岗位职责: 1.负责亚马逊美国区服装类日常运营管理 2.英语沟通能力，包括听、说、读、写四个方面，能够流畅地进行英语沟通和交流。 3. 熟悉亚马逊跨境电商平台规则与运营逻辑，3年以上实操经验，精细化运营提升Listing排名及转化率。 4.熟悉跨境电商合规要求，包括关税政策、产品认证(如CE、FDA)、平台合规条款等，能有效规避账号风险。 5. 制定多维度营销策略，包括平台站内推广(CPC广告、促销活动)、站外引流(社交媒体、KOL合作)等。 6.适应跨境电商行业快节奏、多变化的特点，能在高强度工作中保持目标感。 7.优化产品列表，提升产品在海外市场的竞争力 8.监控并分析市场动态，调整运营策略 9.确保业务流程和运营活动的合规性与效率。 10.制定并完成销售/増长策略:能根据公司目标、市场分析、数据洞察，主动制定清晰的销售策略、流量增长策略、品牌建设策略并推动落地执行，对最终销售额、利润、市场份额目标负毒。 11.深度市场与竞争洞察:对比和追踪竞品价格和Listing，分析行业趋势、用户需求变化、竞争格局演变，并将洞察转化为具体的运营策略和产品开发建议。 12.数据驱动决策:深度挖掘流量、转化、广告、用户反情等多维度数据间的关联，构建监测体系，洞察问题本质和增长机会，并据此制定或调整核心策略(如产品优化方向、广告架构大调整、库存策略)。 13.全栈广告策略:精通亚马逊所有广告产品(SP,SB,SD)的组合策略、预算分配、深度优化技巧(时段、人群、关键词策略 14.转化率科学优化:基于数据测试(A/BTest)和用户行为分析，持续优化Listing的每一个元素(标题、五点、描述、A+页面图片、视频)，显著提升点击率和转化率。 15.精准预测与计划:基于销售预测、推广计划、市场趋势、物流周期，主导制定科学的中长期补货/发货计划，优化库存周转率 平衡断货风险与资金占用。 16.主动风控:深刻理解平台政策及法规，建立主动防御机制，维护账号长期健康安全，规避一切可能导致封号或绩效问题的风险

岗位职责： 1.负责亚马逊平台店铺的日常运营，包括产品上架、Listing优化（标题、五点描述、A+页面、关键词埋词等）、图片与视频素材协调更新 2.制定并执行站内广告（SP/SB/SD）投放策略，监控ACoS、CTR、转化率等核心指标，持续优化广告ROIn3. 分析销售数据与市场竞品动态，定期输出销售复盘报告，提出选品建议及库存补货计划 4.处理订单履约、客户咨询及差评维护，协同客服与物流团队提升店铺绩效（ODR、LTL、CBG等指标） 5. 配合参与秒杀（LD/BD）、Coupon、Vine等亚马逊官方活动申报与执行，提升曝光与销量 任职要求： 1.熟悉亚马逊平台规则、算法逻辑及后台操作流程，有独立操盘美国/欧洲站点经验者优先 2. 具备数据分析能力，熟练使用Excel及Helium10/Jungle Scout等工具者加分 3.英语读写良好，能高效处理英文邮件及产品文案撰写 4.责任心强，具备目标导向思维与跨部门协作意识 5. 学历不限，1-3年亚马逊运营相关工作经验

岗位职责： 1、负责ozon本土店及WB本土店产品俄语详情页文案翻译与优化（标题、卖点、关键词等），确保符合当地语言习惯 2、撰写俄语社媒推广文案（Iinstagram/VK等），协助策划促销活动（如黑五、新年主题） 3、处理俄语客户咨询邮件、订单跟进及售后问题（退货/物流异常等） 4、维护俄罗斯电商平台店铺（Wildberries/Ozon等），完成产品上架、库存同步 5、监控平台广告投放效果（CPC/展示广告），协助优化关键词与广告素材 6、收集竞品俄语市场动态（价格策略、热销品趋势），输出周度竞品分析报告 7、调研俄罗斯消费者偏好（如热门品类、节日礼品需求），参与选品建议 8、适配本地支付方式（Sberbank/QIWI）及物流方案 (CDEK/Boxberry) 9、检查产品合规性（如EAC认证、俄语标签要求），协助完成海关文件翻译 10、统计店铺销售数据（订单量、转化率），制作Excel可视化报表 11、跟踪俄语广告ROI（点击率、单次转化成本），提出优化建议。 任职要求： 1、1年以上俄罗斯ozon\wb本土店铺运营逻辑，熟练使用Excel（VLOOKUP/数据透视表）。 2、对跨境电商基础逻辑有认知（如流量/转化率/GMV关系）或者有意向往跨境电商方向发展。 3、俄语作为工作语言可加分。

