岗位职责： 1、按生产计划达成 daily 模具维修任务； 2、协助换模后的工艺参数调试，并参与设备、模具及工装资料的整理与归档； 3、负责注塑机故障处理及现场作业管理 任职资格： 1、具备大专或以上文化程度； 2、具有3至5年塑胶模具维修相关工作经验； 3、具备良好的协作意识和团队合作精神

岗位职责：1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度跟踪与交付保障，确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理，落实安全制度、隐患排查及员工安全培训，杜绝重大安全事故3. 监督工艺执行与质量管控，协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题，持续提升产品合格率4. 负责车间人员管理，包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设，营造高效协作氛围5. 推进精益生产与降本增效工作，优化作业流程、减少浪费，提升设备综合效率（OEE）和人均产出 任职要求：1. 具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉机加工、装配、注塑、钣金等至少一类生产流程2. 学历不限，具备中专/技校及以上学历，持有安全管理人员资格证或生产类相关证书者优先3. 熟悉ISO9001、安全生产标准化等体系要求，能独立编制并执行车间管理制度4. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力，善于跨部门沟通与现场决策5. 责任心强，执行力突出，认同制造业务实文化，能适应生产一线工作环境

岗位职责: 1.负责设备设施科的日常运营与管理，保障各类设备稳定高效运行 2.制定并执行设备维护方案，优化设备性能与运行可靠性 3.统筹处理设备突发故障，降低停机频率，保障生产连续性 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，机械或机电一体化相关专业 2.具备5年以上设备管理相关工作经验，拥有良好的组织管理与团队协作能力 3.熟悉PLC及数控类设备的维护流程与技术要求 4.掌握TPM管理体系并能实际应用 5.具备快速判断和排除设备故障的能力，问题分析与解决能力强 6.对设备保养与维护工作有系统认知和实操经验 7.通过英语CET4或同等水平，具备较强的英文读写能力和基本听说交流能力

【岗位职责】 1. 负责食品工厂整体日常运营管理，根据集团销售订单、库存需求，制定月度、周度生产计划，合理排产、调配生产资源，把控生产进度，确保按时、按质、按量完成生产任务，保障产销衔接顺畅。 2. 严格落实食品生产标准、食品安全规范，管控原材料入库、生产加工、成品出库全流程品质，杜绝不合格产品流入市场；优化生产流程，控制物料损耗、水电能耗、人工成本，提升生产效率与良品率，降低工厂运营成本。 3. 搭建并完善工厂安全生产管理制度，落实食品安全生产、消防、消杀、环境卫生管控工作，定期开展安全巡查、设备安检、员工安全培训，排查生产车间安全隐患，杜绝安全生产事故，保障工厂合规经营、人员设备安全。 4. 负责生产车间员工的招聘、排班、日常管理、技能培训与绩效考核，搭建稳定的生产团队；执行力强，能带团队、管现场，配合集团人才培养计划，可培养潜力年轻管理人才，打造高效、规范的生产队伍。 5. 统筹生产设备、流水线的日常维护、保养与检修，保障设备正常运转；落实车间6S现场管理，保持生产车间整洁、规范、有序，符合食品生产卫生标准。 6. 做好生产数据、产能、损耗、设备运维、安全检查等台账记录，按时提交生产报表；对接集团总部，落实各项生产、整改、规范要求，配合食品行业相关部门检查验收。 【岗位要求】 1. 30岁-55岁（接受退休返聘），年轻化优先，精力充沛、执行力强，能扎根车间一线管理。 2. 具备5-8年食品工厂生产管理经验，有食品、农副产品、快消品生产车间管理、现场管控、安全生产管理实操经验。 3. 熟悉食品生产工艺流程、食品安全法规、工厂6S管理、生产排产与成本管控，懂车间安全管理、设备基础运维，能独立处理生产现场各类突发问题。

