工作内容 1、负责各类法律事务的处理，涵盖合同拟定、法律咨询服务等； 2、独立开展诉讼案件办理，承担案件调查、材料准备及代理相关工作； 3、参与法律问题的分析与研究，为客户出具专业性法律意见。 任职要求 1、具有扎实的法律专业知识和持续学习能力； 2、具备良好的沟通技巧与逻辑思维，能准确阐述法律观点； 3、责任心强，抗压能力强，能够适应较高强度的工作节奏。

岗位职责： 1.协助律师处理案件材料，进行法律研究及文件起草； 2.参与客户咨询，提供初步法律意见及支持； 3.协助进行合同审查及法律风险评估； 4.支持团队进行案件管理及进度跟踪； 5.完成上级交办的其他法律事务性工作。 任职要求： 1.法律专业本科及以上学历，应届毕业生优先； 2.已经取得法律职业资格证A证，具备良好的法律理论基础和文字表达能力； 3.熟练使用办公软件，有较强的组织协调能力； 4.积极主动，责任心强，具有团队合作精神； 5.对法律工作有浓厚兴趣，愿意接受挑战。

岗位职责: 1.独立承担法律事务的处理与问题解决 2.向客户提供专业、精准的法律咨询与解决方案 3.负责各类法律文书的撰写、审核及修订工作 任职要求： 1.具备扎实的法学理论基础及独立办案能力 2.拥有良好的沟通协调能力，能与客户及团队顺畅协作 3.具有较强的职业操守和保密意识

岗位职责: 1.提供专业法律咨询支持，协助客户有效应对各类法律问题 2.负责法律文书的撰写、审核与修订，保障法律流程合规有序 3.保持与客户的顺畅交流，促进长期稳定的合作关系建立 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识 2.可独立开展法律事务处理，拥有较强的分析与应变能力 3.持续跟踪法律法规更新情况，主动提升专业素养与实务水平

协助律师接待咨询、搜集整理案件材料、跟进案件进度、起草法律文书及参与庭审准备工作，协助律师服务村居、法律顾问单位工作，完成律师交代的其他任务。 职位要求： 1.全日制法律本科或以上学历；2.已通过司法考试；3.工作认真，积极主动，有团队合作精神，自律性强；4.认同律所的文化理念，愿意服从统一工作安排；5.拥有C驾驶证；6.中共党员优先。

基本职责 1、负责维修车间的技术指导、支持及日常管理工作； 2、协助处理车间维修过程中的疑难故障问题； 3、配合车间主管开展员工技术培训与技能考核工作； 4、监督作业规范与工艺流程的落实，对完工车辆实施抽检验收； 5、指导并监督车间专用工具及设备的使用、维护与保养工作。 岗位基本要求 1、大专及以上学历； 2、2年以上相关行业工作经验，具备10年以上商用车4S店或服务站现场维修经历，熟悉机电一体化系统； 3、掌握扎实的汽车专业理论知识，具有丰富的综合维修经验，能够精准诊断故障原因； 4、责任心强，具备良好的组织能力、沟通协调能力及团队合作意识。

工作内容： 1、独立处理各类法律事务，涵盖诉讼及非诉讼案件的相关工作； 2、依据案件实际需求，开展法律调研与证据整理，为客户提供专业法律支持； 3、协同团队参与案件策略制定与辩护执行，保障案件有序推进。 岗位要求： 1、具有扎实的法律理论基础和独立承办案件的能力； 2、能适应提成制工作模式，具备较强的团队协作意识； 3、持有A类法律职业资格证书，有社会执业律师工作经验。

