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办公室主任
3000-5000元/月
行政经理/主管1年以下大专
1. 负责办公室日常行政事务管理,推进制度落地及流程优化; 2. 响应服装生产、销售等职能部门的行政需求,调配物料、样品等资源支持; 3. 筹办会议安排、文书处理,统筹后勤服务与跨团队协作,保障服装业务顺畅运行。
行政主管
5000-8000元/月
行政经理/主管经验不限大专
岗位职责: 1、全面负责公司日常行政事务,涵盖办公环境 upkeep、安全与卫生管理等方面; 2、统筹行政预算管理,把控成本支出,确保资源使用合理且高效; 3、策划并执行公司各类集体活动,如团队建设、年度大会等,增强员工归属感与协作氛围; 4、对接外部合作单位及内部需求,协调供应商、物业等相关方,保障办公运营有序进行; 5、持续监督行政流程运行情况,推动优化改进,提升整体服务效率与工作质量。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力与沟通表达能力,能妥善应对突发状况; 2.责任心强,富有团队协作意识,可适应高强度、快节奏的工作节奏。
行政经理
《行政主管招聘要求》 一、工作内容 负责公司日常行政工作的组织与管理,包括办公用品采购、设备维护、文件档案管理等。 协调各部门之间的工作关系,促进内部沟通与合作。 组织安排公司会议、活动等,确保各项事务顺利进行。 协助制定和完善公司行政管理制度,并监督执行。 负责公司办公环境的维护与管理,营造良好的工作氛围。 二、任职资格 具备本科及以上学历,行政管理、企业管理等相关专业优先。 拥有至少 3 年以上行政管理工作经验,熟悉行政管理流程。 具备良好的组织协调能力和沟通能力,能够有效地处理各种行政事务。 具备较强的文字表达能力和文档管理能力。 熟练使用办公软件及办公设备。 三、工作技能 出色的时间管理能力,能够合理安排工作优先级。 具备解决突发问题的能力,能够迅速应对各种紧急情况。 良好的团队合作精神,能够与不同部门的人员协作。 具备一定的财务知识,能够进行简单的预算编制和费用控制。 四、其他要求 具备高度的责任心和敬业精神,工作积极主动。 注重细节,能够确保行政工作的准确性和高效性。 具备良好的服务意识,能够为公司员工提供优质的行政服务。 能够适应一定的工作压力,保持积极的工作态度。
行政经理
6000-10000元/月
行政经理3-5年大专行政费用预算/控制流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织3年以上管理岗位经验大中型企业从业文字功底扎实
1、负责做好会议通知,负责工作会议的文字材料起草、会议记录以及纪要整理等会务工作; 2、负责公司业务发文,包括文件整理、日常事务以及工作日程节假日的时间安排; 3、负责办公室来访接待工作及宴请接待工作; 4、负责办公用品采购及固定资产管理; 5、负责总经理办公室与各分公司文件的传递、检查与指导以及保密工作; 6、负责团建方案策划和执行; 7、负责办公室卫生监督管理,保证办公室环境整洁干净; 8、完成领导交办的其它工作。
综合部经理
6000-7000元/月
行政经理3-5年本科3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1、负责公司的日常行政管理,贯彻落实各项规章制度的执行和完善; 2、负责南宁公司及广西旗下营业部人事管理、人员招聘、入离职管理、及员工考勤绩效、人员档案管理等; 3、协助上级搭建完善各项管理制度; 4、负责公司企业文化建设; 任职要求: 1、本科或以上学历,行政管理、公共事业管理等相关专业优先; 2、3年以上人事及行政团队管理工作经验; 3、有较强的文字编写能力、办公软件操作能力强、沟通表达能力; 4、熟悉相关的劳动法律法规及财务基础知识; 工作地点:南宁青秀区民族大道
教学技术主管
3000-8000元/月
教务管理1-3年本科
