中国人寿招聘简章 工作内容: 负责老客户售后服务咨询问题的处理，包括理赔协助、保单年度检视、续费提醒及二次需求挖掘，同时开展老客户礼品领取邀约等相关后续服务。客户资源由公司提供，精准可靠，无需自行开拓或影响亲友。 薪资构成: 综合收入6000-8000元（含补贴+全勤奖+续费奖励+二次开发提成）。新员工入职首月综合薪资可达10000元以上，工作满三个月及以上员工平均综合薪资13000元以上。 工作时间: 8:30-17:00（中午休息2小时）。 岗位性质: 兼具客户服务与业务维护职能，绩效导向，收入与付出直接挂钩。 福利保障: 入职即办理五险（医疗、养老、意外、住院、身故），并享有公司补充商业保险。

薪资详情 薪资范围：3500-10000元/月 提成方式：多劳多得 奖金补贴：节日礼品 职位详情 岗位职责（公司提供客户资源）： 年龄要求25周岁-45周岁， 大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 1. 整理客户家庭保单信息； 2. 发送客户生日问候及节日暖心祝福； 3. 提醒客户按时缴纳保费； 4. 通知客户保单收益领取时间； 5. 协助VIP客户领取生日礼物及节日礼品； 6. 收集并协助办理保险理赔相关资料； 7. 传达公司最新资讯与福利权益，邀请客户参与活动， 为客户提供二次保障规划及加保服务。 工作时间： 8:30-10:00，周末双休，享有不定期国内国外旅游机会， 生日礼遇、节日福利等多项待遇！

专业保险代理人/团队孵化计划/跨区拓展 工作地点：清远、英德 招聘人数：9人 公司背景：中外合资人寿保险公司，依托国际化视野与本土化服务能力，专注于为家庭和企业客户提供涵盖健康、养老、财富传承的全生命周期保险解决方案。 专属赋能体系：行业领先的培训支持＋智能展业工具＋高佣金＋快速晋升通道； 灵活创业平台：低门槛入职，支持兼职／全职，时间自由，收入无上限。 岗位职责： 1．客户开发与维护： ﹣通过线上及线下渠道拓展新客户（如企业主、中高净值家庭等），构建稳定客户资源池； ﹣深入分析客户保障需求，提供个性化保险配置方案，完成保单成交及后续续期服务。 2．保险方案销售： ﹣重点推广主力产品线（包括团体险、终身寿险、重大疾病险、年金险、高端医疗险等），达成个人与团队业绩目标； ﹣回应客户疑问，协助完成投保、核保及理赔全流程服务支持。 3．市场推广与活动执行： ﹣策划并落地客户沙龙、企业宣讲会等精准营销活动，增强品牌认知度； ﹣运用社交媒体、短视频平台等渠道开展保险知识普及与产品宣传。 4．合规管理与长期服务： ﹣严格执行保险销售合规规范，确保业务操作合法合规； ﹣提供保单售后管理、理赔协调等持续服务，提升客户满意度与转介绍转化率。 任职要求： 1．基本条件： (1）年龄在25至45周岁之间，具备大专及以上学历； 有强烈增收意愿，能承受挑战性任务，具备良好抗压能力。 (2）需拥有三年以上本地工作经验，且无寿险行业从业经历；近3年年均收入达6万元以上，须提交收入证明或同等效力材料； (3）未曾与本公司签署过保险代理协议，并通过营销服务部初面、机构个险负责人或项目负责人复审，以及资料审核和公司销售资质考试。 2．核心能力： ﹣具备出色沟通技巧与亲和力，擅长与陌生客户建立信任关系； ﹣拥有基础社交资源（如微信人脉、社群资源、客户推荐来源等）； ﹣学习适应能力强，可快速掌握保险产品内容与销售逻辑。 3．优先考虑： ﹣具地产、金融、销售类行业经验者； ﹣具备自媒体运营能力（如抖音、小红书等内容平台）； ﹣为企业主、个体工商户或自由职业者（自带客户资源者尤佳）。 我们提供： 高激励薪酬体系＋高额提成（上不封顶）＋新人专项培训津贴+责任津贴+晋升奖金； ﹣综合年收入区间8W-30W+，表现优异者有机会冲击百万年薪。 ﹣数字化展业支持：AI客户管理系统、智能投保平台，全面提升工作效率。 零成本创业扶持： ﹣专属成长支持：导师一对一辅导＋标准化展业工具包（含获客资料、销售话术、产品对比表）； ﹣科技驱动展业：智能投保系统、AI客户分析工具、线上营销素材库； 企业文化亮点： ﹣国际化团队氛围，定期参与跨行业峰会、财富论坛等资源对接活动。 加入我们，您将获得： ﹣百年保险品牌背书，共享全球化资源支持； ﹣业内领先的学习成长体系与智能化展业工具； ﹣兼具实力与外企文化的双重优势，职业发展路径清晰明确。

