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销售经理/主管1-3年本科渠道销售
1. 落实公司年度销售目标,独立推进商务合作流程,确保销售任务顺利完成; 2. 负责所辖区域项目类经销商的拓展、关系维护与日常管理(包括销售网络的建设、运营、优化及市场秩序管控); 3. 主导区域重点项目(涵盖连锁、市政领域如机场、地铁、隧道、市政道路、医院等,以及工业行业)的客户开发、持续维护与项目落地执行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备2年以上工程、项目类渠道销售经验,有照明或建材行业销售背景者优先; 2. 拥有连锁、市政(如机场、地铁、隧道、市政道路、医院等)、工业行业客户资源及开发经验者优先考虑; 3. 具备项目合作资源或经销商渠道资源者优先录用; 4. 具备较强的商务谈判能力与独立开拓市场的能力,有成功开发经销商案例;具备出色的表达、沟通与谈判技巧,能独立分析并解决实际问题; 5. 特别优秀者,薪酬待遇可面议
销售储备干部
6000-10000元/月
区域销售社保交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补1-2人1-3年大专门店销售较多外勤快消品快消品销售经验
工作职责与任务: (一)协助上级完成所辖区域市场规划、管理及价格体系落实。 (二) 落实区域销售任务,协助拆解任务至业务人员,制定执行计划、监督进度,助力达成销售目标。 (三) 协助上级开展通路全程管理,负责客户对账、货流监督,及时反馈各类问题。 (四) 协助组织终端渠道拓展与服务,制定执行方案并督导落地。 (五)收集区域销售情况、市场及竞品动态,初步分析后及时上报,为策略调整、寻找增长点提供建议。 (六)协助管理核心通路客户,收集需求反馈并协助处理相关问题。 (七) 指导业务代表开展日常工作、解决相关问题,协助上级完成其绩效考核,确保考核公正。 (八)定期走访市场,跟踪产品进销存,建立数据跟踪表,预警并协助处理异常,保障通路畅通。 任职要求: (一)一年以上快速消费品行业销售工作经验,本科及以上学历,市场营销等相关专业优先,熟悉各渠道的运作流程,熟悉本地快速消费品市场; (二)能够深入学习相关销售策略,在上级指导下制定有效的本地市场销售活动的执行计划,以达成区域销售目标; (三)熟悉产品市场营销业务,良好的客户开拓能力; (四)沟通能力强,勤奋踏实,抗压能力强; (五)能接受海南区域内的外派。
商务主管
1.5-2.5万元/月
商务经理五险一金3-5年本科商务合作招商合作面销/陌拜网络销售电话销售企业客户KA大客户会销自贸港政策财税
岗位职责 1. 负责为企业家客户提供咨询与对接服务,协助其深入了解海南相关政策。 2. 引导有意向的企业家通过线上渠道了解政策内容及公司服务,邀请并推动客户参与海南线下政策考察活动。 3. 全程跟进考察团、政策宣讲会等线下活动,落实客户接待、需求挖掘及关系维护工作。 4. 针对有公司注册、税务筹划需求的客户,推荐公司提供的工商注册、财税代理、政策落地等专业服务,达成签约并完成业绩指标。 5. 建立完善的客户档案,持续跟踪客户全周期需求,提升客户复购率与转介绍意愿。 6. 协同团队完成客户引流、活动邀约、客户跟进等市场与销售支持工作。 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 统招本科及以上学历,具备良好的亲和力。 2. 有教培行业、五星级以上酒店或客户经理相关工作经验者优先考虑。 3. 熟悉或愿意快速掌握海南自贸港政策、公司注册流程及基础财税知识。 4. 表达清晰流畅,沟通能力强,善于客户对接、需求分析与商务洽谈。 5. 目标意识强,执行力高,能够主动推进客户跟进、邀约及转化工作。 6. 可配合参与线下考察活动及接待任务,工作积极,责任心强。 薪资可面议; 福利:五险一金,下午茶,瑜伽课,免费培训,各类奖金,高管亲自指导,办公环境优越
生态合作经理
1.2-2万元/月
销售经理/主管1-3年本科生态渠道软件销售网络安全
