岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人客户及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，深度了解客户需求，清晰介绍公司产品与服务内容，推动签约落地，并负责后续客户跟进与售后服务。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发潜在客户，推动合作达成。 3、定期进行客户回访，保持良好互动，巩固客户关系，提升客户满意度，助力实现复购或延伸合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手并取得优异成绩，只要具备强烈的学习意愿即可。 2、具备良好的语言表达能力、临场应变能力以及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人交流沟通。 4、有耐心，擅长倾听，能主动学习并不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神和团队意识。

一、岗位职责 1、热爱法律服务事业，积极投身于专业服务工作。 2、通过线上及线下渠道，为个人或中小型企业提供专业的法律服务推广，精准把握客户需求，匹配最合适的服务方案。 3、深入了解客户在法律层面的实际需求，持续维护现有客户资源，同时拓展新客户群体，推动合作落地。 4、定期进行客户回访，增强客户粘性，维系长期合作关系，助力后续业务转化。 二、岗位要求： 1、公司设有系统化培训机制，零基础亦可快速上手，只要具备强烈的学习意愿即可脱颖而出。 2、具备清晰的表达能力、灵活的应变能力以及高效的问题解决能力。 3、性格开朗，善于人际交流，有耐心且懂得倾听，能主动学习并不断提升专业服务水平。 4、工作认真负责，富有敬业精神，具备良好的团队协作意识。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 1. 为企事业单位及个人提供全面法律咨询服务，保障客户在合法合规的前提下开展各项决策与操作。 2. 深入了解客户需求，针对具体法律问题提供专业建议与可行性解决方案。 3. 持续维护并拓展客户资源，通过高效沟通提升服务满意度与合作深度。 4. 参与企业法律事务相关项目执行，确保各项工作流程符合现行法律法规。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和应对复杂问题的处理经验。 2. 拥有较强的逻辑推理与信息分析能力，可独立完成法律事务的研判与处置。 3. 对法律领域有高度热情，乐于面对新挑战并持续学习提升。 4. 具备良好的职业操守，能严格遵守工作纪律及保密制度。 员工福利：生日福利、底薪加提成

岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约落地，并负责后续客户跟进与售后服务。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发新客户资源，推动合作达成。 3、定期开展客户回访，增强客户粘性，保持长期稳定沟通，助力实现复购与深度合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，新人同样有机会脱颖而出，关键在于具备学习意愿与进取心。 2、具备较强的沟通表达能力，思维敏捷，能灵活应对各类客户问题并提出有效解决方案。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心，擅长倾听客户诉求，主动汲取知识，不断提升自身专业服务水平。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神和团队配合意识。

我们是深耕潮汕地区的全案制法律咨询服务机构，致力为客户提供各种法律问题咨询，信用卡逾期、网贷高息减免、房贷、车贷等个性化分期债务规划。 追诉各种冤枉钱，医美纠纷，教育培训纠纷，劳动纠纷，交通事故纠纷，刑事辩护等法律问题咨询，！ 现诚邀对法律赛道感兴趣、想成就一番事业的您加入我们团队。 岗位职责： 无需任何工作经验，接受岗前培训，协作市场推广，通过线上线下渠道，挖掘潜在客户，建立初步联系； 如果你是这个身份： 做传统生意的、在职上班、退伍军人、网约车司机、外卖小哥、代驾师傅、在家宝妈等，在我们这里都能提高自己的收入能力和生活质量；

岗位职责： 1. 负责分公司合同及保险条款的法律审查，处理重大法律事务； 2. 统筹地市分公司诉讼与仲裁案件管理，主导诉讼及追偿工作，管理外部律师资源并推进公司内部法务团队建设； 3. 组织推进地市分公司合规体系建设，开展内部控制评估，协调监管机构现场检查及相关信息报送工作。 任职要求： 1. 2026届本科及以上学历应届毕业生； 2. 法律类专业优先考虑； 3. 具备较强的自我约束能力，思维清晰敏捷，具有良好的法律合规与风险防范意识。 官方投递网址：https://picc1.zhiye.com/custom/campus?hideAll=true&parentname=%E5%B9%BF%E4%B8%9C%E7%9C%81&c=4419&c2=5&o=1

