岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划、资产配置及投资建议，帮助客户实现财富保值增值目标 2.深入了解客户需求与风险偏好，定制个性化理财方案并持续跟踪优化 3. 定期开展金融知识普及与投资者教育活动，提升客户财商与风险意识 4.维护存量客户关系，挖掘二次营销机会，协同团队完成业绩目标 5. 严格遵守监管规定与公司合规要求，确保销售行为合法、专业、透明 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、管理等相关专业优先，持有基金/证券/保险从业资格证者优先 2. 具备不限年限的客户服务或金融产品销售经验，有银行、券商、三方财富机构从业背景更佳 3. 具备良好的沟通表达能力、逻辑分析能力及较强的客户服务意识 4. 诚信守法，责任心强，认同长期主义价值观，具备持续学习意愿与职业操守

开头：并非传统业务员！！！！ 【薪资待遇】 1、基础底薪2100+职级津贴90000+新人奖励1000-1万+转正补贴2800，综合薪资8-15k，每3个月一次调薪机会; 2、入职首年新人，享受新人保护最高10000元/月新人奖励; 3、高收入提成（5%-30%） 入职3个月均薪酬6K-8K 入职6个月均薪酬10-15K 【岗位要求】 1.大专以上学历，学信网可查询 2.年龄25-45岁，具有良好的沟通表达能力 3.有意愿考虑金融理财发展，不局限保险产品 4.有清晰的服务意识，深知服务的重要性 【工作内容】 1.通过企业微信，为银行存续客户提供资产续收、理财咨询、活动邀约等综合金融服务。 2.深度挖掘客户需求，为其定制涵盖证券、保险、贷款、车险等产品的资产配置方案。 3.协助举办高净值客户线下沙龙，负责邀约与客户关系维护，并提供专业的理赔支持。 4.产品线丰富，除金融产品外，亦涉及养老、医疗等板块，满足客户多元化需求。 一句话总结： 1.依托平安综合金融优势，下有保底，上不封顶 2.资源无需担心，无需陌拜 3.专属管辖区域保护，工作就在你家附近 4.清晰明确的晋升机制，有能者可以得到更多荣誉、机会 5.工作生活平衡，周末双休、节假日放假，享有五险一金，商业保险，年度旅游，团建。

1，长达18个月的高额岗位津贴+专属职场+专属培训+清华北大等名校学习机会 2，世界五百强，提供多元化晋升机会，多条职业发展路线，灵活跨岗位发展机制，提供全面发展前景。 职位描述： 1，以专业的金融理财知识和经验，为高净值及超高净值客户提供资产保值，增值服务； 2，根据客户状况进行客户分层，建立完备的客户档案，根据客户的理财目的和投资偏好，有针对性的做好客户的日常经营维护工作； 3，持续跟进与服务，为客户提供一站式综合性健康与财富管理解决方案。

1.跟进团队现有老客户，做好后续服务，开拓新的意向，协助客户放款工作并且做好后续服务。 2.融入销售团队，维护团队荣誉，以个人之力，融入团队之力，齐心协力完成团队和部门目标。 3.参加公司组织的内外培训，学习系统的专业的金融知识，不断提供自身专业能力跟随公司发展需要，完成自身的职业规划，不断扩大个人格局。 4.公司要求所有伙伴对未来高品质生活要有所追求，希望入职年以内有能力买车，入职2年内有能力买房，如果提前实现目标的优秀伙伴，给予额外奖励！所以混日子得过且过者，不适合本职位。

【招聘岗位】:销售专员（男女不限） 【工作要求】: 1、学历不限； 2、客户转化：利用公司提供的客户线索，跟进客户开单，销售工作为主，不能接受的不要投！ 3、工作内容简单，成交率高，无需加班，有培训可快速上手 【薪资待遇】:试用期3个月2080元底薪+提成10%，转正后2500底薪加提成10%。（有销售经验试用期3个月2880底薪加提成10%加提成）综合薪资4000-8000元/月；社保按规定缴纳，享有法定节假日福利；提供相关技能培训，朝九晚六、双休，工作规律。【不包吃住】 【工作地址】:中山石岐区民科东路11号日升广场；周边有038、021、030、B11、013、004等公交线到石岐区行政服务中心站，步行可达) 【上班时间】工作时间是早上9点到下午六点，中间休息1个半小时，不加班，周末双休，节假日正常休息 【工作内容】 这个岗位主要是负责跟进我们的潜在客户成单，日常比较多是网络与客户沟通为主，比较少打电话的。 我们做的是投研咨询服务，日常需要和客户耐心沟通、细致解读策略（这些是公司每天会更新，转发即可），促进成交，需要有耐心即可，难度不高。

