保单服务专员招募要求： —————————————————————— 1、大专以上学历 2、年龄在30-45岁（特别优秀者自荐） 3、身体健康，诚实守信、遵纪守法、有工作责任心 4、工作时间：周一到周五上午8:30-10:30 岗位职责： 宣传公司企业文化，宣传保险知识 1.对服务单客户进行专业服务 2.参加公司早会、培训等活动 3.做好指定客户回访工作登记 4.严格遵守合规展业原则，严禁参与一切违纪犯法活动 注：面试通过后须参加3天半的上岗培训。 福利待遇： 1、“妈妈岗”享受活动津贴3100元/12个月 享受个人福利保障制度 2、疾病、意外、伤残、医疗、养老保障 3、同时享受15个月的培训津贴、终身服务津贴、年度展业奖、复效奖、佣金等 4、公司免费提供专业培训、组织员工团建 工作地址： 清远市英德市建设路107号 程部长：

1，负责公司定期分配的老客户售后跟进工作，及时向客户传递公司活动信息并邀请参与； 2，保持与现有老客户的良好沟通，持续挖掘潜在需求，同时积极开发新客户资源； 3，工作时间较为灵活自主，具备一定弹性，（原则上不接受兼职人员）

要求 1、人品好，待人真诚、友善； 2、性格开朗，阳光积极者优选； 3、情绪稳定，遇事冷静，决策准确清晰； 4、思维敏捷，能清晰表达和客户的合作意愿和方案，有效解决客户反馈的售后问题，维护好客户关系； 5、能抽离当地城市，适应不同城市生活，有团队精神，能配合团队协同开发业务； 6、服从团队和领导安排，按时有效执行开发任务； 7、无学历要求，大专以上学历优先选择； 8、自带保险资源的更优； 9、招聘无人数限制； 10、待遇面谈，无封顶； 11、本岗位只开发车险及各类财产保险，团队营运，一带一指导培训。

专业保险代理人/团队孵化计划/跨区拓展 工作地点：清远、英德 招聘人数：9人 公司背景：中外合资人寿保险公司，依托国际化视野与本土化服务能力，专注于为家庭和企业客户提供涵盖健康、养老、财富传承的全生命周期保险解决方案。 专属赋能体系：行业领先的培训支持＋智能展业工具＋高佣金＋快速晋升通道； 灵活创业平台：低门槛入职，支持兼职／全职，时间自由，收入无上限。 岗位职责： 1．客户开发与维护： ﹣通过线上及线下渠道拓展新客户（如企业主、中高净值家庭等），构建稳定客户资源池； ﹣深入分析客户保障需求，提供个性化保险配置方案，完成保单成交及后续续期服务。 2．保险方案销售： ﹣重点推广主力产品线（包括团体险、终身寿险、重大疾病险、年金险、高端医疗险等），达成个人与团队业绩目标； ﹣回应客户疑问，协助完成投保、核保及理赔全流程服务支持。 3．市场推广与活动执行： ﹣策划并落地客户沙龙、企业宣讲会等精准营销活动，增强品牌认知度； ﹣运用社交媒体、短视频平台等渠道开展保险知识普及与产品宣传。 4．合规管理与长期服务： ﹣严格执行保险销售合规规范，确保业务操作合法合规； ﹣提供保单售后管理、理赔协调等持续服务，提升客户满意度与转介绍转化率。 任职要求： 1．基本条件： (1）年龄在25至45周岁之间，具备大专及以上学历； 有强烈增收意愿，能承受挑战性任务，具备良好抗压能力。 (2）需拥有三年以上本地工作经验，且无寿险行业从业经历；近3年年均收入达6万元以上，须提交收入证明或同等效力材料； (3）未曾与本公司签署过保险代理协议，并通过营销服务部初面、机构个险负责人或项目负责人复审，以及资料审核和公司销售资质考试。 2．核心能力： ﹣具备出色沟通技巧与亲和力，擅长与陌生客户建立信任关系； ﹣拥有基础社交资源（如微信人脉、社群资源、客户推荐来源等）； ﹣学习适应能力强，可快速掌握保险产品内容与销售逻辑。 3．优先考虑： ﹣具地产、金融、销售类行业经验者； ﹣具备自媒体运营能力（如抖音、小红书等内容平台）； ﹣为企业主、个体工商户或自由职业者（自带客户资源者尤佳）。 我们提供： 高激励薪酬体系＋高额提成（上不封顶）＋新人专项培训津贴+责任津贴+晋升奖金； ﹣综合年收入区间8W-30W+，表现优异者有机会冲击百万年薪。 ﹣数字化展业支持：AI客户管理系统、智能投保平台，全面提升工作效率。 零成本创业扶持： ﹣专属成长支持：导师一对一辅导＋标准化展业工具包（含获客资料、销售话术、产品对比表）； ﹣科技驱动展业：智能投保系统、AI客户分析工具、线上营销素材库； 企业文化亮点： ﹣国际化团队氛围，定期参与跨行业峰会、财富论坛等资源对接活动。 加入我们，您将获得： ﹣百年保险品牌背书，共享全球化资源支持； ﹣业内领先的学习成长体系与智能化展业工具； ﹣兼具实力与外企文化的双重优势，职业发展路径清晰明确。

