
钣金厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验
岗位职责:
1. 制定钣金生产部门的年度及中长期发展规划,保障生产目标与计划的顺利达成;
2. 负责钣金生产线的日常运营,涵盖生产流程优化、设备保养及人员安排;
3. 落实钣金产品的质量监管,确保产品满足技术规范与客户标准;
4. 开展生产成本分析,实施有效的成本管控手段,提高部门收益水平;
5. 推行精益生产模式,持续提升生产效能并降低资源浪费;
任职要求:
1. 熟知钣金制造工艺,拥有扎实的现场生产管理实践经验;
2. 掌握钣金加工技术及相关行业标准,具备较强的质量管控意识;
3. 具备良好的成本管理思维,可有效执行生产成本与预算控制;
4. 拥有出色的团队管理能力,能够带领并指导团队成员高效协作;
5. 具备优秀的沟通协调技巧与问题处理能力,适应多任务并行的工作环境。
12~22k+销售主管+入职缴社保月休八天
1.2-2.2万元/月
销售总监3-5年大专团队建设及管理员工技能培训业务流程规范个人售后问题处理业绩达成管理业务流程管理及优化
【岗位职责】
1、统筹服务项目的整体方案设计,保障服务流程有序推进;
2、协调内外部资源,合理配置人力物力,确保服务品质稳定,并持续提升团队服务能力;
3、通过服务流程优化与质量改进,增强客户体验与满意度;
4、结合市场动态、行业趋势及客户需求,制定切实可行的销售策略与执行计划,完成年度、季度及月度业绩指标;
5、带领并管理服务运营团队,推动团队高效协同与持续成长;
6、快速响应并妥善解决客户反馈与投诉,维护长期稳定的客户关系。
【任职资格】
1、大专及以上学历,市场营销、工商管理或人力资源管理相关专业优先,能力突出者可适当放宽条件;
2、具备服务中心运营管理经验,有为客户提供建议咨询、业务办理及投诉处理实操经历者优先;
3、具有较强的服务意识和团队管理能力,熟悉客户投诉处理机制,掌握人员培养方法,具备良好的沟通协调能力,能够有效引领团队发展。
【薪资福利】
1、薪资结构:无责底薪+团队业绩提成+绩效,综合收入12k~22k
2、公司提供免费带薪培训,配套丰富的在线学习资源,欢迎无行业背景但有潜力的候选人加入;
3、品牌影响力强、口碑优异,办公场所位于高端写字楼,工作环境舒适,无需外出跑动;
4、客户资源丰富,业务模式成熟且可持续。
【上班时间】
设早班与晚班两个班次
早班:10:00-19:00
晚班:13:00-21:30
每日安排两个半小时休息时间
固定每周一、周二轮休,每月休息8天
【面试地址】
江门市蓬江区迎宾大道中118号(江门国际金融大厦)1幢1810-1811室
【交通线路】
途经公交站:第二人民医院站、金汇广场站
饮料厂品控主管(含丛气)(J13575)
6000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专质量管理
岗位职责:
1) 质量体系落地:制定并落实代工厂(广州、佛山、中山等区域)驻厂品控规范,覆盖原料检验、生产流程、环境监管及成品出库全环节。
2) 团队管理:统筹2-4名驻厂品控人员,负责排班安排、夜班与出差调度,实施日常指导、绩效考核及能力提升。
3) 风险管控与改善:牵头质量问题根因分析,推动代工厂整改闭环,防范批量性质量事故;优化HACCP等关键控制节点。
4) 跨部门沟通:作为公司与代工厂之间的质量对接窗口,传达标准要求、反馈异常情况,参与供应商质量评估。
5) 数据管理:审核每日品控记录、批次档案,编制月度质量分析报告,为供应链管理提供数据支持。
任职要求:
1) 大专及以上学历,食品、生物、化学等相关专业背景;
2) 3年以上食品/饮料行业品质控制经验,具备至少1年团队带领或项目管理经历;
3) 曾在知名食品/饮料企业从事品控或质量管理相关工作,掌握大型企业品控运作模式;
4) 熟悉HACCP、ISO22000等质量管理体系,具备品控文件编写或审核能力;
5) 可接受夜班及驻厂出差(主要区域为广州、佛山、中山,每月出差约10-15天,夜班时长12小时),抗压能力强;
6) 原则性强,善于识别问题并推动解决,同时拥有良好的沟通协调能力;
7) 加分项:具有代工厂现场管理经验;熟练运用Office办公软件及质量管理工具(如QC七大手法、5Why、鱼骨图等)。
薪酬福利
薪资:综合月薪6k-12k(优秀者可面议)+ 13薪
保障:入职即缴纳五险一金,出差期间食宿全包 + 额外差旅补贴
津贴:夜班补贴、出差补贴、高温补贴等
休假:月休4天(根据排班灵活调整,出差周期内可集中调休)
合同签约主体公司:有丛气(广州)食品科技有限公司
工作形式说明(在立白中心和饮料代工厂两地办公)
在公司办公(广州立白中心)时:早九晚六,双休(用于数据整理、产品调试、标准制定),不包食宿;
有生产任务需驻厂时:实行12小时轮班制(含夜班),每轮约10天,餐补50元/天,住宿费用实报实销;每月总休息不少于4天。
生产管理(勒流)
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
生产经理
工作职责:
1、全面负责螺丝厂生产现场的人力、设备、物料、工艺、环境等日常管理工作;
2、处理现场设备异常情况,统筹安排设备的日常维护与保养工作;
