
实习教师
70-120元/天
教师经验不限中专/中技保育员助教育婴师音乐美术感统训练早教中心托育中心幼师资格证保育师证育婴师证艺术
热爱幼儿教育工作,富有爱心、耐心与责任感。
学前教育专业背景,持有教师资格证或保育师、育婴师证书者优先考虑。
能够策划并实施贴合幼儿年龄特征的各类活动,如游戏互动、故事讲述、艺术启蒙等。
具备良好的语言表达能力及团队合作意识。
作业辅导老师
100-200元/天
教师1-3年大专培训机构线下教育不坐班小班教学(3-25人)
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力
4.善于沟通协作,有团队意识和学习成长意愿
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
机器人编程指导师
100-150元/时
教师1-3年大专编程理工科
工作周期:6个月
每周工期:1-2天
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2023-10-01
1、乐高编程兼职教师
2、掌握scratch编程及乐高搭建技能
3、具备授课实践经验
能力要求
1、具备良好沟通能力,理工类专业在读或应届生优先;
2、性格耐心细致,喜欢与孩子互动,有志于投身教育领域;
3、拥有教育培训经历或表现突出的应届毕业生优先考虑
上课时间为周六下午2:00-6:00,每班不超过10人
初高中学科教师
4000-9000元/月
教师经验不限本科培训机构数学物理英语语文化学普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学中学生
目前中山有:沙溪、石岐、东区、火炬、小榄共5个校区(可协商就近选择)
岗位职责:
1、负责日常的教学管理和服务;
2、建立并维护学员档案信息;
3、合理安排学习计划,跟进学生学习进度,并做好与学生和家长情况反馈;
4、主动做好学生和家长的回访沟通、提供学习建议等,并做好记录总结;
5、配合服务群上的学管师,及时对家长和学生的问题解决;
6、关注学生的心理和学习态度的变化吗,及时配合家长,完成沟通梳理;
7、收集学生日常测试、月考、期中考、期末考等成绩变化,更有针对性来调整学习计划。
岗位要求:
1、本科或以上学历,有1年以上K12行业的教务管理工作经验;
2、有清晰的思路和统筹协调能力;
3、沟通与管理能力良好,有一定的服务意识,语言表达能力强,擅长沟通,有较强的亲和力和执行力;
4、工作态度良好,善于沟通与协调各部门关系,服从上级工作安排。
初高中理综、文综、数学、英语任课教师
6000-11000元/月
教师经验不限本科学科应试类物理中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学线上教育英语一对一教学
岗位描述
1. 课前做好教学准备,课后及时沟通反馈,开展一对一个性化教学;
2. 认真听取学生与家长的意见,并提供切实可行的建议,助力学生成绩提升;
3. 激发学生学习兴趣,协助建立良好的学习方法与习惯;
4. 积极参与学科相关的教研交流活动。
岗位要求
1. 具备本科或以上学历,专业不限;
2. 热衷教育事业,乐于与青少年互动交流;
3. 富有爱心、耐心及责任感;
4. 擅长倾听与表达,具备良好的沟通能力。
【公司介绍】
星火教育成立于2003年,经过多年发展,现已成为中国领先的中小学教育辅导机构,长期专注于个性化教育、学习能力培养、家庭教育研究及先进教育技术的应用,已助力大量学生实现学业突破。
目前,星火教育业务覆盖全国15个省、30多个城市,拥有超200个校区,员工规模逾8000人,曾荣获“腾讯教育中国好老师·明星教育品牌”、“品牌知名度教育机构”、“2016新浪全国五星金牌教师团队”、“2016中国品牌影响力课外辅导机构”、“2017五星金牌教师·全国金牌团队”、“2017品牌实力课外辅导机构”、“2017中国好老师·明星教师团队”、“新浪教育2018中国品牌影响力教育连锁机构”等荣誉。
【薪酬福利】
系统化的职业培训,配备导师指导成长;
丰富的户外拓展与团队旅游活动;
支持个人重大事项的低息贷款,涵盖结婚、购车、购房等需求;
设立互助基金,用于帮助员工及其家人应对突发困难;
节日礼品、生日祝福等暖心关怀;
畅通的职业晋升通道,以及五险一金保障。
特教老师(双休周末)
3000-6000元/月
教师经验不限大专康复普通话特殊教育心理学
言语治疗师是一项融合医疗、教育与心理学的复合型专业技术岗位。加入东方启音成为言语治疗师,你将系统接受三大专项技术培训:
