销售经理，销售主管，外拓人员，薪资10000--30000

客户开发与维护：开发新客户，维护现有客户，建立客户档案，收集客户信息。有无经验均可，公司可分配客户，建立日常与客户的客情关系，完成公司下达的销售目标。

岗位职责:（1）进行市场调查，收集产品市场信息，寻找潜在客户；（2）根据安排，完成客户的调研开发工作；（3）根据公司销售目标和计划，参与制定公司市场营销策略；（4）依据所负责区域的产品营销计划，分解产品销售目标；（5）执行公司营销策略，实施市场开拓任务；（6）运用销售技巧，完成销售额与销售任务；（7）代表公司与客户洽谈业务、进行谈判，并签订销售合同；（8）负责合同的执行与协调工作，并按规定收取合同款；（9）收集潜在客户和新客户的资料，为销售工作做准备；（10）建立与维护客户关系，要与重要客户保持经常联系；（11）协调、处理相关客户及业务之间的关系；（12）及时、有效地处理客户投诉，使客户对处理工作比较满意；（13）做好日常发货流水账，及时规避货款风险，同客户做好对账工作；（14）应收账款核算、催收；（15）收回账款后应及时报账。任职要求:1、大专以上学历，市场营销及相关专业；2、一年以上相关工作经验；3、具备对市场信息的快速反应能力、较强的分析与判断能力、谈判能力、人际关系能力，有良好的沟通技巧和说服能力。薪资待遇:4000-8000底薪+提成+工龄工资+绩效奖金+年终奖+出差补贴+五险+节日福利+其他补贴工作时间:9：00-12:0014:00-18:00月休4天，国家法定节假日照常休息

薪资：5000-30000+要求：热爱娱乐行业相关行业经验一年以上具有一定销售技巧和活动策划能力熟悉周边环境

有领导能力，能带领团队，做客户开发与维护；开发新客户，维护现有客户，建立客户档案，收集客户信息。有无经验均可，公司可配分客户，建立日常与客户的关系，完成公司下达的销售目标

招聘业务经理1名要求：有销售业务经验，有互联网思维，沟通能力强，形象好，抗压能力强，大专或以上学历。能接受出差。待遇：月休四天，底薪4000+提成，责任保底10000。公司地址：三亚凤凰水城南岸耀瘦健康管理有公司工作地点：全海南

1.有较强的市场分析和洞察能力；提炼产品卖点，善于产品营销，条理清晰，逻辑性强；2.根据公司的战略规划和市场情况，制定部门年度预算计划，根据市场部年度/月度销售目标，拟订并实施，确保达成部门业绩目标；制定销售计划及相关具体实施细节，完成销售目标；3.熟悉肥料领域的行业现状和动态趋势，有一定的客户和渠道资源；开发新客户，拓展市场；4.熟悉肥料领域的行业现状和动态趋势，负责区域内的推广服务工作，做好试验、示范，开好农民会、观摩会，提升公司在区域的品牌影响力；5.有一定的客户和渠道资源；做好新客户的开发及老客户的维护工作；

农资终端市场，服务维护客户，销售化肥农药。

洋河特曲系列酒招聘业务经理：【招聘区域】：【职位】：业务经理2名【薪资】：底薪提成话费补助午餐补助交通补助，月收入6000以上上不封顶；【职位要求】：1、负责区域内网点开发和维护，渠道建设打造核心终端；2、完成公司下达的销售任务和管理要求；3、对酒水流通渠道建设有丰富经验者优先录用；4、年龄25至40岁之间，能吃苦耐劳，有良好的团队精神和学习能力；5、擅长团队合作，具备优良的表达沟通能力，性格开朗大方，能服从公司规章制度管理，执行能力强。6、咨询电话：

有销售管理经验。能适应出差。

澄迈金安急需贴外墙砖师傅，半桶水无扰！洗手付款！

厂务40岁以内，中专/高中及以上学历，具有低压电工上岗证，要求身体健康、精力充沛，能接受两班倒工作制，电脑、电话、电气维修工具、电动工具，2-3年以上动力设施运维经验优先考虑。负责动力办公室及工厂各车间正常运转，动力系统运行参数巡检，系统参数数据确认，PM系统维护，系统切换及工作完成，系统设备安全检查，异常处理反馈，配合其他部门协调工作。薪资福利:月薪5k-6k，购买社保，独立4人间宿舍，冷热水、空调，包工作餐，多元化团建福利。面试时间：周一至周五，上午9-11点下午14-17点工作地址:海南省澄迈县老城镇海口综合保税区智能化加工制造中心1号楼

京东物流正式工【22-45岁】【工作内容】：分拣、扫描、打包、收货发货、质检岗等简单手工活。【薪资待遇】：底薪+绩效3000-6000+餐补360+高温补300+全勤奖，每个季度600元京东现金福利券，夜班补贴30元/晚，五险一金，年终奖金+值班奖加计件提成工资月底发当月的工资综合工资最低7500元-9000/月；包住提供吃，公寓式宿舍4-6人间，有空调/热水/洗衣机/独立卫生间一天工作10小时左右，月休4天；《注意事项》：面试时间下午一点，必须带身份证，不能穿拖鞋凉鞋短裤短裙。.

