1.全面主导分公司筹建工作及日常运营管理工作，依据集团整体战略方向，制定并执行分公司的年度销售目标、市场发展规划与预算方案。 2.负责组建本地化销售团队（涵盖OTC、第三终端及招商板块），完成人员招聘、培训培养、绩效激励与团队管理，打造高效协作、战斗力强的业务队伍。 3.主导拓展核心销售渠道（如大型连锁药房、医药商业公司、第三方合作平台等），持续维护关键客户关系，构建稳定且多元化的销售通路，保障渠道运行质量与效率。 4.深入洞察区域市场趋势与竞争格局，动态优化销售策略，敏锐把握市场机遇，推动分公司业绩目标实现与市场份额稳步增长。 【任职要求】 1.本科及以上学历，医学、药学、市场营销、管理类等相关专业优先考虑。 2.具备5年以上医疗器械或医药行业销售管理经验，其中至少3年担任分公司或大区管理岗位，具有从零到一团队搭建经历者更优。 3.熟悉OTC与第三终端运作模式，拥有丰富的本地医药商业资源、连锁药店、诊所及医院渠道者优先录用。 4.拥有出色的领导才能、战略思维、市场拓展能力及团队管控能力，能够适应高强度工作节奏。 5.目标意识强，结果驱动，具备优秀的沟通协调能力和商务谈判技巧。

1.全面主导分公司筹建工作及日常运营管理工作，依据集团整体战略方向，制定并落地执行分公司的年度销售目标、市场推进方案及财务预算规划。 2.负责本地销售团队（涵盖OTC、第三终端、招商模块）的组建与培养，完成人员招聘、系统培训、绩效激励及团队管理，打造执行力强、团结协作的高效作战单元。 3.主导重点渠道（如大型连锁药房、医药商业公司、第三方合作平台等）的开发与长期关系维护，构建稳定且多元化的销售渠道体系，保障渠道运行顺畅高效。 4.深入洞察区域市场趋势与竞争格局，动态优化销售策略，敏锐把握市场增长机会，推动分公司业绩目标实现及市场占有率持续提升。 5.确保分公司各项经营行为严格遵循《医疗器械监督管理条例》等相关国家法律法规及企业内部管理制度，有效识别并控制各类经营风险。 【任职要求】 1.本科及以上学历，医学、药学、市场营销、管理类等相关专业背景优先考虑。 2.具备8年以上医疗器械或医药行业销售管理经历，其中至少3年担任分公司或大区管理岗位，具有从零开始团队搭建经验者更优。 3.熟悉OTC与第三终端运作模式，掌握本地医药流通企业、连锁药店、诊所医院等核心资源者优先录用。 4.拥有出色的领导才能、战略思维、市场拓展能力及团队建设能力，适应高强度工作节奏。 5.目标意识强，结果驱动，具备优秀的沟通协调能力和商务谈判技巧。

消杀员多人 薪资福利​：工资4500-5500，包住​ 年龄在20-53岁。 岗位职责​ 四害防治作业：熟练运用各类专业工具与药剂，针对老鼠、蟑螂、蚊子、苍蝇等有害生物，在指定区域开展全面防治工作。 客户沟通与反馈：积极与客户保持良好沟通，针对客户提出的问题迅速响应并妥善处理。​ 设备维护与保养：定期对使用的设备进行全面维护与保养。​ 任职要求​：1.具备1年以上灭四害或有害生物防治工作经验者优先考虑；2.身体健康，能够适应长期户外工作环境，具备较强的体力与耐力。​ 其他要求：遵守公司的各项制度，服从工作安排，能够妥善处理工作中的突发情况。​

见面聊，有工作经验优先

上班时间：13:00-22:00，固定星期天休息（周一至周六上午休息） 工作职责: 1.负责团队的管理、激励与培训，确保达成既定业绩目标； 2.有效跟进公司提供的客户资源，推动成交转化； 3.根据公司及部门下达的销售任务开展业务，完成各项销售指标； 4.按时提交各类报表资料； 5.负责超豪华车、跑车、性能车的销售服务（涵盖新车与二手车），并承接公司APP分派的客户咨询工作。 任职资格： 1.具备3年以上汽车销售管理经验（有汽车销售创业经历者优先考虑） 2.拥有5年以上汽车销售从业经历，具备出色的销售能力 3.自有车辆，综合素养良好 4.形象端正，气质出众 5.年龄在30-42岁之间 福利： 1.入职满一年后，依据工龄享受7-15天带薪年假 2.入职即缴纳社会保险 3.定期组织多样化的员工活动（如团队聚餐、每周下午茶、周度健身活动等） 4.享有法定节假日及带薪婚假、产假、年假、病假等，女性员工享节日关怀假 5.对表现突出的员工，可择优提供购房支持资助