岗位职责： 1、 接待来自不同渠道的客户，专业且精准地讲解中心环境、课程体系及相关服务内容，推动销售目标的实现； 2、 配合评估师完成评估流程，缓解客户疑虑，协助签订培训协议并引导缴费； 3、 对未成交客户进行定期回访，持续沟通并提供相应服务，提升转化率，同时发掘潜在需求客户； 4、 关注学员学习进展，负责预警、结课、流失学员的维护工作，处理请假与补课邀约，并结合学员情况引导续费； 5、 为在读学员及家长提供高品质服务，积极促进家长推荐与转介绍，助力课程销售达成； 6、 协助中心负责人统筹优化客户服务流程、标准与规范，联动教务客服、课程顾问及治疗师团队，共同提升客户体验与满意度； 7、 组织并支持市场活动的推广、客户邀约与现场协调，通过流程优化和执行支持提高活动成效与转化效率； 8、 按要求提交客户服务与客户发展相关的数据报表、分析报告、行动计划及优化建议。 任职要求： 1、 大专及以上学历，具备教育、医疗或连锁服务领域面向客户的销售经验1年以上； 2、 性格开朗，思维灵活，表达流畅，具备优秀的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 3、 逻辑清晰，条理性强，具有一定市场洞察与判断能力，服务意识良好； 4、 热衷于销售岗位，积极进取，责任心强，能够适应较强的工作节奏； 5、 具备良好的团队协作精神与学习能力，主动提升个人综合素养与专业技能。 【我们将为您提供】 1、 入职即缴纳五险一金，享受双休 2、 提供清晰、公开的晋升通道与调薪机制 3、 提供系统化的专业培训 4、 提供多样化的员工活动，如：生日会、团队建设、节日庆祝等

独立律师 任职要求: 1、已经取得律师执业证，或实习期满已通过律协面试考核； 2、品行端正、具有良好的职业操守，遵守律师执业规范; 3、无不良执业记录，未受过行政处罚或行业处分； 4、律所提供合作案源及推广平台； 5、无其他隐形费用;开票税低至10%，律所提供免费打印服务、档案袋等办公用具。

【岗位简介】 依托世界500强泰康集团旗下多家医疗机构及47个大型养老社区，为客户提供个性化医疗与养老服务方案。 【任职要求】 1、大专及以上学历，医学、药学或市场营销相关专业优先。 2、年龄30-45岁者优先考虑。 3、具备大客户管理经验者优先录用。 4、具备较强学习能力与高效执行力。 区别于传统医药领域，业务不受医保、集采等政策限制，拥有完善的晋升体系与发展空间，诚邀您的加入！

【工作内容】 与律所提供的上门客户进行洽谈，促成成交，协助后续办案团队完成客户服务 【岗位要求】 1.已持有律师执业证；或已通过律协考核，准备申请挂证； 2.有独立完成案件洽谈的专业能力； 3.有服务者意识，有独立洽谈客户的能力和良好的服务态度，愿意成为“为百姓服务的律师”，能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感； 4.能遵循律所提出的谈案办案流程要求，维持律所对外服务标准的一致性；接受服务监督，适应数字化的办案方式。 5.具备优秀的协调能力与协作意识。 【壹号律所优势】 1.律所薪酬制度成熟，具备行业竞争力。薪酬为谈案提成+保底+月度奖项，提成比例高。平均月薪水平为2W-5W； 2.律所提供充足上门客户，谈案律师无需自行开拓案源； 3.律所注重品牌建设与社会责任，禁止任何非律师销售人员进行签约，所有案件的签约均由执业律师完成，严格把控执业风险；律所分所均为总部直投直营，分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养，未开放加盟，保证服务的一体性； 4.律所重视客户、重视服务，总部设置办案监督部门，与律师一起提升客户满意度，所有案件客户评价可溯源、满意度高； 5.律所构建学习型组织，提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度，帮助律师从个案中快速成长； 6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了8位律所主任、数十位团队管理者，实现了收入结构及自我价值的提升。 7.律所发展速度快。律所成立于2015年，于2021年开启全国化战略，目前已开办9家律所（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所）覆盖8座城市； 8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门，自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全方位数字技术支持。

