岗位待遇： 1.高提成+无责任底薪，百万年薪肯干就有 2.社保+格林互助+商业保险，安全作业无后顾之忧 3.开发商高管背景，团队专业度行业领先 4.新人一对一责任制带教帮扶，手把手度过适应期 5.丰富团建活动，生日福利 岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5.持有全国房地产经纪职业资格证书者优先

1、园林、环艺、建筑、规划、艺术等相关专业背景； 2、具备3-5年景观设计公司工作经验，可独立承担项目方案设计工作； 3、美术基础扎实，具备出色的手绘表达能力与色彩把控能力； 4、熟练操作各类设计相关软件，精通CAD、PS、SU、D5渲染、AI渲染、AdobeInDesign、PPT等工具； 5、具有敏锐的项目定位把控力，具备专业的审美眼光、创新思维，以及项目前期策划、总体规划与方案设计能力。 工作经验3-5年，学历大专，薪资8-10K

【岗位职责】 1. 能独立或带领团队完成各类单项及整体企业评估项目。 【岗位要求】 1. 具有资产评估师资格，有房地产估价师、土地估价师资格更优。 2. 大专以上学历。 3. 1年以上行业经验。 4. 1年以上岗位经验。 【福利待遇】 1. 五险一金。

新房，二手房，商铺，写字楼，出租，出售

肇庆市广宁县招光伏安装，做阳光房，庭院，熟悉tcl，天和的优先，工资月结，包食宿，单人单房，二把刀就不要联系了。工资可以谈

招聘现东湖居小区招清洁工多名，主要负责小区内公共区域保洁工作，年龄在65岁以下，月休四天，有意者请联系电话：伍小姐

肇庆市四会大旺招指挥/司索工 顶班5-7天左右（10月3号开始顶）180/天加班费20 包吃住 电话

肇庆市四会市招工地小工/杂工，用手磨机割铁，能行的来，不用晒太阳。年龄不要太大30岁左右就可以了，300一天，包一餐。可以做2天左右。

肇庆市四会市招电焊，二保焊/气焊

资产专员岗位，月薪5k到7k福利待遇齐全，要求本科以上，，工商专业或会计专 业，要求学工商管理和学财会专业

1、岗位职责 资质证照管理：统筹公司营业执照、行业许可、体系认证、高新技术企业、软件著作权、专利及荣誉资质等证照的台账管理，记录有效期、年审与续期节点并动态更新；办理证照年检年审、变更、续期、备案全流程，提前梳理临期资质、规避脱审风险，保障投标与合规经营； 资产台账管理：负责固定资产、办公设备、器材物资、项目设备的全生命周期管理，建立动态资产台账，记录采购、入库、领用、调拨、维保、报废、盘点全流程，确保账、物、卡一致；定期组织月度/季度/年度盘点，出具盘点报告并整改优化，降低资产损耗； 保密管理工作：兼顾保密办日常管理——落实公司保密制度，负责涉密文件与涉密载体（存储介质）的登记、收发、传递与台账管理；配合开展涉密人员审查、保密承诺书签订、保密教育培训与保密检查；组织保密自查与年审迎检，监督涉密档案项目现场的保密纪律与作业规范； 项目申报：跟踪政府及行业扶持政策，组织高新技术企业、专精特新、研发费用补贴、科技项目等申报材料的收集、撰写与报送，跟进评审进度与后续验收，维护政企申报关系； 档案资料管理：负责资产资料、资质文件、保密档案、审批记录的归档与电子化录入，规范借阅、调取、复制流程，配合审计、监管、客户核查提供佐证资料； 协同管理：对接各部门资产调配、资质借用、用印资料等需求，定期输出资产汇总、资质有效期、年审进度等报表，为公司成本管控、合规经营与业务投标提供数据支撑。 2、任职要求 学历专业：大专及以上学历，行政管理、工商管理、档案管理、保密管理、财务等相关专业优先； 工作经验：1 年以上资质管理、行政管理、资产管理、保密管理或项目申报相关经验；有高新技术企业、科技型中小企业或档案数字化行业经验者优先； 业务能力：熟悉企业资质证照年检年审流程与固定资产管理规范，能独立维护台账、撰写申报材料与制度文档； 工具技能：熟练使用 Office 办公软件（Excel 台账管理、Word 材料撰写），具备较强的文字组织能力； 保密素质：政治可靠、品行端正、无违法犯罪记录，责任心强、严守秘密，入职后须通过涉密人员审查并签订保密协议； 软性素质：工作细致、执行力强，具备良好的沟通协调能力与抗压性，能对接政府、监管部门及公司内部多部门。