要求从事五金喷粉面包炉五年以上管理经验

一、岗位职责: 1、依据公司整体战略方向，拟定品牌营销方案及业务发展计划； 2、统筹护肤品线下销售的运营体系与业务布局，主导团队搭建与管理； 3、负责开拓并维护护肤品线下销售渠道，挖掘潜在客户资源，组织落实销售策略，达成既定销售指标； 4、制定产品全周期及阶段性销售策略、政策细则与执行方案，并确保有效落地与过程监管； 5、构建高效的客户沟通机制，建立长期、稳定、互信的客户合作关系； 6、指导并培训销售团队，打造专业化营销队伍，推动团队高效完成公司下达的经营目标与任务。 二、任职资格: 1、具备5年以上进口护肤品领域从业经历，3年以上团队管理背景，拥有欧美护肤品牌市场运作经验者优先； 2、熟悉市场营销策划流程，掌握线下渠道运作模式，具备扎实的行业知识； 3、具备敏锐的市场洞察力、应变能力、组织协调能力及独立开发市场的能力； 4、责任心强，具备良好的职业操守和积极的工作态度； 5、具备创新思维者将予以重点考虑。 三、福利待遇： 1、薪资待遇：底薪+奖金+全勤奖+年终奖金+补贴（工龄/出差/通讯等）+福利（节假日礼品等） 2、上班时间：9：00-18：30（午休1.5小时） 3、各类带薪假期：法定假日、婚假、产假、陪产假、带薪年假、带薪病假等 4、福利制度：购买五险，下午茶，组织年度旅游、部门聚会、外部联谊、户外拓展、周年聚餐、生日party、年度晚会等丰富多彩的娱乐活动，让您在工作之余得到放松和快乐； 5、培训体系：公司有健全的外部培训机制和专业的内部讲师培训机制，将为您提供，技术、管理、专业知识、心态等各类培训，公司将为您的成长进行长期投资，为您的职业生涯进行持续充电。 四、基本信息 1、面试地址：广州市荔湾区西湾路152号越秀财富大厦401室 2、地铁：5号线：西村地铁站D出口步行10-15分钟 3、公车站：西湾路（唐宁花园）站

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深圳市米神科技有限公司是一家集工贸于一体的公司，主营游戏键盘、鼠标、鼠标垫、头戴耳机等外设产品。 了解我们：OEM官网：www.keyceo.net品牌官网：www.meetion.com阿里国际站：https://meetion.en.alibaba.com 每月12号准时发薪，从不拖欠工资。 工作时间：大小周制，每天8小时（8:30-12:00，13:00-17:30）。 包住宿，温暖小屋为你遮风挡雨，在深圳也能拥有归属感~ 法定节假日全部正常休息，给你充足时间享受生活~ 定期组织团建与聚餐，吃饱喝足才有力气继续奋斗~ 社保齐全、培训完善，我们不仅关心你的收入，更关注你的成长！ 团队氛围轻松，领导随和，同事年龄相仿，工作环境和谐融洽~ 一、福利待遇： 1.试用期一个月，转正后浮动底薪4000~6000元/月+销售额2%提成+绩效奖金+节日礼金等，员工平均月薪9000~15000元。 底薪随业绩提升而增长，例如销售额15-25万对应底薪4000，25-35万对应4200，依此类推，多劳多得。 2.按国家规定缴纳社保（入职即购，含医疗二档）。 3.年终享受带薪假期及年终奖。 4.春节年假13~16天，全程带薪（放假时间约为农历腊月二十三至正月初十）。 5.年底团队达成目标后，公司统一安排8-10天外出旅游。 6.年会礼品丰富，节日发放现金红包、组织聚餐并赠送礼物。（所有法定节假日均正常休假。） 7.每月至少一次集体活动，如旅游、烧烤、爬山、观影、骑行、乒乓球等趣味项目。 8.福利优于同行，节日享礼品+红包，日常提供茶点、水果、咖啡、牛奶、可乐、矿泉水。 9.员工周年庆：每年入职纪念日，团队共同庆祝，赠送礼物、蛋糕、礼金、鲜花、零食、水果，并举办小型聚会。 10.依法享有全部国家法定假期（元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆），婚假、产假、陪产假、丧假等均按规带薪执行。 11.食宿安排：公司免费提供住宿，宿舍距办公室步行三分钟，配备电梯，单间20㎡（两人入住），配空调、热水器、1.5米单人床、独立厨卫及阳台，所有电器全新安装。 不包餐饮（费用自理），楼下设有食堂，午晚餐提供30余种炒菜与凉菜选择。 二、新人支持体系： 1.每位新员工配备资深员工作为导师，团队实力强，培训体系完善； 2.公司拥有稳定客户资源，新人入职即可分配客户，自主跟进； 3.初期开单全程由老员工指导协助，助力快速上手。 三、运营平台资源： 1.每年参加6次国际展会（覆盖美国、英国、迪拜、韩国、香港，春秋季各一次，分别在4月和10月）； 2.阿里巴巴付费平台（每人独立子账号）； 3.环球资源付费平台（每人独立子账号）。 四、岗位要求： 1.英语专业优先，因客户均为海外人士； 2.具备优秀的英文邮件沟通及谈判能力者更具优势； 3.有数码3C类产品（如耳机、键盘、鼠标、移动电源、数据线）销售经验者优先考虑； 4.心怀梦想，渴望通过自身努力改善自己与家人的生活； 5.自信积极，执行力强。 五、晋升通道： 业绩突出者将快速获得晋升机会，可逐级成长为业务主管、业务经理、总监乃至总经理。 你未来的工作地点： 深圳市宝安区西乡黄田翠湖花园恒昌荣2A3F（公交站：翠湖花园；地铁：后瑞站，出站后打车直达公司，面试通过可）

