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售后文员
5千-1万/月
售后客服月结1-3年本科资料管理公文写作
一、岗位职责 1. 负责公司在海口市住建局驻点的行政事务统筹协调及档案管理,确保驻点日常运作规范有序; 2. 承担各类公文材料的起草、审核与发布工作,如请示、报告、通知、总结、函件、方案、会议纪要等,保证内容准确、格式合规、语言严谨并符合相关政策规定; 3. 对接党政机关及相关单位,处理公务往来沟通、信息传递及资料报送,保障信息传递及时准确; 4. 配合公司驻点团队,参与信息化项目的技术支持与日常运维工作; 5. 完成上级交办的其他行政事务性工作。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,行政管理、汉语言文学、文秘、公共管理等相关专业优先考虑; 2. 熟悉党政机关公文写作标准与流程,能独立完成各类公文的撰写、修订与校对,具备扎实的文字表达与逻辑分析能力; 3. 了解党政系统工作运行机制、政策法规及相关办事程序,具有较强的政务沟通与协调能力; 4. 熟练操作 Office 办公软件(Word、Excel、PowerPoint 等); 5. 掌握微信公众号后台的内容编辑、排版与发布操作,熟悉 Markdown 格式者优先; 6. 具备基础的新闻宣传类图片处理与创作能力,能熟练使用图像编辑工具及AI辅助软件,可独立完成内容制作者优先; 7. 具有2年以上行政类岗位工作经验,有在党政机关、事业单位或国有企业党建、行政部门工作经历者优先; 8. 有参与信息化项目经验者优先。
美的售后文员
3-4千/月
售后客服包吃免费培训交通补助1-2人经验不限大专全职兼职不含销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班电话客服线上客服企业内部客服
负责接收工单,派单,信息跟踪,结单,对接厂家信息
客服专员
4-6千/月
售后客服包住3-5人月结经验不限中专/中技全职不含销售的客服工作
负责电商平台店铺客服接待,售前、售后维护等(纯打字)。
兼职售后客服
100-200元/天
售后客服经验不限学历不限兼职
岗位职责: 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉,提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程,跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门(如物流、技术、仓储)推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题,提出优化建议,助力服务流程与产品体验提升 5. 维护客户关系,提升满意度与复购意愿 任职要求: 1. 普通话标准,沟通表达清晰,具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统,打字速度不低于50字/分钟 4. 有售后客服、电商客服或呼叫中心经验者优先 5. 学历不限,具备基本读写能力与学习意愿
售后客服
3-8千/月
售后客服1-3年大专含有销售的客服工作正常工作制
公司简介: 海南创业社集团成立于2020年10月22日,是一家综合性企业服务机构,总部位于海口,员工规模超200人。 2023年9月,公司获得海口国资委千万级投资,顺利完成A轮融资。 目前为海南财税服务领域的领军企业,已推进新三板挂牌进程,并计划于2026年登陆北交所。 主营业务涵盖企业注册、办公空间运营、财税代办、法律咨询等一站式企业服务。 公司福利: 1. 公司自有整层办公楼,办公环境宽敞舒适 2. 内部配备健身房,员工可免费使用 3. 茶水间配置咖啡机、制冰机及多种饮品零食,全天候免费开放 工作时间: 1. 实行五天八小时工作制,整体运作高效,极少出现加班情况 2. 提供多样化带薪假期,包含育儿假、婚假、病假、年假(起始6天)、陪产假、产假、孕检假、哺乳假、丧假等 晋升机会: 作为一家快速成长的创业型企业,采用“互联网+企业服务”模式,背靠海口国资委资源支持;拥有系统化的管理机制与激励体系,提供明确晋升通道及股权激励政策。过去三年,已有14名优秀员工获得股权激励,超过30人实现从一线岗位向管理岗位的跃迁。 职位描述: 1. 负责对接公司分配的客户,开展服务跟进与关系维护 2. 通过优质服务提升客户满意度,推动后续业务拓展 3. 协同其他部门协作,优化服务流程以达成超预期交付效果 4. 具备售后支持经验,有处理客户投诉经历者优先考虑 5. 拥有二次开发客户或相关销售背景者优先录用 任职要求: 1. 大专及以上学历 2. 熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件操作 3. 具备较强的学习能力,能适应一定的工作节奏与压力 4. 对财税服务行业有兴趣,愿意长期在该领域发展 5. 遵守工作安排,高效执行上级交办任务
售后客服免费培训月结1年以下高中含有销售的客服工作不接受居家办公电话客服办公室坐班线上客服企业内部客服正常工作制
1.负责公司现有客户的日常对接与售后支持工作; 2.通过电话或在线渠道与客户维持顺畅沟通,及时响应咨询并提供专业协助; 3.结合客户实际需求,推荐匹配的产品升级服务方案; 4.按要求执行客户回访及满意度调研等相关任务。 任职要求: 1.年龄24-33岁,高中及以上学历; 2.有半年以上销售或客户服务经验(优秀者条件可适当放宽); 3.具备良好的语言表达能力,具备较强的服务意识; 4.态度积极,责任心强,能适应一定工作压力; 5.对个人收入目标有明确追求者优先录用。 薪资福利: -底薪3500元(无责底薪3000元)+高比例提成(综合月薪6000-15000+); -大小周休息(单双休交替),法定节假日正常休假; -入职即办理五险; -提供系统化培训及清晰晋升路径。 工作时间: 上午8:30-12:00,下午14:00-18:30(午休2小时) 法定节假日正常休!!!不加班!!!有零食!!! 办公环境舒适高端~团队氛围轻松融洽!
