广东大鼎工程建设工程有限公司经营部现面向社会公开招聘可以独立制作标书的投标专员 1 名，该岗位主要负责完成公司工程投标相关工作，包括投标文件编制、资料整理、投标流程跟进等，是公司拓展业务、参与项目竞争的重要支撑岗位。 【岗位要求】 1. 性别要求：男女不限，欢迎符合条件的各类求职者投递简历。 2. 工作经验：具备 1-2 年工程行业投标相关工作经验，熟悉投标流程及相关规范，有独立参与过投标项目经验者优先。 3. 其他能力：具备良好的文字功底和文档整理能力，能熟练使用 Office、Photoshop 等办公软件；具备较强的责任心和团队协作意识，能承受一定的工作压力，确保投标工作按时、高质量完成。 【工作时间】 9:00-12:00；14:00-18:00，大小周制度，午休两小时。 【薪资待遇】 1. 基础薪资：每月 4000 元考勤工资（根据考勤情况发放，全勤者可足额领取）。 2. 住房补贴：每月额外发放 500 元住房补贴，缓解员工住房压力。 3. 证书补贴：若员工考取安全员证书，每月工资额外增加 300 元，补贴长期有效（需提供有效证书证明）。 4. 其他福利：公司将根据实际情况，为员工提供必要的岗位培训、节日福利等（具体以公司制度为准）。 5. 公司有自己食堂，可提供午餐。

岗位职责: 1.负责公司人事相关工作，确保人事流程的顺畅执行； 2.与团队成员协作，共同完成部门目标； 3.持续优化工作流程，提升工作效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够有效地与团队和上级交流； 2.积极主动，能够适应快节奏的工作环境； 3.具有较强的学习能力，愿意接受新挑战，不断提升自我

岗位职责: 1. 组织并落实人力资源相关的日常运营管理工作； 2. 参与全流程招聘工作，包含简历筛选、面试安排及面试参与； 3. 负责员工入职、离职、培训安排及绩效考核相关事务； 4. 维护和谐的员工关系，及时响应并处理员工各类问题； 5. 推行并宣导公司人力资源制度，助力营造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2. 对人力资源领域有较强兴趣并具备基础认知； 3. 能够高效执行上级交办的各项工作任务； 4. 拥有较强的组织规划与协调能力； 5. 可独立应对并解决工作中出现的实际问题。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报、增减员及日常答疑，确保合规及时 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求： 无经验要求包吃包住无责4000-8000一个月 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力 4.工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识

负责公司原有老客户跟踪维护的销售岗位，核心目标是通过持续的服务与沟通，提升客户满意度、增强客户粘性，促进复购。以下是该岗位的详细要求： 岗位职责：1. 维护核心客户关系，了解客户需求及反馈，解决合作中的问题，提升客户满意度和忠诚度，促进续约或业务增量。 2.对客户的需求和承诺高度负责，确保跟进流程落地，并能快速响应客户的咨询、投诉或需求，协调内部资源解决问题，提升客户满意度。 3.熟练使用 CRM ERP等系统，确保信息更新及时，数据准确无误。 4.熟练使用办公软件（Excel、PPT 等），能制作客户分析报告、维护计划等文档。具备基础的数据统计与分析能力，能从客户数据中提炼有效信息。 任职要求：1、具有良好的人际沟通、谈判能力，分析及解决问题的能力; 2、工作严谨，坦诚正直，工作计划性强，具有团队配合和服从领导安排; 3、熟练使用各种办公软件；

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常事务性操作，确保合规准确 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地执行 5.处理员工日常咨询，维护良好员工关系，支持部门基础人事运营 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

源城区人事招聘专员 主要负责公司员工的招聘，通过公司的招聘网站及网络平台发布招聘信息（公司提供），筛选简历，只负责网络聊天、邀约面试(面试有专人接待)。 上班地点在源城区，工作轻松自由，不用外出，朝九晚六，上六休一，不限经验，男女不限，欢迎志同道合、敢于拼搏奋斗的小伙伴加入！ 上班时间： 朝九晚六，一天八小时（上午9:00-下午18:00)，(中午•12:00-13:00休息），上六休一，每周日休息，平时节假日休息。 要求：性格开朗、自信，具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神，有耐心，做事认真负责，有服务意识，无经验可培训，要勤奋好学，具备一定的学习能力和语言沟通能力，最主要的还是要有上进心、有干劲、肯努力、有责任心，做事要积极主动！ 薪资待遇: 底薪3000+提成，综合工资4500以上！上不封顶！具体薪资待遇根据个人能力可面谈

