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嵌入式软件工程师3-5年本科医疗器械上位机下位机嵌入式/单片机开发经验计算机相关专业
职责 1. 依据项目需求,开展嵌入式软件技术方向的开发工作,协同各技术模块,保障项目顺利推进; 2. 参与软件测试环节,依照产品规范完成软件设计任务,确保产品安全性、性能稳定及运行可靠; 3. 负责在运产品的软件维护,包括软件设计优化、技术升级,并按质量管理体系要求实施变更控制; 4. 参与新产品的研发过程,承担整体方案中嵌入式软件部分的设计、开发、验证及相关评审,主导嵌入式软件对应的DHF与DMR文档编写、审核及归档工作; 5. 协同推进公司知识产权管理及技术平台的建设工作。 任职要求 性别:不限 年龄:***** 薪酬:8~12k/月 学历:本科及以上 专业:电子、自动化、通信相关专业; 工作地点:南通/深圳 工作经验: 1. 具备5年以上相关领域工作经验;有2年以上医疗器械行业嵌入式软件开发经验者优先; 工具运用: 2. 熟练使用KEIL、IAR等嵌入式集成开发环境,掌握SVN等代码版本管理工具,熟悉DGUS等串口屏开发工具; 素质要求: 3. 具备较强的主动性;责任心强;具备良好的抗压能力; 技能要求: 1. 精通嵌入式C/C++编程; 2. 精通FreeRTOS/uCOS等实时操作系统的应用开发; 3. 熟悉常用通信接口(如USB、UART、SPI、I2C等); 4. 掌握modbus、mqtt等常见应用层通信协议; 熟悉仪器设备、工装夹具的使用、维护与校准规范;了解异常质量问题的分析处理流程;接受过塑胶、电子、机械类物料缺陷案例培训;掌握静电防护及产品防护相关知识
嵌入式软件工程师5-10年本科STM32开发DSP开发
必备要求: 1)具备Linux外设(camera/imu/编码器等)驱动开发背景; 2)具备移动机器人相关算法集成经历; 3)具备移动机器人批量生产落地经验。 工作职责: 1. 承担割草机嵌入式平台的软件研发,涵盖SoC的SDK系统镜像构建与优化,以及MCU固件的设计与实现。 2. 主导新硬件平台的调试与验证工作,编写并优化底层硬件驱动代码,保障设备功能稳定运行。 3. 开发机器人底盘电机控制逻辑及驱动模块,设计并实现图像传感器、IMU等传感设备的驱动与数据采集接口。 4. 开展嵌入式系统级软硬件联合调试,提升系统整体性能,确保长期稳定可靠运行。 5. 参与系统架构方案设计,协同制定软硬件接口标准,推进硬件功能模块的开发与整合。 6. 持续维护和迭代嵌入式系统代码,解决研发与部署中的技术难题,为业务提供技术支持并输出技术文档。 任职资格: 1. 全日制本科及以上学历,电子信息、通信等相关专业优先; 2. 熟练掌握C/C++语言,具备良好编码规范,熟练运用Git进行版本控制。 3. 熟悉MCU开发流程,掌握RTOS(实时操作系统)的应用与开发。 4. 掌握Linux基本命令、内核调试方法及驱动开发技术,熟悉瑞芯微、全志或地平线等平台SDK调优。 5. 了解嵌入式硬件基础,能看懂电路原理图,并具备基本的硬件分析与调试能力。 6. 熟悉常用硬件通信协议(如I2C、SPI、UART、CAN等),可独立完成对应接口编程任务。 7. 熟悉图像传感器、IMU、霍尔传感器等常用传感器的驱动开发与调试流程。
研发设计工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科设计工艺设计结构设计机床设备AutoCADSolidWorks
1、协助资深工程师完成机械产品的设计与开发,参与产品从方案构思、三维建模、出图、结构优化、零部件选型至批量生产的全过程,推动工程图纸的规范化管理。 2、全程跟进新产品开发流程,参与需求评估、设计方案评审、样机测试与验收工作,整理相关设计及测试资料,执行并闭环设计变更流程。 3、协助开展产品成本核算与制造工艺改进,协同生产部门进行工艺验证,落实质量控制与效率提升措施,确保产品具备良好的可制造性。 4、参与多部门协同项目推进,跟踪项目执行进度,编写周报、月报,及时反馈项目问题与关键节点进展,保障项目按计划实施。 5、熟练使用AutoCAD完成二维工程图纸绘制,运用SolidWorks进行三维建模与装配出图,具备ANSYS基础仿真能力者优先考虑。 6、熟悉焊接、钣金成型、机械加工等常见制造工艺,能准确识读工艺图纸;负责技术文件、BOM清单及相关图纸的标准化整理与归档管理。 7、支持生产与售后服务环节,解决现场出现的技术问题,提供来自设计层面的技术支持与优化建议。 任职要求 1、2026届本科及以上学历,机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业应届毕业生。 2、掌握机械设计、机械原理、材料力学、公差配合等专业知识,具备课程设计、毕业设计或学科竞赛经历者优先。 3、精通SolidWorks、AutoCAD等主流设计工具,可独立完成三维建模、装配设计及二维图纸输出;熟悉UG、Pro/E、ANSYS者更佳。 4、了解钣金、机加、焊接、注塑等加工方式及常用金属材料性能,有工厂实习或工艺实践经历者优先。 5、具备较强的团队合作意识、沟通协调能力及文档管理能力,学习能力强,执行力高,责任心强,工作认真细致。 6、具备一定英语基础,能够阅读英文技术资料和专业文献者优先。
