
设备设施部主管
1.2-2.4万/月
厂长/主管5-10年大专团队管理经验汽车机械经验自动化设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1.负责设备设施科的日常运营与管理,保障各类设备稳定高效运行
2.制定并执行设备维护方案,优化设备性能与运行可靠性
3.统筹处理设备突发故障,降低停机频率,保障生产连续性
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,机械或机电一体化相关专业
2.具备5年以上设备管理相关工作经验,拥有良好的组织管理与团队协作能力
3.熟悉PLC及数控类设备的维护流程与技术要求
4.掌握TPM管理体系并能实际应用
5.具备快速判断和排除设备故障的能力,问题分析与解决能力强
6.对设备保养与维护工作有系统认知和实操经验
7.通过英语CET4或同等水平,具备较强的英文读写能力和基本听说交流能力
机械厂车间主管,
9千-1.2万/月
主管组长5-10年大专有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理,落实安全制度、隐患排查及员工安全培训,杜绝重大安全事故3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题,持续提升产品合格率4. 负责车间人员管理,包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设,营造高效协作氛围5. 推进精益生产与降本增效工作,优化作业流程、减少浪费,提升设备综合效率(OEE)和人均产出
任职要求:1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工、装配、注塑、钣金等至少一类生产流程2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证或生产类相关证书者优先3. 熟悉ISO9001、安全生产标准化等体系要求,能独立编制并执行车间管理制度4. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,善于跨部门沟通与现场决策5. 责任心强,执行力突出,认同制造业务实文化,能适应生产一线工作环境
主管
4-6千/月
主管1-3年高中有生产管理经验
生产主管一名 (4500-5500元)
岗位要求:
1、有相关电子/耳机厂生产管理工作经验;
2、熟悉所在行业的生产过程;
3、熟悉生产规程以及品质管控;
4、负责车间生产的分配,并组织实施、工序安排、人员调度、掌握生产进度,完成生产任务;
5、具备良好的生产经营管理理念。
普工多名
(48岁以下,工资3000-4500元)
QC多名
(38岁以下,工资3300-4500元)
工作内容:全坐班,工序简单易上手,零基础可学,有经验者优先
福利待遇:长白班,全勤奖,五险
工作地点:兴宁市华丰高新技术工业园二期厂房C栋第二层
联系人:
欧阳小姐
厂长负责人
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 负责食品工厂整体日常运营管理,根据集团销售订单、库存需求,制定月度、周度生产计划,合理排产、调配生产资源,把控生产进度,确保按时、按质、按量完成生产任务,保障产销衔接顺畅。
2. 严格落实食品生产标准、食品安全规范,管控原材料入库、生产加工、成品出库全流程品质,杜绝不合格产品流入市场;优化生产流程,控制物料损耗、水电能耗、人工成本,提升生产效率与良品率,降低工厂运营成本。
3. 搭建并完善工厂安全生产管理制度,落实食品安全生产、消防、消杀、环境卫生管控工作,定期开展安全巡查、设备安检、员工安全培训,排查生产车间安全隐患,杜绝安全生产事故,保障工厂合规经营、人员设备安全。
4. 负责生产车间员工的招聘、排班、日常管理、技能培训与绩效考核,搭建稳定的生产团队;执行力强,能带团队、管现场,配合集团人才培养计划,可培养潜力年轻管理人才,打造高效、规范的生产队伍。
