1. 负责产品外观及结构设计，结合材料与工艺实现创新造型方案； 2. 参与产品开发全流程，从概念构思到量产落地的工业设计支持； 3. 与工程、模具、生产团队协作，确保设计方案的可制造性与实用性； 4. 研究用户需求与市场趋势，提升产品的使用体验与美学价值； 5. 输出设计图纸、效果图及设计说明文档，配合完成样品验证与优化。 薪资可面议。 工作时间：单休，08:00-20:00（10小时）

岗位职责： 1、针对生产环节中出现的质量异常进行深入分析，联合相关部门拟定优化对策，并跟进改善措施的执行情况与成效验证； 2、根据技术部门提供的资料，编制各类与产品质量相关的检验规范及标准文件； 3、指导制程检验人员及现场操作员掌握正确的检验方法与操作技能，统筹组织新产品的检验标准及关键控制点的专项培训； 4、编制生产质量周报、月报以及专项分析报告，明确质量改进建议与后续重点方向，为质量体系持续优化提供数据支持； 5、参与新产品研发阶段的质量评审，结合产品特性，策划生产过程中的质量保障方案，设定质量KPI指标，输出质量控制计划、预防策略及改善实施方案。 任职资格： 1、本科及以上学历，机电一体化、机械、工程管理、工业工程等相关专业； 2、3年以上制造型企业设备行业质量管理经验，熟悉半导体设备制造全过程的工艺流程与品质要求； 3、具备良好的文字表达能力，熟练编写各类检验规程文件； 4、熟练运用常用品质管理工具，如8D、QC七大手法、SPC等； 5、具备较强的沟通协调能力与逻辑思维能力，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1，初期以学习自动化设备的电气与机械装配为主； 2，半年后根据个人成长情况，逐步转向调试及售后相关工作，表现突出者有机会进入研发设计方向发展。 任职资格： 1，具备本科及以上学历，理工类专业优先考虑； 2，有1-2年制造业相关经验者优先，综合素质优秀的应届毕业生亦可接受； 3，愿意在自动化领域长期发展，能服从工作安排，工作态度积极主动。

岗位职责: 1、配合企业推进供应商开发及资质审核工作 2、开展新供方寻源（评估技术实力、生产能力、资质条件），牵头组织实地考察 3、建立并维护供应商信息库（分类管理、等级评定、合作条款归档） 4、整理采购合同及相关供应商资料，实施规范化管理 5、主导商务谈判（价格条款、付款方式、违约责任等），签署长期合作协议 6、实施定期供方绩效考核（QCDS：质量、成本、交付、服务维度） 7、风险管控：跟踪供应商运营状况（财务健康度、舆情动态），拟定替代预案 任职要求: 1、大专及以上学历，具备3年以上采购或供应链相关工作经验 2、熟悉供应商资源开拓与管理，掌握成本分析及市场趋势判断能力 3、了解行业采购动态与作业流程，具有谈判经验及成本核算基础 4、具备较强的抗压性，良好的沟通协调能力，能应对岗位职责内各类问题与异常处理 5、有团队建设经验，具备供应商管理与采购体系优化能力者优先

1. 懂高频变压器的基本设计。 2. 能独立完成承认书、BOM表、规格书等相关文件制作，熟练高频变压器电感生产工艺流程。 3. 能独立打样。

1、2026届应届毕业生，光电相关专业； 2、具备优秀的沟通与表达能力；

【岗位职责】 1. 负责eMMC、UFS、LPDDR、NAND、ePOP等嵌入式存储产品的封装基板设计； 2. 负责对接基板厂/封测厂，确认相关生产问题，确保基板顺利加工； 3. 和SI/PI团队合作，优化基本设计； 4. 协助制定和维护基板设计规范。 【岗位要求】 1. 本科以上，从事基板设计工作3年以上，并能独立完成设计任务； 2. 具有芯片基板设计或者嵌入式存储产品的封装基板设计经验； 3. 熟练使用相关的EDA设计工具，熟悉Cadence、AutoCAD等封装设计工具，熟悉电性能仿真工具者优先； 4. 理解SI/PI设计理论，有高速接口产品开发经验优先。

饭店招聘服务员薪资:3500-4000地址:鄯阳西街城区九小附近电话:

广东阳江招聘3名持有广东省上岗证的人员，要求人员能够出场，并能在11月份购买社保。有意者可推荐人选，具体事宜详谈。

阳江市阳春市招挖机/钩机司机，主要工作木山拖木与装车

开夹机，夹竹

招聘帮工两名，负责打背沙沙木片。工作地点位于官山小区三街。

招聘土建工长，薪资为5000-7000元。要求具有土木工程或建筑相关专业大专以上学历，精通土建专业的施工管理，熟悉相关法律法规、行业技术规范和工程验收标准。

招聘涂料监理主管，工作地点在启东，项目周期为5*8工作制，从12月持续至2028年8月，为外资FPSO项目。要求持有NACE 2证书，需通过英语面试。有意者可联系报名。

白班岗位一：大河成章中京宏基招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。 白班岗位二：翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。 白班岗位三：香坊绿化招聘干零活员工，薪资150元，另有员工薪资140元，工作时间早六点至晚五点，休息1小时。

招聘持有C证的人员，项目位于嘉兴，为幕墙专业分包项目，工期10个月，负责现场安全管理及资料工作。有意向者可报名。

招聘钢结构监理岗位。工作地点位于启东中远。要求具有3年以上相关项目经验，能够进行英文日常沟通，年龄在55岁以下，持有相关专业证书，并具备大专以上学历。

1.会独立操作电脑。 2.态度端正，充满正能量，能接受统一管理。 3.要到车间去，兼顾行政事宜。

1、依据公司制定的生产计划，统筹车间生产安排，科学调配人员与任务，把控生产节奏，确保生产均衡推进及各项任务按时完成。 2、配合质量检测流程，对生产各环节实施质量监督，快速组织排查并处理出现的质量问题。 3、需具备至少3年刀具砂房车间管理相关工作经验。

岗位职责要求： 1、负责债务软件项目的录入及日常运维，确保任务按时高质量完成； 2、维护并提升现有客户关系，及时响应并处理客户的各类问题与需求； 3、可独立开展项目运维相关工作； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、国家统招专科及以上学历，具备1年以上信息化软件项目实施或运维经验者优先； 2、学习主动性高，能快速掌握公司产品及财政相关业务知识，满足客户服务标准； 3、具备良好的沟通、理解与学习能力，能适应工作压力，具有独立分析和处理问题的能力； 4、熟练使用EXCEL进行数据分析，熟练使用WORD撰写文档； 5、有财政或财务领域工作经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责车间的日常运营与人员管理，确保生产任务高效有序进行； 2. 组织落实生产计划，监督生产进度，保障产品质量与交付周期； 3. 管理生产现场作业秩序，推动安全生产及现场规范化管理； 4. 协调各生产相关环节，及时处理生产过程中出现的问题； 5. 推动生产流程持续改进，提升整体工作效率与资源利用率。 【岗位要求】 1. 具备车间管理相关工作经验，熟悉生产运作流程； 2. 具有较强的组织协调能力和现场问题应对能力； 3. 责任心强，能适应生产现场工作环境，具备良好的团队领导能力； 4. 熟练使用常用办公软件，具备基本的数据分析和报表处理能力。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规稳定运行 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

剪刀生产厂长： 1.行业经验:3年以上剪刀行业生产管理经验。 2.工艺技术:熟悉剪刀生产流程及工艺标准(冲压、水磨、砂房、装配)，能指导解决现场技术难题。 3.生产管控:具备出色的生产计划与调度能力，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务按时、按质、按量完成，以及合理分配劳动力，平衡调度设备及原材料。 4.设备模具:熟悉各类生产设备，能指导设备维护与工装夹具改进。 5.团队管理:抗压能力强，具备优秀的组织协调与安全生产管理意识，能带团队、抓落实。

【岗位职责】 1. 全面负责工厂的日常运营管理工作，统筹生产、质量、仓储、采购等各环节的协调与执行； 2. 制定并落实工厂的生产计划，确保生产任务按时保质完成，提升整体运营效率； 3. 推动工厂管理制度化、标准化建设，优化工作流程，提升管理水平； 4. 监督安全生产执行情况，落实安全责任制，确保生产环境安全合规； 5. 组织团队建设与管理，提升员工工作效率与团队协作能力。 【岗位要求】 1. 具备工厂运营管理经验，熟悉五金制品类生产流程及管理模式； 2. 掌握生产计划、成本控制、质量管理和现场管理等核心管理技能； 3. 具备较强的组织协调能力、问题分析与解决能力； 4. 责任心强，具有良好的领导力和团队管理意识，能承受较大工作压力。

1、配合车间主管开展车间各项日常管理工作，当车间主任缺席时，履行其管理职责； 2、协同车间主管确保生产任务按时保质完成； 3、执行车间主管安排的其他相关工作事项。