嵌入式软件工程师5-10年本科低功耗ISPIPC
岗位职责: 1.参与IPC产品的嵌入式软件研发,承担软件架构设计及技术方案的制定工作。 2.负责音视频编解码功能实现及嵌入式系统软件的定制开发。 3.在Linux环境下完成P2P传输协议的开发,实现音视频数据流的对接处理。 4.负责WIFI、CAMERA、LCD显示屏等外设驱动程序的开发与调试。 5.开发并调试SDK与上层应用平台之间的适配接口层。 6.实现IPC设备与云服务平台的数据通信与集成对接。 7.根据业务发展需要,开展相关前沿技术的研究与实际应用落地。 岗位要求: 1.计算机科学、电子工程或相关专业本科及以上学历。 2.具备5年以上基于Linux系统的开发经验,有IPC类产品开发背景者优先考虑。 3.有全志/海思/星晨/君正/国科微/杰理等平台开发经历者优先。 4.精通C/C++编程语言,掌握shell或其他脚本语言者更具优势。 5.深入理解Linux操作系统机制,具备内核裁剪与移植能力。 6.掌握主流音视频编码标准(如H.264,H.265等),具有实际项目实践经验者更佳。 7.熟悉TCP/IP、http、rtsp、onvif等网络协议栈,具备扎实的网络编程能力。 8.对常用硬件接口(如I2C,SPI,UART等)有一定认知和使用经验。 9.具备低功耗设计、快速启动优化的智能家居可视门铃、安防摄像头等产品开发经验者优先。 10.具备较强的故障分析与解决能力,良好的沟通协作意识和团队精神,能熟练阅读英文技术文档,具备良好英语读写水平。
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 参与公司电源新产品的硬件开发,主要承担调试、测试工作; 2. 完成新产品归档及转产工作,协助解决生产疑难问题; 3. 负责老产品的优化及维护工作。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,电力电子、自动化控制及相关专业; 2. 3年以上AC/DC开关电源行业经验; 3. 能使用相关软件进行原理图、PCB设计; 4. 有较强的动手能力及学习能力,如:熟练绕制变压器、EMC调试等; 5. 服从工作安排,有良好的团队协作精神和沟通能力。 【薪资待遇】 薪酬为9K-11K
BMS软件工程师
1-1.5万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科
BMS软件工程师(懂硬件优先 / 软硬兼顾) 【岗位职责】 1. 负责锂电池BMS电池管理系统项目单片机软件系统需求分析,技术方案的策划、制定。 2. 实现电压/电流/温度采集、均衡控制、保护逻辑、SOC/SOH估算等功能。 3. 负责与硬件联调,解决软硬件交互问题,优化算法与性能。 4. 编写软件需求、设计文档、测试用例及版本维护,根据设计文档或需求说明完成代码编写、调试、测试和维护。 5. 解决开发中的技术问题。 6. 负责常用总线如RS232、RS485、CAN总线、SPI、IIC等相关接口通讯软件设计。 7. 完成说明书、调试文件等技术资料的编写。 【岗位要求】 1. 计算机软件、电子、自动化、通讯等相关专业,本科及以上学历。 2. 精通C/C++语言,熟练掌握常见开发环境,熟悉ARM Cortex系列MCU硬件架构,如STM32系列等。 3. 有BMS软件开发、均衡策略、保护逻辑、通信协议(CAN/RS485)经验。 4. 熟悉I2C、SPI、RS232、RS485、CAN等通信技术及工作原理与接口开发。 5. 能看懂硬件原理图,掌握基本硬件技能,如MOS管开关电路等;了解硬件基本原理、能与硬件高效协同开发者优先。 6. 能独立完成软件调试、问题定位与版本迭代。 7. 有工控类、物联网行业、BMS开发经验者优先录用。 【薪资待遇】 薪资范围:6-15K
嵌入式软件工程师5-10年本科C通信相关专业机械设计制造相关专业嵌入式/单片机开发经
一、岗位职责: 1.承担蓝牙音频类设备及可穿戴产品的软件研发工作; 2.开展研发需求的技术可行性评估,编写设计文档,完成软件功能的架构与开发; 3.攻克项目实施过程中的关键技术难题,保障项目按计划高效推进。 二、任职要求: 1.具备全日制本科或以上学历,专业方向为通信、电子、软件等相关领域(条件突出者学历可适度放宽); 2.拥有至少5年单片机或嵌入式系统开发经历(表现优异者年限可适当放宽); 3.熟悉BES芯片、中科、杰理等主流平台开发,对相关芯片SDK有深入研究者优先录用; 4.精通至少一种嵌入式实时操作系统,例如FreeRtos; 5.具备耳机或音频类产品整体解决方案开发经验者优先考虑; 6.抗压能力强,思维条理清晰,学习能力突出,工作认真负责,具备良好的团队协作意识。