针对公司下发客资进行售后服务，可达成二次开发

招聘保单服务专员、健康养老规划顾问 薪资福利：责任底薪+商业保险+绩效奖励+养老金+团队建设及旅游，月度底薪3100-3500元 工作时间：周一至周六上午 工作地点：朝南国际中心 学历要求：高中或中专及以上，大专优先考虑 年龄范围：25-45岁，性别不限 无需远行奔波，工作就近便利 兼顾事业发展，守护家庭生活 诚邀自荐或推荐，咨询请联系王经理：***********（微信同步）[握手][愉快][玫瑰]

#招募进行时-招募令 [色]本公司现在正招募个养规划师 目标收入 客户经理收入8000+ 业务总监收入15000+ 超级合伙人收入60000+ [拳头]大专以上学历待遇从优 [玫瑰]福利待遇 +商业保险+养老金+团康旅游 [爱心]年龄 26岁-45岁，男女不限 [强]工作地点：英德或浛洸 [勾引]联系电话：

保单服务专员招募要求： —————————————————————— 1、大专以上学历 2、年龄在30-45岁（特别优秀者自荐） 3、身体健康，诚实守信、遵纪守法、有工作责任心 4、工作时间：周一到周五上午8:30-10:30 岗位职责： 宣传公司企业文化，宣传保险知识 1.对服务单客户进行专业服务 2.参加公司早会、培训等活动 3.做好指定客户回访工作登记 4.严格遵守合规展业原则，严禁参与一切违纪犯法活动 注：面试通过后须参加3天半的上岗培训。 福利待遇： 1、“妈妈岗”享受活动津贴3100元/12个月 享受个人福利保障制度 2、疾病、意外、伤残、医疗、养老保障 3、同时享受15个月的培训津贴、终身服务津贴、年度展业奖、复效奖、佣金等 4、公司免费提供专业培训、组织员工团建 工作地址： 清远市英德市建设路107号 程部长：

1. 跟进公司分配的客户资源，完善售后服务信息并及时更新，负责保费续期提醒、理赔协助，定期为客户进行保单梳理与检视，通知并协助领取公司福利礼品，同时邀请客户参与公司组织的旅游及其他客户活动 2. 性别不限，年龄要求在25至45周岁之间，具备良好的服务意识和团队协作能力 3. 福利待遇：工作时间安排为周一至周六上午8:30—11:30，下午14:30—16:30，周六下午及周日休息，国家法定节假日正常休假 4. 薪酬结构：基本薪资3100元+业绩提成+绩效奖金+商业保险+养老补贴，新员工综合收入5000—8000元起，收入上不封顶，公司定期组织团队聚餐及外出旅游活动

保单服务专员招募要求： —————————————————————— 1、大专以上学历 2、年龄在30-45岁（特别优秀者自荐） 3、身体健康，诚实守信、遵纪守法、有工作责任心 4、工作时间：周一到周五上午8:30-10:30 岗位职责： 宣传公司企业文化，宣传保险知识 1.对服务单客户进行专业服务 2.参加公司早会、培训等活动 3.做好指定客户回访工作登记 4.严格遵守合规展业原则，严禁参与一切违纪犯法活动 注：面试通过后须参加3天半的上岗培训。 福利待遇： 1、“妈妈岗”享受活动津贴3100元/12个月 享受个人福利保障制度 2、疾病、意外、伤残、医疗、养老保障 3、同时享受15个月的培训津贴、终身服务津贴、年度展业奖、复效奖、佣金等 4、公司免费提供专业培训、组织员工团建 工作地址： 清远市英德市建设路107号 程部长：

