【岗位职责】 1、负责训练场周边区域的地面推广及招生工作 2、积极维护学员关系，提升学员口碑与转介绍率 【应聘条件】 1、接受零经验人员报名（无需持有驾照）； 2、年龄要求19-30岁，具备销售经验者优先考虑； 3、招聘人数5人，招满即止，择优录用。 【福利待遇】 无责任底薪3K起+招生提成 综合收入8-10K以上 提供住宿 【发展空间】 招生教练-队长-主管-区域经理-公司合伙人 表现突出者有机会获得股份分配，享受公司年度分红与带薪假期

职位描述 岗位内容 1. 开发潜在客户资源，开展销售与市场推广工作，维护新老客户关系； 2. 对接大客户并保持长期稳定合作，推进业务拓展及销售目标达成； 3. 协同公司内外部相关部门，协调处理客户反馈、投诉及售后服务事项，确保销售任务顺利完成； 4. 执行上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备良好的沟通表达与语言组织能力； 2. 了解行业市场发展趋势，熟悉产品知识，具有较强的市场洞察力和销售技巧，能结合客户需求提供针对性解决方案； 3. 擅于识别问题与商机，主动开拓新客户，推动成交转化； 4. 具备较强的学习意识与团队协作精神。 薪资福利 1. ¥ 1万-1.2万/月薪+无封顶提成（具体可面议） 2. 五险一金，法定节假日休假，节日福利等。

底薪8000+提成 体验卡一张40元，平均一家店50张以上 加盟一单9500-33000元，本人销冠，一个月11单，亲自带 组建团队 伯乐奖+管理奖:卡金20元一张，加盟一单3000-9000元 躺着干月薪1-2万，努力干月薪4-5万，拼命干月薪10万+ 工作轻松，办公室办公不需要出差 客源公司提供 团队90后00后居多，工作氛围好，满脑子只有钱，没有勾心斗角，不内耗 经常团建，不定期下午茶聚餐 招聘要求 1：想赚钱的 2：很想赚钱的 3：满脑子都是赚钱的！！！

芯烨“大学生轻创计划”致力于为在校学生提供一个零风险、高回报的实践平台。我们不是传统的兼职，而是一个轻创业项目：你将作为我们的“校园合伙人”，推广深受家庭欢迎的芯烨家用打印机，在获得丰厚佣金的同时，系统积累销售经验与人脉资源，为你的简历增添亮眼的一笔。 职位与回报 职位：校园轻创伙伴（线上兼职） 佣金：提成方式面议 模式：零囤货，提供图片视频素材，线上分享 加入后，你将得到提成和奖励。 核心能力：获得真实销售、社群运营、私域流量搭建的实战经验。 成长支持：获得产品知识、销售技巧、私域运营等系统培训，积累真实的项目经验与人脉资源。 我们希望你是这样的伙伴 全日制在校大学生（专业年级不限），有课余时间。 对创业、销售或市场营销有基本兴趣，乐于沟通，有责任心，对教育类产品感兴趣。

岗位职责： 1、开展市场调研及行业需求分析工作； 2、落实公司制定的营销方案与销售目标； 3、积极拓展新兴市场，维护客户合作关系； 4、完成与销售业务相关的其他任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业包括半导体、物理或市场营销等相关领域，经验特别丰富者可放宽至大专； 2、具备2年以上销售岗位工作经验； 3、拥有较强的市场推广能力及良好的沟通协调技巧； 4、具备扎实的市场判断力与问题解决能力； 备注：该岗位不强制坐班，实际工作地点可进一步协商 薪资待遇：面议，若资源丰富且能力优异者，薪酬将综合考量。

岗位职责: 1.负责全铝家居产品的销售工作 2.向客户介绍产品特点，解答疑问 3.维护客户关系，促进销售成交 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧 2.能够独立完成销售任务 3.积极主动，对销售工作有热情

岗位职责： 1、利用公司平台优势，通过电话，网络，拜访，展会等方式开发客户 2、向客户提供合适的物流运输方案 3、进行客户洽谈，合同签订 4、维护客户，跟进货款 招聘要求 1.业务员10-20名， 2.要求高中或以上学历，35岁以下。 3.有物流经验者优先考虑。无经验者，对物流有兴趣，积极上进，公司将有专业团队引领并带教。 薪资福利： 薪资结构：底薪4000+高提成+奖金+补贴，收入不封顶 福利：缴纳五险，工龄奖，节日福利，包住。