售后客服经验不限大专网络客服
职位描述: 1、根据公司提供的客户资源开展服务与日常维护工作 2、通过优质服务赢得客户信任,推动后续业务的持续拓展 3、协同其他部门共同优化服务流程,提升整体服务水平以超越客户期望 4、具备售后支持经验,有处理客户投诉案例者优先考虑 5、具有二次开发客户或销售实操经验者优先录用 任职要求: 1、大专及以上学历 2、熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件操作 3、具备较强的学习能力,能适应一定强度的工作节奏 4、对财务税务领域有兴趣,愿意长期在财税行业深耕发展 5、遵守工作安排,坚决执行上级交办的任务 工作时间: 1. 每周工作5天,每天工作8小时;公司管理高效,基本无需加班 2. 年度多项带薪假期,涵盖:带薪育儿假、带薪婚假、带薪病假、带薪年假(6天起)、带薪陪产假、带薪产假、带薪孕检假、带薪哺乳假、带薪丧假等
售后客服免费培训有提成月结经验不限学历不限含有销售的客服工作不接受居家办公办公室坐班线上客服企业内部客服财税顾问正常工作制
资源保障:长期合作客户资源充足稳定,量大且持续; 收入保障:无责任底薪+绩效奖励+阶梯型提成机制; 成长保障:提供客户管理系统的专业培训+清晰透明的晋升通道; 休息保障:早9晚7,每日8小时,周末双休,法定节假日正常休假; 发薪保障:每月15日准时足额发放薪资,从不拖延,偶有提前; 福利保障:福利丰富多样,在轻松氛围中享受夏日冰淇淋、能量茶水间、免费健身设施、免费瑜伽课程、员工生日会、惬意下午茶等贴心关怀 工作职责: 1、依托公司分配的客户资源开展服务与维护工作; 2、通过优质服务赢得客户信赖,推动二次业务拓展; 3、协同其他部门优化服务流程,提升整体服务体验; 4、具备售后经验者优先,曾处理客户投诉问题者更佳; 5、拥有销售背景者优先考虑。 任职要求: 1、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件; 2、学习能力突出,能适应一定的工作强度; 3、工作态度积极主动,富有进取心; 4、具备良好沟通技巧和协调能力,责任心强。 薪资结构:底薪+业务提成+续费提成+五险一金,综合月收入7K-12K+ 每月工资按时足额发放。 工作日: 9:00-12:00 14:00-19:00 午餐及午休: 12:00-14:00 周末双休 法定节假日休息 不加班
售后客服免费培训月结经验不限学历不限含有销售的客服工作不接受居家办公办公室坐班线上客服企业内部客服财税顾问正常工作制
资源保障:老客户资源充足且稳定,量大可持续; 收入保障:无责任底薪+绩效奖励+阶梯型提成机制; 成长保障:提供客户管理系统的专业培训+清晰透明的晋升通道; 休息保障:早9晚7,每日工作8小时,周末双休,法定节假日正常休假; 发薪保障:每月15日准时足额发放薪资,从不延迟,偶尔提前; 福利保障:福利丰富,在轻松氛围中享受夏日冰淇淋、能量补给茶水间、免费健身房、免费瑜伽课程、员工生日会、惬意下午茶等。 工作职责: 1,依托公司分配的客户资源开展服务与维护工作; 2,通过优质服务赢得客户信任,推动二次业务拓展; 3,协同其他部门优化服务流程,提升整体服务满意度; 4,具备售后经验,有处理客户投诉经历者优先考虑; 5,拥有销售背景者优先录用。 任职要求: 1、熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件操作; 2、学习能力突出,能承受一定强度的工作压力; 3、工作态度积极,主动进取,富有职业追求; 4、擅长沟通交流,具备良好协调能力,责任心强。 薪资结构:底薪+业务提成+续费提成+五险一金,综合月收入7K-12K+,每月工资按时发放。 工作时间: 9:00-12:00 14:00-19:00 午餐及午休:12:00-14:00 周末双休,法定节假日休息,无需加班
售后客服
3-5千/月
售后客服1-3年大专含有销售的客服工作不接受居家办公办公室坐班线上客服企业内部客服正常工作制
