
食品研发技术员
6000-8000元/月
食品/饮料研发1年以下本科及以上熟悉英文食品加工及制品
行业:肉制品
工作职责:
1、配合主管开展新产品的研发工作,承担产品开发过程中相关数据的收集、归类、统计与分析任务,并及时提交分析报告;
2、监督各项技术标准和技术规范的落实执行情况,确保流程合规;
3、参与技术研发攻关、工艺优化、技术支撑以及科技成果的转化与实际应用;
4、负责研发阶段实验室小试和中试工作的具体实施及相关记录整理;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、基础要求:男女不限,年龄在******。
2、学历专业:本科及以上学历,食品科学与工程等相关专业优先考虑。
3、语言要求:普通话流利,具备英文资料的阅读理解能力。
4、电脑技能:熟练使用Office系列办公软件。
5、经验要求:有1年以上食品技术研究或新产品开发经验(或具备肉制品行业实习经历或相关专业学习背景),了解肉制品加工工艺流程,具备较强的独立分析与解决问题的能力;
食品安全监管员
4000-6000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上食品相关专业餐饮食品安全管理员证
岗位职责:
1、负责食堂项目人员的健康监测(包括每日体温检测、五病筛查等工作);
2、管理食品安全相关档案资料(含资料分类、归档及保管等);
3、监督食材采购流程(涵盖供应商资质审核、食品添加剂及相关产品的检查);
4、开展食品安全巡查(覆盖食材各环节的安全管控,并配合各级监管部门的检查工作);
5、组织食品安全知识宣传与培训(包括法规政策普及及相关专业知识讲授)及其他相关事务。
任职资格:
1、食品质量与安全、食品检验、公共卫生等相关专业,大专及以上学历;
2、热爱餐饮服务行业,具备相关工作经验者优先,持有食品安全管理员证书者优先;
3、工作认真踏实,具备良好的团队合作意识,抗压能力较强,态度积极端正,能接受在广东区域内调动安排。
工作时间:上午8:00~13:00下午15:00~19:00
工作地点:广东科贸职业学院(清远校区)位于清远市清城区东城街道中宿路36号
总部地址:广州天河区广州兆联智业968创意园H栋(公司总部)
面试方式:广州市内可至公司总部现场面试;非广州市人员可安排线上视频面试
其他补充:
加入我们,您将享有以下福利:
1、完善的社会保险体系:包含养老、医疗、失业、工伤和生育保险;
2、节日津贴、节日礼品、员工生日礼物、住院关怀慰问等人文关怀福利;
3、每年组织一次全员健康体检;
4、提供免费住宿与就餐等生活支持;
5、享受带薪年休假、法定节假日、婚假、产假、陪护假、病假、丧假等各类假期;
6、配备系统的岗前培训、在职提升课程以及储备干部培养计划;
7、丰富的员工活动,每月定期开展团建、生日会及不定期聚餐活动;
8、拥有广阔的职业成长空间和清晰的晋升路径;
9、倡导平等协作的团队关系,营造开放灵活的工作氛围。
肉类食品研发工程师
1-1.2万元/月
食品/饮料研发3-5年大专及以上肉制品配方开发
工作职责:
1.开展新产品工艺设计及工艺规程编制,完成标签内容审核,主导新技术、新工艺、新产品相关技术文档的撰写、发布、培训、应用与更新;实施新产品成本的精确测算;
2.主导新产品、新工艺研发项目的立项策划、市场调研、可行性论证、项目执行与效果评估;
3.推进现有产品配方与生产工艺的优化升级,为生产现场提供专业技术支持与解决方案;
4.组织并执行研发阶段的小试实验与中试运行,做好过程记录;负责工艺操作指导及人员培训工作;
5.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、基础要求:男女不限,年龄在******。