生产主管一名 （4500-5500元） 岗位要求： 1、有相关电子/耳机厂生产管理工作经验； 2、熟悉所在行业的生产过程； 3、熟悉生产规程以及品质管控； 4、负责车间生产的分配，并组织实施、工序安排、人员调度、掌握生产进度，完成生产任务； 5、具备良好的生产经营管理理念。 普工多名 (48岁以下，工资3000-4500元) QC多名 (38岁以下，工资3300-4500元) 工作内容：全坐班，工序简单易上手，零基础可学，有经验者优先 福利待遇：长白班，全勤奖，五险 工作地点：兴宁市华丰高新技术工业园二期厂房C栋第二层 联系人： 欧阳小姐

【任职要求】 1、制定并落实设备预防性维护方案（TPM），保障设备完好率、设备综合效率OEE、平均修复时间MTTR及故障间隔时间MTBF达到标准，统筹维修作业安排，持续降低设备故障频率与维保支出。 2、主导设备管理类文件的标准化编写与更新，组织车间完成安全操作规程、管理基准书等文档编制，确保设备运行满足行业规范及环保规定（如粉尘防爆、废气治理系统等）。 3、负责设备资产台账维护、备品备件管控及维修费用数据分析，牵头或参与新设备引进、技术改造、大修实施与选型评估，优化设备全生命周期成本。 4、推进自动化升级与数字化转型（如IoT实时监控、预测性维护应用），提高设备智能化运维能力。 5、协助维修团队管理或外部技术服务资源协调，建立设备应急响应机制，组织高效抢修；联动生产、工艺、质量等部门处理设备异常，支撑产线持续改善。 【任职资格】 1、本科及以上学历，机械、电气等相关专业背景，掌握设备机械与电气系统原理及构造知识，熟悉TPM管理体系运作。 2、具备5年以上设备管理领域工作经验，通晓设备管理理论与实践方法，有电源制造企业从业经历者优先考虑。 3、具备优秀的沟通协调能力、问题分析与解决能力。 【薪酬待遇】 1、月薪：12-17K，能力匹配者薪资可面议。 2、其他福利待遇：提供舒适住宿+餐费补贴+五险一金+大小周休息+带薪年休假+节日福利+多样化团建活动+育儿假、护理假+上下班通勤班车

产品经理 【岗位职责】： 1.市场调研分析：围绕产品线年度规划开展市场调研，研究竞品动态，制定所辖品类的产品发展策略； 2.产品开发进度管理：按照IPD流程推进产品开发，跟进包装设计、产前样确认，实施生命周期管理，并主导MPC概念提出、项目立项、下单及相关评审工作； 3.数据分析及产品优化：基于数据复盘与产品体验追踪，持续总结新产品开发成效，推动老产品迭代升级； 4.产品矩阵规划：统筹品类内产品布局，明确各产品的市场定位与发展方向。 任职要求： 1.英语四级及以上水平，具备跨境电商自有品牌、出口外贸或工厂端开发经验者优先，拥有工厂资源者优先； 2.有成功申请专利或打造过爆款产品的经验者优先； 3.有家具、电器、耐用品类目开发背景者优先； 4.深入理解母婴行业及婴童用户需求痛点，具备敏锐的产品洞察力与创新思维； 5.具备优秀的项目管理能力，善于沟通协调与跨部门协作，能高效推进多任务并行项目落地； 6.具备基础的数据分析与用户研究能力，重视产品使用体验及用户反馈信息； 7.责任心强，抗压能力强，目标导向，致力于打造高品质产品。