岗位职责：负责店铺的日常管理与维护工作，协助处理订单信息、商品上架及相关资料更新，跟进订单处理进度，确保店铺运营流程顺畅；协助处理客户咨询问题，提升整体服务体验，并配合运营团队完成店铺相关运营及维护工作。 任职要求：初中及以上学历，年龄18以上，男女不限；会基本电脑操作，能使用简单Excel表格处理基础数据；工作认真负责，有耐心，具备良好的沟通能力；有相关工作经验者优先，无经验可提供培训。入职即缴纳五险一金。 工资5000-7000

销售合伙人 创业性质，阿里国际站平台 一，免费培训外贸操作，翻译软件辅助接单。 无底薪制，按单提成50%以上。适合有多年工作经验想转行外贸的同事。 弹性工作时间可以照顾家庭。 二，优势是培养独立自主接外贸订单的能力。 前期需要1-2月发布产品链接，大概1~2个月后有询盘以及培训独立接单。 工作内容，发布产品链接以及优化产品信息在跨境电商网站。一段时间的流量订单正向循环就可以达到满意的收入。目标3-6月后月入10000以上， 工作主要是收集产品，处理图片，剪辑视频，编辑英文标题，电脑操作速度快，收入很快会跟上。 三，寻找光明区合作伙伴。 有在外贸领域创业想法。 为人真诚，有钻研精神。 欢迎参与一起创业 适合工作多年的同事， 或熟悉某一领域的产品成本和市场， 电脑处理速度快的有优势。 光明区，距离6号线科学公园地铁站300米，距离公园200米。

上架 维护库存 报活动 处理售前售后 偶尔打包装

感谢您对我们公司的关注！我们目前正在招聘跨境电商运营主管/运营经理管理岗位，负责Temu、Wildberries、美客多（Mercado Libre）、TikTok、Shein等主流跨境 to C平台运营人员的管理工作。 职位详情： 跨境电商运营（Temu/Aliexpress/Mercado等平台） 岗位职责： 1、负责公司跨境店铺（Temu/Mercado/Alixpress) 等美妆个护产品及工具类目的品牌店日常运营和操作，包括新品上架、产品图片维护、资质审核维护、推广活动提报、货品库存和店铺管理等相关工作。 2、负责店铺官方小二对接、官方各类促销活动的提报、商品优惠设置、跟进活动效果和复盘日常店铺运营数据，通过采集和分析数据，提升产品营销数据，交易数据效果。 3、通过分析店铺数据，调整和优化店铺运营策略，提高店铺浏览量、点击率和转化率，促进销量，定期输出数据报表，店铺复盘和规划。 4、协助收集市场和行业信息，分析竞争对手，关注对手的品牌、渠道、定价、活动等营销策略，提出应对措施，提出可行性分析报告。 任职要求： 1、 本科学历, 本科学历，本科学历。重要的事情说三遍！ 具备跨境电商平台美妆行业精铺运营经验一年以上，了解欧美市场。有过跨境电商全托平台运营管理经验者优先。 2、 具备跨境电商Temu、Wildberries、Mercado等平台运营经验，熟悉电商运营流程和推广手段。熟练团队搭建及过程管理，目标达成。 3、 工作细心负责，自我驱动力强，投入度高，具备团队合作精神，良好的沟通能力和解决问题的能力。 如果您对这个职位感兴趣并且符合以上要求，请通过BOSS直聘平台提交您的简历。我们期待与优秀的候选人合作，并一起推动公司的发展！ 【公司提供】 1、 薪资结构：固定薪资+全勤奖+绩效+管理奖金； 2、 福利待遇：定期下午茶，水果，零食提供，有冰箱微波炉可带饭； 3、 公司扁平化管理，积极打造学习型团队； 4、 多样活员工活动，外出旅游、周/月度聚餐，看电影，爬山等户外活动。 5、 节日福利：每位小伙伴都能享受端午节、中秋节、春节礼品等节日福利； 【工作时间】 早上9:00-12:10， 中午12:10-13:40休息， 下午13:40-18:30下班 月休6-7天（即月30天休6天，月31天休7天）公司会提前一个月制定合理 休息计划。符合条件，每个春节会有带薪年假。 【众新供应链介绍】 广州众新供应链有限公司创立于2023年，是一家专注于跨境电商美妆供应链销售和服务的综合性企业。 公司拥有完善的供应链资源，在广州和佛山有自营美妆生产工厂，花都区有自营物流仓储配套，自主品牌。 在产品开发、生产、销售等环节把控极强。 公司依托强大的供应链支持优势， 打造产品研发和在线营销双轮驱动； 通过各大电商平台为载体，完美将B2B和B2C模式进行结合。