3、监督并提升设备运行效率及人员作业效率;
4、落实生产计划执行,协调各小组之间人员任务分配与工作配合。
岗位要求:
1、具备3年以上机械类工厂管理经验,曾管理约50人团队;
2、熟悉生产设备的日常维护保养流程或具备相关管理经历;
3、具备较强的团队组织与人员管理能力,善于提升团队凝聚力;
4、熟练运用8D、PDCA等质量分析与改进工具;
5、熟练操作办公软件如Excel、Word,以及ERP系统操作;
6、大专及以上学历,年龄在30至45岁之间
食品工厂负责人+五险(待遇15K-20K)
1.5-2万元/月
厂长/主管经验不限学历不限厂长经理食品工厂厂长有生产管理经验工厂管理制药/医疗经验保健品膳食补充剂食品/饮料/烟酒经验
我们专注于健康行业前沿新技术的研发与应用,主营软糖、酊剂、片剂、胶囊等产品的一站式服务。
一、岗位职责
1.制定并落实生产计划,确保生产任务按时按量完成。
2.优化产线布局与人员安排,保障生产流程高效运转。
3.确保产品满足食品安全法规及公司质量要求。
4.监控生产全过程,开展质量检测,推动持续改进。
5.控制生产支出,提升作业效率,降低单件成本。
6.保障设备稳定运行,维护安全健康的作业环境。
7.执行严格的食品卫生管理规范,维持生产区域整洁。
8.组织车间员工培训与绩效考核,打造高绩效团队。
9.协同相关部门沟通协作,确保信息传递及时准确。
10.确保所有生产行为符合国家法律法规及行业标准。
二、任职要求:
1.具备5年以上食品工厂管理经验,有医药片剂、胶囊、液体类产品生产背景者优先。
2.工作责任心强,执行力出色,具备良好的组织、策划与协调能力。
3.熟悉食品品质管控流程,持有食品品控相关证书或ISO体系认证者优先考虑。
三、福利待遇:
1.月薪15K-20K,购买保险,月休4天,享受法定节假日及生日福利等。
2.提供冰箱、微波炉、茶水间等便利设施。
3.工作时间:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00(每周日休息)
注:本岗位工作地点位于佛山里水,不接受该地点者请勿投递。
生产运营主管
8000-11000元/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验质量管理经验塑料经验精密机械经验自动化设备经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验日化品经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责
1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产相关事务,确保运作顺畅;
2、制定并下达生产任务计划,组织落实生产进度安排与执行;
3、实时跟进生产进展、产品需求、制造流程及产值达成情况,保障生产目标按期完成;
4、快速应对生产过程中出现的异常状况,及时排查问题并提出有效改进方案;
5、协同参与提升生产效率与优化产品质量的相关措施制定与落地实施;
6、监督作业流程的标准化执行,维护生产现场的安全性与整洁度;
7、开展员工日常管理、技能培训与梯队建设工作。
任职资格
1、具备2年以上生产制造类企业管理工作经验,有发光字、霓虹灯生产行业背景者优先;
2、精通生产运营流程与现场管控,具备较强的生产组织协调能力;
3、熟练掌握飞书多维表格工具者优先考虑;
4、了解生产成本管控机制及质量管理体系要求;
厂长
1.5-2万元/月
厂长主管5-10年大专有生产管理经验日化品经验服装/纺织经验印刷/包装/造纸经验
一、岗位职责
1、工厂整体经营与目标达成
制定并达成年度 / 月度:产量、良率、损耗、成本、交付、安全、质量目标。
统筹工厂经营管理,提升盈利能力、降本增效、改善 OEE。
2、生产管理
统筹卫生巾 / 纸尿裤全车间生产计划、排产、人员、效率、现场管理。
提升产能、稳定交付、控制停机时间、优化排班与人力成本。
3、品质与体系管理
对产品质量全权负责:外观、吸收、反渗、渗漏、尺寸、客诉等。
建立 / 维护 ISO9001、卫生规范、检验标准、异常处理与持续改善。
处理客诉、8D 整改、质量风险管控。
4、设备与技术管理
统筹设备维护、保养、技改、换模、备件管理,降低停机率。
支持工艺优化、新产品打样、试产、良率提升、结构 / 材料改善。
5、供应链与成本管控
统筹 PMC 计划、物料、仓库、采购,确保物料齐套、库存合理。
管控原辅料损耗、能耗、包材、制造费用、人工成本。
6、团队与管理
搭建管理团队:生产主管、品质主管、设备主管、工艺、PMC、行政等。
负责绩效考核、人才培养、制度建设、现场 5S / 安全 / 纪律。
7、安全与合规
落实消防安全、设备安全、职业健康、环保合规、厂区安全管理。
二、任职要求
1、行业经验:5 年以上卫生巾 / 纸尿裤工厂厂长 / 副总经验,熟悉一次性卫生用品全流程。
2、能力要求:懂生产、品质、设备、工艺、成本、交付、团队全盘管理。
3、专业熟悉:熟悉高速生产线、芯体结构、材料(高分子 / 无纺布 / 吸水纸 / 胶)、检验标准、损耗控制、良率提升。
4、管理能力:强目标导向、抗压、沟通决策强、能带队打结果。
5、学历:大专及以上,年龄不限,大型工厂管理经验优先。