一、言语治疗师—言语发展路径
聚焦认知理解、语言表达、社交行为、发音能力、运动发展及生活独立性六大核心模块,采用美国口部肌肉定位疗法、香港启智训练与语言表达课程体系,开展专业评估并制定个性化干预方案。
适合背景:言语病理学、康复治疗(ST方向)、临床医学、护理学、特殊教育、汉语言文学及相关语言类专业优先。
二、言语治疗师—自闭症康复路径
定期由美国STAR Autism Support权威专家团队进行实地培训与督导,提升对自闭症谱系障碍及其他发育迟缓儿童的专业服务能力。
适合背景:应用心理学、特殊教育、英语、音乐教育、幼儿教育、学前教育等相关专业优先。
三、言语治疗师—OT(作业治疗)路径
感统康复课程涵盖感觉统合、大/小肌肉协调、注意力调控与主动表达四大维度,从儿童运动发展视角出发,结合感觉统合理论实施综合干预。
适合背景:康复治疗(OT方向)、特殊教育、体育学、运动康复等相关专业优先。
经系统培训后可独立承担以下职责:
1. 熟练开展儿童及成人各类口部肌肉训练、发音矫正、认知发展、社交技能及专注力提升等实操项目;
2. 依据自闭症康复教学计划完成课前准备、课堂教学实施与课后整理工作;
3. 承担感统、专注力、大运动及精细动作等课程的备课、授课及课堂数据记录任务;(言语治疗师岗位职责)
4. 参与课程内容研发、教学环境布置及教具教材的准备、维护与管理;
5. 协同参与学员个案研讨、课堂表现观察记录与分析;
6. 基于儿童评估结果制定干预计划,严格执行教学流程,规范撰写治疗教案并及时归档。
任职资格:
言语病理学、语言学、幼儿教育、临床医学、妇幼保健、预防医学、公共卫生、康复治疗、心理学、音乐治疗、汉语言文学、师范教育、特殊教育、学前教育、社区教育等医学或教育相关专业。
职位福利:五险一金、带薪年假、餐补、定期团建、节日福利、周末双休
授课教师(校园招贤)
9000-12000元/月
教师经验不限本科学科应试类社群运营经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理大型教育机构经验坐班中学生数学化学普通话发音标准
岗位职责(不限专业)
1、承担本学科学生的课程讲授及课后学业辅导工作;
2、根据学生情况设计合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习行为习惯,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务;
4、保持与学生、家长的顺畅交流,及时收集反馈信息,持续优化教学质量;
5、积极参与教学研究活动,落实上级安排的各项教研任务。
任职要求
1、具备本科或以上学历;
2、对所教学科有深入理解,在教学实践中展现出一定优势;
3、乐于与学生沟通互动,具备良好的师德修养和客户服务意识;
4、优秀应届毕业生优先考虑。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、试用期
4、年度体检
5、完善的晋升体系
6、合伙人机制
7、带薪年假
8、专业的技能提升培训
9、有市场竞争力的薪酬
10、过节福利
11、幸福基金、爱心基金
12、丰富多彩的团队建设活动
英语教师(双休+五险一金+就近安排)
8000-12000元/月
教师经验不限本科学科应试类坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育英语一对一教学
【工作地点】:中山市区+镇区等,14个工作地点可选择
【岗位职责】
1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作;
2、根据学生情况制定合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习行为习惯,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务;
4、与学生及家长保持有效沟通,及时了解反馈信息,持续提升教学质量;
5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教研工作任务。
【任职要求】
1、本科及以上学历;
2、熟悉所授学科内容,具备一定的教学研究能力与专业优势;
3、善于与学生互动交流,具备良好的师德素养和客户服务意识;
4、优秀应届毕业生亦可考虑。
【薪酬福利】
1、双休
2、五险一金
3、试用期
4、年度体检
5、完善的晋升体系 、合伙人机制