1、迅速熟悉公司产品、行业动态及岗位职责,具备独立开展销售工作的能力; 2、负责现有生态渠道伙伴的维护,积极拓展新合作伙伴,通过赋能培育实现商机转化与项目落地; 3、与销售团队高效协作,整合合作伙伴资源,推动项目在客户侧顺利实施; 4、联动上下游部门,做好生态渠道伙伴的服务对接,保障服务支持质量。 任职要求 1、统招本科及以上学历,理工类专业优先; 2、具备1-3年工作经验,有数据库/计算/存储类产品,或党政/企业/金融/交通/通信/能源/国防等行业B端渠道销售背景者优先; 3、具有主动学习意识与能力,擅长归纳总结与深入思考; 4、具备良好的职业形象,出色的人际敏感度、目标意识、勤奋态度及逻辑分析能力; 5、以结果为导向,自我驱动力强,抗压能力强,具备韧性。
销售经理/主管经验不限学历不限个人客户企业客户
全海口招聘,各区就近分配工作地点。 招聘要求: 1、具备初中或以上学历,专业不限,能熟练使用智能手机及掌握电脑基础操作 2、年龄在18至50周岁之间,身体状况良好,能够胜任户外作业 3、性格开朗,善于交流,具备较强的语言表达能力和服务意识;热爱销售岗位,有通信运营商营销经历者优先考虑 4、拥有通信领域或销售相关经验者优先,责任心强,具备良好的团队合作态度和积极进取精神,学习能力强,抗压能力好,沟通协调佳,遵守法律法规,无任何不良行为记录 工作职责: 1、负责移动业务的推广与拓展,开发新市场,维护客户关系,促进业务持续发展 2、参与策划并落实客户营销活动,面向宽带、智慧家庭产品、手机号卡等通信类业务开展宣传与销售工作 薪资福利: 1、由基础薪资+绩效薪资+计件奖励+专项奖金+五险一金构成薪酬体系 2、月综合收入区间为4000—10000元以上,收入与业绩挂钩,多劳多得,上不封顶 3、提供免费入职培训及专人职业指导带教 4、试用期结束后表现达标者,正式签订劳动合同,并按规定缴纳五险一金
区域销售
4000-8000元/月
区域销售社保生日福利五险一金年终奖五险6-10人经验不限中专/中技代理商销售面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先医疗/大健康批发/零售
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队及个人销售目标 2. 负责客户开发、关系维护与大客户深度跟进,提升签约转化率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术体系 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地,保障交付与回款效率 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强 3. 熟练使用CRM系统及常用办公软件 4. 具备行业资源者优先,有成功带队经验者优先 5. 学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
共享充电宝渠道经理
1-1.1万元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限
有成熟充电宝渠道
销售经理社保1-2人经验不限中专/中技双休面销/陌拜较多外勤销售额提成
海南海翔达文化传媒有限公司,运营海南省公交车内语音播报广告,招聘2名广告销售: 工作地:海口市 1.薪酬底薪2500+提成(8-15%);购买社保。 2.工作时间:法定节假日,双休,早8:30-12:00,下午14:30-18:00 3.任务:每天陌拜至少6个客户 4.考勤方式:钉钉 5.试用期3个月,合格录用。 6.销售对象:B端客群,口腔/美容/地产/汽车/景区/旅游/酒业/医疗/银行/保险/教育/快消品/特产/农产品/政府部门(卫健委/公安/妇联/民政/社保/就业/农业/文旅/司法等) 7.行业定律: 干满1年,年薪8万。 干满2-3年,年薪10-20万 8.要求:不限定专业
医疗设备销售主管
6000-10000元/月
销售经理/主管经验不限大专整形科修复科医美产品医美机构
岗位职责: 1、负责海南省内临床机构、医美单位及民营医疗渠道的市场开拓与产品销售工作; 2、协同市场团队为客户提供专业的学术支持与产品培训,开展客户满意度调研并及时收集反馈信息; 3、定期对市场环境、销售目标、执行计划及业务活动进行数据复盘,动态优化销售策略,落实应对方案,保障销售任务与业绩目标的达成。 岗位要求: 1、大专及以上学历,临床医学、药学、生物技术等相关专业优先; 2、具备医药或医疗器械领域销售工作经验者优先; 3、具备独立拓展市场的能力,学习能力突出,拥有一定的市场洞察力与决策判断力; 4、抗压能力强,工作积极主动,能适应高强度工作节奏。