哈喽同学们！当你看到这份招聘，就意味着离高薪职业又近了一步 无需迟疑，直接拨打学姐电话，专属面试通道为你开启，全程一对一贴心安排～ —— 在这里，百万年薪从不是口号，我们为你配备全部支持 —— 1. 薪资福利双保障，收入无上限 实行薪酬自主机制，业绩奖金核算比例高达55%-80%，多劳多得，你的收入由自己掌控； 新人专属保护期：无业绩考核压力，仅需完成日常绩效与考勤，轻松过渡适应阶段； 底薪补贴与业绩脱钩，真实保障基础收入： 本科学历底薪+补贴合计9000元（6000元底薪+3000元职务绩效）； 大专学历底薪+补贴合计8000元（5000元底薪+3000元职务绩效）。 2. 全方位福利配套，工作更安心 缴纳五险一金，节日福利持续发放，境内外旅游自由参与，专业培训免费学习，更有广阔发展空间，打破职业天花板。 3. 多重激励加持，动力十足 设立个人月度冲刺奖、团队协作共赢奖、业绩突出专项奖等，福利不断，奖励不停，每一份付出都有回报。 —— 你的工作职责，明确且富有价值 —— 1. 负责楼盘实地考察、价值分析、商务接洽、合同签署及房屋交付等全流程事务； 2. 面向中高端客户群体，提供专业全面的不动产咨询服务，量身定制解决方案； 3. 深度运营公司分配的客户资源，挖掘潜在需求，定期输出市场分析与评估报告； 4. 协助开发商推进楼盘去化，加快资金回笼，同时帮助客户选到理想房产，助力业主实现资产增值； 5. 负责线上渠道的内容更新与日常维护，提升房源曝光率； 6. 积极配合团队成员开展工作，主动承担交办任务，共同达成目标。 —— 我们对你的期待，简单而真诚 —— 1. 年龄19-30周岁，大专及以上学历，专业不限，应届毕业生也可报名； 2. 具备良好亲和力，理解力强，逻辑清晰，沟通协调能力佳； 3. 性格积极乐观，诚实守信，工作主动，具有强烈的团队协作意识； 4. 愿意长期投入客户服务，希望通过面对面交流，提升综合素养，实现自我突破。 —— 个性化晋升路径，未来由你主导 —— 营销精英发展线：A1初级置业顾问 → A6资深置业顾问，专业能力逐级提升； 管理晋升通道：入职满1个月即可参与竞聘，从置业顾问逐步晋升为置业经理、店长、营销副总经理、营销副总裁、营销总裁，晋升无阻。 —— 完善培训体系，助力快速成长 —— 构建系统化培训网络：一对一导师带教 + 每日专项培训/区域集中培训 + 乐有家学院体系课程； 专属师徒制：配备资深导师全程指导，前辈贴心帮扶，温暖团队陪伴融入； 日常训练机制：每日查漏补缺，精准突破薄弱点，巩固专业知识，夯实业务根基； 乐有家学院授课：资深讲师亲授课程，行业专家分享实战经验，助你高效掌握技能，少走弯路。