6、带薪年假
7、专业的技能提升培训
8、有市场竞争力的薪酬
9、过节福利
10、幸福基金、爱心基金
11、丰富多彩的团队建设活动
12、可提供住宿、交通补贴
完善的晋升体系: 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
库管
招聘:【临时工】
组装小黄灯
招聘:【仓管】
有两年以上经验会ERP系统。
招聘:【SMT贴片操作员】
工厂电话:
地址:古镇曹二村宏业路一街15号
工厂焊工氩弧焊1-2人月结
招聘
钻孔攻牙一名
氩焊工一名
五金普多一名
工资面议 出粮准时
地址:横栏富庆4路14号(融德灯饰厂)
电话:
考研408计算机教研主管_高薪急聘
1.5-3万元/月
教师3-5年硕士授课教师线下教育408计算机计算机教师
1. 负责考研408科目讲义、习题册及模拟试卷的内容开发
2. 承担全国考研408相关教学资料的编写与审核工作
3. 开展全国范围内的408课程质量检测与评估
4. 组织并实施全国新任教师培训及学科日常教学交流分享
5. 根据需要赴部分地区提供教学授课支持
6. 协同完成前端宣传所需资料的开发与审校工作
【招聘】初/高中老师 带薪培训+包住
8000-13000元/月
教师经验不限本科培训机构
欢迎各位大四/毕业同学投递实习简历,合适的话会在30分钟内回复并介绍具体实习安排~
【实习岗位职责】
1. 协助教师开展中小学教育培训课程的教学辅助工作,涉及语数英、物化生、政史地、日语等多个学科
2. 辅助采用多样化教学方法,帮助提升学生的学习兴趣和效果
3. 参与教学内容的整理、策划及教材准备等辅助工作
【实习福利待遇】
1. 实习薪资:5-8k/月,表现优异者可达到8-12k/月
2. 入职即享免费专业培训,快速熟悉教学流程;提供住房补贴或协助安排实习宿舍
3. 跟随学校教学节奏,享受寒暑假小长假,团队不定期组织实习团建活动
4. 表现优秀者可获得转正优先录用机会,提前锁定正式岗位
【实习地点】
1. 实习地点覆盖广州、深圳、东莞、佛山、中山、惠州等地,可就近安排
2. 均位于地铁周边,交通便利;接受无经验小白,提供全程带教指导
【任职要求】
1. 大四在读学生,专业不限,对教育行业有兴趣
2. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,积极主动配合工作
3. 愿意学习并尝试运用多种教学辅助手段,适应不同学生的学习需求
【加入的理由】
1. 宝贵实践机会:提前接触真实教学场景,积累课堂经验,为职业发展打下基础
2. 系统学习成长:提供岗前及实习期间的针对性培训,快速提升教学辅助技能
3. 轻松团队氛围:团队以90后、00后为主,沟通无隔阂,实习过程轻松有趣,还能认识同频伙伴
【应届/往届毕业生】教师岗+包住
8000-13000元/月
教师经验不限本科培训机构
欢迎各位大四/毕业同学投递实习简历,合适的话会在30分钟内回复并介绍具体实习安排~
【实习岗位职责】
1. 协助教师开展中小学教育培训课程的教学辅助工作,涉及语数英、物化生、政史地、日语等多个学科
2. 辅助采用多样化教学方法,帮助提升学生的学习兴趣和效果
3. 参与教学内容的整理、策划及教材准备等辅助工作
【实习福利待遇】
1. 实习薪资:6-8k/月,表现优异者可达到8-12k/月
2. 入职即享免费专业培训,快速熟悉教学流程;提供住房补贴或协助安排实习宿舍
3. 跟随学校教学节奏,享受寒暑假小长假,团队不定期组织实习团建活动
4. 表现优秀者可获得转正优先录用机会,提前锁定正式岗位
【实习地点】
1. 实习地点覆盖广州、深圳、东莞、佛山、江门、惠州等地,可就近安排
2. 均位于地铁周边,交通便利;接受无经验小白,提供全程带教指导
【任职要求】
1. 大四在读学生,专业不限,对教育行业有兴趣
2. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,积极主动配合工作
3. 愿意学习并尝试运用多种教学辅助手段,适应不同学生的学习需求
【加入的理由】
1. 宝贵实践机会:提前接触真实教学场景,积累课堂经验,为职业发展打下基础
2. 系统学习成长:提供岗前及实习期间的针对性培训,快速提升教学辅助技能
3. 轻松团队氛围:团队以90后、00后为主,沟通无隔阂,实习过程轻松有趣,还能认识同频伙伴
广深包住!机构老师(线上面试)
1-1.5万元/月
教师经验不限本科
欢迎大家投递简历,合适的话会在30分钟内回复
可线上面试!不限教资,师傅带教快速成长,转正名额多!