针对公司下发客资进行售后服务，可达成二次开发

众维那师 1、年龄55岁以下，身体健康，性格柔和，有包容心，功课、法器熟练，不用拿书。2、深信因果，具备正知正见。3、威仪齐整，无传染性疾病。无犯罪记录。4、不讲口舌是非，不吸烟、不食酒肉荤腥。5、本寺。广东省一寺院，，始建于明末清初，古荔参天，香火稀少，远离尘嚣，环境清新。住宿单人套间。生活所需一应俱全，自修时间充足 薪资福利:月单2000元其他佛事除外 招工人数:一位

临街铺面，马上开工，过年不放假。部分刮灰。部分做油漆，部分做艺术漆，要求经验丰富，手工好，合适马上开工。完工结清

疆小清新疆炒米粉· 信誉楼大街店 招人啦 脾气可以暴，做事必须稳！ 不搞虚套路～ 【招聘岗位】 店员 / 后厨帮工（长期） 【你要做】 - 打包、收银、出餐 - 简单、收拾卫生 - 手脚麻利、不摸鱼、靠谱就行 【我们给】 - 工资靠谱，月结不拖欠 - 工作氛围直接爽快，老板不墨迹 -米粉自由，天天吃香喝辣 【要求】 18-45岁，勤快、有责任心，能吃苦、不矫情 有无经验都可，来了就教！ 地址：信誉楼大街 · 疆小清新疆炒米粉 ☎ 电话：（直接打电话/都行） 敢来的，直接冲！我们只缺能干的人～

【招聘】清远牛大力搬运服务有限公司长期招聘临时工、长工、工作内容：墙体砌筑、批荡、地砖铺贴、防水修补、拆除清运等- 货物装卸、家具搬运、建材转运、身体健康，能吃苦；有工作经验优先,电话：。

清远太平汽车零部件 包吃包住，22元/小时 包吃包住，22元/小时 普通工衣+可带手机 包吃包住+厂车接送 每周可以预支300-500元 一、招聘要求， 年龄18-45岁，需带有效身份证原件，3张身份证复印件，案底只查刑事案底，能接受有点胶味，无明显纹身，已满。 二、工作内容：主要负责生产汽车配件，抛光岗位，两班倒。 三、薪资待遇： ✅白班:22元/H≈242/天 ✅夜班:22元/H≈273/天 ⭕含夜班补贴20元/天，计薪11-11.5/小时为/天，综合月薪7000-8000元，每月15号发薪。 四、工作时间:两班倒8点-20点 五、厂车接送:黄坑-清城-太平免费接送上下班 招聘需知： ①需要常规体检 ②/月 ③不可急辞/ ④免费住宿3-4人间，水电平摊 ⑤包吃两餐工作餐(不吃可补到工资） 报名热线：轩哥1同步

