
材料员
广东肇庆急招仓管工资3300元(试用期过后3500元)+200元全勤+岗位补贴+绩效奖月休4天,包吃工作餐,提供住宿。年龄要求40岁以下,,详细工作内容面议,地址金渡大花坛附近。联系人:陈小姐
招聘人数:1
广东肇庆招聘:仓管薪资:3000-4000元/月要求有仓管经验,月薪3-4K
仓库管理员材料员
招聘:仓管薪资:3000-4000元/月要求有仓管经验,月薪3-4K
采购月结
招聘统计主管。薪资为5000元以上/月。职位要求:大专以上学历,统计学、会计学、财务管理、物流管理、供应链管理等相关专业优先。三年及以上采购统计、数据统计相关工作经验,其中1年及以上团队管理经验,有制造业、零售业采购统计主管经验者优先。熟悉采购业务全流程(采购计划、订单下达、入库验收、付款结算等),了解采购成本控制、供应商管理相关知识者优先。熟练操作办公软件,尤其Excel,能熟练使用统计工具或ERP系统(如SAP、用友、金蝶等)进行数据处理者优先。具备较强的数据敏感度和分析能力,能从复杂数据中提炼核心信息,发现问题并提出可行建议。掌握统计报表编制规范,能独立设计统计报表模板,高效完成各类报表的编制与上报工作。
物资管理员
7-8千/月
采购月结全职
1.协助项目经理、副经理开展材料采购工作,会同施工员了解进度安排,制定本工程的各项材料计划,确定材料的品种,数量及进场时间,把好各种材料质量关。
2.负责在项目材料采购过程中全面贯彻实施公司建立的质量、环境、职业健康安全管理体系,及时解决、处理、反馈采购过程中出现的问题,确保项目的材料采购验收等工作符合整合体系要求。
3.负责做好材料供应商的选择和评价工作,收集供应商信息和材料信息,加以管理和使用。
4.材料选购做到货比三家,力求在符合设计要求的前提下降低工程成本。
5.及时按材料计划实施采购,确保符合施工进度的成本控制要求。
6.协助质检员对材料进行检验,并按照质检员对不合格材料的处理意见,组织相关人员进行评价和处理。
7.做好所有材料质量证明和保证文件的索取工作,包括:合格证、质量证明书、质量保证书、检验报告、产地证、进口材料商检证等。
8.对购置的各种机电设备、手脚架、新型建筑装饰材料及用于安全防护的料具设备等,及时审查其产品的合格证明材料,并做好全检或抽检工作。
9.及时与甲方、监理、技术负责人、施工员、设计人员等沟通,熟悉施工图纸,对项目使用的材料作全面了解。
10.完成领导安排的其他工作。
11.对上对下对账结算,月度盘点,日常收发存、进场登记、合同、收付款等台账
12.会开车
生产辅助工程师
5-7千/月
其他生产营运人员1-3年大专生产现场管理
岗位职责:负责偏光片小片生产管理工作
岗位要求:
1、负责生产车间现场的人、机、料、法、环等要素管理
2、根据生产计划进行排程,完成领料、裁切、磨边、包装及入库作业
3、及时跟进并处理生产过程中出现的异常问题
4、熟练使用办公软件,包括Excel、Word及CAD三视图读图能力
其他:
6天工作制,每天11小时,缴纳五险一金,提供免费工作餐,前六个月免费住宿,第七个月起按房型收取100—450元/月住宿费用
电子元器件设计开发工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专
一、岗位职责:
1. 主导产品开发工作,推动产品验证及工业化落地:依据业务部门在PLM系统中录入的RFQ完成新产品设计与报价;
2. 负责新品打样、承认资料、内部规格文件及BOM的编制;
3. 开展制造可行性分析,组织试产会议;
4. 监控并确保研发关键节点按里程碑计划交付成果;
5. 在PLM系统中维护工艺流程(含工序与工时)及成本数据(材料及其用量);
6. 管理物料清单的创建、修订与更新等全周期工作;
7. 向采购团队提供技术支持图纸,并协同供应商确认BOM中所有物料的齐备性;
8. 持续跟踪材料技术发展,联合采购及供应商优化选材方案;
9. 全程主导产品设计,涵盖从初始构想到因成本优化或客户/内部需求引发的设计变更;
10. 参与质量提升项目和质量问题处理,解决涉及产品设计的相关技术问题;
11. 与供应商协作,深入了解其生产工艺,明确其制程中的关键控制点,必要时协调品质部门参与验证;
12. 联合客户与品质团队制定产品认证所需的测试方案;
13. 协助生产部门分析并解决生产过程中的工艺难题;
14. 推动研发管理体系的搭建与持续优化,推进技术研发标准化与流程化建设;
15. 完成上级交办的其他工作任务,落实公司制定的长期研发战略规划。
二、任职条件:
1. 能力要求:具备变压器及磁性元件设计经验;熟练使用3D设计软件及Office办公软件;熟悉电源类电路原理;掌握ERP、CAD等系统操作;
2. 学历要求:大专及以上学历;
3. 专业要求:电子、机电一体化或相关专业背景;
4. 经验要求:三年以上产品设计相关工作经验;
5. 其他要求:具备良好的抗压能力,执行力强