2、学历专业:大专及以上学历,食品科学与工程等相关专业优先。
3、语言要求:普通话流利,具备英文资料的阅读能力。
4、电脑技能:熟练使用Office办公软件。
5、经验要求:具备3年以上食品技术研发及新产品开发工作经验,熟悉肉制品加工工艺流程,具有较强的独立分析和解决问题的能力;掌握ISO9001、ISO22000、HACCP等管理体系要求,了解国家食品安全法规及相关法律法规。
食品研发工程师(熟食方向)
1-1.5万元/月
食品/饮料研发1-3年本科及以上家禽肉制品研发
岗位职责:
1、承担家禽肉制品的预加工与深加工食品研发任务,理解并分解上级布置的研发目标,拟定切实可行的研发计划;
2、开展新产品的市场调研,并推动成果的实际应用;
3、主导新产品开发过程,设计食品配方与生产工艺流程,编制相关作业指导文件,并对生产人员进行技术培训与指导;
4、结合销售团队及客户反馈,持续优化现有产品品质,提升产品市场适应性;
5、密切关注食品行业动态与消费趋势,确保研发或改进的产品符合市场需求并通过市场验证;
6、配合完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1、食品工程、生物科学或相关专业毕业,学历不限;
2、具备酱卤类熟食产品研发经验,有同行业背景者优先考虑;
3、熟练掌握生鲜食品、冷冻品、肉类及熟食类产品的加工工艺,拥有扎实的食品科学基础知识,了解国家相关生产规范与标准;
4、思路清晰,富有创新意识,责任心强,勇于面对挑战,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
饲料配方师
5000-7000元/月
食品/饮料研发1-3年本科及以上
职位描述
配方师主要工作内容
(1)配方设计与优化:依据黄羽肉鸡各生长阶段的生理特点及营养需要,科学制定高效、安全的饲料配方;结合产品品质要求与养殖成本控制目标,持续调整并优化配方方案,提高养殖综合效益;
(2)原料评估与高效利用:跟踪原料市场动态,分析原料营养价值与性价比,制定合理的原料使用策略,降低配方成本;推进新型原料的筛选与应用;
(3)生产协同与质量管控:与养殖场保持沟通,根据实际养殖情况对配方进行合理微调;协同生产团队落实饲料产品质量管理措施;
(4)参与技术研发工作:配合营养总监推进年度技术研究与开发任务;
(5)技术支持与培训:为养殖户提供专业技术支持;定期开展内部技术交流与培训活动。
兼任饲料品控员:
1、负责原料质量把关,确保所有投入生产的原料均符合合格标准;
2、制定并推动实施产品生产工艺规范,保障各项工艺参数全面达标;
3、把控饲料产品的质量安全,确保安全指标全部合格,质量指标达成既定管理目标;
4、监督饲料配方的完整执行,确保无偏差落地;
5、汇总、统计并分析原料及成品的质量与安全检测数据;
6、联合生产部门共同剖析养殖过程中出现的问题,针对涉及饲料营养的部分,协助总监拟定解决方案,并跟进实施效果。
肉制品研发工程师
5000-8000元/月
食品研发3-5年学历不限肉类食品加工及制品成本控制配方开发
岗位职责:
1.负责食品研发项目的整体规划与执行,确保产品创新与质量;
2.指导团队成员进行新产品的研发,提升产品竞争力;
3.与市场部门协作,了解消费者需求,制定研发方向;
4.监控生产流程,优化配方和生产工艺,降低成本;
5.跟踪行业趋势,引入新技术和原材料,持续改进产品。
任职要求:
1.食品科学或相关专业本科及以上学历,具备扎实的食品化学知识;
2.5年以上食品研发经验,有成功产品上市案例;
3.优秀的项目管理能力,能够同时处理多个项目;
4.强烈的创新意识,对食品行业有深刻理解;
5.良好的团队领导能力,能够激励团队达成目标。
清远食品质量监管员
