职位描述： 1.负责公司门窗销售和推广 2.了解和发掘客户需求，介绍产品的优点和特色 3.管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划 4.收集潜在客户资料及竞争对手的分析 岗位要求： 1、中专及以上学历，可接收应届毕业生； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；团队意识强！

企业签约:HWP 合伙人养成计划(留学生，回国创业，回国上班首先职位) 一、岗位职责： 1、为客户提供信息咨询。 2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升服务满意度。 二、任职资格： 1、25-35周岁，大专以上学历，退役军人优先； 2、形象气质俱佳； 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 4、有良好的沟通及团队协作能力； 5、有过创业经历者优先。 ps：有任何问题面谈交流。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同内部团队（市场、产品、售后）推动项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1.具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开拓并管理多层级渠道资源 4.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业解决方案 5.具备基本办公软件操作能力，有行业资源者优先

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，邀约客户到店或线下洽谈装修需求； 2. 了解客户装修意向，传递公司品牌优势及服务价值； 3. 协助团队完成月度到店客户指标，促进签单转化； 4. 维护客户关系，定期跟进意向客户。 任职要求： 1. 年龄18-40岁，学历不限，有销售或电话客服经验者优先； 2. 沟通表达清晰，抗压能力强，对业绩目标有热情； 3. 熟悉家装行业或对装修流程感兴趣；了解装修材料及施工工艺；具备一定的市场分析能力，能够独立开发客户资源；具有较强的抗压能力和团队协作精神。 4. 具备服务意识，工作耐心细致。 薪资福利： 1. 底薪（3000-5000元）+ 高额提成（到店/签单奖励），综合薪资6000-15000元； 2. 社保+节日福利+团队聚餐+业绩竞赛奖金； 3. 岗前培训+晋升空间（销售主管/团队经理）。

综合薪资：10000-15000元（底薪+提成），五险一金 岗位职责： 1.线上线下链接客户，介绍并销售公司产品。 2.建立客户信任度，添加客户微信，维护关系。 3.触达客户需求，促成签约及平台注册。 4.为客户提供行业内及公司及时资讯政策。 5.收集总结问题和建议，向上级领导汇报。 6.其他协助工作。 岗位要求： 1.大专以上学历，男女不限，优秀的人才可从0培养。 2.普通话标准，良好的沟通表达能力，责任心强，性格开朗有耐心。 3.良好的团队意识和服务意识，有集体荣誉感。 4.能熟练操作电脑表格制作等。 5.吃苦耐劳，目标感强，想赚钱，以赚钱为目的。 6.有网约车司机工作经验优先。 ……………………………………………………… 公司福利 1.入职购买五险一金，给足生活保障 2.周末双休，让我们努力工作时，也能好好感受生活 3.工作时间：9：00-18：00，中午可以美美的午休 4.人际关系简单，没有勾心斗角的烦心事，只有把工作做好的业绩目标 5.协助响应超级迅速，我们倡导效率优先，团结合作 如果你也想努力就能挣钱，那就投简历吧 机会不是一直有，先到先得

硬性要求:要有电销经验哦! 我们是一家专属金融顾问公司，可以为企业提供一站式服务。（企业综合服务） 举例：一家企业可能会有 资金、税务、法务、投融资等各方面的需求， 一家家去对接费时间， 而且每对接一家都要把公司所有情况了解一遍， 如果客户找到我们，可以为客户提供企业相关的各种配套服务，不用重复对接多个人， 对接我们一家就可以。 公司成立十年 一直持续发展，专业素质高，安全可靠，是深圳唯一一家拿到金融证书（国家管理局颁发）公司提供精准客户，开单快，收入高！客户都可以消化，业务多元化！ 公司同事都很友好，老板和蔼可亲，没有勾心斗角，工作氛围很愉快 薪资：9.5K底薪＋提成 综合1w起，收入没有上限，一年之内在深圳买房没有问题！公司有各种奖金，年终奖，股份等等，多劳多得。 工作内容：受理公司提供精准优质客户，均是刚需客户，都是精准的，很好开单，公司业务有很多板块，机会多多 公司提供手机和防封卡，话费报销。 晋升机制公开透明，最快三个月可当主管 公司有带薪培训，带薪年假，带薪旅游，过节礼品红包，氛围很好！快来加入我们吧