5. 统筹生产设备、流水线的日常维护、保养与检修,保障设备正常运转;落实车间6S现场管理,保持生产车间整洁、规范、有序,符合食品生产卫生标准。
6. 做好生产数据、产能、损耗、设备运维、安全检查等台账记录,按时提交生产报表;对接集团总部,落实各项生产、整改、规范要求,配合食品行业相关部门检查验收。
【岗位要求】
1. 30岁-55岁(接受退休返聘),年轻化优先,精力充沛、执行力强,能扎根车间一线管理。
2. 具备5-8年食品工厂生产管理经验,有食品、农副产品、快消品生产车间管理、现场管控、安全生产管理实操经验。
3. 熟悉食品生产工艺流程、食品安全法规、工厂6S管理、生产排产与成本管控,懂车间安全管理、设备基础运维,能独立处理生产现场各类突发问题。
注塑主管
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专注塑机调试
岗位职责:
1、按生产计划达成 daily 模具维修任务;
2、协助换模后的工艺参数调试,并参与设备、模具及工装资料的整理与归档;
3、负责注塑机故障处理及现场作业管理
任职资格:
1、具备大专或以上文化程度;
2、具有3至5年塑胶模具维修相关工作经验;
3、具备良好的协作意识和团队合作精神
物联网产品规划师
1.5-3万/月
产品经理3-5年本科B端产品物联网产品
岗位职责:
1. 深入掌握产品特性及相关技术知识,全面理解所负责产品线的市场定位,并结合市场动态制定清晰可行的市场发展策略;
2. 负责产品的整合营销与价格管理,科学规划订单与备货节奏,提升库存流动性与周转效率;
3. 监控并优化产品线的库存周转率、销售规模及毛利率表现;
4. 对接原厂资源与客户关系,主导商务沟通与合作谈判,维护稳定合作关系;
5. 与销售团队、FAE紧密协作,及时掌握各地客户需求动态,推动完成公司既定业绩目标;
6. 定期与供应商各级人员保持有效沟通,建立并维持良好的协同互动关系。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上电子半导体行业代理商或原厂工作经验,具有产品经理相关经验者优先;
2. 具有wifi、BT/ble、zigbee或4G/5G蜂窝通信领域背景,熟悉MTK/瑞昱、乐鑫/BK、AIC/高拓等WiFi方案,以及海思/展锐/ASR等蜂窝品牌者更佳;
3. 熟悉无线连接类产品的市场推广模式和技术应用要求;
4. 具备出色的沟通协调能力,能主动开拓并整合资源,尤其擅长争取上游客户支持,推动项目落地;
5. 具备较强的市场研判与拓展能力,拥有敏锐的市场洞察力,能够适应高强度工作环境;
公司待遇
1. 工作时间
双休,每日工作7.5小时
2. 假期
1)按国家规定享受法定节假日;
2)入职满一年后享有法定带薪年休假;
3)每月提供一天带薪病假;
3. 薪酬
提供具竞争力的薪酬结构(底薪+提成)
4. 福利待遇
1)年终奖金;
2)全勤奖、绩效奖金;
3)五险一金;
4)每周下午茶点供应;
5)公司定期组织业余文化活动(生日会、聚餐、观影、户外活动等);
6)员工旅游:每年一次国内城市旅游(约5天);
7)不定期开展团队建设活动(如登山、徒步、拓展训练等);
8)节日期间发放节日福利礼品;
9)提供内部及外部培训机会,具备完善的内部晋升机制。
加分项
具备以下行业经验者优先:半导体/芯片·智能硬件/消费电子
产品经理
1.8-2.5万/月
产品经理3-5年大专B端产品数据产品
关于钱海众鑫:
作为temu,shein等头部平台优质物流供应商,在这里,我们敢打硬仗、挑战巅峰!作为深耕跨境物流赛道的领先企业,钱海众鑫始终聚焦于为客户提供高效、稳定、创新的供应链解决方案。秉承:万众一心,一人一金的创业初心!我们拥有快速扩张的全球网络和结果至上的团队氛围。加入我们,你将进入一个赋能个体、共享成就的成长型平台,你的每一次突破都将清晰转化为团队价值和可观的个人回报!