工作内容： 1、为公司现有客户提供保单梳理、保全支持、理赔协助、生存金及红利领取等日常服务事项。 组织客户参与公司提供的免费体检，陪同客户参加公司组织的旅游活动等。 2、邀请客户出席公司举办的客户答谢会及新产品说明会，若客户现场有投保需求，协助完成出单流程并处理相关异议问题。 3、在优质售后服务的基础上开展深度服务延伸，拓展健康保险、年金保险、财产保险、车险业务，同时联动集团下属广发银行资源，推动存款、贷款、信用卡等综合金融服务，全面满足客户的多元化金融需求。 4、及时响应客户反馈，持续优化服务流程，提升客户满意度，建立长期稳定的客户关系。 任职要求： 1、具备较强的学习意愿，积极进取，认同团队协作价值。 2、性格自信，富有责任感，希望通过自身努力实现职业发展与收入增长目标。 3、有销售、金融、教育、财务、人力资源或自主创业经历者优先录用。 4、认可中国人寿“成己为人，成人达己”的企业文化理念。 5、无经验亦可，公司配备系统化的新人成长培训机制，并提供清晰的职业发展路径。 6、年龄范围25至50周岁，学历要求大专及以上，表现优异者可放宽至高中学历。 薪酬待遇： 1、基本薪资+新人激励奖金+培训补贴+服务津贴+销售佣金+续期提成+人才引进奖励+月度绩效奖+年度奖金+其他专项激励，整体收入不设上限。 2、享有公司组织的免费专业培训及国内外旅游奖励机会。 3、全面的福利保障体系，涵盖医疗、人寿、重大疾病、意外身故、意外伤残及养老保险。 4、依托背景平台资源，接触大量优质客户群体。 5、终身免费参与中国人寿提供的国际化标准销售与管理类专业培训。 晋升通道公开透明，发展空间广阔，提供主管、部经理、总监及兼职导师等多序列发展路径，晋升无上限。 上班时间： 上午8:30至12:00； 下午14:30至17:00； 周末双休，法定节假日正常休息。 另有以下岗位同步招募： （一）优才计划人才 （二）准主管（团队经理储备） （三）总监职位 （四）金牌合伙人项目 欢迎符合要求者咨询并预约面试。

【工作内容】 1、积极响应国家关于第三支柱养老的政策导向，推动个人养老金制度实施，开展商业养老金产品的宣传与推广工作。 2、负责已投保客户的日常维护及后续服务支持，包括续保提醒、信息更新、客户关怀活动如礼品发放与旅游安排、理赔协助等事项跟进。 3、无需自主开发客户资源，公司统一提供充足的内部客户名单支持，如高端客户名单、车险客户名单等； 4、采用多元化的展业方式（包括现场活动营销、上门拜访成交、会议式营销及团队协作）实现高效转化，整体成交率超60%； 5、协同银行渠道，对接广发储蓄卡、信用卡、贷款、理财、车险、财产险、寿险、养老等一站式综合金融服务需求。 【职位要求】 1、年龄在25至50岁之间，具备大专或以上学历，对工作经验无硬性要求，欢迎应届毕业生报名。 2、具备良好的沟通表达能力与学习适应能力，富有团队合作意识，责任心强，工作积极主动，抗压能力强，目标明确，事业心和进取心突出，渴望获得高收入回报。 3、行业背景不限；有销售从业经历或金融相关领域工作经验者可优先考虑。 【薪酬待遇】 1、4.5K+绩效补贴+首年展业津贴+续年服务津贴+业绩达成奖励+培训补助+团队拓展奖励+复效奖金＝月均收入约15000元，另享年终奖金，全年综合收入可达18万-24万元，上不封顶。 2、参与公司组织的各类激励活动，涵盖省内、省外及海外旅游奖励，财务支持、团队荣誉表彰等多项福利。 3、长期享有中国人寿提供的国际化标准专业销售培训与管理能力提升体系，拥有广阔的职业发展平台，晋升机制公开透明，有能力者可实现快速成长！梦想有多大，舞台就有多大。 【工作时间】 上班时间：上午8:30-12:00，下午14:00-17:00，周末双休，法定节假日正常休息

医养服务专员，大专以上学历，25～50岁，男女不限，月薪6000元以上（学习津贴+底薪+提成+奖金）

为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【任职要求】 年龄要求：24（含）-50（含）周岁 学历背景：大专及以上学历，特别优秀者可放宽至大专学历 收入要求：根据工作所属地有所区别，需提供个税APP证明 从业经验：具备丰富的销售经验，原行业客户资源良好，金融、医药、医疗、大健康产业等优先 【财务支持】 丰富的收入构成：佣金收入、HWP专属创业津贴、销售收入、管理收入等 完善的保险福利：补充公积金、长期服务奖计划、商业团体保险保障计划。 【职位关键词】 泰康之家养老社区、康复医院、自建连锁及控股医院、五大医教研一体化医学中心、拜博口腔、医养融合、大健康生态、保险、资管、医养、保险规划、养老规划、财富管理、健康管理、透明晋升、家族办公室 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界 500 强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP 作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