工作要求： 1、具备工厂跟单、排单经验，熟悉货期与产期的跟踪流程。 2、责任心强，工作细致认真，具备较高的工作效率。 3、学历要求中专及以上，能熟练操作电脑，会制作表格及文档处理。 工作内容： 1、根据公司订单的接收顺序及工期货期情况，合理安排生产排单。 2、全程跟进订单所需材料、生产进度及周期，准确掌握各订单的交货时间与生产节点。 3、积极协助工厂生产管理，落实生产过程中的监督与协调工作。 4、产品完工后及时通知相关责任人准备出货，并督促业务人员尽快安排发货事宜。 5、及时回复客户关于产品生产进度、当前状态等相关咨询。 上班时间： 上午8：00～12：00，下午13：30～17：30 工资待遇： 试用期2个月，月薪4000～4500元，月休四天，提供加班费，包午餐，加班期间包晚餐。

【核心职责】  1. 生产体系管理 - 按照《设备操作规范》 - 每日提交生产日报表 2. 成本优化 - 单位能耗降低 【任职要求】 - 硬性条件： 3年以上电解行业车间管理经验 - 能力项： 精通不锈钢电解工艺参数调控 熟练使用电脑（每日19：00前完成数据上报）  【薪酬结构】 底薪 + 绩效提成 具体面议 - 绩效核算依据： - 事故率 - 产能达标率 - 能耗下降率 - 工资发放：每月10日

【工作内容】 -负责公司生产设备的日常巡检、维护保养及突发故障处理，保障设备在生产过程中的稳定运行； -参与新设备的选型评估、安装调试与验收流程，确保设备安装符合技术标准； -编制并落实设备定期保养计划，监督执行情况，有效减少设备停机风险； -配合制定设备安全操作规范，组织员工开展设备使用培训； -关注行业技术更新趋势，结合实际生产需求，提出切实可行的设备优化建议，提升生产效率与产品品质。 【任职要求】 -大专及以上学历，具备3年以上设备工程类岗位工作经验； -掌握机械设备基本原理，具有较强的机械故障分析与维修技能； -精通各类设备的操作与维护流程，拥有扎实的现场实操经验； -具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够独立应对和解决技术问题； -学习能力强，能迅速适应新技术、新设备的应用环境； -有制造业企业设备管理经历者优先录用。

岗位职责： 1. 负责站点升级过程中的技术问题处理，能面向客户快速响应并提供有效解决方案； 2. 负责对站点L2技术人员进行能力赋能，推动技术课程在站点的标准化实施，承担讲师培养及新课程更新的导入工作； 3. 负责技术知识的输出与沉淀，包括从升级案例中提炼技术要点，并参与知识优化专项中的具体维护任务； 4. 负责承接站点提出的技术需求，进行统筹管理与推进落地，推动技术方案不断完善并实现应用 任职资格： 1. 本科为理工科专业，具备2年及以上工作经验，有售后技术支持背景者优先考虑； 2. 熟悉客服中心技术问题升级流程，了解新品导入、知识体系建设及技术能力提升相关工作； 3. 具备基础项目管理意识，拥有较强的学习、分析与归纳能力，有主导跨团队协同解决问题的经验； 4. 能适应高强度工作环境，逻辑思维清晰，具备良好的协作意识；工作认真负责，积极主动，富有职业精神； 5. 具备英语读写能力 工作时间：9-21点（做五休二，排班制） 节假日福利+生日福利+不定期团建 热爱服务行业，具备良好的服务意识与共情能力，执行力强，注重团队协作

岗位职责: 1、工艺执行与监控：按照晶体生长工艺规范开展作业，负责生长溶液的配制，并精准控制过饱和度、温度等核心参数。全程跟踪晶体生长状态，及时发现并处理异常情况（如“晶花”或杂晶），同步完成数据记录。 2、数据分析与工艺优化：系统整理不同工艺条件下的生长数据（如生长速率、透明度），通过归纳分析寻找关键影响因素，配合工程师推进工艺改进，提升产品良率。 3、技术文档撰写：编制标准操作流程（SOP）、质量检验标准及实验总结报告，确保技术文件的准确性和可执行性。 任职要求: 1、本科及以上学历。 2、专业背景：有机化学、材料科学与工程等相关专业。 核心专业能力 1、晶体生长知识：掌握晶体生长基本理论（如溶液法生长机制），具备实际晶体培养经验者优先考虑。 2、工艺执行能力：能够严格执行标准作业程序（SOP），保障各项工艺参数准确落地，具备现场工艺监控及突发问题应对能力。 3、数据分析技能：具备良好的数据统计与分析能力，能从温度、过饱和度等工艺数据中识别趋势，定位工艺缺陷原因（如良率波动、晶体缺陷来源）。