销售合伙人
200-500元/天
渠道经理20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOGTOB居家办公企业服务互联网/科技5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验软件推广经验团队管理能力营销能力计算机相关学历商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析
岗位职责:
1. 制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2. 统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与激励机制
5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验,有团队管理实绩
2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先
3. 熟悉销售全周期管理,具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力
4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力及抗压能力
5. 有行业资源积累及成功从0到1搭建销售体系经验者优先
钣金厂负责人
1.2-1.8万元/月
厂长/主管10年以上高中钣金工程师有生产管理经验AutoCAD工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验
熟悉钣金加工流程,具备工程图绘制能力,全面统筹依据销售订单制定合理生产计划,优化人员与设备配置,确保产品按时保质交付。公司主营产品包括工具柜、工作台、防爆柜及其他非标零部件。工作积极主动,具备较强的抗压能力和吃苦耐劳精神
美容店长月结
招聘美容店长,薪资为6000元以上每月。要求应聘者具备一年以上美容店长任职经历,熟悉皮肤管理专业知识、面部手法及仪器。沟通能力及销售能力强,有一定的抗压能力。形象气质佳,认同美容行业并愿意长期发展。
B2月结
招聘配送司机。薪资为5000元以上每月。负责配送生鲜食材,要求吃苦耐劳,并持有C1及以上等级的驾驶证。
护工月结
招聘家政人员。薪资为每月3000元以上。有护理经验或家政经验者优先。服务范围包括住院护理、住家护理、社区护理、居家做饭以及居家卫生清洁。
叉车工月结
招聘叉车司机。薪资为5000元以上每月。要求有相关工作经验,吃苦肯学,有责任心,具备良好的团队协作精神,服从公司安排。
渠道经理
1-2万元/月
渠道经理保险五险一金年终奖1-2人3-5年本科渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务互联网/科技15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验团队管理能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责:
1. 制定并执行公司整体渠道销售战略与年度销售计划,达成业绩目标
2. 统筹管理渠道销售团队及渠道体系,优化渠道布局与合作伙伴关系
3. 主导重点客户开发与大客户战略合作,提升市场份额与品牌影响力
任职要求:
1. 具备渠道关系建立、渠道关系维护和大客户开发经验
2. 优秀的团队领导力、跨部门协同能力及客户谈判能力
3. 热爱创新科技、了解前沿科技动态,理工科教育背景优先
6. 具有法律、知识产权、科技成果转移转化行业经验或背景
销售总监
1-2万元/月
销售总监包住包吃保险生日福利五险一金20人以上1-3年大专门店销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制企业服务15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验海外销售经验团队管理能力市场分析判断能力经济/管理相关学历市场营销相关学历英语听说读写能力制定销售计划及策略业务流程管理及优化团队建设及管理
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系
5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2.熟悉销售全周期管理,具备从0到1搭建团队或渠道的成功案例
3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力
4. 具备较强的数据分析能力,能基于业务数据驱动决策
5.逻辑清晰、抗压能力强,具备高度的责任心与领导力
城市合伙人
2-3万元/月
渠道经理3-5人经验不限学历不限销售总监代理商销售招商加盟区域销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOB居家办公互联网/科技5人(含)以上电销团队销售工作经验软件推广经验市场营销相关学历制定销售计划及策略市场信息收集及分析
