一、薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少由你掌控，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 新手培养期： 本科学历高达薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效； 大专学历高达薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效； 发展期：薪酬福利包含底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗A1(4600) -A7(11000)＋超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展平台与优厚的薪酬回报，业绩奖金上不封顶！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 ？毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 ？五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 ？丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 ？提供住宿 ？上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 三、工作职责 1．收集并整合周边社区楼盘及商圈信息，精准匹配客户需求，提供置业前期的信息支持服务。 2．践行E2E（端到端）服务理念，善用乐有家APP等数字化工具平台，深耕社区，为用户提供从“最前一公里”到“最后一公里”的全流程房产交易解决方案。 3．在所负责的社区与商圈内，通过走亲访友式的关系维护方式，持续服务居民，实地勘察房源并给予专业建议，高效推动买卖双方达成商务洽谈。 4．依托平台强大资源支持，实行搭档协作、团队联动作业，为签约双方优化交易流程，降低交易成本，规避交易风险，并量身定制新的居住规划方案。 5．入职即可参与竞聘，每月一次晋升机会，入选“青年干部培训班”作为管理储备人才，参与日常管理实践，实行民主集中决策机制，协助店长开展门店运营，配备业务导师与管理导师双指导体系，定期参加营销总裁等中高层管理者培训，全面提升综合能力。欢迎有志青年主动投递简历，让平凡的你实现不平凡的梦想。

必备条件：英语口语流利岗位职责： 1. 负责 PCBA 新产品导入（NPI）全过程管理，统筹样品生产、试产验证及量产转移，确保项目进度、成本与质量目标达成。 2. 参与硬件设计方案评审，开展可制造性分析（DFM），针对 PCB 布局、元器件选型、SMT/DIP 工艺及测试点设计提出改进建议。 3. 主导试产前期准备，核对 BOM 清单、位号图与原理图，确认物料齐套、工装治具、程序文件及测试方案落实到位。 4. 现场跟进试产过程，识别并处理硬件相关制程异常，如开路短路、虚焊、功能失效、通信或接口故障等问题。 5. 协同硬件研发、结构、品质与生产团队，推动问题根本原因分析与闭环整改，提升试产一次成功率。 6. 编制 NPI 相关技术文档，包括试产总结报告、DFM 分析报告、PFMEA、控制计划、作业指导书，并执行与追踪 ECN 变更流程。 7. 确保产品由试产向量产顺利过渡，持续优化良率、生产效率及工艺稳定性，保障批量生产的可靠性。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子信息、机电一体化、自动化等相关专业背景。 2. 具备约 3 年 PCBA 或电子制造领域 NPI 工程师或项目管理相关工作经验。 3. 具有基础硬件知识，能够读懂电路原理图及相关工程图纸。 4. 熟悉常用电子元器件（如电阻、电容、电感、芯片、接口类器件）的基本特性与应用。 5. 能够初步判断硬件功能异常、通信问题、电源及信号相关故障。 6. 掌握 SMT、DIP、波峰焊、整机组装及功能测试等全流程生产工艺。 7. 熟悉 DFM 规范、8D 报告、PFMEA 分析、BOM 架构及 ECN 变更管理流程。 8. 具备良好的项目协调能力，沟通推动力强，抗压性好，能适应试产阶段的工作节奏。

一、岗位职责 1. 负责变压器/电抗器产品的设计工作，进行产品成本核算，并编制技术规格书提交客户确认。 2. 回应客户询盘，就技术参数与报价等事项与客户进行沟通协调。 3. 根据设计方案，将新产品物料清单准确录入ERP系统。 4. 编制产品设计及生产所需文件以支持样品制作，并主导样品测试结果的评估工作。 5. 参与设计阶段的评审流程，确保设计方案满足客户需求及相关安全规范要求。 6. 提出降低成本的可行性方案，持续优化现有产品性能与结构。 7. 为生产、采购等相关职能部门提供必要的技术支持与协助。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1. 学历背景：本科及以上学历，电气自动化或电气工程类相关专业优先。 2. 工作经验：具备变压器行业相关工作经验者优先考虑。 3. 语言能力：通过大学英语四级（CET-4）或以上，具备良好的英语听、说、读、写能力。 三、福利待遇 1. 实行五天八小时工作制，享受每年15-20天带薪年假及国家规定的各类法定带薪假期。 2. 缴纳六险一金，提供具有市场竞争力的薪资水平。 3. 提供完善的职业发展通道和丰富的学习提升机会。