我们寻找的“硬核运营”战友:
你是否渴望深度掌控国际海运命脉?想成为美线/欧线等热门航线的产品专家和流程指挥官?钱海众鑫正寻找一位思维敏捷、执行强悍的海运产品运营经理。加入核心运营团队,独立运营一条或多条战略海运产品线,从流程优化到客户体验提升,你将全程主导,用你的专业为销售赋能,驱动业务高速增长!
关键职责 - 你的战场与舞台:
产品线司令官: 全面负责美线、欧线等核心海运产品的日常运营管理,端到端保障产品高效、稳定运行,打造服务标杆。
流程优化大师: 敏锐洞察链路痛点,主导与关务、仓库、客服、销售等部门的深度协作,设计并推动实施流程优化方案,持续提升效率、降低成本,创造真金白银的价值!
问题终结者: 快速响应并精准解决运营中的各种“疑难杂症”(如异常处理、时效保障),确保客户体验至上,提升满意度。
运营决策中枢: 实时监控产品线关键运营指标(时效、成本、异常率等),分析数据,主导运营决策,为产品健康和客户体验保驾护航。
销售黄金搭档: 深度理解产品运营逻辑与成本结构,为销售团队提供强大支持与赋能,助力签单转化与客户维护。
(新增价值点) 效率赋能者: 负责或参与管理优化报价系统,驱动报价流程的智能化与提速,提升客户响应速度与满意度。
我们需要这样的战友 (任职要求) - 钱海众鑫成功DNA:
经验过硬: 大专及以上学历,3年+跨境物流行业深耕经验,具备国际海运渠道(美线/欧线等)的产品开发、设计或管理的成功实战经验。有精细化管理成本、推动显著流程优化的经验者,我们将优先亮绿灯!
战力爆表:
打过硬仗: 出色的项目管理能力,能独立操盘百万级甚至千万级货量产品的全流程运营。
结果导向: 极强的数据敏感度和问题分析能力,以结果衡量行动,追求极致效率。
协作赋能: 卓越的团队协作精神,擅长跨部门沟通,能推动协作达成共同目标。
独立攻坚: 具备极强的独立作战能力,能顶住压力、灵活应对各种复杂运营状况,为销售前线提供强力弹药。
认知深刻: 对海运产品的运营逻辑、市场动态、客户痛点和成本结构有深刻理解。
渴望成长: 对跨境物流充满热情,拥抱变化,有极强的学习意愿和能力,追求在快速发展的平台中不断突破自我边界。
钱海众鑫给予高能战友的回报 - 实力与付出看得见:
有竞争力的基础薪酬: 月薪 18K - 25K (实力说话,优秀者可谈)
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加分项
有以下行业经验:跨境物流
广东梅州雁洋地区招聘一名杂工,薪资为200元一天,薪资以现金结算。提供小车接送服务。有意者
200元/天
小工1-2人日结
雁洋地区招聘一名杂工,薪资为200元一天,薪资以现金结算。提供小车接送服务。有意者请尽快联系。
护工月结
护理员招聘信息:梅州市第二中医医院百岁院区招聘护理人员。工作地点:梅州市第二中医医院院本部以及百岁分院;工资待遇:3500-5000元。两班倒。工资稳定,购买社保。主要工作内容:护理老人,服从工作调配。联系电话:曾先生
营业员
梅州天虹绝味鸭脖招聘啦!25-45岁,长期营业员吃苦耐劳,善于沟通,有上进心,勤奋好学,服从管理,新人可培训绝味鸭脖,非诚勿扰。手机:
工厂直招生产主管 综合薪资6000-12000/月
6千-1.2万/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验
职位要求:
1、3年以上五金行业经验,懂五金机械专业知识、懂得机加、能上手焊接,能看懂图纸,懂得车间管理,能吃苦耐劳,有高度责任感,能接受加班;
2、有制作物料台车工作经验优先。
湖州全屋定制工厂招聘厂长兼技术负责人
1-1.8万/月
厂长主管5-10年大专5年以上板式家居工厂管理经验精通从拆单到出货全流程有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验机械加工制造经验房地产/建筑经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