公司实践操作6年成熟项目,互联网时代,懂得利用电商平台把国内产品卖到国外,公司手把手教与长久的售后服务。
招募要求:
1.有创业或者想创业的同路人。
2.小白有无经验均可手把手指导。
3.踏实肯干,执行力强愿意学。
4.个人或者工作室均可。
销售总监
1-2.8万元/月
渠道经理经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售
我负责发货,你负责销售凤梨,批发或零售,不用座班,自己必须要有销售渠道和团队,全提成按总价百分比提。一年四季都有货。
销售总监
8000-28000元/月
渠道经理社保交通补助保险五险一金年终奖3-5人3-5年学历不限网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验软件推广经验团队管理能力营销能力计算机相关学历商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商
岗位职责:
1. 制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成
2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度参与重点客户谈判与大客户关系维护,推动战略合作落地
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与渠道布局
5. 协同市场、产品、运营等部门,推动销售支持体系完善与数字化工具应用
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位5-10年从业经验,有团队管理实绩
2. 熟悉行业市场格局,具备敏锐的商业洞察与决策能力
3. 优秀的跨部门协同能力与高层沟通影响力
4. 具备数据驱动思维,熟练运用CRM及销售分析工具
5. 学历不限,具备本科及以上学历者优先
支付宝NFC设备管理月入10000+社保 +单休 6K-1w
1-1.5万元/月
销售经理经验不限学历不限
岗位职责:主要负责支付宝最新项目NFC台式N5设备,手持N7设备
等产品推广工作
有培训,老带新,上手快,大平台;
通过市场、电话预约、与客户建立联系,达成目标;
支付宝项目客户认可度高,商户免费铺设投放
任职要求:1.具备良好的沟通能力,能够有效协调各方资源;
2.能够独立完成任务,具有较强的责任心和执行力;
3.团队合作意识强,能够快速融入团队,共同推进项目进展;
薪资福利
1.底薪4500+提成综合薪资八千至一万;
2.工作时间早九晚六,周日固定休息,法定节假日正常休息;
3.节日福利,五险,团建等
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责
1、根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,全面负责本班组的安全管理工作。
2、提前到达工作岗位,检查现场“5S”落实情况,确保当日生产工具齐备、生产设备运行正常。
3、事先掌握当日产品工艺标准,对作业人员进行细致工序指导,并不定时巡检各工序执行状态;核实产品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序内不良品,快速分析异常原因并提出改善措施。
4、每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S点检表填写。
5、工作结束后及时整理当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良数、物料损耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。
6、明确次日生产任务,提前规划次日工作安排,准备所需技术文件、物料、工具及设备条件。
7、统筹本班组人员的工作分配、出勤管理及培训教育工作。
8、落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。
岗位要求
1、中专或高中及以上学历。
2、具备1-2年及以上同岗位工作经验。
3、熟悉制造生产流程,熟练操作常用办公软件。
4、能接受加班及倒班工作安排。
机械厂车间主管,
9000-12000元/月
主管组长5-10年大专有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理,落实安全制度、隐患排查及员工安全培训,杜绝重大安全事故3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题,持续提升产品合格率4. 负责车间人员管理,包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设,营造高效协作氛围5. 推进精益生产与降本增效工作,优化作业流程、减少浪费,提升设备综合效率(OEE)和人均产出