4000-6000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上食品安全管理员证食品相关专业餐饮
岗位职责:
1、负责食堂项目人员的健康监测(包括每日体温检测、五病筛查等工作);
2、管理食品安全相关档案资料(含资料分类、归档及保存等);
3、监督食材采购流程(涵盖供应商资质审核、食品添加剂及相关产品的检查);
4、开展食品安全巡查(覆盖食材各环节的安全管控,并配合各级监管部门的检查工作);
5、组织食品安全知识宣传与培训(如法律法规普及及相关内容宣导)及其他关联事务。
任职资格:
1、食品质量与安全、食品检验、公共卫生等相关专业,具备大专及以上学历;
2、热爱餐饮服务行业,有相关从业经验者优先,持有食品安全管理员证书者优先考虑;
3、工作认真踏实,具备良好的团队合作意识,抗压能力较强,态度积极端正,能接受在
广东区域内工作调动。
工作时间:上午8:00~13:00下午15:00~19:00
工作地点:广东科贸职业学院(清远校区)位于清远市清城区东城街道中宿路36号
总部地址:广州天河区广州兆联智业968创意园H栋(公司总部)
面试方式:广州市内可安排总部现场面试;非广州市区人员可进行线上视频面试
其他补充:
加入我们,您将享有以下福利:
1、完善的社会保障:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;
2、节日津贴、节日礼品、员工生日礼物、住院关怀慰问等福利;
3、每年组织一次全员健康体检;
4、提供免费住宿、免费就餐等生活便利;
5、享受带薪年假、法定节假日、婚假、产假、陪护假、病假、丧假等休假权益;
6、提供系统的岗前培训、在职提升培训以及储备干部培养计划;
7、丰富的员工活动,每月定期举办团建、生日会及不定期聚餐;
8、广阔的职业成长空间和清晰的晋升通道;
9、平等协作的团队氛围,灵活宽松的工作环境。
食品研发技术员
6000-8000元/月
食品/饮料研发1年以下本科及以上熟悉英文食品加工及制品
行业:肉制品
工作职责:
1、配合上级开展新产品研发工作,承担产品开发过程中相关数据的收集、汇总、统计与分析任务,并及时提交分析报告;
2、监督技术标准及技术规范的实施情况,确保各项要求有效执行;
3、参与技术研发攻关、工艺优化、技术支撑以及科技成果的转化与实际应用;
4、负责研发阶段实验室小试和中试工作的具体操作及过程记录;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、基本条件:性别不限,年龄要求24至35周岁;
2、学历专业:本科或以上学历,食品科学与工程等相关专业优先考虑;
3、语言能力:普通话流利,具备英文资料的阅读理解能力;
4、办公技能:熟练使用Office办公软件进行日常文档处理;
5、工作经验:具备1年以上食品技术研究或新产品开发经验(含肉制品行业实习或相关专业学习经历),熟悉肉制品加工工艺流程,具备较强的独立分析与解决实际问题的能力。
配料员
4000-5000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上肉类食品加工及制品
一、岗位职责:
负责研发项目中的产品配比设计,跟进工厂新产品的中试流程,整理研发过程中的日常数据资料;
负责各类报表的编制工作,配合上级推进产品研发任务的实施与落实。
二、任职要求:
大专及以上学历,生物工程或食品相关专业,具有一年以上食品行业工作经验者优先;
掌握食品加工技术知识,熟悉食材、调味料及添加剂的工艺流程与量化规范;
能够熟练操作常用食品加工设备,具备食品安全法规相关认知。
三、福利待遇:
月薪4000-4500元,试用期3个月,缴纳社保,提供食宿。
饲料研发工程师