汕头市龙湖区招工地小工/杂工

汕头市龙湖区招泥瓦工、工地小工/杂工

汕头市龙湖区招泥瓦工、工地小工/杂工

汕头市潮阳区招工地小工/杂工

吃苦耐劳，包吃住，350--400元

任职要求： 1. 法学，文学相关专业，学历不限（中专及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《民法典》等基础法律法规，合同相关问题。 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

岗位职责： 1. 协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题 3. 参与诉讼、仲裁及纠纷调解的辅助工作，整理证据材料并跟进进展 4. 协助开展法律培训、合规宣传及制度建设相关事务 5. 完成法务文件收发、登记、用印管理等行政支持工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2. 无经验要求，法学应届生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《民法典》《劳动合同法》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备保密意识和职业操守

岗位职责： 1. 负责公司各类法律文件的起草、审核与管理工作，确保文件的合法性与合规性； 2. 参与公司合同谈判，提供法律意见，规避法律风险； 3. 处理公司日常法律事务，包括但不限于法律咨询、纠纷解决等； 4. 协助开展公司合规审查，确保业务操作符合国家法律法规及公司政策。 任职要求： 1. 法律相关专业本科及以上学历，通过国家司法考试者优先；有法律资格从业资格证优先。 2. 熟悉合同法、公司法、知识产权法等基础法律知识，具备较强的法律分析能力； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够处理复杂的法律事务； 4. 工作细致，责任心强。

岗位职责： 1．提供法律咨询服务，解答客户疑问 2．协助律师处理案件，收集整理相关证据 3．支持团队日常工作，确保案件顺利进行 任职要求： 1．愿意学习法律知识 2．具备良好的沟通能力和团队合作精神 3．有责任心，能够高效完成工作任务 薪资:无责5000提成6%-14% 十点上班！

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化影响 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科优先） 2.有经验要求，须在律师或法务岗位执业3年以上 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作意识 6.需要有律师执业资格证满3年

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 1. 为企事业单位及个人客户提供全面的法律咨询服务，保障客户在合法合规的前提下开展各项事务。 2. 深入了解客户实际需求，针对性地出具专业法律建议与可行性解决方案。 3. 持续维护并拓展客户资源，通过高效沟通提升服务满意度与客户粘性。 4. 协同参与公司各类法律项目执行，确保业务流程符合现行法律法规规范。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和应对实际问题的能力。 2. 拥有扎实的逻辑推理与信息分析能力，可独立完成法律事务处理。 3. 对法律领域有高度热情，乐于面对新挑战并积极学习成长。 4. 具备良好的职业操守，能严格遵守工作纪律及保密制度。 员工福利：生日福利、底薪加提成

岗位职责: 1. 为各类企业及个人提供全面的法律咨询服务，协助客户在合法合规的前提下完成决策与操作。 2. 细致评估客户的法律诉求，制定专业且可行的法律建议与应对方案。 3. 持续维护并拓展客户资源，通过高效沟通保障服务过程的顺畅与满意度。 4. 协同参与公司相关法律项目执行，确保各项流程符合现行法律法规。 5. 工作时间灵活，支持全职或兼职工作模式。 任职要求： 1. 对法律服务行业有浓厚兴趣和热情。 2. 具备优秀的交流能力与实际问题处理能力。 3. 拥有良好的职业操守，能严格执行信息保密原则。 4. 欢迎无经验但积极学习者加入，提供专人带教与系统培训。