电梯安装小工230-250一天，中工大工面议，工资月结，18-45岁，有意者来电咨询，闲聊勿扰

广东汕尾有做金刚砂地坪10来人，有2万多平方 ，工资面议

广东陆丰核电增加电缆敷设小工5个，要求54以下，无犯罪记录，，干活踏实的，工资240+25生活补助，包住，发放被褥，工期3个月左右，联系人:吴总

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陆丰市招工地小工/杂工，核电站小工白班270夜班360

底薪4500+高额提成，调休制 岗位职责： 1、负责开拓并维护豪华车租赁合作渠道，涵盖企业客户（商务接待、员工通勤）、婚庆公司、旅游机构、高端会所、留学/移民服务机构、高端房产中介等，构建长期稳定的业务合作网络。 2、依托公司豪华车 fleet 资源（如奔驰、宝马、劳斯莱斯、保时捷等中高端车型），制定适配的合作方案，主导商务洽谈、协议签署及落地执行，促进渠道转化与实际出单。 3、跟踪市场变化，评估渠道效能，持续优化拓展策略，并参与制定日租、月租等灵活定价机制。 4、落实公司下达的渠道销售任务，拆解月度目标，规划个人开发节奏，确保业绩指标按期完成。 5、主动邀约客户，提供专业接待，清晰传达公司车型优势与服务价值。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟悉豪华车品牌及汽车租赁市场，掌握渠道运作模式，具备基本市场研判能力； 2、具备出色的商务谈判技巧，沟通高效，执行力强，能快速推进合作落地； 3、形象良好，言谈举止得体，具有高端客户服务意识，能够契合高净值客户群体的交流需求； 4、可接受合理范围内的外出拜访与渠道对接，自律性强，能独立开展工作。

【岗位职责】 1. 渠道运营：负责EDM、SMS等营销渠道的全链路运营，根据品牌营销目标，制定策略规划、内容输出、自动化流程部署及效果监测，推动销售任务达成。 2. 营销推广：依托用户行为数据，优化关键转化环节（订阅→首单→复购等），持续打磨营销漏斗效率。 3. 用户运营：完善会员机制，洞察用户需求，通过分层管理、活动设计与专属权益配置，实施精准化运营，提升用户生命周期价值。 4. 社群运营：构建并维护品牌社群生态，增强用户互动与归属感，提高留存粘性。 5. 数据分析：深度挖掘用户行为与销售表现数据，监控打开率、点击率、转化率等核心指标，跟踪市场竞争态势，迭代优化运营方案。 6. 邮件送达优化：主导域名健康度、IP信誉管理及垃圾邮件率控制，确保邮件通道稳定并持续提升触达效果。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，英语六级以上水平，市场营销、国际贸易、电子商务、英语等相关专业优先考虑。 2. 具备1年以上EDM运营经验，熟练掌握Klaviyo、Mailchimp、Omnisend等主流邮件营销工具。 3. 拥有优秀的文案创作、策划及内容理解能力，具备基础设计能力（如Canva、PS等）。 4. 具备较强的数据分析与信息提炼能力，能结合产品特性与用户使用场景，深入挖掘潜在需求。 5. 目标导向明确，责任心强，具备良好的主动性与团队协作意识。 【薪酬福利】 1、六险一金、完善的培训体系、健全的晋升通道，全面的带薪福利假期； 2、工作时间：9：00-18：30，周末双休。 3、多彩团建：设团建经费，多种兴趣社团，工作有目标，生活有乐趣。 4、其他福利：体检、旅游、下午茶，生日会、全勤奖、额外补充商业保险，年终奖； 公司地址：罗湖区莲塘国威路68号智美国威商务大厦18楼

岗位职责： 1.负责不锈钢橱柜产品的区域渠道开发与维护，拓展经销商、建材卖场、定制家居门店等合作渠道 2. 制定并执行渠道销售计划，完成月度、季度及年度销售目标 3. 协同渠道伙伴开展产品培训、促销活动及终端形象建设，提升品牌市场占有率 4. 收集市场竞品信息与客户需求反馈，及时向公司提供优化建议 5. 管理渠道合同、订单、回款及库存协同，确保渠道健康高效运转 任职要求： 1. 具备渠道销售经验，有泛家居、定制橱柜、建材类行业背景者优先 2. 具备良好的市场洞察力、谈判能力及客户关系管理能力 3.目标导向强，能适应短期出差与区域协作 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力 5.认可不锈钢橱柜品类价值，对品质家居有热情