5000-8000元/月
食品/饮料研发3-5年大专及以上营养师证配方开发
配方师主要工作内容
(1)配方设计与优化:依据黄羽肉鸡各生长阶段的生理特点及营养需要,科学制定安全、高效的饲料配方;结合产品品质要求与养殖成本控制目标,持续调整并优化配方结构,提高养殖经济效益;
(2)原料评估与高效利用:跟踪原料市场价格波动,分析其营养价值与使用效益,制定合理的原料选用策略,降低配方综合成本;积极拓展新型饲料原料的应用;
(3)生产协同与质量管控:与养殖场保持密切沟通,根据实际养殖情况对配方进行动态微调;联动生产部门,落实饲料生产全过程的质量控制措施;
(4)参与技术研发工作:配合营养总监推进年度研发项目实施,提供技术支持与数据反馈;
(5)技术支持与培训:为养殖户提供专业的饲养与营养指导;定期开展内部技术培训,提升团队专业能力。
兼任饲料品控员:
1、负责原料质量把关,确保所有投入生产的原料全部符合合格标准;
2、制定并推动执行产品生产工艺规范,保证各项工艺参数全面达标;
3、保障产品质量与安全,确保安全指标全部合格,质量指标达成既定管理目标;
4、监督饲料配方在生产过程中100%准确执行;
5、汇总、统计和分析原料及成品的质量与安全检测数据,形成分析报告;
6、联合生产部门共同排查养殖过程中出现的问题,针对涉及饲料营养的部分,协助总监制定解决方案,并推动实施与后续跟踪。
研发经理(烘焙/西点/干点)
2-3万元/月
食品/饮料研发3-5年大专及以上食品加工及制品
岗位职责:
1.主导欧文产品研发工作,涵盖烘焙类、糕点类及休闲零食等品类的技术开发。
2.组织并指导研发团队,保障项目高效推进,提升产品创新水平。
3.与生产部门协同配合,推动研发成果落地转化,把控产品质量关键环节。
任职要求:
1.拥有扎实的食品研发背景,精通烘焙、糕点及零食类产品的开发流程。
2.具备优秀的团队协作与管理能力,能有效带领团队达成研发任务。
3.具备出色的沟通协调能力及应变能力,可妥善处理研发过程中的各类问题。
食品生产技术员
3000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上粮食加工成本控制食品相关专业配方开发食品安全管理员证食品加工及制品
大专及以上学历,男女不限,年龄要求25至45岁,了解食品行业相关发展政策、法规及行业规范,掌握食品加工工艺流程、技术标准与操作规程;负责生产现场的技术指导与监督工作,确保作业人员严格执行标准流程;针对生产过程中出现的技术问题,能够及时诊断、分析并提出解决方案,持续优化生产工艺。定期开展原料、半成品及成品的质量检验,保障产品符合国家食品安全标准;负责生产设备的周期性校准与日常维护保养,对现有产品及新研发产品进行技术分析,并提出可行性改进意见,具备食品生产管理经验或生产技术背景者优先考虑。
供应链产品专员(烘焙方向)
1-1.5万元/月
食品/饮料研发1-3年本科及以上供应链产品经理C端产品供应链前端烘焙产品经理
工作职责
1、结合客户需求、市场分析及产品创意开展新产品研发;
2、主导非核心品类的产品策划与设计执行,承担产品销售业绩责任;
3、持续追踪已发布产品的用户评价,收集使用反馈并提出改进方案;
4、对接合作工厂实现产品全流程管理,联动多部门推进项目顺利交付;
5、统筹产品从立项到退市的全周期运营,全面负责产品发展路径;
6、协助部门主管推进内部项目进度管理及月度、季度工作会议组织
职位要求
1、本科或以上学历;
2、具备1-3年食品领域新品开发经验,有烘焙类、现制茶饮、休闲零食或饮品相关背景者优先;
3、能适应高效、高压的工作节奏,适合在快速发展型创业企业中独立开展工作;
4、具备良好的跨团队协作能力与沟通技巧,对数据具有较强洞察力;
该岗位工作地为深圳,无法接受者请勿投递!!