职位描述: 1、根据公司提供的客户资源开展服务与日常维护工作 2、通过优质服务赢得客户信任,推动后续业务的持续拓展 3、协同其他部门协作,优化服务流程,提升整体服务水准 4、具备售后支持经验,有处理客户投诉案例者优先考虑 5、拥有二次开发客户或销售实操经验者优先录用 任职要求: 1、大专及以上学历 2、熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件操作 3、具备较强的学习能力,能适应一定强度的工作节奏 4、对财务税务领域有兴趣,愿意在该行业长期发展 5、遵守工作安排,高效执行上级交办的任务
店长1-2人月结
【观山海】诚招店长1名任职要求●有餐饮门店管理或店长工作经验,熟悉海鲜餐厅运营优先;●懂海鲜缸销售,了解海鲜品类、养护及销售流程;●具备较强的客户维护能力,善于沟通,服务意识强;●有员工培训、团队管理及绩效考核经验;●责任心强,执行力好,能承受门店运营压力;●年龄30-40岁,身体健康,形象良好。薪资待遇薪资:10000元,能力优秀者上不封顶。包工作餐,提供住宿。联系人:陈女士联系话:地址,海口市琼山区红城湖,观山海不夜粥
海口 琼山区
10月20日 13:16拨打电话
海南海口急需招聘一名师傅,月薪一万元,工资好拿,老板人好。
1万/月
挖机司机1-2人月结
海口急需招聘一名师傅,月薪一万元,工资好拿,老板人好。
海口
10月20日 13:13拨打电话
海南海口下午需要一名师傅,驾驶60型号的车辆。工作地点在抱板附近。
挖机司机1-2人
下午需要一名师傅,驾驶60型号的车辆。工作地点在抱板附近。
海口
10月20日 13:10拨打电话
铲强皮小工
铲墙皮小工
有铲强皮的小工没有有一千多平要铲
海口 美兰区
10月20日 13:08拨打电话
焊接1-2人焊工证
1、海口供电局各变电站接地焊接。 2、具备焊工证。 3、具备海口供电局安规资质。 注意(1、不具备资质的请勿电话联系)。
海口 龙华区
10月20日 13:08拨打电话
售后客服免费培训有提成6-10人周结经验不限学历不限全职兼职假期工不含销售的客服工作接受居家办公倒班工作制正常工作制办公室坐班电话客服企业内部客服
售后客服已下单客户电话回访引导真实好评薪资福利:按单提成,工资周结纯文职、不推销、不卖货、不拓新工作轻松简单、话术统一、全程带薪培训环境稳定、压力小、长期稳定岗位适合踏实想稳定上班的你全职兼职均可工作地址:衡德工业园区丽景嘉苑西沿街商铺D2-10
售后客服
5千-1.8万/月
售后客服20人以上经验不限高中
1. 客户家庭保单整理; 2. 客户生日祝福、节日温馨祝福; 3. 客户缴费提醒; 4. 客户保单领钱提醒。 5. VIP客户上门送生日礼物节日礼品; 6. 保险理赔资料的收取; 7. 公司最新资讯和福利权益的告知; 8. 回馈礼品的送达等 所属行业: 保险 关键词: 双休
售后客服有提成3-5人经验不限高中全职正常工作制
岗位职责:负责沟通客户续保,领取礼品 负责客户保单讲解 支持无经验,可培训 工作时间自由,只需上午8点-10点在公司 节假日休息
售后客服免费培训有提成6-10人月结经验不限大专全职兼职含有销售的客服工作不接受居家办公
招聘:售后服务专员【任职要求】30-45周岁,大专及以上学历;【岗位职责】1。整理客户档案资料,进行客户信息核对;2。定期检查客户资料问题,证件过期等;3。负责老客户的资料整理和售后服务,新客户的资料录入,建档等工作内容。【薪资福利】底薪3000-4000元【上班时间】周一至周六,周日休息,不用加班。享受国家法定假期,公司购买保险。有意者请联系微信同步!!后请发简历。
售后客服
6千-1万/月
售后客服有提成3-5人月结1-3年大专
