分级上报并跟进闭环处理。 2. 效能优化与成本管控 督导各工艺段的时间利用情况，识别制约环节，推动生产效率稳步提升； 管控人工成本、库存水平、物料损耗及消耗指标，持续压缩制造费用。 3. 品质维护与资源调配 依据公司质量方针与团队目标，整合调度生产资源，保障产品品质与交付节点双达标。 4. 团队发展与项目执行 指导并提升基层主管/助理的专业能力与管理水平； 牵头区域内重点项目的方案制定、推进实施、现场监督及成果验收。 岗位要求： 1、【基本条件】 本科及以上学历；具备3年以上大型制造企业一线管理经验。 2、【专业认知】 熟悉制造业典型生产工艺流程；掌握精益生产、标准工时设定、产能规划、SPC、5S/6S等关键管理工具。 3、【实操技能】 能够主导异常问题的分析与改善闭环；熟练使用MES系统或Excel进行效率与良率数据追踪；具备推动线体平衡、作业标准化等现场改善的能力。 4、【核心能力】 具备多任务协同能力、根本原因分析能力、成本控制意识及团队带教能力。

1、能够熟练地使用软件产品原型工具；可独立负责产品线的设计、项目跟进与方案实现 2、具有较好的数据分析能力,可基于数据分析持续优化产品 3、具有较强的产品规划能力,规划和管理产品的整个生命周期 4、熟悉移动端、PC端、H5、小程序等不同平台的产品设计点与规则 5、对行业和相关领域有较为深入的想法和实际应用,善于进行竞品分析和自我优化；能合理规划版本，推进需求研发，协调处理突发问题，推进需求落地上线，对工作复盘改进 6、有较高的行业融入感和产品主人翁意识 7、优秀的沟通能力和协同理处能力 8、有1~5个以上项目或产品从0-1的工作经验 9、做过多端多平台，如 Web、 App、小程序、后台、中台等产品设计

1、负责开拓本地目标门店: 高端茶楼商铺等，推进黄河口精养蟹产品入驻合作;2、按照公司标准化流程开展上门拜访，完成每日有效拜访指标，水印相机打卡;3、跟进意向客户谈判签约，做好已合作门店维护，推送公司统一宣传素材，推动门店出货;4、每日参加晨会、提交工作日报，参加新人7天速成培训;5、收集市场反馈，及时上报门店问题、竞品信息，服从小组及主管工作安排。 任职要求 1、年龄25-55周岁 学历不限;2、善于沟通，敢于陌拜，会聊天，有销售、地推、商家公关洽谈经验优先;3、能接受外勤外出跑业务，抗压能力强，目标感强;4、执行力强，遵守团队制度，愿意学习标准化谈单话术。 薪资待遇(重激励，低底薪，提成上不封顶) 算)

宜宾姝翊食品 诚聘业务员 公司简介 本公司专注糖果玩具批发，主营各类网红糖果、益智玩具、节庆礼品玩具等，货源充足、品类丰富，覆盖本地及周边各大商超、便利店、母婴店、玩具店，拥有稳定的供货渠道和庞大的客户资源，现因业务拓展需要，面向社会公开招聘业务员多名，期待有干劲、有能力想挣钱的你加入！ 岗位职责 负责公司糖果玩具销售，开发客户与维护，拓展新的合作客户，挖掘潜在订单 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限，学历不限，有快消品、玩具、食品批发行业销售经验优先。 2. 性格外向开朗，沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识和团队协作精神 3. 吃苦耐劳，执行力强，有责任心，能适应外出跑业务、拜访客户的工作模式 4. 熟悉本地及周边市场路况 5. 热爱销售行业，有赚钱欲望，愿意长期稳定发展 薪资待遇 1. 薪资：综合薪资5000-12000元，上不封顶，多劳多得 2. 工作时间：灵活排班，月休4天，法定节假日可调休，工作氛围轻松，无复杂职场关系 3. 公司支持：可就近安排区域市场、提供产品资料、样品、宣传物料，全程帮扶开发客户，无业绩压力，新手也能快速上手 应聘方式 1. 联系电话：（微信同号，可直接添加微信备注“应聘业务员”） 2. 工作地址：宜宾(叙州区、翠屏区、高县、兴文县、长宁县、江安县、屏山县、珙县) 只要你肯努力，我们提供平台和机会，携手共赢，共创财富！欢迎有志之士踊跃报名！