岗位内容： 1、根据学生个体差异，开展一对一针对性教学辅导 2、教学过程中适时安排测验，评估学生学习进展与辅导效果 3、参与学科团队教研活动，共同研讨课程内容并集体备课 4、了解学生学习习惯与生活特点，能够因材施教，探索并运用多样化的教学方法，提升课堂灵活性 岗位要求： 1、热爱教育事业，具备良好的耐心与亲和力 2、责任心强，具备优秀的沟通协调能力 3、拥有扎实的专业知识基础 4、有家教经历或在教育机构授课经验者优先考虑 上班时间：9:00-18:00/8:00-17:00/14:00-21:30（按课表出勤） 试用期两个月内月休4天，转正后月休6天 福利：五险一金+课时奖金+带薪培训+工龄工资+优秀教师奖... 面试环节：笔试（由公司命题）+试讲（20分钟以内）+面谈

找有经验的物理老师工资周结月结日结均可

岗位职责： 1.负责初中/高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 根据教学大纲和学生特点设计教学方案，提升课堂互动性与学习效果 3.组织物理实验教学，确保实验安全规范，培养学生动手能力与科学思维 4.参与学科教研活动，配合完成教学评估、期中期末命题及阅卷工作 5. 关注学生心理与学业发展，及时与家长沟通学情，提供个性化学习建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备物理相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的学科基础与实习经历 5. 具备信息化教学能力，能熟练使用多媒体及教学平台

承担高中相应学科的教学工作，按照新课标要求制定教学计划，保障知识结构的系统化与备考指导的精准性。 组织课堂教学与课后答疑，结合作业批阅、学习情况评估，准确识别学生知识短板，实施针对性辅导策略。 参加学科教研交流，优化授课方式与教学资料，协同团队推进教学质量提升与课程内容更新。 定期与学生、家长进行沟通，及时通报学业进展与综合表现，促进良好的家校互动与合作信任。

1、承担物理化学课程的授课任务； 2、提供教学服务，与学生及其家长保持良好沟通； 3、根据学生特点实施个性化教学，灵活调整授课方式； 4、主动参与教研工作，结合实际安排阶段性学习测评； 5、协助课程顾问开展相关咨询事务。 十大福利： 1、五险 2、八小时工作制 3、车补、餐补、加班补助 4、带薪年休假 5、生日福利、节假日福利，团建旅游、聚餐 6、带薪培训 7、子女免费就学、亲属优惠就学 8、婚假、产假、陪产假、丧假 9、定期晋级加薪 10、年终奖金 11、带薪年休假：每年寒暑假公司统一安排不低于6天的带薪年休假。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、包住、员工旅游、节日福利、定期团建、五险

岗位职责： 1. 严格按照高中生物课程标准，完成高中各年级生物课堂教学任务，结合学校综合特色，融入学科实践内容，提升学生生物学科核心素养。 2.负责生物学科备课、授课、作业批改等常规教学工作，精准把握学生学习情况，提升学科教学质量。 3. 参与学校生物学科教研活动等，积极探索适合高中学生的教学方法，推动学科特色发展。 4.承担班级相关教育管理辅助工作，配合开展德育教育等活动。 5. 服从学校教学安排，完成学校交办的其他教育教学相关任务。 岗位条件： 1.热爱教育事业，关爱学生，责任心强，具备良好的沟通表达能力、团队协作能力和教学创新意识。 2.本科及以上学历，生物相关专业（如生物科学、生物技术、生物工程等），持有高中生物教师资格证。 3.有高中生物教学经验者，能承担学科竞赛辅导者优先。 福利保障： 1.上班时间：早7:50—晚17:00，周末双休； 2.学校食堂用餐，菜品丰富； 3.享受带薪寒暑假以及国家法定节假日；

工作内容： 1、根据学生个体差异，开展针对性课程教学，提供专业且优质的教育服务； 2、在教学过程中定期安排阶段测评，并制定个性化培养计划与课堂反馈，评估学生阶段性学习成果； 3、关注学生心理与生理发展，引导学生建立积极向上的学习态度和健康的生活方式； 4、积极与学生及家长保持沟通，收集意见与建议，持续优化教学质量与服务水平； 5、参与学科教研交流活动，提升教学能力，为机构开发优质教学资料与标准化教案。 任职要求： 1) 全日制本科及以上学历，接受应届毕业生，经验不限； 2）普通话流利，形象良好，品行端正，行为得体，具备亲和力； 3）思维敏捷，临场反应快，适应性强，工作细致认真，善于学习； 4）心态乐观，性格阳光，富有工作热情，抗压能力佳，责任感强，执行高效； 5）语言表达能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点调整教学方法，激发学习兴趣； 6）具备良好的职业道德与服务意识，热衷教育事业，关爱学生成长，以身作则； 7）熟练操作OFFICE系列办公软件。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、每年多次调薪、午休2小时、团队氛围轻松活跃