任职要求:1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工、装配、注塑、钣金等至少一类生产流程2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证或生产类相关证书者优先3. 熟悉ISO9001、安全生产标准化等体系要求,能独立编制并执行车间管理制度4. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,善于跨部门沟通与现场决策5. 责任心强,执行力突出,认同制造业务实文化,能适应生产一线工作环境
伊利2026届校招-生产储备生(冷饮梅州)
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限本科
【岗位职责】
深入生产工厂基层,通过轮岗学习掌握多岗位操作技能与管理知识,提升现场生产运营能力,经历全流程生产实践、国际先进设备操作训练及系统化管理能力培养,快速成长为具备扎实技术功底和出色管理素养的复合型制造管理人才。
【任职要求】
1、本科及以上学历,2025届/2026届毕业生;
2、专业不限,食品、工艺工程、化学等相关专业优先;
3、通过大学英语四级或同等外语水平(如雅思、托福等);
4、具备良好的责任心、团队协作意识、沟通协调能力,能承受工作压力,适应生产现场环境;
5、在校期间有学生干部经历或文体特长者优先考虑。
【员工福利】
1、工龄累计享受40余项企业自主福利(含五险一金、全勤奖励、带薪年休假等);
2、公司提供免费工作餐食;
3、园区内设有免费往返通勤车;
4、提供免费住宿:4人间,上床下桌配置(配备床单被褥、冷暖空调、免费WIFI、热水供应,宿舍区设员工超市);
5、文娱设施齐全:建有职工活动中心,包含篮球场、健身房、台球室、乒乓球室等休闲场所。
【发展通道】
1、双轨晋升路径:“管理序列+专业序列”多元成长方向
2、学习支持平台:“伊起学”数字化学习体系
1)文化融入课程,助力快速适应
2)丰富在线课程,支持随时学习
3)闯关式学习模式,增强学习趣味
4)精品微课内容,实现高效吸收
5)实操结合培训,强化技能应用
【工作地点】
广东省梅州市梅县区畲江镇高新技术产业园区梅州伊利冷冻食品有限责任公司
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,落实本班组的安全管理工作。
2. 提前到达工作岗位,检查现场“5S”执行状况,核实当日生产所需工具是否齐备、生产设备运行是否正常。
3. 提前掌握当日产品的工艺标准,对作业人员进行工序操作指导,并不定时巡检各工序执行情况;核控制品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序中的不良品,及时分析异常原因并制定改善措施。
4. 每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S检查表的填写与核实。
5. 工作结束后汇总当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良品数量、材料消耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。
6. 明确次日生产任务,提前规划工作安排,准备好对应的技术文件、物料、工具及设备状态。
7. 负责本班组人员的工作分配、出勤管理及岗位培训工作。
8. 落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。
任职要求:
1. 中专或高中及以上学历。
2. 具备1-2年相关工作经验,有微电机行业经验者优先考虑。
3. 熟悉制造生产流程,能熟练操作常用办公软件。
4. 能够接受加班及倒班工作安排。
耗材制造主管
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年大专生产管理医疗耗材
1、依据销售数据制定科学的生产计划,优化任务分配,提升整体作业效率;
2、定期组织召开生产工作会议,全面复盘生产执行情况,提出改进措施;
3、强化生产计划的执行监管,快速响应并解决生产过程中的各类突发问题;
4、统筹日常生产安排,对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导;
5、落实安全生产培训教育,严格执行安全管理制度,保障人员安全与设备稳定运行;
6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导,杜绝违章作业行为;
7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查,提前识别并消除潜在安全隐患,确保设施持续正常运转;
8、负责生产数据的归集与分析,统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标,配合库管开展定期盘点,保证账实相符;
9、持续加强业务能力提升,及时应对和解决生产中出现的技术难题;
10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作,保障信息畅通与工作衔接。
任职要求:
1、大专及以上学历,医学、医药、机电设备等相关专业,年龄28-40岁;