澄迈县招抹灰

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招聘想挣钱的来！公司线多，线多，线多工作内容：与客户沟通形成销售公司提供客户资源以及手机账号薪资：无责底薪3900＋提成工资6000以上上班时间：早8晚5午休一个半小时每月4天休息可选休另招聘：主管1名，经理1名地址：南关区恒兴国际城联系电话️

【迁安天元谷开元名庭酒店】急聘：总经理助理（偏房务）/市场销售部经理（总监）/餐饮部经理/中厨厨师长（偏湖北菜）/高级销售经理基本信息：运营酒店，酒店位于河北省迁安市天元谷文化旅游度假区内，客房275间，明年新增110间，早餐厅，2个会议室，5个包厢，园区餐饮，联系电话：（）

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呼和浩特市餐饮(12.06)招聘：下午班洗碗工1名，能带切配菜的优先，地址：一家村小区附近。电话————————(12.08)【招聘】桃缘 韩食料理：后厨炒配会颠勺：5500配菜：4000+300全勤打杂：3500+300全勤前厅服务员：4000+300全勤包吃包住 月休三天 节假日福利 满6个月100元工龄 不封顶一店地址：呼和浩 特东万达南邻街商铺二店地址：新城区阳光诺卡（新店）电话/： ————————(12.04)招聘服务员4名，半天班工资3300+200全勤+提成半天班收银员1名3300+200全勤+提成优秀营销经理1名（可兼职），工资面议联系电话地址：内蒙古电视台南

同展新能源现针对诸暨和柯桥区域招聘以下职位：1、光伏销售经理（10名）：工作内容：负责市场调研和需求分析，2：确定销售部门目标和销售配额，3：懂得管理人员、培养人员，维护团队关系，4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能，（专科以上学历，有销售管理工作经历者优先）（底薪+车补+油补+提成+社保+年终奖，月收入50000+）2、合作伙伴：（当地有一定人脉关系和资源）（公司提供资金支持，你负责协调当地社会资源，合作共赢，合作模式多，面谈，月收入10万+）；3、销售人员（不限）：工作内容:光伏推广，主要内容如下:(寻找有合作意向农户把闲置的屋顶用来合作安装光伏电站)无固定工作时间,高额提成回报，无需本钱，也能创业。要求：有自备车优先，男女不限，具有开拓精神，月收入50000+本公司发展成熟，培训体系完善，多种合作模式，安装方式多样化，只要你有能力，有挣钱欲望，欢迎来谈，结帐快。有意者可电联详谈，联系电话:（李）

工作职责：1、负责对接业务部门确认生产订单，对订单进行排产，安排车间生产，并跟踪生产进度；2、依据产品量提前做好原料采购、辅料等材料准备，保证生产顺利进行。岗位要求：中专以上学历，熟悉电脑操作，从事过业务跟单，生管工作者优先。薪资待遇：3500元-4000元/月，长白班，月休4天，包食（三餐）宿。

海南东方业务主管

片区销售经理

学历要求：（含）大专以上需求专业：专业不限（市场营销优先）工作地点：海南省海口市岗位职责：1.负责开拓海南区域高校、政府等市场，建立和保持长期良好的合作关系；2.具备销售经验，及时了解客户需求，为客户提供整体软件产品解决方案，如：数据库、金融数据终端、投研系统、风控系统等；3.充分调动积极因素，积极承担团队分工合作，完成产品交付销售目标；4.完成公司产品推介，将产品知识及时准确地传递给客户，保证客户满意度；5.进行科学化客户管理，充分挖掘客户潜在需求；6.了解客户的网络安全需求，提供定制化的解决方案，满足客户期望。

工作内容：1、管理销售人员；2、开发新客户及维护客户关系；3、听从领导安排等。任务要求：1、有相关工作经验，最好是有相关农作物肥料销售经验；2、有驾驶证会开车等3、要会开车！！！

海口美兰医养养生馆

销售门窗。大门吊顶。庭院门扶手

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样样祥招聘事业伙伴一、工作内容1、社区推广:社区内摆台做鲜奶试喝，引导小区内的小朋友，老人，业主和过往的行人过来我们活动的台前免费试喝羊奶，并介诏羊奶的好处，促使其下单订购。鲜羊奶业务属于快消品，现在家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。2、新人入职有师傅带，带的过程中也会帮助你签约订单，工作容易上手，熟悉流程之后，每个人负责3公里的配送服务范围3、维护老客户:老客户非常重要，喝完再续订都是半年以上的大单，还有转介绍客户。二、事业伙伴的要求1、18-50周岁，男女不限，身体健康，对服务行业充满热情，不甘于现状，有无经验均可（有老同志手把手传帮带）2、亲和力较强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真;3、会骑电动车(自备电动车)三、工作时间1、上班时间自由，早上自由安排，下午4点至9点（下午时间充分安排），一天2-3小时就能完成配送工作、剩余时间安排促销活动。四、福利待遇1、业绩提成+配送费+奖金，新手70%综合利润在4千-6千!老手80%月结利润在6K-16W不等。提成30-45个点(这个提成点在同行业遥遥领先）。2、提供食宿(没地方住，经济紧张，在这里都不是问题)3、每月都有业绩PK资金、开单奖励。4、不定时聚餐聚会、下午茶、烧烤、组织KTV唱K五、晋升空间2条通道第一条管理：从组长→主管→经理（享受站点分红）1、管理内部提拔-晋升(不看学历，只看能力)2、您不会不懂没有关系，我们有培训，让您从组长开始管理，到主管，再到区域经理!第二条业绩：高级合伙人→提拔为业务前锋→再到业务标杆（享受站点分红）1、您不会不懂没有关系，只要听话照做，就可以从初级合伙人，到中级合伙人，再到高级合伙人。

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