1.推进国际化街区建设工作，起草国际化街区各项文件，包括工作总结，工作计划和工作建议； 2.对接国际化街区各成员单位，开展中外文化交流活动，创新国际化街区活动宣传； 3.做好境外人员管理服务中心涉外咨询服务，走访外籍人士，建立涉外服务信息合账； 4.协助涉外翻译工作； 5.完成用人单位交代的其他工作。 任职要求： 1.有政府机关工作（实习）经验者优先，良好的职业素养，对外交流形象气质佳。 2.本科及以上学历，要求英语、商务英语、对外汉等相关专业。 3.具备流利的中英文口语表达能力，熟练掌握英语读写听说技能，英语水平CET-6及以上（有雅思、托福、专八、BEC高级、catti正书等专业资格证书优先）。

岗位职责: 1、在指定区域内执行公司产品的学术推广工作，传递医学相关信息，以合规方式完成既定目标； 2、按需开展客户拜访，协同医学市场团队推进学术会议实施，及时分享产品最新动态； 3、开发有潜力的医院渠道客户，同时维护现有客户关系，构建长期稳定的协作基础； 4、定期收集市场动态信息，并结合实际情况提出可行性建议； 5、确保各项业务活动严格遵循公司合规要求、行业规范及相关法律法规； 6、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备大专及以上学历，医药学、市场营销等相关专业背景； 2、具有一年以上药品学术推广经历，拥有外资企业从业经历者优先考虑； 3、对药品推广工作富有热情，具备医院推广实操经验，了解医院运作流程，拥有一定医院资源和销售网络者更佳； 4、具备较强的沟通协调、谈判能力及组织规划能力，认同团队协作价值并能积极投入团队合作。

薪资待遇：底薪+提成，底薪标准：初级5000/中级10000/高级15000。 福利：带薪免费培训，入职缴纳五险一金，享受带薪年假，公司服务项目可免费体验。（周末单休、出差较多） 核心工作内容： 1、在沙龙活动期间，为到场嘉宾提供专业的形象设计、风格定位与色彩分析服务。 2、根据诊断结果，结合客户个人特点及实际场景需求，输出个性化形象优化建议与定制化方案（包含色彩运用、风格定位、服饰搭配等）。 3、以专业建议为基础，将美学理念转化为客户认同的服务或产品推荐，从容且专业地推动销售转化，达成个人与团队业绩目标。 岗位任职要求： 1、形象气质佳，举止大方，语言表达清晰，具备良好的亲和力与沟通能力。 2、具有丰富的高端客户销售与服务经历，熟悉“顾问式销售”与体验式营销模式，擅长通过价值输出促进合作达成。 3、掌握系统的形象管理知识，熟练运用色彩学、风格理论、服装搭配原则，并能灵活应用于客户诊断与方案制定中。 优先条件（加分项）： 1、有高奢品牌（如珠宝、腕表、服饰、美妆等领域）销售经历或高端会所客户服务背景者优先。 2、持有形象管理师认证、高级化妆师资格，或具备服装设计及相关艺术类专业学习经历者优先。