嵌入式软件工程师1-3年本科STM32开发C++嵌入式/单片机开发经验
【薪资待遇】 五险一金、年底分红、保底双薪、项目奖、绩效奖、带薪假、节日福利、餐补,优秀者有机会获得股份。 要求具备:1至2年单片机开发或嵌入式开发经验。 职责:负责智能硬件产品的嵌入式软件研发; 技能要求: 1)电子类相关专业,掌握C语言编程能力; 2)了解单片机系统架构,具备一定的硬件电路知识; 3)有电子产品开发经历,能够独立完成嵌入式系统的分析、设计、编码与调试工作; 4)工作细心踏实,责任心强,具备良好的团队协作意识。 【公司简介】 我们为客户提供智能家居及家电领域的全套电子方案开发服务, 涵盖:主板电子方案设计、微信小程序/APP(国内及海外)开发、离线语音识别方案、透传模块开发、OTA芯片方案开发、语音播报功能实现等。 方案广泛应用于以下产品类别: 时控类:智能闹钟、蓝牙时控开关等 照明类:吸顶灯、风扇灯等智能照明设备 小数码类:加湿器、手持/桌面风扇、香薰机、钓鱼灯、小夜灯、氛围灯、台灯、发牌机等 智能家电类:电饭煲、茶吧机、冰箱、风扇、暖风机、足浴器、浴霸开关、智能马桶等 健康设备类:按摩仪、按摩椅、护眼仪、针灸理疗仪、蓝牙跳绳、通断器等 产品市场前景广阔,企业处于行业领先位置,正处于快速发展阶段。 公司拥有专业的技术研发团队,积累十余年技术经验,坚持以技术创新作为核心驱动力,为业务拓展和产品升级提供坚实保障。 诚邀优秀人才加盟。
软件工程师
7000-12000元/月
嵌入式软件工程师5-10年中专/中技CC++STM32开发ARM开发
1、能看懂原理图,和PCB图,会画板子优先考虑 2、对功能测试比较熟悉和商用物联网通讯熟悉,熟悉模拟电路和数字电路,对高频电路了解 3、公司主要是用STM32F1xx和STM32F4xx系列芯片 4、熟练使用烙铁和熟练使用AD软件 5、熟悉串口通讯,IIC,SPI,USART,RS232,RS485,网口等工业常用通讯,TCP协议 6、熟练使用C#语言逻辑编程 7、工作主要运用C++,C,C#语言 8、对扩展语言要求入手强 9、公司主要做工业系统开发,硬核要求:代码逻辑健壮,硬件方式:单片机+Linux系统触摸屏;单片机+PC端上位机 10、上班时间8:30~18:00;中午休息1个半小时,单休, 11、特别重要,多少底薪做多少项目,项目按时完成,没有加不加班的概念;有项目提成1%~15%,
种植工月结
招聘煮饭和种菜阿姨,要求身体健康,55岁以下,肯吃苦耐劳。 薪资待遇为3500元每月,月休2天,有年终奖金,包食住。
梅州
9月3日 00:36拨打电话
调饮师月结
奶茶师年龄要求18-38岁,男女不限五官端正,待人真诚礼貌,负责店内饮品制作,打炸等卫生工作,配合同事完成岗内工作。奶茶师薪资福利:工资待遇2700-3300早班8:30-17:30,晚班13:00-22:00,早晚班轮班,月休3天
梅州
9月3日 00:36拨打电话
广东梅州服务员夜班人员,或服务员。服务员薪资福利:待遇从优上班时间晚6:00-凌晨4:00
服务员
服务员夜班人员,或服务员。服务员薪资福利:待遇从优上班时间晚6:00-凌晨4:00,来电
梅州
9月3日 00:36拨打电话
面点月结
长期加兼职要有健康证,白班晚班都要,前台点单,打扫卫生,出餐。现煎现做,主要负责煎肉饼,炸小食,打包等工作薪资福利:工资3300-3800,月休2天9个小时一班,半个小时吃饭时间工作地址:兴一广场对面人民大道中262号
梅州
9月3日 00:36拨打电话
厨师长月结
厨师长或主管年龄45-55周岁,有3年以上团餐管理工作经验,沟通能力较强,能全盘管理厨房工作,主持早会、周例会等会议。厨师长或主管薪资福利:综合薪资6000元招工人数:1名工作地址:畲江镇高新区五华路客膳央厨配餐中心
梅州 五华县
9月3日 00:36拨打电话
黑龙江哈尔滨古铁招聘长期员工,提供食宿。
工长工程师
哈尔滨古铁招聘长期员工,提供食宿。
哈尔滨
9月3日 00:29拨打电话
工长工程师月结
工程师岗位位于黄岛海信,为直签岗位。综合工资6300元以上,包含五险一金、年终奖、年礼、餐补及节日福利等。要求应聘者年龄在35周岁以内,具备本科及以上学历。
青岛 黄岛区
9月2日 23:58拨打电话
加油车司机油罐车
招聘夜班司机20名,要求持有C类驾照,驾驶油车和电车。工作内容为负责日常车辆驾驶与运输。工作时间:凌晨02:00-12:00,每天10小时。薪资待遇:7000元加提成,每月休息2天,公司提供食宿。工作优势:错开早晚高峰,12点准时下班,下午时间自由。具体薪资面议。工作地点:吉林省菜大王供应链有限责任公司。
吉林
9月2日 23:57拨打电话
工长全职
