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车缝组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理服装生产
岗位职责: 1、负责车缝车间的日常运营及生产协调,保障生产计划按时高效完成; 2、监督并指导组员按工艺规范执行操作,提高产品品质与作业效率; 3、及时处理生产过程中的技术难题,改进作业流程,控制生产成本; 4、统筹车缝团队的工作分配、技能培训与绩效考核,提升团队积极性与执行力。 5、另招聘:仓库主管、仓库捡货员、收发人员、中烫工、大烫工、剪线工、裁剪师傅、毛织师傅;仓库岗位需前往广州培训15-20天。 任职要求: 1、掌握扎实的车缝工艺知识,具备丰富的实操经验; 2、拥有良好的团队管理能力,善于沟通并带动团队协作; 3、了解服装制造全流程,能应对生产现场突发情况; 4、工作认真负责,关注细节,具备较强的应变与问题处理能力。 岗位福利: 五险、饭补(或包吃)、房补、全勤奖、加班补贴、工龄奖
生产主管
7000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划管理生产现场管理仪器仪表生产进度管理生产调度管理
岗位职责: 1、根据生产计划发布生产任务,全程监督并指导生产流程,针对需求变动及时优化生产排程,确保人员按规范高效完成既定工作; 2、组织收集、整理及分析生产过程中的各项关键数据,开展生产跟踪与统计,为管理决策提供可靠的数据支持; 3、每日汇总车间生产数据,深入分析运行状况,持续挖掘改进空间,提升效率与产品品质,同时降低制造成本; 4、快速响应生产异常情况,及时跟进问题根源,并提出切实可行的改善建议; 5、监管物料使用及成本管控环节,严格落实生产过程中的质量管理体系要求; 6、建立和完善各工序的作业标准与操作规范; 7、统筹生产日常运作,全面管理“人、机、料、法、环”等关键要素; 8、合理配置和调度生产资源,协调计划、工程、品质等相关职能部门,保障跨部门协作顺畅; 9、组织实施生产人员的岗前培训,落实绩效考核及奖惩机制; 10、全面负责生产现场的安全管理工作,确保作业环境符合安全规范。 任职要求: 1、高中及以上学历,理工类专业背景优先; 2、具备一定生产现场管理实践经验; 3、具备良好的情绪管理与抗压能力,沟通表达流畅,执行能力强; 4、工作踏实认真,富有责任感,学习适应快,动手实践能力突出。 职位福利:五险一金、绩效奖金、股票期权、定期团建、多次晋升机会、年轻化团队
生产组组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中有从事变压器生产经验
岗位职责 1、统筹本班次的全面运作管理; 2、依据生产计划组织产线运行,科学调配人员安排; 3、在规定工期内保质保量达成生产目标; 4、指导员工规范作业流程,负责新员工的入职培训; 5、管控当班期间现场环境及劳动纪律执行情况
包装主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限组长包装组长领班
工作内容: 1、参与公司发展战略的制定,并推动各项计划的落地执行; 2、依据生产订单情况,合理配置车间人员岗位,明确编制与人员安排,拟定年度人力规划及培训计划; 3、建立并优化车间运作流程与管理制度,保障生产环节高效有序运行; 4、根据销售订单进度,统筹指导生产作业,确保生产节奏稳定,按时交付产品; 5、通过提升员工工作效率,强化内部管理,持续降低生产运营成本; 7、定期组织召开生产运营分析会议,复盘各生产部门工作目标达成情况; 8、落实各部门现场5S管理要求,保持生产区域整洁规范,作业环境井然有序; 9、工作时间:9小时,超出部分按加班计算; 10、薪资待遇:6K-9K,具体可面谈
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