核心工作是‌通过管理店铺日常运营、优化产品页面和推广策略，提升销量和客户满意度‌。以下是具体职责的详细说明： 产品上架与优化 ‌编辑产品信息‌：上传新品图片、撰写英文描述、设置标题和关键词，确保页面吸引人。‌‌ ‌优化Listing‌：定期调整产品详情页，提升搜索排名和转化率，比如优化图片布局和关键词。‌‌ 销售推广与广告管理 ‌策划促销活动‌：制定秒杀、Coupon等促销计划，跟踪效果并调整策略。‌‌ ‌投放广告‌：管理亚马逊站内广告（如SP广告），优化关键词竞价和预算，控制广告成本（ACOS）。‌‌ 数据监控与分析 ‌分析销售数据‌：每日跟踪销量、排名和利润，用工具（如优麦云）生成报表，及时调整库存或定价。‌‌ ‌评估广告效果‌：检查点击率（CTR）和转化率（CVR），优化无效广告词。‌‌

岗位职责： 1、负责Amazon账号日常运营管理，包括产品上架、页面优化、Review维护及竞品动态监控； 2、制定并执行站内广告（Sponsored Products/Brands/Display）投放策略，持续优化ACOS、CTR、转化率等核心指标； 3、基于销售数据与市场趋势开展选品分析、定价策略制定及爆款打造，推动新品冷启动与老品复销； 4、统筹供应链协同，科学制定FBA备货计划，平衡库存周转率与断货风险； 5、定期输出运营数据分析报告，为团队决策提供数据支持与可行性建议。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，英语四级及以上，具备良好的英文读写能力； 2、2年以上亚马逊精品运营实操经验，有成功打造月销千单以上爆款者优先； 3、熟练掌握卖家精灵等主流工具，具备独立完成关键词调研、广告结构搭建及ROI分析能力； 4、逻辑清晰、结果导向，具备较强的数据敏感度、跨部门沟通协调能力及抗压能力。

【岗位亮点】 1. 小白友好：无跨境相关经验也能投，资深运营一对一指导，从基础教起，新手快速适配 2. 薪资优厚：综合薪资8000-12000元/月，无责底薪+绩效+提成，多劳多得无上限 3. 工作轻松：年轻化团队，扁平化管理，无办公内耗，沟通顺畅，工作无压力 4. 福利到位：入职缴纳社保，定期组织团建、发放节日福利，法定节假日正常休假 【招聘岗位】跨境电商运营助理（亚马逊、沃尔玛、美客多三选一） 【工作性质】全职（欢迎应届生、转行人士投递，不招短期实习/兼职） 【岗位职责】 1. 配合运营开展店铺日常操作，包括产品上下架、库存核对、图片审核工作 2. 协助整理运营相关数据，制作基础数据报表，及时反馈异常问题 3. 配合团队推进平台促销活动，协助处理简单订单异常及买家咨询事宜 4. 主动学习平台规则和运营技巧，配合上级完成各项辅助工作 【任职要求】 1. 学历、专业无限制，优秀应届生可适当放宽条件 2. 无需跨境工作经验，愿意学习、细心严谨、有责任心、沟通良好 3. 能熟练使用Office软件，会基础Excel操作即可满足工作需求 4. 有基础英语读写能力，可借助翻译工具处理简单文案，无基础可教 5. 对跨境电商行业有兴趣，愿意长期深耕，能适应行业快节奏 【我们能给你】 - 一对一带教+系统化培训，助力快速掌握运营核心技能 - 清晰的晋升通道，能力达标可快速晋升为独立运营 - 8000-12000薪资+社保+齐全福利，保障生活质量 - 年轻化团队氛围融洽，全程助力小白完成职业转型 【温馨提示】不看过往工作经验，只看学习态度和执行力！只要你愿意沉下心学习、积极努力，我们就为你提供成长平台，帮你从小白蜕变为专业运营～