岗位职责： 需要线下面试！需要线下面试！需要线下面试！ 1、负责在企业微信群中为高中生提供地理学科的答疑服务 任职要求： 1、具备扎实的地理专业知识及教学实践经验； 2、语言表达清楚，沟通能力良好，能够有效引导学生掌握知识； 3、工作认真负责，具有较强的职业操守和团队合作意识； 4、欢迎优秀应届毕业生及在校生投递 工作模式为线上办公，支持居家工作 工作时间：周内晚上8点至11点，周末全天 薪资待遇面议，每月15号统一发放

海南昌江项目招3名机修，要求要在大型矿山做过，修过破碎机，圆锥破，砂石骨料厂有做过。有做过大型矿山维修经验的不要。工资9000-10000元，包吃住

聘请1对夫妻，槟榔园长年做工的。 主营：槟榔种植基地 工作内容： 浇水、施肥、除草、打药、育苗及其他工作。 任职要求： 1. 为人诚信，做事细心。 2. 服从管理，听从安排。 3. 能吃苦耐劳，有责任心。 有意向者，电话联系。

【昌江石碌就业驿站发布】果园招打杂工条件：招聘要求：35至55岁，.要求：身心健康吃苦耐劳人品端正.试用期二千五，一天干3个小时左右地点：石碌镇学校附近联系方式：

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1、上班时间： 周内下午14：00-21：30（18-19点吃饭休息）； 周六日及寒暑假是7：50-18：10（12：10-14：00吃饭休息） 休息时间：春季单休，秋季双休， 寒假10天左右，暑假7天左右 2、薪酬:底薪4500+带生提成(16%-24%提点)；无"义务课时"； 综合收入为16-35万/年(收入波动取决于学科、学段)，往后以每年2-6万幅度增长。 3、待遇:，提供良好的职业发展机会(科组长、教学副校长、校区校长等)和自主创新空间(多元业务部主导人)。 4、科目：小学语文、小学数学（奥数）、小学英语（KET、PET）； 初中数学、初中物理、初中化学。 5、15号前入职，当月可缴纳五险一金；晋升机制明确，欢迎想做出点事业的战友。 6、不定期下午茶，团队老师都是95后，氛围超超超好，没有勾心斗角，只为搞钱，只要你上进包你赚到钱，绝对不是饼

岗位职责： 1.负责初中/高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改与课后辅导 2.根据学生学情设计分层教学方案，提升学习兴趣与学科素养 3.组织实验教学，指导学生规范操作、观察分析并撰写实验报告 4.参与教研活动，协同完成教学计划制定、试题命制及教学质量评估 5. 关注学生心理发展，配合班主任开展学业指导与成长关怀 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的物理学专业知识与教学实践能力 4. 善于沟通表达，能胜任课堂管理与家校协作 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

擅长初中数学，物理，化学英语当中的任意两科，上班时间周一到周五早上八点到下午六点，中午有两个小时吃饭休息时间，工资面议。不限学历，高考成绩优异优先。

一、招聘条件 1、全日制本科及以上学历，专业对口。 2、有相应学科和高中学段的教师资格证书。 3、普通话应达到二级乙等以上，能熟练运用多媒体辅助教学。 4、政治素质好，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，敬业爱生，具有吃苦耐劳、团结协作、乐于奉献的精神，服从学校工作安排，遵守学校管理制度。 5、具备扎实的学科专业知识，熟悉高中教材和课程标准，有较强的教学能力和课堂组织管理能力。 6、具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够与同事、学生和家长保持良好的沟通与合作。 7、年龄在45 岁以下（特别优秀者年龄可适当放宽），精力充沛，能适应高中教学的工作节奏与压力，为学生带来富有活力与激情的课堂。 8、能胜任班主任工作且愿意担任班主任。 二、岗位要求及待遇 1、新入职高中的教师：应往届大学毕业生；长期从事初中教育、到我校转教高中的教师；在培训机构教学，无班课经验的教师。年薪8万-12万。 2、无高三教学经历的教师：有三年以上高中班课教学经历、能胜任高一高二教学及班级管理的教师。年薪12万-14万。 3、有一轮高三教学经历的教师：从事三年以上高中教学，有一轮以上的高中教学经历，能胜任任何一个年级的教学和班级管理工作，教学业绩突出。年薪为14万-16万。 4、骨干教师：从事多年（9年及以上）高中教学，有过两轮以上的高中教学及省、市有影响的学校工作经历、有备课组长或教研组长或年级组长经历，能胜任学科带头人。年薪为16万-20万。 5、名师：有全国、省、市级有影响的高中任职、任教经历，获得特级教师、省级骨干教师、全国优秀教师等荣誉称号或正高级教师、数理化奥赛教练等，教育教学业绩突出。年薪为25万以上。 6、购买五险；免费食宿；享受重要节假日福利；寒暑假带薪休息。 特别说明：1.语、数、外三科带两个班为满工作量，其他学科按带课节数参照语、数、外三科确定，学科主任、备课组长、班主任、年级副主任等兼职工资另外核算。学校实行多劳多得、优劳优得、校龄越长待遇越高的基本原则。 2.特别优秀者待遇可以面议。

