岗位职责: 1.提供专业法律咨询支持，协助客户完成上岸规划及债务优化方案 2.与客户保持高效沟通，精准把握其法律诉求，并制定匹配的解决策略 3.协助客户整理和处理相关法律文书，保障服务流程有序开展 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧与服务意识，能准确识别客户需求并给予专业指导 2.拥有团队协作精神，善于与同事协同配合，推动工作目标达成 3.具备持续学习能力，可主动更新法律知识及相关政策，提升服务水平

岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约落地，并负责后续客户跟进与售后服务。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发新客户资源，推动合作达成。 3、定期开展客户回访，增强客户粘性，保持长期稳定沟通，助力实现复购与深度合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，新人同样有机会脱颖而出，关键在于具备学习意愿与进取心。 2、具备较强的沟通表达能力，思维敏捷，能灵活应对各类客户问题并提出有效解决方案。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心，擅长倾听客户诉求，主动汲取知识，不断提升自身专业服务水平。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神和团队配合意识。

一、岗位职责 1、热爱法律服务事业，积极投身于专业服务工作。 2、通过线上及线下渠道，为个人或中小型企业提供专业的法律服务推广，精准把握客户需求，匹配最合适的服务方案。 3、深入了解客户在法律层面的实际需求，持续维护现有客户资源，同时拓展新客户群体，推动合作落地。 4、定期进行客户回访，增强客户粘性，维系长期合作关系，助力后续业务转化。 二、岗位要求： 1、公司设有系统化培训机制，零基础亦可快速上手，只要具备强烈的学习意愿即可脱颖而出。 2、具备清晰的表达能力、灵活的应变能力以及高效的问题解决能力。 3、性格开朗，善于人际交流，有耐心且懂得倾听，能主动学习并不断提升专业服务水平。 4、工作认真负责，富有敬业精神，具备良好的团队协作意识。

招聘：法务专员 薪资：6000 岗位职责：1、审核、起草并归档公司各类经营合同（商铺/厂房租赁、装修施工、展会搭建、营销推广、物业管理、招商合作等），建立标准合同模板库；2、独立处理公司涉及的诉讼、仲裁及执行案件，负责证据整理、法律文书撰写与庭审/仲裁参与；3、处理商户、供应商、合作方日常纠纷，主导谈判、发函与和解；4、对招商政策、营销活动、展会方案进行合规把关，识别并预警经营中的法律风险5、商标/著作权注册维权，审查对外宣传内容规避侵权风险；6、完善合同、用印、授权等管理制度，提供日常法律咨询、参与重大商务谈判、组织合规培训。任职要求：1、大专及以上学历，法学相关专业，通过法考优先；2、2年及以上企业法务/律所经验，商业地产、物业管理、园区运营背景优先；3、熟悉《民法典》《公司法》《民事诉讼法》，合同起草审查功底扎实；4、有独立办案及实际庭审经验；5、文书写作强，谈判与跨部门沟通顺畅；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 1. 为企事业单位及个人提供全面法律咨询服务，保障客户在合法合规的前提下开展各项决策与操作。 2. 深入了解客户需求，针对具体法律问题提供专业建议与可行性解决方案。 3. 持续维护并拓展客户资源，通过高效沟通提升服务满意度与合作深度。 4. 参与企业法律事务相关项目执行，确保各项工作流程符合现行法律法规。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和应对复杂问题的处理经验。 2. 拥有较强的逻辑推理与信息分析能力，可独立完成法律事务的研判与处置。 3. 对法律领域有高度热情，乐于面对新挑战并持续学习提升。 4. 具备良好的职业操守，能严格遵守工作纪律及保密制度。 员工福利：生日福利、底薪加提成

信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职) 行业概况： 个人/企业债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务覆盖全国范围! 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 企业以及个人相关法律咨询服务帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白创业/入行 2、一对一帮扶系统：合似人传承制一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，口齿清晰，语音富有感染力，心态年轻积极健康。 2、可接受无经验（前期有导师培训）有销售经验者优先，无经验者培训上岗。 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、勤奋、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望、那么我们的故事就可以开始了！ 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、微商小伙、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司可提供精准优质客户资源，可自身开发，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：朝九晚六，午休1.5小时（双休）工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪+高提成+开单奖，综合薪资8000起 1、社保+节假日福利+现金奖励+免费专业知识培训 2、不定期下午茶、定期团建、户外拓展、节日活动； 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律服务支持，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约落地，并负责后续客户维护工作。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，做好现有客户关系维护，积极拓展新客户资源，推动合作达成。 3、定期开展客户回访，持续优化客户体验，增强客户粘性，助力实现复购与长期合作。 岗位要求 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，实现成长突破，关键在于具备学习意愿与进取心。 2、具备较强的沟通表达能力，思维敏捷，能灵活应对各类客户问题并提出有效解决方案。 3、性格开朗，善于人际交往，乐于与人建立联系。 4、有耐心，擅长倾听客户诉求，主动钻研业务知识，不断提升专业服务水平。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神和团队配合意识。