岗位职责： 1、负责区域内中央空调销售任务的执行，实现既定业绩目标。 2、承接区域渠道网络发展目标，全程跟进实施进度，及时补足差距，确保目标有效落地。 3、组织并推进区域内的渠道互动营销活动，提升合作渠道项目转化效率，提高成交水平。 4、主动获取并整理工程项目信息，掌握项目进展节奏，推动合作顺利达成。 5、维护区域内终端门店展示形象，确保样机摆放、展台设置符合品牌规范并按时到位。 6、推进品牌专营店在区域内的建设工作，保障门店运营合规、有序运行。 7、持续关注竞品市场动向（包括价格、产品、促销策略等），快速制定应对措施。 8、面向终端客户开展推广与沟通，建立良好客户关系，提升品牌口碑，助力项目成功落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，暖通、工程类相关专业优先考虑； 2、本科需具备2年以上工作经验，有中央空调销售或家装领域经验者优先； 3、具备较强抗压能力，认同公司文化及岗位职责，沟通表达出色，能根据工作需求接受出差安排； 4、能够承担所辖区域销售指标，确保市场竞争力处于领先水平。

负责公司流水线设备，家用电器组装，老化，检测设备，工业烤箱，隧道炉，升降机，工作台，老化房等相关设备的销售

岗位职责: 1. 负责搜集行业动态，配合上级制定技术营销策略； 2. 协助上级开发潜在客户，梳理业务流程，维护客户关系； 3. 负责协调解决各类市场问题，提升企业形象与客户满意度； 4. 完成领导交办的其他临时工作。 任职要求： 1. 学历不限； 2. 熟悉物业、商场、学校等场所的保洁开荒作业； 3. 有1-3年环保行业销售经验者优先考虑； 4. 应届毕业生具备相关专业知识者亦可报名； 5. 综合素质良好，具备与客户高层对接沟通的能力，反应灵敏、踏实肯干。 薪酬福利： 底薪＋提成，综合收入8-13K，能力突出者绩效奖金丰厚！ 五险+双休+早九晚六 （欢迎熟悉该领域的人才加入，高薪诚聘，提成上不封顶！）

1、和经理一起维护老客户，做好服务同时提升自身技能，为开发客户做准备； 2、我们是物流公司，做B2B业务，需要电话和拜访模式结合开发客户，外出有公司行政车接送； 3、经理一对一带教，我们有培训，由浅至深，不用担心不会，前期主要以维护老客户为主； 4、我们工资高，上不封顶，新人保底半年6900，助理1.2-1.5w较普遍；5、晋升机制透明，助理一经理一总监一高监，内部去总部竞聘，无暗箱操作，无外招； 6、我们需要职业的，坚定，想赚钱的伙伴！ 7、应届的小白暂时不行哈，我们需有点销售经验的，成熟稳重最好哦； 8、有兴趣的积极给我发简历啦！ 任职条件： 1、全日制大专及以上学历；熟练使用基本办公软件； 2、善于沟通及表达能力；吃苦耐劳，有较好的学习能力； 3、有销售经验，有责任心和积极的工作态度者优先； 薪酬福利： 1、基本工资业绩提成+福利补贴，综合薪资6900-15000元~~ 2、外出拜访客户，配备行政专车接送； 3、定期举办内部竞聘升职，晋升渠道透明、空间大； 4、团队氛围轻松：不定期下午茶、带薪国内游！ 四、工作时间： 9:00-12:00、14:00-19:00，周日休息，法定节假日按国家规定。 五、公司介绍： 跨越速运集团有限公司创建于2007年。拥有“国家AAAAA级物流企业”、“国家级高新技术企业”、“中国物流行业30强优秀品牌”、“中国电商物流行业知名品牌”、“广东省诚信物流企业”等荣誉称号；集团企业员工7万+，年服务企业100万+，网点城市覆盖率99%，全货运机20架，自有运输车28000+台。

招油漆工会喷真石漆1人，要有高空作业证。要有高空作业。

茂名高州招钢结构安装/打板，彩钢板安装，要求技术好精通图纸，从地脚螺栓到打板全部能独立完成。薪酬400-450/天.非诚勿扰.

