
电气工程师
6千-1万/月
电气工程师3-5年大专电气工程师证
(需要可接受去长期去中山办公年中过去)
岗位职责
1.生产设备电气运维与升级:负责工厂所有生产产品线电气设备的日常调试、故障维修、定期检修及升级优化工作;精准排查设备电气故障(如线路短路、元件损坏、程序异常等),快速制定维修方案并落地执行,减少设备停机时间,保障生产线正常运转;定期对设备电气系统进行全面检修、保养,做好运维记录,建立设备电气档案;结合生产需求,参与设备电气系统升级改造方案的研讨与实施,优化设备性能,提升生产效率和产品合格率。
2.新旧设备电气管理:负责新购入生产设备的安装、调试及水电气接线工作,严格按照设备说明书及电气安装规范操作,确保新设备顺利投产、安全运行;负责老设备电气系统的日常维护、易损零件更换及状态管控,定期检查设备电气线路、接头、元件的老化情况,及时处理潜在隐患,延长设备使用寿命;建立设备电气维护台账,详细记录维护内容、更换零件、维护时间等信息,实现设备电气管理规范化。
3.厂区电气与消防安全管控:负责工厂所有消防器械的每周常态化管理,包括消防栓、灭火器、应急灯、疏散指示标志等的检查、清点、维护,确保消防器械完好有效、摆放规范;负责厂区电路线路、配电箱、配电房的日常安全巡检,排查电气短路、漏电、线路老化等安全隐患,制定隐患整改方案并跟踪落实,杜绝电气安全事故;负责厂区消防安全宣传、隐患预防工作,配合开展消防安全培训及应急演练,落实消防安全管理制度,确保厂区电气及消防安全符合国家相关标准及公司规定。
4.跨部门协同配合:紧密协同生产部开展工作,及时响应生产过程中出现的设备电气异常、故障问题,快速到场排查处理,保障生产连续性;参与生产部提出的设备改造需求研讨,结合电气专业知识,提供合理的电气改造建议,配合完成设备改造项目的实施、调试及验收工作;与采购部配合,根据设备维护及升级需求,筛选、申购合格的电气零件、设备及耗材,确保采购物资符合使用标准;配合质量、安全等相关部门,完成电气设备及消防安全相关的检查、验收工作。
任职要求:
需要具备电工证,本科及以上学历
工作经验:1-3年及以上工厂设备电气工程师相关工作经验,熟悉制造业生产设备电气系统(如PLC、变频器、伺服系统)者优先;具备独立完成设备调试、故障维修、电气接线及安全巡检的实操能力。
专业能力:熟练掌握电气原理图、接线图,能精准解读设备电气图纸;熟悉工厂电气设备、电路线路的安装、调试、维护及检修流程,能快速排查并解决常见电气故障;了解消防相关法规及消防器械维护知识,具备基本的消防安全管控能力;能熟练使用万用表、示波器等常用电气检测工具,熟悉PLC编程、变频器调试者优先;具备一定的设备升级、改造思路,能结合生产需求提出合理的电气优化建议。
职业素养:严谨细致、认真负责、原则性强,具备良好的安全意识和责任心,杜绝违规操作;具备较强的问题解决能力、沟通协调能力和执行力,能高效处理突发设备故障及跨部门协同需求;具备团队协作精神,服从管理,能适应工厂生产节奏,可接受必要的应急抢修加班;主动学习新的电气技术、设备知识及消防安全规范,提升自身专业能力。
其他要求:年龄22-45岁,身体健康,无电气作业禁忌病史;无违规操作记录及安全事故从业记录;能严格遵守公司保密制度及各项规章制度。
薪资福利
- 福利补贴:五险一金、包吃住、节日福利、带薪培训、年度体检、团建活动、交通补助舒适的办公环境、和谐的团队氛围、定期绩效考核奖金、年终13薪奖金等(根据公司实际情况补充)。
电气工程师
1.5-1.8万/月
电气工程师3-5年大专CADPLC工程师
【岗位职责】
1. 设备维修:解决设备电气故障,核心电气部件维保,提升设备自动化程度与生产效率;
2. 新设备引进:参与新设备进厂安装、电气调试、验收工作,全程跟进设备电气布线、程序调试、参数优化,完成设备投产前的全流程验证,确保新设备符合生产标准;
