职位描述： 1.负责公司门窗销售和推广 2.了解和发掘客户需求，介绍产品的优点和特色 3.管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划 4.收集潜在客户资料及竞争对手的分析 岗位要求： 1、中专及以上学历，可接收应届毕业生； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；团队意识强！

职位详情（点击下方输入框可以修改详情） 公司经营卫浴产品：蹲便器，马桶，浴室柜，龙头，角阀等，因业务发展需要一名诚实可靠，能吃苦耐劳，热情并且对五金，卫浴这块有一定了解的小伙伴加入，底薪3000-3500，提成面议，有经验者，会开车有驾照者优先，月休两天，公司提供交通工具及联络电话，您只需要认真做业绩就好，年龄18岁到45岁。

【工作内容】 - 开拓欧洲区域潜在客户资源，扩大公司在海外仓储领域的业务覆盖范围。 - 熟悉公司海外仓储服务体系，根据客户需求开展专业化沟通与谈判，助力销售目标实现，提升客户满意度与长期合作意愿。 - 深入调研客户在尾程配送及海外仓配方面的实际需求，制定个性化解决方案，强化客户对公司服务的认可与依赖。 - 主导合同洽谈与签署流程，落实客户回访与关系维护，确保款项按时回收，保障企业资金运转顺畅。 - 协同客户完成系统对接操作，及时响应并处理业务执行中的突发问题，优化客户使用体验与服务响应效率。 【任职要求】 - 大专及以上学历，物流、国际贸易、市场营销等相关专业优先；具有一年以上尾程物流或海外仓储销售经验者优先，熟悉海外仓运营及末端配送流程者更佳。 - 具备较强的表达能力、谈判水平及客户服务意识，能独立完成客户开发与日常维护工作。 - 年龄不限，欢迎有志于深耕海外仓储销售方向的优秀人才加入团队。 【薪酬福利】 - 提供行业具有竞争力的薪酬待遇，具体面议； - 健全的绩效奖励机制，业绩优异者可获得额外激励； - 多元化的职业成长路径，配备专项培训与晋升支持； - 五险一金齐全，依法享受国家法定节假日及带薪年休假。

岗位职责： 1、负责海运市场开发及部门业绩目标的达成； 2、建立并持续维护客户关系，提升合作质量； 3、掌握航运市场动态，熟悉运价走势与行业变化； 4、结合航线特性，整合公司优势资源，推动产品推广； 5、持续挖掘航线竞争力，维护客户网络，收集、分析并整理海运市场信息； 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，具备一定的英语能力； 2、擅长协调内部资源，具备市场开拓意识与风险管控能力； 3、具有较强的敬业意识、团队协作精神、责任心及沟通技巧； 福利待遇： 具有竞争力的薪资及绩效奖金； 提供系统化入职培训与岗位带教，配备一对一导师； 入职即缴纳社保和公积金（五险一金）； 拥有积极向上的企业文化氛围； 享受国家规定的各项法定节假日； 享有公司带薪年休假，年度达标可享额外有薪假期

你要做什么？ -电话/线上联系：国内工厂/企业客户（主做外贸的老板），初步沟通需求，挖掘出海意向； -邀约面谈：筛选高意向客户，通过专业沟通约见客户到公司或上门拜访，面对面深入洽谈合作； -面谈签单：面对面讲解TikTok代运营服务（帮客户海外获客、拿询盘），用案例和数据打消疑虑，促成签单； -跟进服务效果，维护客户关系，争取长期合作！ 我们要谁？ -必须具备面谈能力：能自信、专业地与老板级客户面对面沟通，促成合作； -能接受打电话拓客：每天电话联系客户，筛选意向，为面谈打好基础； -有B端销售经验（外贸/电商/广告/企业服务类优先），【优秀小白也可培养】（带教+话术模板）； -脑子灵活、会变通、目标强、抗压，想靠本事多赚钱！ 我们给啥？ 底薪4000+高提成（签单赚10%-20%，月入轻松破万） 早9晚6，周日固定休｜20号准时发工资 提供精准企业客户线索｜新人带教+面谈技巧培训｜TikTok出海红利期，前景广阔！