直接上级: 副总/总经理 直接下属: 车间主管、技术/拆单/质检专员(一人多岗)、一线生产员工及仓库/叉车等辅助人员(总团队规模16-23人) 岗位定位: 作为工厂(当前聚焦单条生产线)的全权经营者,全面负责生产、技术、品质、交付、成本与安全。需在“一人多岗”的精干团队模式下,确保代加工订单高效运营,并带头践行稻盛哲学,运用阿米巴核算思维进行精益化经营。
一、核心经营与生产管理职责
1.全盘运营: 制定生产与经营目标,统筹协调“一人多专”团队,优化流程,确保订单高效流转。
2.交付保障: 主导生产排程,灵活应对插单、改单,每日跟进复盘,确保订单准时交付。
3.精益团队管理: 负责招聘、培训与绩效管理,核心是培养多能工,根据订单灵活调配人力,控制成本,并通过晨会、学习会等形式宣导与实践稻盛哲学。
4.设备与现场: 亲自负责或指导核心生产设备的维护、调试与保养,保障设备稼动率;推行5S,打造规范、安全、高效的现场。
5.安全与成本控制: 落实安全生产,排查隐患;以阿米巴思维精细管控物料与库存,优化下料,严控浪费,定期进行成本分析改善。
6.品质与体系: 建立并维护简易有效的质量管控流程,处理客诉与返工;制定并监督执行各项管理制度。
二、核心技术与管理职责
1.工艺与开发: 审核图纸与工艺,制定简易SOP;具备系统柜结构设计与皮纹、布纹等表面工艺开发能力,以提升订单附加值。
2.拆单与数据: 建立拆单标准,亲自审核关键订单(尤其异形复杂单),确保数据准确,支撑高效生产。
3.设备与技术支援: 根据订单调整设备参数与布局;对接客户确认特殊工艺;快速解决生产与售后技术问题。
4.质检与文件: 制定质检标准,推行首件检与终检;负责技术文件与数据的归档管理。
5.培训与协同: 组织多能工技能培训;为销售、安装提供技术支持。
三、核心考核指标(KPI)
•交付: 订单交付及时率、产能达成率
•品质: 产品合格率、客诉率
•成本: 材料损耗率、人均产值
•管理: 安全生产事故、设备稼动率、核心员工留任率
•技术: 拆单出错率、工艺优化成效
•文化: 稻盛哲学实践与阿米巴核算改善成果
四、任职要求
1.经验匹配: 5年以上板式家居/定制类小厂(团队规模15-25人)全盘管理经验,精通从拆单到出货全流程。
2.硬核技术能力: 必须精通CAD/拆单软件,能独立调试、维护开料锯、封边机、CNC等核心设备;熟悉系统柜结构,具备皮纹、布纹等饰面工艺开发经验。
3.文化与价值观:
–深度认同并愿意践行稻盛和夫经营哲学,具备利他思维与现场主义精神。
–拥有阿米巴核算理念或强烈学习意愿,能运用核算思维管理生产线成本与效益。
4.核心特质: 务实勤奋,结果导向,具备“既管又干”的动手能力,能在资源有限的情况下解决问题,达成目标。
我们寻找的伙伴: 您不仅是一位管理者,更是一位愿意扎根现场、用稻盛哲学凝聚团队、用阿米巴思维经营生产线的“经营者”。如果您热爱制造,精通技术与生产,并渴望在一个有共同信念的平台上创造价值,欢迎加入。
钣金机架装配主管
1.1-1.2万/月
主管组长3-5年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验
招钣金机架装配主管1名:
岗位职责:
1. 全面负责钣金机架装配车间的日常生产管理与人员调度,确保订单按时保质交付
2. 组织并指导20人以上装配团队开展机架组装、校准、检验等全流程作业
3. 解读机械图纸及工艺文件,优化装配流程,提升生产效率与一次合格率
4. 协调技术、品质、采购等部门,及时解决生产过程中的技术与物料问题
5. 落实安全生产规范,组织班组安全培训与现场6S管理
任职要求:
1. 三年以上钣金行业装配实操经验,具备20人以上团队管理经验
2. 熟练识读钣金结构图纸,掌握常用装配工具及检测方法
3. 具备较强的跨部门沟通协调能力与抗压能力
4. 责任心强,执行力高,能适应制造业生产节奏
5. 学历不限,有班组长或主管经验者优先
28天10小时,包吃住,购买社保,11000-12000元/月。
厂长主管3-5年中专/中技新鲜水果果切工厂食品安全生产主管生鲜管理消耗控制有生产管理经验预制菜经验休闲食品经验
急招!水果果切工厂厂长/生产运营经理/生产主管(天津/福州/南京/深圳/武汉/长沙)
我们要这样的你:
懂水果、懂生产、能带团队,能扛事、能落地、做出效益!