任职要求(组装/包装拉长): 1. 中专/高中或以上学历,具备2年以上电子厂产品组装现场管理经验,熟悉电子电器、移动电源、MID等电脑周边类产品的制程工艺与生产流程; 2. 能独立完成生产计划排配、人员调配、品质管控及设备与现场的日常管理; 3. 具备较强的品质观念、现场管理能力,能有效处理不良品及各类生产异常,灵活组织产线按标准作业执行生产任务; 4. 熟悉ISO9000体系相关内容,服从工作安排,具备良好的沟通协调能力和执行力,抗压性强,可接受加班,工作认真负责; 5. 视力正常,无不良嗜好,身体健康,能适应高强度作业环境; 6. 精通波峰焊工艺流程及常见设备故障排除,保障生产线平稳运行; 岗位职责: 1、负责产线人员管理、安全生产、5S执行、物料控制及现场异常问题的应对,确保产能目标达成; 2、负责生产相关数据报表的统计、分析与编制; 3、完成上级交办的其他工作任务。
生产组长/拉长3-5年学历不限生产技术支持注塑机调试注塑机安装
岗位职责: 1. 负责注塑设备的日常调试与维护,保障设备稳定运转 2. 对注塑生产过程进行实时监控与调控,确保产品品质达标 3. 及时处理生产中出现的技术故障,优化生产流程以提升效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,能与各部门顺畅配合 2. 工作认真负责,积极主动,能按时完成上级安排的各项工作任务 3. 拥有丰富的注塑机操作经验,熟练掌握设备的调试及保养流程
生产班长
7000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技团队管理不限
公司实力雄厚,前景广阔 总部位于深圳市龙岗区坂田的我们,自2007年成立以来,在跨境电子商务领域深耕细作。专注B2C运营模式,如今已打造出涵盖美妆、家居、服装等近500个品类、数十万产品的庞大产品线,借助亚马逊等专业平 台畅销全球。历经十余年飞速发展,公司业绩连年飙升,业务模式成熟稳定,客户遍布欧洲、北美洲、非洲等世界各地,稳居国内跨境电商前列。因业务持续扩张,现诚邀优秀人才加入我们的团队! 直招 包装:管理仓储打包环节的生产线--含3个岗位(核单、贴条码、装箱)管理, 库存:管理仓库上下货,拣货等库存管理 一、包装班长岗位职责 合理安排小组成员每日工作,管理考勤,跟踪小组复核任务进度,保证日清日结,负责小组区域6S管理与设备维护; 反馈并处理作业现场异常情况;助力组长达成考核指标,分析整改异常指标,完成上级领导交付的其他工作。 包装班长.任职要求 高中、中专及以上学历,有人员管理经验即可,不限行业,如果有仓库管理经验最佳 具备出色的生产组织、管理能力,以及良好的整体把控与协调能力,能迅速解决各类问题。 语言表达能力强,热爱工作,积极向上,认同企业文化,坚守原则,善于团队协作。 二、配货(库存班长)岗位职责: 1.负责上下架小组成员每日工作排布和人员考勤管理。 2.负责每日小组复核任务进度跟踪及完成情况,确保日清日结。 3.负责小组区域内日常6S管理和设备维护。 4.负责每日作业现场的异常情况反馈和处理。 5.协助组长完成本组考核指标的达成和异常指标的分析整改。 6.完成上级领导交办的其他工作事项。 配货(库存)班长任职要求: 1.高中/中专学历以上,熟悉excel和word等日常办公软件的使用 2.了解实操过电商相关ERP系统、PDA操作最佳,无经亦可 3.有过播种或上下架或库存等人员管理经验 4.能吃苦耐劳,有上进心,具有很强的团队协助精神; 5.认可公司企业文化,年龄***** 三、广阔晋升空间 班长-组长-主管-经理,只要你有能力,晋升之路为你敞开!我们有13家公司在东莞,晋升机会多多的。 四、丰厚福利待遇 缴纳五险一金,为你提供全面保障。餐补200,外宿补贴200;每月无考勤异常,轻松获得150元全勤奖励。试用期3个月,转正调薪,每年有晋升机会、优秀员工调薪。 五、入职配备一对一导师,后期有内部培训课程助力职业6.入职配备一对一导师,后期有内部培训课程助力职业发展。 入职满一定期限,享受带薪年假、产假、病假、婚假年底13薪,按入职时间发放相应比例年度奖金。 月度/季度/年度评优,设创新奖、最美亚声人奖等丰厚奖励。 法定及特定节日发放节日礼物,生日时为你准备生日会或礼物。 六、.不定期开展员工访谈,关心你的心声与难题 住宿(外宿补贴200元),宿舍配备空调、 热水、独立卫生间,3-4人一间,步行到工作地点仅需2分钟。 七、面试/工作地址:横沥镇兴业路113号(1栋5楼面试) 别再犹豫,加入我们,一起在跨境电商的广阔天地大展