中国核工业集团下属单位在山东威海烟台市海阳市,江苏,福建,甘肃404,浙江,广东,广西招核电项目工长/工程师
工长月结全职
室内装修(家装)项目工长 招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长 外地人员可提供住宿 本公司招全职!月发工资(包活,散工勿扰) 如果想长期稳定发展, 只要你符合本公司的标准,那我们团队肯定也适合你! 本公司是专门做老房局部改造的公司 目前只做应城市城区业务,业务量长期饱和。 我们团队都是非常有正能量的 工长工作内容: 1.安排施工计划,材料计划,安排施工 2.现场管理,解决现场问题,验收 3.材料管理 4.其他 要求如下: 1.有家装施工经验,动手能力强,做事细心 2.有组织能力,能协调和安排施工计划 3.认识所有装修材料和工具 4.能独立解决施工过程中的细节问题 5.不挑事,公司所有安排的事情都能认真完成 6.懂得使用各种工具来提高工作效率 7.喜欢喝酒的不要 8.不服从管理的不要 9.做事怕麻烦的不要 10.嘴欠的不要 11.不思进取的不要 12.品德差的不要 13.做事毛燥的不要 年龄30~46岁之间 工作地址:应城城区 公司主要做旧房改造,如果你想长期发展,可培养其他工作技能,只要符合上面条件都可报名加入
生产跟单文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技不需要出差包吃跟单经验文员经验五险
岗位职责: 1、接收客户订单,核对订单内容,确保信息准确无误; 2、对接公司内部各环节,跟踪生产进展,保障交付时效; 3、编制并维护相关业务数据及单据; 4、汇总订单信息,按时完成报表制作,分析订单完成情况。 任职要求: 1、熟练操作常用办公软件; 2、熟悉生产跟单流程,有相关工作经验者优先考虑; 3、具备良好的沟通与协调能力,能高效处理内外部协作事项; 4、工作严谨细致,责任心强,能够适应阶段性高强度工作; 5、具有较强的团队意识,能适应高效紧凑的工作节奏。
柔性自动线班长
8000-12000元/月
生产管理1-2人中专/中技
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付 2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量、安全及5S问题,降低不良率与事故发生率 3. 协助制定/优化作业流程与标准工时,推动现场持续改善(如精益生产、提案改善等) 4. 带教新员工及一线操作工,开展技能辅导与绩效反馈,提升团队执行力与稳定性 5. 按要求完成生产数据统计、报表填写及跨部门(计划、品质、工程)沟通协调工作 任职要求: 1. 有生产现场管理经验,熟悉电子、制造、装配类产线运作流程者优先 2. 具备基础识图能力与质量意识,能看懂工艺图纸、作业指导书及检验标准 3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 4. 能适应倒班或加班安排,服从生产调度,执行力强 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,有班组长/拉长实操经验者可适当放宽学历要求
制造工艺工程师
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制生产跟单
负责本领域预算管理及成本控制措施的落实,开展不良成本的分析与改善; 负责生产工时的数据统计、分析,提出优化建议并推动实施; 负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作; 制定并推行定置管理制度,依据功能区域划分要求完成现场布局规划; 负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理; 落实本区域内各项安全管理工作,确保符合安全规范要求; 主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行; 针对生产过程中设备、工艺方面的问题,向相关部门提出改进方案,并协同完成改造实施; 监控生产任务完成进度及产品质量状况,如遇异常停机(含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等),及时联络相关单位反馈,并跟踪处理进展与改善成效; 执行现场4M(人、机、物、法)变更点的确认与管理; 汇总班长提交的人员排班及考勤信息,处理考勤异常情况; 负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作; 根据生产报表、品质不良记录等资料,完成KPI数据的采集与录入,对未达标项目进行根因分析,制定改善对策并追踪实施效果; 配合量产产品的工艺优化工作,保障批量生产质量稳定,主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进,协助开展品质问题的解析与改善。