公司主营产品：全国独家运营五粮液股份有限公司出品的尊耀系列、宝丰国民清香型白酒品牌，以及2026年全新推出的低度潮饮慕尚清酒品牌。 公司现阶段重点推广中华老字号及国家级非物质文化遗产相关文创产品，面向网络直播渠道、互联网供应链企业与平台、私域流量、团购等特色渠道开展招商合作。 岗位职责： 负责白酒品牌的市场招商与销售渠道拓展，开发潜在经销商、代理商及团购客户资源。 响应客户咨询，详细介绍产品政策、盈利空间、合作方式及市场扶持措施。 全程跟进客户接洽、合同签订、款项支付及发货安排，推动合作顺利落地。 维护现有合作客户关系，协助处理市场销售支持、售后服务等相关事宜。 收集市场反馈信息与竞品动态，及时调整并优化招商策略方案。 任职要求： 1. 具备酒类行业或招商相关经验，了解酒类产品特性，拥有大客户资源或企业渠道者优先考虑； 2. 熟悉中高端白酒市场运作模式，具备酒类零售、品牌开发与运营管理实践经验； 3. 沟通表达能力强，具备良好的谈判技巧与应变能力，对市场变化有敏锐洞察力和判断力。 薪资福利： 1、基本底薪+销售提成+业绩奖励，提供具有竞争力的年薪回报机制，激励努力与付出； 2、定期组织员工活动（如团建、年度旅游等），依法享受国家法定节假日； 3、办公场所位于高档写字楼，环境舒适，交通便捷； 公司地址：福田区创新科技广场二期西座1005 交通路线：临近车公庙地铁F/J1出口，周边设有下沙1公交站、天安数码城、下沙、泰然九路等多个公交站点，出行便利~

1、对接公司已合作的大型企事业单位及团体客户（涵盖医院、银行、教育集团、互联网、通信等行业），面向其员工及家属开展保险福利方案的讲解与咨询服务，精准把握客户需求，提供专业化的服务支持； 2、积极参与公司OTO项目全流程系统化培训，持续提升业务能力与专业素养； 3、负责企业客户关系的维护与深度拓展，推动客户长期稳定合作； 4、协同团队成员，共同达成业务指标与客户服务目标。 任职要求： 1、本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专； 2、形象亲和，具备出色的沟通协调能力，能高效处理客户咨询与问题； 3、自我驱动力强，学习能力突出，善于归纳、总结与分析； 4、具备较强的市场开拓能力，能在高竞争环境中持续保持领先。 职位福利： 合同制员工，六险二金，绩效奖金、公司重点项目、带薪年假 工作时间： 5天/周，上班时间：8:30-17:30，双休

【薪资福利】：薪资 4K-8K，缴纳社保，享节日福利 + 年终奖金； 【工作地点】：汕尾城区、陆丰、海丰及周边乡镇，无需长期驻外出差； 【工作时间】：周一至周六9:00-18:00，周末单休，法定节假日正常休假； 【任职要求】：1.年龄18-40周岁；2.无犯罪记录，个人征信良好；3.具备相关酒水行业经验，有快消品行业经验者优先； 【岗位职责】：负责汕尾城区、陆丰、海丰及周边乡镇，酒类市场业务拓展，开发维护区域市场； 【发展空间】：晋升通道清晰，积极进取者可晋升区域业务主管、业务经理等管理岗位，职业发展空间广阔； 【应聘方式】：电话沟通预约，携带本人身份证、学历证明及相关工作经验材料，现场面试； 【面试地点】：陆丰市东海街道40米大道博润月亮湾--青花郎专卖店

带客户体验长寿社区生活

岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、组织实施年度销售预测，制定及分解销售目标； 3、建立销售目标体系与销售配额分配方案； 4、拟定销售策略与销售预算方案； 5、管理销售渠道及客户关系； 6、搭建销售团队，组织人员培训； 7、考核销售绩效，推动团队建设。 任职资格： 1、学历不限； 2、具备2年以上销售领域工作经验，有销售管理经验者优先； 3、拥有稳定的客户资源和良好的客户关系，销售业绩突出； 4、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力，以及良好的沟通协调、问题分析与解决能力； 5、事业心强，具有一定团队领导能力。

岗位职责：电话追踪继保客户，机动车录单出单，月结对账，整理数据资料，追踪客户信息等 任职要求：时间观念强，责任心强，吃苦耐劳，工作有条理，注重细节，做事耐心细致，忠诚可靠，有理想有担当 任职资格：熟练办公软件应用，有从业经验者优先（薪资面议） 联系方式：郑经理

（嘉润粮油）高薪诚聘多名粮油业务员 岗位要求：25-38岁，男女不限，沟通能力强，执行力佳；有快消行业销售经验者优先，无经验但有冲劲也欢迎挑战！ 薪资待遇：底薪3000元+丰厚提成（上不封顶，面议详谈），业绩优秀者奖励多多！ 工作内容：负责粮油产品市场推广、客户维护及销售任务达成，拓展新客户资源。 欢迎加入我们[握手] 公司名称：汕尾市嘉润粮油有限公司。工作地点：陆丰市东海镇金华路。