岗位职责： 1、统筹管理技术部门整体运作及相关流程规范，制定客户服务交付标准，监督制度执行情况，定期开展复盘评估，持续优化客服服务品质；围绕项目目标，在多任务场景下合理规划优先级，确保按时达成项目节点； 2、搭建部门数据监控体系，运用数据分析指导运营决策，及时识别并解决运营过程中的各类问题； 3、构建并维护技术部知识库，持续更新行业竞争动态与技术情报； 4、结合组织发展战略，针对复杂项目或新兴技术方向，开展可行性研究与需求调研分析； 5、整合跨行业解决方案，协调公司内部技术资源，为售前、售中及售后环节提供专业技术支持与服务保障； 6、主导团队人才梯队建设与日常管理，设计有效激励机制，建立内部培训体系； 7、制定部门长远发展规划，统筹技术知识资产与技术人才资源的整合与协同发展； 8、承担公司重点重大项目的技术支撑与方案设计工作； 9、识别并培养具备销售潜质的技术人员； 10、通过阶段性技术领域调研，输出适配不同行业的定制化解决方案； 11、阶段性开展行业人才资源挖掘与储备工作； 任职资格： 1.全日制专科及以上学历，计算机、通信、电子工程等相关专业。 2.熟悉计算机系统架构、网络与安全技术、流媒体应用等基础知识；掌握TCPIP协议、二层网络技术、常见路由协议及基本网络传输与安全防护原理。 3.熟悉计算机软硬件配置，精通Windows与Linux操作系统。 4.诚实守信，责任感强，具备良好的外部沟通能力和团队协作意识。 5.具备较强的自主学习能力、逻辑分析能力、问题解决能力，能适应一定强度的工作压力。

精通上位机与下位机开发，具备技术团队带领经验，拥有良好的管理协调能力 任职要求： 1、具备扎实的技术功底，熟悉多个技术方向，如软件开发、系统架构设计等，能主导技术方案落地； 2、具有较强的团队管理能力，善于激发成员潜力，推动跨职能协作高效进行； 3、富有责任心与领导才能，能在复杂环境中独立承担任务并作出关键判断； 4、沟通表达能力强，能够将专业技术内容转化为通俗易懂的语言，便于非技术角色理解； 5、保持持续学习的习惯，能迅速掌握新兴技术与行业趋势，并带动团队不断提升。

一、岗位描述 作为CEO未来核心的产品&技术研发伙伴之一，期待你能承担以下职责：（重要提示：因岗位特性，故更倾向******求职者，敬请理解） 1.产品策略&落地优化：主导产品研发与迭代的整体框架规划、架构设计及具体实施方案，带领团队达成研发目标，结合市场反馈持续优化调整，打造契合行业场景的技术产品解决方案； 2.行业前瞻&技术积累：敏锐捕捉新产品机会并实现关键突破，跟踪前沿技术动态，输出前瞻性技术构想并沉淀技术能力，推动高价值技术方案实际落地； 3.产品维护&风险处理：牵头应对项目或产品在实施与运行中的各类问题与潜在风险，妥善解决产品运维过程中的技术挑战； 4.团队协同：与产品团队高效协作，确保产品方向与目标用户需求保持一致，按阶段推进产品设计与实现进程； 6.团队管理与培养：持续提升团队专业水平、执行效率与协作氛围，构建可持续成长的技术团队。 二、任职要求 我们期待你具备以下特质： 1.具备3年以上相关领域工作经验，计算机、人工智能、通信、电子、大数据、数学等相关专业背景，熟练掌握Python、C++、Java等编程语言，熟悉主流LLM、AI算法及相关技术框架； 2.硕士及以上学历优先，但我们更看重实际能力——在卓越的业务表现、职业成就与个人潜力面前，学历并非决定因素；若毕业于985/211/QS100/重点院校，则为加分项； 3.具备创新思维与能力迁移能力、技术钻研精神、强烈自驱力以及深度复盘与迭代能力，擅长跨团队沟通协作； 4.有IT互联网、AI应用、科技硬件、机器人、云计算、区块链、大数据、SaaS等行业背景者优先考虑； 5.拥有可验证的成功项目经验，完整参与过产品生命周期，或具备团队管理经历者更佳。 三、您的收获： 1.获得CEO创始人直接指导，深入接触行业顶尖资源与人脉网络； 2.广阔的技术施展空间与个人成长平台； 3.具备竞争力的股权期权激励，共享公司成长带来的长期回报； 4.参与公司核心战略决策的机会； 5.无上限的职业发展空间与未来可能性。 创伙圈是专注于新型人力资源咨询服务的企业，致力于为高成长性、已获融资、处于细分赛道领先位置的公司精准对接合伙人级/高管层级人才。 加分项 具备以下领域经验者优先：人工智能·互联网·计算机软件

