现公司既即将开业面向社会进行以下人员招聘： 总经理助理，大专以上学历形象气质佳具有公关及协调能力。 薪资待遇：6000—10000元提成+奖金 文员：男女不限，有工作经验及管理能力，吃苦耐劳语言组织能力强5000—7000元提成+奖金 人事部：男女不限，具有组织及协调能力，普通话及有工作经验者优先考虑。5000—7000元提成+奖金 策划部人员：男女不限吃苦耐劳形象气质佳 6000—10000元堤成+奖金 客服接待：会基本电脑操作形象气质佳 5000—7000元提成+奖金 煮饭厨师：2800底薪加300全勤奖 保洁：2600加三百全勤奖

人事专员就负责招聘。

根据公司要求负责线上招聘，跟进求职者报名、培训、入职等工作。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核实施 5.处理各部门人事需求反馈，提供基础人力资源服务支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具有较强的执行力和团队协作精神 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关咨询，提供基础人事政策解答与支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

一、岗位职责 1. 负责招聘全流程管理，包括岗位发布、简历筛选、面试邀约与组织、录用沟通及入职跟进，保障招聘效率与人才质量。 2. 处理员工入转调离手续，维护员工人事档案（电子+纸质），更新组织架构及人员信息台账，确保数据准确完整。 3. 协助执行薪酬福利管理，包括考勤核算、薪资发放辅助、社保公积金增减员办理及福利活动落地（如节日福利、团建）。 4. 组织新员工入职培训、企业文化宣导及各类员工技能培训的前期筹备与后期跟进，提升员工归属感与岗位能力。 5. 协调员工关系，解答员工关于人事政策（考勤、休假、薪酬等）的咨询，协助处理劳动纠纷，组织员工关怀活动。 6. 完成人事相关报表统计（如招聘转化率、离职率），配合上级推进人力资源体系优化（如制度完善、流程简化）。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先，1-2年人事相关工作经验（优秀应届生可考虑）。 2. 熟悉人力资源六大模块基础理论，掌握招聘、薪酬福利、员工关系等核心模块实操流程，了解劳动合同法及地方人事政策。 3. 具备良好的沟通表达、组织协调能力，做事细致严谨，有较强的责任心和服务意识，能高效处理多任务。 4. 熟练使用Office办公软件（Excel数据统计、PPT制作），了解HR管理系统者优先。 5. 性格亲和有耐心，原则性与灵活性兼具，能快速适应公司文化及业务发展需求。

服务员人事部营销

招聘酒吧服务，人事招聘前台

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HRIS系统数据，定期输出人力基础报表与分析支持 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历要求不限（根据实际填写可补充） 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力者更佳 4.有人力资源相关实习或1年以上实操经验者优先（经验要求默认不限） 5.普通话标准，具备基本公文写作能力，能适应多任务协同工作

1. 外卖骑手岗位线上招人 2. 协助站长完成人员档案的整理与维护 3. 对招聘相关数据进行回顾与分析管理 4. 需掌握社保缴纳操作，不熟悉者请勿打扰

找个长期挖机师傅电话

贵州铜仁有一个工地大量招木工，必须有做木工经验，进入工地不能带手机进去，55岁以下，要求严格单价高，无犯罪记录，十人一个班主进行作业，进工地三天考核时间，联系电话，不会的无扰 ，免得白跑一趟，月底就可以进场

铜仁市碧江区招装修木工、水电、消防安装、电焊、工地小工/杂工

本人招二人电焊快打瓦快的师父2人！要求做过安徽模式的！没有2年以上的师父就不打扰了！专业快捷纳米瓦的！会开车的更佳！祝各位师父新年快乐！财源广进！

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【岗位职责】 · 负责日常人事事务处理 · 协助办理员工入职、离职等手续 · 管理员工档案及基础数据 【职位要求】 · 无经验要求，可接受应届生 · 学历不限，年龄不限 · 工作认真细致，沟通能力良好 【工作时间】 · 早10:00-晚18:00不加班 【薪资福利】 · 综合薪资：6000-8000元/月 · 五险一金 | 五险 | 包住 | 包吃 | 周末双休

一、招聘配置（核心） -招聘渠道运营、简历筛选、面试组织，完成人员招聘与入职办理 -员工岗位调配、晋升/调岗手续跟进，优化人员配置 二、员工关系 -劳动合同签订、续签、解除，处理劳资纠纷 -员工入职/离职/转正流程办理，维护员工档案 -组织员工沟通，协调员工与公司矛盾，营造团队氛围 三、培训发展 -搭建基础培训体系，组织新员工入职培训及在职技能培训 -跟踪培训效果，收集反馈，优化培训计划

岗位职责： 1.进行人员前期简历筛选、沟通邀约到公司面试 2.利用招聘平台开展销售岗位招聘工作 任职要求： 1.有招聘销售岗位相关经验，性格开朗、健谈 2.熟练使用主流招聘平台，具备良好的沟通能力 3.时间灵活，无需坐班，可自由安排工作时间 薪资福利： 高提成，多劳多得，收入上不封顶，具体待遇面 谈

工作内容： 1、负责招聘运营相关工作，包括简历收集与筛选、面试邀约等，并对最终招聘成效负责（核心职责）。 2、协助HRBP完成日常事务性对接任务。 3、完成部门交办的其他临时性工作。 招聘要求： 1、26届本科或硕士学历（需为高考统招录取），有人力资源专业背景或校外实习经历者优先，要求一周内到岗并能保证连续全职实习不少于4个月。 2、性格积极乐观，具备较强的责任意识、沟通表达能力及目标导向思维。 工作时间及薪资： 每周双休 工作时段9:30-18:30，中午12:00-13:00为午休时间 薪资待遇：150元/天 食宿自理，办公所需设备由公司提供