工作内容 1. 维护老客户日常客情关系,做好定期回访和服务跟进; 2. 协助客户解决售后问题,如保单信息变更、咨询答疑、保额调整等; 3. 了解客户续保需求,及时跟进客户到期续费,协助完成续保流程; 4. 根据客户情况,了解是否需要增加新的产品需求,进行二次销售(销售性质,有提成); 5. 定期推广保险产品及其他综合金融类产品(销售性质,入职前需确认接受) ; 6. 定期通知并邀约客户参加公司团康活动。 任职要求 1. 年龄25-45周岁,大专及以上学历(学信网可查),市场营销、金融等专业优先; 2. 勤奋好学,勇于接受挑战,渴望通过努力成就事业; 3. 有银行、证券、贷款等金融行业经验者优先录用; 4. 具备基本的服务意识和沟通能力,责任心强; 5. 能接受“服务+销售”的工作模式,愿意在维护客户的基础上进行产品推广和二次开发;
售后客服免费培训经验不限学历不限财税售后含有销售的客服工作不接受居家办公办公室坐班企业服务售后续费正常工作制
财税行业售后客服岗(带销售性质),欢迎意向明确者加入,团队领导亲切好相处 岗位职责 1. 通过多种沟通渠道(以网络销售为主),为客户提供工商注册、税务咨询、代理记账等企业相关服务解答; 2. 负责海南地区工商代办、税务办理及各类许可证申请,并解读当地相关政策; 3. 维护客户关系,完成签约流程并做好后续规范化管理; 4. 在企业业务办理期间,及时反馈进度信息; 5. 推进老客户的后续续费工作。 任职条件 1. 大专及以上学历,财务、市场营销、金融等相关专业优先; 2. 熟练操作常用办公软件; 3. 工作积极主动,具备较强的学习能力; 4. 性格外向、乐观诚信,拥有良好的服务意识; 5. 有意愿在财税领域长期发展 亮点: 公司提供系统化专业培训,配备一对一导师指导,只要肯学,快速掌握客户成交技巧。 休息保障:早九晚七,每日8小时,周末双休,法定节假日正常休假。 发薪保障:每月15日准时足额发放薪资,从不拖欠,甚至可能提前! 福利保障:福利丰富,五险一金齐全,在日常吃喝玩乐之外,还可享受公司提供的夏日冰饮、能量茶水间、免费健身设施、免费瑜伽课程、员工生日会、惬意下午茶等多项贴心福利。
客服专员有提成月结经验不限学历不限含有销售的客服工作
岗位职责: 1、通过电话与客户进行沟通及回访,无需外出拓展业务,负责邀约客户到公司面谈,后续由主管或经理接待,无需自行讲解产品。 2、定期维护合作客户关系,促进客户粘性,推动长期稳定合作。 任职资格: 1、年龄19-28岁(欢迎应届毕业生),表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力; 2、热爱销售工作,具备积极的从业心态; 3、学习能力强,善于交流,能快速掌握业务知识; 4、意志坚定,反应迅速,具备良好的抗压能力与应变技巧; 5、对市场动态敏感,有强烈进取心、责任感及团队协作精神,有电话销售经验者优先考虑。 薪资待遇: 底薪3500+15%-30%提成(平均每单5000)+绩效 工作时间:8:30-12:00 14:00-18:00 不加班 正常上下班打卡 法定节假日正常放假
客服专员免费培训经验不限学历不限含有销售的客服工作不接受居家办公售前客服办公室坐班电话客服正常工作制
1. 不要求具备法律背景,非法律专业同样可以胜任,提供一对一培训指导,并有法务律师团队全程给予专业支持,适合各类经验层次的人员。 2. 客户资源由公司精准提供,无需自主开发。定期进行客户关系维护,深入挖掘客户需求,推动建立稳定持久的合作关系。
客服专员免费培训有提成月结经验不限学历不限正常工作制
岗位职责: 1、通过电话与客户进行沟通及回访,无需外出拓展业务,负责邀约客户到公司面谈,后续由主管或经理接待,无需自行讲解产品。 2、定期维护合作客户关系,保持有效互动,促进长期稳定合作。 任职资格: 1、年龄19-28岁(欢迎应届毕业生),发音标准,普通话熟练,声音具有亲和力; 2、热爱销售工作,具备积极的从业意愿; 3、学习能力强,善于表达,具备出色的交流技巧; 4、意志坚定,反应灵敏,拥有良好的抗压性与应变能力; 5、具备一定的市场敏感度,有上进心、责任感以及端正的工作态度,有电话营销相关经验者优先考虑。 6、无经验者亦可,公司提供系统培训 薪资待遇: 底薪3500+15%-30%提成(平均每单5000)+绩效 工作时间: 8:30-12:00 14:00-18:00 不加班 正常上下班打卡 法定节假日正常放假