急！急！急！找白班阿姨，在茂名官山三路，做饭，不用搞卫生，主要协助宝妈带两个月的宝宝，从八点到八点，工资4500工资，月休四天。要有健康证，乙肝两对半和幽门螺旋杆菌报告。年龄要求35到45岁。

铝模调平380/天，一天九小时/要一个人调平师傅

茂名市高州市招抹灰

公司直招！！！入职不收取任何费用，经验不限，入职有培训，需要积极向上，乐观开朗，有赚钱欲望，肯用心的人加入我们！ 一［薪资待遇］ 1薪资:无责底薪5500+提成15-40%（3000-20000）真实综合薪资10000+！ 2.工作时间：早九点半晚五点半，大小周休，午休12:00-14:00，法定节假日带薪休假，春节超长假期。 3.公司福利:不熬夜不加班，不定期丰富下午茶，团队聚餐，团建活动，生日福利等，没有职场勾心斗角，老板和同事人都很好，一起营造良好的工作氛围。 4.奖金补贴:签约奖金+全勤奖+年终奖+开单奖+转正奖+团队最佳奖+个人最佳奖。 5合伙制度：从业务到老板，支持内部创业! 二[岗位职责] 1.不打电话，先通过公司已有渠道，帮助拓展业务，不用直接面对客户，不求人，没有开单压力，可以拿到高额绩效奖金。 2。现场沟通，和同行业的人交流学习，学习优秀的人的经验，为自己制定最合适的方案，前期手把手教学，全方位提升。 3。维护新老渠道，和同行保持联系，挖掘潜力，持续合作。 能学到你平时学不到的东西，不懂就问，同事们都会耐心给予帮助。

负责新场景的开发。两工一园，民俗风景，运动场景，休闲场景，餐饮，礼盒场景，教培场景等等。 工作内容： 包括开发新客户、维护老客户、制定销售策略、推广产品等。 岗位要求： 1. 市场营销、商务管理等相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上渠道销售工作经验；带客户优先。 3. 良好的沟通能力和谈判技巧； 4. 具备较强的市场敏感度和分析能力； 5. 有责任心，有团队精神，能承受一定的工作压力。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4.能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

翊翀家政招聘（仅限2名） 1、负责临潼群星莱骊周边社区家政业务初期客户开发与市场拓展； 2、开展线下品牌宣传、地面推广，挖掘有家政需求的潜在客户； 3、收集意向客户信息，做好简单登记、初步引流对接； 4、自主安排工作节奏，独立完成社区拓客相关工作任务。

1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。 3、负责督促合同正常如期履行，催讨所欠应收销售款项，对各项业务负责到底； 4、负责对客户在销售和使用过程中的全程服务。

岗位职责： 1.服务维护老客户并定期邀约其参加公司活动。 2.负责开发新客户并完成月度拜访考核指标。 3.负责业务团队的组建、培训、激励与日常管理。 4.对市场进行持续分析，反馈。 任职要求： 1.大专及以上学历；年龄25-40岁。 2.具备较强的计划性与执行力，能适应快速发展的工作环境。 3.具备团队合作意识，能够承受一定的工作压力。 （有团队管理经验者、有业务经验者、业绩突出者优先，如有不符合要求却有志挑战高薪者亦可咨询了解，适合即开绿道破格录取） 我们提供： ·具有竞争力的薪酬福利（面议） ·完善的职业发展通道与培训支持 ·开放协作的工作氛围 欢迎具备热情、责任心与专业能力的人才加入我们，共同推动组织与员工的共同成长！