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岗位职责： 1.负责亚马逊平台店铺的日常运营与管理，包括产品上架、Listing优化、广告投放及活动策划 2. 分析市场趋势与竞品动态，制定并执行销售策略，提升产品曝光率与转化率 3.监控广告ROI、ACoS等核心数据，持续优化广告结构与关键词布局 4.处理订单履约、库存预警及物流协同，保障账号健康度与绩效指标达标 5.整理销售数据报表，定期复盘运营效果并提出改进方案 任职要求： 1.熟悉亚马逊平台规则、cosmo算法及后台操作流程 2. 具备独立运营实操经验，能自主完成从选品到推广的全流程 3.具备数据分析能力，熟练使用Excel及广告分析工具 4.英语读写良好，可高效处理英文邮件及平台沟通 5.学习能力强，责任心强，具备良好的跨部门协作意识

本公司为亚马逊女士内裤和女士内衣卖家，发展中公司，亚马逊以北美，欧洲为主，垂直深耕该类目，现邀高级运营或有带过团队经验的精英加入！ 【岗位职责】 1、结合运营各项资源，制定产品推广计划；针对所负责产品线，能进行现状分析和对未来趋势布局； 2、深入了解产品，分析市场和竞品，提炼产品卖点，结合用户痛点，有技巧的优化产品； 3、在产品推广各时期，通过分析市场数据销量数据，做出针对性的运营决策，提高产品销量和排名； 4、定期分析市场数据，结合市调和历史数据预估未来销量，保证健康的库存周转； 5、根据产品市场接受度，客诉反馈，主动推进产品优化与改良； 6、有丰富的数据化经验，能每天统计汇总更新销售数据； 能力要求： 1、 有2年以上年亚马逊平台运营经验；（要求：精品） 2、 具备欧美头部产品运营推广经验并形成方法论，有0到1的推广经历；优先服饰内衣内裤类目经验 3、 拥有站内外优质推广资源和渠道； 4、 统招本科以上学历，英语4级以上； 福利待遇： 1、底薪+全勤+绩效+个人提成+团队提成+每年2次调薪，入职缴纳五险一金；晋升空间：组长-主管-合伙人-总监； 2、享有带薪年假+团建聚餐+节日礼物等； 3、双休，每天8小时上班制。早上9点-12点，1点半-6点半 4、 入职享五险一金 5、弹性试用期（1-3个月），表现优秀可申请提前转正。 顺利转正为亚马逊主管后，可想额外5%股权（只有分红权，离职则自动失效）

岗位职责： 1. 负责亚马逊平台店铺日常运营，包括产品上架、Listing优化、关键词布局及图片文案更新 2. 制定并执行站内广告（Sponsored Products/Brands）投放策略，监控ACoS、CTR、转化率等核心指标 3. 分析销售数据与竞品动态，定期输出运营报告并提出改进建议 4. 处理订单履约、库存预警及Buy Box争夺相关事务，保障账号健康度与绩效指标达标 5. 配合团队完成新品开发支持、促销活动策划及品牌页面（A+ Content）维护 任职要求： 1. 熟悉亚马逊平台规则、算法逻辑及后台操作流程，有实操经验者优先 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel及广告报表工具 3. 学习能力强，责任心强，可高效兼顾主业与副业任务节奏 4. 具备良好的英文读写能力，能独立处理英文邮件及平台沟通 5. 时间管理能力突出，每周可稳定投入15小时以上远程协作