储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员1-3年本科学习能力
1. 协助工程师完成新产品的设计及研发。
2. 协助工程师制定新产品的工艺流程。
3. 对新产品进行测试并收集相关数据,协助工程师完成数据分析并对新产品进行改善。
4. 指导生产车间对新产品进行量产。
【岗位要求】
1. 2019年毕业大学生,本科(电子相关专业),会使用CAD等绘图软件。
2. 目标清晰,执行力强,做事主动,责任心强。
3. 担任过班干部、学生干部的优先考虑。
4. 有强烈的事业心,沟通能力强,具备团队合作精神。
5. 能承受较大的工作压力和工作强度,喜欢挑战自我。
治具设计工程师
1.2-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限不需要出差有夹具工程师经验
任职要求:具备3年以上相关工作经验,熟悉测试治具、过炉治具、贴片治具的设计与应用,
熟练操作JDP精雕设备,掌握3D及2D刀路编程技术。
研发工厂助理
5-7千/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
岗位职责:
1.协助研发团队开展日常生产事务,保障项目按计划有序进行
2.参与团队协作生产,共同达成研发目标
3.学习并实践新技术,持续改进工作方法
4.可接受较长工作时间及外派至北京总公司
任职要求:
1.具备较强的沟通能力,能高效配合团队完成协作任务
2.能够迅速适应新环境,顺利融入多职能协作团队
3.拥有主动进取的学习意识,持续提升专业能力
长白班车间免费培训包吃包住20人以上月结包装普工
四会下茆长白班岗位,18元/小时,包吃住,早中晚三餐全部免费
工期灵活,15天短期到长期稳定做都可以
车间是空调车间,干净舒适,上班可以带手机
上班时间:08:00~21:00左右
工作内容:化妆品、面膜手工包装,工序简单轻松,新手很快上手
不用体检!不查案底,入职门槛低
在职每周可以预支300‑500元
离职工时核对完成直接结清工资
年龄:16~46周岁,手脚麻利,做事细心踏实
地址:四会下茆镇
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广东肇庆四会市招个小工,工资230,8小时,包午餐。
200-300元/天
小工1-4天1-2人日结
肇庆市四会市招个小工,工资230,8小时,包午餐。
理疗师
1-1.1万/月
理疗师包住包吃餐补6-10人日结全职兼职广东省内包接送海陆空可报销报销。
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材料员
陕西省榆林市靖边县工业园区,因项目需要,现急需防腐保温工程量统计员2名,可单独应聘,可与熟人一同应聘,主要工作内容:园区现场施工区块日常工作量统计,及时提供第一现场计算数据。上报资料员进行归类整理,能简单懂得工程计算式即可,工作单一。联系人薛总
浙江丽水仓管薪资福利:薪资待遇4000-8000元招工人数:1名工作地址:壶镇锦绣路
4-8千/月
材料员月结
仓管薪资福利:薪资待遇4000-8000元招工人数:1名工作地址:壶镇锦绣路
仓管
5-7千/月
材料员月结全职兼职假期工
岗位职责:
1. 负责工程材料的入库验收、出库登记及库存盘点,确保账实相符
2. 按施工计划及时备料、发料,保障现场材料供应有序高效
3. 分类存放材料,做好防潮、防火、防盗等仓储安全管理
任职要求:
1. 学历不限,具备基础读写算能力及计算机操作技能
2. 有仓管或材料员相关工作经验者优先,熟悉建筑建材者更佳
3. 工作细致负责,具备较强的数据核对与台账管理能力
4.有经验优先
工装夹具设计工程师
9千-1.3万/月
夹具设计3-5年大专不需要出差有夹具工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验机加工夹具经验SolidWorks非标设备经验
岗位职责
1、依据产品特性及工艺需求,完成工装夹具的设计工作;
2、编制工装夹具的生产工艺流程,并指导实施制作与调试;
3、跟踪夹具在生产现场的实际使用情况,持续推动应用优化;
4、对现有夹具进行技术改进与升级,提升加工效率与稳定性;
5、引入并验证夹具领域的新结构、新材料及新工艺方案;
6、参与设备的自动化改造,负责相关设计与效果验证;
7、承担物流系统及相关辅助装置的研发与设计任务。
任职资格
1、大专及以上学历,机械类相关专业背景;
2、熟悉各类机加工设备的工作原理及工艺关键点,具备实际操作经验;
3、5年以上非标工装设计或自动化设备开发工作经验;
4、具备液压、气动或电气类工装治具设计经历者优先考虑;
5、熟练操作SOLIDWORKS软件,以及Excel/PPT等办公工具;
6、学习能力强,具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,能适应现场工作环境