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招聘：电工 薪资：3500元以上/月 岗位要求：中专以上学历，持低压证、特种设备安全管理人员证，5年以上同等工作经验工作内容：负责物业范围内的水、电、管道、线路检查和维修工作薪资待遇：3500元/月联系地址：韶关市武江区百旺路南侧佰旺美食城A栋A4-1工作地点（与联系地址不一致时填写）：浈江区解放路158号联系邮箱：

新丰小区在广东韶关寻找一名年龄约六十岁、身体健康且工作积极的保安人员，有意者可联系我。

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广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

专职律师 任职资格：  1.国内院校本科及以上学历，律师执业三年以上；  2.专业突出，有较强的业务拓展能力，无行业不良记录；  3.有较强的抗压能力、良好的沟通能力及团队合作精神，认可中淇所文化与律所发展理念；   4.复合型人才优先。

授薪律师招聘： 一、基本要求 1、热爱律师职业，勤奋诚实 2、良好的沟通表达能力，良好的团队协作能力 3、本科及以上学历 4、已取得律师执业证2-3年，无不良执业记录，原律所无纠纷 5、有诉讼经验，能够独立办理常见诉讼案件 6、熟练办公软件运用，熟悉办公协同软件，熟悉法律检索办法 二、岗位职责： 1、负责律师团队的案件办理 2、负责顾问单位的维护跟进 3、工作严谨负责，有较强的团队协作精神与抗压能力。 待遇：固定模式：薪资每月1W， 提成方式：按每件20%提

有律师执业证，独立寻找案源，独立办理业务 。律所每月组织学习(含研讨疑难案件），免费提供工位。。

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工作内容： 1、负责公司日常法律事务的处理，包括合同审查、法律咨询及风险防范等相关工作； 2、参与公司法律纠纷的应对与处理，提供专业的法律意见与支持； 3、协助优化公司法务管理流程及相关制度建设，提升法务工作的规范性与运作效率。 岗位要求： 1、掌握系统的法律专业知识，能独立完成各类法律事务的分析与处理； 2、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，可与各部门顺畅配合； 3、工作细致认真，具有较强的责任心、执行能力和问题应对能力。

工作内容： 1、负责公司日常法律事务的处理，涵盖合同审查、法律咨询及风险防控等相关工作； 2、参与公司法律纠纷的应对与处置，提供专业的法律意见与支持； 3、协助优化公司法务流程及相关制度建设，提升法务工作的规范性与运作效率。 岗位要求： 1、具备系统的法律理论基础，能独立完成各类法律事务的处理； 2、拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，可与各职能部门顺畅配合； 3、工作细致严谨，具备较强的执行能力与实际问题解决能力。

工作内容： 1、负责公司日常法律事务的处理，包括合同审查、法律咨询及风险防控等相关工作； 2、参与公司法律纠纷的应对与处置，提供专业的法律意见与支持； 3、协助优化和完善法务管理流程与制度，提升法务工作的规范性与执行效率。 岗位要求： 1、掌握系统的法律专业知识，能独立完成各类法律事项的处理； 2、具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识，可与各部门顺畅配合； 3、工作细致认真，执行力强，具备良好的问题分析与解决能力。

岗位职责： 1、负责企业内部管理体系的搭建与持续优化，提升整体运营效率； 2、牵头推进公司战略规划落地执行，保障经营目标顺利实现； 3、监控各部门日常运作，统筹协调管理过程中出现的各类问题； 4、主导企业文化建设工作，提升团队协作力与组织执行力。 任职要求： 1、具有扎实的企业管理背景及团队管理实践经验； 2、具备较强的战略思维与决策水平，能有效推动企业发展； 3、良好的沟通协调能力与复杂问题处理能力； 4、熟悉法律相关事务，具备一定的法律意识，可与法务团队高效配合。

工作内容： 1、负责公司日常法律事务的处理，涵盖合同审查、法律咨询及风险防范等相关工作； 2、参与公司法律纠纷的应对与处置，提供专业的法律意见与支持； 3、协助优化公司法务管理流程及相关制度，提升法务工作的规范性与运作效率。 岗位要求： 1、掌握系统的法律专业知识，能独立开展各项法律实务工作； 2、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，可与各职能部门顺畅配合； 3、工作细致认真，具备较强的问题分析与解决能力，执行力高。