26届/25届优先 线上面试!!!
【岗位职责】
1.负责中小学教育培训课程的教学工作,语数英,物化生,政史地,日语均有在招
2.采用有效的教学方法,提高学生的学习兴趣和效果
3.参与教学内容的策划和教材的准备工作
【福利待遇】
1.业内高薪:
转正前:8-12k/月 ,2-3个月转正后12-20k/月,表现优异者可达2w,3w+
2. 入职就有免费培训,有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿
3.寒暑假有小长假,不定期团建
4.晋升机会多,晋升路径清晰
【岗位地点】
1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地
2.地铁周边,提供上岗前免费培训,接受小白
【任职要求】
1.具备良好的沟通能力和团队合作
2.能够灵活运用多种教学手段,适应不同学生的学习需求
3.对教育培训行业有热情,愿意不断学习和提升自己的教学技能
【加入的理由】
1.广阔发展空间:专业线/职能管理线双向选择,股份期权积累
2.快速成长通道:提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯;
3.轻松有趣氛围:定期举办团建活动,平级化管理,简单积极的团队氛围,教师团队多为90后,00后,没有沟通鸿沟
广深包住!机构老师(包住 免笔试)
1-1.5万元/月
教师经验不限本科
欢迎大家投递简历,合适的话会在30分钟内回复
可线上面试!不限教资,师傅带教快速成长,转正名额多!
26届/25届优先 线上面试!!!
【岗位职责】
1.负责中小学教育培训课程的教学工作,语数英,物化生,政史地,日语均有在招
2.采用有效的教学方法,提高学生的学习兴趣和效果
3.参与教学内容的策划和教材的准备工作
【福利待遇】
1.业内高薪:
转正前:8-12k/月 ,2-3个月转正后12-20k/月,表现优异者可达2w,3w+
2. 入职就有免费培训,有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿
3.寒暑假有小长假,不定期团建
4.晋升机会多,晋升路径清晰
【岗位地点】
1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地
2.地铁周边,提供上岗前免费培训,接受小白
【任职要求】
1.具备良好的沟通能力和团队合作
2.能够灵活运用多种教学手段,适应不同学生的学习需求
3.对教育培训行业有热情,愿意不断学习和提升自己的教学技能
【加入的理由】
1.广阔发展空间:专业线/职能管理线双向选择,股份期权积累
2.快速成长通道:提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯;
3.轻松有趣氛围:定期举办团建活动,平级化管理,简单积极的团队氛围,教师团队多为90后,00后,没有沟通鸿沟
初中物理教师(市区/双休/五险一金)
7000-12000元/月
物理教师经验不限本科物理坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育
工作地点:中山市区或者古镇可选
岗位职责
1、承担学科教学任务,负责学生的课程讲授与课业辅导;
2、根据学生情况制定合理的教学计划,开展教学指导及心理关怀工作;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法建议,并实施必要的课后跟进服务;
4、与学生及家长维持有效沟通,及时收集反馈信息,持续优化教学质量;
5、积极参与教研工作,落实上级安排的教学研究任务。
任职要求
1、具备本科或以上学历;
2、对所教学科有深入理解,在相关领域具备教学优势;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的师德素养和客户服务意识;
4、优秀应届毕业生亦欢迎加入。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、试用期
4、年度体检
5、完善的晋升体系
6、合伙人机制
7、带薪年假
8、专业的技能提升培训
9、有市场竞争力的薪酬
10、过节福利
11、幸福基金、爱心基金
12、丰富多彩的团队建设活动
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
广东中山初中高中物理老师(兼职)1、负责初中/高中物理科目,根据学生的学习效果制定相应学习