耗材制造主管
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年大专生产管理医疗耗材
1、依据销售数据制定科学的生产计划,优化任务分配,提升整体作业效率; 2、定期组织召开生产工作会议,全面复盘生产执行情况,提出改进措施; 3、强化生产计划的执行监管,快速响应并解决生产过程中的各类突发问题; 4、统筹日常生产安排,对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导; 5、落实安全生产培训教育,严格执行安全管理制度,保障人员安全与设备稳定运行; 6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导,杜绝违章作业行为; 7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查,提前识别并消除潜在安全隐患,确保设施持续正常运转; 8、负责生产数据的归集与分析,统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标,配合库管开展定期盘点,保证账实相符; 9、持续加强业务能力提升,及时应对和解决生产中出现的技术难题; 10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作,保障信息畅通与工作衔接。 任职要求: 1、大专及以上学历,医学、医药、机电设备等相关专业,年龄28-40岁; 2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验,3年以上大型企业生产经理岗位经历,熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能; 3、熟悉产品工艺流程,了解生产运作环节,能熟练操作办公软件; 4、工作踏实认真,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力;
生产文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差文员经验EXCEL经验
岗位要求 1、20到35岁,学历高中或以上学历, 2、1年以上文职相关工作经验能熟练操作办公软件。 3,沟通良好,思路清晰。 能接受先在东莞樟木头工作,明年随厂迁至梅州 岗位职责 1、以内外部文件的整理归档 2,加班报表统计、入库产值统计 3、上司临时交代的其他工作
生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理与监督,确保各环节符合标准化流程。 2. 策划并执行生产排程,保障生产任务按期达成。 3. 跟踪生产成本变动,落实成本管控方案以提升运营效益。 4. 组织生产设备的定期巡检与保养工作,保证设备稳定运转。 5. 持续优化生产工艺流程,推动产品质量稳步提升。 任职要求: 1. 具备优秀的统筹协调与团队管理能力,能有效带领团队实现生产指标。 2. 具有较强的现场问题识别与应对能力,可快速解决生产异常情况。 3. 熟知制造工艺流程及设备运行原理,具备制造业实际操作经验。 4. 具备良好的协作意识,能够跨部门高效沟通与配合。 5. 关注生产效率提升,乐于参与改善活动并提出可行性优化建议。
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 统筹并督导日常生产运作,保障生产任务按时完成。 2. 监督生产现场的卫生与安全状况,确保产品品质达标。 3. 持续优化生产工艺流程,提升作业效率与产品质量。 4. 带领并培养生产人员,确保各项标准规范有效执行。 5. 跟踪生产设备运行情况,快速响应并解决异常问题。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领生产队伍。 2. 熟悉生产作业流程,具备灵活调整生产安排的能力。 3. 工作认真负责,具有良好的协作意识和集体精神。 4. 能及时发现生产环节中的隐患,并提出可行改善方案。 5. 具备优秀的沟通技巧与现场应对能力。 其它说明: 1、有微电机行业从业经历者优先考虑; 2、能接受加班及轮班工作制度。
机械厂车间主管,
9000-12000元/月
