岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求及风险偏好，持续跟踪并优化理财组合表现 3.宣讲金融产品知识，协助客户完成基金、保险、信托等合规销售流程 4.维护存量客户关系，定期回访并挖掘二次开发与转介绍机会 5.遵守监管规定与公司合规要求，确保展业行为合法、专业、诚信 任职要求： 1.学历大专以上，金融、经济、管理类相关专业优先 2.具备理财顾问相关经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3.个人征信良好 4. 具备良好沟通能力、学习能力、服务意识与抗压能力 5. 诚实守信，具备较强的责任心与职业操守

岗位职责: 1.为客户提供专业的债务分析与规划服务，制定个性化还款方案。 2.跟进客户执行情况，提供持续的咨询与调整建议。 3.维护良好的客户关系，确保服务体验与满意度。 4.遵守公司合规流程，保障业务操作的合法性与专业性。 任职要求: 1.具备出色的沟通与倾听能力，能精准把握客户需求。 2.拥有良好的逻辑分析能力，能独立完成方案设计。 3.学习能力强，能快速掌握金融产品与市场动态。 4.责任心强，注重细节，能承受一定的工作压力。

招聘：年龄24~50岁，健康！工作时间：每天上午2小时(8:30-10:30)，时间自由，方便顾家带娃，周末休息。薪资待遇：首月无责学习津贴2000+2000元+提成＋底薪（最高16W）+奖金＋五险联系电话：欢迎推荐和自荐有酬谢

一、岗位职责 1、出纳全流程工作 ——负责项目日常现金、银行存款收支管理，赛事门票、摊位租金、合作分成、场内消费款收款核对、日清月结。 ——保管现金、U盾、发票、财务印章，办理银行转账、对公结算、工资发放、费用报销付款。 ——登记现金、银行日记账，定期核对流水，编制资金日报、周报、月报，把控项目现金流。 2、全盘会计账务处理 ——审核各类原始单据（采购、运营、差旅、招待、赛事成本等），规范费用报销流程。 ——独立完成全盘账务，填制凭证、登记账簿、月末结转、对账，出具资产负债表、利润表等报表。 ——负责发票领购、开具、进项抵扣、账务归档，整理保管会计凭证、合同、台账等档案。 3、税务与合规管理 ——按时完成增值税、附加税、企业所得税、个税等月度/季度/年度纳税申报。 ——对接税务局处理发票、汇算清缴、税务核查等事宜，做好税务风险管控。 ——规范项目对公、对私账务，保证真实合规。 4、项目专项财务工作 ——搭建赛事收支台账、固定资产台账、物资出入库成本台账、商户结算台账。 ——核算赛事运营成本、投资人往来、分红测算。 ——配合负责人完成经营数据分析、成本管控、预算编制、对账结算。 ——对接投资人、合作商、供应商往来对账、款项结算，出具项目经营明细。 5、其他综合行政财务工作 ——员工薪资核算、社保公积金基础对接。 ——完成上级安排的其他财务相关临时工作。 二、任职要求 1、学历专业：财务、会计相关专业，大专及以上学历，持有会计从业/初级会计证书优先。 2、工作经验：2年及以上全盘财务实操经验，同时做过出纳+会计一体化工作；有文旅、农庄、商业场馆、工程项目财务经验优先。 3、实操能力：熟练操作现金银行收支、开票报税、全盘做账；精通金蝶/用友财务软件、Excel（函数、台账制作）。 4、职业素养：细心严谨、原则性强，严格遵守财务制度，守得住资金与账目保密底线；能独立处理全套财务工作，无需专人带教。 5、适配条件：能适应项目运营作息，赛事高峰期可配合加班对账结算；无不良财务从业记录，诚信踏实。 6、加分项：熟悉成本核算、合伙项目分红账务、对公投融资往来处理者优先。 三、薪资福利 1、薪资：4000–5000元/月（根据实操能力面议，能力优秀可上浮），月度准时发放。 2、福利：包住、比赛日有餐补、节日福利、年终绩效奖金、工龄补贴。 3、工作环境：独立财务办公区，工作内容稳定，项目长期运营。 4、发展：项目持续扩建，后期可晋升财务主管，负责多板块财务统筹。 四、工作地点 南丹县里湖瑶族乡中国桂丹斗牛城（三楼）0