2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验,3年以上大型企业生产经理岗位经历,熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能;
3、熟悉产品工艺流程,了解生产运作环节,能熟练操作办公软件;
4、工作踏实认真,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力;
信用卡网贷逾期处理、债务优化师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤教育培训房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤双休
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,覆盖全国业务,处于万亿级蓝海市场
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期还款
2、互联网金融及网贷平台债务:缓解催收压力,降低过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的费用
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程扶持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展
4、售后客服支持:操作无忧,及时响应并解决客户疑问
5、律所法务协作:联合中国十大知名律所,以专业严谨的态度处理各类债务问题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极阳光、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更易快速适应
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成交率高
2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系
工作时间:可根据个人情况灵活选择时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
月度、季度、年度评优颁发奖状、奖杯、奖金及奖品
定期开展技能培训与专业讲座
公司为优秀员工提供国家级岗位证书考取资助
城市经理/债务优化顾问(非催收)
9000-14000元/月
城市经理经验不限学历不限独立开拓市场能力债务重组,可小白做
个人债务领域:
一站式化解债务难题,为债务人提供重新履约的全新机会!市场潜力巨大,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围!
债务重组合伙人招募中,欢迎曾有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的伙伴,快速实现变现!
公司主营业务:
1:银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金增长,最长可分60期还款;
2:互联网金融/网贷平台债务:摆脱催收困扰,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息;
公司扶持体系:
1. 多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步创业;
2. 一对一帮扶机制:合伙人专属辅导,规划从小白到行业精英的成长路径;
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能合作伙伴;
4. 售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与指导;
5. 联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、可靠的服务态度解决客户实际问题;
6. 持续推出新项目,紧跟市场节奏,保障业务持续发展。
岗位要求:
1. 具备自身独特资源;
2. 深入理解公司经营与服务理念,并能在实践中有效执行;
3. 热爱销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备为目标达成积极思考的能力;
5. 勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御诱惑,包容挫折,保持坚韧心态,坚守信念——若你资源强、能力强、意志强,我们的合作即可开启
区域业务员
8000-9000元/月
区域销售社保交通补助保险年终奖五险11-20人5-10年学历不限面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验
区域销售:早餐点,快餐店,大排档,宵夜,烧烤,露营基地,奶茶店,粉店,酒店客房等等,产品属于商用纸巾,重要的事说三遍(包月用,包月用,包月用)也叫(安心用,安心用,安心用)
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