】工作职责要有耳机工作经验，谢谢 1、组装样品：组装头戴式、TWS、挂脖式耳机样品； 2、协助工程师工作：协助工程师完成样机调试，根据工程师的设计，验证样品物料、资料，跟进样品进度，按时完成样品计划。 3、测试工作：按照测试标准和流程，协助开展耳机各项性能测试，包括但不限于音质测试（如频率响应、失真度等）、降噪测试、蓝牙连接稳定性测试等； 4、负责研发部开发耳机模具的进度和业务部的样板需求； 5、准确记录测试数据，对测试结果进行初步分析，及时发现并反馈异常情况给上级领导； 6、文档整理：协助编写耳机产品的相关技术文档，如产品规格说明书、测试报告、装配指南等，确保文档内容准确、清晰； 7、跟进项目进度：关注耳机项目整体进度，及时向上级汇报自己所负责工作的进展情况，配合团队完成项目各阶段的目标与任务； 】岗位要求 1、年龄：23-35岁，电子工程、声学、工业设计等相关专业，大专及以上学历； 2、专业知识：熟悉耳机组装配置、掌握电子电路、声学原理等基础知识，了解耳机的工作原理及基本构造； 3、具有良好的团队合作精神，能与耳机工程师、生产人员、测试人员等不同岗位人员有效沟通协作； 4、有较强的学习能力，能快速理解并执行上级下达的工作任务，积极反馈工作中的问题与建议； 5、做事认真负责，注重细节，对耳机产品质量有较高的关注度。 上班时间：09:00-12:0013:30-18:308小时/天周末单休 福利待遇： 1、薪资7-12K(具体面议），购买五险，不定时的下午茶、零食、团建、聚餐等 2、公司为员工购买了配套午休椅，让您有个舒适的午休环境。 3、培训与发展：公司可能会提供专业培训、技能提升课程，以及职业发展的机会。

岗位职责： 1、负责电气系统的设计、安装与维护，保障系统安全稳定运行； 2、参与项目中电气方案的规划与技术沟通，提供专业技术支持； 3、及时处理电气设备运行中的各类技术故障，实施排查与维修； 4、跟踪电气设备运行状态，提出优化建议，提升系统整体效能； 5、配合完成新设备的选型及调试工作，确保满足项目实际需求。 任职要求： 1、具备电气工程、自动化或相关专业大专及以上学历； 2、了解电气设计规程及相关行业标准，能熟练识读电气图纸； 3、具有电气系统现场安装、调试及故障处置的实践经验； 4、熟悉欧姆龙PLC NJ系列编程或拥有机器人调试经验者优先考虑； 5、具备良好的沟通协调能力和团队意识，能够接受出差安排。

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 编写技术文档，支持项目交付及后期运维 任职要求： 1. 电气工程及相关专业背景，学历不限 2. 具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3. 熟悉国家电气设计规范及行业标准 4. 能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

1.5年以上欧姆龙NJ/NX系列经验能独立做项目 2.有锂电顶盖焊，密封机项目经验优先 3.能配合出差

【岗位职责】 负责自动化设备及生产线的电气系统设计与现场调试，涵盖电气原理图绘制、PLC程序开发、变频器与伺服系统的配置与调校，保障设备运行稳定可靠。 协同机械设计团队推进机电一体化产品的联合设计，处理设计、安装、调试阶段的机电衔接问题，持续优化设备整体性能。 承担电气元器件的选型评估、采购审核及成本管控工作，建立并维护电气物料清单，确保所采部件满足设计规范与品质要求。 编制设备电气操作说明、维修指南及调试文档，对生产一线操作员和维保人员开展电气技术培训与现场指导。 日常开展设备电气故障诊断与修复，快速响应生产中出现的电气异常，减少停机时间，确保生产流程顺畅。 跟踪自动化领域新兴技术与设备动态，结合企业产品发展方向，提出可行的电气改进方案，助力提升产线自动化程度与作业效率。 【任职要求】 大专及以上学历，机械电子工程、电气工程及其自动化、自动化等相关专业背景，具备1年以上相关工作经验；有自动化行业从业经历者优先。 掌握电气基础知识，能够独立完成电气原理图、布线图的设计（熟练使用AutoCAD、EPLAN等工具者更佳）。 具备良好编程基础，精通至少一种主流PLC品牌（如西门子、三菱、欧姆龙）的程序编写，熟悉触摸屏、变频器、伺服系统应用与调试。 了解常用低压电器元件（如接触器、继电器、断路器）的选型方法，掌握工业通信协议（如Modbus、Profinet）者优先考虑。 动手能力强，逻辑思维清晰，能独立开展电气调试与故障处理工作，能接受阶段性外出至项目现场（如需）。 工作态度端正，细致严谨，具备良好的语言表达能力、团队合作意识及自主学习能力，可适应一定强度的工作节奏。 【优先条件】 具有自动化产线或智能装备电气设计与调试经验者优先。 熟悉工业机器人（如ABB、库卡等）与PLC集成控制者优先。 持有电工证或其他相关职业资格证书者优先。