1：应届毕业生需具备本科及以上学历，药学相关专业或全日制大专以上学历且专业对口，具有一年以上推广工作经验者优先。 2：根据上级要求完成既定目标，能够独立组织并实施学术营销活动，负责客户开发与日常维护等相关工作。 3：具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，同时拥有较强的自我管理能力。 4：抗压能力强，具有高度的自我驱动力！ 5：拥有心内科、神经内科客户资源者优先考虑。

【修正药业】招聘岗位说明： 主营产品聚焦心脑血管与呼吸系统类药品，包含4款全国独家品种。 目标客户群体：【诊所及零售药店】 运营模式：实行区域保护政策，提供产品独家代理经营权。 岗位要求： 需自备交通工具，便于开展市场走访 具备相关行业经验者优先录用 感兴趣者可【加微信】了解具体产品信息 诚邀志同道合之士携手合作，共谋健康产业发展与职业未来。

1. 客户接待与咨询 接待来访客户，深入了解其需求，建立稳固信任关系，提供专业细致的医美咨询服务，全面讲解项目内容、治疗方案、产品特性及核心优势，确保客户充分掌握相关信息。 2. 方案设计与推荐 依据客户个体情况，制定个性化医美改善方案，并客观分析方案的适用性与预期效果，提升客户满意度。通过展示真实成功案例，增强客户信心，助力其做出科学决策。 3. 客户关系维护 系统整理客户档案，完整记录咨询过程与消费记录，便于持续跟进服务。定期进行回访，及时解答疑问，妥善处理反馈，优化服务体验，提高客户忠诚度。 4. 市场信息收集与反馈 关注医美行业发展趋势，搜集相关资料并分析市场动向，为营销策略调整提供参考。积极传递客户意见，推动服务流程优化，持续提升机构综合竞争力。 四、任职要求 1. 学历背景 具备大专及以上学历，医学美容、护理或相关专业者优先考虑。 2. 专业知识 掌握医美项目的基本原理、操作流程、术后护理要点及适应症范围，能够准确回应客户咨询。熟悉人体解剖学、生理学、皮肤科学等基础理论，可提供专业的美学建议。 3. 工作经验 有1～3年医美咨询工作经验者优先；优秀应届毕业生或具备医美实习经历、对行业有深入理解者亦可考虑。 4. 沟通能力 具备良好的沟通技巧，能快速建立互动信任，精准捕捉客户需求，提供高效服务。表达清晰流畅，善于倾听，能认真对待客户诉求并给予及时回应。 5. 销售能力 具有销售意识和实战技巧，熟悉销售环节，能运用有效方法达成业绩目标。抗压能力强，能在高强度工作环境下保持积极心态，稳定输出。 6. 形象气质 外形端正，气质佳，注重个人仪容仪表与职业形象塑造，具备较强的亲和力。 7. 团队协作 具备团队合作精神，能与院内各岗位人员协同配合，共同为客户打造高品质医美服务体验。 五、福利待遇 1. 薪资待遇 参照医美行业薪酬水平，采用基本工资+绩效奖金+提成的复合薪资结构。 2. 福利保障 依法缴纳五险，享有带薪休假及法定节假日福利，定期安排员工健康体检。 3. 职业发展 提供完善的培训体系，涵盖入职培训、专业技能提升课程等，拥有明确的晋升通道与发展空间。 4. 工作环境 办公环境舒适优雅，配备现代化办公设备，有机会接触并学习前沿医美技术。

岗位职责： 1、系统学习健康管理学与营养学相关专业知识； 2、将所学健康理念应用于日常生活，切实提升自身健康水平； 3、积极分享和推广科学的健康知识； 4、在实践中发现问题并提出建设性意见； 岗位要求： 1、中专及以上学历，专业不限，工作经验不限； 2、具备相关领域经验者优先考虑； 3、工作时间灵活，地点不限，建议每日投入1-2小时； 4、提供免费专业培训，收入无上限，有机会享有公司股份； 5、适合长期发展的副业项目，无需辞职，利用空闲时间创造额外收入； 期待对健康持续关注、追求身心全面健康的人士加入。有意者可加微信详询。欢迎热爱健康事业的您携手同行。