薪资详情 薪资范围：3500-10000元/月 提成方式：多劳多得 奖金补贴：节日礼品 职位详情 岗位职责（公司提供客户资源）： 年龄要求25周岁-45周岁， 大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 1. 整理客户家庭保单信息； 2. 发送客户生日问候及节日暖心祝福； 3. 提醒客户按时缴纳保费； 4. 通知客户保单收益领取时间； 5. 协助VIP客户领取生日礼物及节日礼品； 6. 收集并协助办理保险理赔相关资料； 7. 传达公司最新资讯与福利权益，邀请客户参与活动， 为客户提供二次保障规划及加保服务。 工作时间： 8:30-10:00，周末双休，享有不定期国内国外旅游机会， 生日礼遇、节日福利等多项待遇！

招聘保单服务专员、健康养老规划顾问 薪资福利：责任底薪+商业保险+绩效奖励+养老金+团队建设及旅游，月度底薪3100-3500元 工作时间：周一至周六上午 工作地点：朝南国际中心 学历要求：高中或中专及以上，大专优先考虑 年龄范围：25-45岁，性别不限 无需远行奔波，工作就近便利 兼顾事业发展，守护家庭生活 诚邀自荐或推荐，咨询请联系王经理：***********（微信同步）[握手][愉快][玫瑰]

为什么选择中国人寿： 1.弹性工作：仅需工作日8:30-10:00打卡，其余时间灵活安排，周末双休。 2.新人保障：底薪3500元，分发人寿老客户，不需要自己开拓新客户，公司提供资源，轻松开单，助你轻松度过新手期。 3.制度透明：绩效规则清晰，奖励上不封顶，多劳多得。 4.实力：1949年成立的国有金融巨头，平台稳固，值得信赖。 5.氛围融洽：团队互助，领导带教，携手共进，不孤单。 岗位职责: 1. 处理客户售后服务相关问题，解答客户咨询并提供解决方案 2. 协助客户完成资料更新、保单整理及权益领取等操作 3. 推动客户参与公司组织的各类活动及福利计划 任职要求: 1. 市场营销、工商管理、经济学、金融学、心理学、汉语言文学，或有对应工作经历，如客服、客户经理，等工作经历优先 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

工作福利 年假弹性上班年度旅游 生日福利 晋升空间 免费培训 全勤奖 职位要求 三年经验学历不限 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。

岗位职责 1. 搭建个人销售团队，负责新人招募、面试、带教辅导、技能培训 2. 带领团队完成业绩目标，组织团队早会、复盘、产品演练 3. 维护团队客户资源，统筹客户服务活动，提升团队整体留存与产能 4. 个人同步做客户服务与保单规划，走管理+业务双线发展 任职要求 1. 25–45周岁，大专及以上，有销售、管理、宝妈创业经验优先 2. 有责任心、号召力，愿意带人成长，有长期创业思维 3. 学习能力强，愿意配合公司管理培训体系 福利优势 1. 新人优才津贴+团队管理津贴+育成奖+年终团队分红 2. 全套主管培育体系，免费PTT讲师培训、主管特训营 3. 双休+法定假日、旅游团建、员工保障、透明晋升，一年多次晋升机会 公司简介 中国人寿，国内寿险龙头，存量客户资源充足，平台扶持主管创业，不用从零拓客，成熟团队手把手扶持。