生产主管
8千-1万/月
车间主任月结经验不限大专有生产管理经验其他
1.制定产品生产工艺流程及生产排程;
2.管控产线运作与工艺执行,保障产品质量与生产效率;
3.编制SOP作业标准文件,并依标准指导现场操作;
4.熟练使用办公软件及ERP系统进行数据处理与流程管理;
5.跟踪生产进度并实施成本管控,确保生产有序开展;
6.识别日常作业异常,及时处理并完成问题汇总分析;
7.组织生产线及设备的保养与优化升级,提升产出能力;
8.推行部门内5S管理,按计划执行巡检与整改;
9.落实本部门人员培训计划,持续提升团队技能水平;
10.主导部门内的精益生产改善项目,推动效率提升;
11.与相关部门保持有效协作,协同解决生产中各类问题;
12.执行上级交办的其他工作任务。
生产运营主管
2-3万/月
生产总监5-10年本科半导体经验自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验装配工艺经验非标设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验激光工艺经验精密机械经验精益改善经验汽车经验
1、以项目管理模式统筹生产部门的人员调配及各项生产活动,全面监督、协调生产流程中的工艺执行、质量管控、成本控制与产量目标达成;
2、构建稳定的生产运营体系,保障既定产值目标实现,满足当前及预测销售订单的交付需求;
3、持续推进人员效能、设备利用率、物料流转及固定资产运行效率的优化提升;
4、健全并优化KPI绩效考核机制,推动管理精细化;
5、协同各职能部门推进精益生产落地,将精益理念融入项目全流程运作;
6、负责管理团队的人才培养、激励与发展,持续提升团队专业能力与管理水平;
7、及时响应并有效处理车间生产异常问题,持续提升产线运行效率;
8、审阅车间各类报表与记录,强化成本核算,落实降本增效措施;
9、科学规划生产安排,优化生产工具与作业环境,定期开展安全检查,确保生产安全有序进行;
10、高效完成上级交办的临时任务及其他应急事项,具备快速应对突发事件的能力。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等工科类相关专业优先;上班地址:肇庆;
2、10年以上同岗位管理经验,其中至少5年在自动化/汽车/半导体/IC行业从业背景;
3、具备独立主导生产流程设计、工艺规划、生产计划制定、人员组织与管理体系搭建的实际经验;
4、精通产品质量标准与生产规范,拥有丰富的生产运营、品质控制、成本管控及设备维护实战经验与理论基础;
5、具备出色的综合分析能力与高效执行力;
6、具备良好的领导力、判断决策能力、沟通协调能力及团队管理能力;
7、具有强烈的进取精神,能带领团队不断突破、持续改善;
8、熟练掌握Office办公软件,尤其擅长Excel、PPT、Project、VISIO等工具应用。
机械设计工程师
7-9千/月
机械设计工程师
岗位职责:
1.参与机械设备的设计与开发,完成相关图纸和
技术文档。
2.协助机械设备的安装、调试及运行过程中的技
术问题处理。
3.协助团队完成项目实施,确保设计符合技术规
范和客户需求。
4.对现有设备提出优化建议,提升性能和效率。
任职要求:
1.熟悉机械设计原理及常用设计软件。
2.具备良好的分析能力,能独立解决技术问题。
3.拥有良好的沟通能力,能够与团队高效协作。
4.对机械设计工作有持续学习和改进的热情。
生产主管(成型)
2-3万/月
厂长/主管5-10年本科碳纤维复合材料飞行器
岗位职责:
1. 统筹碳纤维成型车间的日常生产运作,保障生产计划按时完成,提升作业效率并有效控制成本;
2. 主导团队搭建、员工能力培养及绩效管理相关工作;
3. 持续优化生产工艺流程,组织实施精益生产与改进项目;
4. 监控模具品质与交付进度,确保满足项目节点要求。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械或模具类相关专业背景;
2. 具备8年以上碳纤维成型领域生产管理经验,掌握从设计开发到试模验证的完整流程;
3. 熟练运用生产排程、成本核算及质量管控相关工具与方法;
4. 拥有较强的团队领导力、判断决策能力及跨部门协作沟通能力。
钳工班组长
7千-1.2万/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责:
1、依据机械装配工艺文件及2D、3D图纸,完成零部件、组件、部件及相关机械设备的组装作业;
2、熟悉各类紧固件的规格型号,并能正确选用与安装;
3、负责团队人员的工作任务分配及日常考勤管理;
4、组织实施员工的技能培训、等级评定及绩效考核工作;
5、完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具备自动化设备机械装配工作经验,实践能力较强;