1、向客户推广公司产品，提供专业咨询并协助完成交易，确保目标达成； 2、搜集市场动态与客户意见，及时整理并反馈相关信息； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与合作黏性； 4、严格执行公司规章制度，积极参与团队组织的各类培训及业务活动。

岗位职责： 1、以知识产权管理为核心，统筹公司知识产权事务，推进专利、商标申报及侵权维权工作； 2、负责合同全流程管理，涵盖起草、审查、归档及履行监督，保障条款合法合规； 3、为日常行政运营提供法律支持与风险预警，包括劳动争议协调、知识产权维护等事项； 4、协助整理诉讼相关材料，配合证据搜集及与法院的对接沟通，跟踪案件处理进度； 5、参与企业制度优化，定期组织法律知识培训，增强员工法治素养； 6、落实领导安排的其他法务协助任务。 【任职要求】 1、法学类专业本科及以上学历，具备法律职业资格者优先（欢迎优秀应届生投递）； 2、掌握《知识产权法》、《公司法》或《劳动合同法》中至少一项基本法规，能独立撰写常规法律文件； 3、有法务实习经历或律师事务所工作背景者优先录用。

1. 负责微信视频号短视频日常侵权举报的受理与内容质量审核； 2. 处理与视频号业务相关的法律文书及函件事务； 3. 参与视频号品牌保护平台的运营与维护工作； 4. 对侵权投诉数据进行整理、统计与分析； 5. 协助完成法务运营相关的其他常规性工作。 1. 法学专业本科或以上学历； 2. 已通过国家司法考试，掌握互联网及知识产权领域相关法律法规； 3. 性格积极向上，具备较强的抗压能力，适应互联网行业节奏与工作模式，乐于面对新任务与挑战； 4. 具备传媒类教育背景或了解互联网内容传播机制者优先考虑； 5. 可接受轮班制工作安排。 早九晚六，做五休二 薪资：6K

一、岗位职责 1、与家长深入沟通，精准把握其在孩子升学方面的核心诉求。 2、收集并整理客户相关数据及资料，深入剖析学生升学现状与面临问题，为定制化咨询方案提供坚实依据。 3、依据客户需求与分析结果，制定具有针对性、创新性和可操作性的咨询解决方案，促成成交 4、负责咨后续学习跟进，续费以及拓科（方式不限于电话，微信及面咨） 5、持续关注K12教育行业动态，深入研究国家教育政策法规、市场竞争格局、教育技术创新应用等方面的发展趋势，优化自身业务能力 二、任职要求 1、教育背景：本科及以上学历，教育学、教育管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。 2、工作经验：具有3 - 5年以上咨询行业工作经验，有学科教育管理经验者优先；熟悉小初高教育行业的相关政策、市场环境、业务模式和运营流程。3、专业技能： （1）具备扎实的咨询专业知识，熟练掌握咨询的流程与方法，能够独立完成项目的需求分析、方案设计和成交。 （2）熟练运用数据分析工具（如Excel等）和办公软件（Word、PowerPoint等），具备较强的数据处理和分析能力，能够通过数据挖掘发现问题、解决问题。 （3）具备良好的行业研究能力，能够快速收集、整理和分析行业信息，把握行业发展趋势。 4、能力素质： （1）具备出色的沟通协调能力和客户服务意识，能够与不同层级的客户建立良好的合作关系，有效倾听客户需求并提供满意的解决方案。 （2）具备较强的逻辑思维能力和问题解决能力，能够在复杂的业务场景中迅速理清思路，提出切实可行的解决方案。 （3）具备良好的团队协作精神和项目管理能力，能够有效地组织和协调团队成员，确保项目顺利推进。 （4）具备较强的学习能力和创新意识，能够快速适应行业变化和业务发展需求，不断探索新的咨询服务模式和方法。 三、福利待遇 1.办公专享：为每位员工配备专人专岗办公台、电脑及工作手机，打造舒适、便捷的工作环境，助力高效办公。 2.休假无忧：除法定节假日，还享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假权益，全方位照顾您生活的方方面面。 3.薪资丰厚：依据工作职责提供业内颇具竞争力的固定工资，对年度绩效持续优秀的员工给予有吸引力的薪酬涨幅，让努力与收获成正比。 4.保障完备：为员工缴纳五险一金，解决您的后顾之忧。 5.节日关怀：春节、端午、中秋等重大节日，为员工发放丰厚节日礼金或礼品，传递公司的温暖与祝福。 6.生日惊喜：在您生日当天，送上温馨的生日祝福、举办小型 party 并附赠小礼品，让您感受公司的贴心关怀。 7.晋升通畅：每半年组织一次内部干部选拔，为储备干部定制系统的管理者提升课程，优先内部竞聘，为您的职业发展开辟广阔道路。 8.导师助力：新同事入职即配备专职导师，在工作与生活上提供全方位指导与帮助，助您快速适应新环境、上手新工作。 9.团建欢乐：每月为各部门提供活动经费，可自由组织丰富多彩的团建活动，您可尽情参与，放松身心、增进团队凝聚力。 10.年假充裕：入职满一年，即可依据国家规定享有 5 - 15 天带薪年假，春节期间还有 10 - 15 天带薪假期，让您有充足时间陪伴家人、放松自我。 11.培训赋能：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪培训项目，帮助您不断提升专业素养与综合能力。加入我们，一起为教育梦想拼搏，收获成长与成就，期待您的加入！