已经取得资产评估师证书，初始人员即可

各类单项资产评估、整体资产评估业务等。

【岗位职责】 1. 各类单项资产评估、整体资产评估业务等。 【岗位要求】 1. 具备资产评估师资格证书； 2. 从事资产评估工作经验5年以上。

【岗位职责】 1. 主要负责窗的出图与方案的修改。 【岗位要求】 1. 熟悉门窗产品结构及生产工艺流程；门窗行业工作一年以上优先； 2. 熟练使用杜特、草图大师、CAD等画图软件，能快速设计出门窗大样图，及其他各项办公软件； 3. 具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，性格积极开朗，服从公司的工作安排。

1.二年以上设计经验2.能独立谈单，与客户成交，设计施工跟进落地

岗位职责: 1. 负责室内顶墙柜设计 2. 与客户沟通，确保设计方案满足需求 3. 协调团队成员，确保设计质量和进度 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神 2. 能够独立完成设计任务，具有创新思维 3. 对室内顶墙设计有浓厚兴趣，能够提供优质服务 4.熟悉运用酷家乐软件

对销售有兴趣的爱好者，新手可经理培训。

【岗位职责】 1. 负责公司内部流程执行情况的监督与检查 2. 协助推动各项制度的落实与优化 3. 收集整理稽查过程中发现的问题 【岗位要求】 1. 退伍军人，有纪律管理经验 2. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 3. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队

设计岗招聘分两个方向： 1. 平面设计，属于品宣部，主要负责公司的平面设计板块，市场活动平面策划 2. 门窗设计，属于销售部，主要负责经销商的门窗成品的图纸输出

岗位职责： 1.负责家居等空间的室内方案设计 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD，酷家乐等设计软件 3. 具备基础施知识，了解装饰材料搭配 4.沟通表达清晰，责任心强

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

【工作职责】 1、把控施工全流程，确保工程质量和进度达到既定标准。 2、处理现场技术难题，统筹各工种间的协作与配合。 3、负责施工现场管理，优化资源配置，有效控制项目成本。 4、持续关注行业发展趋势及新技术应用，提升专业技术能力。 【任职资格】 1、本科及以上学历。 2、具备2年以上园林景观类项目管理相关经验。 3、具有良好的组织协调能力和沟通能力。 4、具备一定的文案撰写能力，熟练使用Office等办公软件。 5、持有广东省颁发的园林或林业专业高级工程师职称证书。 6、无证者请勿投递，敬请理解。 7、薪资面议。

岗位职责：1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调；2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析；3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度； 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易安全高效完成； 5.参与社区驻点、楼盘推广、线上运营等多元化营销活动，提升个人品牌与业绩转化。 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力； 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与师徒带教机制；3.具备服务意识与责任心，能适应灵活工作时间及户外带看安排； 4.持有房地产经纪人协理证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书； 5.熟悉本地楼市动态、交通配套及学区资源者更受青睐。

3年以上设计经验，，懂报价，懂CAD，会做效果图

有经验的看过来！！ 有经验优先，有老人传帮带。 【发展方向】：租售管家-社区经理-区域经理-事业部负责人-城市分公司总经理 【培训体系】：专业培训+文化培训 【工作内容】： 1、门店客户的接待与咨询 2、开发并积累客户与房源，与客户进行沟通，及时了解客户需求，迅速匹配合理信息 3、老客户回访，了解老客户的的投资动向 4、维护端口信息，严格按照公司要求流程操作 5、根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍 6、为客户提供优质的一二手房产置业服务 【薪资待遇】： 无责底薪+业绩津贴+提成（36%-60%）+绩效奖金=年薪12-40万上不封顶 年龄要求：20~40之间 【其他福利】： 1、享受节假日公司节假日礼包福利 2、每季度业绩排名前列的人员享受荣誉激励 3、内部员工可享受买房折扣福利 4、入职购买六险一金 6、公司免费提供端口和资源（需转正后） 7、带薪年休假 平台优势： 1、物业联动，资源不断，不定期提供销售线索，万科大平台，万科编制。 2、社区进出方便，业务资源丰富，业务开展周期短，上手快。 3、公司晋升体制、福利体制、管理体制完善，团队氛围良好。 4、系统化培训和学习，即使没有相关经验，也可以成为行业专家。 【工作地点】：沙井万科星城朴邻门店上星学校对面 【面试地点】：万科星城