岗位职责： 1. 维护与二手车车商的良好合作关系，向其推介金融方案，突出产品亮点，赢得车商信赖，确保公司与车商之间稳定协作； 2. 面向购车用户讲解金融服务（二手车贷款），协助客户了解并使用公司金融工具完成购车； 3. 梳理客户购车动机，实施基础风控审核，防范虚假贷款行为的发生； 4. 收集客户及车商的反馈意见，为产品优化和迭代提供有效建议。 任职要求： 1. 品行端正，诚实可靠，具备良好的职业操守； 2. 遵从管理安排，敢于承担责任，具备团队协作意识，工作主动认真； 3. 对销售岗位有热情，具备较强的表达与沟通能力； 4. 有二手车行业从业经历，熟悉车商运作者优先；具备金融产品推广经验者优先；有地面推广经验者优先。 福利待遇： 底薪2500到7000加补贴加提成、五险一金、节假日福利、团队激励等

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期还款 2、互联网金融平台借贷纠纷：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一导师机制：实行师徒制精准辅导，规划从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营支持 4、客户服务支持：操作无忧，快速响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手国内 top10 律所“盈科”，以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新兴市场项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于分析解决问题 4、热衷销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓节奏，抗干扰、耐压力、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设置月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

现招联通送卡（行销）精英多名 陆丰及陆河地区 要求责任心强 勤快赚钱欲望强 工作轻松自备摩托车 工资待遇4000-10000以上 上不封顶多劳多得 有要找工作和赚钱的朋友 请私聊微信同步

工作内容： 1.负责一级经销商的开拓、拓展及日常关系维护； 2.开发工程商客户，深入挖掘潜在合作机会与业务需求； 3.推动产品及解决方案的落地销售，完成既定销售目标； 4.建立并完善客户档案，持续优化客户关系管理。 职位要求： 1.大专及以上学历，具备理工科背景者优先考虑； 2.了解安防/IT产品分销市场现状及工程商业务运作方式； 3.具备一年以上安防/IT产品在分销渠道或工程商领域的拓展经验，有项目操作基础； 4.拥有良好的产品推广、市场洞察及方案讲解能力； 5.工作积极主动，责任心强，能承受工作压力，乐于迎接挑战。 工作地：本省各地级市 薪资：底薪+销售提成

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

我们是一家专注于高品质化妆品研发、生产与销售的知名企业，始终致力于为女性提供专业、安全、高效的护肤解决方案。团队年轻富有朝气，充满创新精神，现诚邀更多有志之士加入，携手共谋发展！ 【公司概况】团队规模约140人，是一支平均年龄23岁的年轻化网络销售队伍，活力十足，目标明确，氛围积极向上！ 【工作模式】无需电话营销、地推或面对面销售，仅通过抖音私信与微信与客户互动，高效促成成交，沟通更轻松、转化更自然！ 【培训支持】无论是否具备销售背景，入职后均有资深同事一对一指导，全程带教，帮助你快速熟悉流程与沟通技巧。公司90%的成员最初均为销售新人，如今均已实现业绩突破，成长为业务骨干！ 【薪资待遇】包吃包住，首月综合收入可达6K左右，第二个月约8K，第三个月稳定在10K以上！只需坚持两点： 1. 勤奋：前90天为关键积累期，每晚适当加班约2小时，为后续业绩爆发夯实基础； 2. 主动：遇到问题及时请教，我们倡导开放沟通，助力每位成员加速成长！ 如果你渴望高收入，追求快速成长，这里正是你的舞台！但若你倾向朝九晚五的安逸节奏，可能与我们的节奏不匹配。因为我们崇尚拼搏、进取，注重突破与蜕变！ 【我们为你提供】 1. 具备行业竞争力的薪酬体系； 2. 完善的职业晋升通道与成长机会； 3. 系统化的培训机制，持续赋能个人提升； 4. 积极融洽的团队环境，工作如家般温暖； 5. 提供营养均衡的工作餐及整洁舒适的住宿环境，生活无忧，专注事业。 诚邀热爱美妆、心怀梦想的你加入我们！只要你敢拼敢闯，我们就有平台让你绽放光彩！期待与你同行，共创精彩未来！

负责地区产品推动 销售产品 孵化产品项目