云端法律咨询平台招聘（全职/兼职均可） 一、岗位优势 1. 无需考勤、不用坐班、不用打卡，一部手机居家就能做，足不出户发展副业/主业； 2. 平台深耕创新型云端法律咨询，业务覆盖范围广、客源稳定，市场需求大； 3. 全品类法律业务支撑，上手简单，有专业业务体系全程赋能。 二、平台主营业务（可对接全部案源） 全案法律咨询大类 债权债务、合同纠纷、婚姻家事、交通事故、刑事案件、劳动纠纷、法律援助、民间借贷 专项纠纷业务（36类全覆盖） 房贷逾期指导、个人债务指导、医美纠纷、恋爱财产纠纷、办卡退费、拖车纠纷、社保补缴、延期交房、重疾纠纷、解卡、改名咨询、加盟退费、彩礼纠纷、购车定金、车贷费用、意外险理赔、货物损失、教育机构退费、未成年人充值、房屋租赁、购车定金、工资劳务、房屋租赁、交通事故、财产损失、企业债务、自媒体课程纠纷、小额债权、临时解除高息、转账误操作、民间高息减免、雇主责任、车辆维修纠纷 信贷纠纷核心业务 1. 信用卡协商：个性化分期最长分5年60期，适配逾期、还款困难人群； 2. 网贷/信贷处理：高息减免、二次分期、延期1-3年方案。 消费者维权申诉 话费/视频会员/加油卡等话费类、信用卡年费/增值服务费等卡类、各类保险退保维权、游戏充值退费、机票退票/增值服务费等出行维权，均可处理。 三、招聘要求 不限经验、无需线下坐班，愿意学习法律咨询业务，沟通表达顺畅，有手机即可开展工作，时间自由安排，全职兼职都能入职。 四、联系方式 联系人：罗军 电话：

岗位职责： 1. 协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与建议 3. 协助开展法律培训、制度梳理及合规检查，提升全员法律意识 4. 配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化及应对建议 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2. 无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作精神

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与建议 3. 协助开展法律培训、制度梳理及合规检查，提升全员法律意识 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化及潜在法律风险 任职要求： 1.法学相关专业背景，具备扎实的法律基础知识者优先 2.熟悉《劳动合同法》《消费者保护权益法》等常用法律法规 3. 具备良好的沟通协调能力与文书写作能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备较强的学习能力 5.零基础零经验者可一对一教学培训。

【岗位职责】 1. 配合法务流程执行，确保业务操作合规性； 2. 跟进外部法律资源对接，协调相关沟通工作； 3. 完成上级指派的其他法务辅助任务。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和执行力，工作认真负责； 2. 熟悉通用法律法规，了解企业法务基本运作流程； 3. 具有较强的文书处理和信息整理能力； 4. 具备团队合作意识，能适应协作与多任务环境； 5. 学习能力强，具备持续提升专业素养的意愿。

岗位职责： 1. 协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3. 协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4. 配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化影响 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科优先） 2. 无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作意识

岗位职责： 1. 协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4. 配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5. 完成法务负责人交办的其他支持性事务 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2. 无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5.完成法务负责人交办的其他支持性事务 任职要求： 1. 专业不限，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，公司统一培训上岗 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规者优先 4. 具备一定文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5.工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

岗位职责： 1. 协助处理合同起草、审核、修订及归档管理工作，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与操作指引 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与处理，配合外部律师推进诉讼/仲裁程序 4. 整理更新公司常用法律文书模板及合规台账，协助开展内部法律培训 5. 完成法务负责人交办的其他事务性及辅助性工作 任职要求： 1. 法学相关专业背景，具备扎实的法律基础知识和学习能力 2. 熟悉《劳动合同法》《民法典》《公司法》等常用法律法规 3. 具备良好的文字表达与沟通协调能力，责任心强、细致严谨

【岗位职责】 1. 为建筑咨询项目提供法律咨询服务，确保业务开展符合相关法律法规要求； 2. 协助审核公司合同、协议等法律文件，识别潜在法律风险并提出合规建议； 3. 与业务部门协作，针对日常运营中的法律问题提供专业支持和解决方案； 4. 跟踪建筑行业相关政策法规变化，及时进行内部提示和合规建议更新； 【岗位要求】 1. 具备良好的法律专业知识，熟悉民商法、合同法、建筑法等相关法律法规； 2. 具有较强的文书撰写能力，能独立完成法律文件的起草与修订； 3. 具备较强的风险识别能力和逻辑分析能力，工作严谨细致； 4. 具备良好的沟通协调能力，能够跨部门协作推进合规工作；

