SMT测试员 急聘 急招！SMT测试员 岗位职责： 负责SMT产品功能测试、外观检查，记录测试数据，简单不良判定。 任职要求： 1. 有SMT测试/质检相关经验优先 2. 能适应倒班/细心负责 3.年龄18-45岁，身体健康 薪资待遇： 薪资面议/计时计件

职位描述 1、根据客人要求结合公司实际情况制定合适的品质监控流程。 2、统筹及分析品质问题与相关部门开会制定改善计划。 3、多部门沟通合作，解决生产存在的问题，确保大货保质保量顺利走货。 4、定期组织召开质量会议，回顾质量问题； 5、做好产前风险评估，确保大货顺利生产； 6、制定部门员工技能技巧及专业知识课程并定期进行定期评估考核。 任职要求 1、大专以上学历，能用英文流利沟通、书写； 2、5年以上牛仔服装质量管理相关工作经验； 3、熟悉牛仔服装工艺及生产流程，熟悉客人查厂要求，精通整个质量体系操作； 4、具有优秀的统筹、规划和感召力和沟通协调能力，执行力强； 5、具备强烈的责任心与使命感，品行端正、处事严谨，具备优秀的职业素养。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守设备操作规程及安全生产规范 3. 对所负责工位的产品质量进行自检，确保符合标准 4. 协助班组长完成日常5S整理与现场维护 5. 及时反馈生产异常，配合问题分析与改进 任职要求： 1. 学历不限，能识字算数，适应流水线作业节奏 2. 身体健康，无传染性疾病，能接受倒班安排 3. 工作认真负责，具备基本的动手能力和协作意识 4. 无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度 5. 有制造业普工经验者优先，应届生亦可培养

光源板测试2名，。年龄25-40之间。懂基本线路维修，有2年工作经验以上优先。能吃苦耐劳，服从管理。工作细心。

服从管理安排

此岗位需要珠三角（惠州，中山，东莞等）常驻，介意者勿投递 工作职责 1、参与新项目PFEMA的评审和产品质量标准的Reivew,制定产品品质控制计划，检验规范； 2、参与项目各阶段试产评审会议，跟进试产收集整理试产问题清单，并跟问题的解决与关闭； 3、对生产过程品质风险识别及预防措施制定，组织应用品质管理工具实施达成品质KPI指标； 4、组织相关部门对制程异常，成品抽检异常，停线异，客诉等进行风险评估及复线和返工方案制定，跟进原因分析和对策落地，效果确认并完成异常结案； 5、协助制定质量目标，定期发布品质数据，并抓取问题主导改善活动； 6、制程/出货品质的确保，推进建立关键物料，关键岗位清单，并确认关键物料来料检验文件，关键岗位培训考核管理机制； 7、产品生产日常稽核，并对问题的闭环跟进； 8、核对待验货物的品质文件、检验数据、记录等，实施验货并主导问题的闭环跟进； 9、定期开展品质周会月会。负责每月进行品质数据统计汇总，做好验货数据记录，并同有关文件分类归档； 10、变更验证的跟进，和ECN导入和追溯的确保。 岗位要求： 1、全日制本科以上学历，5年以上相关质量工作经验； 2、家电类、电子类、个护行业、宠物行业均可，有委外工厂工作经验优先； 3、优先的跨部门沟通协调能力，具备强有力的推动和解决问题能力。

公司生产塑料光学透镜，招聘品质主管负责管理品质部门监控产线产品性能 外观问题 要求具备一定的光学透镜接触经验 有一定的判定基础 会用投影仪 测量仪等

1.有五金厂检验经验，2.能撰写质量整改报告，3.能吃苦

【薪资待遇】 月薪 6000-8000元（具体薪资根据个人能力及经验面议） 【岗位职责】 全面负责公司品质部的日常管理工作，建立健全品质管理体系并监督执行。 制定并完善原材料、制程、成品的检验标准与流程，确保产品符合客户及公司质量要求。 主导处理生产过程中的品质异常，组织相关部门进行原因分析，提出改善对策并跟踪落实。 负责客户投诉的品质问题处理，及时出具分析报告及改善方案，提升客户满意度。 负责品质团队的建设与管理，定期开展品质意识与专业技能培训。 定期输出品质报表，分析品质数据，推动持续改进，降低不良率。 【任职要求】 年龄25-45岁，高中及以上学历，质量管理、机械制造等相关专业优先。 具备3年以上五金、工艺品或相关制造业的品质管理经验，熟悉五金产品工艺流程及品质标准。 性格严谨细致，工作认真负责，具备极强的原则性和质量意识。 熟悉ISO9001等质量管理体系，掌握QC七大手法等品质管理工具。 具备较强的问题分析与解决能力，良好的沟通协调能力和团队管理能力。 抗压能力强，能适应快节奏的工作环境。