压力容器工程师一名，1、和老板外出洽谈重大工程项目，与客户沟通报价方案，出报价图纸，为项目工程提供强有力技术支撑； 2、根据客户提供的参数及工艺、产品的工艺流程图设计适配搅拌釜、反应釜、储罐搅拌、化工搅拌等设备； 3、熟练使用SolidWorks/UG/CATIA/Inventor任意一款，能独立完成：搅拌轴、桨叶、机架、联轴器、防护罩、支架等整套结构三维建模、装配、干涉检查。； 4、会拆零件图、装配图，标注公差、形位公差、焊接要求、材质、表面处理，懂机械制图国标，能直接出生产加工图纸。； 5、负责单位一级产品/技术文件（如产品总成图）工艺方案，技改方案等等审批； 6、 熟悉机械原理、材料力学基础，懂扭矩、转速、载荷、应力、疲劳校核； 7. 熟知常用金属材料特性、焊接工艺、加工工艺，懂机加、钣金、焊接结构合理性； 8. 了解化工设备基础规范、非标设备设计常识，熟悉防腐、耐压、防爆基础要求。 要求： 1.专科及以上学历，机械设计制造、化工机械、过程装备与控制工程等相关专业优先； 2、熟知常用金属材料特性、焊接工艺、加工工艺，懂机加、钣金、焊接结构合理性；能进行强度校核，稳定性分析等； 3、会写技术方案，图纸，能做项目技术交流。

岗位职责： 1、主导耳机类项目的全流程管理，制定详尽的项目推进计划，统筹协调ID、MD、模具厂、组装厂等外部协作单位，保障各环节高效衔接，确保产品按期交付； 2、把控耳机项目整体设计方向，监督产品性能与质量，确保通过各项测试及认证标准，达成既定研发目标； 任职要求： 1、具备3年以上耳机相关产品的研发、设计或系统集成经验，有开放式耳机项目背景者优先考虑； 2、动手能力强，能快速将设计构想与理论方案落地实施； 3、具备产品设计、新产品导入（NPI）或产品全周期管理经验者更佳； 4、工作严谨踏实，责任心强，执行高效，能够在高强度环境下稳定推进任务； 5、可熟练阅读技术文档及相关资料，并提出专业性建议； 6、具备优秀的组织协调与沟通能力，善于整合内外部资源推动项目达成； 7、年龄*****，统招本科及以上学历； 福利待遇： 1、提供系统化的职业培训与个人发展通道 2、具有市场竞争力的薪酬体系 3、积极开放的团队氛围与协同合作环境 4、定期开展技术分享与创新项目研讨

梅州市平远县招片石混凝土挡墙钢模师傅，学徒均可

[烟花]【招聘】【范围】:梅州市五华县附近【聘请】:高低压电工（要有证）【年龄】:50岁以下【注】户外铺设线路【地址】:五华县【要求】:有经验，吃苦耐劳，抗压能力强，服从管理，熬的住户外工作【薪资】:面议【联系人】:陈

尚捞石磨麻酱火锅招聘① 凉菜师傅：薪资面议② 服务员（5名）：薪资5000元+/月要求：30-45周岁③ 传菜生（2名）：薪资4000元+/月④ 洗碗工：薪资3500元/月⑤ 后厨师傅：薪资面议福利：每月4个半天休息，有翻台奖、订台奖地址：中直南五华联对面电话：

下午江南店里面清沟要二名工人带锄头2点上班90元

招聘门市【工作地点】浔埔景区【工作内容】门市【工作时间】8：30-18：00【工作要求】服务好，热情，吃苦耐劳【薪资待遇】底薪3000加提成10%个点，多劳多得综合工资（6000-10000+）【联系方式】

检定员工作地址:库尔勒周末双休3600-6000元/月五险

要招工长期的男女都可以每个月工资3000每个月2天休息需要工作的联系خىزمەتچىقۇبۇلقىلمىزلوپنۇرناھيەسىدەقىزئۇغۇلئايرىلمايدۇمائاشى3000ئايدا2ئارام

