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食品研发主管
8000-13000元/月
食品/饮料研发3-5年高中任职要求:食品相关行业研发经验5年以上馅料及糕点行业优先烘培类成本控制食品相关专业配方开发食品安全管理员证中级职称及以上食品加工及制品安全性测试工资8000以上(面议)
1、开展市场调研,掌握同行业产品研发动态及产品更新趋势。 2、结合运营反馈信息,及时优化生产工艺,调整存在问题的环节,提升产品市场适应性与竞争力。 3、依据公司产品开发计划,推进新产品的研发工作。 4、组织实施工艺技术培训,为生产线提供专业技术指导。 5、主导新产品的小试、中试及大试阶段,全程跟踪生产过程,记录并汇总关键工艺参数,基于数据分析持续优化生产工艺。 6、针对生产中出现的不合格品,提出有效处理方案,解决实际生产中的工艺技术问题。 7、完成上级交办的其他临时工作任务。
饮品研发主管
1.2-1.6万元/月
食品/饮料研发5-10年本科
岗位职责: 1. 主导饮品新产品的开发,保障产品品质并推动技术创新 2. 带领研发小组,统筹项目推进,确保研发任务按计划达成 3. 与市场团队协同配合,依据市场反馈优化产品研发策略 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备良好的沟通协调能力,能高效促进团队协作 2. 拥有多年饮品研发背景,适应高强度工作节奏,可按时交付研发成果 3. 具备优化研发流程的意识与能力,致力于打造高品质产品
食品研发助理
4000-6000元/月
食品/饮料研发经验不限本科食品研发烘培类食品加工及制品
岗位职责: 1、配合研发团队开展新型食品产品的研发与设计工作; 2、参与食品配方的开发与优化,确保产品契合市场需求及品质规范; 3、承担食品样品的制备与检测任务,记录实验过程数据,评估实验成效; 4、与供应链及生产团队协作,推动研发成果向规模化生产顺利过渡; 5、关注行业发展趋势,整合市场信息,为产品升级与创新提供支持。 任职要求: 1、具有食品科学或相关领域专业基础,掌握系统的食品化学理论知识; 2、了解食品加工流程,熟悉食品安全管理及质量管控体系; 3、具备较强的实验执行能力与数据处理分析能力; 4、富有创新意识,热爱食品行业,乐于面对工作中的新挑战; 5、具备良好的沟通技巧和团队协作素养,能有效推进跨部门协同作业。
食品检验员
4000-6000元/月
食品/饮料研发1-3年大专肉制品质量控制菜品研发
二、职责: 1、承担生鲜食品半成品及加工类食品的研发工作。 2、承担生鲜食品相关质量指标的检验与过程监控。
肉制品研发助理
5000-10000元/月
食品/饮料研发3-5年本科肉类配方开发食品安全管理员证食品加工及制品
一、基本要求 1、食品相关专业,本科及以上学历,年龄22至30岁,性别不限。 2、具备肉制品(如香肠、腊肠、腊肉、肉丸、肉脯)研发经验,熟悉实验室成果向工业化批量生产转化的实际操作。 3、掌握肉制品研发、品质控制、加工工艺及质量体系构建,了解食品行业法规与食品安全管理知识。 二、工作内容 1、承担公司肉制品(如香肠、腊肠、腊肉、肉丸、肉脯)在研发、配方设计、试验验证、原料选型及加工工艺等方面的技术工作。 2、主导肉制品质量安全管控及相关食品体系的建设与实施。 3、开展肉制品市场趋势调研,推动产品技术革新与研发优化。
食品生产技术员
4000-6000元/月
食品/饮料研发1-3年大专
一、要求: 1、年龄28-45岁; 2、具备1年以上食品工厂工作经历,熟悉基本的食品安全与卫生规范; 3、食品相关专业应届生或实习生可酌情放宽条件; 4、能按标准完成腊肠、香肠等食品的生产加工任务。 二、薪酬 4500-6000元+激励奖金 三、工作地点 肇庆市端州区睦岗棠下