加分项
具备以下行业经历者更佳:餐饮·批发/零售·新零售
保健食品研发工艺师
5000-8000元/月
食品/饮料研发3-5年大专及以上食品安全管理员证食品加工及制品
工作职责
1、开展新产品与新工艺的研发,优化现有产品生产工艺,持续提升产品质量与生产效率
2、参与产品工艺流程的规划与改进,推动工艺方案的落地实施
3、编制生产工艺相关文件,并对生产团队进行技术指导和操作培训
4、及时处理生产过程中的异常问题,分析根本原因并提出有效改善措施
5、对生产环节中的产品进行数据分析与总结,增强产品品质的稳定性与一致性
6、定期开展生产设备的维护、保养及清洁工作,确保设备稳定高效运行
7、配合上级完成其他临时交办的工作任务
肉制品研发工程师
1.2-1.8万元/月
食品研发3-5年大专及以上肉类食品加工及制品成本控制安全性测试原材料评估采购制定SOP稳定性评估配方开发
岗位职责
1、研制牛肉制品、酱卤制品等产品的研发、改进与优化工作;
2、新技术、新材料、新工艺的引进;
3、制定新品配方、工艺操作规程,原辅包材选择,进行成本精准化核算;
4、协助生产解决生产过程中的研发工艺应用等技术问题;
5、产品工艺指导和培训,积极推进公司产品质量稳固发展;
6、领导交办的其他工作。
任职要求
1、大专及以上学历,食品相关专业优先;
2、熟悉牛肉、猪肉的预包装产品,有成熟的配方和丰富的研发经验;
3、具备一定的国家技术标准管理知识、科研知识、肉制品理论基础知识;
4、具有独立分析和解决问题的能力,有良好的沟通能力和团队合作精神。
薪资构成:底薪+研发提成。
技术负责人
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上男装运动服服装
岗位职责:
1.根据设计师提供的每款图稿及其风格要求,结合所选面料制定科学的头板尺寸表与工艺方案,完善图纸设计中的开发版型与工艺配置。
2.协同设计师完成开发头版样衣的审版工作,提出准确的版型与工艺调整建议及相关执行要求。
3.对齐色样衣进行工艺风险评估与审版,提供切实可行的优化方案。
4.审核跳码版及产前版样衣的版型与工艺,提出合理修改意见和技术标准,并与生产团队沟通关键技术细节。
5.检查开发纸样的版型结构是否合理,确保其符合生产要求。
6.编制并审核大货《生产大货制单》中的工艺说明、尺寸表内容及审版反馈意见。
7.抽查核对大货齐色齐码成品的实际尺寸数据,确保大货生产结果的精准性。
8.开展版型与工艺方面的技术指导,提升生产团队自主制版、审版及优化能力。
9.在评审过程中,针对车缝难度较大的工艺进行合理性优化,以有效控制生产成本。
任职要求:
1.熟知各类服装的生产工艺流程,能独立完成批版、定版工作,依据设计图稿制定合理的尺寸规格表。
2.熟练操作办公软件及服装CAD系统,掌握ET、力克、格柏、富怡等打版软件者优先考虑。
3.具备较强的图纸理解能力,良好的沟通表达、判断力和团队协作意识。
4.熟练使用服装三维试穿软件。
5.熟练运用Word、Excel、PPT、CorelDRAW等办公及设计软件。
6.了解梭织与针织类面料的特性及其对成衣最终效果的影响。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年本科及以上化工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责
1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产运营工作,确保流程高效运转;
2、制定并下达生产任务计划,合理安排生产作业,把控生产进度;
3、实时跟进生产进度、产品需求、制造流程及产值完成情况,保障生产目标按期达成;
4、快速响应生产过程中出现的异常状况,及时排查问题并提出改进方案;
5、协助推动提升生产效率与产品质量的相关措施落地执行;
6、监督操作规程的执行,维护生产现场安全与环境卫生;
7、开展员工日常管理、技能培训与团队建设工作。
任职资格
1、本科及以上学历,化工类相关专业,有化工行业从业背景者优先考虑;
2、了解相关法律法规,熟悉化工生产工艺,掌握系统的生产管理理论与方法;
3、具备3年以上相同岗位工作经验,具有较强的组织协调、沟通表达及执行力;