1.工作内容 ·核心工作:向客户解读合作条款,协助推进订单签约;参与客户需求沟通,提供法律维度的商务支持;.其他:梳理销售流程中的法律合规要点,输出简易指引文档;维护客户合作中的法律档案。 2任务要求 .有商务沟通意识,能快速理解客户需求并匹配法律方案; .逻辑清晰,抗压能力强,可适应销售端的快节奏协作。 3特别说明 岗位涉及法务+商务协同,绩效包含订单合规落地相关激励; .入职后提供销售业务逻辑+法律实务的双向培训。

我们是深耕潮汕地区的全案制法律咨询服务机构，致力为客户提供各种法律问题咨询，信用卡逾期、网贷高息减免、房贷、车贷等个性化分期债务规划。 追诉各种冤枉钱，医美纠纷，教育培训纠纷，劳动纠纷，交通事故纠纷，刑事辩护等法律问题咨询，！ 现诚邀对法律赛道感兴趣、想成就一番事业的您加入我们团队。 岗位职责： 无需任何工作经验，接受岗前培训，协作市场推广，通过线上线下渠道，挖掘潜在客户，建立初步联系； 如果你是这个身份： 做传统生意的、在职上班、退伍军人、网约车司机、外卖小哥、代驾师傅、在家宝妈等，在我们这里都能提高自己的收入能力和生活质量；

岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人客户及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，深度了解客户需求，清晰介绍公司产品与服务内容，推动签约落地，并负责后续客户跟进与售后服务。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发潜在客户，推动合作达成。 3、定期进行客户回访，保持良好互动，巩固客户关系，提升客户满意度，助力实现复购或延伸合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手并取得优异成绩，只要具备强烈的学习意愿即可。 2、具备良好的语言表达能力、临场应变能力以及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人交流沟通。 4、有耐心，擅长倾听，能主动学习并不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神和团队意识。

小时工-打扫卫生+做家常饭（三八路制药厂宿舍，双休）

岗位职责： 1.在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程与设备使用方法 2.协助完成生产装配、物料搬运、质量初检等辅助性工作 3.参与日常5S整理、设备清洁及安全巡检，养成良好职业习惯 4.记录学习日志，定期汇报技能掌握情况与成长问题 5.遵守工厂规章制度，服从班组管理，积极融入团队协作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神者优先 3. 无工作经验要求，接受零基础培养，愿意长期稳定发挥 4. 具备基本沟通能力与责任心，能遵守安全生产规范 5.认同“雅华制造、雅华创造、服务至上、共同发展”企业文化

小区里面三十几套精装房要批量开槽，4房户型，110平方，3栋1和2单元33到顶楼。这边小区都是结构多，最好是打过的这种的。有兴趣的可以加绿泡泡详细慢慢聊，可以管住。信息不下架都一直有效，不招人了会马上下架信息。超过一千元的暂时不用了，公司预算有限。

汕头市金平区招腻子/大白/墙漆、油漆工 来做工装的 手脚利索的 摸鱼的不要来 做空调洞和公共楼梯 8个小时

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按流程上报 4.保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-31周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作 3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.初中及以上学历，不限经验 5.服从管理，具备团队协作意识和应急响应能力