3、具有1年以上组长经历,有实际带队管理经验;
4、能够接受加班安排。
结构工程师
1.2-1.8万/月
机械设计工程师3-5年学历不限电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造电子设备制造工业自动化研发设计非标设备精密设备自动化设备SolidWorks
因项目扩张,现微卓通科技有限公司招聘以下岗位
机械结构设计工程师(两名)
职位描述:
1、根据方案的要求独立完成精密设备的设计工作;
2、负责结构件材料、性能、表面处理等的选择与确认;
3、参与产品样机制作、测试、改进、质量提升、定型等工作;
4、新产品试制生产、装配等阶段的技术指导和工艺改进、设计优化等工作;
5、整理技术资料,BOM表以及相关技术文档;
6、配合电气工程师完成进行相关结构设计。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计、自动化、模具设计、机电一体化相关专业毕业;
2、年龄25-40岁,3年以上精密仪器设备(切割、扫描、工业测量等)机械设计工作经验;
3、熟悉使用Solidworks,具备良好的机械部件制图知识;
4、较强的责任心、团队合作及敬业精神,良好的工作规范;
5、诚实敬业,工作效率高,有较强的领悟和学习能力。
福利待遇:
社保、 员工旅游 、定期体检 等
助理工程师-窑炉
7-8千/月
机械工程师经验不限大专接受无机械工程师经验
岗位职责:
1.配合工程师完成窑炉的日常运行监控与基础维护工作
2.参与窑炉设备的安装、调试,保障系统稳定运转
3.协助处理窑炉运行期间发生的技术故障与异常情况
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能与团队高效协同作业
2.具备较强的应变能力,可及时应对现场突发问题
3.学习能力强,能快速融入新环境并掌握新任务
机械设计工程师1-3年本科设计安装/调试质量管理
职责范围:
1、根据产品质量的反馈信息,对现有产品进行优化设计;
2、通风设备的结构设计及图纸制作;
3、产品BOM表的制作;
4、负责解决车间的产品技术问题,跟踪新产品的试制及生产环节;编制产品相关标准、B0M、
验收准则:
5、为销售部门提供技术支持,包括售前图纸及售后问题分析。
6、做样机和测试实验;
7、公司领导交办其他事务。
任职条件
1、机械设计制造及其自动化、机电一体化,机械设计等相关专业;
2、3年以上相关工作经验
3、能熟练使用cAD,solidwords等绘图及办公软件;
电气班组长
1-1.5万/月
生产组长/拉长1-3年本科电气班组管理车间主任设备装配电工
工作职责:
班长作为管理层与一线生产之间的关键桥梁,需立足锂电非标设备定制化、技术密集型的行业特性,全面承担生产组织协调、质量过程控制及团队运作管理等核心任务。
1、落实生产计划:依据车间发布的生产任务,细化目标安排,科学调配班组成员的作业分工,保障生产进度按节点有序推进;
2、统筹班组所需物料、工具及设备的申领、调度与日常维护,确保各类资源供应及时、运行稳定;
3、贯彻质量要求:严格执行锂电非标设备相关质量规范及标准作业流程(SOP),指导员工规范执行操作规程;
4、汇总生产过程中出现的工艺难点,提出优化建议,并参与技术团队组织的工艺评估会议,助力制程持续改善;
5、负责班组范围内的安全作业监督及现场5S执行管理;
6、开展技能培训:主导新员工岗位技能带教,推动老员工进行技能深化与提升训练。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类相关专业优先考虑;
2、具备2年以上班组管理实践经验;
3、掌握系统的生产管理思路与班组运作方法;
4、具备较强的分析判断、执行落地能力,以及良好的沟通协作与组织推动能力;
5、了解产品生产工艺,熟悉生产作业流程;有自动化设备企业装配、调试或现场管理经验者优先;
6、具备一定的领导力、决策判断力、语言表达能力及团队管理综合能力。
新能源工业清洗剂、钝化剂工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科化工工程师证紫铜清洗生产操作与管理售后支持销售支持新能源电池铝壳+盖板+极柱产品研发专利申请钝化环保行业金属冶炼中级职称及以上
【岗位职责】
1. 负责工业清洗剂的产品研发与配方优化。
2. 配合生产部门完成产品中试及工艺改进。
3. 提供技术支持,解决客户应用中的技术问题。
4. 有研发新能源电池铝壳、盖板、极柱清洗剂,除油剂,钝化剂,抛光剂相关经验优先考虑。
5. 有研究紫铜清洗、钝化剂经验者优先。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
栏目概述
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