【岗位职责】 1. 教学体系构建 - 主导无人机课程的研发工作,制定面向青少年的无人机教育(编程/操控/竞速)教学大纲与考核规范 - 策划分阶段培养路径(入门→竞赛→科技特长生升学方向) 2. 赛事与成果管理 - 组织学员参与各级权威赛事,保障竞赛成绩达到预期目标 - 统筹科技特长生培育进程,搭建可复用的升学成果档案库 3. 团队赋能 - 开展教师团队培训,统一标准化教学流程,定期组织专业技术内训 - 监督授课质量,完善教学评估与反馈优化机制 4. 行业影响力建设 - 以机构代表身份出席行业交流活动、赛事评审,强化品牌专业形象 - 对接学校及科学技术协会资源,推动无人机教育合作网络扩展 --- 【任职要求】 - 具备两年以上无人机教育或竞技领域工作经验,其中至少1年从事教学管理工作 - 掌握各类飞行器的基本飞行原理 - 曾带队获得市级及以上无人机赛事奖项 **核心素质** - **青少年教育理解力**:擅长设计从“激发兴趣”到“提升成效”的课堂转化方案 - **赛事统筹能力**:具备训练规划至现场策略执行的全周期管控能力
行政主管
3000-8000元/月
行政经理/主管3-5年学历不限
岗位职责:负责团队人员的日常管理与培训,统筹工作分配并监督执行情况。 任职要求:具备3年以上销售领域工作经验
行政经理
4000-6000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化行政费用分析诊断资产管理活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度与预算,控制运营成本,确保资源合理配置与高效使用 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动流程标准化与服务专业化 5. 协同人力资源、IT等部门,支持跨部门重点项目落地与组织效能提升 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、沟通表达及应急处理能力 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
前台教务人员
2000-4000元/月
教务管理经验不限高中大型教育机构经验培训机构线下教育学前儿童/小学生
能够遵循公司规定的流程和标准开展工作,对前台接待事务充满热忱,服从安排,态度积极主动
教务管理经验不限本科培训机构学前儿童/小学生大型教育机构经验排课系统经验教育工作经验普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育
招教务前台一名 【工作内容】 1、负责日常工作教务,招生,排课,监管,会议记录。 2、管理跟进教师和学生出勤,做好日常机构管理。 3、了解掌控各项动态,及时汇总上报反馈。 4、独立处理家长事务,咨询,报名,校区群之间互动(通知)。 5、及时反馈并积极解决工作中遇到的问题,完成上级交待的其他工作。 【薪资待遇】 基本底薪+招生提成
烧菜月结
招聘灶台烧菜人员。上班时间为下午4点30分至夜里2点。工资为7500元。工作地址在兰凤家园附近。联系电话为。
贵港
6月2日 14:14拨打电话
贵港桂平市招水电、泥瓦工、抹灰,招两个小工杂工几个月活200一天月结,最好是附近的
110-200元/天
水电工泥瓦工小工抹灰1-2人
贵港市桂平市招水电、泥瓦工、抹灰,招两个小工杂工几个月活200一天月结,每月准时发工资最好是附近的
贵港 桂平市
6月2日 14:13拨打电话
长白班普工包吃20人以上周结
急聘生产普工!长白班坐班 + 吃住全免 + 满7天可转周结 招聘类型 长期工 / 短期工均可 无需体检,当天安排入职 薪资待遇 1. 灵活结算:,每周按170元/天结算(按实际出勤天数计算)。前7天工资在转周结时一并结清。 2. 基础薪资:17元/小时 + 800元全勤奖(需满足出勤要求)。 3. 加班福利:加班费 30元/小时,当天加班工资下班即发。 4. 工作时间:每天总工时10小时(实际工作9小时),午休1小时(12:00-13:00)。 上班时段:8:00-12:00,13:00-18:00,准点下班不拖延。 专属福利 1. 推荐有奖:介绍朋友/同学入职,对方打卡满15天即可获得 。 2. 吃住全包:免费提供住宿与三餐,省钱省心。 3.打卡满七天可预支400-600 岗位优势 纯白班坐岗,无需夜班,工作轻松 薪资可周结,发放准时,绝不拖欠 推荐奖+新人补贴,福利多收入高 吃住全免,零生活成本入职