岗位内容：通过新媒体短视频或直播带岗等形式为合作企业开展技工、普工等岗位招聘工作，做好求职者的邀约、面试及跟踪，对接各环节回访，可以接受无经验应届毕业生或见习生； 工作要求：中专或以上学历，熟悉基本电脑操作，善于与人沟通，有耐心、责任心； 福利待遇：综合收入5000~10000元/月，上不封顶，购买社保，外出带薪培训学习机会，团建活动，父母孝顺金，节日生日福利；

现需寻找有木工经验的木工班组，工作地点在汕头。有意向的团队可私聊联系。

汕头市潮南区招工地小工/杂工

汕头市金平区招拆除/运渣，

招聘临时小工。

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 妥善维护和清洁美发工具及工作区域，严格遵守卫生与安全操作规范 4. 主动了解新品发品及技术动态，积极参与店内培训与技能提升 5. 协助门店完成客户接待、预约管理及基础会员维护工作 6.这边发型师上班时间是12.50到店到晚上10.30下班 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.具备发型师相关工作经验，技术扎实、手法娴熟 3. 形象气质佳，沟通表达清晰，富有亲和力与责任心 4.学历不限，有中专/技校美发专业背景或美容美发学校结业经历者更佳 5.详细不懂可以面谈

招标文件获取，投标文件参与制作

高速配套项目。是宜昌

岗位职责：一名 1.负责招标文件的解读、投标方案编制及标书整体统筹与装订 2. 独立完成商务标、技术标撰写，确保内容合规、格式规范、响应准确 3.协同项目、造价、法务等部门完成资质审核、业绩整理及盖章用印流程 4.跟踪投标进度，按时完成递交、答疑、述标等关键环节 5. 归档中标/未中标项目资料，持续优化标书模板与响应策略 任职要求： 1. 具备投标相关工作经验，熟悉政府采购及工程类招投标流程 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效处理大量文档与数据 3. 逻辑清晰、细致严谨，具备较强的文字表达与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 5.大专及以上学历，工程类、管理类相关专业优先

保安公司标书专员，负责标书制作，男女不限，要求有经验，五险，月薪6000—8000，早九晚五点半，年龄25-45岁。合适的联系

岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、分析与解读，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立完成标书编制、排版、装订及电子投标系统上传工作，确保合规性与时效性 3. 跟踪投标全流程，参与开标、答疑及后续结果反馈，及时归档投标资料 4. 定期复盘投标案例，优化标书模板与响应策略，提升中标率 5.办公室内部文员相关工作相关表格和后台数据处理 任职要求： 35岁以下，有相关工作经验看 1. 本科及以上学历，具备标书制作或招投标相关工作经验者优先 2. 熟悉政府采购、及行业类项目投标流程与规范 3. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与逻辑梳理能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 5. 具备良好沟通协调能力，认同公司管理文化及安保服务理念 6.熟悉办公软件，灵活细心 朝九晚五，双休法休，五险

岗位职责： 1、负责微信客户的关系维护、产品推广、订单接收及跟进等工作； 2、配合销售团队完成新品创意构思及相关推广方案的筹备； 3、跟踪订单执行全过程，确保订单信息准确并按时交付； 4、处理日常销售相关行政事务，提升整体工作运转效率。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel等； 2、具备良好的表达沟通能力与严谨细致的工作习惯； 3、拥有较强的统筹协调能力及应对问题的解决能力； 4、有销售支持类岗位或相关从业经历者优先考虑； 5、能适应高效紧凑的工作节奏，富有团队协作意识。

日常的文件收集、建档登记、传递资料、资料复印以及装订；造价及工程管理相关专业优先。良好沟通及表达能力。

岗位职责： 1、结合工作分析与岗位评估结果，协助搭建公司薪酬与绩效管理体系，制定薪酬管理规范，并推动实施、评估及持续优化； 2、依据公司现行薪酬制度、执行细则以及员工出勤和绩效考核结果，准确核算各类人员的工资与奖金发放数据； 3、配合开展市场薪酬水平调研，结合公司业务发展及人员流动趋势，拟定具有竞争力的薪酬调整策略； 4、按期编制薪酬与绩效分析报告，向管理层反馈人工成本投入与绩效目标达成情况，支撑企业战略决策； 5、及时响应员工在薪酬绩效方面的咨询需求，提供专业解答与指导，促进内部沟通与员工满意度提升。 任职资格： 1、具备3年以上薪酬绩效相关工作经验，大专或以上学历； 2、熟悉人力资源各模块运作，尤其擅长薪酬福利领域； 3、掌握薪酬与绩效体系设计工具与方法，了解现代企业绩效管理模式与实施流程； 4、熟练使用Office办公软件，尤其精通Excel函数操作，具备较强的数据处理能力与数字敏感性； 5、思维条理清晰，具备良好的沟通协调能力，踏实勤奋，积极进取； 6、职业操守良好，工作细致认真，保密意识强，能适应一定工作压力。 工作时间：9:00-18:00 我们的福利： 1、法定节假日正常休息+节日礼品，CBD核心商圈高层办公环境； 2、员工生日会+下午茶点+多样化团队建设活动+带薪年休假； 3、入职即办理五险； 4、定期薪资调整+年终奖金； 5、清晰的职业发展路径+绩效奖励机制+充满活力的年轻化团队； 6、免费提供工作餐及加班用餐。 上班时间：9:00-18:00