广西自贸区豫富达国际物流有限公司招聘 1.财务，要求大专以上学历，有相关经验一年以上。 2.工资待遇面谈。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查与配合稽查工作 3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行情况分析 4. 管理银行账户，办理收付款业务，确保资金安全与账实相符 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计工作经验，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先 6.兼做社保和劳资

嘿 轻松文职，到点关电脑就走 开开心心上班，快快乐乐下班，是每个打工人的梦想，没错就是我们公司又不加班，又没有职场内斗 八小时工作制完全不加班工作生活完全分开 不是销售~不是销售~新手小白就能工作的岗位 不外出 节日福利生日福利

一、 工作职责 1、能独立完成全盘账目处理，包括编制凭证、记账、编制会计报； 2、完成公司每月账务处理、开票、纳税申报工作； 3、协助催收应收款项； 4、负责公司日常费用的报销审核； 5、每月工资的核对和发放； 6、领导布置的其他工作； 7、有水产品工作经验优先。 二、 职位要求 1、有财务会计工作经历者优先; 2、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件; 3、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力; 4、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

招聘会计师/审计师。岗位职责：负责广西佰胜公司金蝶进销存出入库录入和内部财务报表编制；负责广西佰胜公司日记账和应收应付账款登记，与总公司往来对账；负责广西佰胜公司生产成本核算；负责广西佰胜公司工资核算；负责广西佰胜公司凭证和单据整理及装订归档；完成上级领导安排的其它广西佰胜公司事项。任职要求：大专及以上学历，具备三年以上会计工作经验；熟悉金蝶系统、ERP软件或其他办公软件的应用；具有生产企业成本核算及子公司财务核算经验；工作细致耐心，好学，服从安排，具备良好的团队精神与服务意识；持有会计初级及以上证书。福利待遇：提供五险，单休，包吃住，全勤奖，工龄奖，员工生日会，节日福利，法定节假日。

会计/采购招聘 岗位职责 1、核算每月员工工资；资金合理安排使用； 2、负责日常开票、往来对账、客户应收账款跟进催款； 3、统计生产产品相关数据，做好生产台账，核算成本，系统入账； 4、按时出具财务日报、月度报表，完成全套内账工作。 5、每月销售、生产相关经营数据分析；（都已有样板） 6、对数据敏感，能自查相关数据对错，以及数据的合理性 7、采购回货跟进安排（不是外出谈供应商） 任职要求 1、大专及以上学历，持有会计初级职称； 2、熟练使用Excel、报表，有薪资核算、生产统计经验优先； 3、做事细心踏实，有责任心，有团队精神，沟通良好。 4、有专业基础，处事灵活，适应能力强，抗压能力强，协调能力好。 上班时间：8点～18点，中午休息两小时，月休4天（自由调休）

招聘保洁保洁数名，年龄60岁以下，身体健康！，服从管理。②上班时间:8小时制7：30-11：30下午13：30-17：30③待遇：2600元/月，月休4天；④地址：青秀区凤岭南路附近美的悦江府⑤联系电话

新厂新能源常州包吃包住，310/天，年龄18~50不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

玻璃钢管道安装

各位亲们，明天良庆招10个人种花，140元/天2天一结，带铲，小锄头。

招聘厨师，薪资7000元。工作地址位于和兴十一道街。联系电话：。

泰康HWP健康财富规划师｜养老社区赛道 高薪上不封顶 薪资：8k-25k 工作内容 1. 邀约客户参观泰康之家养老社区，做沉浸式养老规划讲解 2. 为中高端家庭定制健康保障、养老入住、资产传承一站式方案 3. 经营客户圈层，举办养老、健康主题沙龙，维护长期客户资源 任职要求 25-48岁，大专及以上；沟通良好，认可养老行业，销售、医护、地产、宝妈转型均可，有无经验均可带教。 薪资福利 18个月英才津贴兜底，佣金+续期奖金+季度奖励多重收入； 免费全套专业培训，弹性工作；六险二金、年度体检、高端客户活动支持； 依托实体养老社区，客户信任度高，市场刚需好成交。 发展路径 规划师→业务主管→养老项目项目经理，可自主组建团队拿管理收益。