1000-3000元/月
高中教师1-3年本科家教教师职称普通话水平测试等级证书高中教师资格证大型教育机构经验重点高中一线教师经验教育学专业背景高中教育工作经验线下教育教务教学法研发与培训教师班主任坐班不坐班数据分析视频拍摄与录制视频、音频剪辑文案撰写高一高二小班教学(3-25人)一级教师高级教师一级甲等二级乙等二级甲等
初中高中物理老师(兼职)
岗位职责:
1、负责高中物理、化学课程的教学工作,确保教学质量;
2、根据学生需求和学习进度,制定和调整教学计划;
3、参与学科教研活动,不断提升教学方法和内容;
4、定期进行测试评估,帮助学生巩固知识,提高成绩;
5、与学生建立良好的沟通,关注学生心理和学习状态,提供个性化指导。
任职要求:
1、本科及以上学历,物理、化学相关专业;
2、持有高中物理、化学教师资格证;
3、具备良好的教学能力和沟通技巧,能够激发学生学习兴趣;
4、热爱教育事业,有责任心,能够承受工作压力;
5、有校外托管或补习班教学经验者尤佳。
1对1初高中英语教师(双休,五险一金,工作地点可选)
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科教师初中教育高中教育一对一授课全职教育平台工作经验培训机构英语专业四级英语专业八级初中英语教师资格证高中英语教师资格证
岗位职责
1、承担英语学科学生的课堂教学及课后辅导工作;
2、设计符合学生特点的英语教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务;
4、与学生、家长维持有效沟通,及时收集反馈信息,持续优化教学质量;
5、积极参与教学研究活动,落实上级安排的各项教研任务。
任职要求
1、本科及以上学历,英语相关专业,师范类院校毕业者优先;
2、熟悉所授课程内容,具备较强的教学能力,口语表达流利;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的教师职业道德和服务意识;
4、优秀应届毕业生亦可考虑。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、年度体检
4、完善的晋升体系
5、合伙人机制
6、带薪年假
7、专业的技能提升培训
8、有市场竞争力的薪酬
9、过节福利
10、幸福基金、爱心基金
11、丰富多彩的团队建设活动
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
总部地点:中山市中山四路88号盛景尚峰金融商务中心2座A口20层星火教育中山分公司总部
工作地点可选:东区、石岐、火炬、西区、沙溪、三乡、东升、小榄、黄圃、古镇、坦洲,可以按需求分配工作地点
职位亮点:品牌企业,五险一金,双休,年轻化团队氛围佳
1对1初高中数学辅导(14+地点可选 双
6000-10000元/月
数学教师经验不限本科教师大型教育机构经验坐班培训机构线下教育一对一教学普通话发音标准
岗位职责
1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作;
2、设计符合学生特点的教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习行为规范,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务;
4、与学生、家长维持有效沟通,及时获取反馈信息,持续优化教学体验与服务品质;
5、主动参与教研交流,落实上级安排的教研任务并积极配合完成。
任职要求
1、具备本科或以上学历;
2、熟悉所授课程内容,在本学科领域具有较强的教学能力;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的教师职业道德和服务意识;
4、优秀的应届毕业人员亦可考虑。
兼职书法老师
5000-6000元/月
书法老师经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责书法课程的教学工作,根据学员年龄和基础制定个性化教学方案,提升学员书写能力和艺术修养
2.定期组织课堂练习、作品展示及阶段性测评,跟踪学员学习进度并及时反馈
3.参与课程内容研发与教学资料编写,持续优化教学体系,保持课程的专业性与趣味性
4.协助开展招生宣传、公开课讲授及家长沟通工作,提升机构教学口碑与学员满意度
5.维护教室环境与教学用具,确保教学活动安全有序进行
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的语言表达能力和亲和力,善于与学生及家长沟通
