【岗位薪酬】 可观的底薪（4-6.5K，具体面试定薪）＋高课时费＋月度课时奖＋教龄工资＋年终奖＋试用期五险一金 【岗位必备】 1、全日制本科及以上学历； 2、熟悉广州本地小初／初高／小初高学科教学方法，掌握近年小初高考试题型及考纲内容； 【岗位职责】 1、采用个性化教学方式开展辅导，根据学生情况实施因材施教； 2、结合学生特点制定专属教学计划，提前完成教案准备； 3、跟踪记录学员学习进度，课后及时向教务反馈课堂表现； 4、配合教务老师完成与家长的日常沟通及学生续费相关准备工作； 5、依照机构教学规范，落实各项教学服务工作。 【任职条件】 1、本科及以上学历，985/211院校毕业者优先； 2、了解广州中高考命题规律及趋势变化； 3、掌握广州小初高各年级课程体系与教材特点； 4、具备敏锐的观察能力，能准确把握学生特征，灵活调整教学策略，善于创新教学模式，有小班授课经验者优先。 常规时段：坐班，周一周二休息，周三至周日上班，周中13:30-20:00，周末8:00-17:00/10:00-19:00。 寒暑假期间：坐班，周一至周五8:00-17:00/10:00-19:00，周六日休息， 如遇特殊情况根据课程安排灵活调整。

工作职责 1. 主导K12全科课程的教学质量监督，通过常态化听课、教案检查等方式保障教学成效与学生学业进步。 2. 负责学科教师的招聘面试与试讲考核，构建涵盖入职培训、教学精进、师德建设的教师发展机制。 3. 统一管理教师排课安排、出勤记录及教学规范执行，确保教学运行有序高效。 4. 监控续课率、退费率、学生成长率等关键指标，定位教学短板并推动优化改进。 5. 响应家长反馈与教学疑问，促进家校沟通和谐稳定。 任职要求 1. 本科及以上学历，专业功底扎实，有K12教学实践或教学管理背景者优先考虑。 2. 至少具备1门主授学科的授课能力，掌握K12阶段教学规律与学习心理特征。 3. 具备良好的表达能力和亲和力，能够有效支持教师团队的专业成长。 4. 对数据具有敏锐洞察力，善于利用数据分析提升教学品质。 5. 认可教育事业意义，具有新时代教育从业者的责任担当。 薪酬福利 1. 提供极具竞争力的薪资结构，每半年一次调薪机会，依法缴纳五险一金。 2. 配备岗前培训、在岗提升、管理潜能培养等多维培训体系，助力优秀人才加速晋升。 3. 定期开展团队聚餐、校区联动活动等丰富团建项目

投递简历的朋友请耐心等待，一般半小时之内会予以回复！ 线下教育可小白 【岗位职责】 1、一对一/小班授课，为学生答疑解惑，关注学生的学习进度和学习状态。 2、全日制统招本科及以上学历 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神 4、有教育情怀 【福利待遇】 1、表现优异者提供实习证明及转正机会 2、一对一师徒制 3、提供免费的住宿 4、提供实习证明 5、不定期公费团建

【岗位职责】 1. 负责接待公司分配的试听学员，开展线上试听课服务，完成试听学员的转化成交； 2. 分学科开展线上小班督导工作，依托公司专属教学软件，结合学员学科差异、学情等级分层情况，定制并派发个性化学习任务、匹配专属学习资料，全程跟进学员全周期学习服务； 3. 通过线上直播间带班，监督学员在线完成课程学习、刷题、学习总结、笔记上传等各项学习任务，灵活把控课堂状态，实现教学互动、学员自主静默学习双向课堂模式； 4. 持续跟进学员作业、各项学习任务的完成质量与进度，及时梳理、反馈学员学情问题，持续优化整体学习效果。 【岗位要求】 1. 持有教师资格证，拥有3年及以上教学相关工作经验；师范类院校应届毕业生可放宽工作经验要求，入职后按照对应学科及专业进行定岗； 2. 熟练使用电脑及线上教学软件，会操作任务发布、学情管理、数据统计等基础功能； 3. 性格开朗活泼，具备良好的语言表达、课堂控场能力； 4. 热爱教育行业，工作责任心强，服从团队课程及工作安排。 【工作时间】 单休（周一至周五任一天），周一到周五日工作5小时（下午至晚间时段），周六日正常全天在岗，周工作时间不超过法定工作时长。 【薪资待遇】 综合薪资由底薪+绩效提成+专项奖金构成（根据个人能力及岗位定级核定薪资：底薪4-8K，奖金1-3K，提成3%--5%），员工入职购买五险一金，享受公司完善福利保障。