3. 档案管理:负责电气设备备件台账管理,同时整理设备电气图纸、程序、维护记录等技术资料,建立完善的设备技术档案;
4. 业务培训:配合生产、品质、设备部门开展工作,对一线操作人员进行设备电气安全操作、日常简易维护培训,规范设备操作流程,规避人为操作导致的电气故障及安全事故;
5. 安全管理:严格遵守工厂安全生产管理制度,落实电气安全作业规范,排查车间电气安全隐患,整改违规用电、设备漏电等问题,保障车间安全生产环境;
6. 故障分析:对设备的故障原因进行分析汇总,落实改进方案实施;
【岗位要求】
1. 熟练掌握低压电气控制原理,精通电气图纸识读、电
电气工程师(MJ006127)
8千-1.5万/月
电气工程师经验不限本科
岗位职责:
1. 负责自动化设备的PLC编程、电气系统设计、机械手运行调试及视觉系统调试,处理设备运行中的各类电气故障;
2. 承担样机现场调试任务,需出差作业,主动对接客户需求,及时响应并解决设备使用过程中出现的技术问题,具备一定的机械基础知识,能准确判断并定位电气程序相关故障;
3. 掌握常规电气装配规范,可对电工进行装配过程的技术指导;
4. 主动配合上级安排的各项任务,按时完成工作内容并提交相应报告;
5. 遵守职业操守,严格保守公司及客户的商业机密,不得向非相关人员透露新项目信息。
岗位要求:
教育背景:本科及以上学历,电气、自动化等相关专业应届毕业生。
知识技能:熟练运用CAD软件绘制电气原理图;了解IT行业者优先考虑。
个人素质:具备良好的沟通能力与学习能力,富有团队意识,擅长问题分析与处理,综合素质良好,工作踏实认真,抗压性强,能适应出差安排。
液冷工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科数据中心母排热动力散热设计热能与动力工程专业机械工程专业AutoCAD汽车制造液冷母排Creo液冷busbar
【岗位职责】
1. 负责数据中心液冷Busbar及配套产品的结构方案设计、开发、图纸输出及落地跟进,保障产品可量产、可落地。
2. 负责现有液冷产品的结构维护、迭代优化与工艺改良,排查结构隐患,降本提质,提升产品竞争力。
3. 主导产品DV设计验证工作,制定验证方案、跟进测试、完成样品打样调试,输出验证资料,确保产品符合量产及性能标准。
4. 负责产品设计变更的评估、策划、落地及闭环管理,更新归档技术资料,保障生产交付有序开展。
5. 使用Creo软件完成液冷Busbar产品三维建模、工程图绘制及参数校核,保证设计数据精准合规。
6. 参与产品品质异常、量产结构问题专项攻关,协同各部门排查问题、制定整改方案,优化产品良率与生产效率。
7. 对接客户、生产及供应链团队,提供结构技术支持,跟进项目落地,保障产品顺利交付。
PQE/技术工程师
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专PQE
1、负责每日客户反馈的质量异常问题对接与处理
2、负责内外部质量异常信息的收集、评估及应对措施落实
3、针对内部质量问题开展追溯分析,推动相关责任部门实施改进
4、将客户标准转化为可执行文件,编制制程SIP及检验作业指导书
5、监督生产过程中工艺纪律的执行情况,包括SOP、SIP及工艺优化要求
6、定期召开质量周会,复盘上周制程不良情况,推进专项改善项目
7、汇总并维护客户质量履历,组织定期内部培训提升质量意识
8、统筹客户质量标准梳理工作,编制培训资料,制定年度培训计划并落地执行
任职条件:
1、教育背景:机械制造或相关专业大专及以上学历
2、培训经历:接受过机械制造类企业管理、质量管理、计量管理、ISO9000等质量体系及相关管理基础知识培训
3、工作经验:具备2年以上压铸、加工类企业产品质量管理经验,3年以上相关管理岗位工作经验