零售业务主管
6000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1、达成部门、大区及省区平台制定的各类销售指标,执行集团发布的销售促销策略、品类推广计划等相关工作 2、负责所辖区域零售业务(全国KA/直营区域KA)的营销统筹管理,包含KA门店运营维护、业务规划推进、价格体系管控、区域合同协商,配合完成回款工作等 3、组织开展零售市场的经营运作,提升市场占有率与竞争力,确保实现可持续的盈利水平 4、统筹一线门店的落地执行管理,包括货源协调、商品陈列、分销覆盖、人员入驻、促销活动实施、目标设定与人力配置,保障日常运营高效运转 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先 2、具备3年以上销售管理工作经历,其中至少2年现代渠道区域运营管理经验 3、掌握现代渠道营销管理理论,具有实际渠道运营操作能力 4、具备良好的谈判技巧、培训辅导能力,人际交往能力突出,能适应高强度工作压力
海南定安招工地小工/杂工260一天曰结
260元/天
小工日结
定安县招工地小工/杂工260一天曰结
定安
7月1日 05:26拨打电话
海南定安招强电
300-400元/天
强电工1-2人
定安县定安招强电
定安
7月1日 05:24拨打电话
海南定安招工地小工/杂工、工地力工
小工力工
定安县招工地小工/杂工、工地力工
定安
7月1日 05:16拨打电话
海南定安招工地小工/杂工
小工
定安县招工地小工/杂工
定安
7月1日 05:15拨打电话
海南定安招水电
水电工
定安县招水电
定安
7月1日 05:07拨打电话
商务经理5-10年大专商务采购工程采购政企项目商务管理互联网/科技
岗位职责: 1.严格遵守公司工作规定和规章制度,认真履行工作职责; 2.协助领导进行项目成本、质量把控工作,为项目成本、质量控制提供依据和建议; 3.主持商务部日常工作,对内协调与各部门之间工作关系,对外协调与供应商之间的关系; 4.负责部门成员间沟通协调工作,提高团队凝聚力和协作能力; 5.结合公司实际情况优化采购制度及流程; 6.带领团队根据项目成本控制要求完成采购任务,降低采购成本、根据项目需求合理制定采购计划并督导实施,减少资金占用; 7.新供应商的开发、考察及评估、供应商关系维护; 8.商务日常工作处理; 9.认真完成公司领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1.大专及以上学历; 2.5-10 年安防/弱电/信息化集成行业商务采购经验,3年以上团队管理经验,独立操盘政企集成项目; 3.熟悉IT设备、工程采购、招投标、合同法、成本核算,掌握政企投标全流程; 4.精通Excel数据分析,擅长搭建报价、供应商台账,数据敏感度高; 5.沟通谈判、公文写作能力优秀,风控与成本意识强,诚信负责,具备团队管理与统筹协调能力; 6.强烈的责任心和优秀的组织协调能力,能够在高压环境下保持高效工作; 7.持有厂商渠道资源、有大型政企项目经验者优先。
商务经理1-2人经验不限大专较多出差按单提成阶梯式提成
业务商务经理:年龄不限,男女不限,大专或本科以上学历,应届毕业生,专科有相关工作经验者优先。主要负责业务公关、商务洽谈对接,市场行情探索业务领域开发。
招商总监
1-1.5万元/月
商务经理社保五险一金1-2人1-3年大专跨境电商平台招商美客多平台墨西哥跨境电商拉美跨境电商区域销售较多外勤销售额提成TOB商务谈判能力
美客多商务经理: 一、核心业务招商 商家开发与筛选:在目标范围内开发符合要求的商家/品牌,完成资质筛选、评估,推动商家签约平台项目。 商务洽谈与签约:负责合作洽谈、合同签订,把控合作条款与风险评估。 二、市场与策略规划 开展行业调研,分析市场动态、挖掘新商家,持续推动新商家合作项目落地。 三、商家运营管理 对合作商家进行定期考核、评估,优化商家结构,持续提升服务水平。 维护日常商家关系,协调解决合作中的问题,配合开展平台活动,保障合作项目落地。 四、数据与协同工作 跟踪品类销售数据,定期统计转化效果并向上汇报,配合复盘优化策略。 与运营、财务等部门协作,共同推动项目落地,保障活动执行与合规性。 任职资格: 1.高质量的美客多卖家人脉资源,能迅速链接优质卖家, 2.掌握平台运营规则,为卖家提供专业项目落地方案, 3.性格沉稳,善于沟通,抗压能力强, 4.有丰富的跨境电商平台招商运营工作经验,