1）市场与用户研究，负责持续跟踪市场趋势及竞争对手动态；系统化收集并整理行业技术资料与核心用户意见，为产品战略规划与优化迭代提供可靠的数据支撑与事实依据。 2）开发任务拆解与实施，承接产品功能设计，主导编写逻辑严谨、内容详尽的产品需求文档（PRD），并将整体目标细化为结构清晰的开发任务和可落地的执行方案。 3）项目进度管控与推进，主导日常项目跟进，建立并维护高效的进展同步机制，管理关键节点。准确识别项目执行中的潜在风险、资源制约及跨团队协作依赖，推动问题及时解决并确保闭环落实。 4）跨部门联动与协作，作为项目执行的核心对接人，负责在硬件、固件、软件、测试及供应链等多方团队间高效传递信息，保障各相关方对目标与变更保持一致理解与协同推进。 5）产品测试验证与迭代管理，深度参与产品测试全过程，系统跟进内外部反馈，将问题与建议转化为明确的待办事项，并纳入开发流程进行闭环追踪。 任职要求 必要条件： 1）本科及以上学历，机械工程、电子信息、计算机科学或相关理工科专业背景者优先考虑。 2）3年以上消费类智能硬件产品管理或相关项目管理工作经验。 3）完整参与过至少一款硬件产品从立项至量产的全流程，期间主要承担项目计划制定、过程跟踪及跨团队协调职责。 4）具备优秀的逻辑分析与结构化思维能力，善于将复杂目标拆解为具体可行的操作步骤。 5）拥有良好的组织协调与沟通能力，能有效推动多职能团队协作，达成业务目标。 6）熟练使用至少一种项目管理工具（如 Jira, Confluence, Asana 等），熟悉敏捷开发模式。 优先条件： 1）深度使用或热衷于3D打印技术，对FDM工艺及市场发展有较深认知。 2）具备流利的英语听说读写能力，可胜任全英文工作交流。

特步招贤纳士（年龄25-35岁）正式工：1名1、口头表达能力较好、沟通能力较强等，有销售经验者优先;2、做事认真、细心、负责;3、适应早晚班制度4、薪资待遇为:底薪＋提成点+加班费，年终奖，工龄奖。详情到店面议!联系人，郭小姐店铺地址:华侨城特步专卖店舞台辽阔，任君挥洒

梅州梅江区招通风管道安装师傅，做排风，附近的来，不靠谱的勿扰。

梅州梅县招工地小工/杂工

工地炒大锅菜，主打川菜

梅江家庭保洁，老太太80多岁，半自理，轻微脑梗，起卧走路需要掺扶一下，会打胰岛素，扶着去卫生间，起夜2到3次，做2人饭及看内卫生，年龄55岁左右，工资每月6500元，两天息，法定节假日有

岗位职责 1. 全面负责生产部日常管理，组织环保设备（喷淋塔、活性炭吸附箱、催化燃烧、滤筒除尘器、非标钣金罐体等）的计划排产、制造、装配、调试、交付，确保按期出货。 2. 根据销售订单、技术图纸，统筹物料、班组、设备、工装，分解生产任务，把控生产进度，协调采购、技术、质检、仓库解决瓶颈问题。 3. 负责生产现场5S管理、安全生产、动火/登高作业管控，落实环保、消防、安全规范，杜绝重大安全事故。 4. 管控生产成本：材料损耗、工时、能耗、辅料消耗，持续降本，控制返工率，做好边角料、报废件管理。 5. 管理生产团队（钣金、焊接、拼装、防腐、装配、普工），排班、培训、绩效考核、人员稳定，打造高效生产队伍。 6. 牵头生产过程质量管控：首件确认、过程巡检，配合质检部，及时处理焊接、密封、防腐、装配等质量问题，减少售后返工。 7. 生产设备、焊机、折弯机、起重机、工装夹具的维护保养，建立设备台账。 8. 配合技术部做新工艺、新产品试生产，输出生产工艺、作业指导书；参与产能规划、车间布局优化。 9. 按时提交生产报表：产能、入库、损耗、交期达成率等，向总经理汇报。 10. 遵守公司制度，落实车间文明生产，做好成品防护，保障发货前外观与质量。 任职要求 1. 年龄35‑50岁，大专及以上，机械制造、机电、化工装备、环境工程等相关专业优先。 2. 必须有环保设备/非标罐体/钣金成套设备工厂生产管理经验，熟悉喷淋塔、除尘器、RTO/CO、活性炭箱、PP/FRP/碳钢不锈钢设备生产工艺；有环保行业厂长/生产经理3年以上实操经验，不要纯汽车、电子行业转行无经验者。 3. 能看懂机械图纸、钣金图、装配图；懂焊接、折弯、防腐、组装、试压、试漏等工序；熟悉材料：PP板、碳钢、304不锈钢、FRP、填料等优先。 4. 懂生产排产、工时核算、损耗控制，会用Excel做简单生产计划与统计；有ISO体系意识，能规范车间流程。 5. 熟悉制造业安全生产规范，懂动火作业、吊装、有限空间等安全管理，有安全管理员证加分。 6. 有较强统筹、沟通、抗压能力，能扛交期压力，善于管人、解决现场问题，不甩锅。 7. 有成本意识，善于控损耗、提效率；能接受必要加班、现场驻场管理。 8. 有环评/工程设备配套厂家工作经验者优先；持有安全员证、焊工证（可不持证但懂工艺）优先。