主要负责： 房地产楼盘项目小业主的室内装修设计，与客户沟通装修需求，完成设计方案及效果图绘制、预算编制、合同签署，并配合施工现场管理等相关工作。 具体要求： 1、可独立承担室内装修全流程服务，包括现场测量、方案设计、预算制定、签约跟进及施工支持； 2、熟练操作CAD、PS、3DMAX、三维家、酷家乐等VR设计软件，能高效输出施工图与效果图； 3、掌握家装施工工艺流程及常用装饰材料特性； 4、具备扎实的设计功底和预算控制能力，能够准确理解并满足客户需求； 5、协调施工与材料环节，确保设计方案顺利实施； 6、具备良好的项目跟进习惯，持续提升客户服务质量； 7、拥有优秀的沟通技巧、成本控制意识以及较强的谈判能力； 8、至少3年及以上家庭装修设计相关工作经验； 9、工作态度积极，细致耐心，责任心强，具备自律性、团队协作精神和抗压能力，对室内设计有个人独到理解。 工作地点位于肇庆金利一肇庆销冠红盘，提供三餐吃住。

岗位职责 1、通过线上线下相结合的新颖销售模式，线上渠道资源以及广告平台获取优质、精准、意向度高的客户，线下带客看房，促成签约成交。 2、清晰并专业的解答客户的疑问，为客户提供优质的服务。 3.负责业务的跟进，做好客户后续关系维护等工作，与客户建立良好的业务协作关系 岗位福利： 高级公寓驻地可以免费包住宿！！！ 1.10:00上班，避开上班高峰期，再也不用担心挤地铁。 2.每月一次表彰会和激励活动，豪华礼品送不停； 3.带薪年假、带薪培训、国内旅游； 4.各类特色节假日活动（感恩节包场电影、圣诞送礼物等）； 5、轻松愉快的生日Party； 薪资待遇福利： 1.入职1-2个月，担任租房管家 2.入职即享受带薪培训 3.任职3个月后，可根据能力及意向，晋升管理层。 4.作为房屋管家，这里会是你施展拳脚抱负的舞台：高级公寓驻地可以包住宿！！！ 看业务能力，新人入职第一个月基本上6000左右。销售能力比较好的8000,第二个月熟悉房源之后，10000至15000。目前人均1.2万至1.5左右水平！行业内高薪，高提成！ 【我们的优势】 的 项目基本都是全佣的 公司摊销的公司还提供线上获客 可接受小白，老带新教学 1.上班时间；10:00-19：00点，月休4天，避开上班高峰期，弹性自由度拉满，可外勤打卡，再也不用担心挤地铁。 2.每月一次表彰会和激励活动，豪华礼品送不停； 3.带薪年假、带薪培训、国内旅游； 4.各类特色节假日活动（感恩节包场电影、圣诞送礼物等）； 5、轻松愉快的生日Party

岗位职责： 1. 依据飞机装配及复合材料成型工艺规范，开展机身/机翼装配型架、钻切夹具、热压罐模具、检测工装的方案规划，完成CATIA/UG/SW三维建模、二维工程图绘制、BOM编制及成本估算； 2. 参与设计评审过程，实施工装刚性分析、热变形评估、复材收缩与蠕变风险判定，提交设计计算文档及仿真验证报告； 3. 跟进工装外协制造、组装、激光跟踪仪校准与验收流程，现场处理定位偏移、型架形变、复材件翘曲超差等技术难题； 4. 推进量产工装优化改进与故障闭环管理，构建标准化工装设计资源库，编制PFMEA、验收文件、操作SOP等符合AS9100体系的技术资料； 5. 协同适航审查与内部质量审计，联动工艺、测量及供应商团队实现项目全流程技术协作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，飞行器制造、机械工程、复合材料等相关专业；具备3年以上航空工装或复材模具设计工作经验； 2. 熟练掌握CATIA/UG/SW中至少一种三维软件（含曲面建模、装配设计、DMU仿真），精通AutoCAD进行二维图纸绘制； 3. 熟悉飞机装配协调原则、公差分配方法及激光跟踪仪测量原理，了解热压罐、模压成型、LFT长碳纤维复合材料成型工艺； 4. 具备AS9100航空质量管理体系认知，掌握PFMEA、公差链分析工具，可独立执行工装调试与精度确认工作。