我们是专业鲜切果切工厂,全国渠道稳定,业务高速发展,晋升空间足,诚邀靠谱负责人一起成长共赢!
主要工作内容:
1. 管果切工厂全流程(验收→切配→冷链仓储)
2. 排生产计划,保订单准时交付
3. 抓食品安全与品质,控损耗与成本
4. 带团队、做培训、提效率
5. 管设备、查安全、对接监管
任职要求:
1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验,懂损耗控制优先
2. 熟悉食品安全生产规范,责任心强
3. 能统筹现场、带团队、执行力强
4. 持有健康证,能适应工厂节奏
5. 重点招聘:天津、福州、南京、深圳、武汉、长沙,多城可就近安排
福利:
- 缴纳医社保,保障齐全
- 月休4天,提供住宿
- 平台稳定,老板人好
注:招聘页面定位天津厂地址,以上城市同步急招,多地岗位均可面谈,欢迎全国外地求职者咨询!
厂长主管3-5年中专/中技新鲜水果果切工厂食品安全生产主管生鲜管理消耗控制有生产管理经验预制菜经验休闲食品经验
急招!水果果切工厂厂长/生产运营经理/生产主管(福州/南京/深圳/武汉/长沙)
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主要工作内容:
1. 管果切工厂全流程(验收→切配→冷链仓储)
2. 排生产计划,保订单准时交付
3. 抓食品安全与品质,控损耗与成本
4. 带团队、做培训、提效率
5. 管设备、查安全、对接监管
任职要求:
1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验,懂损耗控制优先
2. 熟悉食品安全生产规范,责任心强
3. 能统筹现场、带团队、执行力强
4. 持有健康证,能适应工厂节奏
5. 重点招聘:福州、南京、深圳、武汉、长沙,多城可就近安排
福利:
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注:招聘页面定位福州总部,以上五大城市同步急招,多地岗位均可面谈,欢迎全国外地求职者咨询!