2.书法相关专业背景优先,熟悉楷书、行书等主流书体技法与教学方法
3.有教学经验者优先,能独立完成备课、授课及作业指导全流程
4.具备较强的责任心和团队协作意识,工作积极主动,注重教学质量
5.持有教师资格证或相关职业资格证书者优先考虑
书法指导教师
5000-10000元/月
书法老师1-3年大专教师线下授课集体授课教师资格证全职兼职均可
岗位要求:
1.热爱教育工作,乐于与儿童互动,具备良好的教学服务意识;
2.承担硬笔及软笔书法课程的授课任务;
3.参与书法学科的教学研究,协助完善教学大纲与教学计划的制定;
4.普通话标准,富有耐心,善于根据学生特点进行个性化教学,激发孩子思维潜能。
职位要求:
1.大专及以上学历,书法或美术相关专业背景;
2.具备较强的表达能力,能够策划并实施多样化的教学形式;
3.有硬笔与毛笔书法实际教学经验者优先考虑。
工作地点:火炬开发区、东区、西区
东凤镇物理家教老师招聘
5000-7000元/月
物理教师1年以下本科教师全职兼职均可高中生教育工作经验坐班培训机构不坐班线下教育高中教育一对一教学
东凤镇 1对1老师招聘
全职
初高中物理教师
东凤镇校区教学需求旺盛
现诚聘全职 物理化学
教师(同时招收少量兼职)
全职福利待遇:
周一周二休息 五险一金
底薪、课时报酬、学生续费奖励、
推荐生源提成、
学业提升奖金(每年发放4次)
持证额外补贴(每年2400元)
评选优秀教师专项补助
学科组团队茶歇经费
节日慰问礼品(春节 中秋 端午等)
岗位职责:
1、负责课程讲授,教案准备,课后沟通,持续授课;
2、提高学员成绩,推动在读学生继续报名
3、激发学生学习动力,引导形成良好学习方式;
4、参与学科教学研究活动
要求:
1、本科或以上学历,专业不限
2、有志于长期发展教育事业 热爱与青少年互动
3、具备爱心、耐心及责任感
4、擅长倾听交流,语言表达流畅
数学辅导老师
1-1.2万元/月
数学教师1-3年本科教师学科相关专业背景阳光,积极主动培训机构线下教育线上教育一对一教学学习顾问
任职要求:
1. 高考数学成绩达到100分以上,具备管理经验者优先(可晋升为店长)
2. 公司提供系统化培训,全程指导教学流程,无需担心经验不足
3. 热爱教育事业,对数学有浓厚兴趣,具备调动学生学习积极性的能力
岗位福利:
底薪4000元+提成+奖金+年终分红,综合月收入1w以上
初高中数学家教+双休+提供带薪培训
7000-12000元/月
数学教师经验不限本科教师坐班培训机构线下教育一对一教学
【工作地点】:中山市区及各镇区,共14个教学点可灵活选择
【岗位职责】
1、承担学科课程教学任务,为学生提供系统的授课与课后辅导;
2、根据学生情况设计匹配的教学计划,实施教学指导并关注学生心理发展;
3、帮助学生建立高效的学习模式,进行学习方法引导及阶段性学习跟进;
4、维持与学生、家长的顺畅交流,及时回应反馈,持续优化教学服务品质;
5、主动参与各类教研工作,落实上级安排的教学研究相关任务。
【任职要求】
1、具备本科或以上学历;
2、熟悉所授学科知识体系,在教学实践中展现专业优势;
3、乐于与学生互动沟通,具备良好的师德素养和教育服务意识;
4、优秀应届毕业生亦欢迎加入。
【薪酬福利】
1、双休制度
2、五险一金
3、试用期保障
4、年度健康体检
5、健全的晋升通道、合伙人发展机制
6、带薪年休假
7、系统化的教学能力培训
8、具有行业竞争力的薪资待遇
9、节日慰问福利
10、设立幸福基金、爱心帮扶基金
11、多样化的团队活动组织
完善的晋升体系:教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
1对1初高中物理老师(双休,五险一金)
6000-10000元/月
物理教师经验不限本科教师教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景坐班教育工作经验培训机构线下教育一对一教学
岗位职责:
1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作;
2、根据学生情况设计合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习行为习惯,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务;
4、维持与学生、家长的顺畅交流,及时了解反馈信息,持续优化教学体验与服务品质;