4、熟练使用常用办公软件,具备良好的信息化办公操作能力
包装组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上五险一金铝材团队管理提供食宿建材包装班长
任职要求:
1、有铝材行业包装班长工作经验
2、掌握行吊操作技能
3、具备一定团队管理能力
4、能接受倒班工作安排
岗位职责:
生产任务管理
任务分配与进度把控:依据公司及客户下达的包装计划,科学制定任务分配方案,将具体工作分解至各包装小组或个人,保障车间包装任务按时按量完成。动态跟踪生产进度,及时协调处理生产中出现的问题,确保流程高效顺畅。
人员管理与培训
日常调度与绩效考核:负责班组成员的出勤管理、工作安排与绩效评估,合理调配岗位与工作负荷,充分挖掘人力资源潜力,提升整体作业效率。
质量控制
质量监督与检验:全程监控包装作业质量,确保符合客户协议标准及法定运输包装规范。严格把关包装材料质量,杜绝不合格物料流入工序;在包装过程中实施定期抽检,发现问题立即整改。
质量改进:向组员明确当前质量状况、目标要求及相关标准,监督流程中的质量输入环节。针对质量问题深入分析原因,制定并落实改善措施,持续优化包装品质,减少不良事件发生。
安全与现场管理
安全管理:全面负责本班组安全生产工作,组织员工学习并严格执行各项规章制度和安全操作规程,杜绝违章指挥、违规操作、违反劳动纪律现象。制定并推行包装环节的安全文明生产制度,排查现场安全隐患,及时消除不安全因素,保障人员、设备及产品质量安全。
现场管理:落实5S管理要求,保持作业区域整洁有序,提升工作效率与产品品质,降低浪费与风险。规范现场工具、仪器(含清洁用具)的使用与保管,合理配置并维护生产设备、工具及物料,确保其正常使用。优化空间布局与作业动线,持续改进现场作业环境,提高生产效能。
沟通协调与团队建设
沟通协调:主动与上级保持沟通,及时反馈工作进展与问题,确保管理指令准确传达并有效执行。加强与其他部门协作,协同解决跨部门生产问题,助力公司运营高效运转。
团队建设与激励:注重团队凝聚力培养,激发员工积极性,营造高效协作的工作氛围。关注员工思想动态与工作生活情况,及时了解实际需求与困难,提供必要支持与帮助,增强团队归属感与稳定性。
跟单专员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上不需要出差包吃住跟单经验单休日化品经验
岗位职责:
1.全程跟进订单执行各环节,确保订单信息及时准确传递至相关业务单元。
2.主动与客户保持联系,反馈订单进展情况,回应客户咨询,并汇总客户的反馈与需求。
3.对订单相关数据进行整理与分析,为产品优化和服务提升提供决策依据。
4.合理调配工作资源,提升作业效率,有效控制运营支出。
任职要求:
1.拥有良好的沟通协调能力,能妥善维护客户关系。
2.具备出色的应变与问题处理能力,可快速响应并解决订单执行中的异常情况。
3.熟悉数据分析逻辑,能通过数据洞察推动流程改进。
4.具备团队协作意识,能在多部门协作环境中高效协同工作。
注塑班组长
9000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上
岗位职责:
1.负责注塑车间的日常运作与管理,保障生产任务按计划有序推进;
2.对生产流程进行监督,把控产品质量,持续提升生产效能;
3.组织团队攻关生产过程中的技术问题,推动工艺流程优化;
4.统筹设备的维护与保养安排,降低设备故障率与停机时长;
5.落实车间安全管理,确保作业环境满足安全规范要求。
任职要求:
1.拥有注塑领域相关从业经历,掌握注塑工艺原理及设备操作;
2.具备优秀的团队管理经验,能有效带领团队完成生产指标;
3.具备良好的沟通协调能力与现场应变处理能力;
4.工作踏实认真,具备较强的责任意识和抗压能力;
5.具备汽车零部件制造经验者优先考虑。
车间主管
5000-8000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专及以上预制菜经验有生产管理经验休闲食品经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