【工作内容】 1、候选人沟通：负责日常简历筛选及面试邀约（通过电话沟通）相关工作； 2、简历获取：协助维护社会招聘平台账号及信息更新等事务； 3、配合全职HR完成其他人力资源相关支持性工作，后续根据实际安排和个人能力表现，有机会参与更多模块任务（如独立组织面试、参与企业文化活动执行等）； 【招聘要求】 1、26届应届毕业生，高考统招全日制本科学历，四年制。有人力资源专业背景或校外实习经历者优先，需保证全职实习5个月及以上，可近期到岗； 2、具备良好的沟通表达能力，能适应一定工作压力，积极主动推进任务达成； 【工作时间及福利待遇】 1、工作时间9:30-18:30，周末双休 2、日薪150元，食宿自理 3、提供办公所需设备及出差费用报销 4、入职后由正式HR进行带教指导，若你具备独立思考能力，将更有助于高效完成工作并实现个人成长

定期拍摄视频并发布至网络平台，用于宣传驾校以促进招生！ 要求形象气质佳，口齿清晰、表达流畅！

诚聘：思南县城直招宣传推广员 6名全职 经验不限，可零基础入职 薪资结构：底薪3000元+绩效提成 每月安排4天休息 工作时段：8:30-17:00（含两小时午休） 工作地点：思南星之源观澜 联系电话： ***********-

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-10 岗位职责： 1、主持并解说华佳装饰线上直播活动，助力品牌价值提升； 2、借助直播渠道呈现公司产品与服务内容，吸引潜在客户关注； 3、实时与观众交流互动，回应咨询问题，收集市场反馈信息，增强用户粘性； 4、参与直播方案的策划及前期筹备，保障直播过程顺利并达成预期目标； 任职要求： 1、具备优秀的语言表达能力与镜头表现力，能在镜头前从容自然地展示自我； 2、熟悉家装领域基础知识，能快速学习并掌握相关产品信息； 3、拥有良好的临场反应能力与互动技巧，可有效活跃直播氛围； 4、有直播实操经验者优先考虑，热爱直播事业，乐于接受新挑战。

招聘HR一名（需具备相关经验，能在招聘需求高峰期协助公司完成人员引进） 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上的招聘工作经验； 2、具备良好的文字表达能力，熟练掌握计算机基础操作及常用办公软件； 岗位职责： 1、统筹开展公司内部人才招聘工作，并落实上级交办的其他任务。 2、负责撰写招聘信息，维护并更新招聘平台内容，及时处理平台上的沟通事宜。

直播时长：6小时（每周5-6天），后期如有调整将提前沟通 岗位要求： 1. 上镜形象良好，气质出众，面容亲和 2. 性格积极外向，逻辑清晰，应变能力强，偏好性格外向型人选 3. 具备食品类直播经验，需有强烈进取心（关键项），工作态度端正（关键项），具备较强的学习与理解能力。短期激情者勿扰，避免浪费双方时间 4. 表达流畅，发音清晰，普通话较为标准 5. 指甲整洁干净（需出镜展示产品） 6. 能够实时关注并解读大屏直播数据

1. 每日工作时长6-7小时（时间可灵活安排） 提供独立单人住宿，水电费用全免，配备厨房、浴室、电脑、空调、洗衣机等生活设施 2. 不要求经验，零基础可培养，乐于展现个人特质 3. 年龄需满18周岁及以上 4. 支持个人IP孵化及短视频内容创作 5. 会基本打字操作即可上手

岗位职责： 1、负责直播活动的方案策划与落地执行，保障直播流程顺畅并具备观赏性； 2、主动与在线观众进行互动交流，提高直播间人气及用户粘性； 3、持续优化直播内容形式，保持内容新颖以增强观众参与意愿； 4、配合完成直播前期筹备工作，如产品筛选、脚本设计等相关事项； 任职要求： 1、拥有良好的表达能力与镜头表现力，能在镜头前从容自然地展现； 2、熟悉直播运作模式，具备相关直播实操经验者优先考虑； 3、工作态度认真，富有责任感和协作意识，能接受弹性工作安排； 4、思维灵活有创意，能及时捕捉市场动态与观众偏好并作出调整。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-10 岗位职责： 1、主持并解说华佳装饰线上直播活动，助力品牌价值提升； 2、借助直播渠道呈现公司产品与服务内容，吸引潜在客户关注； 3、实时与观众交流互动，回应咨询，汇总市场信息，增强用户活跃度； 4、协助完成直播方案的策划与前期准备，保障直播成效符合目标要求； 任职要求： 1、具备优秀的语言表达能力及镜头表现力，能从容自然地进行出镜展示； 2、熟悉家装领域相关知识，可高效学习掌握产品信息； 3、拥有良好的临场反应能力与互动技能，善于营造直播间良好氛围； 4、有直播从业经历者优先考虑，对直播工作充满热情，乐于接受新挑战。

岗位职责: 1.负责直播及戏剧（傩戏）演出的内容规划与落地实施 2.与团队协同配合，保障演出各环节有序推进 3.参与演后复盘，提出优化建议并推动改进措施 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协作意识 2.能够适应高强度工作节奏，具备较强的临场应对能力 3.对直播及传统戏剧（傩戏）表演有强烈热情，乐于持续学习与自我提升

岗位职责: 1. 策划并实施直播流程，保障直播内容的专业性与呈现效果 2. 主动与观众交流互动，营造积极活跃的直播环境 3. 持续优化直播内容，增强用户参与感与观看体验 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达与沟通能力，能有效吸引并留住观众关注 2. 具备协作意识，能与团队协同推进直播项目的顺利开展 3. 具备较强的学习意愿，持续精进直播表现力与内容质量