180一天 普工
160-200元/天
长白班普工包吃包住20人以上周结
急聘生产普工!长白班坐班 + 吃住全免 + 满7天可转周结 招聘类型 长期工 / 短期工均可 无需体检,当天安排入职 薪资待遇 1. 灵活结算:,每周按170元/天结算(按实际出勤天数计算)。前7天工资在转周结时一并结清。 2. 基础薪资:17元/小时 + 800元全勤奖(需满足出勤要求)。 3. 加班福利:,当天加班工资下班即发。 4. 工作时间:每天总工时10小时(实际工作9小时),午休1小时(12:00-13:00)。 上班时段:8:00-12:00,13:00-18:00,准点下班不拖延。 专属福利 1. 推荐有奖:介绍朋友/同学入职,对方打卡满15天即可获得 。 2. 吃住全包:免费提供住宿与三餐,省钱省心。 3.打卡满七天可预支400-600 岗位优势 纯白班坐岗,无需夜班,工作轻松 薪资可周结,发放准时,绝不拖欠 推荐奖+新人补贴,福利多收入高 吃住全免,零生活成本入职
美容师
3000-10000元/月
美容师6-10人月结全职
为顾客提供美容美体的技术服务,学习专业知识,吃苦耐劳,没有什么不良嗜好
行政经理
1.2-1.8万元/月
行政经理5-10年大专
岗位职责: 一、行政管理 1.负责制定和完善公司行政管理制度、流程,并监督执行,确保公司行政工作的规范化和标准化。 2.组织、协调公司各类会议及活动,做好会议记录,跟进会议决议的落实情况。 3.负责公司文件、档案的管理工作,包括文件的起草、审核、收发、归档、保管和借阅等,确保文件资料的完整性和保密性。 4.统筹公司办公用品、设备的采购、发放和管理,合理控制行政费用支出,降低运营成本。 5.负责公司车辆的调度与管理,安排车辆维修、保养及年检等工作,确保车辆的正常使用。 二、安全管理 1.建立健全公司安全管理体系,制定并实施安全管理制度、应急预案,定期组织安全培训和演练,提高员工的安全意识和应急处理能力。 2.负责公司日常安全检查工作,及时发现和消除安全隐患,对安全事故进行调查、分析和处理,向上级领导汇报相关情况。 3.协调与政府安全监管部门的关系,配合相关部门的检查和指导工作,确保公司安全生产符合法律法规要求。 三、后勤保障 1.全面负责公司食堂、宿舍等后勤设施的管理,监督服务质量,不断改善员工的生活条件。 2.维护公司办公区域的环境卫生和绿化工作,营造整洁、舒适的办公环境。 3.负责公司水、电、气等基础设施的管理和维护,确保正常供应,及时处理各类设施故障。 四、外联沟通 1.作为公司行政对外窗口,负责与政府部门、合作伙伴、供应商等保持良好的沟通与合作关系,办理各类行政事务的审批和备案手续。 2.协助公司领导接待重要来访客人,安排接待行程,展示公司良好形象。 任职要求: 1.大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先。 2.至少 5 年以上行政工作经验,其中 3 年以上大型品牌工厂行政主管工作经验。 3.熟悉行政管理各项工作流程,具备丰富的行政管理知识和实践经验,尤其在行政安全管理方面有深入了解。 4.具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力,能够有效推动各项工作的开展。 5.具备良好的文字处理能力和数据分析能力,熟练使用 Office 办公软件。 6.工作认真负责,严谨细致,具有较强的责任心和保密意识,能承受较大的工作压力。 7.熟悉国家劳动法规及相关政策,具备良好的法律意识。
行政经理1-3年学历不限美容美发店收银