1、负责亚马逊店铺日常基础运营，包括产品上架、Listing优化、价格调整、库存跟进； 2、处理店铺订单、客户咨询、邮件回复、差评维护，保障店铺好评率； 3、协助跟进产品数据，统计日常销售报表，配合团队完成店铺基础运营工作； 4、遵守平台规则，维护店铺 任职要求 1、无需亚马逊经验、零基础可培养，愿意学习电商跨境行业即可； 2、熟练电脑基础操作，沟通顺畅、做事细心、有责任心； 3、自律性强，能按时完成工作任务； 4、有无电商、文职经验均可，接受应届生、转行人员。 岗位优势 1、不用坐班，时间灵活； 2、新人一对一带教，系统化教学，上手快； 3、工作内容轻松稳定，纯线上办公，无外出应酬； 4、行业前景稳定，适合长期发展。 薪资福利 • 新人零基础手把手教学，无需自己摸索； • 氛围轻松，团队年轻化，无复杂职场套路。 诚招踏实稳定、想长期做事的小伙伴，有意直接投递沟通！

年薪60万内 有 3C、智能家居、等垂类品牌亚马逊操盘经验优先 亚马逊高级运营经理，一、核心职责 1. 经营目标与业务规划 负责 Amazon 业务年度、季度、月度经营目标制定与拆解，围绕销售额、毛利、广告效率、库存周转、类目排名、账号健康等核心指标建立经营管理机制。 根据不同站点、产品线、SKU 阶段和竞争环境，制定阶段性增长策略、利润策略、库存策略、促销策略和资源投入策略。 对 Amazon 业务经营结果负责，包括销售增长、利润质量、广告投入产出、库存健康、账号稳定和品牌长期经营质量。 建立经营目标到团队动作的拆解机制，确保运营、广告、内容、促销、库存协同和合规风控等工作围绕经营目标展开。 2. Amazon 产品运营策略与市场反馈 基于公司既有产品线和产品开发节奏，负责制定 Amazon 端新品上市、冷启动、放量、维稳、促销和清货运营策略。 结合 Amazon 市场容量、竞品格局、价格带、关键词数据、Review 反馈、广告数据、转化表现和库存状态，判断产品在 Amazon 渠道的机会、问题和优化方向。 向产品线和产品开发团队持续反馈 Amazon 端市场信息，包括用户需求、竞品卖点、价格敏感度、差评原因、转化障碍、内容问题和包装反馈等。 协同产品、供应链、销售和品牌团队，参与新品上市节奏、备货计划、卖点表达、内容准备和上市推广方案制定。 不承担产品定义、产品研发管理和产品生命周期最终决策职责，但需要从 Amazon 经营角度提供数据反馈和运营判断，支持产品线优化。 3. 广告与流量管理体系 负责建立 Amazon 广告与流量管理体系，明确广告在新品启动、重点品放量、利润维稳、品牌词防守、竞品拦截、清货促销等不同场景下的经营目标和投放原则。 负责广告预算规划与分配机制，结合销售目标、利润目标、产品阶段、库存状态、竞争强度和促销节奏，制定广告资源投入策略。 管理广告专员的投放执行质量，制定广告账户结构、关键词管理、预算控制、否定词、搜索词分析、广告复盘等标准化流程。 建立广告经营指标体系，持续跟踪 CTR、CVR、CPC、ACoS、TACoS、ROI、广告销售占比、自然排名、毛利影响等指标，判断广告投入是否支持整体经营目标。 组织广告复盘，识别广告表现异常的真实原因，区分投放执行问题、Listing 转化问题、价格竞争问题、Review 问题、库存问题和产品竞争力问题，并推动相关团队改进。 不要求该岗位承担广告账户的日常执行操作，但要求具备足够的广告理解能力，能够制定策略、管理广告专员、判断投放质量并对广告经营结果负责。 4. 价格体系、促销节奏与渠道秩序 负责 Amazon 站内促销策略规划，包括 Deals、Coupon、Prime Day、Black Friday、Cyber Monday、会员专享、捆绑促销等活动节奏。 根据销售目标、利润目标、库存状态、竞品动作和平台节点，制定阶段性冲量、控价、维稳和清货策略。 结合品牌 MSRP、渠道价格体系、官方店定位和经销商策略，维护 Amazon 官方店价格秩序。 监控 Marketplace 卖家、经销商、低价跟卖、Buy Box 变化和价格异常，推动内部形成处理机制。 