我们专注小初年级提分，在线办公，现招数学、物理、如有师范、家教、机构工作经验的优先考虑。 ！！！要求平时空闲时间比较多，周一~周五晚上有1-2小时可以上线授课时间，周末需要上课时更多些，平时空闲时间不多、责任心不强的勿扰！！！ 核心工作（简单好上手）： 1、在线帮学生讲解错题，主要针对7-9年级学生 2、按错题给学生挑“举一反三”题，练透知识点 3、视频讲题，边讲边互动，让学生跟着思路走 4、能力强者可以晋升班主任，负责管理学科老师，排课，与家长沟通 报酬：4000-8000不等 工作内容的3大优势： 1、学生大多是小初中生，不用应对超难知识点，学科功底扎实就能hold住 2、不用自己做教研，讲解对像就是错题和习题，备课有方向，上手快 3、在线授课，时间灵活 我们希望您： 有沟通力和亲和力，有过家教或机构上课经验，懂怎么和学生沟通 学科功底扎实，熟悉小初中年级知识点 讲题时能和学生互动，不照本宣科，确保学生有收获 有耐心，能把题讲得简单易懂 符合以上要求并有意愿的，可以联系我们

招教务班主任 ▢晋升方向：试用期→转正→高级班主任→管理岗（薪资保底10k） 【工作内容】 1、负责课程相关事务安排，通过电话向家长反馈学生前一周的学习进展； 2、配合教学主管解决教学中的各类问题，并协同完成续费及推荐相关事宜； 3、接收并跟进教学过程中出现的各类情况，联动相关部门进行有效处理。 【岗位要求】 1、年龄32岁以下，性格积极，反应灵敏，具备较强的学习能力，沟通协调与组织策划能力突出； 2、具备良好的口头表达与书面撰写能力； 3、具有强烈的团队合作精神与服务意识； 4、熟练操作电脑，掌握Office、WPS等办公软件使用； 5、试用期为1-3个月，依据个人表现确定具体时长。 【薪酬】5000-10000元/月（底薪+提成，提成上不封顶，正式员工综合收入可达10k） 【福利】每日工作时间10:00-18:00，中午12:00-14:00休息两小时，实行大小周制，周中轮休；提供话术指导；开展成交技巧培训；定期组织团队建设活动；缴纳五险一金 【工作地址】越秀区解放南路53号丽丰国际中心

岗位职责: 1. 负责机构日常运营工作的统筹与执行 2. 监控教学质量，持续优化教学服务以提升学员体验 3. 参与运营方案的规划与实施，推动教学流程改进 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力 2. 擅长沟通交流，保障学员与内部团队的高效协作 3. 热爱教育事业，具备较强的学习意识与抗压能力

汕尾市海丰县招防水工

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教练员薪资福利:月薪5000-8000元招工人数:3名工作地址:池州市东湖北路229号（迈思特轴承厂内）悦达驾校和泰训练场

公车教练，人来就行给你提供教练车，有车的最好，学员带不完，不用去招生，算自己的提成 要求：驾驶证三年以上，三年无犯罪记录，脾气性格开朗，有耐心

岗位职责： 1.负责学员驾驶理论与实操教学，确保教学内容符合交通管理部门及驾校考核标准 2. 制定个性化教学计划，针对不同学员特点开展因材施教 3.严格执行教学安全规范，全程保障学员训练期间的人身与车辆安全 4.协助组织科目二、科目三考试预约及考前辅导，提升学员通过率 5.参与驾校教学研讨、培训考核及日常车辆维护管理 任职要求： 1.持有有效机动车驾驶证（C1及以上）且驾龄满3年 2. 具备教练员从业资格证，熟悉最新驾培教学大纲与考试流程 3.表达清晰、耐心细致，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 身体健康，无妨碍安全教学的疾病或生理缺陷 5.遵纪守法，无重大交通责任事故记录，职业操守良好

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岗位名称：教练员；岗位要求：1.3年以上驾龄；2.持教练证；3.可放宽条件（针对持证人员）。薪资待遇：7000元以上。招工人数：10名（其他信息如工作地址已省略）。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保行车安全与性能稳定 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.具备基础电路知识，能熟练使用万用表、解码仪等检测设备 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者优先

【岗位职责】 1. 根据学生学习情况制定合理的辅导计划 2. 提供学科知识讲解与学习方法指导 3. 定期跟踪学生学习进展并优化辅导策略 4. 协助学生完成课后作业及知识点巩固 5. 与家长沟通学生学习表现及提升建议 【岗位要求】 1. 善于沟通、耐心细致，具备良好的教学态度 2. 具备较强的责任心，能稳定开展兼职工作 3. 拥有良好的表达能力，逻辑清晰 4. 能够根据学生特点灵活调整教学方式 5. 具备基本的学习能力，能准确传递知识内容