具备汽车服务或维修相关工作经验者优先考虑

1．中立的调解组织，通过电话、信函、短信与逾期客户进行有效沟通，引导其理解履约还款的重要性并协助其制定还款计划。 2．以法院特邀调解员的身份，分析逾期客户的还款意愿和能力，并结合申请方的诉求设计专业、规范、合理合法的调解方案。 3．准确记录所有调解活动，确保数据的准确性和完整性。 4．与公司法律团队紧密合作，确保调解过程中遵守法律规定。 5．公司提供合规资源。 任职要求： 1．具备出色的沟通技巧及谈判能力。 2．具备良好的分析和问题解决能力。 3．具有团队合作精神，能够在团队中发挥协作作用。 4．能够准确理解和执行法律规定。 5．年龄18--40，有电话客服、销售经验，调解经验的可放宽，具有良好的服务意识。 薪资： 底薪+提成，综合薪资7k-18k上不封顶 新人前三个月试用期无责保底4.2k 工作时间：早九晚六、单休，法定假日、5天年假带薪休假。 职位福利：无责底薪+绩效奖金+节日福利+入职当月缴纳五险

【岗位职责】 1、参与集团法律风险的统筹管理，协助搭建健全的法律风险防控体系； 2、深度介入集团重大经营决策过程，提供专业法律支持，助力战略目标高效落地； 3、配合中心负责人推进年度法务OKR实施，优化内部六化建设工作； 4、协助负责人开展日常管理工作，统筹协调中心核心模块及跨部门重点项目的执行推进； 5、完成集团交办的其他法律事务及相关上级指派的工作任务。 【培养晋升】： 由职能高管亲自指导，配备专属培养与考核方案。入职6个月内全面掌握中心业务并取得实际成果者，可参与高储转正述职评估，通过后将获得总部各中心轮岗发展机会，并列席集团高层会议，参与重大战略议题研讨。在系统化、精细化的培养机制下，助力你从职场新人快速成长为业务骨干！ 【光速发展】：最快6个月实现晋升 任职资格 1、统招本科及以上学历，专业不限，法律类专业优先考虑； 2、认同公司平台价值与企业文化，具备清晰的职业发展方向； 3、具备扎实的文字表达能力，熟练操作常用办公软件； 4、职业素养良好，责任心强，富有事业心、执行力与担当精神； 5、善于洞察问题，逻辑思维严谨，具备创新意识、风险意识及高度悟性； 6、具备较强的组织统筹、沟通协作与应变能力，拥有大局观和管理潜力。 薪资待遇 1、薪酬福利行业领先 统招本科生转正月薪9500元起（985院校10000元起），硕士研究生转正11000元起（985院校12000元起），另设职能高储专项津贴1000/2000/3000元/月；住宿补贴1000元/月，享受期限为3个月，具体面议。一年发放14薪，含12月薪+1个月年终奖+年度绩效奖金，其中年度绩效奖金根据公司整体经营情况与个人年度表现综合评定，优秀者可超发1个月以上。另有高额业绩奖励、伯乐推荐奖等激励项目，每年至少1次晋升调薪机会！大学生租房免佣、五险一金、带薪休假、年终奖金、节日大礼包、购物卡、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策、丰富文体活动、国内精品旅游、国外豪华游等福利齐全。 