销售主管
4-9千/月
销售经理/主管1-3年学历不限门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务无经验要求建材
1门店日常接待及销售服务工作
2挖掘电器产品客户需求并进行有效沟通跟进
3月综合薪资3500-7000
4薪酬结构为底薪+提成
5工作班次安排:日班8-12,14-16(每月19天)
晚班8-12,18-21.30(每月9天)
6每月休息三天,加盟连锁品牌门店运营,电器品类齐全,货源充足,产品销售推广便捷,成单率高,店内人员配置精简,日常协作高效,便于沟通与能力提升
生产组长
5-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作管理与监督,确保各环节符合标准化流程。
2. 策划并执行生产排程,保障生产任务按期达成。
3. 跟踪生产成本变动,落实成本管控方案以提升运营效益。
4. 组织生产设备的定期巡检与保养工作,保证设备稳定运转。
5. 持续优化生产工艺流程,推动产品质量稳步提升。
任职要求:
1. 具备优秀的统筹协调与团队管理能力,能有效带领团队实现生产指标。
2. 具有较强的现场问题识别与应对能力,可快速解决生产异常情况。
3. 熟知制造工艺流程及设备运行原理,具备制造业实际操作经验。
4. 具备良好的协作意识,能够跨部门高效沟通与配合。
5. 关注生产效率提升,乐于参与改善活动并提出可行性优化建议。
生产组长
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责
1、根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,全面负责本班组的安全管理工作。
2、提前到达工作岗位,检查现场“5S”落实情况,确保当日生产工具齐备、生产设备运行正常。
3、事先掌握当日产品工艺标准,对作业人员进行细致工序指导,并不定时巡检各工序执行状态;核实产品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序内不良品,快速分析异常原因并提出改善措施。
4、每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S点检表填写。
5、工作结束后及时整理当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良数、物料损耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。
6、明确次日生产任务,提前规划次日工作安排,准备所需技术文件、物料、工具及设备条件。
7、统筹本班组人员的工作分配、出勤管理及培训教育工作。
8、落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。
岗位要求
1、中专或高中及以上学历。
2、具备1-2年及以上同岗位工作经验。
3、熟悉制造生产流程,熟练操作常用办公软件。
4、能接受加班及倒班工作安排。
生产组长包吃3-5人月结1-3年中专/中技全职生产计划与物流控制林业电子/半导体
畲江工艺厂招聘:1,圣诞工艺品烤粉师傅1名,需有烤粉管理经验2年以上,年龄25-55岁。2,跟单文员2名,做事细心,抗压能力强,电脑熟练,无经验者亦可,年龄20-45岁。3,车间生产组长2名,有管理经验2年以上,团队合作意识强,年龄30-50岁。以上岗位长白班,包工作餐,薪资面谈。联系电话:陈小姐,
业务经理
100-600元/天
业务经理社保保险生日福利五险一金年终奖五险3-5人月结经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制
我们是一家世界500强企业-泰康集团,公司目前在布局医疗和养老业务,主要负责公司高端客户的医养咨询,销售和售后服务,你可以过来面谈了解一下。
销售主管
1-1.5万/月
销售经理/主管3-5年大专企业(To B)其他行业
工作内容
1、统筹销售团队日常管理,推动业绩指标的实现
2、规划并执行销售方案,增强市场占有率与竞争优势
3、维护重点客户资源,促进业务稳定拓展
任职要求:
1、具备优秀的组织协调能力及团队带教经验
2、具备扎实的商务沟通技巧与客户维护意识
3、适应高强度工作节奏,具备良好的应变与承压能力
销售经理6-10人经验不限中专/中技
招聘:兼职销售主管/销售人员
薪资:面议
上班地址:梅县区,梅江区,平远,蕉岭,丰顺,大埔,五华,兴宁等区县。
岗位职责:组建团队,通过(线上)销售梅溪商贸代理的化妆品、日用品和酱香型白酒。
薪资福利:约20-40万元/年,无需上班,无需直接销售任何产品,无需任何成本;具体可面议。
适合人群:在校大学生、未工作的大学毕业生和家庭主妇、较有人脉关系的人士以及喜欢兼职工作增加收入的人士。
耗材制造主管
1.5-2万/月
车间主任月结3-5年大专生产管理医疗耗材