云浮新兴县招工地小工/杂工
小工
云浮市新兴县招工地小工/杂工
广东云浮光纤熔接,高安,5000~6000,工作自由要排工作地址:
5000-6000元/月
熔纤月结
光纤熔接,云浮高安,5000~6000,工作自由要排工作地址:云浮
云浮
7月11日 18:25拨打电话
云浮云城区招装修木工
100-110元/方
三防板吊顶装修木工天花11-20人
云浮云石大道专业三防板天花吊顶,在云浮附近的优先
云浮 云城区
7月11日 18:22拨打电话
广东云浮招聘桥切炒更1名,联系电话:地址:格木桥
桥切1-2人
招聘桥切炒更1名,联系电话:地址:格木桥
云浮
7月11日 18:10拨打电话
云浮新兴县招门窗安装/塞缝
200-400元/天
塞缝门窗安装1-4天1-2人日结点工
云浮市新兴县招门窗安装/塞缝
云浮 新兴县
7月11日 18:08拨打电话
班主任经验不限大专带薪培训免费体检企业滴滴培训机构中学生学前儿童/小学生普通话发音标准线上教育不授课坐班大班教学(25人以上)
正编直招(非中介)!!一轮面试!!当天晚上7点出结果!!无试岗!! 无责保底5500!! 正常工作8-10k左右,努力点1.2-1.5w,上不封顶 过年正常放假!!!带薪年假!!! 【岗位要求】 1.接受无经验 2.无经验享受带薪培训工作内容; 3.负责提醒家长按时带孩子上课; 4.做好开课提醒,课中维护好课堂纪律,课后及时与家长微信或电话沟通学习情况; 5.课程快到期的时候引导家长续费 【工作时间】 1.13:00-17:00,18:00-22:00(含晚餐一小时) 2.月休6天 周中休;法定节假日正常休 3.每天下班企业滴滴打车65元额度,直接由企业支付无需个人垫付 【福利待遇】 1.试用期和转正薪资一样!!没有差别!! 2.入职即缴纳七险一金 3.一年3-4次晋升机会 4.入职配备工作电子产品
课程顾问
1.5-4万元/月
班主任1-3年大专培训机构线下教育不授课坐班一对一教学小班教学(3-25人)
岗位职责: 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作,营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育及职业规划指导活动 3. 协调任课教师、家长及学生三方沟通,及时解决学习与生活问题 4.关注学生学业进展与心理状态,建立个性化成长档案 5. 配合学校完成招生宣传、就业指导、评奖评优等专项工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力和团队协作精神 3.有学生管理工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4. 普通话标准,具备基本信息化办公能力 5. 具备心理学、教育学或相关专业背景者优先
班主任经验不限大专含销售性质培训机构学前儿童/小学生线下教育不授课坐班
招聘|16 年少儿英语老牌机构,接受无经验 岗位: 班主任(东港 / 高新/绿波) 工作:家长咨询转化、老生维护续课转介绍,家校及班级统筹 要求:耐心共情,会基础办公软件,长期稳定发展 福利:无责底薪 + 高额提成上不封顶;周休 1.5 天、法定休假、带薪寒暑假;星级 / 管理双晋升
班主任军训教官
招聘住校教官和辅导员教官。要求身高180厘米以上,具备军训教官经验或住校教官经验者优先。口令标准清晰,素质过硬,服从管理和听从指挥。实习期薪资4600元(含4000元底薪和600元附加薪资),实习期后薪资5000元(含4000元底薪和1000元附加薪资)。寒暑假期间享受带薪休假。
西安
7月7日 17:12拨打电话
清理垃圾班主任分拣三轮车
垃圾分拣辅导员工作地址:华东师范大学闵行校区上班6:00~下午7:00,吃饭1个小时,做六休一工资4300,转正后4500可以开三轮车的50~63岁
上海 闵行区
7月7日 14:40拨打电话
教务管理经验不限大专培训机构教育工作经验线下教育