4、技能技巧:掌握扎实的企业质量管理理论,熟悉产品工艺与质量控制流程,具备丰富的项目管理实践经验;综合素质高,能快速理解与掌握公司业务相关的各类知识;具备较强的文字撰写与语言表达能力,熟练操作常用办公软件
5、态度要求:具备优秀的组织协调能力和体系搭建能力;决策力强,善于判断与规划,执行力突出,能有效把控产品质量发展方向;具备良好的团队合作意识,诚实守信、作风正派、富有亲和力,能够独立开展工作
电气高级工程师(PLC方向)
1.3-2.5万/月
电气工程师3-5年本科PLC设计西门子非标设备
工作职责:
1、承担工程项目中电气相关工作的实施,涵盖电气元器件选型、编制电气部分BOM清单、绘制电气原理图、指导电气装配作业,以及PLC程序的编写与现场调试等任务;
2、参与项目全过程的协调与管理,按要求完成团队内其他电气工程师设计成果的图纸校核、工艺审查或交叉审核工作;
3、配合项目组机械工程师开展技术对接,确保电气与机械设计的有效协同与信息互通;
任职要求:
1、本科及以上学历,具备不少于3年的自动化设备领域电气设计及PLC编程实际工作经验;
2、掌握常用气动部件知识,如电磁阀、气缸、气管接头等元件的应用特性;
3、能独立绘制电气原理图,了解常规机械结构,具备机械安装与调试经历者优先。
韶关始兴县招聘砍伐工
1-1.1万/月
砍伐工长期日结
韶关始兴县招砍伐工,人工杉树林,目前手续批下来面积约1000亩,后面还有上千亩,二十年树龄,树木粗壮高大密度大,按吨计算工资,两米裁断,靠路边打堆,不用上车。年龄65岁以内,资源充足,有意长期合作者欢迎来咨询。
广东韶关招聘有空的管工和焊工,从事化工厂维修工作,内容为十枝改。工作长期稳定,工作地点位于
管道安装/维修长期
招聘有空的管工和焊工,从事化工厂维修工作,内容为十枝改。
工作长期稳定,工作地点位于广东韶关。
韶关武江区找打18电锤打眼后扩地只负责打眼有时间做的联系计件大概需要打40000个后期还有
300-400元/天
打孔1-2人
找打18电锤打眼后扩地只负责打眼有时间做的联系计件大概需要打40000个后期还有
电子工程师
5-9千/月
电子工程师经验不限大专Python
岗位职责:
1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化
2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证,解决开发及量产中的技术问题
3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单,配合结构、软件团队完成整机联调
4. 参与新器件选型评估与供应商技术对接,保障元器件性能与成本平衡
5. 跟踪行业技术动态,推动设计方案持续优化与创新应用
任职要求:
1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,大专学历及以上
2. 具备电子工程师相关工作经验,熟悉模拟/数字电路设计原理
3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具,掌握示波器、万用表等仪器操作
4. 具备良好的逻辑分析能力与问题解决能力,责任心强,注重细节
5. 有电源管理、嵌入式系统或工业控制类产品开发经验者优先
显示屏电子工程师
1.2-2.1万/月
电子工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 对手机屏幕测试中出现的不良进行分析,找到不良原因。
2. 根据客户要求,测试并收集手机屏幕相关数据。
3. 完成失效分析/数据收集报告。