要求会开车，会酒店家具量尺寸，勾通拆单图纸，工地上安装对接，

生产计划安排，人员分配，督促生产技能培训，品质控制异常处理，运作统筹，生产进度跟进，监督维持5S管理，组织定期维护设备。会简单的调油，熟悉大枪喷油，小枪喷油边夹模，胭脂，炒货，自动线，胭脂机

懂铝艺行业生产流程，排单排产，质量管控，交货跟踪

直招研发经理/主管：一名，负责鞋材、膜材、水性胶高分子新材料研发管理，统筹团队、配方开发、小试中试到量产转化，对接业务生产，解决现场技术问题。硕士及以上，5年+精细化工/高分子研发管理经验，有鞋材膜材胶水项目经验优先，熟悉EHS与项目落地。 薪资待遇：12-25K，包食宿

【岗位职责】 1. 负责接收客户订单，核对订单信息，确保准确无误。 2. 协调内部各部门，跟进生产进度，确保按时交货。 3. 制作并管理相关数据单据。 4. 整理订单数据，定期生成报表，分析订单执行情况。 【岗位要求】 1. 熟练使用办公软件。 2. 了解生产跟单流程，具备相关经验者优先。 3. 优秀的沟通协调能力，能够有效处理内外部事务。 4. 工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力。 5. 具备良好的团队合作精神，适应快节奏工作环境。

5.5天工作制（周六下午及周日休息）+ 五险齐全 + 底薪 + 高额提成 + 年终奖金 + 节日福利 + 带薪年休假 + 法定节假日正常休假 岗位职责： 1. 通过电话联系、上门拜访等形式拓展新客户，达成设定的销售任务； 2. 维护客户关系，定期进行回访，激发客户的重复购买需求； 3. 准确推介公司产品或服务，解答客户疑问，推动成交完成

销售经理 行业概况： 个人债务领域提供一站式债务解决方案，帮助债务人重建履约能力，市场潜力巨大，属于万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、停止罚息与违约金累积，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台债务协商：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债综合服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导模式：一对一结对帮扶，助力新人实现从入门到精通的成长路径 3、深度支持体系：向下延伸服务链条，提供全方位运营赋能 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨的服务保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于制定并执行达成计划 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练使用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托公司线上流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类管理，持续维护长期客户关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织团建活动 持续开展专业技能培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

1门店日常接待及销售服务工作 2挖掘电器产品客户需求并进行有效沟通跟进 3月综合薪资3500-7000 4薪酬结构为底薪+提成 5工作班次安排：日班8-12，14-16（每月19天） 晚班8-12，18-21.30（每月9天） 6每月休息三天，加盟连锁品牌门店运营，电器品类齐全，货源充足，产品销售推广便捷，成单率高，店内人员配置精简，日常协作高效，便于沟通与能力提升

=岗位职责= 1、通过电话交流，掌握单身会员的基本情况； 2、邀请单身会员到店面谈，深入挖掘其婚恋需求； 3、根据会员实际情况，量身制定婚恋匹配服务计划； =岗位要求= 1、具备良好的沟通能力，性格外向热情，富有亲和力与感染力； 2、积极主动，行动力强，勤奋上进，对情感话题感兴趣； 3、学历不限，高中及以上即可； 4、有销售背景者优先，无经验亦可，公司提供系统培训； 5、具备销售、客服经验或社会阅历、情感经历丰富者更受青睐； 6、核心是能承受工作压力，愿意通过踏实努力实现收入提升； 7、具有良好的团队协作意识； 8、能熟练使用电脑办公； 9、年龄要求29-42岁； =上班时间= 1、每日工作7小时 09:00 - 12:00，14:00 - 18:00 2、每月休息4天， =晋升路线= 销售顾问 > 小组组长 > 销售主管 > 销售经理 > 城市经理 > 项目总监 > 运营总监 > 合伙人