协同销售、渠道、财务和供应链团队，平衡 Amazon 官方店、代理商、经销商和其他渠道之间的价格与库存冲突，维护品牌长期经营秩序。 5. 店铺、内容与转化体系管理 统筹 Amazon 店铺矩阵、品牌旗舰店、Listing 内容、A+ 页面、视频、主图详情、关键词布局和转化率优化。 建立标准化内容优化机制，确保产品卖点、用户痛点、竞品差异、搜索关键词和品牌表达保持一致。 管理 Listing 质量、搜索曝光、点击率、转化率、Review 评分、QA 内容和页面合规性的持续优化。 推动内容运营从单点优化升级为体系化管理，包括模板沉淀、类目打法、卖点表达标准、内容优化节奏和转化数据复盘。 可管理内容执行人员或外部资源，但重点职责是建立内容标准、审核机制和转化评估逻辑，而不是亲自完成所有文案和页面制作。 6. 经营分析与复盘机制 负责建立 Amazon 业务经营分析框架，明确销售、流量、转化、广告、利润、库存、排名、Review、价格、Buy Box、账号健康等核心指标的业务含义、分析逻辑和管理用途。 向数据分析团队提出经营看板、自动化报表和异常监控需求，协同确认指标口径、数据维度、更新频率和展示方式。 基于数据看板组织周度、月度、季度经营复盘，识别业务异常，并拆解到产品表现、广告效率、价格竞争、库存状态、内容质量、竞品动作、供应链支持等具体原因。 建立异常发现、问题归因、责任分配、改进动作和结果追踪机制，推动团队从经验驱动转向数据驱动。 协同财务和数据分析团队，推动 Amazon 经营数据口径与财务经营口径对齐，使销售、费用、广告、库存、利润等数据能够支持经营决策。 不要求该岗位亲自承担数据抓取、SQL 建模、BI 看板开发等数据工程或数据分析执行工作，但要求其具备足够的数据理解能力，能够提出有效需求并基于数据做经营判断。 7. 团队管理与运营体系建设 负责 Amazon 运营团队的组织分工、目标拆解、绩效管理、培训辅导和执行质量管理。 建立运营、广告、内容、促销、库存协同、复盘、异常处理、账号安全等标准化 SOP，提高团队整体产出效率。 将个人经验沉淀为可复制的方法论和流程机制，降低业务对单个运营人员经验的依赖。 建立团队 KPI 和过程管理机制，推动运营人员从执行型角色升级为具备经营意识的数据化运营角色。 根据业务发展阶段，优化团队岗位分工与协作机制，包括产品线运营 Owner、广告专员、内容负责人、数据分析支持、供应链协同等角色配置。 8. 账号安全、合规与风险管理 负责 Amazon 账号健康、品牌备案、Listing 合规、侵权风险、Review 风险、审核风险、平台政策风险等日常管理。 建立账号安全监控和风险预警机制，降低违规、下架、封店、侵权投诉、Review 异常等经营风险。 推动团队形成合规运营意识，确保 Amazon 业务在增长过程中保持长期稳定。 针对高风险问题建立应急处理流程，包括 Listing 被下架、账号绩效异常、Buy Box 丢失、价格异常、库存断货、恶意跟卖等。 二、任职要求 必备条件 5 年以上 Amazon 运营经验，其中至少 2 年以上团队管理或 Amazon 业务负责人经验。 必须有品牌方、中大型卖家、多站点或多产品线 Amazon 业务管理经验。 熟悉 Amazon 全链路经营逻辑，包括 Listing、广告、促销、库存、利润、Review、账号健康、价格管理和经营复盘。 具备经营视角，能够围绕销售额、利润、广告效率、库存周转、价格秩序和长期品牌建设制定业务策略。 熟悉 Amazon 广告体系和流量逻辑，能够制定广告预算策略、评估广告投放质量、管理广告专员，并将广告数据与销售、利润、库存、排名和转化表现结合起来做经营判断。 具备较强的数据化经营能力，能够定义经营指标、提出报表需求、读懂数据异常，并基于数据推动业务复盘和改进；不要求独立完成 BI、SQL 或数据工程开发。 具备团队管理和体系建设能力，能够搭建 SOP、复盘机制、绩效机制和跨部门协作机制。 具备较强的跨部门推动能力，能够协同产品、供应链、财务、销售、品牌、数据分析、IT 等团队解决经营问题。