公司几大优势: ①4年老店，稳定性强，大平台。 ②精准化资源，无需海量电销（精准资源，大数据统计，相较同行业公司开发意向客户有效率高出3倍以上）。 ③培训管理专业：持续提供系统化专业知识培训，零经验也能快速上手。 ④多元化展业：支持电销、网销等多种模式，可按个人偏好自主选择。 ⑤独家系统：行业首创专属作业系统及网销平台，自动引流深圳企业主客户。 ⑥合伙制度：从一线业务到创业当老板，鼓励内部孵化！目标百万年薪！ ⑦办公系统先进：打破传统靠备忘录记录客户、手动维护客情的低效模式。公司自建科技团队研发专属OA智能系统，全流程线上操作，一键管理客户与事务处理。 【岗位职责】 1、（公司提供资源，主要面向深圳有房产或企业纳税的优质客户）为有贷款、融资需求的中小企业及个人提供专业咨询，解决资金周转问题；（不考虑此领域者请勿扰） 2、制定方案，为客户高效匹配银行贷款产品，提供专业、合规、便捷的金融服务支持。 【工作内容】 为存在贷款、融资需求的中小企业及个人提供专业咨询服务，协助解决资金难题。 【客户资源】公司统一提供电话资源+微信资源。 1、电话资源：由公司广告部门专项投放获客，非盲目外呼。获取后通过大数据分析对客户分层，员工可根据自身专长领取对应意向客户。 2、微信资源：公司自主研发微信网销系统，实现自动化引流并添加客户微信，无需人工手动操作。每周可稳定新增200-300个客户好友。系统配备多项辅助功能助力展业成单。无通话时长限制、无电话数量考核、无任务压力，团队氛围轻松融洽。 【工作时间及薪酬】 上午9:00-19:00 不加班 底薪4500+500全勤+3000绩效+提成60%（含五险一金）+各类奖金激励，新人试用期前两个月月均收入1.5万，转正后月均2.3万+。每月8日准时发放薪资！！ 【升职加薪】每季度举办内部晋升评审会，从主管到经理再到合伙人独立开设分公司，路径清晰透明。 【技能要求】表达清晰，具备良好沟通能力，热爱销售岗位，工作态度积极认真，拥有较强的应变能力和抗压能力

【我们的优势是什么？】 1. 拒绝饮酒应酬，不赚取差价，工作纯粹透明 2. 无性别歧视，晋升公平，团队氛围简单真诚 3. 不限经验背景，配备专业导师一对一辅导培养 4. 若你追求快速成长，在这里将遇见职业发展的黄金机遇与高速上升平台！ 5. 深圳超1000家门店，可根据个人需求灵活安排工作地点 6. 可协助提供住宿，切实解决居住难题 【新营销：行业标杆，坚守“八不三真”原则】 “八不”：不赚差价、不接私单、不收红包、不虚假承诺、不胁迫客户、不拿业主一物、不情绪化作业、不参与酒局应酬 “三真”：真实房源、真诚服务、真正保障 【岗位要求】 1. 认同企业文化和价值观，为人正直、心态阳光；具备良好的协作精神，工作踏实尽责； 2. 具备较强的沟通表达能力、组织协调能力及问题应对能力 3. 有担当，敢于监督执行流程 4. 保持持续行动力，主动推进任务落地 【薪酬待遇】 收入实行自主激励机制，收益由自己掌控。入职满1年的经纪人近一年平均月薪为22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪达27978元！ 置业助理（适合行业新人） 高中A01最高薪资7000元，含3000元职务绩效 大专A02最高薪资8000元，含3000元职务绩效 本科A03 最高薪资9000元，含3000元职务绩效 置业顾问（新人与熟手均可申请） 底薪补贴+业绩提成55%-80%，收入上不封顶 机制清晰透明，机会就在眼前，立即行动吧！（主动咨询者优先安排） 【工作内容】 1. 严格执行公司经营策略、管理要求和服务规范，维护品牌形象，妥善处理客户与业主关系； 2. 遇突发情况需第一时间主动介入协调，并及时向上级汇报，全面承担降低风险与损失的责任，始终以公司整体利益为先，注重集体形象维护； 3. 主动对接区域管理层与总部，传达指令，反馈运营数据及实际问题，积极配合落实各项制度与行动计划，增强跨层级互动； 4. 熟悉所在商圈环境，在门店内开展客户接待与谈判，推动房产买卖及租赁业务成交； 5. 持续积累客户与房源资源；精准把握客户需求，实现信息高效匹配；根据客户意向安排带看，并详细介绍周边配套情况 【福利】 五险一金、节日慰问礼、国内外团建旅游、年休假、婚假、产假、陪产假、项目奖金、创新激励奖、仁杰荣誉奖、授课贡献奖、信息贡献奖等