我们是充满朝气、活力十足、氛围轻松、开放包容且注重共同进步的团队，领导平易近人且能力出众，同事之间团结友爱、互帮互助，办公环境舒适宜人，地理位置十分便利，诚邀您的加入！ 职位福利：绩效奖金、年终奖励、每年多次调薪机会、定期团建与下午茶、带薪入职培训、丰富奖金激励 公司提供充足客户资源，无需自行开拓，成单效率高，转化率优（新人上岗当日即可开单） 【岗位职责】 1、通过电话或微信与家长沟通，了解其需求并精准匹配推荐合适的辅导老师 2、定期回访家长，促进客户转化及后续续费 3、处理用户投诉与反馈，妥善安抚情绪，及时解决相关问题 4、依据部门业绩目标推进工作，达成个人业绩指标 5、完成日常运营任务及上级交办的其他工作事项 【我们希望您】 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，具备2-3年工作经验者优先考虑 2、性格乐观开朗，普通话较标准，回复消息迅速，具备良好的交流表达能力 3、富有亲和力，具备较强的沟通引导能力、逻辑分析能力、应变能力和抗压能力 4、工作态度积极主动，热情充沛，责任心强 【工作时间】 每日工作7.5小时（周一至周五上午10:00-19:00，午休12:30-14:00；周六实行大小周，周日休息） 【福利待遇】 1、定期组织下午茶、聚餐团建，发放节日礼品、周年纪念礼，享受国家法定节假日 2、薪资结构：综合收入7-10K，由底薪+绩效+阶梯提成（上不封顶）+奖金+额外奖励+年终奖+工龄奖构成，具体底薪根据面试表现确定，初试时会详细说明，优秀者月收入可达10000-15000元 3、完善的带薪培训机制：包含新员工入职培训与一对一导师辅导，助力快速上手、高效出单（新人入职当天即可成单） 4、入职满一年享：带薪年假、调薪资格、年终奖、晋升通道 【晋升路径】 教务专员—教务组长—教务主管—区域主管 【我们是谁】 ● 国内领先的1对1家教服务平台 ● 已累计服务超20,000名学员，业务覆盖北京、上海、广州、深圳等核心城市 ● 由95后深大毕业生创立，成立于2014年，深耕教育领域多年，行业先行者

岗位职责： 1.负责美团平台线上客户咨询接待、需求解答、意向跟进，做好客户沟通及转化引导； 2.梳理美团平台咨询常见问题，标准化回复话术，提升咨询响应效率与客户满意度； 3.对接平台日常咨询流量维护，及时处理线上咨询诉求，做好意向客户登记与跟进； 4.负责美团推广后台的日常管理，包括新建计划、设置预算、出价、定向人群（如附近商圈、求美意向人群）、投放时段和辐射范围等。 5.实时监控曝光、点击、进店、留资、到店、获客成本（CPA）、ROI等数据；根据数据表现动态调整出价、预算分配、定向策略和投放时间，确保预算花在高效渠道上。 6.优化推广素材（头图、短视频、标题文案），协同设计或门店调整店铺详情页、团购套餐排序、项目卖点描述等，提升点击率（CTR）和留资/下单转化率。 任职要求： 1、有1年以上医美平台相关运营经验优先； 2、有创意、执行力、责任心强、以目标为导向 3、有较强的数据分析能力、捕捉市场热点的敏锐观察力，并将之转化为方案 4、善于部门内以及跨部门间沟通交流，团队意识强 入职即购买五险一金 大小周制度 上班时间早九点半至晚十八点

竹木纤维板安装师傅，有空的师傅可联系我

本人急需两个人打沙浆，三百块钱一天，干得好可以适当加一点，要能踏踏实实做事的，偷懒取巧混水摸鱼的不来，来了也是白跑，请看清楚再打电话！

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超级经理人项目介绍： 中信保诚经理人项目诞生于2000年，以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。 2014年，为进一步增强经理人项目的影响力，全国范围内可统一复制传承，中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。 2019年，“超级经理人计划”应运而生，旨在弘扬中信保诚企业文化，深化卓越经理人品牌优势，突出核心竞争优势，致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。 岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、工作经验：具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士，如 持有律师、会计师、资产评估师证书等； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。

保险顾问男女不限25岁以上，做个金融地产中介优先

公司给客户资源，做好客户开户和指导账户工作，收入由底薪佣金提成基金投顾产品提成构成，有生日和节假日慰问！

1，年龄30以下。 2，本科以上学历。 3，2年以上银行理财经理工作经验。

岗位职责： 1. 为客户提供家庭资产配置、健康保障规划及养老财务解决方案等综合理财咨询服务 2. 持续维护高净值客户关系，提升客户满意度与长期信任度 3. 基于客户需求开展KYC分析，定制个性化财富管理方案并动态优化 4. 依托平台资源拓展优质客户圈层，推动客户转介绍与社群化经营 5. 积极参与专业培训与资质认证，持续提升金融产品理解力与服务专业度 任职要求： 1. 具备银行、保险、证券或财富管理机构相关从业经验者优先 2. 熟悉主流金融理财产品及监管政策，持有AFP/CFP/RFP等专业证书者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与逻辑分析能力 4. 责任心强，具备目标导向思维与持续学习意愿 5. 金融、经济、管理类相关专业背景优先