急招｜拼多多运营｜有经验直接来！ 坐标：广东湛江市 诚聘 拼多多运营 1名 有经验优先！能独立操盘优！ 岗位职责： 负责拼多多店铺日常运营、上架优化 活动报名、推广投放、数据复盘 打造爆款、提升流量与转化 熟悉平台规则，维护店铺权重 任职要求： 有拼多多真实运营经验 会搜索/场景推广，懂数据分析 执行力强、责任心重、踏实肯干 有爆款案例优先录用 薪资待遇： 底薪+提成+绩效，上不封顶 节日福利+工作氛围轻松 平台稳定，生意稳定，晋升空间大 我们不画饼，只谈钱！ 有能力、想赚钱的小伙伴直接冲！ 有意向直接私信/评论：运营 联系： ——————————

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一、岗位核心说明 工作模式：全程居家办公，无需线下通勤，需自备电脑及稳定网络 薪资范围：8000 元 / 月，基础薪资 ，薪资发放准时，无任何入职费用 工作时间：弹性排班（每日需完成固定工作时长，具体可协商），支持合理调休 二、核心岗位职责 1.运营数据支持：协助收集、整理日常运营数据（含业务数据、用户反馈数据等），按模板制作日报 / 周报，确保数据准确完整，为团队决策提供基础支撑； 2.内容与账号辅助：按团队要求完成指定平台内容发布（如文案排版、素材上传等），无需自主创作，仅需执行标准化操作，定期反馈发布数据； 3.沟通协调工作：通过企业指定工具（如钉钉、teams）对接团队需求，及时响应内部咨询，同步工作进展；协助整理会议纪要、跟进任务落地进度； 4.文档与物料管理：负责运营相关文档的分类归档、版本更新，协助制作基础运营物料（如表格、简单 PPT），确保资料可随时调取使用； 5.日常事务执行：配合完成活动执行、订单信息核对、用户基础咨询回复等临时性工作，严格遵循团队既定流程操作； 6.规则与数据反馈：及时跟进平台规则变动，反馈工作中遇到的问题，协助优化居家办公流程效率。

工作内容】 -协助完成电商平台日常运营工作，包括商品上架、订单处理及数据整理； -跟进店铺活动策划与执行，提升店铺流量和转化率： - 收集并分析市场及竞品信息，为运营策略提供支持； -与团队协作，确保各项运营任务高效推进。 【任职要求】 -大专及以上学历，专业不限，应届毕业生或无经验者均可： -具备良好的沟通能力和学习能力，工作细致认真； - 熟悉电脑操作及基础办公软件使用； 一对电商行业有兴趣，有责任心和团队合作精神

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跨境电商运营｜小白免费带｜可居家｜1对1教学 #零基础可来，全程免费教京东、跨境电商运营 #线上线下双模式，居家/远程办公都支持 #团队深耕电商多年，80+核心成员、7家分公司、30+合作方、千名学员验证成熟模式 只要求：有执行力、有耐心、肯落地 不画饼、不套路，跟着成熟团队实打实学技能、做项目、拿结果 想入行电商、想搞事业的，直接来聊！ 诚招电商运营伙伴｜一起深耕长期事业，小白也能免费带飞 我们不招员工，只招愿意一起做长期项目的同行者 零基础没关系：国内京东、跨境电商全平台，1对1导师免费带教，线上线下随时学 办公自由：居家办公/线上办公均可，不用坐班内耗 拒绝画饼：团队深耕电商多年，80+专业团队、7大分公司、30余家优质合作方，已有千名学员拿到结果 唯一硬性标准： 执行力在线，做事有耐心，愿意沉下心学、踏踏实实做 如果你厌倦内耗、想靠电商搞一份稳定且长期的事业，欢迎加入我们，一起把项目做大、一起共赢！