协助律师顺利开展各项法律事务工作

岗位职责: 1.负责法律相关工作，涵盖合同的拟定、审核及谈判等环节 2.为客户提供法律咨询服务，及时回应并解答各类法律疑问 3.协助推进各项法律事务的落实，保障公司业务运作符合合规要求 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2.可独立开展法律事务处理，拥有较强的分析判断与问题解决能力 3.对法律专业有高度热情，积极主动学习并持续提升专业水平

岗位职责： 1.主导或参与核心研发项目，推进技术革新与流程优化； 2.开展产品性能的测试与分析，保障研发输出满足质量与效率要求； 3.编制技术文档，完整记录研发过程及成果，支撑后续版本迭代； 4.协同多部门团队协作，攻克关键技术问题，提升整体研发效能； 5.跟踪行业发展趋势，引入先进技术支持，持续完善研发体系与方法。 任职要求： 1.硕士及以上学历，专业方向与岗位相关，理论功底扎实； 2.熟悉研发全周期流程，具备独立完成技术方案设计与实验执行的能力； 3.熟练操作常用研发类工具及软件，如CAD、MATLAB等； 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效整合资源应对挑战； 5.对新兴技术具有敏锐洞察力，可快速掌握并融入实际研发场景。

岗位职责： 1.配合律师开展案件处理工作，包含法律文书拟写、法律法规及判例检索分析等； 2.负责案件相关材料的归集、分类与存档，保障资料真实、齐全、有序； 3.搭建律师与客户间的沟通纽带，及时传递信息，协助维护客户关系； 4.按照律师安排，开展法律问题调研与分析，为案件推进提供支持。 任职要求： 1.法学专业本科及以上学历，已通过国家统一法律职业资格考试者优先； 2.具备坚实的法学理论功底，熟悉知识产权法律领域者优先考虑； 3.具有出色的书面表达与语言沟通能力，能独立完成法律文本撰写与审核； 4.具备较强的条理性和时间规划能力，可在多任务环境中高效作业； 5.热爱法律事务工作，富有责任心和协作意识，勇于承担工作挑战。

岗位职责： 一、工艺开发与优化 1、牵头开展存储封装设备关键工艺技术的创新研发，推进工艺规范化建设与产品良率持续提升。 2、结合行业发展方向，规划工艺技术发展路径，保持技术先进性与市场竞争力。 二、技术团队建设 1、负责组建高水平工艺人才队伍，构建系统化培训机制，强化团队在工艺设计、问题诊断及应急响应方面的能力。 2、推动建立跨职能协同流程（研发、制造、品质），实现工艺方案与产品可制造性设计（DFM）及客户实际需求高效对齐。 三、质量与成本控制 1、制定并执行工艺质量控制标准（如CPK、SPC），主导重大工艺异常的根本原因分析与闭环整改。 2、通过工艺革新与资源高效配置，不断降低单件生产成本，增强企业成本优势。 四、客户技术支持 1、深度参与重点客户技术交流，提供个性化工艺解决方案，协助解决客户端量产难题，提升服务满意度。 2、配合市场团队编制工艺技术文档、应用案例集，提升公司在行业内的技术影响力。 任职要求： 一、教育背景：硕士及以上学历，专业方向为机械工程、材料科学、微电子、自动化等相关领域。 二、行业经验： 1、具备10年以上半导体/存储封装设备领域工艺研发经历，其中5年以上团队管理经验，熟悉主流厂商（如FASFORD，新川等）工艺体系者优先。 2、掌握存储封装核心工艺流程及贴片类设备的技术原理。 三、核心能力： 1、熟练运用DOE、FMEA、6Sigma等方法进行工艺改进，具备CAD/CAE仿真工具（如ANSYS、COMSOL）操作能力。 2、具备良好的技术商业化意识，能将工艺突破转化为客户价值和企业收益。 四、软性要求： 1、具有敏锐的技术洞察力和快速学习能力，能够适应快速变化的技术环境。 2、具备较强的抗压性与决策能力，胜任高强度技术攻关及多元文化团队协作。 我们提供： 技术引领平台：深度参与国际前沿封装技术研发，助力行业工艺标准演进。 资源保障：配备高端实验设施、充足研发经费及产学研合作支持。 激励体系：设立技术成果奖励、股权激励机制及全球化的成长晋升通道。 加分项 具备以下领域经验者优先：半导体/芯片