负责广州苏宁门店、京东五星门店及康佳彩电门店的销售工作， 以及门店日常样机的维护与管理。 薪酬由底薪加高额提成构成，按规定缴纳广州市社保，享受五险一金待遇。

招聘岗位：销售，销售跟单/售后（） SPA器械/食品/AI植发/宠物用品4大部门扩展 无学历门槛，有专人教，专人带 客户资源公司派发 月入5000-8000-10000-15000上不封顶 月休4天加年终奖 要求：25+能出差/有抗压力/能力强者半年晋升主管 可兼职，可兼职，可兼职！

茂名市电白区招外墙/滑板，2小时工作。

工地小工/杂工 –【建设陆丰核电厂】–260/天（工资有保障，是直接发放，专款专发！） 【招聘岗位】：作业工（小工，打杂） 【岗位要求】：年龄18-55周岁，，无大纹身，案底，无犯罪记录，会用智能手机，有一定的理解能力。有一定文化，要考试，前面5-7天体检培训，（考试一次性通过正常上班的，做满6个月补助800元）。每个月至少保证开工上班26天，加班另算。特殊（生病，台风，暴雨等不可抗拒原因）情况除外。有工地干活经验的优先。 【员工待遇】：260元/天， 【吃住情况】：包住不包吃。 【其他要求】：（公司统一安排，工人承担）。工作服， 【工期要求】：6个月以上或长期 【工作地址】：广东省陆丰县陆丰核电厂 【备注】：我们的承建方是《中国核工业华兴建设有限公司》、《中国核工业二三建设有限公司》、《中国核工业二二建设有限公司》，工资有保障，是中央直接发放，专款专发！ 联系电话：

急招内保一个！泊车仔一个！工资：3600+200全勤+小费提成400至700左右！月休4天！包宵夜1餐！高大威猛最好！欢迎来电咨询：

广东茂名现有房建工程12万方签合同马上进场开工的，有中包工程，水电工程，消防绿化以及防水防雷工程分包发包，一手直接对接总包，百分百可控，综合理想市场价，如有兴趣有实力想做的，只要工程还在，想做的抓紧时间联系高生。

茂名市高州市招空调安装/维修、家电安装、其他安装维修、家电清洗、家电维修

岗位职责： 1、负责学院市场宣传、推广、招生活动的开展等； 2、负责学校各渠道的推广与招生工作，及社群的建立与维护工作，教学反馈调查等工作。 任职资格： 1、大专以上学历，有民办中职招生渠道资源，有三年以上渠道管理经验、学校活动组织经验、市场销售与营销推广、中职招生或单招等相关工作经验； 2、有组建及带领销售团队的经验。有较强的事业心、进取心、良好的服务意识，沟通能力和团队协作能力； 3、具有流畅的表达能力和较好的行文能力，并具备一定水平的营销推广与沟通销售技巧； 4、接受出差，有车有驾照，弹性工作时间。

【工作内容】 1、兼职时间自由，无需坐班；招聘代理商； 2、主要做卷纸，抽纸，湿纸巾推广及销售； 3、想做自主创业，能坚持的； 4、地点：以项目地点为准，项目不同，地点不同； 5、不收取任何费用，公司直招。 【工作要求】 1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心； 2、有良好的职业道德，具有独立工作的能力，高度的工作责任感; 3、干过兼职，有代理商经验优先考虑。