学管师 【岗位职责】 1. 招生续费工作:与家长保持密切沟通,定期反馈学员学习情况,深入挖掘家长需求,积极推动课程续费、扩科及转介绍,确保个人及团队业绩指标的有效达成。 2. 学习过程跟踪与反馈:通过入班听课观察学员课堂表现及学习状态,记录学习进展与问题,及时反馈教学问题,持续优化学员学习体验与服务质量。 3. 教师团队协助与管理:支持部分教师团队的管理工作,沟通教学要求,监督教师工作执行情况,及时反馈并推动改进措施,促进整体服务质量的持续优化。 4. 教学事务支持:配合日常教学工作的顺利开展,包括但不限于:资料整理与打印,协调教师排课,处理请假、调课等安排,确保教学工作顺利开展。 5. 积极配合并完成上级交代的其他相关工作。 【任职条件】 1、大专或以上学历,专业不限,有一年以上教育行业工作经验者优先。 2、能够熟练操作Excel、Word、PPT等办公软件。 3、具备良好的沟通协调能力,心态积极,执行力强,适应能力强。 4、具有良好的服务意识,形象好,五官端正。 5、具备良好的个人素养及职业道德,诚心负责,认可教培行业。 【薪酬福利】 1、工作时间:每周5.5天工作制,周一全天+周二上午休息,接受周末上班; 2、薪酬福利:3000-5000元,入职即购五险一金,子女/亲属免费入读、年终奖金、带薪假期、节日礼品、免费培训及旅游机会、清晰的晋升通道
农场负责人
3000-5000元/月
厂长/主管1-3年学历不限接受大自然工作环境有鸡鸭牛养殖技术
岗位职责: 1. 负责农场林业、种植、养殖项目等整体运营规划与管理工作; 2. 组织制定生产计划并监督执行落实; 3. 组织编制生产预算,审核各项生产支出; 4. 协调安排基地人员开展日常作业; 5. 负责农场内部事务管理及对外关系对接; 6. 与地方政府部门、科研机构等保持有效沟通,积极争取政策支持; 任职要求: 1. 年龄30岁以上,农林业类专业大专及以上学历,经验丰富、履历突出者可适度放宽学历条件; 2. 精通种养技术,具备农场林场全盘运营管理能力,有5年以上相关管理经验; 3. 能吃苦耐劳,责任心强,适应长期驻场工作; 4. 掌握农林业产业相关扶持政策; 5. 有大型农场或上市企业从事种植、养殖、观光农业等工作经历者优先; 6. 具备基础水电知识,能独立开展员工安全生产培训
生产主管
3000-5000元/月
生产总监1-3年高中农林牧副渔农业
农业种植和养殖,负责管理种养殖生产和日常管理工作
车间统计员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限本科车间统计生产统计冶金行业经验EXCEL高级应用生产数据闭环管理
工作职责 1. 负责车间各类生产数据的日常收集、归集与复核,确保产量、能耗及物料使用等信息准确无误并按时上报。 2. 按周期制作生产统计报告,评估生产目标达成状况,为现场管理提供有效的数据支撑。 3. 监控生产过程中出现的异常数据情况,第一时间汇报并配合开展问题溯源,实现数据管理全过程闭环。 4. 管理统计记录台账和信息系统数据库,保障数据完整、连续且可追踪。 任职要求 1. 本科及以上学历,统计学、会计学或冶金类相关专业优先考虑。 2. 熟练掌握Excel等办公工具的进阶功能(如公式运算、数据透视表),具备基本的数据整理与分析技能。 3. 熟悉冶金领域生产工艺流程,有制造业生产车间统计或生产运营相关工作经验者优先。 4. 工作认真细致,责任心强,具备良好的数据意识和抗压能力。
产房技术员
6000-10000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年大专
1、协助开展养殖生产线工作,配合组长落实现场操作与管理事务; 2、参与猪群健康状况的监测与评估,实施预防性健康管理措施; 3、协同组长处理生产运营中的异常情况,对异常指标及时调整优化; 4、负责养殖过程中各类生产数据的记录、统计与分析管理; 5、根据兽医技术部门规范,落实生物安全防控措施,监督并执行日常防疫流程。 任职要求 1. 大专及以上学历,具备1年以上相关岗位工作经验,品行良好,具备较强的责任心与吃苦精神; 2. 能够服从工作调度,执行力高,工作态度严谨认真; 3. 适应猪场环境气味及封闭式管理模式; 4. 提供双人间住宿,包食宿; 5. 按规定缴纳五险一金,享有年终奖金。 薪酬待遇:享受冲栏补贴、值班补贴,发放13薪