注：岗位发布为固定薪资范围，综合薪资15k - 35k 岗位职责： 1、负责目标医院的市场进入、科室开发及客户关系维护； 2、制定并执行产品在所辖区域的品牌推广策略与宣传方案，准确传达产品核心价值； 3、策划并开展学术推广活动，系统传递产品关键信息，提升产品在区域市场的认知度； 4、开展专业化客户拜访，深入掌握临床医学需求，收集产品使用反馈及疑问，并提供专业应对方案； 5、协同推进产品服务相关工作，包括但不限于不良反应信息上报，持续提升客户满意度； 6、完成上级交办的临时工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，医学药学类、市场营销等相关专业背景； 2、具备2年以上相关领域工作经验者优先考虑。

【招聘公司】石药集团明复乐销售公司 【负责产品】注射用重组人TNK组织型纤溶酶原激活剂(rhTNK-tPA)，我国自主研发的TNK 【负责区域】韶关、清远部分县域 岗位职责: 1.开展公司明复乐产品的市场推广与销售工作，确保产品信息精准传递至目标客户群体。 2.维护客户关系，深入了解客户实际需求，提供专业化的学术支持与服务方案。 3.协助参与销售策略的规划与执行，持续提升个人及团队业绩表现。 4.主动收集市场动态及竞争产品信息，并及时向内部相关部门汇报交流。 5.具有神经内科、心内科、急诊科相关工作经验者优先录用 6.初始学历须为全日制本科及以上 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力与客户沟通协调技巧。 2.能独立开拓市场并完成既定销售目标，具备较强的市场洞察力与应变能力。 3.认同团队协作价值，善于与同事协同推进工作任务。 4.熟悉医药行业基本运作模式，适应力强，可快速融入岗位工作节奏。

岗位职责: 1、负责公司疫苗产品的推广销售; 2、学术会议开展。 任职要求 1、年龄35岁以内，优异者适当放宽，大专以上学历。 2、身体健康，仪表端庄，无不良啫好;有驾驶证，能驾车。 3、医药、营销相关专业优先;一年以上工作经验者优先;退役军人优先。 4、具有较强的销售能力、抗压能力和应变能力，热爱疫苗行业。

#招聘人才扩招扩招！！！ 齐鲁精神科针剂线 【招聘公司】齐鲁制药有限公司 【招聘岗位】高级医药代表 【负责区域】清远市 【负责产品】齐鲁精神科领域核心产品（抗长效针剂），纳入医保及基药目录，市场竞争力突出，区域发展空间广阔，目标易达成，激励丰厚，后续管线丰富 【任职要求】 1.全日制大专及以上学历，医药类专业优先考虑 2.具备较强执行力，工作积极主动，能承受压力，需自带车辆 3.有精神科推广经验或社区医疗市场服务经历者优先 4.薪酬机制灵活，可依据候选人背景面议定薪 【简历投递】 **************** 近期组织面试，诚邀加入，欢迎推荐！[抱拳][抱拳]

注：岗位发布为固定薪资范围，综合薪资15k - 25k 岗位职责： 1、负责目标医院的市场进入、科室开发及客户关系维护； 2、制定并执行产品在指定区域的品牌推广策略，准确传达产品核心价值； 3、策划并开展学术推广活动，强化产品在区域内的专业影响力； 4、开展专业化客户拜访，深入了解临床医学需求，收集产品使用反馈及意见，及时提供专业支持方案； 5、协助处理产品相关的服务工作，包括但不限于不良反应信息收集与响应，提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，医学药学类、市场营销等相关专业背景； 2、具备2年以上相关行业工作经验者优先。 提供食宿或相应补贴。

岗位职责： 1、负责指定医院的市场准入、科室开发及客户关系维护； 2、制定并执行目标区域内的品牌推广策略，精准传达产品核心信息； 3、策划并组织学术推广活动，强化产品在区域市场的专业影响力； 4、开展专业化客户拜访，深入掌握临床需求，收集产品使用反馈与建议，及时提供解决方案； 5、协同处理产品相关服务事宜，包括但不限于不良反应信息上报，提升客户服务质量与满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，医药类、市场营销或相关专业背景； 2、具备2年以上相关领域工作经验，****以下；