4. 完成其他客户的任务要求。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,掌握屏幕的基础原理,熟悉屏幕的各类不良分析。
2. 英语读写能力良好,CET-4通过,CET-6优先。
3. 有手机平板屏幕相关工作经验优先。
4. 熟悉示波器/Keyence/LIT/TDR操作优先。
离子源物理设计工程师
1.5-3万/月
电子工程师3-5年硕士
岗位职责:
负责离子源磁场设计、工艺设计及注入引出设计研发,参与安装调试 工作
任职要求:
1.硕士及以上学历,物理、核科学与技术、加速器物理、等离子体物理 或相关专业背景;
2.熟悉 ECR 离子源或辉光放电离子源的物理原理与结构设计方法;具 备离子源磁场、注入引出及等离子体仿真经验,熟练掌握相关仿真软 件;
3.有离子源实验室研发、安装调试或工程转化经验优化。
汽车/工业电子研发工程师
8千-1.2万/月
电子工程师1-3年本科结构开发三电系统电控系统工业控制电力电子
【岗位职责】
1. 新产品全流程开发
负责车载领域/工业新能源薄膜电容新产品的方案设计、样品试制、测试验证及量产导入,确保产品性能满足设计要求。
2. 产品优化与技术攻关
主导现有产品的性能提升、成本优化(VAVE)及可靠性增强研究,快速响应并解决产品在全生命周期中的技术难题。
3. 技术支持与客户对接
为内部工艺、质量部门提供强有力的技术支撑;作为技术接口人参与客户交流,精准对接并转化客户需求。
4. 合规与标准执行
确保所有产品设计与验证流程严格遵循汽车电子行业标准(如AEC-Q200)及客户特定要求(CSR),保证输出质量。
【岗位要求】
1. 学历与专业
统招本科及以上学历,机械结构、电子工程、电气工程、材料科学或相关专业背景。
2. 工作经验
具备2年以上车载/工业电子元器件产品研发经验者优先。
3. 专业技能
深入了解薄膜电容的制造工艺(如卷绕、喷金、封装等)、关键材料特性(薄膜、金属化层)及核心设计参数计算。
4. 综合素质
具备优秀的逻辑分析与问题解决能力,具有较强的项目推动力及良好的团队协作精神。
扬声器工程师
1-1.5万/月
电子工程师1-3年大专声学工程师OrCADCADSolidWorks
1.对接产品 / 客户,拆解声学需求(频响、失真、灵敏度、功率、防水 / 可靠性等),制定声学规格书。
2.调研行业技术(如平板 / 同轴 / 磁流体 / 新型振膜),做技术预研、可行性与风险评估,输出技术路线图。
3.主导新材料 / 新工艺 / 新结构评估与选型(振膜、音圈、磁路、弹波、胶水等),平衡性能、成本与量产性。
4、TWS/Tws+降噪蓝牙耳机、头戴式耳机、蓝牙音箱等产品扬声器的研发;
5、依据上级确定的项目确定研发方案,与项目团队完成样品设计,喇叭打样、听音测试及频响曲线等性能测试,并针对问题对音质和频响曲线进行改良;
6、喇叭工程各部件标准化图纸绘制;生产线治具的设计开发,如:喇叭音规、磁规、曲线测试等;
7、喇叭材料样品规范确认、样品试产跟进,辅助生产线分析解决异常问题;
8、编制项目工艺流程,材料BOM制作和生产参数确认;
9、主观听音调试、调整EQ,与结构、电子工程师对样机进行性能确认和改善,保证符合产品要求;
生产主管
1.4-1.7万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责组织协调各个生产部门的工作,保证生产任务的完成。
2. 监督员工的操作流程,确保操作规范和生产质量。
3. 根据公司生产计划,开展车间生产并保障订单交期。
4. 保障生产安全、环保和消防安全,防范和化解生产中的各种风险。
5. 收集车间生产资讯,制作生产分析报告并定期汇报。
【岗位要求】
1. 机械、电子、自动化或相关专业,具备相应学历背景。
2. 有超过3年以上的生产管理经验,了解...