岗位职责： 1、负责销售团队的组建、培养、赋能、激励及日常管理工作。 2、带领销售部门达成业绩目标，能够独立开拓行业市场并开发重点大客户； 3、组织召开部门例会，合理分配并指导每日销售任务，重视人才培养，确保季度目标顺利实现； 4、统计分析员工工作成果，监督客户合同履约执行情况； 5、持续保持与客户的高效沟通，维护核心客户资源及渠道关系； 6、贯彻执行销售政策，落实合同管理相关工作，主导并监管回款流程。 任职要求： 1、本岗位为销售管理类职位，承担团队搭建与管理职责，除享受业绩提成外，另享有管理提成； 2、统招大专及以上学历，具备至少3年销售管理相关工作经验； 3、有员工福利（如卡券、消费卡、礼品等）、办公用品、人力资源服务、咨询、团体销售、健康体检等行业背景者优先考虑； 4、具备团队筹建能力及大客户运营经验，拥有成熟且可复制的团队建设、带教、激励与管理体系； 5、具备优秀的商业策划能力、谈判技巧及表达能力，职业素养高，责任心强； 6、擅长人际交往，熟悉大客户营销流程与实战方法，掌握丰富的市场资源； 7、能承受压力，勇于担当，目标感强，具备强烈的自我驱动力和良好的团队协作精神。

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井号招人才就找168招聘： 【电子厂招聘】 本厂生产电脑开关等电子产品，因订单需要招聘以下岗位： 1.包装工 多名 2.组装工 多名 3.焊线工 多名 4.产品检测员 多名 要求：18-55岁，有责任心能吃苦耐劳。福利待遇优厚，，上班时间自由，不影响接送小孩，无经验者免费培训上岗，综合薪金2500-5500元。 长期有手工外发 联系电话：

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一、招聘销售总监 热门产品，机会多多 二、招聘要求 1. 18周岁以上，大专及以上学历，专业不限，有销售经验、本地人脉者优先； 2. 沟通流畅，抗压强，目标感足，服从工作安排。 三、薪资福利 1. 薪资：底薪3000-15000元+提成+业绩奖金，综合6000-20000元； 2. 福利：早九晚五，周末双休，法定节假日，带薪年假、节日福利、免费培训+清晰晋升通道。 有想法私我

岗位职责 1.负责搭建并拓展公司业务的全国性渠道网络，挖掘优质合作伙伴，建立长期稳定的合作关系。 2.整合内外部资源，主导渠道合作谈判，制定合作方案与政策，推动合作落地并达成业绩目标。 3.带领渠道团队完成客户开发、维护与转化工作，监控渠道数据，优化渠道运营策略，提升渠道效能。 4.分析行业竞品渠道动态，结合公司业务特点，制定差异化渠道拓展计划，抢占市场份额。 5.沉淀渠道管理经验，搭建渠道运营体系，培养渠道团队骨干，提升团队整体战斗力。 任职要求 1.5年以上渠道管理、资源拓展相关工作经验，有成熟的行业客户资源或渠道资源者优先。 2.具备出色的商务谈判能力、资源整合能力和市场洞察力，能独立推动大型合作项目落地。 3.有带团队经验，擅长目标拆解与团队激励，能带领团队高效完成业绩指标。 4.熟悉渠道运营全流程，具备较强的数据分析能力和问题解决能力，抗压能力强。 5.认同公司发展理念，具备良好的职业素养和团队协作精神，自带资源者可放宽部分硬性要求。 福利待遇 1.五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检。 2.高额提成+年终分红，自带资源合作模式灵活，上不封顶。 3.扁平化管理，广阔的晋升空间，核心岗位享股权激励。