服从管理，听话照做

销售及业务

吃苦耐劳，有团队精神优先

本公司为杭州惠耳听力设备有限公司连锁直营门店，全国拥有1700多家连锁店，专注于助听器验配与售后技术服务，所属行业为发展前景广阔的朝阳领域，现有员工近2000人分布在全国各地，现面向社会招聘管培生及城市经理，共同开拓新兴市场。 工作内容： 1、负责门店的日常运营与团队管理 2、开展助听器产品销售及客户售后服务 3、按照公司标准和上级指导，推进区域市场拓展 区域统筹，门店布局！ 晋升通道：管培生—主管—区域主管—区域经理—副总经理—总经理 惠耳学院任职资格 一、任职要求： 1、具备大专及以上学历，专业不限，2024至2025届毕业生优先 2、性格开朗，具备较强的沟通能力与责任意识，有志于投身听力健康行业，能适应基层岗位锻炼 3、在校期间担任学生干部或拥有社会实践经历者优先考虑 4、能接受约一年的外派学习安排 5、实习期满后通过考核者可正式录用，直接进入转正序列 二、发展路径 管理培训生—销售主管—区域经理—大区总经理 三、薪资待遇 1、实习期间：月薪5500元起+住房补贴+绩效奖金 2、转正后：额外计算销售提成，享有法定节假日津贴、年终奖金等福利 四、招聘区域及工作地点 广东省内

负责店内日常事务管理，开展商业运营及业务推广工作

嘉虹集团 电话销售 招聘公告 因业务发展需要，嘉虹集团现面向社会公开招聘电话销售若干名，欢迎有意向、有干劲的人士加入。 一、岗位职责 1. 通过电话沟通开发客户、推广公司产品与服务，完成销售指标 2. 跟进意向客户，维护客户关系，提升客户转化率与复购率 3. 按要求做好客户信息登记、跟进记录与数据上报 二、任职要求 1. 普通话标准，沟通表达清晰，有责任心与抗压能力 2. 热爱销售工作，愿意主动学习，执行力强 3. 有无经验均可，公司提供培训 三、工作时间与薪资福利 • 工作时间：每日8小时工作制，加班按规定计发加班工资 • 休息安排：周末单休 • 薪资待遇：综合收入3000元起，上不封顶 • 其他：完善培训、清晰晋升通道、团队氛围良好 四、应聘方式 联系电话：吴小姐 : 工作地点：高州市站前路113号城东大厦 嘉虹集团期待你的加入，共筑事业新高峰！

岗位职责： 1、负责区域内销售团队的搭建、日常管理及人员培训； 2、维护与车商的长期合作关系，积极拓展潜在客户资源； 3、制定区域年度、季度及月度销售计划，带领团队达成既定业绩指标； 4、开发多元化合作渠道，高效获取客户线索，提升品牌区域影响力； 5、收集市场动态并进行数据分析，针对性提出优化建议； 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、市场营销、金融、经济类专业背景者优先考虑； 2、具备汽车金融领域团队管理及市场开拓的实际经验； 3、具备较强的主动性，工作积极投入，对销售工作有高度热情； 4、具备优秀的沟通与表达能力，可独立开展二手车商户拜访； 5、有二手车金融行业工作经验，具备一定的团队资源储备。

综合薪资待遇6000-7000（底薪+提成+接待） 工作时间：一天工作9小时（月休4天，通常下午较忙，上午相对轻松） 提供：包吃（表现优异者可享受包吃住） 岗位职责： 工作内容： 1. 通过电话与客户交流，协助预约上门试听课程； 2. 负责到访客户的接待工作，深入了解家长对孩子教育的实际需求，解答其在孩子成长过程中的各类疑问； 3. 熟悉课程设置安排，与家长协商确定上课时间，科学规划学员学习进度； 4. 持续与家长保持联系，做好后续服务维护及课程续费跟进； 5. 推动在读学员的推荐与转介绍工作 任职要求： 1. 热爱教育行业，具备爱心与耐心，乐于与儿童互动交流； 2. 具备良好的语言表达、沟通协调及人际交往能力，富有团队协作意识； 3. 有自我提升的意愿，学习能力突出； 要求：普通话标准，性格亲和，具备一定幽默感，沟通顺畅高效； 具有敬业精神和团队合作态度，执行力强，能适应一定工作压力，责任心强

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排