职位类型：全职/兼职（均可） 工作地点：全国（可远程办公，业务覆盖所在地市场） 薪资构成：无底薪，按销售额提成（具体比例面议） 一、工作内容 1.负责公司香辛料产品的批发销售，自主开发新客户。 2.维护现有客户关系，完成销售跟进、订单处理及售后服务。 3.收集并反馈所负责市场的行业信息与客户需求。 4.可独立安排工作计划，完成个人销售目标。 二、岗位要求 1.有强烈的自驱力和目标感，能适应弹性工作模式。 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识，为人诚信。 三、岗位优势 1.模式自由：无固定坐班要求，工作时间与地点灵活。 2.回报直接：高比例销售提成，收入上不封顶，业绩决定回报。 3.市场广阔：可开发全国范围内的餐饮、工厂、社区团购、电商等多类型客户。 4.支持到位：提供产品知识培训、有竞争力的价格体系及样品支持。

中医项目/总部在广东21年成立，目前我们属于宁波的总经销商，在推广阶段，我们主要是针灸 推拿 按摩等技术手法和服务以及配套的医疗设备的代理及销售，针对的客户群体有 中医馆 理疗店 推拿店等。 工资待遇:原则上无底薪制若您期望有提成且自身能力良好的可以谈 试用期是一个月，可以提供车补或油补 提成有三种 1.代理提成单价100-500w 提成点为10% 2.服务或产品的销售提成 10% 3.介绍客户到合作店铺做项目10% 上班时间自由，完全根据法定时间来，硬件条件没要求，唯一的要求就是有销售经验有能力能储运出结果，诚挚邀请您的加入 共创美好未来

底薪可根据能力谈，职级不同，薪资可不同，一线销售大概8-10k左右底薪，加额外毛利提成点，综合2w+，需要省内县级市出差，灵活办公，每天有固定打车吃饭额度，住宿额度，宴请可提前申请。 一、岗位职责 1. 聚焦运营商体系，推广公司AI类产品及解决方案，深度挖掘政企业务（党政军、国）、商客业务（中小微企业）、大市场业务（C端个人用户）等相关销售机会，达成既定销售目标。 2. 协同公司内部资源，做好本地化销售支持，包括售前产品讲解、方案呈现、商务谈判及签单跟进等全流程工作，推动资源高效转化。 3. 负责运营商客户内部的产品赋能与销售培训，助力客户团队深入理解产品价值，提升合作粘性。 4. 熟悉运营商集中采购（集采）流程，可参与相关采购项目跟进，拓展业务合作边界。 5. 维护并拓展当地运营商（移动、联通等）人脉资源，深耕本地市场，及时响应客户需求，解决合作过程中的各类问题。 6. 及时完成上级主管安排的其他工作任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、计算机、管理类等相关专业优先。 2. 2年及以上工作经验，有ToB软件/SaaS销售经验，具备ERP、CRM、营销工具或AI类产品销售背景者加分；有4-5年工作经验、熟悉当地运营商业务者优先考虑。 3. 熟悉运营商采购决策流程及本地市场环境，具备独立从0-1开拓客户的能力，能快速对接客户需求。 4. 具备较强的资源整合与转化能力、学习能力及沟通表达能力，结果导向，目标感强烈，能适应省内频繁出差需求。 5. 有运营商体系合作经验或相关人脉资源者优先 6. 接受base在目标省份内能长期在省内开展业务（部分时间需前往省内市县）。 三、其他说明 1. 差旅福利：，差旅标准按公司规定执行。 2. 汇报机制：向业务总监汇报，业务上由公司负责人直接统筹 3. 发展空间：公司业务处于快速拓展期，表现优秀者可获得晋升机会，后续可参与更高级别业务合作洽谈。