厨师长月结
招聘厨师长,薪资范围为7000.0至7500.0。岗位职责包括:制定均衡膳食计划;确保厨房卫生和食品安全;检查并维护厨房设备;组织厨师培训以提高服务质量;根据反馈优化菜品;与采购部门合作保证食材质量;参与餐饮服务的规划和改进;策划特色餐饮活动;维持厨房环境清洁;了解师生饮食偏好。
云浮
7月8日 12:36拨打电话
生产跟单员
4000-8000元/月
生产跟单免费培训1-2人月结3-5年学历不限全职双休跟单经验家居家具经验
有石材生产跟单经验,会电脑,工作积极上进,沟通能力强,细心认真,任劳任怨的工作心态
文员跟单
跟单文员工厂文员包吃1-2人月结
文员跟单出入库登记
配怀主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专农业农林牧副渔
岗位职责: 1. 负责配怀环节的组织与统筹,保障养殖流程有序开展 2. 对养殖户进行现场督导与技术指导,提升养殖成效与品质水平 3. 汇总并分析生产数据,持续改进养殖工艺与操作规范 任职要求: 1. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识 2. 能够自主应对现场问题,具备较强的分析判断与决策水平 3. 熟悉养殖业务运作,愿意持续学习并积极应对行业变化 薪资:8-10K,13薪
跟单文员包吃学历不限
工作内容: 熟手,型材/板材加工零售经验。 1.负责客户订单的接单,下单,生产,出货的全跟进,维护客户资料,解决生产中出现的问题; 2.协调内外沟通,及时跟进订单状态,提升客户满意度,保障订单按时提交; 3.负责客户订单的跟进,发货; 4.客户售后及退货的跟进服务。 任职要求: 1.有一定的跟单经验,熟练使用word/excle等办公软件; 2.沟通理解能力比较强; 3.有责任心,工作稳定,工作积极,态度乐观; 4.年龄23-38左右。 岗位福利: 买社保,上班时间8:00-12:00, 下午14:00-18:00,月休4天包吃。 气氛佳,没有过多KPI压力。
生产班组负责人
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、根据生产计划领取物料,按排产单合理分配人员,确保 daily 产量按时达成; 2、及时处理生产过程中出现的异常情况,并准确上报相关信息; 3、负责生产数据的记录与统计,完成各类生产报表的填报工作; 4、落实7S现场管理要求,保持作业区域整洁有序。 5、具备智能手机、平板电脑等结构件制造相关工作经验者优先考虑;
领班(上市公司)
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
1. 负责团队人员的管理,包括培训实施、工作安排、人才选拔与培养留存 2. 负责组内设备管理,涵盖设备及工装夹具的准备、日常点检、维护与保养作业 3. 负责组内物料管控,包括原材料/半成品/成品的领取使用、在制品管理、工单执行、盘点作业 4. 推行班组管理方法,注重执行力落实,具备良好的沟通协调能力以及问题识别与解决能力 5. 持续推动现场环境的优化与改善提升 6. 有意愿在生产管理领域长期发展; 7. 具备较强的适应能力,能够接受倒班及加班安排
生产管理1-2人高中
岗位职责: 1.负责生产线的日常管理与调度,确保生产任务按时保质完成 2.监督生产流程,及时发现并解决现场异常问题,提升作业效率 3.组织班组人员开展技能培训与安全教育,提升团队综合能力 4.落实5S现场管理标准,保持生产环境整洁有序 5.配合上级完成产能分析、工时统计及持续改进项目 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能有效带领团队完成生产目标 2.熟悉彩妆类注塑制造企业生产优先,有现场管理经验者优先 3.工作责任心强,能适应倒班及生产压力 4.会使用基础办公软件,具备基本的数据整理能力 5.学历不限,经验丰富者可放宽条件
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