驻厂技术专员
4-8千/月
其他生产营运人员经验不限大专机械设备机电设备
1、负责货物到厂(客户)后的卸货入库质量检查、现场规范堆放及使用全过程监督,发现问题须拍照并及时反馈至销售后勤,无照片记录则默认无异常。
2、收集并反馈客户对产品的使用情况与实际需求,协助公司优化产品品质,指导客户科学使用,促进客户增加对公司产品的使用量。
3、统计客户使用竞品的数量及原因,并于每周定期汇总上报至销售总经理。
4、维护客户关系,妥善处理客情事务,推动产品销量提升。
pcba实习岗位
200-210元/天
PCB工程师经验不限大专SMT设备工程师SMT工艺工程师SMT设备AOI设备贴片机印刷机回流焊检测设备贴片工艺组装工艺
SMT技术员方向应届毕业生岗位
生产储干:
协助SMT生产线的日常运作,包括设备的设定、调试及基础保养;
协助监督产线运行状态,确保产品品质与生产效率达标;
协同工程师完成新产品的试制及工艺优化工作;
参与产线定期巡检,及时识别并协助处理设备异常;
参与生产流程改善,完成上级交办的其他工作任务。
品质管理储干:
负责SMT制程中的品质控制,对印刷、贴片、回流焊、AOI等环节进行巡检;
处理不合格品,分析异常原因,并推动产线持续改进;
制定并执行来料、制程及出货各阶段的检验标准,保障全过程品质稳定。
工艺管理储干:
统筹SMT产线生产计划,跟进排产、物料投放及上线进度;
协调工程、品质、物料等部门,解决贴片、印刷、回流焊等环节的工艺问题;
监控产线效率、良率与产能表现,应对停线、缺料及设备异常等突发状况。
任职要求:
1、专科及以上学历应届毕业生,电子工程、机械工程或相关专业优先;
2、具备SMT生产流程基础知识,有相关实习经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通能力与团队协作意识;
4、能适应一定强度的工作压力,具备较强的问题分析与解决能力;
5、工作时间:前三个月月休四天,实行长白班;三个月后转为月休两天、两班倒,每月轮换一次班次,工作时间为8:30-20:30或20:30-8:30,午晚餐各休息40分钟(可能根据实际生产安排提前调整班次)。
福利待遇:
3.1 实习期:税前200元/天;26届取得毕业证后试用期税前满勤6k,转正后月薪7-9K;
3.2 提供食宿,住宿为4人间,配备空调、热水器及储物柜;
3.3 夜班补贴3元/晚,享有节日福利、生日礼金、开工红包、定期健康体检。
电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年学历不限PLC工程师
1.负责非标设备电气原理图整理及出图存档;
2.负责非标设备电气元器件选型及BOM表存档
3.负责非标设备电气程序设计(西门子PLC),修改更新及存档;
4.能组织并协调设备在调试过程中的问题处理,处理
方式方法整理存档,为售后部门提供技术支持。
5.及时完成上级交办的其它任务
任职要求:
1. 熟悉电气控制原理,掌握CAD绘图与电气标准规范;
2. 具备西门子/PLC编程与调试经验,能独立完成项目交付;
3. 具备现场问题分析与快速定位能力,动手能力强;
厂长助理(PCB生产管理储备干部)
1.8-3万/月
厂长/主管3-5年本科PCBHDI多层板
职责描述:
1、配合厂长开展日常生产管理工作,参与制定工厂生产计划,跟进执行进度,并协调处理异常情况,保障生产任务顺利完成。
2、汇总并分析生产相关数据(如效率、成本、良率等),形成改善建议报告,为管理决策提供支持。
3、参与生产流程优化、设备维护管理及人员合理配置,协助推进精益生产的实施与落地。
4、根据厂长安排承担专项工作,如参与新厂筹建,协助完成生产线布局规划、设备选型、产能测算以及试产阶段的问题排查与解决。
5、系统学习工厂核心业务模块(包括计划、生产、工艺、品质等),逐步建立全面的运营管理能力。
任职要求:
1、本科及以上学历,电子信息工程、机械自动化、管理学等相关专业优先考虑。