法务助理｜无销售｜律师带教｜双休不加班｜ 纯法律文职，零销售、无业绩压力，不要求拓客； 律师一对一带教，全程接触诉讼案件，文书、立案、证据全流程实操； 准时下班无加班，双休 + 法定节假日全休，氛围简单不内卷； 接受应届生、法学专业，长期稳定发展有清晰晋升通道。 岗位职责 案件证据管理：协助律师整理、分类、扫描案件证据，规范装订归档，建立案件台账，保障材料完整可追溯； 法律文书辅助：协助起草、校对起诉状、通知书、合同、情况说明等各类诉讼文书，优化文书格式排版； 立案流程协助：配合律师完成线上 / 线下立案材料准备，跟进案件基础流程； 档案管理：统筹纸质、电子案件档案分类保管，严格遵守保密制度； 部门辅助工作：资料汇总、信息录入、流程报备，配合团队完成案件配套工作。 任职要求 学历专业：法学相关大专及以上，22/23/24 届应届生均可，无经验可培养； 基础能力：熟练 Office，擅长文字排版、信息录入，打字流畅，逻辑清晰； 个人特质：细心严谨、有责任心、保密意识强，能踏实长期稳定在岗； 加分项：有过人事岗位经验或有律所、法院、企业法务实习经验，熟悉基础诉讼流程优先； 不接受短期过渡、兼职人员，期望长期稳定发展。 薪资福利 薪资结构：转正固定底薪 4000 + 全勤奖，每年调薪； 晋升路径：法务助理→主办法务→诉讼专员→授薪律师，可独立承接案件； 基础保障：入职缴纳社保，带薪年假、法定节假日正常放假； 作息环境：周末双休，无强制加班，下班时间固定，办公安静、团队年轻化； 成长支持：执业律师全程带教，系统学习诉讼全流程，积累完整法律实操经验，为后续执业打基础。

公司直招！无中介！法学专业！ 室内办公 不外出 不出差 不用接待客户 新人入职有专人一对一全程带教零基础可入行，上手快！ 任职要求： 1.大专及以上学历，具备法律基本常识或相关从业经验者优先； 2.普通话标准，具备较强的沟通能力、谈判能力、协调能力和团队合作精神； 3.具备快速学习能力和较强的适应能力，能够在短时间内熟悉公司业务和行业知识； 4.品行端正，诚实守信，具备高度的责任心和敬业精神。 5.有法院、调解中心或同行业工作经验者优先。 岗位职责： 1.快速学习和掌握公司的业务流程、信息知识，以便高效地开展工作； 2.负责诉讼、执行案件流程节点跟进及管理，及时督促法院进行立案、调解、保全、开庭、判决等，保障案件顺利、快速推进； 3、协调调解团队工作，及时更新案件进度并向调解团队及时反馈案件最新情况。 薪酬说明：4000-6000元/月，具体面议，根据个人能力及经验可适当上浮；试用期3个月。 你可以得到： 1.入职有老员工一对一带教，保证上班不迷茫。有专门的入职培训。 2.有五险一金！ 3.早九晚六+周末双休+假节日+午休1.5小时+全勤 4.开工红包+年会大奖+生日福利+节假日员工福利......

公司直招！无中介！说话有逻辑，普通话较标准即可！ 室内办公 不外出 不用主动找客户 不用接待客户 不需要主动寻找客户 新人入职有专人一对一全程带教，没有本行业经验的也可快速入行，上手快！ 一、任职要求： 1、中专及以上学历（不限专业），普通话标准，熟练办公软件，做事认真。 2、做过电销客服、贷后服务、有销售经验、客服经验的优先，负责金融案件纠纷调解。 3、有良好的沟通能力、谈判能力、思维敏捷、逻辑思维清晰、有责任心、有上进心。 4、征信记录良好、无犯罪记录。 你可以得到： 1.入职有老员工一对一带教，上班不迷茫。有专门的入职培训。 2.入职购买五险一金！ 3.早九晚六点半+周末双休+休假节日+午休1.5小时 4.开工红包+年会大奖+生日福利+节假日员工福利......

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

法律助理招聘 一、任职要求 1. 本科及以上学历，法律相关专业； 2. 具备行政事务处理经验优先，可熟练完成文档整理、资料归档等办公事务； 3. 男女不限，工作认真细致、责任心强，具备良好的文书撰写与逻辑思维能力； 4. 服从工作安排，踏实稳定，应届毕业生亦可。 二、工作内容 1. 协助处理商标侵权纠纷相关案件对接、资料跟进； 2. 负责各类法律文书、案件材料的整理、归档、录入与校对； 3. 兼顾日常行政辅助工作，完成文档、台账、资料管理等行政类事务； 4. 协助完成日常法务辅助性工作，配合团队完成各项事务。 三、薪资待遇 1. 试用期底薪：2000元； 2. 转正底薪：3000元； 3. 薪资发放：次月20号准时发放上月工资。 四、上班时间 上班时间：8:30—17:30 休息制度：上六休一 五、其他 岗位兼顾法务+行政，办公环境良好，团队氛围和谐，适合法律专业应届生积累实务经验，长期稳定发展。 有意向者可直接投递简历，预约面试！ 如果你需要，我再精简一版适合直接发到招聘平台的短文案。