客服专员免费培训有提成月结经验不限中专/中技含有销售的客服工作电话客服办公室坐班售后客服正常工作制
薪资待遇: 1、3500底薪+提成+每日红包激励+社保(五险) 综合收入6K左右或更高! 2、纯办公室作业!无需外出!公司提供客户资源!无业绩压力!高端5A级办公场所! 空调全天开放 不用担心耗电 欢迎零基础人员加入。 工作职责: 1、对分配的客户进行定期回访与关系维护。 2、公司配备客户资源、工作手机、工作微信等全部所需工具。 3、使用外呼系统完成客户沟通与跟进任务。 4、操作简单,接受新手入职,安排专人一对一指导,带薪培训!轻松上手无负担! 6、节假日常有礼品发放,公司福利丰富优厚~ 岗位要求: 1. 学历要求:中专及以上 2. ******(有相关经验者年龄可适当放宽) 3. 不提供实习证明盖章服务 上班时间: 大小周休息 法定节假日照常休假!(放假安排同步国家规定) 公司福利待遇: 1、试岗期间薪资全额发放,转正后即缴纳五险~ 3、现金红包激励、下午茶供应、团队聚餐、节日主题活动,样样不落! 4、内部晋升通道完善!可从客服晋升至组长-主管-经理(发展空间广阔!!)
售后客服包吃免费培训包住有提成1-3年大专含有销售的客服工作不接受居家办公办公室坐班线上客服企
公司简介: 海南创业社集团成立于2020年10月22日,是一家综合性企业服务机构,总部位于海口,员工规模超200人。 2023年9月,公司获得海口国资委千万级投资,顺利完成A轮融资。 目前为海南财税服务领域的领先企业,已启动新三板挂牌进程,并计划于2026年登陆北交所。 主营业务涵盖公司注册、办公空间支持、财税咨询、法务支持等一站式企业服务。 公司福利: 1.公司自有整层写字楼,办公环境宽敞舒适 2.内设员工专属健身房,免费开放使用 3.茶水间配备咖啡机、制冰机及多种饮品零食,全天候免费供应 工作时间: 1.每周5个工作日,每日工作7小时;内部流程高效,基本无加班情况 2.年度假期丰富,包含带薪育儿假(男性适用)、带薪婚假、带薪病假、带薪年假(起始6天)、带薪陪产假(男性适用)、带薪产假、带薪孕检假、带薪哺乳假、带薪丧假等 晋升机会: 作为一家高速成长的创业型企业,采用“互联网+企业服务”模式,背靠海口国资委股东资源;具备完善的管理体系与激励机制,提供明确的晋升通道和股权激励政策。过去三年,已有14名优秀员工获得股权激励,超过30名员工实现从基层岗位向管理岗位的跃迁。 职位描述: 1.负责对接公司分配客户,提供持续服务与关系维护 2.通过优质服务赢得客户信任,推动后续业务拓展 3.协同其他部门协作,优化服务流程,提升客户满意度 4.具备售后经验,有处理客户投诉经历者优先考虑 5.拥有二次开发客户或销售背景者优先录用 任职要求: 1.大专及以上学历 2.熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件操作 3.学习能力突出,能适应一定强度的工作节奏 4.对财税服务行业有兴趣,愿意长期在该领域发展 5.遵守工作安排,坚决执行上级指令
客服专员经验不限中专/中技催收策略风险管理催收管理电话催收
工作内容: 1、依照专业、规范、合理且合法的流程,协助银行处理信用卡逾期账款或不良贷款相关事宜; 2、通过电话、信函等形式与客户进行沟通,指导其正确还款方式,提醒并协助客户按时履行还款义务。 任职要求: 1、品行端正,诚实守信,具备良好的职业操守和敬业精神 2、无任何不良信用记录及违法犯罪记录 3、具备中专及以上学历 4、思维清晰,逻辑严谨,抗压能力强,具备团队合作意识,拥有较强的沟通表达与谈判技巧 5、有信用卡催收、保险、销售或客户服务相关工作经验者优先考虑 6、退伍军人或能力优异者可酌情放宽录用条件 福利待遇: 1、薪 酬: 行业内具有竞争力的薪酬结构+年终奖励+浮动式底薪 2、工作环境:舒适开放的办公空间,地理位置优越,交通便捷 3、福利制度:五险一金+年终奖金+员工旅游+节日关怀福利 4、假期安排:享受国家规定的法定节假日以及带薪年假、婚假、产假等各类休假权益 5、员工活动:定期组织旅游、聚餐、体育锻炼等丰富多彩的团队活动 职位福利:五险一金、员工旅游、带薪年假、节日福利、浮动式提成、带薪产假、法定节假日