1、负责门店日常行政管理、员工考勤、店内卫生及物资管理; 2、协助门店运营、数据统计、收银等工作 3、处理客户投诉、维护门店口碑,配合店长完成门店整体经营管理。 任职要求:熟悉美业门店流程,沟通能力强,有相关经验者优先。
办公楼行政主管
3000-4000元/月
行政经理3-5年高中
任职要求: 1. 具备物业团队管理经验,熟悉甲方服务全流程 2. 沟通表达能力强,具备良好的跨部门协作与问题推动能力 3. 具备较强的数据分析意识,能熟练使用办公软件 4. 责任心强,抗压能力好,有服务意识和结果导向思维 5. 学历不限,有物业行政主管经验者优先
行政人事主管
6000-8000元/月
行政经理3-5年本科流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织企业文化建设
人事模块 招聘与配置:根据云仓业务需求制定招聘计划,开拓并维护招聘渠道(网络、劳务、内部推荐等),完成人员到岗与配置优化。 培训与发展:组织新员工入职培训、岗位技能培训(如WMS系统操作、安全规范),推动关键岗位人才梯队建设。 员工关系:办理入转调离手续,管理劳动合同与档案,处理劳动纠纷与工伤事宜,维护良好的团队氛围。 企业文化:组织团建活动、大促动员会、优秀员工评选,提升一线员工留存率。 行政模块 仓配行政支持:管理办公用品、劳保用品、仓储耗材(标签纸、碳带等)的采购与库存; 制度与合规:制定并执行考勤、请休假、现场纪律、消防安全等管理制度; 资产与环境:管理固定资产(电脑、PDA、叉车等),维护办公及仓储区域的环境秩序、网络通讯、设备报修。 大促保障:负责618、双11、年货节等大促期间的后勤统筹。 任职要求】 学历经验:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先;3年以上人事行政工作经验,其中至少1年主管经验,有电商、物流、云仓背景者优先。 专业技能: 熟悉劳动法、劳动合同法、社保公积金政策,能独立处理常见员工关系问题; 熟练使用办公软件(Excel考勤统计、PPT汇报),有人事系统(如钉钉、企业微信)使用经验; 强执行力,能适应快节奏、多琐事的一线行政保障工作; 优秀的内外部沟通协调能力(对接快递、劳务公司等); 抗压性强,能在大促期连续高强度工作(含现场加班跟班)。
行政经理
8000-10000元/月
行政经理
一、行政经理协助项目经理全面负责江苏分公司各项目点指导、督查、安全工作(严格落实督查频次,督查各项目点每周一次,安全检查二周一次)。 二、每月组织培训和训练工作一次,提高项目品质(月组织反恐演练以及各项应急预案演练一次,做好公司台账及项目点台账)。 三、每月按时完成各项目点成本核算工作(项目点必须达到纯利润16%)。 四、每月组织督查装备清点工作一次。 五、每周深入各项目驻点工作,了解项目点工作人员情况和项目点领导班子情况。组织各项目点培训以及岗前培训,下发至微信群组织学习。 六、及时处理各项目点人员、安全以及各种突发情况。做好新上项目点的各项准备工作以及运行工作。 七、督查各项目点人员招录、岗位调配工作,积极配合各项目经理及公司人事部开展人员招聘、岗位优化等工作,保障项目人员配置合理,若后期因招聘筛选、背调不严出现人员相关问题,给公司造成损失或不良影响的,公司将严肃追责,视情节给予相应处分,并依法追偿损失。严格管控各项目点考勤管理工作,明确要求各项目点每月3号前将考勤报表上报至项目部,做好考勤审核、统计工作。 八、督促各项目部门经理按时完成工作任务。 九、认真履职,完成好工作。协助总经理工作以及公司交办的其它事宜。
贵港桂平市招聘楼面经理,薪资范围为4000-5000元。工作地址位于三千城泰和街。
4000-5000元/月
楼面经理月结
招聘楼面经理,薪资范围为4000-5000元。工作地址位于桂平市三千城泰和街。
贵港 桂平市
5月30日 19:07拨打电话
楼面经理月结
招聘楼面管理人员。,年龄在18至35岁之间。薪资福利待遇从优,公司提供食宿,每月享有带薪休假,转正后提供提成。招聘人数为2名。
贵港
5月30日 23:00拨打电话
餐厅领班月结