车间主任1名(需具备5年以上肉制品企业生产管理经验、掌握食品生产标准GB2760及相关规范、精通生产计划安排),
年龄30~45岁,男女不限,
年薪10万+绩效奖金+福利待遇。
设备主管
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
三年以上设备维修与管理相关经验,一年以上担任设备主管的工作经历;
具有扎实的技术基础,能够熟练操作、维护及管理各类设备;
具备较强的沟通协调能力,能有效推进团队协作与工作落实
生产主管(化工)
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年本科及以上银粉硝酸银
工作内容:
负责车间的整体高效运作,保障生产计划顺利完成,提升生产效率,控制生产成本,同时落实生产过程中的安全与环保管理。
主要职责:
-编制并推进生产计划实施,确保各阶段生产任务按目标如期完成;
-持续优化工艺流程,保证生产环节各项指标符合标准要求;
-科学安排人员作业,调动员工积极性,保障生产进度稳定推进;
-落实设备及工具的日常保养,保障其运行状态良好,降低故障频率和维护支出;
-严格执行安全生产与环境保护措施,排查并整改潜在风险点;
-定期总结汇报生产运营情况,快速响应并处理异常问题,持续改进效率与品质;
-加强跨部门协作沟通,协同推动生产计划有序落地。
职位要求:
-大专或以上学历,化学工程与工艺、金属学与材料工程等相关专业优先;
-具备5年以上管理工作经历,拥有扎实的现场管控及团队管理实践;
-掌握湿法工艺的基本原理、操作流程及相关环保法规要求;
-具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,具备基础项目管理能力;
-能够独立开展生产计划的制定与执行,具备实际的成本管控经验;
-心理素质良好,能承受一定工作压力,适应快节奏的工作环境。
厂长
1.5-1.8万元/月
厂长/主管5-10年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验成型工艺经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1.生产计划:编制并执行生产计划,保障生产目标达成,依据市场变化及资源情况动态调整安排。
2.资源管理:科学调配人力、设备、物料等生产要素,提升资源利用效率与产出水平。
3.质量管理:落实质量管控措施,确保产品符合标准要求,降低不良率与资源损耗。
4.成本控制:跟踪生产成本支出,识别节约机会,推动降本增效措施落地实施。
5.团队领导:负责生产团队的日常管理,组织员工培训、绩效考核及团队协作能力提升。
6.设备维护:监督生产设备运行状态,组织实施定期保养与故障排查,保障设备稳定性。
7.安全生产:严格执行安全管理制度,落实各项防护措施,杜绝安全事故发生。
8.库存管理:监控原材料与成品库存,维持合理储备水平,防止积压或供应中断。
9.流程优化:持续梳理生产流程,推进工艺改进,提升作业效率与产品品质。
10.沟通协调:联动销售、采购、研发等相关职能,保障生产任务高效衔接与执行。
11.报告和分析:定期汇总生产数据,向管理层汇报进度、成本、质量等情况,并开展趋势分析。
12.应对突发事件:面对生产异常能快速响应,及时决策并有效处置突发问题。
13.持续改进:主导推行精益生产、六西格玛等改善项目,促进运营水平不断提升。
14.合规性:确保所有生产活动符合国家法规及企业内部规章制度要求。
15.客户服务:对接客户需求信息,确保产品设计与生产满足客户实际使用标准。
任职要求:
1.教育背景:具备大专及以上学历,机械、电子、管理等相关专业优先考虑。
2.工作经验:需有5-10年或以上日化包装行业生产管理实战经历。
3.管理能力:具备较强的团队组织与人员管理能力,能统筹协调各项生产任务顺利推进。
4.技术知识:掌握生产工艺、流程控制、质量检测及设备运维相关专业知识。
5.沟通协调:具备良好跨部门沟通技巧,能够高效协同内外部工作关系。
6.质量意识:高度重视产品质量,善于通过流程优化实现品质持续提升。
栏目概述
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