跟单员：18-35岁主要负责对接客户交接，整理新版表格，要求会简单办公软件操作。

1.接待客户 2.扣卡.登记预约信息、记录运营数据 3.经营朋友圈的文案 4.拍摄每日忙碌视频、独立剪辑 5.负责一楼的卫生工作 6.负责餐食（榨汁、甜品）

1、熟悉办公软件基本操作； 2、工作积极主动，性格开朗； 3、年龄18～35岁，月休4天 28岁以上已婚者优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行

一、岗位职责1、开展全球宏观经济与农产品供需研究，分析市场趋势，制定科学采购方案； 2、不断优化采购路径，推进供应商协作与升级，确保原料品质达标，降低采购支出； 3、落实采购合同执行、需求统筹与物流安排，跟进货物到库、完成费用清算等全流程工作； 4、战略协同：发展长期合作伙伴，构建供应链体系，实现产业链共赢，助力行业升级。 二、任职要求 1、本科及以上学历，应届或毕业5年内均可报名，国际经济与贸易、金融学、报关与国际货运等相关专业优先； 2、英语六级以上水平，具备与海外客户口语交流及书面沟通能力； 3、作风严谨，拥有良好的团队配合意识和表达协调能力； 4、学习意愿强，适应变化快，敢于攻坚并积极探索新方法； 5、能接受出差安排 三、在这里，你将获得 1、成长机制：全方位培养体系，聚焦领军人才发展方向，晋升通道公开透明，配备岗位导师全程指导，能力进阶快速，参与竞聘选拔，定向孵化培养，表现优异者可直接任职关键岗位 2、薪酬福利：领头人岗位基础月薪2W+，月度奖金5K-10K，综合年薪24W-30W+，春雨计划支持、五险一金齐全、提供免费住宿、享受法定假期，核心岗位享有股权激励 3、发展平台：深度参与乃至主导覆盖全国24个省200多个牧原养殖子公司的采购决策及供应商进出库管理工作，融合技术与管理实践，迅速成长为采购与物流领域的复合型专业人才

"岗位职责: 1、负责文件、档案、资料的整理、分类、归档、记录; 2、负责打印文件、复印资料; 3、管理办公用品采购、登记及存放 4、管理办公室日常事务 5、遇突发事件，紧急联系相关负责人，协助解决; 6、收发文件物品并及时转交相关人员; 7、保密工作(包括:公司内部信息、资料、文件等） 8、完成公司领导临时交办的其他工作 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致 2、熟练使用常用办公软件，能高效处理文档和表格 3、.对工作责任心强，今日事今日毕，执行力强 工作时间； 周一至六，早上9点半至下午6点半。午休12点-13点，固定休周日。 办公福利； 办公地点在东海岸一线办公楼 提供舒适住宿，餐补 加班补贴全勤等补贴"

岗位职责： 1、全面负责人员招聘工作的组织与实施； 2、绩效评估工作及优化绩效管理体系； 3、考勤管控、员工薪资与绩效数据核算； 4、主导公司管理制度的健全，并监督制度落地执行； 5、日常行政事务的协调与管理。 任职要求： 1、人力资源或相关专业大专及以上学历，具备良好的服务意识与应变能力。 2、掌握人事行政管理流程，熟悉相关制度的拟定与执行。 3、具备较强的工作积极性与主动性。 备注：统筹汕头、潮州两地人事行政事务 工作时间及福利待遇： 9:00-12:00 13:30-18:00 周日休息

每天食堂的资料管理，

【工作内容】 1. 每天和电商数据打交道，具体包括记录账号的播放、互动、收益等数据。 2. 把这些数据整理成规范的表格。 3. 核对报表，确保数据准确无误。 4. 完成上级安排的其他数据类辅助工作。 【岗位要求】 1. 细心、有耐心，能坐得住。 2. 会用电脑，至少熟悉Excel/WPS的基本操作。 3. 有相关工作经验，态度端正，认真肯学。 【工作时间】 9:30 - 18:30，午休时间 12:00 - 13:00，周日单休，法定节假日休；工作氛围轻松愉悦！ 【办公地点】 上班地点在东海岸【宝能时代湾】。

【岗位职责】 1. 负责公司各项业务数据的收集、整理与统计分析，为决策提供数据支持。 【岗位要求】 1. 熟练使用各种办公软件。 2. 对建材行业有一定了解，有经验者优先。