带完暑期物理课程（如果能带下学期最好）

工作职责 加入我们，你将拥有 1、【薪酬待遇】平均月薪10-15K，表现优异者上不封顶，试用期薪资全额发放！ 2、【工作区域】根据住址就近安排校区，泉州晋江多个教学点可灵活选择。 3、【多元福利】入职即办理六险一金，节日享受礼金或礼品，除法定假期外另享带薪休假，提供员工旅游、年度免费健康体检、亲属报班课程折扣、跨行业合作优惠、灵活上下班时间，并支持泉州落户协助。 4、【成长通道】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，通过公开透明的评选机制实现职级跃升（新东方管理者多数由内部培养提拔！）。 5、【系统培训】从入职起全程配备成长支持，涵盖“小伙伴计划”、新人岗前培训、泉星训练营等线上线下融合的培训体系，助力每位新成员稳步发展。 6、【丰富文化】与优秀且有趣的伙伴共同成长，定期开展博饼活动、年终尾牙、读书打卡、内部推荐奖励、福利发放及多样化团队建设，让职场生活更具活力！ 任职资格 1、承担高中物理学科的班级课及一对一教学等相关教学任务； 2、负责班级与VIP学员的学习进度跟踪及与家长的日常沟通等教学服务工作； 3、保障授课质量，确保达成既定教学目标，并完成各季度的升班率与续班率指标； 4、按时参加教研活动、集体备课及其他教学相关协作安排。

负责周六的班课，周末一对一，等。

岗位内容： 1. 熟悉高中课程设置，能够全面落实国家课程标准及教学大纲的各项要求。 2. 积极推动现代科技与教学融合，运用信息化教育工具开展教学实施与日常管理。 3. 认真完成备课材料的编写工作，科学规划课堂教学环节，保障教学目标有效达成。 任职要求： 1. 了解高中教育教学规范及相关政策法规，具备良好的教学统筹与协调能力； 2. 具备扎实的学科专业知识，掌握高效的教学策略与技巧，拥有较强的表达与沟通能力； 3. 具有良好的协作意识，有参与课题研究或科研项目经验者优先考虑； 4. 要求本科及以上学历，高中语文、数学等专业背景者优先。

岗位职责： 1. 负责日常的备课、授课、作业批改及试卷命题等相关教学工作 2. 按规定参与教研活动，配合教学研究与改进 3. 承担学生日常管理与学习指导工作 任职要求： 1. 必须具备相应学科的高中或中职教师资格证（未取得该类教师资格证或仅持有其他学段证书者请勿投递） 2. 本科及以上学历，师范类相关专业毕业

我们的优势： 1、戴氏30年老品牌，品质值得信赖 2、课量充足，不空岗，收入有保障 3、双休制度，优于行业普遍单休 4、晋升路径清晰，唯才是用，绝不埋没人才 5、团队活动丰富，福利待遇优厚 6、岗位稳定，无销售指标，专注教学与服务 7、五险一金、国内外旅游、节日福利、年终奖 岗位职责： 1、承担学科授课任务，结合学生个性特点与学习基础，制定针对性教学计划 2、定期组织测评，动态跟踪学业进展，及时反馈学习情况 3、主动配合学管及咨询部门，协同解决家长关注的学习问题 4、严谨完成备课、授课及学生与家长的服务工作 任职要求： 1、具备教师职业道德，沟通表达能力强 2、富有耐心，能踏实做好教学与服务，关心关爱学生 3、具备扎实的教学功底和课堂掌控能力 4、有教学经验者优先，有志于长期发展教育事业，有一定基础者可培养

岗位职责： 1. 依据高中物理课程标准，认真开展各年级物理学科教学工作，结合学校办学特点，重视实验教学与科学思维训练，全面提升学生物理核心素养； 2. 承担物理学科的备课、授课及作业批阅等日常教学任务，准确掌握学生学习动态，持续提高教学实效； 3. 积极参与物理教研活动，探索符合高中生认知规律的教学模式，助力学科教学特色建设； 4. 协助开展班级教育管理工作，支持德育及相关学生活动的组织实施； 5. 遵从学校教学统筹安排，完成各项教育教学相关工作任务。 岗位条件： 1. 热爱教育工作，关心学生成长，具有较强的责任心，具备优秀的语言表达、团队合作能力及教学创新能力； 2. 本科及以上学历，物理类相关专业（如物理学、应用物理学等），具备高中物理教师资格证； 3. 有高中物理教学经历，能够胜任学科竞赛指导工作的应聘者优先考虑。 福利保障： 1. 工作时间：早7:50—晚17:00，周末双休； 2. 校内食堂供餐，餐品多样、营养均衡； 3. 享有带薪寒暑假及国家规定节假日。