食品研发助手
7000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年本科茶及茶制品饮料配方开发
岗位职责: 1. 负责新产品的项目立项与研发工作; 2. 编制技术文档,开展工艺质量的审核与管理工作; 3. 提供产品开发中的关键技术指导,并负责日常事务管理; 4. 负责工艺文件的编写、审核及实际应用; 5. 配合生产部门组织实施现场试验; 6. 监督产品开发流程、工艺流程及生产全过程的执行情况。 任职要求: 1. 年龄在30岁以下,食品工程类相关专业,本科或以上学历; 2. 具有饮品独立研发能力,熟悉行业市场发展趋势; 3. 身体健康状况良好。
食品研发主管
8000-13000元/月
食品/饮料研发3-5年高中任职要求:食品相关行业研发经验5年以上馅料及糕点行业优先
1、开展市场调研,掌握同行业产品研发动态及产品发展趋势。 2、结合运营反馈信息,及时优化生产工艺,改进不足环节,提升产品市场适应性与竞争能力。 3、依据公司产品开发计划,推进新产品的研发工作。 4、承担工艺技术培训工作,为生产线提供专业技术指导。 5、主导新产品的小试、中试及大试阶段,全程跟踪生产过程,记录并汇总工艺参数,基于数据分析合理优化和调整生产工艺。 6、针对生产过程中产生的不合格品提出有效处理方案,解决生产中的工艺技术问题。 7、完成上级交办的临时工作任务。
食品质量副经理
8000-11000元/月
食品研发1-3年大专食品加工及制品制糖及糖制品饮料保健食品
岗位说明: 1.负责公司质量安全体系的建立和实施,协调质量安全体系的运行和改进; 2.主导开展质量体系培训、审核、管理评审和纠正预防措的制定及推进体系管理活动。 3.负责组织公司的内、外审工作,客诉处理及改善并根据客诉问题进行溯源,整改工作: 4.制定来料检验、过程检验、成品检验计划。负责监督生产过程控制,主导质量问题处理,操作工艺流程监督及GMP检查: 5.负责量器具及实验设备的管理 6.协助采购部对供应商进行评审、质量监控:协助公司客服部处理客户投诉事件 7.实时调整部门架构,岗位说明,绩效考核,以及培训工作; 任责要求: 1.30-45岁,大专及以上学历,食品相关专业或管理类专业: 2.具备食品生产企业三年以上同等岗位工作经验: 3.通晓HACCP体系知识,具备SC认证知识和认证经验; 4.熟识食品工厂品质管理、食品相关安全知识掌握质量管理流程: 5.具有较强的沟通能力,团队合作精神,具有较强的发觉、辨别问题的能力: 以上岗位:包食宿,买五险,有年终奖、工龄奖。大小周工作制,每月15日发薪,生日与节假日福利、团建活动、带薪年休假、年度体检;
食品/饮料研发3-5年本科肉类成本控制ISO内审员证配方开发食品安全管理员证食品加工及制品
基本要求 1、食品相关专业,本科及以上学历,25岁****,性别不限。 2、具备肉制品(如香肠、腊肠、腊肉、肉丸、肉脯)研发经验,熟悉实验室成果向工业化大规模生产转化的实际操作流程。 3、掌握肉制品在产品设计、研发、品质控制、加工工艺及质量卫生体系构建等方面的专业知识,了解国家食品相关法规标准。 工作内容 1、主导公司肉制品(如香肠、腊肠、腊肉、肉丸、肉脯)的研发工作,包括产品设计、实验验证、工艺调试及后续批量生产的落地与上市支持。 2、负责肉制品质量安全管理体系及相关制度建设,组织编制工艺技术文件,涵盖生产工艺、原料验收标准、产品执行标准、卫生管理规范等内容。 3、开展现有产品工艺优化,组织实施肉制品市场趋势调研,推动产品技术升级与创新应用。
肇庆端州区招氩弧焊管道焊接,干过天然气的有效。工作态度端正能吃苦耐劳精神。
380-450元/天
天然气管燃气管道氩弧焊工长期3-5人月结吃苦耐劳高空作业证焊工证