岗位职责： 1. 参与公司行政与人事管理制度的优化及流程梳理工作； 2. 办理员工入离职、转正等相关手续，妥善管理人事档案资料； 3. 负责日常行政支持工作，如办公环境管理、物资采购与库存管控； 4. 策划并执行员工培训活动，促进能力提升与团队协作； 5. 协调员工关系事务，妥善处理劳动纠纷，营造和谐的工作氛围。 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源或行政管理类专业者优先考虑； 2. 有1年以上行政人事岗位工作经验，了解国家劳动法律法规； 3. 具备良好的沟通协调能力，能有效应对各类人际事务； 4. 工作严谨细致，责任心强，具备较强的保密观念； 5. 熟悉常用办公软件操作，可独立完成文书处理与数据整理工作。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.组织员工入职培训、企业文化宣导及基础制度宣贯 5.协助完善人力资源相关制度与流程，提升HR运营效率 任职要求： 1.人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据统计与文档处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

【岗位职责】 1、整理报修信息，派单安排师傅上门维修，跟进完成情况； 2、配件的备用件、维修件管理，登记台账； 3、销售订单进从到货安排接货，跟进安装，催收货款完成闭环； 4、资料单据整理核对归档； 5、完成上级交办的其他综合性事务。 【任职要求】 一、大专及以上学历。 二、具备1年以上销售助理、内务文员相关工作经验，优秀应届生也欢迎。 三、能熟练使用财务软件及Office办公软件，尤其Excel。 四、严谨细致，责任心强：对数字敏感，工作认真踏实，有高度的责任心和处理琐碎事务的耐心。 五、沟通能力与服务意识：具备良好的沟通能力，能顺畅地与内部同事及外部进行对接。 六、多任务处理能力：能高效、有序地安排优先级，处理多项并行的工作务。 七、主动性与学习能力：能主动发现问题并推动解决，愿意学习新知识，适应公司发展需求。

1.负责公司内部人员招聘工作、自由调休 3 天起 2.会基本的电脑操作，礼貌，热情，抗压能力强、招聘要求： 1、有招聘或销售.客服经验者优先。 2、对待工作态度积极，有责任心，自觉完成工作内容。 公司每月有团队聚会-户外活动二、薪资待遇： 1、包住宿、底薪3000元月+招聘提成奖金，月综合薪资不低于4000～8000元，上不封顶。 1、负责招聘公司舞蹈艺人公司提供招聘账号 2、跟进求职者企业集合面试及做好面试后的工作。 3、前期有人教有人带。面试通过即可安排住宿培训上岗

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及其他日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理人力资源相关文件与数据管理，确保信息准确与保密 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力与服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

人力需求，分配 六大模块实施 明确岗位职责 落实制度，落实企业流程 加强制度化管理 企业员工人文关怀

1、协助业务人员跟进订单及内部生产环节，协调计划与生产部门完成全流程工作直至订单交付； 2、依据客户定制需求，联动公司内部各相关部门，全程跟踪订单进度确保顺利出货； 3、负责订单发货事宜及出货后的客户对接协调，落实售后支持与服务工作； 4、收集并传达客户需求，及时将相关信息同步至对应职能部门； 5、协同财务人员定期开展货款催收及结算工作。 6、需具备2年以上玩具制造行业销售跟单经验，有外贸跟单背景者优先考虑。 备注：上班时间：08:30-12:00，13:30-18:00，周日休息 本岗位薪酬结构为底薪+绩效+提成，具体方案可面议沟通。

岗位职责： 1、通过利用各跨境社媒平台，提升公司产品的曝光度； 2、负责独立站的运营，制定及输出创意推广方案； 3、为运营提供各上架产品的文案内容输出； 4、跟踪市场动态,分析竞争对手,及时调整推广策略。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、国际贸易、电子商务等相关专业优先 2、有相关工作经验优先，英语能作为工作语言，优秀应届生亦可考虑； 3、具备良好的市场分析能力和数据分析能力； 4、对外贸工作有浓厚兴趣，能快速适应不断变化的市场环境 我们提供： 具有竞争力的薪资待遇和晋升机制； 五险一金、年终十三薪、带薪年假、节日福利、各式团建等； 舒适的工作环境和良好的团队氛围； 工作时间：8：30-18：00，午休1.5小时，固定周日休息。

对接客户确认图纸内容和做预算及安排调配安装工人