招聘 全职销售出货员多名 18~40岁 能吃苦耐劳 每月休息两天 上班时间，8点半~6点。 工资：3000～4000 河西腾创文具批发部 戴生：同步

急聘网络售后文员｜上班短+福利全+无压力，适合长期养老！ 核心亮点抢先看： -作息友好：早8:30-11:30+下午14:30-17:00，每日仅6小时工作制，周末双休不加班！ -薪资灵活：3000元起薪，上不封顶可达1万+，多劳多得无上限～ -福利齐全：，三重保障安心工作！ -氛围超赞：工作轻松无业绩要求，同事和睦无内耗，主打“养老式”舒适办公！ 工作内容： 1. 接待客户并高效处理各类售后咨询与问题； 2. 规范整理客户资料，做好分类归档； 3. 定期通知客户参与公司相关活动，维护客户关系。 任职要求： -学历：大专及以上学历即可； -经验：无经验小白友好，公司提供专人一对一培训，轻松上手； -能力：有耐心、沟通顺畅，责任心强即可。 不用卷业绩、不用熬时长，既能兼顾生活又能稳定增收！感兴趣的小伙伴速来投递，一起解锁轻松工作新模式～

10086人工服务，零经验可投、带薪培训、工作轻松、办公室固定坐班 一、工作内容： 1、负责接听中国移动10086客户服务热线，为客户查询信息、处理问题并及时反馈答复。 2、遇到无法解决的事项，及时上报主管处理。 -----纯客服接听岗位，无销售任务，操作简单，无需相关经验 二、任职要求： 1、性别不限，年龄*******，需提供中专或高中毕业证书复印件； 2、普通话清晰流畅，具备良好的语言表达与沟通能力，能适应轮班及调休安排； 3、掌握基础电脑操作，打字速度不低于25字/分钟； 三、薪资福利： 入职前由专业培训师提供免费岗前培训，培训期间发放培训补贴； 试用期为2～3个月，表现优异者可提前转正。试用期综合收入3000元至4500元； 转正后平均月薪4500-7000元，业务熟练后月均收入可达6000元及以上。 四、缴纳五险。不提供住宿，园区内配备冰箱、微波炉供员工使用，工作满一年享5天带薪年休假。 五、工作时间： 每日在8:00-22:00时段内排班，每天工作8小时，每月安排6天轮休。 六、工作地点： 高州市府前北路金鸿大厦或茂南区光华南路润威商厦（可自行选择其一）

招聘启事 金盛商行～蓝带啤酒： 招聘车铺业务员：多名， 有C1驾驶证，要会开手动档车 区域:沙院镇，南海镇，王村港镇 薪资条件：1.底薪3500元+提成+奖励+四天带薪假期，提成不封顶 岗位职责： 1、负责蓝带啤酒产品的销售及推广； 2、开拓新市场,发展新客户； 3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、男女性均可，年龄22~50； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；有良好的客户服务意识。 3、有责任心及团队协作精神。 电话，谢生

通过线上／线下方式以及发展下线方式 推广宽带业务（新方案能帮客户省钱） 内容简单，时间自由，按单结算，不拖不压。

1:能力达标者薪资可面议 2:零基础提供免费系统培训 3:月综合收入3000至8000元 我们的承诺：你为公司开拓市场，公司为你保障未来， 不甘平凡，用实力证明自己。 职位描述：负责售前业务对接及客户关系维护工作

详细职责： 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷链设备的配置及日常维护； 5. 策划并执行促销活动，统筹费用使用； 6. 开展市场调研，收集反馈信息，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 这一路上，你将直面起步阶段的艰辛与挑战，经历成长中的历练，接受市场的严苛检验，随着时光积累与实践沉淀，逐步成长为能够独立掌控市场节奏、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理序列与专业序列双轨晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼机会，时刻拥有价值输出空间；④健全的后备人才发展体系，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外设置年终奖金及阶段性评优激励，按贡献价值评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制。