招有高空证,氩弧焊管道焊工,干过天然气管道的有先,必须工作态度端正,能吃苦耐劳精神。必须服从管理。
肇庆 四会市
6月13日 09:58拨打电话
肇庆端州区敏捷城招水电
300-400元/天
水电工1-2人
肇庆市端州区敏捷城招水电
打包包住20人以上月结全职假期工普工长白班中山黄圃电商物流
【岗位】水果蔬菜合包、打包、入库、上下架等(以现场分配为准) 【要求】18-45岁,男女不限,无案底。不接受多多黑名单(有疑问提前确认)。不查征信、不查纹身。不能带手机、进仓库(门口有柜子存放),能接受再报名。 【班次】长白班8:00-20:00,每天11小时,220元/天。 【食宿】包住(空调宿舍,6人间,10元/天),餐补20元/天(食堂12元/餐)。 【薪资规则】 · ,· 工期满45天以上:按20元/小时结算 · 工期不满45天(无论任何原因):按16元/小时结算 · 后期可选计件模式,月薪6000-13000元,多劳多得 【其他】可开实习证明。简单面试,直接安排上班。
肇庆高要区招砍伐工
1-1.1万元/月
砍伐工1-2人
肇庆市高要区招砍伐工
肇庆 高要区
6月13日 09:53拨打电话
肇庆德庆县招砌砖/石、泥瓦工
300-400元/天
砌砖泥瓦工1-2人
肇庆市德庆县招砌砖/石、泥瓦工
肇庆 德庆县
6月13日 09:51拨打电话
食品研发1-3年本科粮食加工乳及乳制品蔬菜类食品加工及制品食品添加剂/香料食品发酵/酿造国内院校优先营养师证食品安全管理员证食品相关专业熟悉GB2760-2014安全性测试稳定性评估配方开发保健食品饮料
公司简介:研发中心设在深圳(深圳成都双总部),在日本有研发团队和生产工厂,主要从事环境污水处理、食品发酵与保鲜、微生物研究及产品生产出口 base地: 深圳 / 成都 薪酬:条件优秀者面议 岗位职责: 1. 负责食品发酵工艺的开发与优化 2. 参与食品保鲜技术的研究与应用 3. 菌种的筛选与维护 4. 质量与安全控制 任职要求: 1. 食品科学与工程、发酵工程、生物工程、微生物学等相关专业本科及以上学历。 2. 食品发酵或保鲜领域工作经验者优先。 3. 熟悉发酵工艺原理及常见设备(如发酵罐、灭菌锅),掌握微生物检测技术(如菌落总数、致病菌检测)。 4.善于沟通、按时完成上级交给的工作,拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
研发助理
3000-5000元/月
食品研发1-3年中专/中技食品加工及制品配方开发冷食
招聘:研发助理 岗位职责 1. 协助研发工程师完成配方调试、样品制作、实验记录与数据整理 2. 负责原料领用、样品留样、研发室卫生及设备维护 3. 配合车间小试、中试,跟进生产工艺并反馈问题 4. 完成研发资料归档、报表统计及上级安排的其他工作 任职要求 1. 食品相关专业,中专及以上学历 2. 细心负责,动手能力强,有学习能力和悟性 3. 持有健康证,遵守食品卫生安全规范 4. 有食品厂研发/品控实习经验优先 5.年龄要求:≤30岁 工作地点:广西桂林市恭城县城 薪资福利面谈 咨询电话:李女士
食品/饮料研发5-10年大专包吃带薪年假全勤奖五险一金生日福利过节福利菜品研发标准化复制