5、主动参与教学研究活动,落实上级安排的各项教研任务。
任职要求:
1、具备全日制本科或以上学历,专业不限(理工类专业优先),师范类院校毕业生优先;
2、熟悉所授课程内容,在学科教学方面具备一定优势;
3、乐于与学生沟通互动,具备良好的师德素养和客户服务意识;
4、表现优异的应届毕业生亦可考虑。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、年度体检
4、完善的晋升体系
5、合伙人机制
6、带薪年假
7、专业的技能提升培训
8、有市场竞争力的薪酬
9、过节福利
10、幸福基金、爱心基金
11、丰富多彩的团队建设活动
12、镇区可以提供住宿
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
中山公司总部:中山市东区起湾南道亨丰商务中心4楼
工作地点可选择:东区、石岐、火炬、沙溪、小榄、东凤、古镇、黄圃、东升、三乡、坦洲
授课教师(26届应届)
5000-10000元/月
教师经验不限本科坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生
1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作;
2、设计符合学生需求的教学计划;开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好学习习惯,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务;
4、与学生、家长维持有效沟通,及时收集反馈信息,持续优化教学支持质量;
5、主动参与教研交流,落实上级安排的教研工作要求。
任职条件:
1、2026届全日制本科及以上学历(不限是否持有教师资格证或专业背景);
2、对所授科目有系统理解,专业基础牢固,在学科教学方面具备一定优势;
3、善于与学生互动交流,具备良好的职业素养和客户服务意识;
4、需具备较强的课堂表现力、课堂管理能力、教案撰写能力、解题能力及教学服务能力;
5、热爱教育事业,态度严谨负责,富有耐心,具备优秀的语言表达与沟通技巧;
6、表现优异的24、25届往届毕业生亦可考虑(须通过公司组织的相关学科专业测试)。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、保底年薪(签订协议)
2、双休五险一金
3、过节福利
4、年度体检
5、带薪年假
6、合伙人机制
7、完善的晋升体系
8、专业的技能提升培训
9、有市场竞争力的薪酬
10、爱心基金、生日礼品
11、丰富多彩的团队建设活动
完善的晋升体系:
教学线:
教师—高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)—骨干教师/部门负责人/教学主任—分公司教学总监—总经理
物理老师(中山地区 周末双休 五险一金)
7000-12000元/月
教师经验不限本科教育学专业背景学科应试类物理大型教育机构经验坐班中学生培训机构线下教育可兼职一对一教学
工作地点:中山市区+镇区等,14个工作地点可选择
岗位职责
1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作;
2、根据学生情况制定合理的教学计划;开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习行为习惯,提供学习方法建议及必要的课后跟进;
4、与学生、家长维持有效沟通,及时收集反馈信息,持续优化教学服务品质;
5、主动参与教研交流,落实上级安排的各项教研任务。
任职要求
1、具备本科或以上学历;
2、对所授课程内容有深入理解,在学科教学方面具备一定优势;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的师德素养和客户服务意识;
4、优秀应届毕业生亦欢迎加入。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、试用期
4、年度体检
5、完善的晋升体系
6、合伙人机制
7、带薪年假
8、专业的技能提升培训
9、有市场竞争力的薪酬
10、过节福利
11、幸福基金、爱心基金
12、丰富多彩的团队建设活动
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
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