1．执行电话销售计划：Ø寻找目标客户，主动联系客户，推广介绍公司产品；Ø通过电话和互联网等联络方式，实现公司产品的销售和市场计划；Ø针对上级制定的业务按照推广方案进行宣传和销售；Ø协调公司内部资源，提高客户满意度；Ø收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息。2．客户开发与维护：Ø按照公司要求进行目标客户的搜集与整理，通过电话、邮件、传真等方式开发新客户，了解新客户的需求，促成约见，为公司产品和服务不断开拓市场占有率；Ø通过电话、邮件、传真等方式维护与老客户的友好关系，掌握老客户的信息和新需求，不断满足老客户的新需求；Ø对新老客户进行电话回访、调查，了解对公司产品和服务的使用情况，并记录相关信息，建立和维护客户资料；Ø耐心、友好、详细地回答来电客户关于公司产品与服务的咨询问题，让客户充分了解公司及公司产品和服务的优势；Ø进行项目跟踪，及时处理客户反馈信息，促进客户满意度的提升；3．市场信息的收集与分析：Ø及时通过电话获取各种信息，寻找销售机会，配合客户经理完成公司的销售任务；Ø记录、汇总客户对公司产品和服务的所有评价和要求等信息，并加以整理分析，形成报告向上级汇报；Ø准确记录客户信息并存档。任职资格:基本条件：年龄在23周岁以上，性别不限。教育背景：大专（含）以上学历；知识结构：计算机、市场营销、管理类、其他培训经历：受过销售技巧、市场、营销等方面的培训。经验：二年以上电话销售工作经验，熟悉制造业，物流业等行业客户，有IT行业电话销售工作经历者优先；技能技巧：Ø对行业客户特点较为熟悉，拥有丰富客户信息资源；Ø熟悉电话营销的运作流程和技巧，能友好地通过电话与顾客交谈，并能准确表达需要阐述的信息；Ø熟练使用电脑办公软件和销售管理相关软件，能熟练运用电脑辅助自己的工作；态度：Ø客户服务导向：对客户有较强的服务意识，尽自己的最大努力了解和满足客户的需求，使客户得到最大程度的满意；Ø沟通能力：善于把握他人的态度和观点，理解话语和行为背后的原因，能够迅速捕捉到领导及顾客的需求和问题，并积极主动地通过沟通化解矛盾，解决问题；Ø分析能力：能够对复杂事物的信息进行集中归类，能够通过对信息的理解和分析及时、准确地通过现象看到事物的本质及其前因后果。Ø团队能力：能有效地与公司其他产品线团队进行培训，并共同制定电话营销计划

岗位职责： 1.负责欧芭（OBA）系列洗护产品及名姿美发连锁服务的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开拓并维护线下美发沙龙、直营门店及线上电商渠道客户，提供专业产品知识与销售支持 3. 协同区域经理开展促销活动、终端陈列优化及客户培训，提升品牌终端表现力 4. 收集市场反馈与竞品信息，及时向上反馈客户需求与销售一线动态 5.参与名姿美发学院联动项目，面向美发师群体开展产品应用与功效讲解等轻培训工作 任职要求： 1.学历不限，热爱美业，具备基础沟通能力与服务意识，有快消/美妆/美发行业销售经验者优先 2.具备良好的学习能力，能快速掌握专业洗护产品知识及美发场景应用逻辑 3.积极主动，适应短期出差或区域巡店，具备基础办公软件操作能力 4. 认同欧芭集团“科技引领、品质兴企”理念，愿长期深耕美发产业生态链

财税销售精英招募令——携手共赢财富新未来！（非贷款、非贷款、非贷款） 岗位职责 1.借助公司提供的精准客户资源，通过电话沟通了解客户需求，提供专业的财税解决方案，辅以线上及面谈方式完成服务对接 2.持续维护现有客户关系，激发潜在客户新需求，定期回访合作客户，构建稳定持久的合作纽带 任职资格 1.中专及以上学历 2.具备良好的沟通表达能力 3.有财税领域销售相关经验者优先 【工作时间】9:00-18:00，午休一个半小时，大小周制 【培训体系】涵盖新人入职培训、试用期专属辅导、专业技能提升培训及管理能力进阶课程 【晋升空间】初级业务员—中级业务员—高级业务员—皇冠业务员 管理方向：高级业务员—组长—主管—经理 【福利待遇】享月度绩效奖金、全勤奖励，设立全国周/月度冠亚季军激励机制，定期组织下午茶、生日会等团建活动； 保险：五险一金； 假期：法定节假日、带薪年假、婚假、丧假等 团队以95后为主，氛围融洽，工作环境轻松，诚邀您的加入！

有销售经验者优先