招聘餐厅部经理。要求具有良好的团队管理能力、关系建立能力、沟通能力和冲突解决能力。提供包吃包住福利。每月休息4天。薪资面议。提供全勤奖、技术培训、晋升机会、年终奖。工作压力小,管理规范。工作地址位于桂平市西山山门右侧。
贵港 桂平市
5月29日 12:38拨打电话
餐厅领班餐饮主管
招聘餐饮部部长。要求年龄在24至35岁之间,具备大专及以上学历。男女不限,需有良好的沟通表达能力,能吃苦耐劳。拥有同行管理经验者优先考虑。薪资面议。福利包括管理规范、全勤奖、压力小、技术培训、晋升快、年终奖、包吃包住、月休4天。工作地址位于桂平市西山山门右侧。
贵港 桂平市
5月29日 12:38拨打电话
文员助理
2000-3000元/月
行政专员/助理经验不限大专
1、负责日常行政事务的协助处理,包含文件整理、资料归档及办公环境的有序管理; 2、配合团队开展日常工作,如会议协调、行程安排及来访客户接待等支持性工作; 3、承担电话接听与留言记录任务,确保信息及时、准确传递; 4、参与项目相关文档的起草与修订,保障文字内容规范与质量达标; 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理或相近专业者优先; 2、具备良好的沟通技巧和组织协调能力,能高效应对多项工作任务; 3、熟练操作Office办公软件,具有扎实的文字表达能力; 4、工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的职业保密意识。
厨师长
湘厨桂客诚聘厨师长一名:1、年龄30–45岁,18年以上湘菜后厨经验,10年以上厨师长管理经验。湘潭、衡阳、长沙、常德优先。2.精通正宗湘菜全系做法,懂秘制卤水、菜品、特色干锅、土菜、特色小炒、下饭菜、火锅系、季节列研发与更新菜品3.懂后厨运营管理,擅长成本管控、菜品更新,后厨卫生监督。团队激励,性格开朗。4.做事踏实负责,讲究卫生、有职业操守,能吃苦耐劳、服从门店管理。5.有大型饭店、湘菜馆主厨/厨师长从业经历者优先;能长期稳定做、可即刻到岗优先。6.持有健康证,无不良从业记录,人品端正、沟通能力好。7、工资试菜后面议联系人:黄经理地址:广西贵港市港北区新华路迎宾华府B区
贵港 港北区
5月31日 14:57拨打电话
餐饮店长月结
招聘:门店店长(薪资4000-8000) 薪资:4000-8000元/月 时间:9-10小时/天 负责门店日常运营、人员排班、出品管理、把控品质、服务、卫生,提升顾客体验管理库存、物料损耗、成本控制 带领团队完成业绩目标,处理客诉与突发情况、配合总部执行活动、培训、标准化落地 22至38,1年以上茶饮/餐饮店长经验、懂管理、会带教、责任心强、抗压能力好熟悉茶饮制作、收银、库存、排班流程、有新中式茶饮/连锁品牌经验优先
贵港
5月26日 14:42拨打电话
生产数据专员
3000-4000元/月
文员1-3年高中
负责采集与汇总生产相关数据(如产量、工时、物料使用情况等),编制统计报表,归档统计文件,维护数据记录台账,开展生产趋势分析,为生产管理提供数据支撑;具备统计类工作经验,高中及以上学历,要求年后到岗。
餐厅领班月结
领班 岗位职责: 1. 具备丰富餐饮行业工作经验,能有效管理团队,带领团队达成各项工作目标。 2. 充分发挥管理经验,合...... 薪资福利:3600-4500元/月 年终奖|包吃|工作餐|绩效奖金 工作地址:广西自治区贵港市港北区贵城街道友谊大道东侧德宝花城S-2幢5号
贵港 港北区
5月26日 09:09拨打电话
餐厅领班月结
招聘前厅经理。要求熟悉办公word、excel等软件操作。为人正直忠诚,团结同事,身体健康,积极向上。能力强、吃苦耐劳、执行力强,有责任心,能为客户提供优秀的餐厅服务。待遇优厚,包吃包住,月休4天。薪资面议。提供全勤奖、技术培训、晋升机会、年终奖。工作压力小,管理规范。工作地址位于桂平市西山山门右侧。
贵港 桂平市
5月29日 12:38拨打电话
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