3C 数码厂招普工｜238 / 天，包吃住 不用体检 无工期限制 人走账清 无固定长白班，岗位随机安排，有白班有夜班 工作内容：3C 数码产品组装、检验、包装、打螺丝，简单上手，无需经验 包吃包住，宿舍配套齐全，离职工资全部结清不拖欠 男女不限，身体健康，服从车间安排 想做短期、长期都可以，有意私聊！

清远市连州市招其他油漆，外墙刮腻子水包砂， 内墙刮腻子刷漆 钢管架外墙点半九小时360 内墙九小时350 工资十天1千元生活费完工人走账清可以做两个月左右

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【招聘岗位】保单服务专员/金融保险规划师，新箐英（待遇好）【招聘人数】5【薪资待遇】3000-5000入职享意外险、医疗险，可计提养老金；零基础免费岗前培训【工作地址】博野定河路北白沙村路南【联系方式】【公司名称】中国人寿博野公司联系人：老板-------------------------万条岗位尽在【】井号:丨

一、工作时间 上午8:30-11:30，节假日休息 其他时间整理名单，打电话邀约，拜访，带客户参加公司活动（时间自由安排） 二、任职要求 25周岁-45周岁，大专及以上学历。踏实细心、有服务意识，有无经验都可。 三、岗位职责 1.客户家庭保单整理： 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒，保单领钱提醒等； 4.提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会等等）和新品发布会； 5.保险理赔资料整理 6.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保服务。 四、薪资福利 1.任务底薪+提成+新人津贴+年终奖 2.节假日福利+旅游+超长带薪年假 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助，前期有老同事一对一帮扶 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.保险行业精英主管亲自培训带队 五、公司优势 世界500强企业有实力，有保障，福利待遇好，稳定有前景。 由于设置问题，找工作的小伙伴需要主动联系哟!我主动联系不了您的!主动就会有故事~期待您的联系@

薪资福利 提成方式销售额提成 职位底薪3000元/月 社保类型五险 职位描述 销售，寿险，理财保险，养老险 会议/会展销售，保险咨询服务 高薪聘请保险行业销售，带薪年假18天，公司提供客 户资源，入职就给，新人成长快，师傅带徒弟，一对 一培训，新人当月出单 1：公司是做保险代理，旅游，旅居康养 2：公司提供客户资源，销售负责运营即可，邀约， 谈单子 3；早上九点上班，五点半下班，双休节假日正常放 4：带薪培训，老人一带一帮扶

想兼顾家庭与收入，不想跑陌拜拓客？ 无需自主开发陌生客户，公司直接分配存量投保老客户 1，工作：提醒续保 协助理赔 保单保全 客户服务跟进 2，时间：周一到周五每日仅上午上班，其余时间自由，周末双休法定假日正常休息 3，待遇：底薪+绩效+奖励+零基础可做，完整主管培训，主管一对一带

岗位职责： 1.负责国寿保单服务工作，确保服务质量 2.处理客户咨询，解答保险相关问题 3.协助客户办理保险业务，提升客户满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够熟练操作保险业务系统，处理日常工作 3.有责任心，能够独立解决工作中的问题 4.年龄30~60岁范围，退休人员可以考虑

1. 跟进公司分配的客户资源，完善售后服务信息并及时更新，负责保费续期提醒、理赔协助，定期为客户进行保单梳理与检视，通知并协助领取公司福利礼品，同时邀请客户参与公司组织的旅游及其他客户活动 2. 性别不限，年龄要求在25至45周岁之间，具备良好的服务意识和团队协作能力 3. 福利待遇：工作时间安排为周一至周六上午8:30—11:30，下午14:30—16:30，周六下午及周日休息，国家法定节假日正常休假 4. 薪酬结构：基本薪资3100元+业绩提成+绩效奖金+商业保险+养老补贴，新员工综合收入5000—8000元起，收入上不封顶，公司定期组织团队聚餐及外出旅游活动

为什么选择中国人寿： 1.弹性工作：仅需工作日8:30-10:00打卡，其余时间灵活安排，周末双休。 2.新人保障：底薪3500元，分发人寿老客户，不需要自己开拓新客户，公司提供资源，轻松开单，助你轻松度过新手期。 3.制度透明：绩效规则清晰，奖励上不封顶，多劳多得。 4.实力：1949年成立的国有金融巨头，平台稳固，值得信赖。 5.氛围融洽：团队互助，领导带教，携手共进，不孤单。 岗位职责: 1. 处理客户售后服务相关问题，解答客户咨询并提供解决方案 2. 协助客户完成资料更新、保单整理及权益领取等操作 3. 推动客户参与公司组织的各类活动及福利计划 任职要求: 1. 市场营销、工商管理、经济学、金融学、心理学、汉语言文学，或有对应工作经历，如客服、客户经理，等工作经历优先 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