高中地理第三方临聘老师1.持有相应学科教师资格证。2.本科或以上学历。3.有相关学科教学经验者优先。因教学工作需要薪资福利:工资待遇7000元/月，到手工资4200元/月，班主任每个月多200。学校提供住宿，用餐（学校食堂用餐）招工人数:1名

负责本科阶段物理学课程的讲授工作； 制定课程计划与教学方案，运用多元化的教学手段； 考核学生学业表现并给予及时反馈； 指导本科生开展科研实践活动； 参与学院会议及学科发展规划等相关工作。

工作职责： 1、承担学科教学任务，落实学校教学规范与要求，保障高质量教学实施； 2、深入理解并贯彻教学大纲与德育纲要，制定学科学期及年度教学计划，研读教材，实施因材施教，细致辅导学生，激发探究能力； 3、主动参与教研活动与教学改革实践，协同教师团队开展学科教学研究，持续提升教学与科研能力； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备高中教师资格证； 2、热爱教育事业，关爱学生，具有三年以上相关教学经验； 3、曾获区级或以上级别教师荣誉者优先考虑； 4、有高中毕业班教学经历者优先； 福利待遇： 1、提供行业内同岗位具有竞争力的薪资待遇（可面议）； 2、五险一金、法定节假日、带薪寒暑假、子女入学学费减免； 3、免费提供高标准住宿条件； 4、提供多元化、高频次的进修与培训发展机会。

职位要求： 1、可以独立上课，充分备课、上课、写课后学习反馈，岗位职责专一； 2、无义务课时 3、不坐班 4、底薪 课酬 5、节假日福利

一、学校概况 石家庄卓越中学成立于2017年，是一所涵盖初高中教育的寄宿制学校，为河北省示范性高中。目前设有本部与东校区两个教学区域，在校学生达8000余人，教职员工逾1000人。 两校区总占地面积360亩，建筑总面积18万平方米，配备标准化智能操场、智能化图书馆、多功能体育馆等完善设施。 学校秉持“立德树人 追求卓越”的校训，坚持“办学生受益终生的教育”理念，逐步形成鲜明办学特色。“365”生本课堂、“四层次德育体系”以及乒乓球、跆拳道等传统体育项目均取得显著成效。 由特级教师、“全国五一劳动奖章”获得者、“全国教育系统先进教育工作者”、原石家庄市二中党委书记赵洪领衔，汇聚众多经验丰富的骨干教师及毕业于清华、北大等985、211、双一流高校的优秀青年教师团队，石家庄卓越中学正迈向高质量发展的新阶段。 二、招聘岗位 1. 高中各学科任课教师及竞赛指导教练。 2. 教研能力突出的学科领军人才。 三、应聘条件 1. 拥护国家方针政策，遵纪守法，无违法违纪行为。 2. 热爱教育工作，品德优良，勤勉尽责，关爱学生，作风正派，身心健康，无不良习惯。 3. 具备本科一批及以上学历，专业相符，应届或往届优秀毕业生均可报名。 4. 在校期间加入中国共产党，学业成绩优异，曾获奖学金，具备班主任工作经验者优先考虑。 5. 拥有多年高中教学经历且教学成果显著的骨干教师、优秀班主任、学科负责人，或具备丰富管理实践经验的管理人员，欢迎实地沟通交流。 四、福利待遇 1. 骨干教师年薪20-30万元；优秀教师年薪15-25万元；青年教师或应届毕业生年薪12-20万元。 2. 依法为全体教师缴纳五险一金，享受校龄津贴、餐费补贴、免费教师住宿、带薪假期、直系子女本校就读免学费等多项福利。 3. 提供系统化培训支持，推进“青蓝工程”，通过师徒帮带、专家引领、专项研修等形式促进青年教师专业成长。 4. 建立公开透明的职业晋升机制，为教师职业发展提供清晰路径。 5. 可享受石家庄市人才引进绿卡相关政策支持。

工作职责 1、承担学科教学任务，落实学校教学规范与标准，保障教学过程的高质量实施； 2、深入领会教学大纲与德育要求，拟定学科学期及年度教学计划，研读教材内容，实施个性化教学，细致辅导学生，激发其探索能力； 3、主动参与教研活动及教学改革实践，协同教师团队开展学科教学研究，持续提升教学与科研能力。