中山市招工地小工/杂工

局部修补、打磨、涂刷白色油漆，需自带油漆，大概一天活，优先加V

可带手机/不查花臂 岗位职责： 1.负责打磨 机加 杂工 辅助岗位 2.独立岗位不是流水线。 3.有抽烟区 4.满2个小时休息10分钟（算工时） 平台信息没有及时回复，请交换添加微信 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，男女不限 2.学历不限，无需相关工作经验，新人有老员工带 ，5分钟就学会 待遇:8000-9000元/月 工作地址:中山翠享

明天中山工地需要两名师傅，工作时间为半天。有意者请联系。

三乡镇家里打一个孔

一般质抽查工作

工作职责 1) 参与产品样板与大货的IQC/FQC检验工作，确保检验计划高效执行； 2）判定产品合格性并提出返工建议，推动不合格品闭环处理； 3）参与跟进供应商质量表现及客诉改善，确保问题根治与预防复发； 4）安排并跟进检查员日常工作，组织检查员业务能力培训： 5）完成上级交代的其他任务。 任职要求 1）高中及以上学历，45岁以下，有五金配件检验行业QC经验或3年以上五金行业QC组长经验；2）能看懂五金结构图纸，熟悉五金配件的生产工艺流程： 3）熟悉运用质量管理工具和方法； 4）工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题的能力

新能源汽车（主要生产华为，吉利极氪 理想汽车整车配套系列 长城汽车整车制造及配套厂 锂电池 车载产品等） 能学到技术 不需要经验 薪资一年不低于10万 一年13薪，自助食堂 六人间，每周可预支500-800 一、主要生产新能源汽车整车（冲压-焊装-涂装-总装）/零部件/锂电池等，岗位有装配、质检、维修、看机器 、检测测试等、月休4-6天左右。两班倒固定15号发工资 二、招聘要求：男女不限18-45岁，认识26个英文字母，身体健康 ，无残疾即可招聘：18-45岁，男女不限，不看学历，不要经验，身体健康 包吃包住 上六休一能接受两班倒 每周可以预支工资

工作简单轻松易学易上手 一、【薪资构架】 1、综合工资：7000-8000元/月，每月10号打卡发放，可预支(工资不押不扣） 2、工作时间：8-8其他都算作加班 3、工资结构：保底工资+加班费（保底7000） 4、加班费：平时加班1.5倍；周末2倍; 节假日3倍（自愿加班） 二、【待遇福利】 2、免费提供住宿，宿舍4-6人间，免费提供夫妻房，有朋友过来也可以安排在一个宿舍（外宿补贴600/人/月） 3、公司提供免费食堂，刷工作卡就餐，一日三餐全包，食堂饮食丰富，南北风味美食，自助餐形式 4、生活区免费提供：健身房，图书馆，网吧，篮球场，台球室等等 三、厂区生活福利 1：免费提供住宿，房间大，独立卫生间 空调 24小时热水 洗衣机 饮水器（电梯宿舍） 2、节假日期：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 3、过年过节（带薪休假）每次发放200-500不等的超市购物卡 入职要求年龄：18-45男女不限.

工作地址：南通 岗位：TE 测试技术员 高薪技术岗，有相关经验优先，两班倒，大厂平台，机会稳定！ TE 测试技术员：测试工装、测试程序调试，产品电测不良分析，测试设备维护与验证。 1. 有电子 / 连接器行业 TE测试相关经验； 2. 接受两班倒，适应车间现场工作； 3. 大专以上学历，机电、电子相关专业优先。 小时工 35 元 / 时含绩效，每月15号发薪 车间环境好，包吃包住 表现优秀可转正式员工，长期发展空间大

大学及以上学历（可接受应届生），能接受加班， 工作时间：08：00-20：00 每天工作10.5小时，月休2天-4天 任职品质部工程师岗位,负责品质内外部稽核,应对客户查厂等 具备良好的逻辑思维、沟通协调能力，工作严谨负责，执行力强，能熟练使用办公软件。 配合完成内部，外部稽核作业，有上品质管理相关工作经验，者优先。

岗位职责： 1、依据检定规程开展计量校准作业，确保按时完成 assigned 各项工作内容。 2、按要求保证计量校准工作的质量，规范填写并提交各项质量记录。 3、配合开展实验室认可及计量标准建立相关工作。 4、参与实验室期间核查、实验室比对以及能力验证活动的实施。 5、负责所辖区域内仪器设备及计量标准装置的清洁、维护与日常管理。 6、负责所辖计量器具的维护管理及周期检定提醒等工作。 7、落实责任区域内的5S现场管理要求，保持环境整洁有序。 8、承担证书的审核与审批工作，确保出具证书符合公司质量标准。 9、完成公司及上级主管交办的其他临时性工作任务。

具体岗位职责： 1. 质量巡检：按规定频率和标准检查注塑产品，重点关注尺寸、外观（如缺胶、飞边、油污、气泡等），记录巡检数据，发现不合格品立即标识、隔离，并群内上报质量异常。 2. 记录与反馈：如实填写<巡检记录表>，详细记录巡检时间、地点、问题描述及处理结果；对重复出现的问题，跟踪整改情况。 3. 协助处理异常：发现质量、设备或工艺异常时，第一时间通知班组长、技术员或设备维护人员，协助分析问题原因，跟进异常处理进度，避免问题扩大。 4. 现场规范检查：检查生产现场是否符合5S管理要求（如物料摆放、环境卫生、安全防护），督促操作员遵守操作规程。