负责客户日常维护和订单跟踪 新客户开发

化妆品地摊、做过市场销售的人员、能吃苦耐劳

岗位职责： 通过客服电话对公司指定客服进行业务营销（如宽带套餐、话费套餐、流量套餐）、以及业务通知、客户回访2、根据公司发展战略制定和优化用户转化方案和机制。 任职要求：声音甜美，粤语流利，积极向上，态度和蔼！熟悉电脑基本操作 工作地点：佛冈，清新、清城、源潭、禾云、小市可就近安排 月休4-5天，生手保底3K

岗位职责： (招聘一名学徒) 1. 负责线下地推拓客，开发私家车车主车险新客户。 2. 对接客户需求，讲解车险政策、专门内勤报价方案，促成成交。 3. 维护老客户，跟进车险续保，老带新一带一 4. 优势价格最低，成交率高 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能够主动与新用户进行有效交流； 2、有责任心，能按时完成分配的推广任务； 3、具备一定的抗压能力，适应户外工作环境； 4、有地推或销售类兼职经验者优先，无经验者均可 薪资日结，无套路。无押金，单单清。非诚勿扰！

欢迎想要挑战高薪的伙伴加入！ 接受无经验，当天出面试结果，入职即可安排住宿。 工作内容： 1.   负责线上渠道的信息维护，维护公司分配好的客户，了解客户需求，做好资源的匹配； 2.   进行谈判，进而促成线下成交； 3.   从带看到成交，师傅一对一带教； 4.   为客户提供专业的置业服务。

【面试上班不收取任何费用】 核心优势： 1。业务覆盖范围广泛。 2。客户资源稳定，订单周期均为半年或一年以上。 3。晋升机制透明，全部为直营门店，管理岗位不扣减薪资，站长均从基层员工内部提拔，成长空间广阔。 一、【任职要求】 男女不限，年龄18至45岁。 二、【薪资待遇】 新人首月综合收入6000-8000元！老员工月收入8500-20000元不等。 薪资结构：底薪+提成+奖金（含额外父母养老补贴） 三、【工作内容】 负责鲜羊奶的推广促销、销售服务、社区订奶业务、新客户开发及老客户维护。 四、【上班时间】 每日分为早、晚两个班次，法定节假日按公司安排休假。 五、【福利】 公司提供住宿，环境整洁舒适，房型为三室一厅，配备1-2人间，具体以站点分配为准，房间配有空调、无线网络，生活便利。 同时：公司配备食材与烹饪用具，员工可自行搭伙做饭，站点每周组织聚餐，氛围融洽，生日当天享蛋糕庆祝并赠送纪念礼品。

工作内容： 1、负责公司产品在自媒体平台的推广与宣传； 2、依据市场营销方案，达成部门既定销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大销售覆盖区域； 4、配合主管完成相关工作任务的协调与执行； 职位要求： 1、性格乐观，反应迅速，具备较强的学习能力； 2、具有良好的口头表达、书面撰写及组织协调能力； 3、具备强烈的团队协作精神和客户服务意识；

1，工作时间上午9点至下午6点 2，工作内容以自媒体渠道引流为主 3，每日需发布抖音及各类自媒体平台内容 4，薪资范围：6000～1.2万左右

岗位职责： 1. 通过抖音、快手及各类网络渠道获取潜在客户信息，收集整理后交由业务部门进行后续对接（公司提供线上平台资源支持） 2. 无需陪同客户看房，工作地点固定在公司办公室内，由业务团队负责跟进销售环节，成交后客服人员享受相应提成奖励（无需外勤） 3. 工作时间9:30-18:00，中午休息60分钟 岗位要求： 1. 年龄18-40周岁，团队氛围年轻有活力！ 2. 不限学历背景，不限所学专业，我们更看重实际潜力而非文凭！ 3. 不要求从业经历，无须具备销售基础，只要您积极进取、愿意拼搏！ 4. 语言表达清楚，普通话标准流畅，沟通无障碍！ 5. 掌握基础电脑操作技能即可上岗！