商务经理生日福利3-5人1-3年学历不限
营销经理 薪资:20000-200000元/月 岗位职责 1. 开展市场调研,收集行业、竞品、客群相关数据,输出完整市场调研报告,为营销决策提供依据; 2. 负责全渠道开发拓展,针对渠道运营痛点制定专属运营策略与落地对策,拓宽获客路径; 3. 定期对接业主方,同步项目推广数据、推广进度,汇报营销执行情况,同步调整推广方案; 4. 主导客户商务谈判,精准把控合作诉求,推动合作意向落地,完成商务洽谈、合同磋商及签约全流程工作; 5. 统筹整体营销推广节奏,跟踪转化数据,优化渠道及谈单策略,提升整体成交业绩; 6. 维护渠道、业主、合作客户多方关系,挖掘长期深度合作机会。 任职要求 1. 具备市场调研、渠道搭建实操经验,可独立撰写市场分析报告; 2. 擅长渠道开发运营,能够根据市场情况制定可行拓展方案; 3. 拥有对接甲方/业主汇报工作经验,逻辑清晰,汇报表达能力佳; 4. 精通商务谈判,独立跟进洽谈直至签约成交,有成熟成交案例; 5. 目标导向,抗压能力强,具备优秀统筹、沟通及问题解决能力; 6. 有相关行业渠道资源者优先录用。 薪酬福利 1. 综合月薪10000-200000元,无业绩上限,底薪+高额提成+业绩奖金; 2. 公司提供项目资源、推广物料支持,定期营销专业培训; 3. 清晰晋升体系,节日福利、团建活动、业务补贴齐全。
建筑-商务经理
1-1.5万元/月
商务经理五险餐补1-2人5-10年本科
招聘:项目造价经理/商务经理 岗位职责 1. 全面负责项目全过程造价管控,编制目标成本、动态成本跟踪管控,定期开展项目盈亏分析,制定降本增效方案,定期输出成本分析报告。 2. 负责施工图预算编制、工程量核算、清单核对、材料设备价格审核与成本测算 3. 统筹工程变更、现场签证费用核算,审核分包工程量及分包预结算,把控成本风险 4. 负责竣工结算书编制,对接甲方及第三方审计,完成结算对账、争议核对、审计配合工作,统筹竣工结算审计对接。 5. 参与招投标工作,负责工程量清单编制、成本测算、投标报价组价与成本风险评审 6.建立完善造价台账,整理归档造价资料,指导造价专员开展日常算量、核量工作 7.负责项目合同谈判、签订及履约管控,分包合同管理、风险排查与规避 任职要求 1. 工程造价、工程管理相关专业,本科及以上学历,持有二级及以上造价工程师证书,特别优秀者可适当放宽。 2. 5年以上房建/市政/安装工程造价经验,5年以上项目造价管理经验,能独立操盘完整项目 3. 熟练掌握清单计价规范、当地定额,精通广联达算量、计价软件,熟悉审计流程 4. 数据敏感度高,做事严谨细致,具备较强的成本把控、问题处理及沟通协调能力 5. 诚信敬业,责任心强,能适应出差及项目现场工作。有大型总包单位工作经验者优先 薪资福利 • 薪资:面议(根据经验面议) • 福利:五险、绩效奖金、项目补贴、食宿安排、节日福利、晋升通道清晰
销售经理年终奖1-2人经验不限大专面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB国内院校优先金融产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
招贤纳士,平安财险招聘: 一、专职团队长2人 岗位要求: 1.22岁至45岁; 2.大专及以上学历,优秀人才可以适当放宽; 3.有保险、销售、营销或团队管理经验的优先; 岗位职责: 1.规划队伍增员,推动团队人力发展; 2.负责帮助新人育成及潜才团队长培养; 3.负责日常培训,营销方案解读和宣导; 4.完成营销经理安排的其他工作 薪资待遇: 1.底薪++各种补助 2.朝九晚六,享受双休和国家法定节假日; 3.职业生涯晋升规划,管理和业务线多路径选择; 工作地:定安 联系人:孙经理
商务主管
4000-8000元/月
商务经理3-5年大专商务合作渠道合作
岗位职责: 1. 负责公司光伏及商用空调项目工程的结算工作。 2. 承担业务合同的拟定、审查及相关管理工作。 3. 指导并配合商务团队开展商务规划,拓展新市场,维护客户关系,提升客户满意度。 4. 参与重要项目的商务谈判,保障公司权益。 岗位要求: 1. 具有3年以上商务管理经验,了解光伏与机电工程领域。 2. 具备出色的团队管理能力与市场分析判断力。 3. 拥有良好的沟通协调能力和商务谈判技巧。 4. 有大型项目执行经历者优先考虑,熟练掌握办公软件操作。