2、具备3-5年PCB行业工作经验,有生产主管或生产经理岗位经历者优先。
3、思维条理清晰,学习能力强,能承受工作压力,适应工厂高强度的工作节奏。
4、具备良好的沟通与跨部门协作能力,能够高效联动生产、技术、品质等部门推进工作。
5、对制造现场管理有浓厚兴趣,具备问题识别能力及初步的流程优化意识。
6、工作地点:广东韶关翁源、广东珠海斗门或江苏淮安涟水
管培生(生产运营方向)
4-9千/月
生产组长/拉长包吃包住有提成月结经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理化工物流仓储机械设备/机电/重工生产成本管理
一、专业要求:
大专及以上学历,化工、模具、机械、电气等相关专业优先
二、薪资待遇:
4400-10000元(本科起薪5200元),转正后根据能力匹配相应岗位薪酬
三、岗位说明:
管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目,将通过系统的轮岗培训与实践锻炼,全面积累业务经验与管理能力,助力企业战略推进与长期发展
四、任职条件:
具备扎实的专业基础,熟练使用Office办公软件或相关设计类软件;
具有较强的文字撰写与沟通表达能力;
对学习新知识、掌握新技能保持积极态度,能快速适应并投入实际工作;
具备良好的协作意识,能够迅速融入集体,协同团队达成任务目标;
踏实稳重,责任心强,富有耐心与进取心,自我驱动力和抗压能力突出
五、发展路径:
管理方向:管培生→专员→主管→主任→经理→总监/副总→总经理;
技术方向:管培生→技术员→工程师助理→工程师→高级工程师
六、福利体系:
社会保险:依法缴纳社保;
食宿安排:自有员工食堂,免费提供早、中、晚餐,每餐四菜一汤;
宿舍为3人间,配备空调、热水器、Wifi等基础设施;
带薪休假:享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类有薪假期;
专项激励:包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评比奖、最佳改善项目奖、学历提升补贴等;
日常关怀:每月举办生日会并发放礼品,节日发放三八节礼、中秋礼、春节礼、开工利是,提供子女奖学金、免费健康体检等;
文化生活:设有篮球场、台球室、乒乓球室,定期开展多样化的文体活动及竞赛
联系电话:***********(微信同号)/何先生
投递邮箱:***************(请将简历发送至该邮箱)
公司地址: 广东省韶关市翁源县翁城镇工业园
电气技术员
5-8千/月
电气工程师1-3年大专自动化设计PLC设计电路设计设计安装/调试
1. PLC程序开发与调试:承担厂区自动化产线、非标设备及机器人工作站的PLC程序编写、调整、优化与现场调试任务,兼容西门子、三菱、汇川、台达等主流PLC品牌,确保设备自动化运行稳定高效。
2. 电气设备运维保障:开展生产设备电气系统的日常巡检、故障诊断、维修维护与保养工作,及时响应生产过程中的电气报警、程序异常、通信故障等问题,降低停机风险,保障产线连续运转。
3. 电气方案落地执行:协同参与设备改造与新项目导入,配合完成电气方案整理、元器件选型、图纸审核,并跟进设备电气安装、布线连接、调试验证及验收全流程。
4. 配套系统运维优化:负责HMI触摸屏程序配置、参数设定与设备通信对接,协助完成设备联调、多轴运动控制调试,同步落实程序存档、技术资料记录与调试日志归集。
5. 工艺优化与技术支持:根据生产工艺实际需求,优化设备控制逻辑,提升产线自动化效率与产品合格率;支持生产部门处理电气技术难题,参与设备技术改进与产能提升项目。
6. 安全合规管理:严格执行厂区电气安全操作规范,落实设备安全防护检查,识别并消除电气安全隐患,确保设备运行与人员作业安全。