一、岗位职责: 1. 结合品牌调性与市场发展方向,规划年度及季度菜品研发方案,设计菜单并主导新菜品的研发与试制工作。 2. 负责菜品口味调试、食材组合、工艺流程设计及成本评估,确保新品兼具口感品质、出餐效率与盈利空间。 3. 组织开展内部试吃评审(涵盖厨师团队、管理层及顾客代表),汇总意见并持续优化配方与操作流程。 4. 编制标准化菜品操作手册(SOP),指导后厨团队执行,保障出品稳定统一。 5. 跟踪餐饮行业趋势、供应链动态及竞品菜单变化,定期输出研发分析报告。 6. 配合采购部门评估供应商资质,参与新食材的质量检测与成本协商。 7. 负责研发厨房的物料损耗控制、设备管理及食品安全规范落实。 二、【任职要求】 1. 经验背景:具备8年以上中餐或快餐实操经验,其中至少3年在连锁餐饮企业从事菜品研发相关工作。 2. 专业技能: (1) 熟练掌握多种菜系烹饪技术(如川湘菜、粤菜、融合菜等),具备独立完成菜品创新与视觉呈现的能力。 (2) 理解从厨房样品到中央厨房或门店批量复制的转化逻辑。 (3) 能准确进行菜品毛利率测算,合理控制食材配比与成本结构。 3. 创新能力:对流行食材、健康饮食、地方风味等趋势有敏锐洞察,拥有成功原创菜品案例。 4. 管理能力:可带领3-5人研发团队,具备良好的跨部门协作能力(运营、市场、供应链)。 5. 资质证书:持有高级厨师证、营养师证或食品安全管理员证者优先考虑。 6. 软性素质:抗压性强,能适应阶段性高强度研发、多地区巡店或外出调研任务。 【加分项】 1. 具备知名大型连锁餐饮品牌菜品研发工作经验。 2. 曾主导实现菜品年销售额提升10%以上,或成功打造过爆款单品(需提供具体案例说明)。
食品工程师
8000-12000元/月
食品研发1-3年大专饮料食品安全管理员证成本控制安全性测试原材料评估采购制定SOP稳定性评估配方开发
有食品车间管理经验,或能做食品配方,懂食品体系 岗位职责: 1. 负责食品/饮料新产品的研发与配方优化,完成从概念到小试、中试的全流程开发 2. 参与食品车间生产管理,监控工艺执行与质量控制关键点,保障产品稳定性与合规性 3. 熟悉HACCP、ISO22000、GB标准等食品质量安全管理体系,协助体系文件编制与内审工作 4. 开展原料特性研究、保质期试验及感官评价,输出完整研发报告与技术文档 5. 配合市场与生产部门完成新品上市支持、工艺转化及成本优化方案 任职要求: 1. 食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程等相关专业背景,学历不限 2. 具备食品车间管理经验或独立完成食品配方开发经历者优先 3. 熟悉食品添加剂使用规范、标签法规及常见加工工艺(如杀菌、均质、干燥等) 4. 具备基础实验操作能力与数据分析意识,能熟练撰写技术文档 5. 责任心强,具备跨部门协作意识与持续学习能力
食品研发专员
5000-6000元/月
食品/饮料研发经验不限硕士配方研发鱼糜制品
岗位职责: 1. 负责鱼糜类产品的研发工作,包括新产品的需求调研、方案设计与实际开发。 2. 对已有产品进行优化改进,持续提升产品口感与品质。 3. 确保新品质量达标,并实施全过程的质量监控与跟踪。 任职要求: 1. 热爱烹饪,对食品风味具有敏锐的感知力,有志于在食品研发方向长期发展。 2. 实操能力突出,富有创新意识,具备优良的职业素养。 3. 食品质量与安全相关专业背景,或具备厨师工作经验者优先考虑。 五险一金、免费食宿、薪资面议
生产组长/拉长包吃包住月结3-5年中专/中技包吃住3-5年经验注塑领班
我们是一家工贸一体的大型家居五金集团,员工规模超900人,主营基础五金、厨房收纳、衣柜收纳、水槽龙头等全品类家居五金产品。现诚邀优秀的外贸人才加入。 注塑车间:有40多台注塑设备,配备修模工、调模工、物料员、加料员、注塑开机员。 一、职责与要求: 1、具备注塑领班工作经验,掌握科学注塑理念,对人、机、料、法、环五大生产要素有深入理解。 2、在注塑成型管理方面经验丰富,熟悉注塑原理及注塑机构造,掌握设备日常维护与保养流程。 3、了解常用塑胶材料特性,精通各类注塑模具结构及成型参数调试。 4、能熟练操作、调试机械手,并具备编程能力。 5、全面负责注塑车间日常运作,依据生产计划统筹安排本部门生产任务。 6、快速响应并处理生产过程中出现的异常情况,保障产品质量,监督工艺执行,确保产线稳定高效运行。 7、落实本产线安全管理责任,组织安全培训,推动隐患排查与整改,强化现场防护措施; 8、配合主管完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、福利待遇 1、包吃住,管理层享受单人间住宿,外宿员工可领取住房补贴; 2、缴纳五险一金,设有全勤奖励,不就餐者可享餐费补助; 3、享有节日福利、生日礼品及定期团建活动; 4、能力优异者,薪资可面议。