需要有资深经验的房地产销售总经理一名。 可以代领团队，从0到1开始，项目在通州区。 另需要有经验的房地产销售若干，男女不限。 所有待遇面议。项目很快开始

广东梅州大埔县招收录用一名工作人员。

工作内容 1、统筹销售团队日常管理，推动业绩指标的完成 2、规划并执行销售方案，增强市场占有率与竞争优势 3、维系客户资源，促进业务长期稳定发展 任职要求： 1、具有优秀的组织协调能力及团队带领经验 2、具备扎实的商务沟通技巧与客户维护意识 3、适应高强度工作节奏，具备良好的应变与承压能力

寻找广东梅州的顶班师傅，为期两天工作。

广东梅州招募全职或兼职岗位，宝妈亦可申请跑腿师傅职位，日薪范围100200元。

岗位职责： 1、落实总部下达的销售目标，整合可用资源，深入开发渠道，达成销售业绩、毛利及回款等相关指标。 2、依据总部与区域制定的销售策略与执行方案，推进所辖区域内的业务运作。 3、推动区域市场占有率提升，持续拓展销售渠道网络。 4、配合项目公司开展营销活动的方案设计及具体执行。 5、主导项目公司产品知识、销售技巧与营销管理类培训，支持其销售培训体系的建设与完善。 任职要求： 1、26届毕业，本科及以上学历，具备家电行业销售管理背景者优先； 2、掌握扎实的销售管理方法与实战操作能力； 3、具备敏锐的市场分析判断力、洞察力与活动策划能力； 4、沟通顺畅，表达清晰，拥有良好的组织与协调能力； 5、市场营销等相关专业背景者优先考虑。

松花江饺子馆（万达店）在梅州广东招聘长期钟点工，工作时段为星期五的6:00至9:00，以及周六周日的11:00至1:30和6:00至9:00。

兴宁韵达公司招聘晚班钟点兼职，年龄20一45周岁，地址华丰工业园205国道正对面，华发加油站后面，

岗位职责 1、依据生产计划组织实施班组生产工作，监督员工劳保用品规范佩戴，落实本班组安全生产责任。 2、提前到岗检查作业现场“5S”执行情况，确保当日生产工具齐备、设备运行正常。 3、提前掌握当日产品工艺标准，对作业员进行工序操作指导，并随机巡查各工序执行情况；核对产品质量，评估作业员对标准的掌握程度，排查工序内不良品，分析异常原因并提出改进措施。 4、每日完成4M变更点确认与记录（必要时顶岗操作），落实设备点检及5S点检表填写。 5、完工后及时整理当日生产数据，准确记录作业人数、工时、产量、不良品数、材料消耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等信息。 6、核实次日生产任务，制定次日工作计划，提前准备所需技术文件、物料、工具及设备。 7、负责班组人员的工作分配、出勤管理及岗位培训。 8、落实现场三定管理、可视化看板维护及实时监控工作。 岗位要求 1、中专或高中及以上学历。 2、具备1-2年同岗位相关工作经验。 3、熟悉制造生产流程，能熟练操作常用办公软件。 4、可接受加班及倒班工作安排。

招聘兼职 要求：18到45岁，工作地点在沐彬中学或兴民中学附近，上班时间，上午11点到1点，下午4点半到6点半。可以只做上午，也可以只做下午。联系人李小姐，。

一、岗位职责 1.销售策略与目标达成：规划并落实公司无人机产品的销售方案，实现个人及团队的销售指标，结合市场变化及时优化销售战术，保障业绩稳步提升。 2.客户拓展与维护：积极开发新客户渠道，深度对接潜在客户业务需求，构建并维系与大客户及行业客户的长期合作关系。 3.市场分析与反馈：汇总市场动态信息，研究竞争格局，定期输出市场分析材料，为产品迭代和营销策略提供有效支持。 4.项目跟进与执行：主导重点销售项目的全流程推进，涵盖商务洽谈、合同签署、订单履约、回款管理等环节，识别并管控项目风险，确保项目高效落地。 二、任职要求 1.学历与经验：中专及以上学历，市场营销、电子信息、机械工程等相关专业优先；具备无人机领域销售背景，有团队管理经历者优先。 2.行业认知：熟悉无人机产业，掌握产品特性、应用领域及发展方向，拥有一定行业资源者更佳。 3.能力素质：具备优秀的沟通协调与谈判能力，能精准理解客户需求并提供专业建议；具备较强的市场拓展意识、团队协作能力和抗压性。 三、岗位福利 薪资待遇：具有竞争力的薪酬体系，含基本工资+高额绩效奖金+年终奖金 具体面议