岗位职责： 1. 负责跨境电商平台店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、活动策划及销售跟进 2. 分析市场趋势与竞品动态，制定并执行站内推广策略，提升曝光率、转化率与复购率 3. 管理广告投放（如SP/SD/SB广告），监控ROI，持续优化ACOS与广告结构 4. 协同供应链与物流团队，把控库存周转、发货时效及售后体验，降低退货与差评率 5. 定期输出销售数据报告，提炼运营问题并提出改进方案，支撑业务增长目标达成 任职要求： 1. 具备跨境电商平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑与合规要求 2. 熟练使用数据分析工具（如Excel、BI或平台后台报表），具备基础数据解读与归因能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及项目推进执行力 4. 学习能力强，能快速适应平台政策变化与新兴渠道拓展 5. 英语读写熟练，可高效处理英文邮件及平台文案

工资待遇：8k-13k/月， 工作时间：一周单休，上班时间上午9:00-12：00，下午1：30-6：30，弹性工作制，完成本职工作，不提倡加班，重效率 公司福利：包吃、房补200，全勤100 1、背景要求，优秀者可放宽（着重实操） （1）2年以上亚马逊精品运营经验，有服装类目经验优先，有服装爆品全流程实操案例的，不过多纠结年限。 （2）学历及英语要求：本科及以上，英语4级及以上，能独立撰写 Listing 文案、回复英文客诉、解读平台政策（无需口语，但商务英语要过关，有亚马逊爆款经验学历、英语能力可放宽） （3）数据敏感度高：熟练使用ERP软件等（如领星）做销售、广告、库存分析 （4）熟悉 FBA 流程、平台合规规则（侵权、类目审核、退货政策） 2、Listing 全链路优化能力 独立上架产品；解决核心退货诱因；会提炼 C 端卖点，提高转化率；懂服装 A + 页面逻辑，根据产品销售情况，及时做出相应调整 3、广告精准投放能力（实操为主） 会搭建 SP/SD/SB 等广告架构，控 ACoS；懂关键词策略；能结合季节 / 节日做促销（LD/BD/ 优惠券），拉动转化放大利润；站外引流成功经历加分项（需有实际案例） 4、库存与退货精细化管理能力 能做销量预测、制定安全库存，避免断货 / 滞销；懂亚马逊退货政策与售后处理 5、市场洞察与选品辅助能力 能拆解竞品，找出差异化机会；能基于平台数据（搜索量、热销榜、趋势），给 B 端供应链提产品迭代建议；能区分并打造核心款、引流款、利润款 6、协同能力：能跟 B 端出身的供应链团队沟通，把 C 端用户反馈转化为产品改进需求（比如面料、做工、包装、细节设计） 7、软素质 执行力强：能快速落地测试方案 抗压力好：接受前期试错、退货波动、销量不稳定 学习意愿高：愿意适应 B 端转 C 端的流程调整，主动优化并制定SOP流程（可落地实施）

岗位职责： 1. 负责亚马逊店铺管理与维护，独立操作Amazon账号，确保账号安全； 2. 产品上架，关键词，图片描述的优化； 3. 分析店铺数据，提高成交量、转化率； 4. 收集、分析市场及竞争对手，调整产品销售策略与价格，制定站内广告计划并实施； 5. 依据销售与库存情况，及时向采购提出采购需求； 6. 依据数据分析与客户反馈等，向产品开发建议产品改进方案与新品开发思路； 7.官方活动的报名与实施，Amazon最新政策与规则研究。 任职要求： 1.全日制大专以上学历，英语四级以上； 2. 有 2-3 年亚马逊平台服装类（女装居多）销售经验优先考虑； 3. 耐心、细致、沟通表达良好、具有一定的数据分析总结能力； 4. 认真负责，善于规划时间，良好的人格品质和执行力； 5. 有团队精神、乐于助人，有上进心。

岗位职责： 1、负责阿里国际站店铺的初期配置，包含商品上架、资料完善、图片上传等工作； 2、协助开展店铺日常运营维护，如商品信息优化、关键词布局、橱窗位调整等； 3、监控店铺基础运营数据，协同运营团队落实各项具体执行工作；