生产主管/组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年本科团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工非标自动化设备新能源
岗位职责: 1、依据生产订单确保生产安全有序进行 2、负责人员招聘面试、入职培训及日常工作任务分配与团队管理 3、维护生产区域6S管理,保障产品质量稳定达标 4、指导车间制定生产排程,组织落实现场作业及生产流程管控 5、处理生产异常问题,跟进物料进度,推动现场优化及参与项目图纸审核 任职要求: 1、本科及以上学历,掌握机械制图、机电设备等相关专业知识; 2、具备一定机电安装实践经历,拥有相关技术背景,且累计2年以上班组管理经验; 3、熟练掌握钳工操作技能,了解生产工艺流程,能熟练使用电脑办公软件; 4、有自动化设备企业工作经验,熟悉装配、调试及现场管理工作; 5、工作踏实肯干,可接受加班安排,遵守公司管理要求,具备良好团队协作精神和责任意识
车间主任月结5-10年本科生产计划管理现场管理生产管理
岗位职责: 1、通过项目化管理方式统筹生产部门的人力调配与各项生产事务,全面监督并协调生产流程中的工艺执行、质量控制、成本管控及产量达成; 2、构建高效稳定的生产运行体系,保障既定产值目标的实现,匹配当前及未来销售订单的交付需求; 3、持续优化人员配置、设备使用、物料流转及固定资产利用效率,推动整体运营效能提升; 4、健全关键绩效指标考核机制,强化过程管理与结果评估; 5、协同各职能部门推进精益生产实践,将精益理念融入项目全流程管理中; 6、主导下属管理团队的能力建设,做好人才培养与激励,提升团队整体管理水平; 7、及时响应并解决车间生产异常问题,推动效率改进与流程优化; 8、审阅车间各类生产报表与记录,加强成本核算与控制,有效降低制造成本; 9、科学规划生产安排,优化生产工具与作业环境,定期开展安全巡查,确保生产安全有序进行; 10、落实上级交办的临时任务及其他工作事项,并快速应对突发状况与紧急事件。 任职要求 1、本科及以上学历,专业不限,上班地址:肇庆; 2、具备3年以上非标自动化产品技术背景,5年以上同级别生产管理岗位工作经验; 3、有独立主导生产流程设计、工艺规划、生产计划制定、人员组织及资源配置的实际经验; 4、掌握自动化行业产品质量标准与生产规范,具备扎实的生产运作、品质监管、成本控制及设备维护实践经验与理论基础; 5、具备出色的综合判断力与执行推动力; 6、具备良好的领导力、决策能力、沟通协调能力及团队管理能力; 7、熟练操作Office办公软件,尤其擅长Excel、PPT、Project、VISIO等工具应用
厂长/主管5-10年本科生产计划管理现场管理成本管理