1、依据销售数据制定科学的生产计划,优化任务分配,提升整体作业效率;
2、定期组织召开生产工作会议,全面复盘生产执行情况,提出改进措施;
3、强化生产计划的执行监管,快速响应并解决生产过程中的各类突发问题;
4、统筹日常生产安排,对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导;
5、落实安全生产培训教育,严格执行安全管理制度,保障人员安全与设备稳定运行;
6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导,杜绝违章作业行为;
7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查,提前识别并消除潜在安全隐患,确保设施持续正常运转;
8、负责生产数据的归集与分析,统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标,配合库管开展定期盘点,保证账实相符;
9、持续加强业务能力提升,及时应对和解决生产中出现的技术难题;
10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作,保障信息畅通与工作衔接。
任职要求:
1、大专及以上学历,医学、医药、机电设备等相关专业,年龄28-40岁;
2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验,3年以上大型企业生产经理岗位经历,熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能;
3、熟悉产品工艺流程,了解生产运作环节,能熟练操作办公软件;
4、工作踏实认真,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力;
人工智能产品负责人
1.1-1.4万/月
产品经理1-3年本科AI产品电商产品
技术:
1、具备2年以上互联网产品相关经验,专注于前端产品设计,熟悉需求分析至产品交付的完整迭代流程,执行力出色;
2、拥有较强的逻辑思维、产品分析、交互设计及数据处理能力,能够独立完成项目需求跟进与多方协调工作;熟练使用各类AI工具提升工作效率与成果质量;
3、思路清晰,沟通顺畅,性格踏实,具备高度的责任意识;
4、有互联网金融、理财基金类项目实践经历者优先,具备基金、股票等投资实操经验者更佳;
5、本科或以上学历,交互设计、计算机等相关专业背景优先考虑。
职责:
1、主导直播、数智化投顾等方向的产品工作,涵盖需求梳理、原型制作、产品文档输出等环节;
2、与业务方高效对接,协同设计、研发、测试团队推进项目落地,保障开发节奏与上线品质;
3、持续开展产品数据监测与分析,收集并响应用户反馈,推动产品功能优化与体验升级。
考察:
1、基础能力:产品文档撰写、技术理解力、产品设计方法掌握程度;
2、综合素养:沟通表达、逻辑思考、快速学习、责任担当;
3、领域经验:互联网产品实战经验,具备互联网金融、基金理财、直播或AI类产品系统设计背景者优先。
游戏产品经理
1.5-2万/月
产品经理5-10年本科游戏产品
【岗位职责】
1. 负责软件产品整体规划、需求调研、用户痛点分析。
2. 输出产品原型、需求文档、流程图,把控产品迭代节奏。
3. 对接研发、测试、运营团队,跟进需求落地与功能上线。
4. 收集用户反馈,持续优化产品功能、流程及体验。
【岗位要求】
1. 具备软件行业产品经理相关经验,熟悉 B端 / 软件类产品逻辑。
2. 熟练使用 Axure、墨刀等原型工具,能独立撰写 PRD。
3. 具备良好的需求拆解、逻辑梳理及跨部门沟通协调能力。
4. 有游戏产品经验者优先。
产品经理(有招聘模块项目经验)
1.7-2.2万/月
产品经理5-10年本科有招聘模块项目经
【岗位职责】
1. 负责HR模块的需求对接及方案输出,包括且不限于人才招聘、发展、激励等业务模块;
2. 负责梳理并分析业务现状,深刻理解业务需求,结合行业优秀案例提出合理的业务优化建议;
3. 负责识别并管理系统需求,输出有效的解决方案并跟进方案的系统落地,包括但不限于:需求分析、方案设计、跟进开发进程、项目目标闭环等;
4. 负责承担人事系统的日常迭代、产品运营和运维工作。
【岗位要求】
1. 3年以上人事管理系统的实施和管理经验,参与过3个及以上人力资源系统实施项目;
2. 具备出色的业务流程构建能力和需求分析能力;
3. 较强的项目管理能力,能有效协调各方资源,识别并解决项目风险,按时保质完成项目任务;
4. 优秀的表达、沟通能力,较强的责任心,良好的团队合作精神及保密意识。
销售经理
6千-1.1万/月
销售经理6-10人经验不限学历不限区域销售渠道销售较多出差按单提成销售额提成弹性工作制
市场开发,销售产品,有跑工地经验者优先。
栏目概述
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