佳木斯汤原县需要一名工长负责现场管理现场施工买点耗材用品具体事宜和薪资电话联系张总

北京朝阳区三元桥，公司招聘工长1名，负责工地零星维修改造小项目，年龄45岁左右、C1驾照熟练开车，身体健康、踏实本份，工资面议。陈经理

招聘工程师（职称）岗位。薪资为8千至1.5万。要求具备人社局颁发的工程师职称证书，专业包括建筑、给排水、暖通、电气、机械、电子、机电、电力等均可。

工作职责： 1、参与配网项目的可行性研究及施工图设计工作，涵盖10KV配电工程、10KV农网与城网设计； 2、参与公司配网基建、业扩项目、维修类项目的现场勘察与设计任务； 3、完成上级安排的其他相关工作，及时跟进并处理各类反馈问题。 职位要求： 1、大专及以上学历，电力、电气工程及其自动化等相关专业，具备5年以上相关工作经验者优先； 2、熟悉广东区域配电网技术标准，学习能力强，熟练使用CAD制图软件及常规办公软件； 3、具备良好的沟通协调能力，责任心强，能适应一定程度的工作强度； 4、接受出差驻场作业，需根据项目需要前往不同地点开展现场勘察与设计工作。 福利待遇： 1、工作时间：周一至周五 9:00-12:00，14:00-18:00；周末双休； 2、项目期间提供住宿及午餐； 3、入职即缴纳五险一金，并额外投保商业意外险； 4、享有节日福利、带薪年假、年度分红、定期团队建设活动。

岗位职责： 1.全面负责建立和完善钣金生产管理系统，确保生产工作的顺利有序开展。 2.统筹管理生产人员和材料，协助总经理进行产品营销。 3.负责钣金生产车间现场管理，确保现场管理六大产出达标（即PQCDSM）。 4.负责钣金生产部门的工艺流程的建立与优化。 5.负责组织培训辅导，提升员工的工作技能水平，从而提升生产效能。 6.负责贯彻执行生产成本控制，在保证产品质量的前提下不断降低生产成本。 7.协调公司各部门事务满足现场生产需求，完成上级交办事项。 任职要求： 1.学历要求：大专以上学历 2.行业经验：10年以上中型钣金企业管理工作经验 3.岗位知识要求：熟悉钣金生产设备配置、精通钣金生产工艺、熟练CAD、SolidWorks，有效管控钣金生产成本 4.其他要求：有钣金工厂运营经历，有钣金产品营销渠道，会企业运营管理

岗位职责： 1. 根据生产计划组织实施班组生产工作，监督员工劳保用品佩戴情况，落实本班组的安全管理工作。 2. 提前到达工作岗位，检查现场“5S”执行状况，核实当日生产所需工具是否齐备、生产设备运行是否正常。 3. 提前掌握当日产品的工艺标准，对作业人员进行工序操作指导，并不定时巡检各工序执行情况；核控制品质量，掌握员工对作业规范的理解程度，排查工序中的不良品，及时分析异常原因并制定改善措施。 4. 每日完成4M变更点的记录与确认（必要时顶岗操作）、设备点检及5S检查表的填写与核实。 5. 工作结束后汇总当日生产数据，准确记录作业人数、工时、产量、不良品数量、材料消耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。 6. 明确次日生产任务，提前规划工作安排，准备好对应的技术文件、物料、工具及设备状态。 7. 负责本班组人员的工作分配、出勤管理及岗位培训工作。 8. 落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。 任职要求： 1. 中专或高中及以上学历。 2. 具备1-2年相关工作经验，有微电机行业经验者优先考虑。 3. 熟悉制造生产流程，能熟练操作常用办公软件。 4. 能够接受加班及倒班工作安排。

岗位职责： 全面负责片材挤出车间日常生产管理，统筹人员、机台、订单排产； 调试挤出生产线，优化配方工艺，解决厚薄、气泡、晶点等品质不良； 管控生产损耗、良率，制定降耗改善方案，控制生产成本； 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理，杜绝安全事故； 人员培训、排班、绩效考核，每日提交生产数据报表； 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求： 3 年片材挤出生产经验，2 年以上主管管理经验； 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控； 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控； 能适应车间两班倒，责任心强，有良好沟通协调能力； 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁，能吃苦，身体健康没有疾病 工作时间：早8晚8，晚8早8，两班制，可接受上夜班 吃住问题：免费工作餐，提供住宿

岗位要求 1、20到35岁，学历高中或以上学历， 2、1年以上文职相关工作经验能熟练操作办公软件。 3，沟通良好，思路清晰。 能接受先在东莞樟木头工作，明年随厂迁至梅州 岗位职责 1、以内外部文件的整理归档 2，加班报表统计、入库产值统计 3、上司临时交代的其他工作

岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理与监督，确保各环节符合标准化流程。 2. 策划并执行生产排程，保障生产任务按期达成。 3. 跟踪生产成本变动，落实成本管控方案以提升运营效益。 4. 组织生产设备的定期巡检与保养工作，保证设备稳定运转。 5. 持续优化生产工艺流程，推动产品质量稳步提升。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹协调与团队管理能力，能有效带领团队实现生产指标。 2. 具有较强的现场问题识别与应对能力，可快速解决生产异常情况。 3. 熟知制造工艺流程及设备运行原理，具备制造业实际操作经验。 4. 具备良好的协作意识，能够跨部门高效沟通与配合。 5. 关注生产效率提升，乐于参与改善活动并提出可行性优化建议。

岗位职责: 1.负责设备设施科的日常运营与管理，保障各类设备稳定高效运行 2.制定并执行设备维护方案，优化设备性能与运行可靠性 3.统筹处理设备突发故障，降低停机频率，保障生产连续性 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，机械或机电一体化相关专业 2.具备5年以上设备管理相关工作经验，拥有良好的组织管理与团队协作能力 3.熟悉PLC及数控类设备的维护流程与技术要求 4.掌握TPM管理体系并能实际应用 5.具备快速判断和排除设备故障的能力，问题分析与解决能力强 6.对设备保养与维护工作有系统认知和实操经验 7.通过英语CET4或同等水平，具备较强的英文读写能力和基本听说交流能力

负责本领域预算管理及成本控制措施的落实，开展不良成本的分析与改善； 负责生产工时的数据统计、分析，提出优化建议并推动实施； 负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作； 制定并推行定置管理制度，依据功能区域划分要求完成现场布局规划； 负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理； 落实本区域内各项安全管理工作，确保符合安全规范要求； 主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行； 针对生产过程中设备、工艺方面的问题，向相关部门提出改进方案，并协同完成改造实施； 监控生产任务完成进度及产品质量状况，如遇异常停机（含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等），及时联络相关单位反馈，并跟踪处理进展与改善成效； 执行现场4M（人、机、物、法）变更点的确认与管理； 汇总班长提交的人员排班及考勤信息，处理考勤异常情况； 负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作； 根据生产报表、品质不良记录等资料，完成KPI数据的采集与录入，对未达标项目进行根因分析，制定改善对策并追踪实施效果； 配合量产产品的工艺优化工作，保障批量生产质量稳定，主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进，协助开展品质问题的解析与改善。

岗位职责： 1、按生产计划达成 daily 模具维修任务； 2、协助换模后的工艺参数调试，并参与设备、模具及工装资料的整理与归档； 3、负责注塑机故障处理及现场作业管理 任职资格： 1、具备大专或以上文化程度； 2、具有3至5年塑胶模具维修相关工作经验； 3、具备良好的协作意识和团队合作精神

【岗位职责】 深入生产工厂基层，通过轮岗学习掌握多岗位操作技能与管理知识，提升现场生产运营能力，经历全流程生产实践、国际先进设备操作训练及系统化管理能力培养，快速成长为具备扎实技术功底和出色管理素养的复合型制造管理人才。 【任职要求】 1、本科及以上学历，2025届/2026届毕业生； 2、专业不限，食品、工艺工程、化学等相关专业优先； 3、通过大学英语四级或同等外语水平（如雅思、托福等）； 4、具备良好的责任心、团队协作意识、沟通协调能力，能承受工作压力，适应生产现场环境； 5、在校期间有学生干部经历或文体特长者优先考虑。 【员工福利】 1、工龄累计享受40余项企业自主福利（含五险一金、全勤奖励、带薪年休假等）； 2、公司提供免费工作餐食； 3、园区内设有免费往返通勤车； 4、提供免费住宿：4人间，上床下桌配置（配备床单被褥、冷暖空调、免费WIFI、热水供应，宿舍区设员工超市）； 5、文娱设施齐全：建有职工活动中心，包含篮球场、健身房、台球室、乒乓球室等休闲场所。 【发展通道】 1、双轨晋升路径：“管理序列+专业序列”多元成长方向 2、学习支持平台：“伊起学”数字化学习体系 1）文化融入课程，助力快速适应 2）丰富在线课程，支持随时学习 3）闯关式学习模式，增强学习趣味 4）精品微课内容，实现高效吸收 5）实操结合培训，强化技能应用 【工作地点】 广东省梅州市梅县区畲江镇高新技术产业园区梅州伊利冷冻食品有限责任公司