汽车检测员，工作简单

岗位职责： 1.负责汽车的维修与保养 2.准确判断故障原因并高效排除 3.确保行车安全与性能稳定 4.配合完成工作 5.遵守车间安全操作规程 6.能修理好汽车的80% 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.具备基础电路知识，能熟练使用检测设备 4.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者优先

招聘：车先生汽车美容：招汽车美容师傅，洗车师傅，学徒工多名！男女不限！工资面议，地址东海中学路中段，联系方式：庄小姐

城东东郊加油站招工一名，一天工作8个小时，工资待遇面议，有意者联系：（同步）

岗位职责： 1.负责电动车（含电动自行车、电动摩托车等）的故障诊断、维修与保养工作 2.拆装电机、控制器、电池、充电器等核心部件，完成更换与调试 3.使用专业检测设备进行电路、线路及控制系统排查与修复 4. 记录维修过程及配件更换情况，确保服务可追溯、质量有保障 5.向客户提供基础使用指导与日常维护建议，提升客户满意度 任职要求： 1.熟悉电动车结构原理及常见故障处理流程 2.有电动车或摩托车维修经验者优先

【岗位职责】 1. 根据学生学习情况制定合理的辅导计划 2. 提供学科知识讲解与学习方法指导 3. 定期跟踪学生学习进展并优化辅导策略 4. 协助学生完成课后作业及知识点巩固 5. 与家长沟通学生学习表现及提升建议 【岗位要求】 1. 善于沟通、耐心细致，具备良好的教学态度 2. 具备较强的责任心，能稳定开展兼职工作 3. 拥有良好的表达能力，逻辑清晰 4. 能够根据学生特点灵活调整教学方式 5. 具备基本的学习能力，能准确传递知识内容

师傅或者有经验学徒都可，可按月，可按提成工资面议

【岗位职责】 1. 根据学生学习情况制定合理的辅导计划 2. 提供学科知识讲解与学习方法指导 3. 定期跟踪学生学习进展并优化辅导策略 4. 协助学生完成课后作业及知识点巩固 5. 与家长沟通学生学习表现及提升建议 【岗位要求】 1. 善于沟通、耐心细致，具备良好的教学态度 2. 具备较强的责任心，能稳定开展兼职工作 3. 拥有良好的表达能力，逻辑清晰 4. 能够根据学生特点灵活调整教学方式 5. 具备基本的学习能力，能准确传递知识内容

深汕合作区项目招聘木工4至8人，负责制作水池，仅负责制作不负责拆除，不搭设塔子。薪资为28加1。

工作职责： 负责为报名购买养生/大健康类课程的学员提供服务，开展日常学习督促与活动组织，及时响应并解决学员疑问。在督学过程中协同主讲老师推动小课销售，达成服务目标与转化业绩。 1. 负责微信学习群的日常运营，包括答疑解惑、活动发起与执行，提升群内互动频率与用户参与度。 2. 主动学习并熟练掌握公司课程内容、产品信息、业务流程及销售方法。 3. 深入了解用户需求，针对不同用户群体制定有效沟通策略，推进课程购买转化，对转化结果负责，确保指标完成。 4. 参与社群团队管理，持续优化标准化操作流程（SOP）并推动迭代升级。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上在线教育领域社群运营或销售转化相关工作经验； 2、具有团队带领经历 3、具备较强的服务意识，沟通协调能力强，能够灵活应对各类情况； 4、行动力强，目标明确，态度积极向上； 5、有责任心，耐心细致，勤奋踏实

1。全面负责校区客户关系维护与服务体系落地，提升客户满意度，新生续费率和转介绍率等 2。统筹校区日常综合运营，包括环境，资产，成本，安全及团队协同，确保运营规范高效。 任职要求 1。大专及以上学历，1年以上教培或学校运营管理经验，有校区/门店管理经验者优先。 2。具备销售与客户运营能力，有相关经验。 3。执行能力强，善于沟通协调，具备经营者思维和成本管控意识。

【岗位职责】 1. 根据教学安排承担课程讲授任务，开展线上或线下教学工作。 2. 负责学生学习情况的跟踪与反馈，提供必要的学习指导。 3. 完成作业批改、答疑辅导及课堂相关管理工作。 4. 与教学团队协作，共同保障教学过程的顺利进行。 【岗位要求】 1. 具备良好的语言表达能力和基本教学能力。 2. 工作认真负责，能按时完成教学及配套任务。 3. 具有较强的沟通能力，能与学生及团队有效互动。 4. 具备一定的应变能力，能适应不同教学场景需求。