岗位职责: 我们主要做综合金融板块，养老，子女教育，高端稀缺医疗资源对接，银行业务，投资，储蓄，养老金，教育金，养老院对接，大健康项目，大养老项目，资产配置，资产管理，资产传承等等，同时包括管理方面：团队建设，团队培训，绩效管理，团队激励等等。 主要工作内容： 1，主要负责维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决，如改保单信息，咨询问题，提高保额等。 2，了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。 了解是否增加新的产品需要 3，负责公司客户的维护及各项后续保全服务的跟进 4，公司提供客户资源。 （一）具体薪资待遇: 普通职工薪资范围6000-22000/月 （基础工作量完成即可）底薪6000+佣金(16%-26%)+新人津贴（1500-20000）+年终奖（10000-40000）+管理津贴+责任津贴+护航津贴+团队管理提成（75%）+伯乐奖+基础达标奖等等 提成方式:销售额提成，团队绩效提成，管理津贴，培育津贴等等 （二）晋升空间（能力达标即可，每三个月一次晋升机会）: 公开公平公正，入职后有专业导师一对一指导，晋升透明，能力达标即可晋升主管： (平均参考值)-- 计划成长初期15万年薪及以上 初阶主管40万年薪 中阶主管100万年薪 高阶主管200万年薪 （三）成长体系: 完善的职业发展路径和专业的业务指导体系。 （四）不定期旅游活动、团建活动，集体活动，节日礼物等等。 （五）工作时间：8:30-17:30工作时间相对弹性自主，投入越多回报越高。付出与收获成正比！！！ （六）任职要求: 1.大专及以上学历，特别优秀者可以适当放宽。 2.25周岁-45周岁，有经验者优先，能力优秀者可以适当放宽。 3.接受小白和跨行业人士。 4.勤奋自律，投入与回报成正比 5.良好的协调和沟通能力、较强的责任感以及团队合作精神，有强烈获取成功的渴望。 欢迎有想法，有拼劲，有梦想的各界精英加入！！！

超大背景，雄厚实力，目前全中国最大的金融机构投资者，实力雄厚，业内No.1，欢迎各位有志之士，优秀人才，国家栋梁加入我们！给你足够的发展空间，让你登顶更高的人生舞台！ 时间自由，周未双休，有一对一带教，对应届生、无经验小白也非常友好!公司离地铁超近！ 薪资人均水平:大部分人平均15000左右（实际收入上不封顶，多劳多得） 上午8:30上班打卡，其余时间弹性工作,下班不需要打卡，法定节假日正常休息 （一）具体薪资待遇: 普通职工薪资范围15000-25000/月 底薪6000+佣金(16%-29%)+新人津贴（1500-20000）+转正奖励1200+年终奖（10000-40000）+管理津贴+责任津贴+护航津贴+团队管理提成（50%）+伯乐奖等等 提成方式:销售额提成，团队绩效提成，管理津贴，培育津贴等等 （二）晋升空间（能力达标即可，每三个月一次晋升机会）: 公开公平公正，入职后有专业指导，还有专业师傅一对一指导，晋升透明，能力达标即可晋升主管： (平均参考值)-- 计划成长初期15万年薪及以上 初阶主管40万年薪 中阶主管100万年薪 高阶主管200万年薪 （三）培训体系（完全免费）: 完善的业务指导体系，创新和与时俱进的业务模式相结合。 （四）不定期旅游活动、团建活动，集体活动，节日礼物等等。 （五）工作时间：8:30-17:30工作时间相对弹性自主 （六）任职要求: 1.大专及以上学历，优秀者或综合能力较强的可以放宽 2.25周岁-45周岁，有经验者优先，能力优秀者可以适当放宽。 3.接受小白和跨行业人士。 4.勤奋自律，投入与回报成正比 5.良好的协调和沟通能力、较强的责任感以及团队合作精神，有强烈获取成功的渴望。 岗位职责: 我们主要做综合金融板块，养老，子女教育，高端稀缺医疗资源对接，银行业务，投资，储蓄，养老金，教育金，养老院对接，大健康项目，大养老项目，资产配置，资产管理，资产传承等等，同时包括管理方面：团队建设，绩效管理，团队激励等等。 1、公司提供所有客户资源，通过为客户提供优质的售后服务进行二次开发以及持续性 2、熟悉掌握公司相关产品，为有需求的客户提供优质的售后维护及客户服务; 3、帮助公司提升团队合作意识和组织管理能力 4、可以根据自己的意愿发展自己团队创造更大的价值以及成就自己更高的收入 5、具有上进心，具有良好的心态，始终保持积极乐观的心态和耐心，为客户提供优质的服务 职位福利：绩效奖金、弹性工作、定期团建、带团队、大牛带队、多次晋升机会（晋升机制透明）、团队气氛活泼、朝九晚五 本支公司业绩排名浙江省内TOP1，杭州市TOP1，实力雄厚，运作模式被全市模仿学习，运作模式的改变永远都走在最前列，给你最好的发展平台和发展土壤以及发展资源，心有多大舞台就有多大，欢迎加入！