岗位职责： 1、接收客户订单，核对订单内容，确保信息准确无误； 2、对接公司内部各环节，跟踪生产进展，保障交付时效； 3、编制并维护相关业务数据及单据； 4、汇总订单信息，按时完成报表制作，分析订单完成情况。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件； 2、熟悉生产跟单流程，有相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通与协调能力，能高效处理内外部协作事项； 4、工作严谨细致，责任心强，能够适应阶段性高强度工作； 5、具有较强的团队意识，能适应高效紧凑的工作节奏。

招聘岗位：业务经理 工作地点： 广东梅州 招聘人数： 1名 岗位职责： 1、开展CAAC无人机执照培训（视距内驾驶员/超视距驾驶员等）的市场宣传、招生推广及业务开发； 2、拓展企业客户资源（如测绘、电力、农业、安防等领域），设计个性化团体培训方案； 3、与民航监管机构、行业组织及合作院校保持沟通，建立并维护长期合作关系； 4、组织实施线上线下的营销活动（包括但不限于抖音、小红书等平台的内容运营）； 5、协调培训团队日常运作，优化服务流程，提升学员满意度、转化效果及续报比例； 6、跟踪行业政策变化与市场竞争态势，制定具有竞争力的市场应对策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，航空、教育、市场营销等相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上教育培训或无人机领域销售工作经验，了解CAAC无人机执照考核体系者更佳； 3、拥有出色的商务洽谈能力，可独立开拓大客户及渠道合作资源； 4、对无人机在航拍、巡检、测绘等场景的应用有一定认知； 5、具备良好的活动策划能力和团队协作意识，能适应阶段性加班需求。 我们提供： 薪资结构： 底薪+提成； 福利保障： 单休、社保、节日福利、员工考取无人机执照享优惠； 团队文化： 氛围年轻活力，与资深无人机教练共同进步。 应聘方式： 有意向者请致电或添加微信 ***********（微信同号），备注请注明：应聘业务经理+姓名

工作内容 1、统筹销售团队日常管理，推动业绩指标的实现 2、规划并执行销售方案，增强市场占有率与竞争优势 3、维护重点客户资源，促进业务稳定拓展 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力及团队带教经验 2、具备扎实的商务沟通技巧与客户维护意识 3、适应高强度工作节奏，具备良好的应变与承压能力

本科3年以上工作经验，有金融经验最好

区域销售：早餐点，快餐店，大排档，宵夜，烧烤，露营基地，奶茶店，粉店，酒店客房等等，产品属于商用纸巾，重要的事说三遍（包月用，包月用，包月用）也叫（安心用，安心用，安心用）

销售介绍本公司产品，有过销售门窗、铝成材、五金配件以及建筑工地上班经验者优先考虑。

工作地点：可选磨碟沙或增城广场 【岗位职责】 1. 负责统筹小组KOC达人开拓、洽谈、对接等日常媒介工作，带领小组完成基础团队合作目标，无高强度业绩考核压力； 2. 搭建及维护小组达人资源体系，筛选优质达人，优化达人合作流程，提升小组合作效率与达人品牌粘性； 3. 负责小组人员日常工作安排、任务分配、工作督导，解答组员工作问题，做好新人带教与技能指导； 4. 统筹小组达人合作全流程把控，跟进内容产出、上线、复盘工作，汇总小组工作数据、工作周报/月报； 5. 配合上级优化团队工作制度、对接标准，协同提升团队整体媒介工作能力，维护品牌口碑。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历，3年及以上媒介相关工作经验，具备基础团队管理、小组带教经验； 2. 熟悉抖音、小红书、B站等平台生态及电商达人合作规则，拥有一定的达人资源储备优先； 3. 性格开朗、责任心强，具备良好的沟通协调、统筹规划能力，能够合理分配团队工作、调动组员积极性； 4. 热爱媒介行业，关注平台热点与新玩法，工作稳重细致，具备良好的问题解决能力。