区域销售经理
3000-4000元/月
区域销售销售经理包住社保交通补助保险五险餐补3-5人经验不限学历不限较多外勤按单提成TOC弹性工作制留学生优先国内院校优先批发/零售其他行业其他产品/服务软件/企业服务产品无经验要求面销/陌拜经验
本公司主营挖掘机行业,主要在岛内销售,可划分固定区域销售,要求有驾驶证,自己有固定的车辆作为业务跑动,公司也会有相关的油补政策,详情欢迎咨询。
公司总经理
6000-10000元/月
区域销售销售经理社保保险生日福利年终奖餐补1-2人1-3年大专代理商销售面销/陌拜较多出差按单提成阶梯式提成销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先医疗/大健康批发/零售其他产品/服务面销/陌拜经验
岗位职责: 1. 制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标与回款指标 2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进,提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品信息,优化销售策略与产品推广方案 4. 协同市场、产品及售后部门,推动重点项目落地与客户满意度提升 5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,打造高执行力销售队伍 任职要求: 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(若用户未填写则默认“不限”) 2. 最低学历:不限(若用户未填写则默认“不限”) 3. 熟悉所在行业市场特点,具备较强的客户洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验,责任心强,抗压能力好,结果导向意识突出 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布
销售经理社保保险五险一金年终奖五险3-5人1-3年大专面销/陌拜渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB混合办公国内院校优先互联网金融金融产品金融产品销售经验
薪资待遇 6000-11000元/月,上不封顶,多劳多得 硬核福利 诚意拉满 商保+五险一金:双重保障,安心工作无后顾之忧 周末双休:朝九晚五8小时工作制,法定节假日正常休息,平衡工作与生活 丰厚薪酬激励:绩效奖金+业绩提成+年终奖,收入与能力成正比 完善成长体系:免费专业培训+清晰晋升通道,从新人到管理骨干,全程助力成长 暖心人文关怀:节日福利、年度旅游,团队氛围轻松融洽,工作更有归属感 职位详情 任职要求 1. 拥有出色的沟通表达能力与优质客户服务意识,擅长搭建长期稳定的客户信任关系,真诚对待每一位客户; ​ 2. 具备超强学习能力与自我驱动力,能快速吃透保险专业知识、熟练掌握销售技巧,主动突破自我; ​ 3. 富有团队协作精神,乐于融入团队、互帮互助,与团队成员携手冲刺业绩、共谋发展; ​ 4. 抗压能力出众,面对市场挑战与业绩目标,始终保持积极乐观心态,勇于攻坚克难。 岗位职责 1. 负责保险业务市场拓展与客户全周期维护,深度挖掘市场需求,高效开拓新客户资源,稳固客户群体; ​ 2. 熟练掌握公司全品类保险产品体系,根据客户实际情况与多样化需求,量身定制专业、精准的保险规划方案; ​ 3. 全力配合团队完成各项业务指标,主动推进业务流程,助力团队高效达成整体业绩目标; ​ 4. 积极参与团队培训、经验分享交流会,持续提升个人专业素养,同时帮带新成员快速融入、成长; ​ 5. 实时关注保险行业动态与市场趋势,及时分析整理数据,为团队业务策略制定提供有效参考。 工作时间 周一至周五,8小时标准工作制,周末双休,拒绝加班内耗 这里没有天花板的发展平台,有竞争力的薪酬福利,还有并肩作战的优秀伙伴!无论你是行业新人,还是有经验的职场人,只要你有梦想、敢拼搏、想成长,我们都诚挚邀请你加入,携手共创事业新篇章,实现个人价值与财富双丰收!