月薪 15000-40000元 底薪+高提成+各类福利补贴，月月团建，全球公费旅游，团队氛围嘎嘎好，一对一教学，多劳多得，收入可观，养老医疗大健康行业高薪岗位等您来～ 岗位职责 1、客户邀约接待：主动邀约意向客户到访社区活动现场，做好全程接待、动线讲解及项目宣导。 2、方案定制对接：根据客户养老需求，量身设计专属养老规划方案，制定财务规划，负责社区合作对接与方案落地。 3、专业服务落实：详细讲解医养、生活、照护等全维度服务，全程跟进养老服务流程，保障服务品质。 4、后期运营维护：定期回访客户，维系客情关系，跟进社区日常运营事宜，及时解决客户问题。 5、拓客转介绍：深度挖掘客户需求，维护口碑，推动老客户转介绍，达成个人及团队业绩目标。 任职要求 1、热爱养老行业，认同养老服务理念，有长期深耕养老领域的职业规划，事业心强。 2、性格温和有耐心，富有爱心与亲和力，擅长倾听沟通，乐于和长者交流相处。 3、具备良好的服务意识与共情能力，工作积极主动，抗压能力强，注重客户体验与口碑维护。

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与金融产品（如保险、银行 信托、固收类等），开展合规销售与投教服务 4.维护高净值客户关系，提升客户满意度与长期复购/转介率 5. 配合团队完成业绩目标，参与市场推广与客户会展销售等活动 任职要求： 1. 学历本科以上，（优秀者可放宽学历）金融、经济、财务管理等相关专业优先 2.经验不限，公司有免费培训和老带新。 3.具备良好沟通能力、服务意识与合规意识，责任心强 4.想提升能力，挑战高薪者来。 薪资待遇： 1.工作时间： 8:30-11:30 2:00-5:30 周末双休，法定假日正常休息 2.薪资构成： 方案+津贴+月度，季度，年度奖励+政策奖励等（综合年收入15w—50w不等，和业绩挂钩，收入上不封顶） 3.晋升空间公开透明，能力者居上。

薪资待遇：无责底薪3000+高提成+奖金综合收入 4000~8000+ 岗位职责：针对中小型企业进行财税服务和工商注册 的推广工作。 1，负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户2，通过微信，短视频平台，电话等方式寻找潜在有需求的客户群体，并针对客户需求介绍公司业务，做好跟进及回访工作，达成合作。 3，做好日常量化工作，达成量化目标，拿高提成。 任职要求： 1，大专以上学历，年龄22~37岁 2，对销售有兴趣，性格开朗等 3，具备较强的学习能力和沟通能力 4，性格坚韧，具备良好的应变能力和承压能力5，工作年限一年以上 6，有强烈的事业心和同行工作经验优先录用

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 配合编制月度/季度财务报表，确保数据准确、及时 3. 负责发票开具、认证及税务申报基础资料整理 4.管理会计档案，做好凭证、单据的归档与保管工作 5.协助财务主管完成预算执行跟踪、成本分析等支持性工作 任职要求： 1.财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉Excel及常用财务软件者优先 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好沟通与学习能力 4. 无经验可接受应届毕业生，有实习经历者更佳 5.遵守职业道德，具备基本保密意识和合规意识