岗位相关信息提取 1. 岗位标签：保险续期管理、无销售性质、金融业、保险业、熟练操作办公软件、做五休二、周末双休 2. 岗位职责 -主要负责对单位老客户档案资料整理、扫描、图像处理和信息录入。 -完成公司交办的其他任务。 -在领导的指挥和指导下完成职责范围内的各项工作任务。 3. 职位要求 -具有计算机基本操作技能。 -性格稳重、踏实；做事认真、仔细。具备强烈的事业心和责任心，具有团队精神；有人教好上手，国家节假日正常放假。 4. 工作时间：每天8小时，早上8:30-12:00，下午14:00-16:30 5. 薪酬待遇 -试用期综合5K+，转正综合8K+。 -一周休息2天，月休8天，有国家法定节假日。 -人才补贴+绩效+奖金，月收入综合8K起。 6. 其他福利：下午茶、生日会等团建活动，形式创新。 7. 功能按钮：电话、聊一聊、申请职位；标注“可在线面试”“收起”。 我可以帮你把这些信息整理成一份简洁的岗位信息表，方便你对比其他职位，需要吗？

岗位职责 一、拜访客户，宣传公司的企业文化，宣传保险知识，依 法代理销售公司授权销售的保险产品。二，陪同客户体 检，协助生存调查，初步核保。三，增值单，为 客户提供相应的服务。四，参加公司的早会，夕会，业务 会，培训及公司规定的各项活动 五，拟定年度计划和每月工作计划，每日填写工作日志。 六，遵守公司的各项规章制度。 七、引进人才。 任职要求: 1，大专及以上学历（学信网可查） 2，年龄：24-50岁 3，有销售经验 4，两年以上工作经验 【薪资待遇】: 综合薪资：4000-10000元/月起 薪资架构：底薪+职位津贴+提成(8%-50%)+绩效奖金+季 度奖金

岗位职责： 1. 为客户提供专业养老规划及保险保障方案，精准匹配家庭生命周期需求 2. 开展客户拜访、需求分析、产品讲解与投保服务，全程跟进保全与理赔支持 3. 运用公司数字化工具开展线上客户经营与社群服务，提升客户黏性与复购率 4. 参与公司组织的专业培训与合规学习，持续提升金融素养与销售服务能力 5. 严格遵守监管规定及中国人寿合规要求，维护企业品牌形象与客户信任 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，无经验者提供系统化带教培养 3. 认同中国人寿“诚信、创新、人文、价值”核心价值观 4. 具备责任心、抗压能力及团队协作精神 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司将协助考取相关资质

岗位职责: 1. 负责保险业务的日常咨询与客户需求分析 2. 协助客户办理投保、续保及相关手续 3. 跟进保单状态，提供理赔指导与服务支持 4. 维护客户档案信息，确保资料完整准确 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 工作认真细致，有较强的责任心 3. 具备基本的文档处理和信息管理能力 4. 能够独立完成分配的任务，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的寿险、健康险及意外险等保险方案咨询与规划服务 2. 深入了解客户需求，开展客户画像分析，精准匹配中国人寿优质产品组合 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与长期信任度 4. 参与公司组织的业务培训与技能提升计划，持续精进金融保险专业知识与数字化展业能力 5. 积极践行“诚信、创新、人文、价值”核心价值观，传播保险保障理念与绿色金融责任 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识，有金融、保险从业经验者优先 2. 热爱销售与客户服务工作，目标感强，具备基础市场开拓与客户维护能力 3. 认同中国人寿企业文化，遵守职业道德规范，无不良从业记录 4. 具备学习意愿与适应能力，能熟练使用智能展业工具及线上服务平台 5. 身体健康，责任心强，具备团队协作精神与持续成长潜力