任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、数控、自动化控制等相关专业,应届毕业生或具备相关实习/工作经验者均可。
2. 核心技能:熟练掌握PLC编程、读图、调试与排错能力,精通主流品牌PLC控制系统设计;熟悉电气原理图,能独立处理设备电气故障;具备CAD/EPLAN绘图、HMI组态调试经验者优先考虑。
3. 经验要求:具有1-3年工厂自动化设备电气调试、PLC运维相关经验,有汽车制造、新能源行业产线调试背景者优先;优秀应届生可适当放宽条件。
4. 资质证书:持有低压电工证或PLC工程师类认证者优先录用。
5. 综合素质:具备较强的现场问题分析与处理能力、动手实践能力及学习适应力,服从工作安排,适应车间工作节奏,吃苦耐劳、责任心强,具备良好的团队协作精神。
生产文员
3-4千/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验
岗位职责
1、接收、核对销售订单并下达生产指令;
2、负责物料库存核对、来料跟进、缺料预警及物料收发登记;
3、每日跟进车间生产进度,把控订单交期,及时处理生产异常;
4、跟进产品检验、不良返工、报废登记等品质相关工作;
5、核对成品库存,制作出货单据、安排发货、跟进客户收货情况;
6、制作生产、物料、出货台账报表,整理单据归档;
7、对接业务、车间、仓库、采购、品质等部门,保障订单顺利交付。
8、员工考勤统计。
任职要求
1、熟悉生产跟单、计划排产流程,有相关工作经验优先;
2、会基本电脑办公操作,细心耐心,有责任心;
3、具备良好的沟通协调能力,能妥善处理生产突发问题。
4、年龄 25-45 岁。
制药工程师
6千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科微生物检测生物药固体制剂生化试剂发酵工艺灌装工艺质谱仪光谱仪吸收光谱仪
岗位职责:
1、参与药品研发各环节,协助开展配方设计及工艺改进工作;
2、对药品生产过程实施技术监督与质量把关,确保满足相关法规要求;
3、协同团队完成实验数据的收集、整理与分析,保障项目顺利推进;
任职要求:
1、具有药学、化学工程或相关专业扎实的理论基础;
2、掌握药品研发与生产的基本流程,熟悉GMP等规范要求;
3、具备较强的实验动手能力以及数据处理分析能力;
4、有无菌操作经验,具备良好的团队协作意识;
5、工作认真负责,注重细节,能够适应一定的工作强度。
高级电源研发工程师
2.5-3.5万/月
电子工程师5-10年本科电路设计PADSPCB设计EMC测试
岗位职责:
1、承担工业电源、通信电源类产品的研发工作;指导助理工程师开展电气功能调试、EMI电磁干扰优化及Thermal温升测试与调整;
2、配合PCB工程师完成layout设计相关工作,参与样品物料准备及打样支持;
3、指导并审核电气测试报告、可靠性验证报告的编制与归档。
任职资格:
1、具备5年以上开关电源研发与调试经历,熟悉变压器设计流程,具有EMI问题排查与解决经验;
2、熟练掌握反激、半桥、PFC、LLC等拓扑结构在实际项目中的应用;
3、有提升产品可制造性方面的实践经验;
4、了解开关电源相关的安全规范及EMC标准要求;
5、熟练运用PADS工具进行电路原理图绘制与设计。
电气工程师(五天八小时 无需出差)
1.6-2.6万/月
电气工程师3-5年本科C#PLC工程师
岗位职责:
1、依据产品开发要求,完成电气元器件的选型,绘制电气原理图,搭建标准化设计平台;
2、承担项目中PLC程序的编写与运动控制卡的测试工作,联合机械、光学、软件等团队协同完成设备调试;
3、制定企业内部电气设计规范,确保设备电气设计统一,满足CE、UL等相关认证要求;
4、主导PLC程序的整体架构设计,带领电气工程师开展程序编写与现场调试;
5、对设备运行过程中出现的电气类问题进行定位、分析并提出有效解决方案。
岗位要求:
1、掌握Omron或汇川等品牌PLC的应用,具备丰富的程序设计与现场调试经验;