做过股票配资，个股期权，

岗位职责： 1. 负责门店的资金管理，包括日常收支核算与账目记录； 2. 管理车辆进出，记录并统计进车、出车情况； 3. 每日核算配件维修成本与利润，整理营收及配件利润数据； 4. 协助店长完成前台接待工作，提供必要的行政支持。 任职要求： 1. 具备良好的财务基础知识，能够熟练操作财务软件； 2. 有较强的数据分析能力，能够独立完成日常财务核算工作； 3. 沟通能力良好，具备一定的前台接待与协调能力； 4. 工作细致认真，具备责任心和团队合作精神。

20个人-肥料生产销售公司，全盘内外帐，进销存。 任职要求: 1.大专以上学历，财会相关专业， 2.必须有5内外帐5年以上经验，学习能力强， 3.会开电车，年龄30到48岁。 待遇:4500到5000/月()等，不定期公司活动。 上班时间:8点到8点半-12点，14-18点，单休，月休4到5天(固定周日休)，部分月份中包含一个双休，国家法定13天假期 上班地址(即面试地址) 动物园对面，东盟财经广场9楼916号

会计工作内容： 1、做楼栋资金流水账单 2、核对报销信息 3、开发票 4、会做明细表 要求:有半年以上会计经验，初级会计资格证优先 上班时间：9:00--12:30,14:30--19:00，月休5天（自由调休），享受节假日福利 薪资待遇：无责底薪2200元/月+每月分红，综合3-5千

审计主管 岗位职责 1、 负责餐饮门店财务收支、收银账务及营收数据审核稽查，核对营收、折扣、挂账、团购等明细，确保数据真实准确。 2、监督收银流程及各系统规范运行，核查数据一致性，排查财务舞弊及单据异常风险，跟踪整改落实。 3、 、采购单据及成本核算，把控票据合规性，杜绝违规单据，控制成本。 4 、定期编制营收、审计分析及异常报告，呈现审计结果与改进建议，为管理层提供决策支持。 5、制定完善财务、审计相关制度流程，规范门店工作，开展收银、财务人员业务培训指导。 6、对接各相关团队及总部，协调处理账务差异、审计整改等事宜，保障工作高效推进。 7、配合内外部审计、税务申报工作，整理资料、落实整改，完成上级交办的其他相关任务。 任职要求 1、大专及以上学历，财务、会计、审计相关专业优先，持有会计相关职称证书者优先。 2、2年及以上财务、审计、收银稽核相关经验，酒店、餐饮、连锁门店收银或财务经验优先，有日审、夜审经验者优先。 3、熟悉餐饮营收结构、收银流程及各类结算方式，熟练使用财务软件、Excel及相关业务系统。 4、数据敏感度高，具备对账、问题排查能力及风险意识，细心严谨、原则性强，沟通执行及抗压能力良好，能适应高峰工作需求。 5、了解基础税务及内控流程，无不良从业记录，严格遵守财务保密制度。

年龄30到45岁

岗位职责 1. 负责公司日常账务处理、凭证审核、记账、对账。 2. 办理税务申报、发票管理、税务相关事宜。 3. 、工资核算、资金往来核对。 4. 编制财务报表、经营数据统计与分析。 5. 管理会计档案，配合内外部审计、工商年检等工作。 6. 完成领导安排的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，会计、财务相关专业。 2. 有1年以上会计工作经验优先。 3. 熟悉财务法规、税务政策及财务软件操作。 4. 工作细心严谨、责任心强、保密意识强。 5. 良好的沟通能力与团队协作精神。

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理分析报告，确保数据准确及时3.办理纳税申报、发票开具与管理、税务资料归档，配合税务稽查与年度汇算清缴 4.协助完成年度审计、工商年报及财务制度执行情况自查 5.参与成本费用审核与预算执行跟踪，提出合理化财务管控建议 任职要求： 1.学历要求：不限（持有会计从业资格证或初级会计职称者优先）2. 经验要求：不限（有代理记账、中小企业全盘账务经验者更佳）3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数，具备基本数据分析能力 4.诚信细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.遵守财经法规，无不良执业记录，能适应阶段性加班与多任务并行