1、梳理燃气行业输配环节各系统间的数据流转路径与业务逻辑，基于完整性原则推进系统融合方案设计。 2、协同外部合作单位开展横向对接，保障算法及模型类成果的实用性与交付时效。 3、组织参与方实施系统试点运行，结合试点成效收集并整合反馈意见。 4、统筹项目需求管理工作，编写产品需求文档，设计界面原型，并向各内部开发团队传递需求内容与业务逻辑。 编制并归集信息化项目及国家课题所需的过程性材料。 职位要求： 1、具备六年以上互联网B端或政府类项目工作经验，能够有效甄别需求优先级，理解系统支撑的业务场景，并转化为明确的功能点。 2、熟悉能源领域相关业务流程，具有良好的语言表达与跨部门协调能力，能准确把握管理诉求，实现内外部多方单位的信息互通与协作推进； 3、具备较强的文字撰写与信息整合能力，熟练运用WBS、Office、Axure、Visio等工具软件； 4、学习能力强，可快速掌握公司基础平台架构及应用系统的关联逻辑，高效调用现有资源支持工作开展；

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源（公司会提供意向客户），维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 任职要求： 1.年龄25-55 学历大专以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融、销售等相关从业经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标导向意识 4.认同长期主义职业发展路径，愿意在保险行业深耕成 5.前三个月新手期，没业绩，低门槛底薪4500（不计算佣金） 6.佣金与奖励制度丰富 佣金13%-21% 多元奖励 新人津贴 奖励丰厚 一单多奖 7.入职配备高额保险5险 （高额养老金） 欢迎 勇于挑战高薪的优秀的你

1、25--50周岁 2、大专及以上学历(学信网可查)，当然高中，中专学历比较优秀的公司适当放宽，必须有毕业证 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录用。 工作内容 1、主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发 2、提醒客户参加对应的旅游活动，星级认证等。 3、比任何行业都高的，还有组织利益;越努力越幸运，赚钱越多。 3、资源就是王道，公司提供老客户资源，师父带你成长。 不管你以后做什么，光有钱不行，得学会理财，这里是较好的理财学校 工作时间 1、8:30--11:30，上五休二，国家法定节假日休息 2、绝不加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩) 3、舒适的办公环境，人性化的管理 享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险等保障 4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 6、不定时激励奖，有奖金、礼品发放。 另外公司对于表现优异的员工给予奖励升职加薪，奖金丰厚薪资待遇 综合薪资： “打酱油”模式:4000元，轻松但局限。 “全力干”模式:8000元，辛苦但值得。 上不封顶，只要努力去做，月薪过万很正常的

岗位职责： 1.为单身人士提供一对一婚恋咨询服务，制定个性化脱单方案 2.运用心理学、沟通学等专业知识，帮助客户提升情感认知与社交能力 3. 组织策划线上线下相亲活动，把控活动流程与效果反馈 4.建立并维护客户档案，定期跟进服务进展与满意度 5. 协助开展婚恋知识普及、情感课程开发及内容输出 任职要求： 1. 热爱婚恋服务行业，具备良好的同理心与倾听能力 2. 具备基础心理学、社会学或婚恋咨询相关知识背景 3.沟通表达能力强，形象气质佳，亲和力强 4. 有婚恋平台、心理咨询、情感类新媒体运营经验者优先 5. 学历不限，有成功恋爱经历或婚姻经验者更佳

一、任职要求 1. 年龄25-50周岁，大专及以上学历，不限相关经验，应届生也可投递（新人有专人一对一带教），表现优异者可适当放宽条件； ​ 2. 性别不限，无犯罪记录，征信状况良好； ​ 3. 具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰、做事细心、责任心强； ​ 4. 积极主动，具备较强的学习意愿与团队协作意识。 二、岗位职责 1. 负责客户档案资料的整理、核对与维护，包括保单基础信息更新、续保提醒等相关工作； ​ 2. 承担老客户保单梳理、新客户资料录入及档案建立等事务； ​ 3. 负责客户服务接待、满意度评价系统登记，收集客户意见与建议并及时反馈； ​ 4. 完成上级交办的其他相关工作。 三、薪酬与作息 1. 综合薪资：绩效+奖金+专项津贴，区间4K-9K，具体根据面试情况确定； ​ 2. 工作时间：8:30-17:30，午休2小时，节奏规律不加班； ​ 3. 休息制度：周末双休，国家法定节假日正常带薪休假； ​ 4. 团队氛围：年轻化团队，轻松融洽，无复杂内耗。 四、员工福利 - 基础保障：医疗、养老保险齐全 ​ - 激励奖励：年终奖、月度奖励 ​ - 团建活动：定期聚餐、旅游、生日会等丰富福利