岗位职责: 1. 生产计划编排:根据公司生产主计划,制定并动态调整月度、周度及每日装配生产安排。 2. 制度执行监督:落实生产、设备、安全等相关制度,组织实施检查与监督,严格执行安全规范,保障生产零事故。 3. 人员任务管理:科学配置人力资源,督导班组高效完成生产目标,主持相关工作例会。 4. 跨部门协作:对接相关部门,快速响应并处理生产过程中的异常情况。 5. 品质管控优化:推行5S现场管理,把控产品品质,持续改进装配工艺,降低不良品率与材料报废率。 6. 物料管理核算:跟踪物料消耗情况,统计并控制辅料使用,规范领料、存储流程,负责盘点、余料及退料处理。 7. 团队建设发展:完善岗位作业标准,开展班组培训,促进员工交流,推动人才梯队建设。 8. 其他任务:积极配合公司安排的临时性工作任务。 任职要求: 1. 教育背景:本科及以上学历,具有扎实的专业理论功底。 2. 工作经验:累计5年以上工作经验,其中至少3年从事生产管理工作,熟悉生产运作流程与管理方法。 3. 专业知识:了解机械设备结构及制造流程,能识读机械装配图与电气接线图,掌握企业产品生产工艺。 4. 技能要求 - 语言能力:具备基础英语应用能力,可应对日常工作中的一般性交流。 - 计算机能力:熟练操作办公软件,能够运用工具完成数据整理、文件编写及任务规划。 - 综合能力:具备较强的品质控制、流程改善、组织统筹与协调沟通能力,拥有良好的领导力、组织力、沟通力与执行力。
车间主任月结1-3年本科装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验汽车经验机器人经验非标设备经验
岗位职责: 1.负责生产线日常运营的组织与协调工作 2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率 3.及时应对生产现场突发状况,维持正常生产秩序 4.采用项目化管理模式,全面统筹生产部门的人力调配及各项生产业务,组织实施、监督与优化生产过程中的工艺、质量、成本及产量等关键指标 5.搭建高效稳定的生产体系,达成既定产能目标,满足当前及未来销售订单的交付需求 6.持续推动人员效能、设备运行、物料流转及固定资产利用等环节的改善 7.科学规划生产排程,优化生产工具与作业环境,定期开展安全巡查,落实安全生产要求 任职要求: 1.机械、电气、机电一体化等相关理工类专业优先(24年以前毕业者优先) 2.具备良好的沟通表达能力与团队合作意识 3.能够快速识别并解决生产过程中出现的问题,具备较强的应急处理能力 4.对生产任务有高度的责任感与执行推动力
统计员
4000-5000元/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差文员经验电子产品经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门,保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.学习能力强,能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
其他生产营运人员3-5年本科AutoCADSolidWorks飞行器飞机无人机
岗位职责: 1. 负责低空飞行器及航空航天零部件从需求分析到量产落地的全周期技术管理,包括材料选定、结构开发、工艺路径设计、方案实施、研发过程跟踪、数据采集与设计优化、批量生产协同以及售后技术支撑。 2. 联动客户、研发与制造团队,编制产品需求说明、规格文件及技术解决方案,统筹跨部门资源推动项目执行,确保产品进度、性能参数与质量要求达标。 3. 参与飞行器气动布局、结构系统、飞控模块、动力单元等关键部分的技术沟通与性能提升,主导研发、试制及量产阶段的技术难题攻关。 4. 编写产品技术资料、试验结果报告、认证所需文档,协助完成样机试飞验证、功能测试、行业资质认证及相关品质管控流程。 5. 关注飞行器领域前沿技术发展与政策动态,参与产品持续改进,配合开展专利申请、核心技术突破等工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,飞行器设计、航空航天工程、机械工程、自动化等相关专业背景,具备3年以上飞行器类产品工程经验。 2. 精通飞行器研发各阶段流程,掌握空气动力学、结构强度、飞行控制系统等基础知识,能识读技术图纸,熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具。 3. 熟悉航空产业相关标准规范,了解低空飞行器合规性要求,具有较强的产品需求转化能力、项目推动力及现场问题处理能力。