2、工作态度端正,积极进取,具备较强的责任意识和职业操守;
3、熟悉步进电机、伺服电机及运动控制卡的调试流程,能熟练操作常用电气检测仪器;
4、具备扎实的电路理论知识,理解模拟电路与数字电路的基本原理;
5、了解电气设计相关标准与安全规范,有EMC测试或通过CE、UL认证经历者优先考虑;
6、善于对技术问题进行归纳与分析,具备C#编程能力者优先录用;
7、曾担任项目负责人角色者优先。
塑料制品生产主管(吹塑方向)
1-1.3万/月
厂长/主管5-10年学历不限吹塑有生产管理经验吨桶塑料经验自动化设备经验
【岗位职责】
1. 工厂与产线建设:主导或核心参与新建工厂的筹建和车间的吹塑产线(0-1)的规划布局、设备选型、安装调试与产能爬坡全过程,对产线的顺利投产与工厂初期运营建设负责。
2. 工厂筹建:
3. 生产管理:负责吹塑车间的日常运营,制定并执行生产计划,确保安全、质量、成本、交付目标达成。
4. 技术与工艺:精通中空吹塑(如挤出吹塑、注拉吹)工艺,解决生产中的技术难题,优化工艺参数,提升产品良率与效率。
5. 团队与资源:负责班组管理、人员培训、设备维护及物料调度,实现资源高效利用。
6. 持续改进:推动生产现场的标准化、自动化改善,降低损耗,提升整体竞争力。
【岗位要求】
1. 专业经验:5年以上塑料吹塑行业经验,其中至少3年生产管理经验。
2. 核心能力:必须具备从零开始主导或深度参与搭建吹塑产线的完整经验。
3. 专业知识:精通吹塑产品(如瓶、桶、罐、油箱等)的材料特性、模具、工艺及常见缺陷分析与解决。
4. 管理能力:具备出色的规划、组织与现场问题解决能力,能独立管理生产单元。
【优先条件】
1. 熟悉精益生产、自动化升级经验者优先。
2. 了解HDPE、PET、PP、PC等吹塑常用原料特性者优先。
电子电路工程师
1.5-3万/月
电子工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责高端科学仪器核心硬件模块研发设计,包含高压电源系统、微弱信号检测板卡、前置放大器等关键模块的电路方案设计、仿真分析、PCB设计、样机调试与性能测试。
2. 负责仪器fA级微弱电流信号的采集、放大、降噪与信号处理系统开发,优化信号链路,提升仪器检测精度与稳定性。
3. 负责几十kV级高压电源电路设计、稳定性优化与迭代升级,实现电源低噪声、低温漂、高稳定度指标,满足精密科学仪器使用要求。
4. 负责现有量产及在研仪器的硬件问题攻关,重点解决电源波动、温漂、信号噪声、干扰失真等疑难问题,持续完成硬件性能优化、可靠性提升与成本迭代。
5. 独立输出完整的硬件设计资料,包括电路原理图、PCB资料、仿真报告、测试报告、技术规范书等,完成技术沉淀、文档归档与量产技术对接。
6. 配合光学、机械、软件、测试团队完成整机联调、性能标定与项目落地,支撑产品迭代升级与市场化交付。
【岗位要求】
1. 学历专业:电子工程、物理电子学、电子信息、自动化等相关专业,本科及以上学历。
2. 工作经验:具备5年及以上模拟电路、微弱信号检测硬件开发经验;有高端科学仪器整机开发经验者优先。
3. 核心经验优先:具备离子源、离子光学、探测器等科学仪器核心电子硬件的开发或深度维护经验者优先。
4. 高压电源能力:具备几十kV级高压电源设计、调试与应用经验,熟悉高稳定度电源设计逻辑,能够实现电路低噪声、低温漂、高抗干扰设计。
5. 微弱信号能力:精通fA级及以上超微弱电流信号的采集、放大、滤波、降噪与信号处理链路设计,具备微弱小信号抗干扰、噪声抑制实战经验。
6. 技术能力:扎实的模电功底,熟悉精密运放、低噪声电路、高阻抗信号采集电路设计,具备电路仿真、噪声分析、系统稳定性优化能力。
7. 综合素养:具备独立项目开发、问题攻关能力,逻辑严谨、责任心强,具备良好的跨部门协作与项目推进能力。
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