主管组长5-10年大专有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理,落实安全制度、隐患排查及员工安全培训,杜绝重大安全事故3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题,持续提升产品合格率4. 负责车间人员管理,包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设,营造高效协作氛围5. 推进精益生产与降本增效工作,优化作业流程、减少浪费,提升设备综合效率(OEE)和人均产出 任职要求:1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工、装配、注塑、钣金等至少一类生产流程2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证或生产类相关证书者优先3. 熟悉ISO9001、安全生产标准化等体系要求,能独立编制并执行车间管理制度4. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,善于跨部门沟通与现场决策5. 责任心强,执行力突出,认同制造业务实文化,能适应生产一线工作环境
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责 1、根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,全面负责本班组的安全管理工作。 2、提前到达工作岗位,检查现场“5S”落实情况,确保当日生产工具齐备、生产设备运行正常。 3、事先掌握当日产品工艺标准,对作业人员进行细致工序指导,并不定时巡检各工序执行状态;核实产品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序内不良品,快速分析异常原因并提出改善措施。 4、每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S点检表填写。 5、工作结束后及时整理当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良数、物料损耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。 6、明确次日生产任务,提前规划次日工作安排,准备所需技术文件、物料、工具及设备条件。 7、统筹本班组人员的工作分配、出勤管理及培训教育工作。 8、落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。 岗位要求 1、中专或高中及以上学历。 2、具备1-2年及以上同岗位工作经验。 3、熟悉制造生产流程,熟练操作常用办公软件。 4、能接受加班及倒班工作安排。
电源工程师1-3年大专
岗位要求: 1、电子专业大专以上学历,有电源开发经验者优先; 2、负责DC/DC、AC/DC1W~50W以内模块电源的开发和生产导入; 3、具备良好的团队精神和沟通能力,好学上进有进取心; 5、熟练使用电源产品设计软件,如PROTEL99、AUTOCAD、电路仿真等软件。熟练使用电源设计仪器设备。
嵌入式软件工程师3-5年本科C语言
岗位职责: 1、高精度数据采集系统开发:负责MCU与外部多通道、高精度ADC芯片的底层驱动实现;采用DMA、双缓冲等机制完成连续、无中断拷贝的高速数据流传输; 2、嵌入式数字信号处理算法实现:在MCU端对周期性模拟信号进行实时分析,包括信号预处理(如IIR/FIR数字滤波、噪声抑制); 3、时频域转换处理(如FFT、DFT运算); 4、关键特征参数提取(如有效值RMS、幅值、相位、瞬时频率等计算); 5、对原始采集波形在微控制器内部执行FFT(快速傅里叶变换)、RMS(均方根计算)、PLL(锁相环频率检测)、正负序分量分离等算法,输出精确的电压、电流、频率及功率信息; 6、异构处理器间通信设计:构建并实现MCU与Host主控(ARM/Linux平台)之间的高效通信接口(基于SPI/UART/Ethernet),保障计算结果毫秒级低延迟上传,并解析来自主控的配置指令; 7、系统性能优化:调优中断响应机制与核心数学运算效率,确保在多通道高采样率运行下,CPU资源占用处于合理区间; 8、软硬件协同调试:配合硬件团队开展信号链路问题排查,解决电路底噪、温度漂移、信号畸变等PCB级实际问题。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电子信息、电气工程、继电保护、电力电子、计算机、通信、自动化或控制相关专业,具备3年以上研发岗位工作经验; 2、具有精密测量设备、数据采集模块、工业控制类产品开发背景者优先考虑; 3、掌握Modbus等常用工业通信协议; 4、熟练运用嵌入式C语言编程,熟悉嵌入式系统架构,了解常见RTOS或Linux嵌入式操作系统; 5、熟悉至少一种主流嵌入式处理器平台的原理与开发流程,如STM32/DSP或其他MCU系列; 6、具备扎实的数字信号处理基础,能熟练应用芯片厂商提供的DSP库(如CMSIS-DSP、TI FPU Lib),可独立编写基本滤波或统计类算法。
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