岗位职责： 1、承担灯具类产品测试任务，制定产品测试方案； 2、就检测过程中出现的技术问题及时与客户协调沟通，确保检测工作按计划节点顺利完成； 3、深入掌握产品性能参数，优化测试用例设计，精准记录测试缺陷，并提出有效的改进建议； 4、负责跟踪并解读相关领域的国内、国际标准，开展测试方法的分析与研究； 5、具备较强的实操能力，工作态度细致严谨，具有良好的职业责任感和敬业精神； 6、完成上级部门安排的其他相关工作。 任职资格： 1、电子、自动化、计算机、通信等相关专业，大专及以上学历； 2、掌握GB7000系列、GB19510系列、IEC60825、IEC62471等标准要求； 3、熟悉国内CCC认证相关规定，了解认证流程、实施细则、单元划分及产品报价机制； 4、可独立开展1001类和1002类产品检测工作； 5、具备1至3年灯具及LED控制装置检测工作经验； 6、遵守劳动纪律，身体健康，具有较强的责任意识。

中山招聘招聘高薪品管，纸箱厂检验员，学历无要求，但需要认识字和字母，18-45岁 包吃有经验者优先

岗位职责： 1、制定标准文件，编写作业指导书，设计并制作工装治具，组织人员培训，推动流程持续优化； 2、负责供应商的日常对接与监督管理； 3、分析物料的工作性能及失效原因，修订和完善相关物料的检验标准与管控措施； 4、对来料异常情况进行调查、纠正及闭环处理； 5、开展质量数据的统计分析，及时反馈并落实改进措施。 岗位要求： 1、本科及以上学历，掌握ISO9001质量管理体系的相关知识； 2、熟悉各类物料检测仪器的操作与使用规范； 3、具备标准文件编制、作业规程制定、工装夹具开发、团队培训及持续改善能力。

岗位职责： 1、承担空调类产品在性能、型式及安全规范等方面的测试实施工作； 2、开展检测前后对仪器设备运行状态的核查，管控检测环境条件，并完成设备维护及相关记录填写； 3、严格执行各类仪器操作规范，落实设备日常保养与清洁维护措施； 4、按规范要求准确、完整、及时地填写检测原始记录，确保数据真实可靠，并对结果负责； 5、发现检测数据异常时，须第一时间上报班组长，严禁隐瞒或篡改结果； 6、妥善处理检测完成后样品的留存与清理，严格落实客户信息及样品所有权保密要求； 7、承担检测报告的编制与整理工作； 8、配合完成上级交办的其他临时任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，机械、电气、制冷与暖通等相关专业者优先考虑； 2、具有一年以上从事空调或生活电器类产品检测工作经验者优先； 3、能接受白夜班轮岗工作安排； 4、具备较强的协调能力，富有团队精神，工作认真，责任心强。

岗位职责： -负责公司质量管理体系的策划、建立、实施和维护，确保公司的质量管理体系符合ISO9001质量管理体系的要求； - 制定和组织实施产品质量控制计划，确保产品按时达到规定的质量标准； - 组织并监督产品的检验工作，确保检验工作的独立性和客观性； - 协调各部门之间的工作，以保证产品的质量； - 制定公司内部产品质量问题处理流程，并监督问题的解决； - 定期对公司的质量管理体系进行评估和改进，以提高公司的质量控制能力； - 撰写公司的品质报告，向高层管理人员汇报质量情况； - 确保公司的员工能够理解公司的质量政策，并指导员工在生产过程中遵循这些政策。 任资要求： 1、本科及以上学历（优秀者可放宽学历至大专），机械机电等理工科类相关专业毕业优先； 2、具备3年以上电机类各类产品品质管理工作经验； 3、熟悉电机生产工艺，熟练使用品质管理各种工具； 4、优秀的沟通协调能力。

岗位职责: 1、负责生产线上，每日产品质量的日常检查与评估，确保产品符合标准规定； 2、对产品缺陷进行及时发现，反馈产品质量问题，并提出改进措施； 3、对相关成品进行验视，为质量控制提供数据支持。 任职要求： 1、有相关灯饰品检经验优先考虑，其他行业质检人员也可以考虑； 2、熟悉相关质量标准和检测方法，能够使用相关检测仪器； 3、具有较强的责任心和团队合作精神，能够有效沟通协调；

家居服，内衣等服装质检等工作

【岗位职责】 1. 依据企业标准和测试规范，组织实施DVT、PVT等测试任务。 2. 制定测试计划；跟进故障点关闭验证；编制项目输出文件并提交审核。 3. 辅导/监督组内人员日常工作。 【岗位要求】 1. 3年以上同行或电源行业电应力/电功能等测试经验。 2. 熟悉电源行业器件应力降额标准、产品寿命评估。 3. 熟悉开关电源基本原理，了解常见拓扑。 4. 具备一定的小组带领经验。