销售顾问
7000-14000元/月
销售经理/主管3-5年大专企业客户个人客户面销/陌拜电话销售网络销售
2026高薪诚聘|销售总监和销售主管 想拿高薪、想带团队、想做有成果的招商项目?这里为你提供广阔舞台!底薪7000起 我们诚邀有冲劲、有资源、能实战的销售精英加入,共同开启事业新篇章! 岗位要求 1. 主要负责项目招商工作,具备3年以上销售实战经验,拥有企业家客户资源者优先 2. 年龄25-40岁,大专及以上学历,勇于拼搏、具备强烈奋斗精神者优先 3. 具备良好的沟通表达能力,真正热爱销售行业,追求高收入、渴望实现自我突破的优秀人才优先 我们期待这样的你 • 有资源、有经验、有明确职业目标 • 敢于挑战高薪,勇于承担管理职责 • 以业绩结果为核心导向,具备快速开拓市场的能力 只要你能力出众,薪资上不封顶,晋升通道畅通无阻! 诚邀有志之士携手并进,共创辉煌业绩新高峰! 主要工作内容:以达成销售目标为导向,负责精准筛选目标客户,运用科技化营销工具实现客户高效触达,邀请客户参与线上线下产品发布会,推进项目招商落地,完成产品销售及后续服务。主营业务涵盖优质商机项目的招商推广,同时涉及面向企业负责人衣食住行的高端产品,以及健康管理相关服务,覆盖多个品类与行业领域。公司另配有两项文旅地产项目,亦属于可销售范畴。
市场经理
6000-11000元/月
商务经理包住社保保险20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成TOB
岗位职责: 1.负责商务对接与客户关系维护,跟进合作意向、合同洽谈及签约落地全流程 2.协同内外部资源推进项目执行,协调解决合作过程中的商务问题,保障合作顺利开展 3.收集市场及行业信息,分析竞品动态与客户需求,为业务拓展提供数据支持与建议 4.整理并归档商务文档(含合同、协议、往来函件等),确保资料完整、合规、可追溯 5.配合完成招投标、资质申报、客户接待等专项商务支持工作 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,有商务、销售或行政类岗位经验者优先 2.具备基础办公软件操作能力,能独立撰写商务函件、会议纪要及简明报告 3. 责任心强,细致耐心,具备较强的执行力与跨部门协作意识 4.无明确经验要求,欢迎踏实肯学、积极进取的应届毕业生投递
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理社保生日福利年终奖五险6-10人1-3年大专渠道销售较多外勤回款提成TOB弹性工作制国内院校优先建材房地产面销/陌拜经验
1、负责公司产品的销售及推广,能独立自主维护客户、完成订单;2、负责市场的开拓、客户开发及新客户前期谈判工作,增加产品销售渠道;3、能主动宣传和宣导公司的企业文化,有主人翁意识,懂感恩;4、及时掌握客户情况,跟进客户采购计划和公司生产、发货情况;5、及时反馈客户信息至公司相应部门,按照公司要求做好售前、售中、售后工作;6、按时参加公司规定及组织的各项会议和培训;任职要求:1、年龄*******,大专及以上学历;身体健康,无不良嗜好,须持C1以上驾驶证并熟练驾驶,有自己的车;2、具有较强的沟通表达能力、亲和力、应变能力强;3、具备较强的市场分析和解决问题的能力,营销推广能力强,良好的人际沟通、协调能力,良好的客户服务意识;4、有责任心、执行力强;5、有团队协作精神,勇于挑战;
销售部经理
4000-6000元/月
销售经理包住包吃五险一金1-2人1-3年学历不限门店销售基本坐班按单提成TOC弹性工作制国内院校优先公关/传媒招商/商户拓展类服务电话销售经验酒店销售经验
接待游客,服务贴心,普通话流利,个人形象好,
市场部主管
1.2-1.6万元/月
销售经理/主管1-3年本科市场运营市场营销市场调研
岗位职责: 1. 市场调研分析 1.1 汇总医美临床科室运营信息及客户意见反馈 1.2 研判区域医美市场竞争态势与消费行为变化 1.3 编制医美项目临床转化效果评估报告 2. 品牌推广执行 2.1 策划医疗美容专业科普内容(如激光类治疗项目) 2.2 组织客户体验活动及医美领域学术交流会 2.3 推进医美行业意见领袖合作与线上声誉管理 3. 销售支持管理 3.1 制定医美项目销售沟通话术与客户互动策略 3.2 设计医美服务套餐组合及营销活动方案 3.3 协同销售团队解决客户疑问与提供专业解答 4. 团队建设 4.1 指导市场人员开展客户拓展与关系维护 4.2 制定市场团队专业化培训实施方案 4.3 优化市场业务流程与绩效考评机制 5. 跨部门协作 5.1 与研发、销售部门对接项目临床数据信息 5.2 协助客服团队处理医美投诉中的专业技术问题 5.3 配合财务部门控制市场推广活动预算执行 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、医疗管理、临床医学等相关专业 2. 3年以上医疗或医美行业市场/销售工作经验,含1年以上团队管理经历 3. 具备医疗行业合规风险识别与应对能力 4. 出色的市场机会把握与执行落地能力 5. 扎实的医美专业知识输出与客户沟通技巧 6. 优秀的跨部门协同与资源统筹能力 7. 抗压性强,能适应频繁出差及弹性工作安排
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