2、培训与晋升体系完善 依托乐学堂APP移动学习平台，年投入2亿元培训专项资金，拥有3000余名专业讲师。实行一对一导师制，配套高阶“燎原”跨越式人才储备计划。设置特种兵式通关考核、1000多个实训基地、1000余门课程体系，配备精选试题超2万道！ 职级晋升路径清晰，后备人才培养机制健全，下属成长晋升纳入上级考核重点指标；职能与营销双通道发展畅通，支持纵向深耕与横向拓展的多元成长模式！ 3、团队特色 大型集团化平台，学习型组织架构，创业型团队氛围，开放包容文化，成员年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平化，信息阳光透明，关系简单真诚，是广受认可的优质雇主，诚邀您的加入！

一、岗位职责（该岗位为管理岗） 1、参与公司规章制度的调研、拟定及合规性审查工作； 2、配合开展公司内部法治宣传教育及相关培训活动； 3、协助上级推进法务团队日常运作与组织建设，跟进重点项目执行进度，保障工作计划落地，提升团队整体效能； 4、负责上级及部门的日程安排、会议协调与文件资料归档管理； 5、协助处理内外部联络事务，保持与关键合作单位、司法机构的良好互动关系； 6、对接法务信息系统维护与优化，开展数据整理分析并形成汇报材料； 7、完成领导交办的其他任务，协同法务总监推进部门内部各项工作。 二、任职资格 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘、计算机、信息技术等相关专业优先，法律背景非硬性要求，具备1-2年相关工作经验； 2、工作积极主动，具备较强的学习意愿与快速掌握新知识的能力，办事细致严谨，逻辑思维清晰； 3、具备良好的沟通协调能力与书面表达能力，应变能力强； 4、拥有优秀的统筹规划能力，执行力强，富有责任意识和工作主动性； 5、具备较强的团队协作精神和服务意识，能承受较高强度的工作压力； 6、熟练操作各类办公软件及AI辅助工具，擅长数据处理与分析。 三、福利待遇 1、薪酬福利具有市场竞争力 本科生转正月薪9-13K，硕士研究生转正11-15K，另享职能高储专项津贴1000/2000/3000元/月；应届生额外享有住宿补贴1000元/月，餐饮补贴500元/月，具体面谈。 一年14薪，包含12月薪+1个月年终奖+年度绩效奖，其中年度绩效奖根据公司年度经营效益、个人年度绩效综合评定，绩优者可超过1个月。另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。具体面议，每年至少1次晋级加薪机会！ 2、其他福利 五险一金、每月百元购物卡、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游，绩优人员可享有3000元/年旅游基金、内部员工可享有超高购房折扣 【工作时间】双休，每日8小时（上午8:45-12:00，下午13:30-18:15） 【工作地点】深圳市福田区园岭街道华林社区八卦四路52号安吉尔大厦15楼