厂长助理
5000-10000元/月
生产总监5-10年本科团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
工作职责: 1.结合市场需求及公司经营战略,科学编制生产计划。 2.熟悉工厂日常运营各环节的运行机制,统筹协调各部门工作衔接。 3.梳理并规范生产作业流程,确保车间高效、保质、保量完成既定生产任务。 4.持续完善质量管理体系,推动实现精益化生产目标。 5.参与制定安全生产、设备维护、环保管理、职业健康及工艺优化等制度,并监督落实执行情况。 任职要求: 1.年龄27至45岁,本科及以上学历,机械、电子、工商管理等相关专业优先,具备5年以上500人以上规模工厂相关岗位工作经验者优先。 2.具备较强的责任意识,工作作风踏实,富有团队合作精神,能适应一定强度的工作压力。 3.有制冷行业工艺流程经验者优先考虑。 4.熟悉工厂运营管理,掌握6S管理理念及实践方法。
生产总监5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责: 1. 制定并落实生产计划,科学调配生产人员与设备资源,保障金属托盘等物流设备生产任务按时、保质、保量完成; 2. 持续优化生产工艺流程,提升作业效率,控制生产成本,确保生产运行高效顺畅; 3. 跟踪生产进度,快速响应并解决生产异常问题,协调跨部门协作,保障生产计划有效推进; 4. 构建并完善质量管理体系,强化生产环节的质量监督,确保产品符合国家规范及客户标准; 5. 精通金属托盘焊接技术及相关工艺要求,能指导和监管焊工操作,保障焊接工序质量达标; 6. 建立健全安全生产管理制度,加强现场安全管理,保障员工安全与设备稳定运转; 7. 提报生产设备采购计划,指导并监督设备部门及各车间开展设备维护与保养工作; 8. 负责本部门下属单位管理者的考勤管理和绩效考核工作; 9. 组织实施各车间班组长及以上岗位的岗前培训; 10. 处理各类与生产运营相关的突发事项与日常事务。 岗位要求: 1. 具备机械制造、金属材料、焊接工艺等相关专业大专及以上学历; 2. 拥有5年以上机械设备制造行业工作经验,其中至少3年同岗位管理经验,具备30人以上焊工团队管理经历者优先; 3. 熟悉金属托盘加工流程,掌握焊接工艺技术,了解焊接机器人操作与应用; 4. 具备扎实的精益生产管理思维,在生产管理、成本管控、质量控制方面有丰富实践经验; 5. 具备出色的沟通协调能力、抗压能力以及计划组织与执行能力;
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年中专/中技
岗位内容: 1. 负责生产流程的统筹、品质管控及交付周期管理,保障客户订单准时交付。 2. 组织制定厂区布局规划,并监督落实执行情况。 3. 统筹管理工厂设备与人员配置,持续优化提升生产效能。 任职要求: 1. 年龄30-45岁,需具备5年以上玻璃钢工艺、玻璃钢模具或成品制造行业高管岗位经验,具备优秀的计划、组织与管理能力。 2. 熟悉计件制生产管理模式,能够主导设计并推行计件方案。 3. 具备良好的沟通协调能力,适应高强度工作节奏。 有意向者请致电联系,预约面试时间
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