夜班客服
3-6千/月
客服3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 高成功次成交客户。处理平台售前、售中、售后;成交二次客户 任职要求: 有导购经验者或者销售经验者优先。 开朗、活泼、善于沟通,有亲和力。 【不看身高、不看颜值、不看体重】 只要会聊天、情商高 上班时间:能接受上夜班 一班15点-00点 二班-18点至03点 三班班-09点至06点(夜班有补助) 可固定班次,也可轮班
电话客服免费培训有提成20人以上月结经验不限中专/中技全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班售前客服企业内部客服职位含有销售的客服工作
海口琼山闪和乐蟹通讯部招人啦!我们是海南中国移动正式授权的渠道商,目前主要为省移动公司服务,承接中移海南区电话外呼业务。公司正在快速发展中,现面向社会招募志同道合的伙伴,携手共创佳绩! 岗位职责: 1. 负责在汇隆广场二单元开展相关移动客服工作,具体内容可面议。 2. 工作时间:上午9:00-12:30,下午2:30-6:00,午休2小时,不加班。 薪资福利: 1. 薪资构成:底薪2800-4000元浮动 + 提成 + 月度奖金 + 每周奖金,综合月薪5000-8000元,优秀者月入过万。 2. 公司提供平台与专业培训,一对一现场教学,有话术指导,无经验者也能快速上手。 3. 准时发工资,入职流程简单,今天面试明天即可上班。
电话客服免费培训有提成1-3年高中贷后管理不接受居家办公办公室坐班售后客服银行贷后逾期
无需自行开发资源!!公司直接提供客户名单!!欢迎无经验者加入!! 纯属专业沟通岗位!!非销售类工作!!非销售类工作!!非销售类工作!! 【薪资待遇优厚】 收入结构:具备2年以上相关经验者,享受无责任底薪5500元+提成+多重奖金(涵盖个人绩效奖、内推奖励、团队激励、专项激励及年终奖金等),综合月收入可达15k-50k以上,真实薪资可查看工资条凭证。 【作息安排合理】 工作时段:上午9:00-12:30,下午14:30-19:00(午间休息2小时) 法定节假日按规定休假,如遇加班将安排调休或依法支付加班报酬 额外福利假期:生日专属假、3.8妇女节假期、6.1亲子关怀假 【岗位职责】 1.通过系统外呼方式,针对海南农商银行涉及贷款及信用卡逾期的客户,结合法律常识与专业沟通技巧,协商制定个性化的还款计划,协助金融机构降低不良资产比例; 2.在作业过程中完整记录与客户的沟通详情,及时更新客户信息资料,做好反馈归档并持续跟进后续进展。 【员工福利保障】 1.全面缴纳五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金); 2.实行“老带新”机制,提供岗前系统化培训支持; 3.每年享有5至10天带薪年假,另配3天带薪病假; 4.每季度开放调薪与晋升评估机会; 5.评选优秀员工,享受带薪外出旅游福利; 6.晋升路径清晰透明,凭能力晋升: 管理路线(M序列):专员→小老师(储备主管)→主管→团队经理(享分红权益)→(副)总监 技术路线(P序列):专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员(享分红权益) 【应聘条件】 1.年龄在20至36周岁之间,高中及以上学历; 2.普通话流利,语言表达条理清楚,熟练掌握基础电脑操作; 3.性格积极乐观,热爱生活与工作,具备正确价值观,不传播负面情绪; 4.个人征信状况良好,无逾期还款记录,无违法犯罪记录。
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成高社发[2019]12号
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