【岗位职责】 1. 为公司日常运营提供法律咨询支持，确保各项业务活动符合法律法规要求； 2. 协助起草、审核及修订各类合同、协议及其他法律文件； 3. 参与处理公司涉及的法律事务，协助应对潜在法律风险； 4. 配合相关部门解决运营中的合规问题，提供法律意见与解决方案； 5. 跟踪相关法律法规变化，及时提出内部合规建议。 【岗位要求】 1. 具备扎实的法律专业知识，熟悉合同法、公司法等相关法律法规； 2. 具有良好的文书撰写能力，能够高效完成法律文档的编制与修改； 3. 具备较强的法律逻辑思维和风险识别能力，工作认真细致； 4. 具备良好的沟通协调能力，能够与各部门有效协作； 5. 具备较强的学习能力和责任心，能适应较快的工作节奏。

毕节市织金县招外架

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毕节七星关招砼工打震动迟 地坪清光/ 找大工能找平师傅两个。来就开搞个把月

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

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我司是法务公司，招法务助理1位，要求:有会计基础知识、或者法律基础知识的优先、做事细心，男女不限、学历不限，欢迎前来面试！

• 工作地点：富平县石川河百花溪谷商业街 • 薪资待遇：面议 （全职兼职均可） • 岗位职责： 1. 全面负责公司法律事务工作； 2. 协助审核各类商务合同、购销协议及合作框架协议； 3. 整理法务档案及合规资料，跟进一般性纠纷的对接事宜； 4. 配合商务部门开展业务风险提示与流程合规梳理； 5. 完成法务日常行政事务及报表汇总工作。 • 任职要求： 1. 本科及以上学历，法学、法律相关专业； 2. 熟悉民法典、合同法基础知识，工作细致严谨； 3. 接受应届毕业生，无需工作经验，稳定性优先。

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与操作指引 3.参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料整理 4.配合完成工商登记、资质备案、知识产权申报等基础法务事务 5.跟踪法律法规更新，协助开展内部合规宣导与培训支持 任职要求： 1.法学相关专业背景，通过国家统一法律职业资格考试者优先 2. 具备基础法律文书写作能力，熟悉《民法典》《劳动合同法》等常用法规 3.工作细致严谨，具备良好的沟通协调与学习能力 4.熟练使用Office办公软件，能高效处理文档与数据 5.为人正直诚信，具备较强的责任意识与保密观念

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

【工作内容】 1、负责起草、审核及修订公司各类合同、协议及法律文件，确保条款合规严谨； 2、处理日常法律咨询与纠纷应对，参与诉讼案件管理，制定并执行维权策略； 3、协助开展业务部门法律培训，识别经营风险点，提供专业法律意见支持决策； 4、跟进法律法规更新动态，完善公司内部规章制度体系，建立合规管理档案。 【任职要求】 1、本科及以上学历，法学专业背景，通过国家统一法律职业资格考试； 2、具有1年以上法务或律师实务经验，熟悉民商事法律及公司法务操作流程； 3、具备优秀的法律文书撰写能力、逻辑分析能力及突发事件应急处理能力； 4、工作严谨细致，原则性强，具备良好的职业道德素养及跨部门沟通协作能力。

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岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息传达准确及时 5.完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理与数据整理能力 3. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息传达准确及时 5.完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理与数据整理能力 3. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生

招聘要求：16—25岁，男女不限性格开朗 实习生均可 工作内容：负责公司登记人员信息 工作时间：10:00-12:00，13:30-18:00 薪资待遇：底薪4500+提成+绩效（5000—10000） 福利待遇：月休8天，法定节假日放假，不定期团建，薪资结构可选择，具有挑战性，晋升空间大 转正提供员工住宿

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息传达准确及时 5.完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理与数据整理能力 3. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

长相端庄，会做工程资料，进货出货，工资面议，打我电话会有人

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【岗位优势】 工作内容简单稳定，不用外出、不用销售 团队氛围轻松，同事友好，新人有人带 作息规律，不熬夜加班，兼顾生活与工作 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚5；配合加班。 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

岗位职责： 1. 为企业日常经营及重大决策提供法律意见，防范法律风险 2. 起草、审核、修订各类合同、协议及法律文书，确保合法合规 3. 处理劳动争议、商务纠纷等诉讼与非诉事务，维护企业合法权益 4. 开展内部法律培训，提升员工法律意识与合规操作能力 5. 跟踪法律法规动态，及时提示政策变化并提出应对建议 为客户坚决不合理费用纠纷处理 学历不限，法律相关专业背景优先，不会可以学